城北社区工作总结（精选5篇）_社区10月工作总结
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第1篇：城北开发区工作总结
城北开发区2009年工作总结
一年来，县城城北开发区，加快后发赶超，努力实践科学发展观，扎实工作，开拓进取，完成投资8600万元，基础设施建设、拆迁安置、坟墓迁移、协调矛盾、土地经营等各项工作都取得了较好的成绩，为推动开发区在新的形势下加快发展打下了坚实的基础。
一、一年来的工作总结
（一）规划设计定位准确
为把洞口县城北开发区打造成为城镇建设的示范区，对城北开发区进行了高起点规划设计。在规划设计理念上，秉承可持续发展，以建设生态型城区为目标，通过人工湖、造林、铺绿等办法，整合自然资源，创建人与自然和谐统一的环境。各功能分区划分明确，高标准规划了行政办公区、商品住宅区、商贸物流区、文化娱乐区、公共绿地区、广场用地区，规划设计富有时代气息，充分体现生态园林特色。
（二）项目建设卓有成效
强力推进基础设施建设。搬动土方40万方、石方160万方。洞口大道已填筑9米高，完成了路基填筑碾压工程的90%以上，北侧的场地排水工程、跨路不涵管工程已全部竣工。为提高城市品位，高起点建设各项基础设施，新增投资700多万元，对洞口大道原设计的圆管涵改为盖板涵，将所有管线全部安装在盖板里面，有利于今后增加设施、有利于检修，开工建设才一个多月，现已完成建设投资万元；
对场地内没有粘土填筑路基上层，采取掺石屑的方式分层碾压，确保路基工程质量。计划春节前完成洞口大道的路基工程、盖板涵工程。砚龙路已完成路基填筑碾压工程量的 %，完成了土石方的挖方工程、场地排水工程、跨路涵管工程、高压线路杆线工程，计划春节前完成路基填筑碾压工程。新村路正在开工建设。新村小区的土石平整已完成工程量的30%。新村北路与文昌北路之间的场地排水工程也正在开工建设。
（三）经济实力不断增强
洞口县城北开发区一期工程开发建设面积1平方公里，于2008年7月组建了洞口县县城城北开发区工程建设指挥部，在县政府首期拨付启动资金1000万元，就开始征地、报批，边征地边融资，到今年11月，共完成征地1400余亩，涉及到3个村18个组。现已完成土地报批手续，省政府审批商业用地750亩。洞口县城城北开发区指挥部在抓好基础设施建设的同时，积极招商引资，现已成功出让一宗土地，面积220多亩，价值1.4亿元。
（四）拆迁安置稳步推进
区内的被拆迁安置户有集体土地上的房屋，也有国有土地上的房屋，成份复杂，对拆迁安置的期望值比较高，经过中介评估机构的评估，反复上门宣讲拆迁安置政策与方案，并通过相关人员做工作，在短期内难以达成协议拆迁时，一边通过思想政治工作做好协议拆迁的准备工作，同时做好依法拆迁的准备工作，现已进入法律程序，争取早日完成拆迁安置方案。
（五）城北新区和谐发展
城北开发区征地、施工、拆迁、安置、迁坟、灌溉、用水、用电、通行、爆破、附着物赔偿、村组遗留问题等矛盾，错综复杂，稍有不慎便难以收拾，因此，我们以强烈的使命感全心身投入到工作当中去，很少休过节假日，积极协调处理各类矛盾纠纷160多起，理顺情绪，促进城北开发区和谐发展，为城北开发区的高效优质建设奠定了坚实的基础。
二、存在的问题
城北开发区的各项工作虽然取得了很大成绩，但是，也存在着一些的问题：
1、管理体制不顺，管理职权没有明确界定
城北开发区指挥部是一个临时机构，抽调的人员不能与原单位的工作脱钩，心挂两头，难以专心搞好城北开发区的工作。
2、资金缺口大
由于开发区需投入大量资金用于基础设施建设，工程欠款数额较大，城北开发区财政支出压力巨大，举步维艰。
3、干部队伍还不能适应新形势下开发区工作的需要
面对新形势、新情况、新问题，少数同志不学习、不研究、不思考，素质、能力水平停滞不前，不能适应新形势下开发区工作需要。
三、2010年工作计划
2010年要积极筹措资金，完成基础设施建设投资达8000万元以上，主要工作目标为：
1、加快基础设施建设步伐
全面完成城北开发区已征地范围内的土石方平整工作；完成洞口大道、砚龙路、新村路等主干道建设；
2、加快拆迁清障进程
要在认真总结经验教训的基础上，加大宣传力度，综合运用行政、经济、法律手段，强势推进拆迁清障工作。
3、精心组织实施绿化、亮化、净化、美化工程
绿化，高起点规划，高标准实施，落实养护长效机制；亮化，扩大延伸亮化范围，提高管理维护水平，降低运行成本；净化，运用市场化机制和市场化手段，全面加强区内长效保洁，落实道路养护责任制。
4、注重安全生产和环境保护工作
高度重视安全生产工作。明确安全生产是第一责任，夯实工作基础，配足力量，建立健全各项管理制度，确保工作全覆盖，管理不留空缺。
5、切实加强干部队伍建设
加强机关作风建设，打造一支特别能吃苦、特别能战斗的干部队伍是城北开发区经济社会持续健康发展的关键。全体机关干部要切实增强“三力”，即攻坚克难的意志力，改革创新的创造力，求真务实抓落实的执行力，以体制机制创新推进机关干部队伍建设。
第2篇：宝应县城北初级中学工作总结
宝应县城北初级中学工作总结
2008—2009学年第二学期
本学期我校以党的十七大精神和科学发展观为指导，进一步解放思想，开拓创新，深入实施素质教育，奋力推动内涵建设，紧抓“发展、质量、形象”三大主题不动摇，大力构建“目标、考核、奖惩、问责”四大保障体系，牢固树立“三全质量观”，特别注重师生思想道德建设，着眼提升师生的综合素质，进一步学习、吸纳先进地区、先进学校的经验，以高素质的队伍从教，以高质量的科研兴教，以高效率的管理强教。全校上下紧密团结提升办学品位，努力打造全县初中教学质量的“高地”、全县初中教研基地、教师培训基地，致力于北中又好又快发展。学校先后创造一系列辉煌业绩：
“江苏省第七批绿色学校”“江苏省教科研先进单位”“江苏省健康促进学校银奖”“扬州市教育科研样本校”“扬州市规范收费学校”“扬州市三八红旗集体”“扬州市综合治理先进单位”“扬州市艺术教育特色学校”“扬州市经济文化单位安全工作集体三等功”“宝应县文明单位”“宝应县优秀基层党支部”“宝应县初中教育教学质量先进学校”“宝应县教育教学质量目标管理考核一等奖” “江苏省优秀教育教学论文评比优秀组织奖”“江苏省优秀教学案例评优选优秀组织奖”“宝应县艺术教育先进单位”“宝应县体育工作先进学校”“宝应县卫生工作先进单位”“宝应县无流生学校”“宝应县“体育艺术2+1项目”实验工作先进校”“宝应县科普教育示范（特色）单位”
“学校工会“教工之家”被评为扬州市“先进教工之家” ”“工会工作荣获08年度县基层工会一等实绩”“关工委获县先进关工委”“初三年级组获县“工人先锋号”称号”“初三年级组获县“党员示范岗”称号”“初二年级组获县“文明班组”称号” “数学教研组被评为宝应县学习型先进教研组”“原初三（3）1
班、初三（15）班被评为县优秀班级”“原初三语文、数学、英语、物理、化学备课组获县优秀备课组”“初三语文备课组在全县“两争一树”活动中被评为学习型示范点”
“县“安宜高中杯”中小学生安全知识竞赛优秀组织奖” “宝应县中小学生篮球赛第一名”“县中小学生“县长杯”足球赛第一名”“男、女乒乓队分别获县赛冠军、市第三名”“田径队获得县赛第二名”“《欢庆鼓舞》被市教育局评为“运河情”市第二届中小学生体育艺术节优秀节目奖”““市一中杯”中小学才艺大赛舞蹈、器乐均获二等奖”校园集体舞荣获县赛初中组一等奖第一名” „„
2009年中考捷报再传，达宝中录取分数线超500人，达骨干高中录取分数线逾千人，百分之八九十的学生获免费上学资格，惠及千家百户；初一初二期末联考各项考核指标均居全县第一，教学质量处于高位运行。
现将本学期学校工作总结如下：
一、坚定不移地追求“有效管理”，向“管理”要效益。
夯实管理基础，抓管理规范。全面贯彻教育方针，积极推进素质教育。按县局部署和要求，坚持将贯彻执行《江苏省中小学管理规范》作为推进学校内涵建设，提升管理水平，提高办学质量的重要内容和基本标准。开足开齐课程，落实每天1 小时锻炼，减轻学生课业负担。全面推行“双值导、周点评”制度，进一步加大了对重点环节的监控力度。
进一步加强校级干部领导作风建设：我校大力提高有效决策能力和有效执行力，校级干部理应以身作则，讲学习，敢于奉献，切实增强全员的向心力和凝聚力，使全体教职工集中智慧、能力为“热爱北中，发展北中，强大北中”的誓言而共同努力。学校还特别关注“有效教职工管理”，思想引领、转变观念将成为我校的一项重点师训工作。我们努力让教师树立终身学习的理念，打造教
师学习共同体；挖掘北中的优秀教师（人物）典型激励教师（省五一劳动奖章获得者郑俊凤校长，省爱生标兵、县“感动荷乡十佳共产党员”倪军，扬州市十大杰出青年叶华校友等）；引导教师确立“三观”：胜任本职工作的生活观，教书育人、管理育人的事业观，享受工作快乐的生命观。
二、坚定不移地追求“有效课堂”，向“课堂”要效益。
我们牢固确立教学以学生为主体的指导思想，着力推进和不断深化课堂教学改革，努力搭建主体性教学架构，积极探索教学相长、师生互动、惜时增效、减负增效、个性彰显的教学模式。围绕有效课堂的构建，积极追求课堂效益的最大化。进一步完善了课堂教学督查体系，教务处每周组织教研主任、教研组长对教师的教学资料进行检查，打出等第，第二周书面反馈。教务处组织学科带头人、中青年骨干教师每周至少听一节课，并及时进行点评，对出现问题较多的实行跟踪听课，对进步不大的进行诫勉性指导，限期改正，坚持把点评结果与当月考核挂钩。教研组、备课组、年级部正常开展检查听课、互听互帮活动，通过层级听课、点课、评课，着力提高教师的课堂教学效益。一分汗水一分收获，严格的教学管理终于赢得了教育教学的丰硕果实。
我校紧扣“有效”开展校本研讨，运用多种形式的赛课（国省市多级别）、观摩课、研讨课、评估课、“送教下乡”“同课异构”、说教材、教学案例交流会、教学开放日、课堂教学交流等活动促进有效课堂的研究不断深入。
三、坚定不移地追求“有效教育”，向“德育”要效益。
围绕深入贯彻《中小学生守则》和《中小学生日常行为规范》，积极实践“关爱每一位学生”的办学理念，努力培养青少年学生良好的学习习惯和行为习惯，为学生终身发展奠基。
我校坚持组织全体学生认真学习、执行《中学生守则》、《中学生日常行为规范》、《宝应县学生行为规范细则100条》、《宝应县学生学习规范细则50条》、《城北初中学生一日常规》及《城北初中学生十要十不要》，要求他们从最基本、最
简单、最容易忽视的细节做起，养成良好的习惯，感知“良好的习惯是成功的一半”的道理。课前2分钟静息制度一天也不间断，已内化为学生的自觉行为。认真举办“艺术节”、“体育节”、“科技节”，开展赈灾募捐等活动，以丰富的实践活动熏陶学生。通过积极营造健康向上、书香浓郁、活力四射的文化氛围，活跃学生身心，培养学生品格，张扬学生个性，促进全面发展。
认真开展月主题教育，以科学的过程方案训练学生。确立每年九月份为学生常规强制训练月，采取静心静坐、行为训练、学习规范、学法指导、榜样示范等手段培养学生的常规品质。同时，深入持久地开展“学规范、争五好，争做五好标兵”活动，即语言上讲文明，生活上讲节俭，集体中讲团结，行为上讲规范，学习上讲方法，读书上讲成效，待人上讲诚信，校内外讲形象，活动中讲参与，全天候讲安全，有力地促进了学生“两个习惯”的养成。本学期我校还深入持久地开展以“感恩励志”“做一个有道德的人”为主题的系列教育活动，深受学生喜爱，育德效果显著。
严格采取全天候、全方位、全过程常规管理模式，以细腻的过程管理塑造学生，深入推行“行政总值，学生值日，教师值导”等制度，扎实抓好一日常规评比检查工作，对学生的行为表现作观察记录并及时反馈、适时评价，促进学生养成良好的行为习惯。
积极组织实施扶贫助学“百千方工程”，尤其关怀帮助特困生，以温情的关爱行动感化学生。本学期，为家庭特困的同学免除了一切费用，并免费提供吃饭、住宿，学校党员干部积极与留守儿童结成“一加一帮扶对子”，或交流谈心或辅导学习或引导教学，促进孩子健康成长。
四、坚定不移地追求“有效科研”，向“科研”要效益。
我校注重不断强化教科研工作。课题研究和课题申报工作始终坚持源于实践、高于实践、发哺实践的宗旨，形成了“人人有课题，师师在研究”的大好局面。我校率先开设“青年教师成长学校”，深入实施“青蓝工程”。每个月，有学校组织的公开课，有教研组检阅的达标课，有学科带头人、中青年骨干教
师准备的示范课，有师徒结对所上的研讨课，有校内专家精心谋划的样板课，深入开展教学大练兵活动，基本实现了“消灭不合格课”、升华达标课、壮大优秀课的目标。优秀教师群体进一步壮大，共有50多名同志分别受到省、市、县表彰，80多人次在国、省级各类报刊杂志发表学论文或在论文评比中获奖，有观点、有见地的佳作不断出现。县市级以上賽课教师获奖人数不断增加。本学期，我校有30多名教师被评为“宝应县第四批学科带头人、中青年教学骨干、教坛新秀”。
五、坚定不移地追求“品牌效应”，向“校园文化”要效益。
学校建品牌，文化应当先行。所以，我校在传承北中优秀文化传统的基础上，持续提升学校的品质、品位和品性，营造宽松与高洁、明丽与清新的校园文化，高度关注北中成员的精神世界，着力于教育者的人格、精神和思想的完善，努力把校园建设成为师生赖以生存的精神家园。我们将以“热爱北中，发展北中，强大北中”为主线，广泛深入地开展一系列校园文化建设主题活动，打造书香北中、人文北中、魅力北中、和谐北中。
以创建“江苏省和谐学校”为抓手，凸显学校办学特色，努力培养全面发展的创新人才。我校注意充分发挥“走廊书架”“名诗文”“名人名言”《北中报》的精品文化的熏陶功能，在师生中大力倡导经典阅读与终身阅读的理念，经常开展师生阅读沙龙活动，让读书成为师生生活的必须、生命的常态，成为校园最亮丽的风景线。
我校也十分注重学校形象设计与展示，努力以更生动的形式宣传科学理念思想、宣传校风校纪、宣传优秀师生，展示师生良好的精神风貌以及学校的北中精神，同时大力进一步实施校园美化工程，建设花园式学校。
展望未来，全体北中人信心百倍，斗志昂扬。在当前大力推进素质教育，严格规范办学行为，深化课程改革的新形势下，“发展是第一要义”，我校上下
将与时俱进，直面挑战抢抓机遇，绝不降低教育教学质量的要求，更会着力夯实“科学”“人本”这两个基础工程,全力打造一流教师队伍，精心培养高素质人才，开拓创新，为提升学校内涵发展水平、创名品学校而不懈努力！
第3篇：城北村年民兵工作总结
2012城北村年民兵工作总结
全村社会人口2368人，共有基干民兵20人，普通民兵60人。今年以来，我村民兵工作在市、镇人武部及镇党委、政府的正确领导下，以邓小平理论、“三个代表”思想和胡主席关于军队和国防后备力量建设的一系列重要论述为指导，着眼履行新世纪新阶段我军新的历史使命，全面落实科学发展观，按照“抓队伍、强素质、抓龙头、求突破、抓基层、促发展”的工作思路，攻难克弱，真抓实干、开拓创新、全面发展，较好地完成了年度工作任务。
一、争取领导重视，认真落实党管武装制度
民兵是党领导下的群众性武装力量，民兵工作是党委、政府工作的重要组成部分，党政重视是做好民兵工作的重要保证，同时也是认真落实党管武装工作的根本要求。在争取党政重视方面，我们所做的努力主要有：一是加强请示汇报，每次镇人武部召开民兵工作会议或民兵工作遇到什么难题，我们都及时向镇党委、政府领导请示汇报，并提出落实会议精神和解决难题的合理化建议；二是主动承担急、难、险、重任务，积极为村两委分忧解难。通过以上努力，我村两委对民兵工作也确实给予了高度重视，具体体现有：一是今年以来我村先后有3次在两委联席会上研究过民兵武装工作，制定了各项武装工作措施，解决了武装工作的人员、经费等问题；二是今年再次将民兵工作列入全村年终“三个文明”建设考评打分，占全村精神文明建设总分10%的分值；三是遇有专武干部集训的工训矛盾时，村两委都是优先考虑集训的问题，保障参训人员、经费及时到位；四是在村财力较为吃紧的情况下，对镇人武部用于民兵工作表彰，民兵整组、干部集训、民兵活动、基层建设、征兵等工作的经费都是实报实销。
二、坚持多管齐下，积极做好军事斗争准备
军事斗争准备工作是人武部重中之重的工作，积极做好军事斗争准备工作是打赢现代条件下人民战争的前提和基础，今年以来我村军事斗争准备工作：一是民兵组织落实。即抓好民兵组织建设。在开展民后整组工作时，我村民兵营严格按照市、镇人武部文件精神和战时我村民兵可能担负的作战任务，对全村民兵组织进行科学编组，确保民兵整组工作任务按时完成，保证了民兵组织落实。二是战备落实。首先，结合我村实际调整和完善了《防卫作战方案》、《保障作战预案》和《维稳处突预案》，其次是在元旦、五一、八一、十一、春节等战备值班期间，坚持派专职民兵24小时坐镇值班，发现问题及时处理、及时上报。三是动员准备落实。根据上级要求，结合我村实际制定了《兵员动员预案》，成立了相应的领导机构，为顺利完成上级交给的紧急任务打下了坚实的基础。
三、打牢政治基础，大力加强思想政治建设
为了加强民兵思想政治建设，提高民兵政治觉悟，增强国防观念，保证民兵在政治上合格，我村民兵营着重从六个方面下功夫：一是认真对照《邳州市民兵政治教育规范化暂行规定》狠抓民兵政治教育落实，一方面认真抓好在家基干民兵每季一次集中授课和分片授课，抓好每季一课一考落实，另一方面针对部分在外务工的基干民兵，我们专门打印了函授教材及试卷，及时寄发给他们，使他们离家不离教育，离家不离考试，其次是还分别在5月份和12月份分村落实了2次普通民兵政治教育；二是充分利用镇民兵预备役活动中心和村级青年民兵之家的作用，经常性地开展有益的民兵活动，容国防教育、政治教育于活动当中，使广大民兵预备役人员受益匪浅；三是结合民兵整组，抓好了民兵政治审查工作，特别是严把了基干民兵政治审查关，把一批长期在外务工和不参加民兵活动，不履行民兵义务的基干民兵调整出队，保证了民兵队伍政治上的纯洁可靠；四是对基干民兵下发了《民兵政治教育常识》等小册子，让他们自学，实现自我教育；五是在9月份全民国防教育日前后，通过散发传单、给中小学生上课，放专题片等形式大力开展了全民国防教育。
四、狠抓“四带四促”，广泛开展民兵参建活动
为了继续认真贯彻落我镇人武部《关于组织民兵预备役人员开展建设社会主义新农村“四带四促”参建活动的实施意见》。一年来我村民兵营以“四带四促”活动为主体，发动广大民兵积极投身于全村“三个文明”建设，具体体现有：一是在相关会议上对民兵参建工作作了专门的动员，激发了广大民兵预备役人员参与“三个文明”建设的热情；二是坚持每季一次民兵参建活动检查评比，鼓励先进、鞭策后进，更好地促进民兵参建工作；三是适时用兵，7月份，我村出现严重旱情，村民兵营及时组织基干民兵50多人次积极投身抗旱救灾工作，疏通灌溉渠道600多米，解决800亩玉米地用水难问题。四是组织发动民兵16余有次积极参与各自新农村建设的卫生打扫、农村植树绿化和村级公路硬化；五是今年10月份村民兵营配合镇科协组织民兵50多人参加农村实用技术培训班，使他们掌握了一到二项发家致富的实用技术。六是自行组织了部分民兵开展了一些急、难、险、重任务，比如共组织民兵40多人次参与杨舟蛾查、灭工作。通过以上“四带四促”为主体的各项民兵参建活动的开展，既为村、组两组织解决了一些工作上的难题，也为全村村民树立良好的社会形象。
五、落实上级命令，努力完成整组征兵任务
民兵整组和征兵工作是两项时间紧、任务重的工作，为了较好地完成这两项任务，我们首先是利用会议、宣传标语、宣传栏等大力开展宣传发动工作，造浓宣传氛围，其次是认真抓好各项既定的工作措施的落实，在民兵整组工作方面：一是认真做调查摸底工作和政治审查，确定出、入、转队人员，并进行张榜公布；二是根据我村在未来战争中可能担负的作战任务，对我村基干民兵进行力量调整和科学编组，提高了我村基干民兵的整体素质；三是精心组织召开了基干民兵集结点验大会，会议做到程序规范、秩序良好；四是组织开展专武干部“见兵”活动，在“见兵”会上下发了《基干民兵入队通知书》、《致全村基干民兵的一封信》、专武干部联系卡，并与基干民兵逐一签订了《履行义务责任书》，开展了座谈活动，起到了较好的“见兵”活动效果。在征兵工作方面：一是及时召开了全村征兵工作会议，二是组织全村12名应征青年在镇卫生院进行了目测、初审和体格检查；四是会同派出所民警严格按照政审要求对体格检查人员进行了政治审查；五是积极配合部队按兵人员做好新兵家访工作，积极协调征、接兵双方关系。通过征兵期间的努力工作，今年我村为部队输运优秀兵员1名。
六、通过以点带面，全面提升基层建设水平
上半年，到周围村镇参观部分先进单位的基层建设成果以后，我村民兵营认真对照先进，查找差距，结合镇人武部对基层建设的要求，突出“五个基本”的建设内容，逐一抓好相关工作的落实。一是及时请示汇报，争取党政重视，落实相关经费；二是召开了相关会议，传达、研究和布置有关工作，采取多种形式作好有关精神的宣传；三是重新添置了应急分队器材柜（架）、退伍军人档案柜等设施；四是统一订做了村“两室一库”各种表框，大大改善了村民兵组织办公场所的基本设施状况；五是逐连进行基层建设现场指导，对存在的问题及时予以指出和纠正。通过这些工作，有效地提高了全村民兵基层建设水平。
七、提高整体素质，着力提高干部队伍建设
打铁先得自身硬，抓好民兵干部队伍建设，我们先是抓好基干民兵开始，来带动普通民兵建设。一是加强学习，提高自身政治、文化和业务素质，增强工作责任感和事业心；二是在工作中团结协作，遇事通气，相互尊重，形成扎实工作的良好作风，在村级民兵干部建设方面，一是按照民兵干部配备原则，三月份重新选拔了2名年龄青、文化素质较好的村干部任民兵连长长，提高了全村民兵干部的整体素质；二是加强民兵干部业务培训，整组前夕专门组织民兵连长进行了业务培训，每次在民兵干部例会上，也分别就有关业务进行了认真讲解；三是通过现场参观会议，提高民兵干部对做好民兵工作的感性认识、通过以上各种途径抓好民兵干部队伍建设，有效地提高了我村民兵干部的整体素质，增强了他们做好民兵工作的能力。
回顾过去一年的工作，我们虽然取得了一定的成绩，但也存在一些不足，一是村级民兵营基础建设发展还很缓慢； 二是对于外出基干民兵管理方面还有欠缺，存在部分“真空”现象；三是征兵工作方面，全村还有部分应征青年参军积极性不高，体检时自我淘汰现象还是较为普遍等等。在新的一年里，我们将发扬成绩，克服困难，抓住重点，突破难点，在上级军事机关和镇党委、政府的正确领导下，努力研究和解决新形势下民兵工作中出现的新情况、新问题，恪尽职守，开拓创新，认真抓好各项工作落实，使我村的民兵工作更上新的台阶。
第4篇：城北工商所党支部工作总结
城北工商所党支部2012年工作总结
近年来，城北工商所党支部在市局党总支部、市委、市直工委的坚强领导下，坚持深入学习党的十七大和十七届三中全会精神，全面贯彻落实科学发展观，不断强化党的思想、作风、组织和制度建设，充分发挥党组织的政治核心作用和广大党员的先锋模范作用，扎实推进围绕工商工作抓党建，以党建促发展，较好地完成了各项工作目标，现总结如下：
一、主要工作回顾
（一）加强教育学习，大力提高党员干部政治觉悟。
1、加强理想信念教育，增强责任意识。我支部通过组织全部党员干部集体学习、个人自学、党课、报告会、研讨会等10多场（次），十六大、十七大、十七届三中、四中全会精神以及邓小平理论等重大政治理论学习和法律法规业务培训学习，保持共产党员先进性教育活动、纪律教育学习月活动、“三整顿一规范”、党员轮训等专题学习教育活动。深入开展理想信念和宗旨教育、新党章教育、社会主义荣辱观教育，用马克思主义中国化的最新成果武装头脑、指导实践。
2、加强优秀作风教育，增强服务意识。我支部组织广大党员领导干部学习毛泽东、邓小平、江泽民关于党的作风建设的重要论述，学习胡锦涛同志在中央纪委第七次全会上关于加强领导干部作风建设的重要讲话。认真组织党员干部学习《行政机关公务员处分条例》，把法纪教育纳入干部教育内容，针对不同岗位特点，加强岗位勤政廉政教育，特别是抓好对权力行使部门及重点岗位、重要部门人员的岗位党纪、政纪、法纪教育。近年来，没有党员干部受到党纪的处分。
（二）加强组织建设，大力提高党员干部的凝聚力。
1、加强领导班子建设。认真贯彻落实《条例》规定和“三个代表”要求，加强分类指导，做到有组织领导、有人管事，有人办事。支委会按照规定召开，召开民主生活会，坚持民主集中制，重大事项经集体研究决定，发挥支委会整体功能。党员行政领导实行“一岗双责”，做到两手抓，营造一个团结协调、开拓进取、廉洁高效、富有战斗力的集体。充分发挥班子的凝聚力和向心力，树立班子的良好形象。
2、加强党员队伍建设。一是加强对党员的教育、管理和监督，抓紧抓好党员干部政治理论学习，做到有计划、有组织、有内容、有时间、有经费，按时上党课，同时对重大决策及时传达学习，学习中，每个党员做好学习笔记，撰写心得体会，组织参加各种培训，观看电教片。二是认真实行党员目标管理，开展民主评议党员，做到有计划、有检查、有督促、有落实，半年有自评，年终有考评。今年我所确定4名入党积极分子，指派6名老党员为联系人，对其进行定期培养引导，另外，我支部准备表决吸收2名预备党员。我支部按规定标准收缴党费，没有一名党员不按时交纳党费。
3、加强党的制度建设。一是坚持目标管理，制定年度党建工作目标，与党总支部签订党建工作责任状，支部对党员实行目标管理，做到半年有自评，年终有考评。二是坚持“三会一课”制度，党内生活制度化、规范化。坚持月工作汇报和月工作提示制度，坚持会议记录本和党费收缴、季度送审验讫制度。三是完善的党员活动。四是实施指纹考勤制度。我支部根据市局的要求，以“科学考勤、增强纪律、提高效能、转变作风”为目标，工商所党员干部全部纳入指纹考勤。有效增强党员干部组织纪律性和工作积极性。
三、加强业务建设，大力提高党员干部服务效能。
全所27名党员同志，除了7名离退休老党员外，其余的党员同志在各自岗位努力工作，保持共产党员的先进性，爱岗敬业，无私奉献，努力成为党和群众“想得起、用得上、靠得住、离不开”的基层工商行政管理主力军和服务科学发展、促进社会和谐的先锋队。
一是法制意识得到进一步提高。全支部党员干部始终坚持依法行政，文明监管，公正执法，和谐执法，没有出现错案，更没有出现利用“证、照、费、案”进行“吃、拿、卡、要”违法违纪行为。
二是市场监管得到进一步加强。重点开展了食品安全、商标广告、黑网吧、农村市场等专项整治行动，使辖区市场经济秩序进一步得到了有效治理。
三是行政执法得到进一步规范。在行政执法中，转变工作作风，实行人性化执法，对一般轻微违法行为实施行政告诫，注重教育引导，此举深得企业、个体工商行政管理户的好评；对危害较大的违法行为，则从重从严处理。
四是消费维权得到进一步突破。12315申诉举报和消费者投诉工作是我们服务群众的一个有效载体，今年我们调解了摩托车、空调、水泥、钢材、手机、蚊帐等消费纠纷，为群众挽回了经济损失，得到了群众的肯定。
二、今后的努力方向
一年来，支部工作虽然取得了一定的成绩，得到领导和群众的肯定，但还有很多不足之处，与党的要求还有距离。今后，支部将继续努力，以求真务实的工作作风，以创新发展的工作思路，努力把党建工作提高到一个新的水平，再创工作佳绩。
（一）进一步加强干部队伍建设。严格按照《条例》规定，选好配强工商所党支部书记、副书记、支委员，发挥整体作用，根据市局教育培训大纲的要求，继续办好党务干部的培训工作，努力建设一支学习型、创新型、实干型的专兼职党务干部队伍。
（二）进一步加强党建工作定位。将其紧紧贴近地方党委政府和上级系统党组织的工作规划上，充分发挥党组织的先锋堡垒作用。
（三）进一步加强机关效能建设。效能建设是改进机关作风，提高行政效率的基础工作。我们要把效能建设贯穿于履行市场监管职能，服务地方经济的始终。突出抓好长效机制建设、审批制度改革、政务党务公开、机关管理、效能建设、工商所规范化建设、信息化建设等重要工作，做到履行职责和改革创新上有新突破，服务经济和办事效率上有新改进，人民群众对我们工作满意度有新的提高。
城北工商所党支部 二O一二年六月二十五日
第5篇：城北街道食品安全工作总结
2012年城北街道食品安全工作总结
今年以来，城北街道党工委办事处，根据区委、区政府食品安全工作会议精神和区食品安全委员会具体部署要求，认真组织贯彻落实，有组织有步骤深入开展食品安全检查指导工作，注重食品安全知识的宣传，积极营造了放心、安全的食品消费环境，为城北街道经济发展和社会和谐作出了积极的贡献。现将一年来的主要工作总结如下。
一、完成的主要工作
（一）组织领导有力，工作网络健全。
年初围绕区下达的工作目标任务，街道召开了食品安全工作会议，对食品安全工作进行全面布署。为进一步完善食品安全监管体制，构建食品安全责任网络，街道调整完善了食品安全监督领导小组。各村和社区都成立了食品安全组织网络，并且建立了一支年青有为、富有能力的食品安全协管员、信息员队伍。为街道开展食品安全工作提供了强有的组织保障。
（二）工作制度完善，职责要求明确。
在加强领导，健全组织网络的基础上，街道召开食品安全工作领导小组会议，明确了领导小组成员及其成员单位文卫科、防保组、卫生院、农业科、企管站、派出所、财政所、宣传科、计生科、监察室、城管中队等食品安全工作职责，制定完善并发放了食堂经营、食品经营、饭店经营、熟卤菜经营、面点小吃、农产品种植、畜禽养殖、水产养殖、事制品生产、小油坊、烘烤肉食品等食品安全工作制度。各村、社区建立了食品安全工作站，明确了食品安全工作站制度和信息员工作职责。会上还与所属7个村、14社区逐一签定了责任书，各食品经营单位与村（居）签订了目标责任书，明确了责任要求，为做好食品安全工作提供了制度保障。
（三）抓好业务培训，广泛开展宣传。
为了提高全街道、村和社区群众对食品安全知识的了解，增强食品安全意识，我们通过举办培训班、组织健康知识讲座、利用宣传专栏等平台宣传等形式，不断加大了食品安全知识宣传力度。
一是注重专业培训，系统普及食品安全专业知识。1月7号，组织大学生村官在忠南村进行了食品安全工作培训；5月10号，参加区药监局在行政服务中心五楼组织的食品药品安全信息员培训；5月16号，举办了城北街道食品药品安全管理工作信息员培训班，邀请区食品药品监督管理局和工商海陵分局的专家前来授课；结合严厉打击非法滥用和添加食品添加剂专项整治工作，5月18号，专门召开了餐饮行业经营单位食品安全工作会议，传达了《海陵区开展严厉打击食品非法添加和滥用食品添加剂联合整治专项行动方案》，并提出落实要求，并邀请区食品药品监督管理局的专业人员
进行授课。9月29日下午，对街道21个村、居的食品安全信息员进行相关业务知识的培训，特别针对当前食品安全面临的严峻形势和问题，重点就如何对食品生产、经营单位进行巡查、如何识别食品的真假伪劣、如何抓食品安全的宣传等内容进行学习。大家还就如何履好职尽好责，扎实做好食品药品安全巡查监督工作进行了经验交流，之后当场进行了考试。通过培训，有效提升了信息员队伍开展工作能力水平。
二是注重舆论宣传，积极营造食品安全工作的良好氛围。今年已开展专题讲座20场次，发放宣传资料上万份，张贴标语几百条，横幅8条，站牌22块，宣传专栏23处，并每季度更新一期。结合市、区开展的食品安全宣传周活动，进一步加大了宣传力度，组织80多人参加了食品安全宣传周启动仪式，发放了宣传图片和资料，组织了宣传讲座等。通过各种宣传活动的开展，有效提升了食品安全工作人员的工作责任心和社会安全责任感、提升了广大群众对食品安全的关心和关注度、提升了广大经营业主的依法经营意识和社会责任意识，初步形成了层层抓食品安全，人人关注食品安全良好局面。
（四）强化督查检查，监管工作有力。
为保障人民群众身体健康和生命安全，确保食品环节不出任何问题，街道始终保持食品安全监管整治的高压态势。
一是以各种节日和重大活动开展为契机，结合安全大检
查开展食品安全检查。先后开展了元旦、春节食品安全专项检查、五〃一节前食品安全大检查、端五节食品安全专项检查、六〃一儿童节前校园及周边食品安全专项整治活动等。结合文明城市创建活动的开展，四月份以来，对辖区内所有餐饮行业进行了全面的排查整治，有效地促进了食品安全工作。
二是积极配合上级做好食品安全管理整治工作。6月1日，街道配合质监海陵分局、区食品药品监督管理局、工商海陵分局、公安海陵分局、区农委等部门组成的食品安全专项整治工作组，对辖区内的餐饮服务行业进行了一次细致深入的整治排查，重点检查了经营单位的餐饮经营许可证、工商营业执照、从业人员健康证、公共场所卫生许可证等证照手续是否齐全，卫生环境及管理是否整洁有序、符合卫生要求，索证索票和进货台账是否建立等，对检查中存在的问题，当场指出并责令其立即整改，问题严重的，下发整改通知书责令限期整改到位。6月3日临晨6时许，海陵区农委及农业行政执法大队、工商海陵分局、公安海陵分局等部门的执法人员组成联合工作组来到城北街道魏徐村，对广德生态农业有限公司和东风果蔬专业合作社进行了突击检查，重点就种植农作物农药使用安全情况进行了检查，并与受检单位责任人签订了《规范生产销售和使用农药承诺书》，从源头为广大人民群众的健康和安全拉起了一道安全防线。7月22日
召开了全街道机关企事业单位食堂食品安全专项整治工作会议，进一步加大了对集体就餐单位的管理力度。
三是结合突发性食品安全事件进行重点排查。年初以来，相继发生的猪肉瘦肉精事件、食品添加剂事件、塑化剂饮料事件、地沟油问题等，对我们开展食品安全工作提出严峻挑战，为此，我们先后多次召开紧急会议，积极研究对策，认真组织了餐饮单位用油情况排查、餐饮单位购进肉类情况排查、食品添加剂使用情况排查等，及时反馈信息，确保了街道辖区内食品安全。
四是注重经常性监督管理。结合街道定期进行的安全大检查，一并对食品安全工作进行经常性的检查。同时，充分 发挥食品安全信息员的监督管理作用。目前全街道每个村和社区都聘请了食品安全信息员，进行经常性的宣传引导、督促提醒、政策宣讲、月度巡查、信息报送等经常性管理工作，并进行了5次专业知识培训，不断提高他们开展工作的能力和监督管理水平，从而确保了街道食品安全工作的有序开展。
二、下步工作打算
食品安全工作是一项关系千家万户的重要工作，是实实在在的关系民生的工作，同时也是一项很难做好的工作，具有事故突发性强、管理难度大、工作开展难等特点。2012年，食品安全工作虽然扎实，并取得了一定的成效，但形势依然
严峻，不能有任何的松懈和大意。
2012年食品安全工作，将以开展餐饮服务食品安全放心工程示范区创建活动为契机，突出做好以下工作：一是要充分发挥组织网络作用，继续加大对食品安全工作宣传引导；二是强化对食品安全信息员、食品安全工作人员进行培训，不断提高开展工作的能力；三是进一步明确食品安全成员单位工作责任；四是注重经常性监督管理，并配合上级职能部门开展好专项整治行动；五是做好餐饮服务食品安全放心单位的申报工作，确保全街道食品安全无事故，确保餐饮服务食品安全放心工程创建任务的完成。不断提升街道食品安全水平，营造放心、安全的食品消费环境，为建设和谐文明新城北做出应该有的贡献。
2012年11月17日
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