社区两委班子工作总结（精选7篇）_两委班子工作总结明细
社区两委班子工作总结（精选7篇）由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“两委班子工作总结明细”。
第1篇：村两委班子工作总结（优秀）
半年来，我们xx村两委班子认真学习党和国家的方针、政策和法律、法规，严格要求自己，创新思路求发展，攻坚克难促发展，并自觉接受群众的监督，时刻不忘党和人民群众赋予的权利和义务，在全村人民的共同努力下，我们的工作取得了一定成效。现就我们上半年主要工作和廉洁自律方面的情况汇报如下： 一、加强学习，不断提高自身素质。
我们始终坚持把学习作为提高素质，完善自我的首要任务。半年来，我们认真学习党和国家的方针政策和法律法规，并自觉坚持依法行政。再向书本学习的同时，我们积极向实践学习，掌握了较好的工作方法，有效提高了工作效率和领导能力。
二、认真履行职责，力求工作取得实效
草一木
坚决贯彻落实镇党委、镇政府有关指示精神，努力为村民办实事，狠抓实事工程不放松，以立足建设为目标，强化规划，加快建设，优化人居环境，加快推进我村的基础设施建设。支村两委互相配合搞好我村工作。半年来，我们认真搞好村委会建设工作，道路绿化工作，人畜饮水工作，认真完成了各项工作任务。
三、廉洁自律，不断提升自身形象。
我们村两委班子每一个人始终以一个共产党员的标准严格要求自己，紧紧依靠全体党员群众，脚踏实地开展工作，始终为广大村民多做好事，多办实事，不管哪条线的工作我们时刻不忘党性原则，平易近人，密切联系群众，排除一切困难，始终以三个代表重要思想指导工作，充分发扬民主作风，从不摆架子发号施令，也不假公济私和贪图享受，始终牢记我们是人民的公仆，普通的一员，坚持为全村老百姓服务。半年来，在镇领导和广大镇村干部党员的大力支持帮助下，我们的工作取得了一定成效。但这些成绩与党和人民群众的要求和希望相比、与发展的形式和任务相比，还有很大的差距。在今后的工作中，我们将进一步团结全村人民努力实践“三个代表”思想，树立牢固的为人民服务的观念，坚决贯彻落实科学发展观，增强致富本领，起到带动作用，树好自身形象，解放思想，抢抓机遇，求真务实，进一步增强组织观念，遵守党的章程和党纪党规，事事处处严格要求自己，模范地努力工作，为我村经济社会发展更上一层楼而不懈努力！
第2篇：农村两委班子工作计划
农村两委班子年度工作计划 农村两委班子年度工作计划
根据《关于建立全县村（社区）“两委”班子任期目标责任制的通知》（庐组组字〔2011〕170号）文件精神，特制定本村2015年度工作计划。一、工作目标
1、加大北闸小区建设力度，洁化美化居住环境，提升群众文化品位。2、加强基础设施建设，三年内，尽快完成村内沟渠清淤涵闸配套及沙石路维修，平板桥三座。北闸6组至西联一组水泥路一条；北闸至丰洲水泥路一条。联合台区增容及电网改造。
3、杭埠河沿线拆迁户安置房工程顺利完工及按时交房，农户满意入住。二、工作任务
1、年内完成沟渠清淤工程； 2、建设规划好北闸小区；
3、杭埠河沿线拆迁户安置房，安排好人员入住；
4、村内外环境卫生实行专人负责管理，使村容村貌进一步改观。5、北闸6组至西联1组；北闸至丰洲水泥路两条。沟渠清淤以及涵闸配套；平板桥三座；联合台区增容及电网改造。三、承诺事项
1、清淤抗旱沟17900米；30800方。
2、北闸6组至西联1组水泥路1000米；北闸至丰洲水泥路800米。3、做好北闸土地整治复垦50亩；
4、完成村民参加医疗保险、养老保险率达99%，解决我村老弱病残等/ 8
农村两委班子年度工作计划
困难问题。
5、为民服务全程代理，做到让每一位群众满意。
2015年，对于英坑村将是个不平凡的一年，新的一年里我们将继续团结在镇委、镇政府的正确领导和广大干部群众的共同努力下，坚持科学发展观，深入贯彻落实党的十八大、十八届三中全会，四中全会精神，以建设社会主义新农村为主线，以实现“农业增效、农民增收、农村稳定”为目标，通过全村干部群众的共同努力，较好地完成年初既定的各项目标任务。现将2015年工作安排如下： 一、抓好支部自身建设，推动各项工作的顺利开展。1、规范完善各项管理制度。2、抓好党员的学习和管理。
3、抓班子建设，依法行政，提高办事效率。
4、年内计划培养入党积极分子1-3名，发展党员1-2名。
5、进一步完善党务，政务，财务三公开制度，阳光操作，接受监督。6、积极协调上级各部门，认真做好农村各项工作及重大事务组织指导协调工作。
7、认真宣传国家一系列强农惠农政策。二、扎实推进民生保障，使社会事业蓬勃发展
计生工作：结合创建国家级计划生育先进服务县和省级信息化先进县/ 8
农村两委班子年度工作计划
工作要求，充分利用全员信息平台，对计生违法对象重处重罚，达到处罚一例，震慑一片的效果。出生人口瞒漏报专项治理、全员人口信息采集活动、流动人口专项治理工作，奖惩结合，加强了行政执法力度，净化了生育环境;深化优质服务，强化基层基础工作，加强网络建设。狠抓创新工作，加快新农村新家庭创建进程，加强宣传教育和育龄妇女健康检查工作，巩固优质服务创建成果;卫生工作：保证新型农村合作医疗健康运转，有效解决群众看病难、看病贵的问题;狠抓农村养老保险工作，顺利完成农村居民参保续保任务。
民政工作：配合上级民政部门认真完成和落实对农村低保、五保、残疾及困难群众的民生保障措施;安全、维稳工作：要始终把安全、维稳工作放在重中之重来抓，以平安乡村为目标，落实责任制分组排查威胁村民生产生活安全的隐患，加强对矛盾纠纷的调处力度。在排查过程中，一旦发现不稳定因素、矛盾纠纷，就地解决处理，将不稳定因素化解在萌芽状态。
村级公益事业：计划加宽资金争取渠道，各方面争取可用资金加大农村基础设施的建设，改善村容村貌：一是硬化组级道路2.5公里，维修4公里，为村民出行及农副产品的运进运出，推进村级经济发展走好第一步;二是积极配合国土资源所做好农村房产确权任务，把老百姓关心的民生问题当大事做好；三是龟背茶园流转事宜。三、稳步推进产业发展，逐步拓宽增收渠道/ 8
农村两委班子年度工作计划
我们将紧紧围绕农业增效、农民增收这个中心，以优化产业结构调整为重点，进一步抓好种植业、养殖业和劳务输出三大主导产业，农业农村工作扎实推进。
农业工作方面：按照镇委、镇政府年初下达了春耕春播目标任务，结合我村村实际，理顺工作思路，优化产业结构调整，计划2014年再发展山核桃基地300亩。紧抓机遇，做好土地平整项目，优化土地资源。林业工作方面：以荒山造林、天然林保护，加快建设山川秀美的人居环境，退耕地造林面积保存率达100%，荒山造林面积保存率达100%。一是以补植补栽为措施，加强了退耕还林的后续管护工作。
农田水利建设方面：充分利用“挖万塘”活动和小二型水库除险加固工程为我们创造的有利资源，以落实和完善防汛责任制，加大宣传教育力度，抢抓机遇搞好农田水利建设，保证我村生产生活用水。
劳务输出方面：劳务经济是一项特色产业，是增加农民非农收入的一项支柱产业。要强化技能培训和组织引导，通过集中培训保证劳务输出数量和农民工自觉维护的合法权益的观念。
2014年以来，我村党总支、村委在春江镇党委、政府和魏村街道办事处的正确领导下，总支、村委工作人员统一思想，振奋精神，共同努力，扎实工作，较好的完成了年度的工作任务和目标计划。2015年，我村总支部、村委将会按照镇党委政府的要求，团结总支村委所有人员，发扬吃苦耐劳精神，注重学习以提高整体队伍素质，围绕明年的目标任务，计划从以下几个方面着手：/ 8
农村两委班子年度工作计划
一、加强党员干部培养教育，提升班子战斗力 1、抓好党员教育及队伍建设。
我村党总支将按照镇党建工作要求，认真贯彻落实，进行4次党员党课教育，组织党员干部认真学习十八届四中全会会议精神，并要求党员参会率达90%以上。同时明年将转正一名预备党员，随着党员队伍的日益年轻化，支部也将更具活力。2、抓好村委干部培养及组级干部管理。
目前我村村干部共4人，干部队伍年轻但工作经验缺乏，如何让他们快速进入角色，能独当一面是支部村委班子建设的难点。我村委将大胆放心使用，对每位村干部定岗定责，在明确条线分工的基础上，各自负责所辖片区的群众来访，矛盾调解，使年轻干部能充分锻炼，鼓励他们深入基层，走门入户，掌握村情民意。
在组级干部队伍管理上，随着近几年组级干部与群众的矛盾也日渐突出，我村委集思广益加大改革力度。在过去两年试行组级干部考核制度的基础上，明年将全面推开实行，2015年初将与26个村民组长签订责任状和考核协议，改变过去固定的工资奖金模式，引入考核机制，提高组级干部的责任心和积极性。二、充分利用现有资源，大力发展工业经济
我村属农业区规划范围，建设用地少，工业经济发展受制约。在此情况下，我村明年将会一方面做好现有企业的服务工作，另一方面充分利用现有资源开展招商引资。去年在镇政府、蹲点村干部及有关部门/ 8
农村两委班子年度工作计划的大力支持及帮助下，常州盛达建材有限公司和广州丰乐集团、常州华森能源有限公司合作开发的项目建成，今年以来已经完成工业产值3000万元。明年我村工业经济总产值目标是8000万元，为此我村将更大力度的招商引资，吸引实力强的企业将极大的带动我村的村级经济，有效解决区域就业压力，使我村工业经济上一个新的台阶。三、加大监管力度，遏制违法建设
2015年，我村将继续严格按照镇会议精神，坚决杜绝一切违法建设行为，成立遏制违章工作班子并制定具体措施。一是村组干部每天做好巡查工作，将违法建设阻止在初始状态。二是严格实行民房及车库报建手续。要让群众形成一种认识：建房不是靠关系找村干部就有用的。经镇民房报建科勘查后，符合条件按程序报批，不符合条件一律不得动土。
四、创新调解机制，确保一方平安
我村将积极围绕镇社会综合治理要求加强社会综合治理，做到群防群治，弘扬正气，坚决制止歪风邪气，及时调解好各类矛盾纠纷。针对群众矛盾日益突出的情况，我村委将改进矛盾调解机制。在村组干部会议上明确矛盾逐级化解制度。形成从组长-包片干部-调解主任-村委集中解决的矛盾化解路线。村组干部必须及时掌握所辖区域的群众动态，使矛盾化解在萌芽状态。同时将社会综合治理工作列入村组干部重点考核工作之列，明确奖惩制度。五、加大力度，狠抓环境整治长效管理/ 8
农村两委班子年度工作计划
在镇党委政府的大力支持下，在2014年村庄环境整治长效管理工作基础上，明年我村一方面继续投入改善群众生活环境，另一方面继续狠抓环境整治长效管理。
一是继续做好道路绿化工作，全年将继续投入资金来完成对秦巷大道、长沟路、柴灵路、狄北路等约4000米主干道路两侧的绿化补种工作。二是做好村组道路亮化工作。2014年我村主干道路燕舞路、小都大道、秦巷路、狄北路、柴灵路均已全面实行亮化。明年，将对长沟路、土地夅路等安装电线杆和路灯，以及26个村民小组全部实现亮化。三是对沟塘漂浮垃圾进行集中清理和长效管理，做到有责任人，有责任状，有责任告示牌。在此基础上，将聘请两名专职沟塘管护员负责全村范围内村基沟塘水面漂浮物清理。
四是积极抓好村内卫生。继续大力宣传环保意识，教育村民不乱扔乱倒生活垃圾，有效使用现有垃圾箱，其次做好日常保洁管护工作，成立保洁员队伍，聘用专职保洁员六名，垃圾清运员两名，对村庄道路做到每日清扫，对村内垃圾箱做到每日清运，对家前屋后做到及时整理。
六、顺应民情民意，完善村级公益事业工程建设。
近几年来，随着群众业余文化活动需求的不断增强，今年初经过村委会讨论，村民代表会议通过，我村今年在曹巷村、秦巷村、土地夅新建了小型健身活动广场。明年将计划在庙头村再建设一个小型健身活动中心，以满足我村南片区村民的要求。/ 8
农村两委班子年度工作计划
七、其他各项工作有序开展
在镇党委政府及镇相关部门的关心下，明年我村各条线工作将继续有序开展。
1、计划生育工作。及时做好信息网络工作，及时上门做好宣传工作，及时落实具体措施，掌握育龄妇女动态，以确保无计划外生育现象。2、财务管理工作。严格执行财务公开和财务管理制度。规范收支审批制度，明细村组财务，严肃财务制度。严格实行“三重一大”制度。3、安全生产和环保工作。我村将积极配合安监和环保部门开展工作，无食品安全及人员伤亡事故。
4、民政，兵役，新农保，畜禽防疫，秸秆禁烧等各项工作都顺利完成工作任务。
春江镇小都村民委员会/ 8
第3篇：农村两委班子工作计划
农村两委班子年度工作计划
根据《关于建立全县村（社区）“两委”班子任期目标责任制的通知》（庐组组字〔2011〕170号）文件精神，特制定本村2015年度工作计划。一、工作目标
1、加大北闸小区建设力度，洁化美化居住环境，提升群众文化品位。2、加强基础设施建设，三年内，尽快完成村内沟渠清淤涵闸配套及沙石路维修，平板桥三座。北闸6组至西联一组水泥路一条；北闸至丰洲水泥路一条。联合台区增容及电网改造。
3、杭埠河沿线拆迁户安置房工程顺利完工及按时交房，农户满意入住。二、工作任务
1、年内完成沟渠清淤工程； 2、建设规划好北闸小区；
3、杭埠河沿线拆迁户安置房，安排好人员入住；
4、村内外环境卫生实行专人负责管理，使村容村貌进一步改观。5、北闸6组至西联1组；北闸至丰洲水泥路两条。沟渠清淤以及涵闸配套；平板桥三座；联合台区增容及电网改造。三、承诺事项
1、清淤抗旱沟17900米；30800方。
2、北闸6组至西联1组水泥路1000米；北闸至丰洲水泥路800米。3、做好北闸土地整治复垦50亩；
4、完成村民参加医疗保险、养老保险率达99%，解决我村老弱病残等困难问题。
5、为民服务全程代理，做到让每一位群众满意。
2015年，对于英坑村将是个不平凡的一年，新的一年里我们将继续团结在镇委、镇政府的正确领导和广大干部群众的共同努力下，坚持科学发展观，深入贯彻落实党的十八大、十八届三中全会，四中全会精神，以建设社会主义新农村为主线，以实现“农业增效、农民增收、农村稳定”为目标，通过全村干部群众的共同努力，较好地完成年初既定的各项目标任务。现将2015年工作安排如下： 一、抓好支部自身建设，推动各项工作的顺利开展。1、规范完善各项管理制度。2、抓好党员的学习和管理。
3、抓班子建设，依法行政，提高办事效率。
4、年内计划培养入党积极分子1-3名，发展党员1-2名。
5、进一步完善党务，政务，财务三公开制度，阳光操作，接受监督。6、积极协调上级各部门，认真做好农村各项工作及重大事务组织指导协调工作。
7、认真宣传国家一系列强农惠农政策。二、扎实推进民生保障，使社会事业蓬勃发展
计生工作：结合创建国家级计划生育先进服务县和省级信息化先进县工作要求，充分利用全员信息平台，对计生违法对象重处重罚，达到处罚一例，震慑一片的效果。出生人口瞒漏报专项治理、全员人口信息采集活动、流动人口专项治理工作，奖惩结合，加强了行政执法力度，净化了生育环境;深化优质服务，强化基层基础工作，加强网络建设。狠抓创新工作，加快新农村新家庭创建进程，加强宣传教育和育龄妇女健康检查工作，巩固优质服务创建成果;卫生工作：保证新型农村合作医疗健康运转，有效解决群众看病难、看病贵的问题;狠抓农村养老保险工作，顺利完成农村居民参保续保任务。
民政工作：配合上级民政部门认真完成和落实对农村低保、五保、残疾及困难群众的民生保障措施;安全、维稳工作：要始终把安全、维稳工作放在重中之重来抓，以平安乡村为目标，落实责任制分组排查威胁村民生产生活安全的隐患，加强对矛盾纠纷的调处力度。在排查过程中，一旦发现不稳定因素、矛盾纠纷，就地解决处理，将不稳定因素化解在萌芽状态。
村级公益事业：计划加宽资金争取渠道，各方面争取可用资金加大农村基础设施的建设，改善村容村貌：一是硬化组级道路2.5公里，维修4公里，为村民出行及农副产品的运进运出，推进村级经济发展走好第一步;二是积极配合国土资源所做好农村房产确权任务，把老百姓关心的民生问题当大事做好；三是龟背茶园流转事宜。三、稳步推进产业发展，逐步拓宽增收渠道 我们将紧紧围绕农业增效、农民增收这个中心，以优化产业结构调整为重点，进一步抓好种植业、养殖业和劳务输出三大主导产业，农业农村工作扎实推进。
农业工作方面：按照镇委、镇政府年初下达了春耕春播目标任务，结合我村村实际，理顺工作思路，优化产业结构调整，计划2014年再发展山核桃基地300亩。紧抓机遇，做好土地平整项目，优化土地资源。林业工作方面：以荒山造林、天然林保护，加快建设山川秀美的人居环境，退耕地造林面积保存率达100%，荒山造林面积保存率达100%。一是以补植补栽为措施，加强了退耕还林的后续管护工作。
农田水利建设方面：充分利用“挖万塘”活动和小二型水库除险加固工程为我们创造的有利资源，以落实和完善防汛责任制，加大宣传教育力度，抢抓机遇搞好农田水利建设，保证我村生产生活用水。
劳务输出方面：劳务经济是一项特色产业，是增加农民非农收入的一项支柱产业。要强化技能培训和组织引导，通过集中培训保证劳务输出数量和农民工自觉维护的合法权益的观念。
2014年以来，我村党总支、村委在春江镇党委、政府和魏村街道办事处的正确领导下，总支、村委工作人员统一思想，振奋精神，共同努力，扎实工作，较好的完成了年度的工作任务和目标计划。2015年，我村总支部、村委将会按照镇党委政府的要求，团结总支村委所有人员，发扬吃苦耐劳精神，注重学习以提高整体队伍素质，围绕明年的目标任务，计划从以下几个方面着手： 一、加强党员干部培养教育，提升班子战斗力 1、抓好党员教育及队伍建设。
我村党总支将按照镇党建工作要求，认真贯彻落实，进行4次党员党课教育，组织党员干部认真学习十八届四中全会会议精神，并要求党员参会率达90%以上。同时明年将转正一名预备党员，随着党员队伍的日益年轻化，支部也将更具活力。2、抓好村委干部培养及组级干部管理。
目前我村村干部共4人，干部队伍年轻但工作经验缺乏，如何让他们快速进入角色，能独当一面是支部村委班子建设的难点。我村委将大胆放心使用，对每位村干部定岗定责，在明确条线分工的基础上，各自负责所辖片区的群众来访，矛盾调解，使年轻干部能充分锻炼，鼓励他们深入基层，走门入户，掌握村情民意。
在组级干部队伍管理上，随着近几年组级干部与群众的矛盾也日渐突出，我村委集思广益加大改革力度。在过去两年试行组级干部考核制度的基础上，明年将全面推开实行，2015年初将与26个村民组长签订责任状和考核协议，改变过去固定的工资奖金模式，引入考核机制，提高组级干部的责任心和积极性。二、充分利用现有资源，大力发展工业经济
我村属农业区规划范围，建设用地少，工业经济发展受制约。在此情况下，我村明年将会一方面做好现有企业的服务工作，另一方面充分利用现有资源开展招商引资。去年在镇政府、蹲点村干部及有关部门的大力支持及帮助下，常州盛达建材有限公司和广州丰乐集团、常州华森能源有限公司合作开发的项目建成，今年以来已经完成工业产值3000万元。明年我村工业经济总产值目标是8000万元，为此我村将更大力度的招商引资，吸引实力强的企业将极大的带动我村的村级经济，有效解决区域就业压力，使我村工业经济上一个新的台阶。三、加大监管力度，遏制违法建设
2015年，我村将继续严格按照镇会议精神，坚决杜绝一切违法建设行为，成立遏制违章工作班子并制定具体措施。一是村组干部每天做好巡查工作，将违法建设阻止在初始状态。二是严格实行民房及车库报建手续。要让群众形成一种认识：建房不是靠关系找村干部就有用的。经镇民房报建科勘查后，符合条件按程序报批，不符合条件一律不得动土。
四、创新调解机制，确保一方平安
我村将积极围绕镇社会综合治理要求加强社会综合治理，做到群防群治，弘扬正气，坚决制止歪风邪气，及时调解好各类矛盾纠纷。针对群众矛盾日益突出的情况，我村委将改进矛盾调解机制。在村组干部会议上明确矛盾逐级化解制度。形成从组长-包片干部-调解主任-村委集中解决的矛盾化解路线。村组干部必须及时掌握所辖区域的群众动态，使矛盾化解在萌芽状态。同时将社会综合治理工作列入村组干部重点考核工作之列，明确奖惩制度。五、加大力度，狠抓环境整治长效管理 在镇党委政府的大力支持下，在2014年村庄环境整治长效管理工作基础上，明年我村一方面继续投入改善群众生活环境，另一方面继续狠抓环境整治长效管理。
一是继续做好道路绿化工作，全年将继续投入资金来完成对秦巷大道、长沟路、柴灵路、狄北路等约4000米主干道路两侧的绿化补种工作。二是做好村组道路亮化工作。2014年我村主干道路燕舞路、小都大道、秦巷路、狄北路、柴灵路均已全面实行亮化。明年，将对长沟路、土地夅路等安装电线杆和路灯，以及26个村民小组全部实现亮化。三是对沟塘漂浮垃圾进行集中清理和长效管理，做到有责任人，有责任状，有责任告示牌。在此基础上，将聘请两名专职沟塘管护员负责全村范围内村基沟塘水面漂浮物清理。
四是积极抓好村内卫生。继续大力宣传环保意识，教育村民不乱扔乱倒生活垃圾，有效使用现有垃圾箱，其次做好日常保洁管护工作，成立保洁员队伍，聘用专职保洁员六名，垃圾清运员两名，对村庄道路做到每日清扫，对村内垃圾箱做到每日清运，对家前屋后做到及时整理。
六、顺应民情民意，完善村级公益事业工程建设。
近几年来，随着群众业余文化活动需求的不断增强，今年初经过村委会讨论，村民代表会议通过，我村今年在曹巷村、秦巷村、土地夅新建了小型健身活动广场。明年将计划在庙头村再建设一个小型健身活动中心，以满足我村南片区村民的要求。七、其他各项工作有序开展
在镇党委政府及镇相关部门的关心下，明年我村各条线工作将继续有序开展。
1、计划生育工作。及时做好信息网络工作，及时上门做好宣传工作，及时落实具体措施，掌握育龄妇女动态，以确保无计划外生育现象。2、财务管理工作。严格执行财务公开和财务管理制度。规范收支审批制度，明细村组财务，严肃财务制度。严格实行“三重一大”制度。3、安全生产和环保工作。我村将积极配合安监和环保部门开展工作，无食品安全及人员伤亡事故。
4、民政，兵役，新农保，畜禽防疫，秸秆禁烧等各项工作都顺利完成工作任务。
春江镇小都村民委员会
第4篇：农村两委班子工作计划
根据《关于建立全县村（社区）“两委”班子任期目标责任制的通知》（庐组组字〔2011〕170号）文件精神，特制定本村2015年度工作计划。
一、工作目标
(1)计划投资约45万元，修建老村部至五十石长约1.7公里、路面宽4米水泥路一条，其中桥涵5处。
(2)计划投资约30万元，修建老村部至宋老长1.5公里、路面宽3.5米水泥路一条。
(3)计划投资约150万元，实施芮岗至李大、中塘河道护坡硬化，长3千米、两侧水泥预制护坡高度1.5米。（2014年10月认领扶贫项目）
(4)计划投资约32万元，兴修10口当家塘（万方以上6口，万方以下4口）。
(5)实施永久性居民点甲东、孔庄亮化工程。
(6)计划申报成立农业专业合作社5个，培育家庭农场3家。
(7)实施村村通道路绿化、亮化工程。
(8)申报家庭扶贫光伏发电5户。
二、工作任务
（一）党的建设方面
1、按照《中国共产党基层组织工作条例》抓好本村党 建工作，充分发挥党支部的核心领导作用和党员的先锋模范作用。
2、继续加强村两委班子建设，增强班子的凝聚力和战斗力，提高为民服务水平，强化为民服务意识，弘扬艰苦奋斗和开拓创新精神。建立、健全村级组织工作运行机制，充分调动党员、群众的积极性。充分发挥党员干部引领发展的作用。
3、继续做好党员发展。注重在青年农民和能人中培养党员发展对象，为党组织输送新鲜血液，不断壮大党组织的力量。
（二）服务群众方面
1、抓好我村全程代理工作，认真帮助村民办理有关事务和解决一些困难。
2、确保新型农村合作医疗参保率达98％；新型农村社会养老保险应保尽保；困难群众最低生活保障应保尽保。
3、关注弱势群体。对特困家庭和贫困学生多渠道予以帮助。
（三）社会稳定方面
1、群众安居乐业需要有好的治安环境，在社会治安综合治理上狠抓法制宣传教育这一环节，通过广播、党员会议、村民代表会议等形势，宣传国家的有关法律法规，增强干群的法律意识。引导村民学法、知法，守法。
2、做好信访稳定工作，遇到问题在源头解决，做到小事不出村、大事不出镇。确保不发生群体上访和群体性事件。
3、开展治安群防群治工作，维护稳定。组织群众不定期进行治安巡逻，狠抓综治平安创建工作，开展10户联防工作，确保在任期内不发生大的刑事案件、治安案件和安全事故等。
（四）计划生育、精神文明方面
1、我们紧紧围绕“村为主”机制开展工作，实行分片包组，责任到人、明确目标、实行奖罚，对全村计划生育工作实行严格管理，确保各项任务和指标的完成。
2、抓好精神文明建设，做好村民的思想政治工作，教育群众要移风易俗，破除迷信，树立社会主义新风尚。在全村开展文明家庭创建等活动；利用各种会议，广播等形式村民进行思想道德教育，全面推进农民素质的提高。
3、抓好、农家书屋等文化阵地建设；图书阅览室向村民开放，充实群众的精神文化生活，并使农民及时掌握更多的技术和信息。
（五）民主管理方面
1、大力推行“四议两公开一监督”工作法，做到重大事项由党组织提议，村“两委”会商议，村民代表大会决议。村“两委”会领导班子每年向党员干部群众代表大会述职述廉，接受群众监督。
2、认真做好党务、村务和财务公开，每月公开不少于1 次，重大事项随时公开。
3、切实维护村民的民主权利，健全村党组织领导，充分发挥村民自治机制的作用，让全村群众真正享有知情权、参与权、管理权、监督权。
三、承诺事项
1、利用一事一议财政奖补工程项目，兴修当家塘10口.2、修建水泥路面3.2公里。
3、河道护坡3000米。
4、计划申报成立农业专业合作社5个，培育家庭农场3家。
5、实施村村通道路绿化、亮化工程。
6、申报家庭扶贫光伏发电5户。
第5篇：椿南村两委班子工作总结
椿南村“两委”班子工作总结
竖新镇椿南村“两委会”在中共竖新镇党委的正确领导下，在镇政府相关职能部门的大力支持帮助下，紧紧围绕新一届村“两委会”制定的工作计划和村民代表会议确定的各项工作目标和任务，依靠全村人民团结一致、齐心协力、共克时艰、扎实工作，在推进社会主义新农村建设，构建社会主义和谐社会，建设崇明生态岛区，服务世博，奉献世博，深入开展学习实践科学发展观和创先争优活动等方面各项工作中做出了一定的新贡献。2009年以来，全村党的建设、经济建设、精神文明建设和社会主义事业的发展取得了一定的新成绩，为争创五好基层党组织、生态文明村、十佳科普村奠定了扎实的基础，现将届内工作总结如下：
一，党的建设、支部自身建设进一步加强，创建五好基层党组织、创建生态文明村的各项工作措施得到进一步落实，做到创建工作有组织、有计划、有活动、有考核。
2009年以来，本届两委会，组织村干部、党员、村民代表、统战对象、非公有制企业法人等对象共参加各类培训班、报告会、调研会、知识竞赛、学习参观、观看文艺演出、创建文明乡镇、卫生乡镇、平安乡镇、文明观博等活动50多次；递交新闻简报、调研报告、征文简讯、学实活动、创先争优活动、辅导报告等20篇次。创建学习型党组织，以三级联创为主的党员廉政建设、责任区建设、“四议二公开”工作法探索，统战工作，学习党史，党员户挂牌，大走访活动等各项学习制度、例会制度、活动制度、重病党员慰问制度得到有效落实，并分别记录清楚，台账齐全。党员队伍建设方面，2009年培养入党积极分子一名，2010年转正新党员一名，2011年接受预备党 1
员通过表决一名，带教大学生村官一名。三年内共上岗后备干三名，新组建“两新”经济组织——村级联合工会一个。村支部69名党员，通过积极参与各项载体的学习活动，等能深刻领会内涵，自觉地实践于行动，部分党员自觉参加帮困助耕，自觉参与化解民间纠纷，积极带头拆违治违，都能客观公正地摆正了6个关系，即：党群关系、干群关系、家庭关系、邻里关系、利益关系、发展与稳定的关系，为营造一个和谐社会做出了表率。在支部自身建设方面，做到班子内部团结、工作协调，互相尊重，营造了一个班长爱护班员，班员尊重班长的良好氛围。几年来，始终保持支部内部无违纪违法现象发生。
二，创建卫生乡镇、文明乡镇措施得到进一步落实。
村域内，生态环境得到美化、净化，村民对发展低碳经济、低碳社会的意识有所提高，连年农作物秸秆禁烧工作成绩显著，农产品安全事故实现零指标，新农村建设项目的各项扫尾工作有序推进，最后一批庭院绿化苗木移栽已于2009年5月份完成，百路干点整治常抓不懈，一村一路已完成，绿化园和标示标牌建设、构河保洁基本达标。农村生活垃圾收集处置的长效管理机制得到有效落实，农村文化信息化建设工程已完成安装，室外健身场、篮球场建设已列项申报。卫生食品安全连年无事故，农业科技入户，创建科普示范村工作，连年被县科协评为十佳科普村。农田实施“二减一增”的面积在不断扩大，农业结构调整土地流转工作在不断探索，机插秧面积基本做到全覆盖。农民的环保意识，低碳经济的理念在不断提高，农民对秸秆综合利用，秸秆切碎返田的新工艺不断总结经验教训。卫生镇、文明镇创建长效管理机制得到健全和完善。
三，精神文明建设取得新成果。
一是组织村民观看室内电影、文艺演出4场次，村民自我探索组建歌舞活动室试行，活跃了村民群众的业余文化生活；二是开展暑期青保工作活动，利用村民学校，组织本村中小学生举办安全度假培训班，取得了良好的社会效果；三是组织部分党员、村民代表开展观光长江隧桥工程，试运行观博，三岛一日游，江苏华西村学习考察等活动共4次；四是开展道路交通安全与崇明县陈家镇第一税务所全体公务员一起学法、普法活动；六是开展终身学习知识竞赛活动，村支部先后组织村干部、党员、后备干部、大学生村官开展党史知识、科普知识、法律知识和迎世博知识的测试，其中党史理论知识考试2010年支部参赛人荣获全镇一等奖，有效的提高了广大干部群众的理论素养；七是开展创建文明镇学礼仪活动，协助环岛自行车赛安保，参与迎世博志愿者服务，共发放宣传资料400多份，宣传物品400多件，为创建生态文明村营造浓厚的氛围。
四，村务管理便捷高效。
各项村务工作服务到位，人口与计划生育工作管理有序，平安建设创建成绩显著，平安家庭责任书每年发放450份，民间纠纷有所下降，历史个案逐个化解，调处成功率达80%左右，信访案件得到逐步化解，村级财务规范化管理验收合格，档案工作规范有序，广播通响率群众基本满意。上届新老干部交接工作顺利，本届内增选人大代表符合法定要求，经济普查、土地资源普查、两个实有调查、侨情调查、全国人口普查、妇科和残疾人普查等都能按时完成。村干部民情日记记录详实，大走访活动效果明显，解决民忧困难正在时段性排摸。2009年以来，本村域范围内安全生产，火灾、车祸、吸毒、触电等无非正常死亡事故发生，确保了一方平安，创建平安乡镇工作仍继续推进。
五，村风民俗健康向上。
禁毒工作从源头抓起，近年来没有出现种植毒品源植物的农户，村内关心特殊群体、老年人、低保户、单亲家庭、帮教对象等，已形成广大干部群众的自觉行动，崇尚科学文明的行为规范，以科普村创建为起点迈开了新的一步，历年来村域内无任何宗教活动场所和法轮功练习者。
六，实事工程有序推进。
2009年以来，共完成水泥路建设16公里，桥梁2座，涵洞55道，U型渠道、干渠、支渠返修共7500米，平复还耕土地20亩，新建为农服务站一座，改造统战活动室30平方米，民沟疏浚7000米，机插秧每年400亩左右，农网改造二只变压器，二只车口大保养申报，同时也试点完成了400多亩土地流转，其中200多亩外发包种植西瓜、果林、花菜等经济作物，200多亩列入今年三秋布局公益林建设范围。
七，村民素质全面提高，道德建设得到进一步加强。
未成年人、失足青少年的教育管理做到结对帮教对号入座，科普示范、文明迎世博志愿者做到踊跃参与，电教设备发挥作用，村民文明程度有所提高。
八，社会保障体系进一步加强。
一是村委会历年客观公正地审核上报农村低保户、大病医疗救助户、危房改造户共40多户，并做好村务公开、公示工作；二是抓好农村富余劳动力的社会化服务工作，切实做好了千百人就业队伍的调整和充入工作；三是抓好了农村合作医疗的巩固提高，农村合作医疗参加率、献血任务完成率、养老保险投保率均能达到98%以上。
九，需要改进和完善的问题。
主要表现在一是村级班子整体合力不够强，缺乏开拓创新的工作思路，历年农业结构调整缓慢，农民增收不够明显，招商引资、结对帮扶效果不够显著，导致村级基础设施建设难以开展，亮点工程难以实施，发展后劲明显不足，村级干部的能力素质有待不断提高。二是社会化管理民生化服务缺少有效地方法，由于社区服务中心规划建设需要，健身器材、健身场不能对外开放，公共设施不够规范有序，对保洁员队伍考核不够严格，对近年来建设的路、桥、沟、涵、渠缺少养护和管理。三是村级干部的工作思路、工作作风、工作能力有待于不断提高和改进；四是社会稳定工作方面，表现在历史个案难于化解，发展中的矛盾又不断显现，农民利益难于调整，民间纠纷处置不力，在情、理、法的平衡上，缺乏有效的工作方法，缺乏破解难题的能力，个别村民素质较差，严重影响村务工作的正常开展，综上所述的存在问题，我们必须要在今后的工作中加以改进和完善。
总之，我们要在届终回顾之际，届初规划之年，不断总结经验教训，正确分析村情民意，以庆祝中国共产党成立90周年为精神鼓舞，切实转变工作作风，认真贯彻落实中央、市、县委精神，以“十二五”规划为奋斗目标，努力做好党和人民交办的各项工作任务，以全新的精神面貌，带领椿南人民朝着以完善的基础设施，展示一幅路桥平坦，农田成格，绿树成行，构河畅通，环境优美，人文和谐的宏伟蓝图，为建设生态文明村而奋斗。
椿南村村委会
2011年7月
第6篇：村两委班子换届选举工作总结
村两委班子换届选举
工作总结
村两委班子换届选举工作总结
按照州委关于做好村级组织换届选举工作的安排部署，都兰县坚持把加强党的领导、充分发扬民主、严格依法办事的方针贯穿于村级组织换届选举工作的始终，切实做到了领导到位、认识到位、宣传到位、措施到位，组织意图得到全面实现，全县8个乡镇109个村已于2008年3月27日全部圆满完成换届选举工作，为全县社会主义新农村建设提供了更加坚强的组织保证。现将工作总结如下:
一、主要做法
（一）加强领导，完善机制，夯实换届工作基础
针对本次换届选举工作改革力度大、时间紧、任务重的实际，县委高度重视，超前谋划部署，全面加大对村级组织换届选举工作的组织领导力度，高质量、高标准地稳步推进全县村级组织换届选举工作。一是实施“一把手”负责换届选举工作机制。成立了以县委书记为组长的换届工作领导小组和办公机构，各乡镇党委也成立了相应的领导机构，明确县委书记为第一责任人、乡镇党委书记为换届工作直接责任人、其他成员单位主要领导为连带责任人的工作机制，实行责任追究制，形成了主要领导亲力亲为、分管领导尽职尽责、其他班子成员通力合作的工作合力。县委书记多次听取换届工作专题汇报，先后2次召开常委会对换届工作作出重要部署安排，提出具体要求。二是建立以县委、县委组织部、县民政局等相关
部门为成员单位的村级组织换届选举工作联席会议制度，明确了各成员单位职责，形成党委领导、各方配合的工作格局。县委先后召集换届工作领导小组、联席会成员及各乡镇党委主要领导召开了4次联席会议，听取各乡镇关于村级组织换届工作的汇报，统一策划安排进度，及时协调解决工作中存在的实际问题。三是建立以“六联六包”为主要内容的县级领导干部联点包乡挂钩制度，各乡镇建立了干部联片包村负责制，对村级组织换届工作进行全程指导和监督。县委建立县级领导村级组织换届选举工作指导组，确定24名县级领导干部挂钩联系8个乡镇，全面负责村级组织换届选举工作的组织领导和检查指导。四是建立巡回督导制度。规定了联点领导、指导组每周至少深入一次基层督导各乡镇换届情况，县委领导、县派换届工作指导组、组织部有关科室负责人先后40余次赴各乡镇现场督导工作，了解换届工作进展情况及工作中出现的问题，谏言献策，帮助乡镇党委理清思路，规范工作程序。五是建立社会监督和信访接待制度，在县委组织部设立了换届工作信访接待办公室，专门负责换届工作中接待答复群众来信来访，对群众提出的问题进行解答和处理，换届期间共答复基层干部、群众来访、来电咨询15件。
（二）组织协调，工作到位，指导措施贯彻始终
为了圆满完成换届工作任务，从二月初开始县委就着手进行村级组织换届筹备工作，深入学习有关政策规定，全面开展调查研究工作，把村级组织换届工作放到推进全县“十一五”发展、加快社会主义新农村建设的总体部署中去思考和谋划，坚持从思想舆论、程序操作、业务培训等各个
方面，高起点地进行筹备，确保用全面、过硬、细致的准备工作，奠定村级组织换届基础。在深入开展调查摸底、全面掌握情况的基础上，县委、县政府制定了具有较强针对性、指导性和操作性的《关于做好2008年全县村级党组织换届选举工作的指导意见》、《都兰县村（牧）民委员会第七届换届选举工作实施意见》和《都兰县2008年村级党组织“公推直选”实施方案》，明确了换届选举工作的目标任务、步骤措施和有关要求。全县村级换届选举工作从二月份正式启动，先组织村民委员会换届选举，再进行村党支部换届选举，三月底全面结束，分五个阶段进行。村民委员会换届选举重点抓好选民登记公布、提名产生候选人、投票选举等三个关键环节；在条件成熟的村（社）开展村级党组织“公推直选”试点工作。各乡镇党委结合各自实际，制定了村级组织换届工作方案及工作进度安排表，并组织工作组对可能影响换届选举工作的矛盾和障碍进行了严密地排查，努力营造换届选举工作的健康环境。为及时掌握全县村级组织换届选举工作动态，协调解决各乡镇村级组织换届选举工作的疑难问题，换届工作领导小组办公室建立了日报告制，设立了专线电话，每天下午对各指导组、各乡镇党委在村级组织换届工作中发现的问题和工作进度进行收集整理，及时研究解决，保证了换届工作有序健康进行。
（三）科学考察，优化结构，切实选准选好干部
为真正把那些“政治上*得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过”的优秀人才选配到村两委班子中，努力改善整体结构，强化整体功能，使班子配备更加科学合理，符合换届要求。坚持换届选举与贯
彻落实十七大精神相结合，与深入开展“三培双带”相结合，注重把农村致富能手、农村优秀青年和退伍军人中的优秀份子选拔进入村班子，切实优化村班子结构。本着既依章合法又精干高效的原则，因村制宜确定村“两委”班子成员职数，大力提倡村党支部书记、村民委员会主任一肩挑，实行村民委员会和村支部委员会成员交*任职，要求村党组织书记兼任村民委员会主任的比例不低于30％。各村干部总数原则上为5人，最多不超过7人。通过选举，新一届村两委班子成员平均年龄为44岁；35岁以下121人，占总数的％；初中及以上文化程度285人，占总数的%；妇女干部107人，占总数的%； 村党支部书记、村民委员会主任一肩挑36人，占总数的33%；村民委员会和村支部委员会成员交*任职195人，交*任职比例达％；进行“公推直选”的46村，占总数的%；连选连任178人，占总数的%；村两委班子成员知识和年龄结构较上届明显优化，初步形成了一批文化层次高、精干高效的村级干部队伍，班子整体功能得到增强，凝聚力和战斗力得到进一步提高。
（四）履行程序，规范操作，严格做到依法行事
在换届工作中，县委组织部精心指导，严格把关，各乡镇党委严格遵守选举工作有关规定，确保规定步骤不减少，工作标准不降低。一是认真履行选举程序，各乡镇党委严格按照《党章》、《中国共产党基层党组织选举工作暂行条例》和《中华人民共和国村民委员会组织法》开展工作，按照规定和程序不折不扣地组织实施。二是认真履行选举程序。制定了直观易懂的《换届工作流程》，要求各乡镇党委严格遵守条例规定，按照流程
图程序一个步骤一个环节的开展工作。所有候选人名单都按照规定的程序，层层审核把关，层层报批，确保换届工作程序不简，环节不乱。选举时，为了充分体现选举人的意志，各乡镇党委在党员大会、群众大会上，对村两委班子候选人预备人选的基本情况做了详细说明，并安排充足的时间，让群众酝酿，对群众提出的各种质询作出负责的答复，确保新一届村两委班子顺利通过选举产生。三是认真做好总结归档工作。各乡镇党委在换届选举后，及时将文件材料文件材料收集、整理、装订、存档，做到完整无缺。同时县、乡镇党委对换届工作进行全面总结，提炼经验，查找不足，明确今后的努力方向。
（五）思想引导，营造氛围，宣传教育工作先行
为了扎实做好村级组织选举工作的宣传教育，营造良好的选举舆论氛围，形成风清气正的换届选举环境，县委及早着手，组织开展了多种宣传教育活动，为换届工作奠定坚实群众和思想基础。一是营造浓厚的政治氛围。为使换届工作深入人心，县、乡（镇）及时召开换届选举工作动员大会，进一步统一思想，明确工作目标任务。各乡镇组织党员学习了《党章》、《中国共产党基层党组织选举工作暂行条例》等学习内容，并充分利用广播、电视、黑板报、张贴标语及悬挂横幅等形式,开展全方位、大范围、多层次的宣传发动工作，切实把全县上下的思想认识统一到州委、县委的决策精神上来。二是注重思想政治工作。一方面引导村两委班子以积极的姿态、平和的心态参加换届选举，引导广大党员真正把那些政治上*得住、发展上有本事、群众信得过的优秀同志推荐出来、选拔上去。另一
方面，教育干部增强党性和宗旨观念，正确对待名、权、利，正确对待个人的进退留转，更好地调动、保护和发挥了干部的积极性。三是强化业务培训。针对一些乡镇新进公务员多、对换届工作业务不熟悉的实际，县委、乡镇党委及时举办换届工作骨干培训班，系统学习了上级的有关会议文件和换届工作业务知识，为换届工作人员熟悉掌握换届工作的主要程序和环节、把握好政策界限、提高工作效率和水平发挥了重要作用。四是把握正确的舆论导向。各级党组织充分利用电视、宣传手册、宣传画、黑板报、村务公开栏、以会代训等多种形式，广泛开展宣传，调动农牧民群众的参与积极性，提高农牧民群众的民主法制意识。在选举前，重点宣传有关法律法规和政策；在选举期间，重点宣传候选人条件、推选程序、提名方式和具体投票程序；在选举后，重点做好落选人员的思想工作，教育当选人树立正确的权力观，引导村民积极支持、配合村“两委”开展工作。五是县纪委、县委组织部联合下发了《关于严肃纪律确保村（牧）民委员会第七届选举工作顺利进行的通知》，对换届工作纪律作了明确规定，并通过设立举报箱等方式，坚决制止和严肃查处领导干部利用职权影响干预村两委班子换届选举、请客送礼、拉帮结派、徇私舞弊、以宗派势力、家族实力干预村两委班子换届选举、拉票贿选等不正之风以及非组织活动、违反选举规定、侵犯党员和群众民主权利的违法违纪行为，确保形成风清气正的换届环境。
二、几点体会
一是把好组织领导关，是抓好村级组织换届选举工作的前提。村级组
织换届选举工作涉及面广、要求高、政策性强，在实际工作中难免会出现这样或那样的问题。因此，加强领导力度，是行之有效的措施。县、乡（镇）两级党委高度重视村级组织换届选举工作，将其纳入重要议事日程，认真研究和部署。县委在村级组织换届选举工作中，采取县级党员领导挂钩联系制，每个县级党员领导均联系了一个乡镇村级组织换届选举工作。在召开专门的工作会议的基础上，县委主要领导定期听取乡镇村级组织换届选举工作情况汇报，深入乡镇开展调查研究，帮助解决实际问题。
二是把好思想教育关，是抓好村级组织换届选举工作的基础。县委和乡镇党委把思想政治工作的关键放在班子成员和干部的思想统一上，主要领导深入基层，与群众和党员干部接触，了解思想情况，掌握思想动态，把握工作中的重点对象，抓住苗头性的问题，提前做好深入细致的思想工作。特别是对那些有不同意见的党员和群众，县委领导分别同他们谈心，通报有关情况，认真听取他们的意见，加强思想沟通，解除他们的思想顾虑。同时，注意在选举及时了解群众和党员的思想情况，做好工作，化解矛盾，较好地把好了党员和群众的思想政治稳定关。
三是把好工作程序关，是抓好村级组织换届选举工作的关键。随着农村民主政治进程的推进，农牧民群众的民主意识越来越浓，对党内选举也越来越关注。这就要求党内选举必须按照规定程序严格进行，不能有任何更改和疏漏。在换届选举过程中，我们要求乡镇党委严格按程序办事，对每个程序都必须严格把关，不能图省事、走捷径、简单化，要充分体现换届选举的严肃性和科学性。县委派驻乡镇的工作指导组负责把好所在乡镇
村级组织换届选举工作中的每个环节，并如实向县委反馈情况，对存在的问题及时加以解决。
加强宣传，广泛发动。县乡人大换届选举工作是全民参加的直接选举，是动员全民参与，进行普法教育，推进社会主义民主法制建设的伟大社会实践活动。广大选民参与的程度如何，直接关系到选举工作的成败。为此，我们始终坚持把宣传发动作为搞好换届选举的重要环节来抓，全县上下从实践“三个代表”重要思想，落实“依法治国”方略的高度，切实加大了对换届选举工作宣传的力度。
一、是认真组织培训，提高队伍素质。县乡人大换届选举动员大会后，各乡镇、县直各选区主动组织工作人员分阶段进行业务培训，各选区通过选民会议、村两委会议等形式，广泛组织工作骨干和选民学习有关法律法规、选举程序，全县共举办各类培训会98期，共培训选举工作骨干3800多人。通过以会代训，进一步提高了选举工作人员的素质，明确了选举工作的重要性和必要性，掌握了选举的步骤和具体做法，提高了选民参加投票选举的主动性，为各选区顺利完成任务打下优良的基础。
二、是搞好宣传工作，创造优良氛围。各级各部门主动组织，采取多形式、全方位、分步骤、有力度的进行宣传，结合实际，通过有线电视、印发资料、宣传车、墙报板报、悬挂横额、张贴标语等形式，广泛宣传换届选举工作。据统计，全县共编印宣传资料2500多份，发送选举手册350册，出动宣传车250辆(次)，出版墙报板报130期(板)，悬挂横额
150多幅，张贴标语15000条。宣传工作中注意结合这次换届选举工作面临的新形势和新任务，重点宣传我国的人民代表大会制度、有关选举方面的法律法规和换届选举的重大意义、指导思想，宣传换届选举工作的日程安排和具体要求，使整个换届选举工作依法进行，程序到位。通过广泛深入的宣传和扎实细致的工作，使广大干部和全体选民了解县乡人大换届选举重要意义、时间、任务和要求。同时使他们受到了一次社会主义民主与法制的教育，为整个换届选举工作营造了优良的法律环境和浓厚的网民以及媒体氛围。
三、发扬民主，依法办事。充分发杨民主，严格依法办事是做好换届选举工作的法宝。我县换届工作从“代表资源调查”至酝酿协商正式代表候选人的每一个环节，都十分注意坚持依靠人民群众，充分发扬民主。在换届选举中，都能严格按照选举法和地方组织法的规定办事，切实保障人民当家作主的民主权利。
一是严格依法办事，搞好各阶段工作。全县各乡镇始终将严格依法办事贯穿于选举工作全过程，按照便于选民参加选举活动，便于组织开展工作，便于选民了解代表和代表联系选民的原则，采取按居住地和工作单位相结合的方法进行选区划分。从选民的登记、代表的推荐，到投票选举，均注重发扬民主与依法办事相结合，克服了投票选举中怕麻烦，图省事的不良倾向。同时加强力量防止宗派势力和不良分子干扰选举的现象发生，确保换届选举工作在一个优良的社会环境中依法、健康、有序进行。按照要求把好选民登记的“三关”，分类造好“四册”，对人户分离、外出人口
或迁移等情况逐户入门澄清，并严格选民登记资格审查确认，做到不错、不漏、不重复。
二是充分发扬民主，把好代表质量关。各乡镇从推荐初步代表候选人开始都能尊重民意，坚持代表的广泛性和先进性原则，反复征求各选区和有关部门的意见，注重代表结构的合理性，科学分配各选区的代表名额。
各乡镇选举委员会和各选区领导小组，都反复宣传代表的作用和条件，组织广大选民进行酝酿讨论，从而推荐出具有先进性和带头作用的代表候选人。同时严格按照差额比例的规定确定代表正式候选人的审查工作。对不符合规定程序和条件的提出调整意见，要求各选区召开有村民小组长、村民代表、党员、村两委和选举领导小组成员参加的会议，进行民主酝酿协商，根据较多数群众的意见确定正式代表候选人，报县、乡镇选举委员会审查同意后批复。在确定代表候选人中严格把好“法律关、民主关和结构关”，对推荐手续不完整、不符合差额比例或推荐名额超过应选代表名额等现象给予纠正，经计生、司法、纪检部门组成的审核小组，依法审议各选区报送的初步代表候选人名单。然后，按照代表性别和结构要求，将初步候选人名单交由选民小组反复讨论协商，根据较多数选民的意见，提出正式代表候选人名单，推荐出符合法律、顺应民意、富有先进性和代表性的代表候选人，使选举工作进展顺利，投票选举一次成功率较高。
三是认真组织投票，全力以赴抓选举。为确保全县8月28日统一投
票选举日工作顺利进行，县换届选举委员会专门召开培训工作会议，会后，县换届选举委员会成员和县人大常委会领导分别下到各乡镇，与各乡镇领导一起坐阵指挥，加强对各选区投票情况的监督、组织和领导，各乡镇相应增加干部力量，加强指导协调，从而实现无违法乱纪行为发生。
我县的县乡人大换届选举工作，虽然取得了一定的成绩，但是也不可否认还存在着一些问题。总体来说，全县的换届选举工作发展不平衡。一是一些乡镇选区划分不够合理。为了图省事，有的地方选区划分悬殊较大。二是宣传工作力度还有待进一步加强。有的地方尚未营造出一种优良的换届选举氛围。三是有的地方工作还不够细致，出现了选民漏登的现象。四是对一些新情况、新问题缺乏研究和解决的办法，特别是对外来人员、一些改制后的企业的选举问题，没有什么突破或创新。
第7篇：社区两委班子届中工作总结
社区两委班子届中工作总结
金都社区现有人口4668人，1728户，党员37 名。今年以来，金都社区党支部、居委会在嘉北街道党工委、办事处的领导下，齐心协力、团结拼搏，充分发挥社区两委一班人和党员干部的骨干带头作用，扎实推进社区经济社会健康和谐发展。两年来先后获得以下荣誉：XX市和谐社区、浙江省绿色社区、省级卫生先进单位、开发区消防工作先进集体、XX市五星级和谐示范社区、XX市居务公开民主管理规范化建设达标社区、开发区和谐精品社区等多项荣誉。这些成绩的取得离不开上级领导的关心指导，居民群众、共建辖区单位的支持配合。现将社区党支部、居委会XX年换届以来工作情况汇报如下：
一、加强班子建设，着力解决有人管事问题。
两年来，我们始终把选好干部、配强班子作为头等大事来抓，着力在解决有人管事上下功夫。目前社区干部有5名，实行社区党支部书记、社区居委会主任“一肩挑”，社区一班人齐心协力，力求服务居民、奉献社区。年初将全年任务项目进行分解，责任落实到人，积极搭建社区各类组织和各支队伍发挥作用的活动平台，形成了一心一意谋发展，凝心聚力干事业的良好氛围，有效确保了各项任务的顺利推进。社区党支部、居委会注重加强自身建设，领导核心作用进一步凸显，凝聚力和战斗力不断增强，两年来共发展党员2名，党员队伍结构不断改善，党员先锋模范作用得到较好发挥，培养后备干部4名。通过务实有效的工作，党员干部树立了良好形象，得到了广大居民的积极支持和拥护。
二、壮大社区经济，着力解决有钱办事问题。
XX年3月，开发区何书记给社区带来了利好消息，下达了《关于切实增强社区居委会经济保障能力的实施意见》，大家欢欣鼓舞。街道给每个社区600万购买商铺，用商铺的房租来作为活动开展的经费，使每个社区自身具有造血功能，如今社区有钱办事、有人办事、有能力办事。社区注重理财，财尽其用。为了确保居财开支的合理透明，社区成立了居务监督委员会，实行对社区资金、资源、资产的有效监管。社区干部以身作则、廉洁办事，始终将社区经济用于公益事业，改善民生，实现经济效益社会效益双丰收，做到了财尽其用，用之有效。我们把这些收益用于各项为居民服务中，包括端午、中秋、重阳节的活动等，居民反响热烈。同时，认真做好社区招商引资和护税协税工作。两年来招商引资引进注册资金800万元，社区掌握辖区内可利用资源，定期进行走访，及时了解辖区企业开关情况，做好护税协税税源管理服务工作，力争在金都的不让它流失，不在金都的积极引进。
三、发展社会事业，着力解决民生问题。
社区根据居民需求拓展服务领域，丰富服务内容，构筑社区服务体系，形成了社区居委会、物业公司、辖区单位、社区志愿者四个层面参与服务的社区服务平台，成立了便民服务中心，发放便民服务手册，开展面向社区居民的便民利民服务。
新春我们对社区老年人、困难党员等弱势群体进行慰问，带去党和政府的关爱。元宵举办庆元宵包汤团活动，端午开展百家宴活动，中秋做月饼其乐融融，重阳为老年人免费拍写真等活动深受群众喜爱。在每年寒暑期，社区辖区共建单位金都物业鼎力支持赞助社区，给社区青少年带来丰富多彩的假期生活，社区成立了10支党员志愿者、青年志愿者、科普志愿者等服务团队，定期为社区居民开展各类便民服务。两年来，社区成立了排舞队、合唱队、葫芦丝队等文体队伍，极大地丰富居民群众的业余文化生活，满足他们日益增长的精神文化需求，其中社区排舞队和合唱队在多次比赛中都获得较好的成绩。今年来，社区还成立了“银龄快乐驿站”，开展为60周岁以上老人送生日蛋糕活动，使社区形成一种敬老、爱老的风尚，让大家都来关爱身边的每一位老人。
为民服务不是一句空话，而是要真真切切为老百姓开展一些喜闻乐见的能满足他们需求的活动，居民满意是我们最大的收获。
两年来，我们以人为本，积极做好社区各项工作，取得了一些成绩，但与上级和社区居民的要求还有差距，我们将继续解放思想、用心开拓，凝心聚力、扎实工作，努力开创社区各项工作新局面。
