工作总结词（精选3篇）_工作总结诗词
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第1篇：工作总结主持词
公司年终总结会议主持词
尊敬的各位领导、各位同事，大家上午好。
喜悦伴着汗水，成功伴着艰辛，遗憾激励奋斗，不知不觉间，我们已经一起走过了1年。2014已如约而至，我们满怀期待。在这个辞旧迎新的日子里，我们在这里欢聚一堂，召开“鲜清事业部年终总结大会”，主要目的是一起回顾过去一年取得的成绩，以及我们工作中发现的问题，并借此机会总结经验、积累教训，为我们在新的一年里顺利展开工作打好基础。
年年岁岁花相似，岁岁年年人不同。回顾2014年，我们公司从3月份在武汉成立到现如今的规模及良好的发展势头，从初步打开市场到完全占据武汉大大小小近两千家药店，除此之外，我们还开发了黄陂、蔡甸、新洲、江夏、阳逻、汉南等周边地区。这些足以证明我们公司在短短一年里便取得了令人鼓舞的成绩。回眸我们的每一个成就，都凝聚着公司领导班子的辛劳和心血，洋溢着我们全体员工的不懈努力和辛勤汗水。在此，让我们向全体员工说一声“大家辛苦了！”
一、大会进行第一项：请吴总致开幕词。
好的，谢谢吴总。没有播种，何来收获，没有辛苦，何来进步。回首2014年，一路走来，我们风雨兼程，披荆斩棘、用汗水和泪水换来了今天的成长，我们在进步，其中最应要感谢的，是我们的项目经理吴总的关怀和帮助。
我想刚才吴总的金玉良言，大家都如沐春风。再次谢谢吴总！
接下来我们有请胡小芳作2014年工作报告并简述2015年规划并附带811鲜清事业部财务分析报告。。
二、大会进行第二项：胡小芳作2014年工作报告并简述2015年规划并附带811 鲜清事业部财务分析报告
胡小芳从回首过去我们热情洋溢 到坚定现在我们激情澎湃 再到展望未来我们斗志昂扬，这都充分说明她工作的努力和细心。感谢小芳！
接下来有请雷彦龙作2014年商务代表工作报告并简述2015年规划。。
三、大会进行第三项：雷彦龙作2014年商务代表工作报告并简述2015年规划 千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始到金。公司的营销伙伴不断超越自我，实现自我，用辛勤和汗水浇注出了今天骄人的成绩。我们把掌声送给雷彦龙！
接下来有请赵洪亮赵主管作武汉市终端业务工作报告并简述2015年规划。。
四、大会进行第四项：赵洪亮作武汉市终端业务工作报告并简述2015年规划 赵主管在工作上兢兢业业、勤勤恳恳，踏实肯干是他的写照，的的确确是我们的楷模。我们把掌声送给我们脚踏实地的赵哥。
接下来请吴迪吴总作2014年工作报告并简述2015年规划
五、大会进行第五项：吴迪作2014年工作报告并简述2015年规划
谢谢吴总，您的报告令我们在座的每个人都心潮澎拜、斗志昂扬。正所谓“风劲潮涌，自当扬帆破浪；任重道远，更需策马扬鞭”我坚信在吴总的正确领导下我们定会同心同德、奋进拼搏、为我们鲜清的明天再创辉煌！
公司的发展离不开员工的努力，更需要优秀的人才，接下来我们将进行的是：优秀员工表彰仪式及优秀员工讲话
六、大会进行第六项：优秀员工表彰仪式及优秀员工讲话（尚宜俊、胡小芳、赵
洪亮）
1、请吴总宣布优秀员工名单
2、对优秀员工进行表彰，请刘总、黄姐、吴总为三位优秀员工颁奖
3、请优秀员工发表感言。
尚宜俊发言 我想尚宜俊的发言也代表了全体受奖人员的心声，成绩只代表过去，面对崭新的一年，希望在不同工作岗位的优秀员工能够不骄不躁在工作中真正地起到模范带头作用。
胡小芳发言
这些在办公室奋斗的同事，也是我们学习的榜样，除了应有的能力之外，她们不仅工作努力认真，而且更需要耐心和细心。当然能评为优秀员工则更需要一颗上进心。只要大家努力我相信明年会有更多的人站在这里的。
赵洪亮发言
赵主管的优秀大家都是有目共睹的，我在此就不多说了。，接下来有请总部黄姐发表讲话
七、大会进行第七项：总部领导黄姐讲话
八、大会进行第八项：总部领导刘总讲话
刘总的讲话同样让我们受益匪浅，让我们对新的一年充满信心、充满期待。好吧，就让我们在新的一年里张开腾飞的翅膀，向着更高的目标飞翔
让我们携手并肩，志存高远，实现新跨越，再创新辉煌。
九、大会进行第九项：吴迪致闭幕词
十、大会进行第十项：合影留念
没有播种，何来收获，没有辛苦，何来进步。回首2014年，一路走来，我们风雨兼程，披荆斩棘、用汗水和泪水换来了今天的成长，我们在进步，其中最应要感谢的，是我们的项目经理吴总的关怀和帮助。
是英明领导，让我们有了发展的正确方向，给予我们前进的动力。811的发展一直受到刘总的高度关注，在今天这个欢欣鼓舞的日子里，刘总的莅临是对我们14年成绩的肯定，再次感谢刘总的到来。篇二：公司年终总结大会主持词
公司年终总结会议主持词
尊敬的各位领导、各位同事，大家上午好。喜悦伴着汗水，成功伴着艰辛，遗憾激励奋斗，不知不觉间，我们已经一起走过了1年。2012已如约而至，我们满怀期待。在这个辞旧迎新的日子里，我们在这里欢聚一堂，召开“鲜清事业部年终总结大会”，主要目的是一起回顾过去一年取得的成绩，以及我们工作中发现的问题，并借此机会总结经验、积累教训，为我们在新的一年里顺利展开工作打好基础。年年岁岁花相似，岁岁年年人不同。回顾2011年，我们公司从3月份在武汉成立到现如今的规模及良好的发展势头，从初步打开市场到完全占据武汉大大小小近两千家药店，除此之外，我们还开发了黄陂、蔡甸、新洲、江夏、阳逻、汉南等周边地区。这些足以证明我们公司在短短一年里便取得了令人鼓舞的成绩。回眸我们的每一个成就，都凝聚着公司领导班子的辛劳和心血，洋溢着我们全体员工的不懈努力和辛勤汗水。在此，让我们向全体员工说一声“大家辛苦了！”
一、大会进行第一项：请吴迪吴总致开幕词。
好的，谢谢吴总。没有播种，何来收获，没有辛苦，何来进步。回首2011年，一路走来，我们风雨兼程，披荆斩棘、用汗水和泪水换来了今天的成长，我们在进步，其中最应要感谢的，是我们的项目经理吴总的关怀和帮助。
我想刚才吴总的金玉良言，大家都如沐春风。再次谢谢吴总！
接下来我们有请胡小芳作2011年工作报告并简述2012年规划并附带811鲜清事业部财务分析报告。。
二、大会进行第二项：胡小芳作2011年工作报告并简述2012年规划并附带811 鲜清事业部财务分析报告 胡小芳从回首过去我们热情洋溢 到坚定现在我们激情澎湃 再到展望未来我们斗志昂扬，这都充分说明她工作的努力和细心。感谢小芳！
接下来有请雷彦龙作2011年商务代表工作报告并简述2012年规划。。
三、大会进行第三项：雷彦龙作2011年商务代表工作报告并简述2012年规划 千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始到金。公司的营销伙伴不断超越自我，实现自我，用辛勤和汗水浇注出了今天骄人的成绩。我们把掌声送给雷彦龙！
接下来有请赵洪亮赵主管作武汉市终端业务工作报告并简述2012年规划。。
四、大会进行第四项：赵洪亮作武汉市终端业务工作报告并简述2012年规划 赵主管在工作上兢兢业业、勤勤恳恳，踏实肯干是他的写照，的的确确是我们的楷模。我们把掌声送给我们脚踏实地的赵哥。
接下来请吴迪吴总作2011年工作报告并简述2012年规划
五、大会进行第五项：吴迪作2011年工作报告并简述2012年规划
谢谢吴总，您的报告令我们在座的每个人都心潮澎拜、斗志昂扬。正所谓“风劲潮涌，自当扬帆破浪；任重道远，更需策马扬鞭”我坚信在吴总的正确领导下我们定会同心同德、奋进拼搏、为我们鲜清的明天再创辉煌！
公司的发展离不开员工的努力，更需要优秀的人才，接下来我们将进行的是：优秀员工表彰仪式及优秀员工讲话
六、大会进行第六项：优秀员工表彰仪式及优秀员工讲话（尚宜俊、胡小芳、赵
洪亮）
1、请吴总宣布优秀员工名单
2、对优秀员工进行表彰，请刘总、黄姐、吴总为三位优秀员工颁奖
3、请优秀员工发表感言。
尚宜俊发言
我想尚宜俊的发言也代表了全体受奖人员的心声，成绩只代表过去，面对崭新的一年，希望在不同工作岗位的优秀员工能够不骄不躁在工作中真正地起到模范带头作用。
胡小芳发言
这些在办公室奋斗的同事，也是我们学习的榜样，除了应有的能力之外，她们不仅工作努力认真，而且更需要耐心和细心。当然能评为优秀员工则更需要一颗上进心。只要大家努力我相信明年会有更多的人站在这里的。
赵洪亮发言
赵主管的优秀大家都是有目共睹的，我在此就不多说了。，接下来有请总部黄姐发表讲话
七、大会进行第七项：总部领导黄姐讲话
八、大会进行第八项：总部领导刘总讲话
刘总的讲话同样让我们受益匪浅，让我们对新的一年充满信心、充满期待。好吧，就让我们在新的一年里张开腾飞的翅膀，向着更高的目标飞翔
让我们携手并肩，志存高远，实现新跨越，再创新辉煌。
九、大会进行第九项：吴迪致闭幕词
十、大会进行第十项：合影留念
没有播种，何来收获，没有辛苦，何来进步。回首2011年，一路走来，我们风雨兼程，披荆斩棘、用汗水和泪水换来了今天的成长，我们在进步，其中最应要感谢的，是我们的项目经理吴总的关怀和帮助。
是英明领导，让我们有了发展的正确方向，给予我们前进的动力。811的发展一直受到刘总的高度关注，在今天这个欢欣鼓舞的日子里，刘总的莅临是对我们11年成绩的肯定，再次感谢刘总的到来。篇三：2015年第一季度总结暨表彰大会主持词 2015年第一季度总结暨表彰大会主持词
尊敬的各位领导、各位同事：
大家上午好！
走过第一季度，我们用激情和汗水铸造了公司销售的新业绩；
走过第一季度，我们用勤奋和智慧谱写了公司发展的新篇章；
回顾过去的时光，我们有了一份收获的喜悦，也多了一份对未来的期盼！
今天，我们在此欢聚一堂，隆重召开xxx商贸公司2015年第一季度工作总结暨表彰大会！主要任务是全面总结第一季度工作，客观分析存在的问题，安排部署第二季度工作，表彰优秀员工，进一步动员广大员工团结奋斗，扎实工作，在第二季度新的起点上加快和谐古船的建设，促成销售指标的圆满超额完成！
在这个好日子里，我非常荣幸地向大家介绍莅临我们这次会议的公司领导，王总，出席本次会议的还有各职能部门的领导负责人、季度优秀人员，以及其他同事。在这里，让我们以热烈的掌声对领导的到来，表示热烈的欢迎和衷心的感谢！（掌声）今天的会议暨是总结会、表彰会，也是一次动员会、鼓动会，请大家自觉遵守会场纪律，关闭所有通信工具，不要来回走动，不要交头接耳，认真记，认真听，集中精力把会议开好。
下面会议正式开始。大会进行第一项：各领导上台总结工作。
首先有请 县区业务经理xx发言 大家欢迎！（鼓掌）
请市区业务经理ｘｘ发言 大家欢迎！（鼓掌）
请ｘｘｘ代表储运部和物流部发言 大家欢迎！（鼓掌）
请ｘｘｘ代表客服部和财务部发言 大家欢迎！（鼓掌）
接着，有请外县促销员ｘｘｘ发言 大家欢迎！（鼓掌）
有请市内促销员ｘｘｘ发言 大家欢迎！（鼓掌）
紧接着，让我们以热列的掌声有请我们古船公司王总进行工作指示！（鼓掌）感谢王总的重要讲话，感谢各位领导的工作总结。让我们再次把掌声送给各位公司领导。（鼓掌）
下面，进入大会第二项：
有请市区经理ｘｘｘ第二季度工作计划汇报„„你们口号是„„
有请县区经理ｘｘｘ第二季度工作计划汇报„„.你们的口号是„...0下面，进入大会第三项：表彰奖励优秀员工
第一季度，公司涌现出了一批先进集体、优秀个人，他们是开拓进取的先锋，是忠于职守的典范，是舍己奉献的楷模，是我们全体员工学习的榜样。我们为他们过去的第一季度里为公司事业做出突出贡献感到自豪，感到骄傲。
获得“ ”的有：
请 上台领奖，有请 为他们颁奖。（颁奖、合影）
请工作人员将荣誉证书送到前面来。
我们的摄影人员留下珍贵的画面。
让我们在地用热烈的掌声向获奖的先进个人表示祝贺！（鼓掌）
请两位领导回席。会座
下面，有请 代表发表获奖感言，大家欢迎！
过去的一季度所经历的风风雨雨将永远铭刻在我们的心上，新的征程已经开始。新的给予、新的挑战、新的任务在等待着我们。我们有领导的英明决策，我们有全体
员工的团结拼搏，我们坚信：我们未来必将充满阳光，我们的事业必将更加灿烂辉煌！
尊敬的领导、同事：2015年第一季度总结暨表彰大会到此结束！再次感谢大家！篇四：年终工作汇报会主持词
年终工作汇报会主持词
同志们： 年近岁末，各部门各单位都积极总结一年来各项工作，旨在总结工作成效、寻找工作差距、分析原因、确定工作重点、提出对策，以便更好的安排部署明年的各项工作。今天我们召开基层站的总结工作，希望大家能够实事求是总结一年来站上所做的各项工作，确确实实把我们文广事业的各项工作落到实处，不走形式，真正发挥我们文广人的作用。今天的会议有两项议程一是各站汇报工作，二是***局长作总结讲话。各站的汇报工作的顺序是，叫到那个站那个站的文化站和广播站都做汇报，现在我们开会。
首先请**镇汇报工作，下边请**镇汇报„„
第二项请陈局长作总结讲话，大家欢迎。
下边我再强调三点意见：一是要把成局长的讲话精神贯彻落实好；二是回去以后，查漏补缺，尽快完成今年的各项任务，及早谋划明年工作。三是做好镇政府的衔接工作，多汇报多请示，争取得到各项工作支持，以便于我们开展工作。
第2篇：学校工作总结词
塑形象提品味重内涵巧创新努力提升阳光教育品质
（发言稿）
风雨送春归，飞雪迎春到。2011年即将接近尾声，教育工作一年又一年，回顾阳光学校工作历程： 这一年，是阳光改观变化的一年，学校的环境提了品味，是学生、教师、家长有了满足感、幸福感。
这一年，是阳光稳定发展的一年，学校的招生稳步上升，教师队伍趋于稳定，管理上了档次。
这一年，是阳光开拓创新的一年，学校的特色品牌创办找准了自己的目标，实施了硬笔书法的一系列活动。
这一年，是阳光进步的一年，学生的素质大有提高，艺术上摘取了萧山区民办学校的桂冠，体育上闯进了萧山区民办学校的八强。
这归于教育局民教办的正确领导。
也归于阳光的教职工始终坚持以“诚信服务、重塑形象、办好人民满意的学校，创新管理、强化内涵、提升阳光教育品质”的办学理念。
更归于全校教师坚定的工作信心，务实的工作态度，严谨的工作作风，锐意进取的创新精神。
同时也归于我们的胡建江督学的大力支持和指导。阳光学校的教职工一年来把学校当做自己的事业，一心一意谋求学校的发展，聚精会神狠抓教学质量，一步一个脚印，步履坚实地完成了学校的各项计划与任务，并一一落到了实处。
回首往事，我们实实在在做了十件大事： 1.修建了200米高标准的塑胶跑道。2.校园、教学楼、食堂进行了内外粉刷，面积为10050平方米。3.制作了30米的文化长廊。4.实施了集体备课的教科研探讨。5.教务处教科室进行了“同课异构”课堂教学研究。6.推行了校本培训的开发。
（1）内部挖掘。让有经验的老师在例会上进行交流，起到了传、帮、带的效应。将来阳光学校拟出一本自己的校本培训教材，名字暂定为《阳光教育札记》。（2）外部求援。学校已与萧山区教师进修学校进行长期合作的校本培训，由萧山区进修学校牵头聘请当地的专家、学者、一线的优秀教师到我校对教师继续教育的校本培训，以此提高教师的专业化水平。7.依托《阳光学生服务指南》一本书，抓好学生行为习惯的养成。为让学生学好用好该书，我校学生人手一本，首先举行了“规范自身行为，热爱阳光校园”大型签字活动，而后又从学习、考试、运用、评价等方面，由政教处、少先队一一抓落实，规范了学生的行为。8.执行“阳光学校安全事故责任追究制”，成立了“安全应急小分队”，运用好了“校长悄悄话信箱”。一年来学校无重大安全事故。9.推行了“让数字会说话”的教师评价模式。10.创办硬笔书法艺术特色学校。根据实际考察，我校从今秋开始实施创办硬笔书法艺术特色学校的全面工作，从指导思想、目标规划、常规运行机制、成果申报拟定了一套完整的实施方案。组建了一支有专长的辅导队伍，狠抓了常规的落实，举行了启动仪式、专题指导、教师竞赛、学生竞赛、作品展览、作品汇集等一系列活动，使师生的硬笔书法大有进步，师生爱好书法、练习书法的氛围已经形成，硬笔书法艺术特色的创办已大见成效。我们的体会有三点：
一、学校要发展，就要提品味。学生、家长、领导走进阳光的校园为现在阳光的环境赞不绝口，总说“阳光学校不比公办学校差”。我们再次体会到“金杯银杯不如老百姓的口碑”的真正含义。
二、学校要发展，就得有创新。阳光的“硬笔书法艺术”创办，说明我们的定位是准确的，实施是可行的。也应了“你无我有、你有我新、你新我精、你精我转”的创新意识。
三、学校要发展，队伍要稳定。学校出巨资，聘请进修学校专家、学者、一线优秀教师长期到校对教师进行专业化的校本培训，是教师不出校门得到了自我充电，自我提升，使教师感到了学校就是自己的家，起到了把心留住的稳定作用。
总之，我们虽然做了大量的工作，取得了一定的成绩，但与上级的要求还有一些距离。我们今后会弥补不足，加倍努力的工作，力争把阳光学校办成萧山区民办学校未来的精品。
附：学校获奖情况。
1.2011年春获萧山区民办学校第二届文艺汇演一等奖。2.2011年秋获萧山中小学区运动会d组第八名。3.2011年春获宁围镇中小学运动会三等奖。4.2011年秋获宁围镇教职工羽毛球竞赛三等奖。
撰稿：于景兰
（2011年度考核汇报材料）
杭州市萧山区阳光学校
2011.12篇二：2013年学校工作总结(正稿)2013年 学 校 工 作 总 结 2013年，县教育局正确领导下，县教育局关于教师培训、培养工作的总体要求和部署，依据《西安市教育局2013年工作要点》的安排，根据《郧
县教育局2013年工作要点》的精神和要求，始终把提升教师队伍综合素质、推进基础教育均衡发展作为教育工作科学发展的重要抓手，狠抓常规教学
薄弱环节，教师培训、培养课程体系及机制与模式的创新与改革，顺利完
成了今年的工作任务。
一、过去一年工作的回顾(一)、教师教育工作
根据年初的计划，主要做了以下工作：
1、国家级培训
一年来，组织实施并完成“国培计划”湖北中小学教师培训子项目培
训任务六项：
（1）、中小学教师新课标教学能力培训，共培训初中、小学教师347人，至2013年3月30日学习结束，经平台考核，343人合格，合格率98.8%。
（2）、中小学教师教育技术能力远程培训，共培训高中、初中、小学教
师共387人，至2013年3月30日学习结束，经平台考核，362人合格，合格率93.5%。
（3）、国培计划（2013年）项目——陕西省农村中小学骨干教师和幼
儿园教师远程培训项目（2013.10.-2014.12.）
2、省、市级培训
（1）、幼儿园、初中教师远程网络（继教网）培训项目，累计培训幼儿
园教师187人、初中教师392人，经考核，初中教师培训合格率99.7%、幼儿园教师培训合格率93.4%。（2）、2013年7月-10月组织实施中小学幼儿园教师远程网络（中国教
师研修网）培训项目，共培训高、初中小学教师800人，幼儿园教师145 人，经培训平台考核，幼儿园教师合格率88%，14名学员被评为优秀学员；
高、初中、小学教师培训工作正在考核之中。
（3）、2013年12月组织实施“英特尔”未来教育额项目核心课程
教师培训项目，培训中小学教师50人，达到了预期的培训目的；
3、县级培训
（1）、中小学教师校本研修引领者县级培训，累计培训中小学校本研修
引领者751人，培训对有效实施中小学的校本研修工作起到了积极的推进
作用。
（2）、中小学教师课堂教学改进与专业化发展论坛，累计培训中小学教
师1083人，培训对中小学课堂教学改进和教师专业化发展必定起到积极的推进作用。
（3）、2011年度新教师继续教育培训项目，累计培训新教师173科次，进一步优化和提升了新教师的教育教学能力。
（4）、2013年4月组织中小学多媒体课件制作专项培训项目，累计培训
初中、小学教师216人，运用任务驱动与实践操作相结合的方式与机制，提升了培训的有效性，达到了预期的培训目的。
（5）、2013年4-5月组织实施中小学课外活动的组织与实施专项培训，项目累计培训中小学教师1131人，课程设计突出综合实践活动与研究性学习的组织与实施，进一步增强了广大中小学教师推进素质教育的能力和教
育科学素养，达到了预期的培训目的。
（6）、组织实施2013年专业技术人员继续教育公需学科培训，累计培
训中小学教师2319人，经考核，2319人结业，达到了预期的培训目的；
（7）、2013.9.19-28完成2013年度新任教师岗前培训项目，累计培
训新任中学教师37人，达到了预期的培训目的。
（8）、2013.10.26-12.15组织实施中小学多媒体课件制作专项培
训，累计培训初中、小学教师173人，进一步提升了中小学教师运用
现代教育技术组织教育教学的能力；
（9）、2013.11.24日举办周至县2013年中小学“大学区管理制”
论坛，培训中小学领导干部382人，达到了预期的培训目的；
（10）、2013.11月20-26日组织实施中小学美术教师基本功专项培
训，累计培训中、小学教师47人，进一步提升了美术教师的基本能力，达到了预期的培训目的；
（11）、2013.12月组织实施中小学教师校本自主研修培训项目，培训考核中小学教师751人，达到了预期的培训目的；
（二）学前教育师资培养工作
学前教育专业以塑造区域优质职教品牌，逐步实施自主招生为目标，制订《幼儿教师职业道德规范》、《周至县教师进修学校学前教育专业毕业
誓词》、使职业道德教育有章可循；精心组织毕业宣誓，聘请杨凌高新幼儿
园教师作《幼儿教师专业素养》讲座等，自始至终重视对学生进行职业意
识及职业理想教育；制定和完善《周至县教师进修学校学前教育专业课程
体系》、《周至县教师进修学校学前教育专业课程标准》进一步规范了常规
教学工作。目前，2013级在校学生168人、2012级在校学生176人。学前教育专业学生张梦瑜、高巧宁参加西安市职业中学学生英语技能
大赛荣获三等奖、学生参加周至县2013年中小学生文艺展演选拔赛荣获一
等奖、组织学生参加周至县教育局“情景诗文”诵读比赛荣获二等奖、参
加周至县中小学艺术展演荣获一等奖、教育副主任纪自钊同志荣获周至县 2013年中小学生文艺展演选拔赛优秀辅导教师奖、音乐教师胡雪清同志荣
获周至县教育局2013年青年教师演讲赛二等奖。
根据《幼儿园教师专业标准》的要求，提出了“五个修炼”；通过组织 学生开展新生军训、召开安全教育专题会、地震、消防演练、体操比赛、游戏运动会、心理健康讲座、举办基本功大赛等丰富多彩的第二课堂活动，学生的基本素质显著增强，同时，专业组通过开展讲故事比赛、卡拉ok 大赛等活动丰富了学生的课余文化生活、进一步提升了学生的综合素质。2012年秋季学前教育专业招生工作在2013年全县职教招生工作会上
被县教育局授予“2012年职业学校招生工作先进单位”荣誉称号；
（三）、农民工培训工作
2013年，县人力资源与社会保障局下达农民工培训计划600人，经
过培训项目组全体同志的积极努力，辛勤工作，全面完成了年初下达的培
训任务，为县域经济及社会的科学发展，同时为学校的可持续发展均做出
了积极的贡献。
（四）服务保障工作
（1）、学校党支部在教育局党委的正确领导下，协同学校校务公开领导小组、党风廉政建设工作领导小组及工会，根据民主集中制的原则，按照定期与需要，通过党内民主生活会、教职工代表会、教职工例会、重大决策透气会等多种形式，坚决落实中央“八项规定”、坚决落实中央、省、市、县整风肃纪的相关规定、坚决落实校务公开和党风廉政建设及领导班子建设的相关要求，增强了学校工作的民主性和科学性和凝聚力，为学校行政工作提供了有力的思想保障；
（2）、学校工会根据学校及年初计划的安排，6月22日-23日组织全体教师赴临潼体检；通过开展多种活动，引导教职工树立积极、文明、向上的生活理念，切实的保障了教职工的健康权益，为学校行政工作提供了有力的精神保障；
（3）、学校总务处以争取资金及项目为助推器，对办公条件和校园文化环境和进行了进一步治理和改造升级，校园文化环境进一步优化、基本实现了办公条件电子信息化，进一步提高了工作效率和效能；为学校常规工作提供了有力的物质保障，具体包括：
①、更新文化墙约350平方米、制宣传板4面、烤漆字标语5套，共投资约2万元；
②、添置会议、办公桌椅共15套（件）、投资约1.2万元；
③、制作座垫套480付（学术报告厅）、保养消防器材44支（套）、添置应急灯、防盗摄像头等18套（件）、添置垃圾箱1台、琴室线路改造、宿舍防护网及窗帘安装、投资约3.37万元；
④、计划投资约4万元更新维护校园广场路灯8件（套）、建设小会议篇三：2013年学校工作总结
和谐育人 育和谐人
——2013年光明学校工作总结 2013年，我校全体教职工高举和谐教育旗帜，始终坚持儿童立场，坚持按和谐的规律办教育，坚持不懈地推进素质教育和实施新课程改革，促进学校、教师、学生和谐发展。主要工作如下：
01关键词：新三年规划 根据区教育的安排部署，2013年上半年三四月份，我们完成了学校新三年发展规划，并参加了教育局组织的学校规划展示。通过这次规划的制定，不但明确了今后三年要做的工作，而且完善了“一、二、三四、六、七” 和谐教育体系。确立了“诗意童年，和谐人生”的办学理念，旨在让每一个孩子都有快乐的童年，让童年的美好，成就一生的和谐幸福；确立两个原则，即“儿童的立场，和谐的方向”，强调学校教育教学行为心须从儿童出发，实现儿童生命的成长；初步构建起“三自四步”和谐课堂教学模式，确立了“天地人和、和衷共济、和而不同、和风细雨、心平气和、五味调和”的核心价值观，初步构建着眼于儿童发展的“七彩阳光”儿童文化。因为该体系的独特性与科学性，12月份，学校应邀请在株洲市第三届中小学特色论坛作专题发言。02关键词：队伍建设 1．加强全体教师师德建设，定期组织全体教师开展政治学习，听师德标兵魏鹏程老师的师德报告、开展学习杨建
一、张莉丽同志先进事迹的活动；党员教师开展凶服务承诺活动，全体教师继续开展“百人千访促和谐”活动，对学校的进城务工子弟、家庭经济困难学生、单亲家庭学生、留守儿童等学生家庭进行了走访。2．开展和美教师评选活动，学校以培养“和衷共济、心平气和、和风细雨、师表美，师能美、师德美的“和美教师”为目标，在全校教职工中开展和美教师评选，通过组内民主推荐、学生家长投票，评选委员会选出张伟姣、李晓宇、解琛、易小红、汤晓丹、段爱芳等首批和美教师。从中推选出汤晓丹、段爱芳老师参加区、市教师节评优，汤晓丹获市“百优教师”称号，段爱芳获区“感人教师”称号。3．加强领导班子作风建设。在全校管理人中倡导“顾全大局、敢于担当、真抓实干、敢于创新”的干部作风，并推出管理人员作风“八要八不要”，即“工作要以身垂范，有时候带着下属做，不要做二传手，不检查，不过问，交给下属了事；自己主管的工作，要了如指掌，如数家珍，不要一问三不知，漏洞百出；份内的事努力做，份外的事帮着做，不要只扫自己门前雪不管他人屋上霜；有钱做事，没钱也做事，不要斤斤计较；要处处比你的下级或教师境界高一格，不要比下属还不如；要努力找到事情个人与集体、生活与工作的平衡点，不要顾此失彼；要说我知道，我马上查一下，不要说我不晓得啊，那我不知道；要说没关系，我帮你做，不要说咯不是我的事嘞，那我不管！”不断提高服务水平和领导艺术，做好群众的领头羊。2013年，我校积极加强教学常规管理与教学过程管理，努力使学校教学工作的各个环节制度化、规范化，全面提高教育教学质量。学校期初制定了《株洲光明学校教师教学常规检查实施方案》和《光明学校教师教学常规工作考核量化评分细则》，对教师各项常规工作进行具体量化，每天坚持有一名行政人员进行课堂巡查，校长和副校长也参与其中；平时对教师各项常规工作进行不定期进行抽查，每月不定期对教研组进行常规抽查，并及时进行常规检查反馈，把平时教学常规检查作为教师年度工作考核、评先评优的重要依据，提高检查实效。同时，制定了《株洲光明学校作业管理规范细则》，将学生减负落到实处。
学校重视教师培训，鼓励老师们积极参加“国培、省培、市培”，对老师们的学习情况进行及时通报，督促老师们按要求完成各项学习内容，我校参与培训的老师100%完成了各项学习任务，校长按要求参加了湖南省小学校长高研班。在经费紧张的情况下，我们积极派出教师外出学习。将老师送到长沙参加小学英语名师高效课堂，中小学竖笛师资培训、全国特级教师课堂展示活动，行政人员参加了在育才学校举行的湖南省特级教师论并和湘潭云龙实验小学进行了交流活动，派出12位教师参加在景弘举行的全国高效课堂小组建设研讨会，学习教育教学改革先进经验，革新观念，并运用于教学与管理当中，助推学校的教学改革。2013年，我校继续深化“三自四步”和谐课堂教学模式的改革与研究，上半年，我们进行了精彩课堂的展示活动，本学期我们分年级，分时段举办了“三自四步”课堂研磨活动，做到了“全体参与，共同提高”。本学期的研磨活动到目前已有25人上课，听课人数达每节课12人以上，每节评课人数8人以上。
本学期，学校承办了“云峰杯”调教小学数学学科决赛活动，经过精心策划，严密组织，共同努力，活动取得了圆满成功，获得了教研中心和兄弟学校老师的一致好评。我校三位参赛老师在语数外教研组老师的指导和帮助下，获得了一个一等奖，二个二等奖的成绩。
课改三年以来，学校“三自四步”教学模式逐渐在学校推广，“以人为本”的新课程理念深入贯彻到老师的日常教学当中，老师的教学水平得到了提升，学生的学习能力得到了发展。今年11月份，顺利通过了市教育局专家组对我校课改工作的复评，得到了专家组的一致好评，并获得了市“课改样板校”的荣誉称号。
学校进一步丰富和夯实校本课程体系，在开齐、开足、开好国家课程下，继续抓好“体艺2+1”项目，上期开设了29个书法普及班，17个艺术班，5个体艺班；本期开设了29个书法普及班，14个艺术班，5个体艺班。本期开设了一个泥塑制作班和一个种植班，这两个班贴近学生生活，积极培养学生动手能力及合作能力，学生爱学，收效非常好。在今年12月举办的株洲市第一届中小学生创新与实践技能大赛中，我校的陶艺作品获得了两个一等奖，一个三等奖的好成绩；种植班也是硕果累累，同学们还品尝到了自己的劳动成果。1．加强班主任队伍和班级建设。每月召开一次班主任会议，对各班的班级管理情况和班主任工作情况进行小结，提出有待改进的地方，并布置安排下个月的工作。同时搞好班级管理和评比工作，坚持班级量化考核，每月根据学生工作部和大队部的常规检查和不定期抽查考核结果，评比出“阳光中队”“卫生保洁中队”和“文明礼仪中队”若干名，以表扬先进，树立榜样！
2．继续办好家长学校，加强家校联系。一是完成全校学生学籍信息的采集和上报，加强了家长与学校的沟通；二是召开了全体家长委员会议，家长委员和学校领导一起共同商讨学校的未来和发展；三是继续开展了“百人千访促和谐”家访活动，让老师更进一步走进学生家庭，了解学生家庭状况，并对困难家庭、学困学生开展帮扶计划。3．结合创文工作开展丰富多彩的德育活动。一是继续开展“争七彩徽章，做阳光学童”评比。鼓励学生在全面发展的同时也得到个性发展，期末对获得各奖项奖章多的学生给予表彰和奖励；二是大力加强未成年人思想道德建设，充分利用升旗仪式、板报、班队和红领巾广播等阵地，进一步对学生进行爱国主义教育、革命传统教育和中华传统美德教育。每月开展黑板报评比。本学年分年级出了“开学啦”“迎端午”“感恩教师”“保护生态环境，建设美丽株洲”“我的中国梦”“安全在我心中”“珍爱生命，远离艾滋”等主题黑板报。开展了“我们的节日—中秋”系列活动。一至六年级开展了“吟诗颂中秋”主题班队活动，同时在五年级开展了“迎中秋”手抄报比赛，六年级开展了“中秋情”征文比赛。上半年学校成功承办了石峰区“复兴中华——我的中国梦”演讲比赛。三是“国旗下的精彩”，搭起学生展示的舞台。我们创新国旗下的讲话，每周由一个班来主持，展示孩子们的才华与所学，让大家每周都有期盼和乐趣，受到学生的欢迎。四是举行了首届“校园艺术之星大赛”，给有艺术特长的学生搭起了一个很好的展示自我的平台。五是开展“快乐童年 放飞梦想”建队日活动。为了庆祝中国少年先锋队建队64周年，大队部开展了“快乐童年 放飞梦想”为主题的建队日系列活动。各班利用班队课重新温故中国少年先锋队知识，并选拔优秀学生参加学校举行的少先队知识竞赛活动，此次活动让学生更进一步了解了自己的少先队组织。4．继续做好“七彩阳光助学金”活动。2013年9月18日下午在多媒体教室成功举办了光明学校第五届“七彩阳光助学金”，对30名寒门学子、品学兼优、学有所长的学生进行资助和奖励。5．“两操及队列比赛”。为进一步提高大课间两操质量，规范两操动作，促进学生良好行为习惯的养成，提高学生终身锻炼意识，学校于11月28、29日成功举行了全校两操及队列比赛。
根据全区创文工作的需要，需在我校建设一所城市少年宫，接到命令后，我们顶着酷热，奋战一个月，认真设计少年宫的各功能室，精心组织施工，暑假结束时，基本完成了少年宫建设。共建成：生命探究室、书法室、泥塑室、色彩室、舞蹈室、合唱室、经典诵读室、阳光心语室各一间，较好地满足了创文要求，本学期，部分功能室已投入使用，为学生们服务。今年暑假是最热的，就在这两个最热的月份里，我校还接连承担了两校考点任务，一是全区教师招聘，共设考室21个，接待考生四百余人；二是全区事业单位编制人员考试，共设考 室36间，接待考生一千余人。通过努力，我们出色地完成了这两项任务，得到区委和教育局领导的好评。
06关键词：后勤保障 2013年，后勤工作紧紧围绕学校教学中心，以“服务育人，环境育人”为宗旨，进一步强化服务观念，确立岗位意识、增强质量意识、创新意识、目标意识。为学校教育教学各项工作的顺利开展发挥后勤保障作用。一是对光华楼东侧厕所进行了改造，一楼原隔板砌墙，地面切槽便于下水；2-4楼便槽进行了防水处理；二是对联明月楼楼顶进行了防水处理；三是对明月楼西侧至西平房通道添加了扶栏，避免学生进入，消除了安全隐患；四是对检修了和风体育馆屋顶，改换了卫门沿线的电线；五是为配合云峰杯调教活动，对五楼多媒体教室进行了改造，使之更宽敞，更利于公开课的展示。07关键词：创示范性食堂 1．美化食堂，创舒适就餐环境：餐厅打饭窗口上张贴了美食图谱进行了美化；安装电视一台，还安装了广播系统；食堂原有吊扇数量不够，新安装了26台吊扇；三次更换了食堂沟盖板；增添了5张餐桌。2．完善食堂工作制度促文明就餐：制定了光明学校文明就餐制度，张贴了文明就餐标语，利用学校电视台制作了文明就餐教育片，在食堂电视进行了播放，同时每天对各班文明就餐进行了考核。3．确保食品安全:通过学生工作部在各班开展了食品安全主题班会，利用广播和国旗下讲话，对学生进行了食品安全知识讲座。4．加强培训提高员工素质：本年每月坚持一会一培，对食堂工作及时总结，对员工进行安全知识和操作培训，本年度参加市培训2次。5．确保食品质量，让师生吃上放心饭菜：本年度与唐人神肉食公司签订了定点供肉协议，实行了农校对接。
08关键词：主要成果与对外活动 1．石峰区中小学篮球赛获女子组第一名，男子组第三名； 2．石峰区中小学艺术节合唱比赛一等奖； 3．石峰区体艺2+1项目美术书法作品评选优胜单位； 4．石峰区教育宣传和信息工作先进单位； 5．承办了石峰区云峰杯调教小学数学课堂教学竞赛；承办了石峰区教师招聘、公务员招聘考试考点；
6.石峰区第十七届中小学生运动会女子团体第二名，男子团体第四名； 7．株洲市三好杯踢毽子比赛男子、女子两个第二名； 8．乒乓球比赛团体第三名；定向越野比赛第二名； 9．石峰区教职工跳绳比赛团体第四名； 10．石峰区云峰杯调教比赛一个奖，二个二等奖； 11．株洲市课改样板校； 12．组织参加株洲市第一届创新与实践技能大赛，获得了5个一等奖、1个二等奖、5个三等奖的好成绩，学校也荣获优秀组织奖。13．申报语言文字特色校，接受株洲市示范性家长学校考核检查，市体育项目基地校考核检查篇四：2011学校工作总结(校长审阅稿)以创新谋发展；以管理促质量
——隆盛镇石佛学校2011年工作总结
我校本年度以来，坚持党的教育方针和科学发展观理论为指导，立足我校教育发展的实际，有效改善学校的办学条件，丰富校园文化建设，加强师资队伍建设；紧紧以素质教育和教育现代化工作为目标，以课程改革为中心，以课堂教学为重点，深入开展教学研究；坚持“以人为本，全面育人”的办学理念，不断更新教学观念，改变教师的教学行为和学生的学习方式，取得了一定的成绩，现作如下总结：
一、加强校园环境建设，提升校园文化品位
俗话说，环境造就人。学校是育人的阵地，就连学校的一花一木、一草一树都影响着师生，学校文化创设更能陶冶、熏陶师生。为此，学校环境建设尤其
1、为了改善办学条件，在资金紧缺的情况下，我校积极向社会争取捐助。成都益盛公司向古顶村小捐赠的180套升降课桌，两台电脑，一台打印机，改善了古顶村小的办学条件。我们又找到从当地走出去的成功人士来对我校运动场地进行硬化，实际投资近30万元，未花学校一分钱。
2、同时我们加强了校园文化和班级文化建设。按照上级相关要求，对校园进行了绿化和美化：新建了花坛、粉刷了教室、规划了壁报等。校园绿树成荫，干净整洁，文化氛围浓厚，给学生营造了一个良好的成长
3、由少先队大队部具体负责，建立“校园广播之声”，充实广播内容，注重知识性、娱乐性、教育性，大大促进了校园文化建设。
4、学校坚持“两操一课”活动。大课间体育活动将体操、舞蹈、各项体育活动有机结合，其乐融融；课外活动每周四下午第三节开展，为培养学生学习兴趣和特长，学校继续开展好“兴趣组”活动（体育组、文艺组、美工组、科技组、电脑制作），充分发挥了发挥学生创新能力和综合应用能力。
二、以活动为载体，全面提升教师综合素质
学校的首要任务是教育教学，而教职工是决定着教育教学质量的重要因素。
1、加强教职工的理论学习，提高教工思想政治觉悟。我校一向坚持每周一教工思想政治学习，周二教育教学研讨，周三教工活动。由学校教导处、工会牵头，采取多种形式，按照学习方案组织教职工认真学习《教师法》、《中小学教师职业道德规范》、《中华人民共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》等法律法规及新课程理论。
2、加强师资队伍建设，全面提升教师专业素质。我校积极开展了书画、手工、备课、献优质课赛等活动，晏婷、陈悦萍、李丹参加的赛课分别荣获县二、三等奖；张霞荣获县级中小学生电脑制作指导二等奖；刘元席指导学生胡梦蝶等获县级科技绘画二等奖。同时，为激励教师提高职业道德和专业知识水平，积极参加学历提升培训，还组织青年骨干教师外出参观学习。借“锦——金”（我校与成都驸马
小学）师徒结对活动机遇，采取将教师“请进来”、“送出去”培训学习办法，多渠道组织骨干教师外出学习考察。校内也加强了对“新”、“老”教师教育教学“结对子”互助活动，形成了同伴互助，合作交流，共同提升其教育教学理论及其技能。
三、以人为本，科学管理，建立教师激励机制
我校确定的校园文化建设的主题是“学会关爱，构建和谐。”倡导建立和谐的人际关系，要求学校领导班子成员之间讲信任、支持；干群之间讲理解、尊重；教师之间讲团结、协作；师生之间讲尊重、热爱；学生之间讲团结、友爱；家校之间讲配合、支持。通过努力，我校形成了领导班子之间很团结，干群之间很融洽，教师之间很友好，学生之间很友爱，家校之间很协调的良好局面，为提高教育教学质量提供了可靠的保障。
学校建立“学校发展与问题研究小组”、设立“意见箱”、“校务公开栏”、“校长周三接待日”； 坚持由工会组织民主测评学校干部制度。每年一评“文明家庭成员”、“先进德育工作者”、“教学能手”制等，充分调动了教师工作积极性和创造性。
我校特别关注教职工提出的意见和“热点”问题，竭力让工会组织起到上传下达桥梁纽带作用，及时召开“教工学校发展与问题研究小组”会，及时向教职工作答复，及时给予解决。同时，热心倾听教职工的意见和建议，不断完善学校管理制度，深受广大师生好评。
我校党支部全面指导工会工作，每期均组织党员教师、骨干教师、退休教师、女教师外出参观学习。建立“教工生日晚会制”，开展师生“迎春会”，采取多形式慰问重病教师或家属、慰问困难教工等。确保了学校和谐、健康地发展。
三、开拓教研平台，做实课改工作，全面提高教学质量
1、我校坚持每周二开展教育教学研讨活动，加强校本教研。采取分学科、分年级段、分校点进行研讨，主要是集体备课、教学疑难探讨、上观摩课，进一步提高教师教育教学技能。教研工作能以提升办学内涵为发展目标，以提高教育质量为核心，以提高全校教师的教科研水平为重点。
2、抓教学质量，全面提升教学品位。学校各教研组能认真总结经验，提升出教学上的亮点，围绕提高课堂教学质量，规范师生的教学行为，提升教师的教学行为，并注重日常教学流程的细化管理。一切工作力求科学化、规范化、制度化、人文化，坚持“能级管理”，领导干部带头，深入到村小、班级、学科中抓常规工作，发挥年级组、教研组潜能，强化教学“六认真”的督查，确保教学效益。行政人员（特别是分管教学的教导主任）坚持教育教学“七个一”管理：即每天至少巡一次课，每周至少深入两节堂课，每周至少了解一个班，每月对教师常规工作进行一次考核，每月对教师工作进行一次专题讨论，每期以校点召开一次各类学生代表会。这样让学校管理更深入、更全面、更细致、更有效。每期末校内实行“抽考”制，校长、教导主任亲自监考。
3、抓好教育科研，全面提高教师教育教学技能。学生学习、卫生、礼仪等习惯是学风、班风、校风的体现，为此，我校继续按其方案开展县级科研课题：《农村学校学生良好行为习惯养成教育与研讨》，进一步规范学生行为。为实施更有效，充分发挥了学生“文明劝导队”的监督作用，禁止学生不良行为习惯发生，同时对班级实行量化考评，以考核班主任，并评选优秀班级予以鼓励，大大促进了我校校风、校风和班风。
四、安全第一，德育为先，营造文明校园
1、通过校园广播、升旗仪式组织全体同学一起学习《小学生守则》《小学生日常行为规范》，引导学生树立、倡导文明、安全意识。使学生在行为习惯方面的养成教育取得初步成效，并对学校教育教学工作起到了极大的推动作用。
2、充分发挥了学生“文明劝导队”的作用，增强了学风、班风、校风。坚持一年一度的校园艺术节活动和冬季学生运动会。组织学生观看了爱国电影，开展了“文明交通伴我行” 知识竞赛、“防火”、“防传染病”知识讲座、“颂祖国”班级经典诗朗诵等教育活动。篇五：2013年学校工作总结(正稿)周至县教师进修学校
2013 年 学 校 工 作 总 结 2013年，在市、县教育局的正确领导下，我校按照市、县教育局关于 教师培训、培养工作的总体要求和部署，依据《西安市教育局2013年工作要点》的安排，根据《周至县教育局2013年工作要点》的精神和要求，始终把提升教师队伍综合素质、推进基础教育均衡发展作为教育工作科学发展的重要抓手，狠抓常规教学薄弱环节，教师培训、培养课程体系及机制与模式的创新与改革，顺利完成了今年的工作任务。
一、过去一年工作的回顾(一)、教师教育工作
根据年初的计划，主要做了以下工作：
1、国家级培训
一年来，组织实施并完成“国培计划”陕西省农村中小学教师培训子
项目培训任务六项：
（1）、中小学教师新课标教学能力培训，共培训初中、小学教师347人，至2013年3月30日学习结束，经平台考核，343人合格，合格率98.8%。
（2）、中小学教师教育技术能力远程培训，共培训高中、初中、小学教
师共387人，至2013年3月30日学习结束，经平台考核，362人合格，合格率93.5%。（3）、国培计划（2013年）项目——陕西省农村中小学骨干教师和幼
儿园教师远程培训项目（2013.10.-2013.12.）：
①、陕西省农村中小学教师校本研修远程培训项目，累计培训小学教
师200人、初中教师200人，共400人；
②、陕西省农村中小学教师教学能力“自主选学”远程培训项目，累
计培训小学教师152人，初中教师189人，共341人；
③、陕西省农村中小学教师班主任“心理健康”教育远程培训项目，累计培训中小学班主任90人；
④、陕西省农村幼儿园教师远程培训项目，累计培训幼儿园教师85人。
2、省、市级培训
（1）、幼儿园、初中教师远程网络（继教网）培训项目，累计培训幼儿
园教师187人、初中教师392人，经考核，初中教师培训合格率99.7%、幼儿园教师培训合格率93.4%。
（2）、2013年7月-10月组织实施中小学幼儿园教师远程网络（中国教
师研修网）培训项目，共培训高、初中小学教师800人，幼儿园教师145人，经培训平台考核，幼儿园教师合格率88%，14名学员被评为优秀学员；高、初中、小学教师培训工作正在考核之中。
（3）、2013年12月组织实施“英特尔”未来教育额项目核心课程
教师培训项目，培训中小学教师50人，达到了预期的培训目的；
3、县级培训
（1）、中小学教师校本研修引领者县级培训，累计培训中小学校本研修引领者751人，培训对有效实施中小学的校本研修工作起到了积极的推进作用。
（2）、中小学教师课堂教学改进与专业化发展论坛，累计培训中小学教
师1083人，培训对中小学课堂教学改进和教师专业化发展必定起到积极的推进作用。（3）、2011年度新教师继续教育培训项目，累计培训新教师173科次，进一步优化和提升了新教师的教育教学能力。
（4）、2013年4月组织中小学多媒体课件制作专项培训项目，累计培训
初中、小学教师216人，运用任务驱动与实践操作相结合的方式与机制，提升了培训的有效性，达到了预期的培训目的。
（5）、2013年4-5月组织实施中小学课外活动的组织与实施专项培训，项目累计培训中小学教师1131人，课程设计突出综合实践活动与研究性学习的组织与实施，进一步增强了广大中小学教师推进素质教育的能力和教育科学素养，达到了预期的培训目的。
（6）、组织实施2013年专业技术人员继续教育公需学科培训，累计培
训中小学教师2319人，经考核，2319人结业，达到了预期的培训目的；
（7）、2013.9.19-28完成2013年度新任教师岗前培训项目，累计培
训新任中学教师37人，达到了预期的培训目的。
（8）、2013.10.26-12.15组织实施中小学多媒体课件制作专项培
训，累计培训初中、小学教师173人，进一步提升了中小学教师运用现代教育技术组织教育教学的能力；
（9）、2013.11.24日举办周至县2013年中小学“大学区管理制”
论坛，培训中小学领导干部382人，达到了预期的培训目的；
（10）、2013.11月20-26日组织实施中小学美术教师基本功专项培
训，累计培训中、小学教师47人，进一步提升了美术教师的基本能力，达到了预期的培训目的；
（11）、2013.12月组织实施中小学教师校本自主研修培训项目，培训考核中小学教师751人，达到了预期的培训目的；
（二）学前教育师资培养工作
学前教育专业以塑造区域优质职教品牌，逐步实施自主招生为目标，制订《幼儿教师职业道德规范》、《周至县教师进修学校学前教育专业毕业誓词》、使职业道德教育有章可循；精心组织毕业宣誓，聘请杨凌高新幼儿园教师作《幼儿教师专业素养》讲座等，自始至终重视对学生进行职业意识及职业理想教育；制定和完善《周至县教师进修学校学前教育专业课程体系》、《周至县教师进修学校学前教育专业课程标准》进一步规范了常规
教学工作。目前，2013级在校学生168人、2012级在校学生176人。
学前教育专业学生张梦瑜、高巧宁参加西安市职业中学学生英语技能
大赛荣获三等奖、学生参加周至县2013年中小学生文艺展演选拔赛荣获一等奖、组织学生参加周至县教育局“情景诗文”诵读比赛荣获二等奖、参加周至县中小学艺术展演荣获一等奖、教育副主任纪自钊同志荣获周至县2013年中小学生文艺展演选拔赛优秀辅导教师奖、音乐教师胡雪清同志荣获周至县教育局2013年青年教师演讲赛二等奖。
根据《幼儿园教师专业标准》的要求，提出了“五个修炼”；通过组织 学生开展新生军训、召开安全教育专题会、地震、消防演练、体操比赛、游戏运动会、心理健康讲座、举办基本功大赛等丰富多彩的第二课堂活动，学生的基本素质显著增强，同时，专业组通过开展讲故事比赛、卡拉ok大赛等活动丰富了学生的课余文化生活、进一步提升了学生的综合素质。2012年秋季学前教育专业招生工作在2013年全县职教招生工作会上被县教育局授予“2012年职业学校招生工作先进单位”荣誉称号；
（三）、农民工培训工作 2013年，县人力资源与社会保障局下达农民工培训计划600人，经过培训项目组全体同志的积极努力，辛勤工作，全面完成了年初下达的培训任务，为县域经济及社会的科学发展，同时为学校的可持续发展均做出了积极的贡献。
第3篇：工作总结主持词
Good morning everyone!
Xiong: Welcome to this seminar , and this is the last work report for this term and special time for me, because I feel very honored to have this choice to hold this report with Mr.tan.Tan: Yeah, me too.ok, maybe we should come back to our topic here, so let’s begin our theme [θi:m].With a month efforts ,I think every group have made their progre.Xiong;That’s right.Now let’s begin our report, firstly, welcome Group 2.Tan;Are there any questions? …….Tan;Any other questions ? …….Thanks Mr.Chen’s performance[ pə'fɔ:məns].It’s next group’s turn now, let’s welcome to Group 1.Xiong: Now are there any questions?
Xiong: Are there more questions? If no questions.Let’s have 10 min rest and then go on!
Tan : OK , let’s go on with our seminar.now welcome Group3.………
Tan: Any questions? Tan;Any other questions ? Ok,接下来熊顺强来做个小结
Xiong: ok, thanks to the above three reporters.let’s thanks them again.All the members of our lab have made some progre in their experiments , they also have confronted some troubles, but I believe they will find out good ways to solve those problems in the summer holidays. Tan: yeah, And as we all know, summer holidays coming.I hope everyone will have a good time with your family members.Finally , let’s welcome Dr.Wei to make a summary for us.Yeah, me too.ok, maybe we should come back to our topic here, so let’s begin our theme[θi:m].With a month efforts , I believe every group have made their progre very well.Let's get to the point(让我们言归正传)
It’s next group’s turn now.let’s welcome to Group 3 ok, thanks to the above three reporters.let’s thanks them again.All the members of our lab have made some progre in their experiments , they also have confronted some troubles, but I believe they will find out good ways to solve those problems in the summer holidays.let’s welcome Dr.Wei to make a summary for us
