小召卫生院妇幼保健上半年工作总结_卫生院妇幼保健总结
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2012年小召卫生院妇幼保健上半年工作总结
今年是我旗卫生系统全面开展“三好一满意”主题活动第二年。半年来,我院在上级主管部门的正确领导下,坚持妇幼卫生工作方针,以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题,圆满地完成了上半年各项妇幼保健工作和任务;现将具体工作总结如下:
一、做好妇幼保健工作,提高妇女儿童健康水平
(一)加强基层保健督导,搞好基层保健工作。
辖区内有6个村、每个村配备一个妇女主任,与我院妇保员密切配合.共同做好妇幼保健工作。半年里我院妇保员共下乡累计60余天。为辖区内代孕妇女发放叶酸68人。
(二)依法开展妇科病普查普治
“三八”期间,我院通过报纸、电台广播、派人上门等形式进行宣传,使每个育龄妇女对妇女病普查有一个正确的认识。
(三)依法加强托幼机构管理
按照托幼机构管理的要求,在5月份对辖区内永丰幼儿园进行一次全面的健康体检,对七岁以下的儿童实行3:2:1管理。
(四)加强高危孕产妇的管理
根据旗卫生局下发的《关于高危妊娠管理办法的通知》,对辖区内23名 孕产妇全面检查、截止6月底我辖区内共有孕妇10人.产妇23人、产后访视23人、产后访视人次数46人。
(五)0-6岁儿童管理
截止6月底辖区内0-6岁儿童共建档257人、规范建档257人、建立儿童保健手册257人,上半年0-6岁儿童健康检查人次数为779人次。年内累计新生儿23人,6月份现有新生儿5人,新生儿访视人次数23人。
二、加强医院内部管理,提升医院服务能力
在班子建设方面,一是加强理论学习,即加强对党的政策和不断地用市场经济的新知识、新理论充实自己,提高自己的现代知识素养,做到发展方向明确,决策科学,使院领导班子成为思想较先进、管理水平较高的战斗集体。二是坚持民主集中制,实行民主科学决策,坚持大事讲原则,小事讲理解的工作方法,对一些根本性、方向性、全局性的重大问题和一些热点、难点、敏感问题坚持集体领导、民主集中、个别酝酿和会议决定。三是加强团结、减少矛盾、防止内耗。为了进一步搞好班子的团结,四是严于律己、宽以待人,坚持以人为本的科学管理方法。班子成员应该严格要求自己,带头垂范,在坚持原则、坚持真理的前提下,对同事、对职工应多宽容、多关心,特别是对职工不耍领导威风,从关心人、尊重人的角度激励职工,促进他们奋发向上,充分发挥他们的工作积极性、主动性、创造性。
小召卫生院