国利工作总结（精选5篇）_应诉工作总结

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第1篇：教学工作总结玄利国

工作总结

2013—2014学年度第一学期

建设中心小学：玄利国

本学期工作即将结束，在这学期里我担任体育教学、班主任管理以及后勤管理工作，在马国奎校长的带领下和班主任支持下，还有秦怀胜老师的帮助下，完成了本学期的各项任务和教学目标，虽然在各方面不是很突出，但是尽心尽力了，同时自己最大的收获是加深了对本职工作重要性的认识和理解。

下面我从几方面来谈一谈本学期的教学工作的总结。

一、在体育教学方面

1、完成了教学任务，让每一名学生积极参与充分活动，始终以健康第一为宗旨，增强学生的安全意识。

2、对各班学生体能测试，对每一名学生建立健康档案表。

3、加强管理，促进体育教学工作。抓好体育课教学的过程管理，因地制宜制订教学计划，9月份，由5、6年级的女同学成立《特色女子篮球队》进行对篮球初步训练，10月份每班发3-4个足球由体委管理让学生课间充分锻炼，11月份相继进行了足球友谊比赛。12月份各班开展了，雪地足球、跳绳、堆雪人、踢毽子、踢口袋，在冰雪天锻炼学生的意志，丰富知识，使学生的身体得到较全面的锻炼。

二、班主任管理方面

梁秀荣老师虽然带的学生小，但是班级卫生，是最好的，每次走过教室都干干净净的。陈继贤老师注重学生充分活动，带领学生课间踢足球、打口袋，通过运动提高学生的各方面能力。李辉老师班级管理上能够充分调动班干部的积极性来协助老师管理班级，班级工作对学生也进行了详细分工，两操抓的非常好。张晓云老师在借助各种活动,努力培养学生的集体主义精神，能够培养学生之间彼此团结、互助友爱、具有责任心、遵守纪律、维护集体荣誉，在堆雪人中由为体现，带领全班积极参与，在大家的能力下做出好的作品。孙淑莹老师注重班级的细节管理，要求每一名学生从小事做起，重点就放在培养学生良好习惯上，树立正面典型及时给予肯定、奖励，努力培养学生的个性发展，让每一名学生都充分得到锻炼。王丽敏老师和家长相互交流沟通及时，并把每一名学生的学习都放在心上，善待班级的后进生能够恢复他们的自信、激发学生的热情。

三、后勤管理方面

在学校领导和全体教职工的积极支持和配合下，通过全体老师尽心尽责、共同努力、克服人手缺、任务重等困难有计划、有步骤、有重点的完成了各

项工作，确保了学校教育教学工作的顺利开展。

1.校园绿化美化方面：本学期各班对校园内的花坛进行定期的管理，如：浇水、除草、修剪等。

2.学校设施的维护工作：本着节约的原则，自己动手做些小修理，如： 门窗、门锁、电灯、暖气等。

3.各室物品负责人管理井井有条并对各室物品登记写入表册。

4.在环境管理上，保持校园各卫生定期有人负责，如：厕所、焚烧炉。

四、存在的问题及今后的努力方向

做任何工作都是有得有失，有成有败，教学工作也是如此。经过一学期的探究与发现，我认为有以下几点问题：

1、自身素质远远不够，有待进一步的提高。

2、学生的心理素质差，着重培养。3.只要本着一颗全心全意为师生服务的心，任劳任怨、虚心学习、苦干实干，才能为教育事业奉献力量。

总之，今后我一定要做到扬长避短，克难奋进，争取再接再励，把今后的教学工作开展得更出色总结，以上就是工作总结。

2013.12.31

第2篇：税收利国利民

设计说明

税收利国利民

税收是国家财政收入的主要来源。财政可以促进资源的优化配置、有利于促进经济发展、有利于人民生活水平的提高、有利于科教文卫事业的发展、是巩固国家政权的物质保障。税收是国家调控经济的重要杠杆之一，税收具有监督经济活动的作用。我国税收是“取之于民用之于民”的新型税收。对我国的可持续发展有促进作用，又有助于民生的改善。

首先，税收是国家财政收入主要来源，而财政有对民生的改善有巨大作用。近年来我国税收迅速增长，使国家有能力加大财政投入。新世纪四大工程（西气东输，南水北调，西电东送，青藏铁路）;西部大开发;以及近年的四万亿投资计划等。这些对民生改善有重大作用的工程计划或战略都依赖于国家财政支持。90年代被称为我国最大扶贫项目的南昆铁路正是在国家强大财政力量支持下才得以顺利完成。南昆铁路建成后，西南地区的贫困人口数大幅度下降，促进了社会稳定。在农村，国家积极关注三农问题实行工业反哺农业城市反哺农村，加大农村基础设施建设投入力度，同时实行农业补贴政策，有力的促进了农村经济的发展。近年来，国家加大了对社会保障的投入力度，居民养老保险失业保险与医疗保险系统相继建立并不断完善与发展，投保人数大大增加。逐步建立起了一套覆盖全国的社会保障系统，同时国家投入8500亿元的医疗保障改革。这些都已经或即将对民生改善起到重大作用。这一系列政策对于统筹城乡区域发展有重要影响。同时这些也都是以国家强大的财政实力为基础的。而国家税收事业的发展又为这些提供稳定的保障。

其次，税收是国家调控经济的重要杠杆，对我国经济的健康发展有重要促进作用。经济的发展又为民生的改善提供了经济基础。国家通过税收政策促进资源优化配置。国家通过对税率的调整鼓励促进新兴产业的发展，尤其鼓励高科技产业及环保产业的发展，同时限制高耗能高污染行业的发展，这样，既能促进我国产业结构的优化又对环境保护产生了促进作用。世界金融危机爆发以来，我国出口行业受到严重影响，国家及时调整进出口税率及出口退税率促进出口企业发展，同时鼓励出口企业改善出口商品结构，对我国经济结构的优化起到了重要作用。2007年来国家调整了内外企业所得税率，实行内外企业同等税率，使内外企业能够在公平的条件下进行竞争，支持民族企业发展，优化对外引资结构，同时规范外资企业在华发展，对我国经济的健康发展产生了重要促进作用。中国的发展，根本在农村，国家近来在农村实施了一系列税收政策积极推动农业及乡镇企业发展，2004年到2006年国家彻底取消农业税，有力的促进了农村经济的发展，提高了农民的生活水平。

再次，国家科教文卫事业的发展与税收同样有密切的联系。国家的发展不仅是经济的发展，还应包括人的思想的发展，提高人们的素质最直接的是靠科教文卫事业的发展，科教文卫事业的发展能够提高我国的国民素质，为我国经济的发展配后备人才，同时又有助于改善民生。只有提高人们的素质才从根本上能促进我国的可持续发展，国家实施的一系列相关政策如加大对教育的投入力度，科技下乡，高校扩招，农村中小学免除教科书费用及实行补贴等都是在国家强大的财政力量支持下进行的。北京奥运会的举行，神舟飞船的升空都体现了我国经济实力的强的，也是我国税收事业发展的表现。

最后，税收事业的发展也为我国国防事业的发展提供了可能，税收的增加直接带动了财政收入的增。几年来我国加大了对国防事业的投入力度，一系列先进武器相继亮相，为保卫国家的安全提供了利器。只有国家强大了才能保证一国人民的根本安全，才能从容的改善民生。

税收利国利民，不只是增加政府的财政实力，关键是利用税收手段对我国经济生活的方方面面进行调节，为国家的安全积累物质保障，通过对税收方向的控制，以及税收收入支出方向的控制来促进我国经济的发展，促进民生的改善，最终实现我国经济的可持续发展，造福全国人民。

第3篇：利国街道领导班子工作总结（优秀）

街道领导班子述职报告

年，在区委、区政府的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真履行职责，按照“三个代表”重要思想的要求，切实加强和改进思想、作风建设，积极主动地开展工作，自觉贯彻执行党的路线、方针、政策及上级的各项指示，工作中能够严格要求，注重抓好廉政建设，保持和发扬勤俭节约、艰苦创业的优良传统。办事处的领导班子，是一个团结务实的班子，在思想上、行动上始终与区委、区政府保持一致，紧紧围绕社会各项事业工作大局，认真落实科学发展观，积极开展了各项工作。

一、加强理论学习，提高政治素质

思想是行动的先导。一年来，我们注重坚持理论学习，利用工作之余自觉学习邓小平理论和“三个代表”重要思想、党的十七大四中、五中全会精神，深刻体会精神实质，充分汲取先进理论营养，始终保持了政治上的清醒和坚定，自觉地用党的理论武装头脑，指导实践并贯穿于办事处的各项工作中。较准确地把握上级的决策和部署，积极主动地转变工作思路和发展观念，坚持树立和落实以人为本、全面协调、可持续的科学发展观，增强了领导一方百姓致富和构建和谐社会的本领。

二、坚持创新务实，社会事业协调发展

一是加强组织建设，全面提升基层党组织建设水平。切

实体现了党的政治优势，更好的发挥社区党组织的领导核心作用。始终坚持党工委中心组学习制度，每周党支部书记例会和支部学习制度，注重抓好“三会一课”开好党组织的民主生活会，认真执行民主集中制，保证会议质量，维护领导班子团结。二是开展创建“高效、法治、廉洁机关”，加强机关的制度和作风建设，对机关干部严格要求，严格教育，严格监督，严格管理，增强了他们干好本职工作的自觉性和职能的转变。尽力搞好优质服务，工作态度、工作效率、工作成效都有了很大提高；三是积极推进社会保障建设，创建企业退休人员社会化管理服务工作示范社区，抓好平台建设，成立退休工人活动中心，组织开展各类文化活动；四是规范计划生育管理，健全责任体制落实责任目标，加强基础管理；五是抓好平安创建，开展普法教育，加强科技防控，落实社区稳定各项措施。

三、保持清正廉洁形象、树品德高尚典范

作为办事处领导班子成员，我们深知“其身正，不令而从；其身不正，虽令不从”的道理，因此坚持从领导做起，工作上带头，行动上表率，反对形式主义，官僚主义和弄虚作假。坚持重大问题集体决定，保证决策的民主性和正确性。严格贯彻执行上级反腐倡廉的各项决策，自觉遵守领导干部廉洁从政各项规定，时刻检查对照，自觉接受党员群众的监督。工作中能够做到“慎始、慎微、慎好、慎欲、慎权、慎

独和慎终”，坚持踏踏实实工作，清清白白做事，坦坦荡荡做人，时刻提醒要自重、自省、自励，不贪、不占。坚持艰苦奋斗、克己奉公、不谋私利，不贪图享受，不接受请客送礼，不违反党风廉政建设的任何规定，始终注重保持清正廉洁的公仆形象。始终坚持作风正派，自觉践行社会主义荣辱观，树立崇高的政治品格，在工作能广开言路、平易近人，积极听取和采纳他人的意见和建议，始终做到情趣健康、严于律己、以身作则。

四、存在的不足和需要改进的1、经常性的学习抓得还不够。虽然能够充分认识学习的重要性和必要性，也有计划地学习了科学发展的相关理论，但由于具体性的工作较多，在经常学习、深入理解上抓得还比较松。

2、加快发展的意识还不够强烈。虽然能够认识到发展的重要性和艰巨性，也能持之以恒扭住中心，狠抓发展，也倾注了大量的时间和精力，但有时也有松懈思想，对加快发展的要求和力度还有待加强。

3、加快发展的基础抓得还不够紧。虽然能够把班子队伍建设作为加快发展的基础性工作来抓，也采取了一系列的方法、措施提高班子队伍的凝聚力、战斗力，但在严格要求、长效机制建设上还有待加强

二0一一年十二月

第4篇：周国利

关于邵东县乡镇综合文化站建设情况的调 研 报 告

市委常委、副市长 邵东县委书记 周国利

（2011年11月28日）

党的十七届六中全会的召开，对指导我国当前和今后文化改革发展意义重大。为把党的十七届六中全会精神学习好、宣传好、贯彻好，根据市委决定安排，今年11月为全市文化大发展、大繁荣专题调研月，我率领县委政研室、县宣传部、县文化局的有关工作人员参加的调研组，就全县乡镇综合文化站建设情况进行了调研。全面了解我县民生工程中的乡镇综合文化站建设情况，调研组实地察看了我县黄陂桥、水东江、灵官殿、范家山四个乡镇的综合文化站，先后在乡镇和县直召开4次座谈会，听取乡镇政府和县文化局关于乡镇综合文化站建设情况的汇报，并与各乡镇综合文化站负责同志和县直有关单位负责同志进行了座谈，广泛听取意见和建议。现就调研情况报告如下：

一、我县乡镇综合文化站建设基本现状

2007年，文化部和国家发改委颁发《全国“十一五”乡镇综合文化站建设规划》，我县26个乡镇综合文化站全部列入了国家“十一五”建设规划。中央投资资金180万元，省财政投资90万元，县财政配套资金45万元，按建设进度 1 具体分配到各个乡镇综合文化站。2008年，灵官殿、水东江2个镇综合文化站纳入试点建设。2008年底，范家山、黑田铺、团山3个乡镇综合文化站项目列入国家投资计划。2009年，我省新增乡镇综合文化站建设为省政府民生工程。县委、县政府高度重视，县文化局等部门认真组织实施，坚持以“建成”为核心，以“惠农”为目标，大力开展乡镇综合文化站民生工程建设。2009年至2010年，九龙岭、两市镇、火厂坪、砂石、牛马司、廉桥6个乡镇综合文化站按照省建设标准已建好，并通过省、市考核验收，均已投入使用。其中黄陂桥、两市镇、火厂坪、范家山、流泽5个乡镇综合文化站被省文化厅评为两星级综合文化站，约占全县总量的20%。2010年，我县乡镇综合文化站建设工作被市文化局授予先进集体称号。截止到目前，2011年在建的15个站中，8个乡镇综合文化站，基础设施建设已完工，有2个乡镇正在施工中，石株桥乡完成旧房拆迁，水东江、界岭、双凤、魏家桥4个乡镇还未正式动工。各乡镇综合文化站的建设，初步构筑了我县基层公共文化服务体系，丰富了农民群众精神文化生活，正成为农村基层推进先进文化和弘扬民族文化的一个重要平台，在提高农民知识素质、转变生产生活方式、化解社会矛盾、革新村风乡貌、构建和谐社会发挥了积极作用。

二、我县乡镇综合文化站建设存在的主要困难和问题

我县乡镇综合文化站建设虽取得了初步成效，但文化建设与经济社会发展不平衡现象依然突出，基层公共文化设施建设和服务水平，还不能满足人民群众日益增长和不断追求高品质文化生活的需要。

一是文化建设氛围不浓。各级党委、政府虽已日益重视文化建设，但仍存在重经济建设轻文化建设的思想，加上基层财力困难，文化建设没有真正抓落实。各级政府部门制定综合目标考核体系，对文化建设无刚性的考核指标，文化建设也就处于“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”的尴尬位臵。

二是建设进度存在差距。黄陂桥、两市镇、流泽等19个乡镇综合文化站已竣工，石株桥等站建设进度也较快，但水东江、界岭、双凤、魏家桥4个乡镇综合文化站建设时序进度达不到省、市要求。砂石、九龙岭、灵官殿、周官桥等乡镇的综合文化站虽已建成，但因镇政府机关临时占用，目前文化站使用面积达不到省规定的不低于300平米硬性指标。

三是管理体制不相配套。在投入机制上，近年来，我县对综合文化站建设的投入不断加大，文化活动经费也有所保证，但日常办公经费和设备的管理、更新费用却没有纳入乡镇财政预算，因缺少资金，许多综合文化站无法正常开展工 3 作。在管理机制上，乡镇机构改革后，乡镇综合文化站被列为差额拨款事业单位，实行的是“行政上隶属乡镇政府领导，业务上接受主管部门指导”的管理模式。这种体制，使一些文化站工作人员常年承担乡镇行政工作任务，难有精力组织文化活动。文化主管部门因体制原因，无法对他们进行调配和交流使用，文化站人员长期处于固定状态，缺少交流，缺乏工作活力，乡镇综合文化站也就处于一方不愿管，一方不能管的“两难”境地。

四是文化队伍力量薄弱。一支过硬的乡镇文化队伍是加快基层文化建设的关键，但当前我县乡镇文化员队伍却面临诸多问题。由调研得知，目前乡镇综合文化站总编制为31名，虽然都在编在岗人员；45岁以上人员13人，占42%，35岁至45岁的 15人，占48%；35岁以下的3人，仅占10%；其中专业技术人员22人，工勤技能人员8人，中专学历16人，高中学历13人，初中学历 2 人，专业学校分配的仅5名，新增人员大多为退伍军人，缺编严重、年龄结构老化、专业文化人才的稀缺等困难都严重阻碍着综合文化站职能的发挥。

五是文化服务形式单一。当前全县群众享受文化生活主要形式还是以看电视和棋牌娱乐为主，每年农村的文化活动也仅是在春节、国庆等重大节日，由各文化单位通过联办、4 协办等方式，组织开展民间文艺演出、棋、球类比赛等，形式较为单一，群众参与率不高，不能满足广大农民对文化服务多样化的需求。另外在农村，青壮年大量外出务工，在家“留守”的多为老年人、妇女和儿童，他们对每年文化部门组织的送戏下乡深受欢迎，但反映场次太少，而每年的送电影下乡却需村干部动员群众观看。

三、从我县乡镇综合文化站建设看文化发展的方向路径 文化是一个民族的精神和灵魂,是国家发展和民族振兴的强大力量。今年是“十二五”开局之年，借党的十七届六中全会的春风之机，各级政府要努力兴起社会主义文化建设新高潮,用先进文化引导社会、教育人民,推动经济社会又好又快发展。

一、加大政府投入，解决“根”的问题。

乡镇综合文化站作为农村公共文化服务体系的重要组成部分，对于开展农村文化娱乐、科技普及、技能培训等活动，对于提升农民文化素质、促进农村精神文明建设、维护农村和谐稳定等方面，具有重要的作用，是顺民心合民意的民生工程。政府及有关部门要从推动文化大发展大繁荣，提高国家文化软实力的高度，充分认识综合文化站建设的重要性和必要性，切实把综合文化站建设摆在更加突出的位臵，真正将其纳入全面建设小康社会的总体框架和经济社会发展规划。乡镇文化站陷入困境的原因，归根结底是认识不到位，缺乏资金投入。乡镇文化站建设虽然每年都列入政府预算盘子，而实际情况是只有活动的临时经费，没有运转的日常经费，缺乏必要的活动设施。加强乡镇文化站建设，首先要解决领导认识问题，只有领导认识到位，资金投入到位，设施添臵到位，才能点对穴位，一通百通，使文化站“活”起来。

二、整合人才资源，解决“人”的问题

文艺人才是乡镇文化站的灵魂，必须培养一批多才多艺的文艺骨干充实文化舞台。现在，乡镇工作人员少，工作压力大，不少人都身兼数职，乡镇文化站的工作人员也不例外，多数都被统筹它用，不是被改行，就是“打杂”，本职工作投入的精力无法保证。因此，解决工作人员问题，要制定政策措施，吸引和鼓励大中专毕业生到基层从事公共文化服务工作，通过择优招聘，将思想素质好、专业水平高、业务能力强的人才充实到乡镇文化队伍中，配齐配好乡镇专职文化工作人员。对有志于文化事业的现有文化站人员进行必要的岗位培训，对新进入人员设臵必要的进入门槛，开展技能培训，具备相应素质，经考核合格后持证上岗；要加强对现有文化站工作人员的教育和培训，定期举办培训班，提高他们的政治和业务素质。同时要加大对民办文艺团体的指导和培训，鼓励引导他们开展群众喜闻乐见的文艺活动，逐步建立起一支适应新形势下的文化工作需求、具有较高业务水平、6 年龄结构合理、公办民办互为补充的基层文化队伍。在提供文化场所设施的情况下，让文化站工作人员有足够的精力，学本行、干本行、管本行，切实管理好文化站，为群众提供文化娱乐服务；挖掘具有乡土特色的文艺资源，依托乡镇中、小学校和乡镇文化站，着力培养一批扎根乡土的民间文艺骨干，立足乡土开展文艺创作和表演活动。

三、改革管理机制，解决“活”的问题

现在，乡镇文化站实行的是“属地管理”的原则，人、财、物、事等方面工作都归属所在乡镇政府统管。现在，不少乡镇领导认为文化工作是“虚”的，看不到直接效益，因而，对文化工作不重视，乡镇文化工作缺乏强有力的支持。要加强乡镇文化站的建设和管理，必须理顺乡镇文化站的管理机制，按照建、管、用相结合的原则，抓好乡镇文化站建设。在管理机制上，积极探索深化乡镇综合文化站体制改革方式方法，由县文化局对乡镇综合文化站进行垂直管理，并按照乡镇人口规模的大小和文化站建设的实际需要确定机构编制，理顺乡镇文化站工作人员的岗位职责、日常管理等机制，解决无人干事的问题。建立健全综合文化站的绩效考评机制，将服务农村、服务群众情况作为重要考核内容，推动综合文化站建设的规范化、制度化。建立健全乡镇文化站人才“能进能出”、“能上能下”机制。乡镇文化站站长实 7 行公开招聘、竞争上岗、动态考核，并将文化站工作人员的工资与业绩挂钩，考核发放，调动文化站工作人员的积极性；在投入机制上，乡镇综合文化站承担乡镇文化管理和提供公共文化服务的职能，是政府举办的公益性事业单位，其建设、管理和使用主要依赖政府资金，在基础设施初步完善后，应根据群众对公共文化的新需求和综合文化站职能不断拓展，将综合文化站办公经费纳入乡镇财政预算，并在财力许可的情况下，逐步加大财政保障力度，进一步推进乡镇综合文化站的可持续发展。从有利于统一管理和业务指导的实际出发，将目前文化站实行的条块结合以块为主改为以条为主的管理体制，文化部门对乡镇文化站实行垂直领导，对人、财、物、事进行集中管理。同时要重视并落实工作人员的工资待遇，逐步理顺人事、编制、职称、工资等方面的关系，消除后顾之忧。

四、提高活动质量，解决“乐”的问题

文化民生工程既要注重系统内力量的整合，又要注重民生工程间力量的整合；既要着眼于当前，也要考虑到长远。对工程建设进度较慢的单位要加强督促力度，既要按期完成，也要保证工程质量，更重要的是精心组织丰富多彩的群众性文化活动，满足农民群众求知求乐的精神需求。目前，乡村农民文化生活方式是白天外出务工务农，晚上以看电视为主，不少人偏爱打牌或打麻将，农村娱乐活动匮乏，形式单一，致使赌博文化、黑色文化、封建迷信等滋生暗流，影响了社会风气，农民群众呼唤社会主义的先进文化。当前，解决农民群众乐的问题：要精心组织创作和表演，贴近农民群众、贴近农村生活、贴近农村实际，创作和表演一系列为群众喜闻乐见的农村题材的文艺节目，满足农民群众的精神文化需求；按照“业余自愿、健康有益、便捷长效”的原则，全面开展家庭文化、村镇文化、乡企文化、文化中心户的创建活动，对接好农民的文化需求，开展形式多样的健康活动，用社会主义的先进文化占领农村文化阵地；开展送书、送戏、送电影、送广播电视等文化下乡活动，特别是要加快农村光纤联网的进度，扩大联网的覆盖面，使更多的农民能收听收看到广播电视节目；乡镇文化站在发挥图书阅览、电影放映、棋牌娱乐等基础功能的前提下，还可拓展一些富有时代气息、呼应群众需求的功能项目，如文艺沙龙、科普展览、歌舞厅、电脑上网和乒乓球、台球、羽毛球等娱乐体育项目。在此基础上，进一步规范文化市场管理，繁荣社会主义文化。

五、建立长效机制，解决“生”的问题

如果农村文化建设单纯依靠政府大包大揽，一方面政府经济压力大，难以承受，管不好也管不了，一方面文化站工作人员积极性差，创作源泉枯竭，失去竞争力。实践证明单纯依靠政府投入来维系发展的路只会越走越窄，应该不断创新农村文化建设方式，按照“政府支持、培养主体、市场运作、增强活力”的农村文化建设思路，走“官办文化”与“民办文化”相结合之路，让政府与民间“两条腿走路办文化”，即文化站与政府脱钩，让其面向市场、自主经营、自负盈亏，政府每年对乡镇文化站投入一定的公益事业经费，用于组织各类文体活动和参加县以上文艺演出、比赛等，将“以钱养人”变成“以钱养事”。使文化站走向市场，走“以文养文，自我发展”之路，变“伸手要钱”为“服务挣钱”，一方面，每年各类文化下乡活动，要进行科学规划、合理安排，尤其是送影和送戏下乡，要根据时代的特点和农民群众的需求进行适当调剂，统筹安排，真正让文化惠民工程惠及群众，拓宽文化站的功能和生存空间，保持基层文化建设旺盛的生命力，另一方面，要不断创作农民群众喜闻乐见、催人向上的文艺作品，积极挖掘本地文化艺术资源，着力发展农村特色文化，鼓励农民自编自演，参与到弘扬时代主旋律和丰富农村文化生活的公益性活动中去。通过市场无形之手的调节，促使其改进服务模式，为农民提供丰富多彩的文化生活，并减轻财政负担。

总之，要通过多方面的努力，加强乡镇文化站建设，让乡镇文化站成为广大农民群众求知的课堂，求美的场所、求艺的乐园、求富的平台，吸收更多的专长民间艺人参与其中，整合更多的文化资源，使乡镇文化站早日摆脱困境，为全面 10 建设社会主义新农村发挥应有的作用。

第5篇：环境保护利国利民

环境保护利国利民

人类自诞生起，一切衣食往行及生产，生活，无不依赖于我们所生存的这个星球，地球上的大气、森林，海洋、河流、土壤、草原、野生动植物等，组成了错综复杂而关系密切的自然生态系统，这就是人类赖以生存的基本环境，长期以来，人类把文明的进程一直滞留在对自然的征服掠夺上，似乎从未想到对哺育人类的地球给予保护和回报，在取得辉煌的文明成果的同时，人类对自然的掠夺却使得我们所生存的这个星球满目疮疤，人口的增长和生产活动的增多，也对环境造成冲击，给环境带来压力。

任何一个企业，不论是国有企业还是民营企业要激烈地竞争中获得一席之地，那么就必须追求较高的经济效益，经济效益是一个企业的生存之本。民营企业要谋求自身更很的发展，就必须以追求经济效益为目的。可以说众多的民营企业都有这样一个目标：“低投入，高产出”！所以民营企业就不愿意增加环境保护方面的投入。前几年在治理淮河过程中，有些企业就为了应付上面的检查配备治污设备，白天排放处理后的“白水”，晚上没人看见的时候排出来的水就变了颜色，为了降低生产成本，一味地追求经济效益，导致企业的污水处理设备成为摆设品！

在我国民营经济发展初期，无论是地方政府还是企业自身，考虑环境因素的比较少，人们更多把目光放在经济蛋糕的增长问题上，更多地关注GDP数字的攀升，而直到最近几年以来，气候变暖，臭氧层空洞，酸雨，有毒废弃物，野生生物灭绝，以及大气、水污染等，这是我们当前面临的一连串全球环境问题，面对这些问题，我们该做些什么呢？开始危及到增长甚至已影响到整个社会发展的时候，人们才开始重新认识并重视起环境问题来。

保护环境，拯救地球是我们人类共同的责任！让我们携起手来，为保护环境、拯救地球而积极行动，做21世纪的优秀世界公民，为我们的地球缔造出一个绿色的明天！

生产部杨肖2013.5.7