卫生院党支部五个基本建设工作总结_卫生院党支部工作总结

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卫生院党支部”五个基本建设”工作阶段总结

按照镇委的部署安排, 我院党支部从2010年10月起，全面开展“五个基本建设”，经过努力健全了基本组织，初步形成了稳定可靠的基本队伍，务实有效的基本活动，可行管用的基本制度，必要可靠的基本保障，推动了党组织建设的全面提档升级，党组织的战斗堡垒作用得到了充分发挥，进一步推动了**镇卫生事业的科学发展。

一、优化设置，健全基本组织

党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。优化党组织，按照规模适度、召集方便、有利于开展党务和业务工作的要求，科学调整和规范党组织设置。建立规范的党组织管理台帐，实行动态管理，及时更新。

建立群团组织，群团组织是党组织的后备力量。建立健全了工会、共青团、妇联等群团组织。充分发挥事业单位党组织在完成本单位各项任务中的协助和监督作用。

二、选好班子，带好队伍，大力加强基本队伍建设

基本队伍是基层党组织建设的主体，推进“五个基本”建设，队伍是关键。我院党支部一贯坚持把工作重点放在基本队伍建设上，按照《党章》的要求，严格执行党的组织制度，认真组织党支部工作。党支部书记具有抓党建的“主业”意识，高度重视党建工作，党建、行政“一肩挑”，副书记、其他委员认真履行工作职责，安排充足的时间精力抓党建工作；成立党支部委员会办公室，具体负责党务工作。

做好发展党员工作，确保党的事业后继有人。注重从临床业务着手，年轻团员、女干部中培养入党积极分子、发展党员，建立发展党员推荐制、考察制、预审制、票决制、公示制和责任追究制，保证发展党员质量。加强教育培训，提高队伍素质。采取集中学习，参观学习等形式。对全院党员干部进行政治理论、医德医风，管理知识和临床操作技能培训。通过教育培训，使全院党员干部的整体素质有了明显提高。

三、深入开展基本活动，推进党组织建设

基本活动是党组织和党员发挥作用的重要载体。我院党支部狠抓党员教育管理，开展政风行风建设、民主评议、大型义诊、免费体检等日常活动，发挥党的先进性和带头作用，及早预防治疗疾病，减轻病人疾苦。

长期开展医德医风建设，严格规范医院和医师的诊疗行为，严格质量管理，改善服务态度，转变服务作风，严格执行物价政策，合理准确收费，强化监督检查，严肃行业纪律。

开展行评活动，11月初，卫生院组织全院干部职工和乡村医生共计200多人参加了政风行风承诺签名仪式，承诺以实际行动加强政风行风医德医风建设，努力做一名合格的“白衣天使”。同时请社会各界对我院进行监督

搞大型义诊活动，我院按县卫生局的统一安排和布署，月 日在镇区十字街开展大型义诊活动，接受健康及卫生预防知识咨询，发放宣传资料，提供内外妇儿科的诊疗，共免费发送3000多元的药品，受益群众达百人以上。

参合农民健康体检，我院从11月11日至12月7日，利用24天的时间，对全镇所有参合居民开展集中体检活动。卫生院从内科、外科、B超室、防保站抽调专业技术人员9人，组成了居民健康体检医疗服务队，体检队伍共为我镇3500余名群众进行了体检，建立居民健康档案，为今后社区卫生服务奠定基础。

四、整合完善制度，建立长效机制，大力加强基本制度建设。

基本制度是基层党组织建设的重要保证。几年来，我院党支部通过整合完善已有制度，按照“精简效能、简便易行、实在管用”的原则，形成了组织生活会制度、党务政务公开制度、职工代表大会制度、签到制度、戒烟制度等，狠抓制度落实。建立了一级抓一级、层层抓落实的工作机制，对制度执行情况定期进行考核，加大监督检查和责任追究力度，确保各项制度真正落实到工作之中，根据形势发展变化，推进制度创新，形成党支部建设不断加强的长效机制。

五、经费保障，正常运转，大力加强基本保障建设。

基本保障是基层党组织建设的前提和基础。我院党支部在保证单位经济正常运转的情况下，争取多种措施解决党组织的经费保障问题，党建工作经费按不低于上年度本单位职工工资总额的1%列入单位管理经费预算，满足工作需要。

注重组织培养，对业绩突出、表现优秀的政工或人事干部，优先推荐为党代表、人大代表或政协委员。加强党务工作岗位和业务岗位的轮岗交流，注意提拔重用优秀的政工或人事干部。

经过一段时间的不懈努力，我院党支部“五个基本”建设取得了明显成效：党支部的创造力、凝聚力、战斗力不断提高，队伍活力不断增强，组织建设显现出组织健全、阵地稳固、活动经常、制度规范、保障有力的良好局面，通过抓党建工作，促进了医疗保健业务持续发展，社会效益良好，精神文明建设取得显著成果。

**卫生院党支部

2010年12月16日