三项治理表态发言(精选7篇)_三项整治表态发言

2022-07-06 表态发言稿 下载本文

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第1篇:三项治理工作会议上的表态发言

三项专项治理工作会议上的动表态发言

宁多刚 2016年6月3日

各位领导、同志们:

早上好!

根据大会的安排,我就如何开展好三项专项治理工作向大会作表态发言,请各位领导、同志们提出批评意见。

开展查处发生在群众身边的“四风”及隐形变异“四风”问题、党政机关干部“不作为慢作为”问题、损害群众利益问题三项专项治理工作,是全面落实从严治党的重要举措,是实现廉洁从政的迫切需要,是维护广大群众合法权益的重要手段,也是把党风廉政建设落实到基层的重要方式,事关党和政府形象,事关党的执政基础,事关社会和谐稳定。

一、三项治理方面取得的成效

近年来,按照中央政策,我县每年享受到种植业惠农补贴资金1亿多元,一系列惠农政策为支持农业发展、促进农民持续增收发挥了巨大作用。

一是惠农补贴工作程序进一步规范。为保证惠农资金发放的准确性,在惠农政策落实过程中,我们严格按照国家惠农补贴落实程序规范操作,补贴农作物面积依照自下而上逐级填报、丈量、公示、抽查的程序进行,逐级对所审核上报数据负责,补贴资金采取自上而下逐级核对、审验、公示、发放兑现。

二是政策落实严肃性得到有效保障。农业局根据工作职责,对各乡镇上报的数据进行抽查核实,每年组织相关人员到各乡镇、村组重点对10%的种植面积进行核查,对各乡镇、村抽查核实面积不实问题问题及时监督限期整改。

三是惠农政策民众知晓度不断提高。近几年,农业局每年举办惠农政策培训班20场次以上,印发惠农政策宣传手册5000份以上、参加昌广、古城行风热线3期以上,重点针对小麦农资综合补贴、农作物良种补贴、农业保险等相关政策解疑释惑,同时召开专门会议对惠农政策落实进行专项安排部署,使各项强农惠农政策深入民心,真正发挥惠农政策凝聚民心、改善民生的作用。

二、存在的问题虽然我们在惠农政策的落实与监管方面做了一些工作,但是还存在以下突出问题

一是对惠农政策的宣传还不到位,基层干部和农民群众对各项惠农政策特别是对政策性农业保险的知晓度还不高。二是部分干部及相关人员对惠农政策的重要性认识不到位,存在骗取、套取国家惠农政策补贴资金及农业保险理赔资金的问题。三是农业部门的监督核查面还不到位,对虚报补贴面积的核实力度不够。没有有效遏制了部分农民及村干部上报数据的随意性。

三、应对措施

针对存在的问题,我们将采取强有力的措施,确保各项惠农政策落到实处。

(一)提高认识,明确责任,确保惠农政策落实到位。一是突出重点,进一步强化全县农业系统及乡镇干部对落实惠农政策的认识,把各项惠农政策的落实作为重要的民生工程抓实抓好,让广大农民切实感受到党的惠农政策带来的实惠以及虚报面积套取国家惠农资金所承担的法律后果。二是强化责任,在惠农补贴工作中要建立分级负责的责任追究机制,特别是要明确乡镇和农业保险承保机构的直接责任及农业部门的监管责任,并层层签订责任状,对因不认真履行工作职责,出现骗取、套取国家惠农资金的单位或个人进行严肃问责。三是严格程序,要严格按照补贴申报程序,逐级登记、上报、核实、公示,确保补贴面积数据上报程序规范,运行透明。

(二)强化培训,扩大宣传,提高惠农政策的知晓率。一是加大宣传,利用新闻媒体、远程教育网络、农民培训、宣传板报、宣传资料、专题解答、“访惠聚”活动等形式,在全县范围多渠道、全方位宣传农业支持保护补贴及政策性农业保险政策,做到补贴政策宣传到户、补贴方法讲解到户,让惠农政策深入民心。二是优化服务,在农业部门确定1-2名政策讲解咨询人员,公布咨询电话,及时开展咨询解答服务,提高广大群众对惠农政策的知晓率。

(三)完善制度,严肃问责,强化惠农补贴监管。一是规范操作,针对问题多在基层这一现实,加强对基层干部和群众的引导教育,使广大基层干部正确理解和掌握政策,明确工作流程。严格按照种植户申报签字、村委会核实确认并公示、乡镇核实并公示、县农业局抽查核实汇总上报州农业局这一程序进行面积的核实与监督,不断增强执行力和操作力。二是严格核查,我们将加大核查力度,全面开展惠农补贴面积的核实督查与抽查工作,加强与相关部门的协调与配合,进一步完善面积核实的程序,对惠农补贴情况进行全面拉网式排查,建立工作台帐,确保排查问题到事、到单位、到人头,问题排查率达到100%,确保各项惠农补贴资金准确发放到农民手中。在政策性农业保险方面,对5万元以上的大额赔付案件要经县政策性农业保险领导小组办公室核实后再进行支付,并对赔付资金去向进行回访,坚决杜绝补贴误差。三是抓住关键,督促乡镇建立对村组申报面积的核查与监督保障机制,严格执行公示制度,加大信息公开力度,公开举报电话,力争设立举报奖励基金,接收公众监督和媒体监督。四是认真接访,及时处理农民来访、来电反映的问题,对反映的问题第一时间实地核查,及时纠正,对弄虚作假、违反补贴政策的人员交由相关部门处理。

(四)通报典型,强化警示,从严查处套取惠农资金的问题。一是联合检察机关进行专项调研,对近年来在惠农政策落实过程中发生的违纪违法案件进行梳理,分析查找出现问题的漏洞及根源,利用典型案件,进行警示教育。二是联合纪检机关,针对惠农政策落实过程中套取、骗取惠农资金的违纪行为加强警示教育。三是配合相关部门,加大查处力度,严查个别基层涉农部门工作人员、农村基层干部和协保员违纪行为,坚决防止乡镇干部、农经站等协保人员在农户未知情的情况下弄虚作假、虚报冒领。

第2篇:三项治理工作会议上的表态发言

三项专项治理工作会议上的动表态发言

宁多刚 2016年6月3日

各位领导、同志们:

早上好!

根据大会的安排,我就如何开展好三项专项治理工作向大会作表态发言,请各位领导、同志们提出批评意见。

开展查处发生在群众身边的“四风”及隐形变异“四风”问题、党政机关干部“不作为慢作为”问题、损害群众利益问题三项专项治理工作,是全面落实从严治党的重要举措,是实现廉洁从政的迫切需要,是维护广大群众合法权益的重要手段,也是把党风廉政建设落实到基层的重要方式,事关党和政府形象,事关党的执政基础,事关社会和谐稳定。

一、三项治理方面取得的成效

近年来,按照中央政策,我县每年享受到种植业惠农补贴资金1亿多元,一系列惠农政策为支持农业发展、促进农民持续增收发挥了巨大作用。

一是惠农补贴工作程序进一步规范。为保证惠农资金发放的准确性,在惠农政策落实过程中,我们严格按照国家惠农补贴落实程序规范操作,补贴农作物面积依照自下而上逐级填报、丈量、公示、抽查的程序进行,逐级对所审核上报数据负责,补贴资金采取自上而下逐级核对、审验、公示、发放兑现。

二是政策落实严肃性得到有效保障。农业局根据工作职责,对各乡镇上报的数据进行抽查核实,每年组织相关人员.到各乡镇、村组重点对10%的种植面积进行核查,对各乡镇、村抽查核实面积不实问题问题及时监督限期整改。

三是惠农政策民众知晓度不断提高。近几年,农业局每年举办惠农政策培训班20场次以上,印发惠农政策宣传手册5000份以上、参加昌广、古城行风热线3期以上,重点针对小麦农资综合补贴、农作物良种补贴、农业保险等相关政策解疑释惑,同时召开专门会议对惠农政策落实进行专项安排部署,使各项强农惠农政策深入民心,真正发挥惠农政策凝聚民心、改善民生的作用。

二、存在的问题虽然我们在惠农政策的落实与监管方面做了一些工作,但是还存在以下突出问题

一是对惠农政策的宣传还不到位,基层干部和农民群众对各项惠农政策特别是对政策性农业保险的知晓度还不高。二是部分干部及相关人员对惠农政策的重要性认识不到位,存在骗取、套取国家惠农政策补贴资金及农业保险理赔资金的问题。三是农业部门的监督核查面还不到位,对虚报补贴面积的核实力度不够。没有有效遏制了部分农民及村干部上报数据的随意性。

三、应对措施

针对存在的问题,我们将采取强有力的措施,确保各项惠农政策落到实处。

(一)提高认识,明确责任,确保惠农政策落实到位。一是突出重点,进一步强化全县农业系统及乡镇干部对落实惠农政策的认识,把各项惠农政策的落实作为重要的民生工程抓实抓好,让广大农民切实感受到党的惠农政策带来的实惠以及虚报面积套取国家惠农资金所承担的法律后果。二是强化责任,在惠农补贴工作中要建立分级负责的责任追究机.制,特别是要明确乡镇和农业保险承保机构的直接责任及农业部门的监管责任,并层层签订责任状,对因不认真履行工作职责,出现骗取、套取国家惠农资金的单位或个人进行严肃问责。三是严格程序,要严格按照补贴申报程序,逐级登记、上报、核实、公示,确保补贴面积数据上报程序规范,运行透明。

(二)强化培训,扩大宣传,提高惠农政策的知晓率。一是加大宣传,利用新闻媒体、远程教育网络、农民培训、宣传板报、宣传资料、专题解答、“访惠聚”活动等形式,在全县范围多渠道、全方位宣传农业支持保护补贴及政策性农业保险政策,做到补贴政策宣传到户、补贴方法讲解到户,让惠农政策深入民心。二是优化服务,在农业部门确定1-2名政策讲解咨询人员,公布咨询电话,及时开展咨询解答服务,提高广大群众对惠农政策的知晓率。

(三)完善制度,严肃问责,强化惠农补贴监管。一是规范操作,针对问题多在基层这一现实,加强对基层干部和群众的引导教育,使广大基层干部正确理解和掌握政策,明确工作流程。严格按照种植户申报签字、村委会核实确认并公示、乡镇核实并公示、县农业局抽查核实汇总上报州农业局这一程序进行面积的核实与监督,不断增强执行力和操作力。二是严格核查,我们将加大核查力度,全面开展惠农补贴面积的核实督查与抽查工作,加强与相关部门的协调与配合,进一步完善面积核实的程序,对惠农补贴情况进行全面拉网式排查,建立工作台帐,确保排查问题到事、到单位、到人头,问题排查率达到100%,确保各项惠农补贴资金准确发放到农民手中。在政策性农业保险方面,对5万元以上的大额赔付案件要经县政策性农业保险领导小组办公室核实.后再进行支付,并对赔付资金去向进行回访,坚决杜绝补贴误差。三是抓住关键,督促乡镇建立对村组申报面积的核查与监督保障机制,严格执行公示制度,加大信息公开力度,公开举报电话,力争设立举报奖励基金,接收公众监督和媒体监督。四是认真接访,及时处理农民来访、来电反映的问题,对反映的问题第一时间实地核查,及时纠正,对弄虚作假、违反补贴政策的人员交由相关部门处理。

(四)通报典型,强化警示,从严查处套取惠农资金的问题。一是联合检察机关进行专项调研,对近年来在惠农政策落实过程中发生的违纪违法案件进行梳理,分析查找出现问题的漏洞及根源,利用典型案件,进行警示教育。二是联合纪检机关,针对惠农政策落实过程中套取、骗取惠农资金的违纪行为加强警示教育。三是配合相关部门,加大查处力度,严查个别基层涉农部门工作人员、农村基层干部和协保员违纪行为,坚决防止乡镇干部、农经站等协保人员在农户未知情的情况下弄虚作假、虚报冒领。.

第3篇:治理公路三乱表态发言

治理公路三乱表态发言

某某镇纪委

在县委、县政府的正确领导下,在县纠风办的大力支持和帮助下,我们某某镇将坚持“标本兼治、综合治理”的工作方针,全力做好治理公路“三乱”工作,确保群众过上一个快乐祥和的节日。

一、提高认识,加强领导。我们某某镇将从维持社会稳定的大局出发,充分认识公路“三乱”的危害性、治理成果的脆弱性以及治理工作的长期性和艰巨性。我们坚决增强紧迫感和责任感,加强领导,改进作风,贴近实际,贴近群众,把治理公路“三乱”工作作为维护社会稳定需要解决的问题,作为得人心、暖人心、稳人心的头等大事,抓紧抓实抓好。

二、突出重点,严格要求。我们将本着实事求是的态度,高度重视人民群众反映的突出问题,认真调查分析,抓住典型案件,抓住主要矛盾,采取有力措施,严格要求,严格管理。严格按照法律、法规的规定开展行政执法工作,绝不超范围执法,绝不随意在公路上拦车检查、收费和罚款。

三、注重源头,依法行政。在治理公路“三乱”工作中,我们将坚持纠建并举,综合治理,特别是注重加强源头管理,从源头上探索解决问题的办法。按照“源头封阻、综合治理、联合执法、卸载放行”的原则,坚持科学检测,卸货放行。同

1时加强与公安车管部门协作,在车辆年审环节加大对规费缴纳情况的稽查力度,减少路面稽查工作。要树立“以人为本、以车为本”的观念,提高服务意识,坚持秉公执法,文明执法。执行公务时,严格要求交通行政执法、执法人员要佩戴标志,持证上岗。实施行政处罚时,要实行执法公示,严格执行“收支两条线”。

四、加强监督,明确责任。在治理公路“三乱”工作中,我们按照党风廉政建设治理公路三乱牵头单位责任书,坚持“谁主管,谁负责”的原则。谁的责任区由谁负责抓,谁的责任区出现问题就追究谁的责任,我们将通过层层签定责任状,建立严格的责任追究制度。定期不定期组织公路“三乱”监督检查。组织有效的公路“三乱”暗访活动,对发现的公路“三乱”案件,必须认真调查,有一件查一件,有一件处理一件,始终保持对公路“三乱”的高压态势,坚决遏制公路“三乱”反弹,为全县经济发展和社会进步,创造良好的交通运输环境。

我们要在今后的工作中,对治理公路“三乱”工作所面临的形势和任务要有一个明确和清醒的认识,决不能掉以轻心,更不能把治理的力度放松下来,要继续把治理公路“三乱”工作抓实抓好,以求真务实的工作作风,把治理公路“三乱”工作再推向一个新的台阶。

第4篇:“三项治理”方案

深入开展“四风”及

隐形变异“四风”问题专项治理实施方案

为贯彻落实州、市纪委强化监督执纪问责、深入纠正“四风”工作会议精神,加大对“四风”问题执纪监督和惩戒问责力度,深入推进“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育的正风肃纪工作,按照市委、政府开展“四风”及隐形变异“四风”问题专项治理活动安排,结合伊宁市达达木图乡中心小学实际,现制定如下方案:

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入学习贯彻上级党委的决策部署和工作要求,按照开展正风肃纪专项行动部署和要求,以学校领导班子和中层以上干部及与群众利益密切相关的执纪执法、重点岗位干部为重点,紧盯“四风”及隐形变异“四风”问题反弹回潮,突出作风建设,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风以及“四风”问题的新表现和变异,明确标准,对照检查,认真整改,正风肃纪,下大力解决人民群众反映强烈的突出问题,让广大群众真切感受到正风肃纪带来的变化和成果。

二、治理重点内容

此次我校整治“四风”及隐形变异“四风”问题专项行动将重点围绕“十对照、十整治、十严禁”开展。

1.对照改进学风文风会风要求,重点整治文山会海,坚决取消一切没有实质内容、不解决实际问题的会议、活动和文件、简报。2.对照求真务实、真抓实干、科学决策的要求,重点整治“形象工程”、“政绩工程”,各类评比、考核、培训、表彰和现场会泛滥等问题。

3.对照勤政为民的要求,重点整治机关干部和教职工慵懒散拖、上班时间炒股、玩游戏、逛淘宝;不负责任、推诿扯皮、办事效率不高等问题。严禁工作日中午饮酒。

4.对照严控“三公”经费的规定,重点整治超标准公务接待等“三公”经费使用不规范问题,严禁超标准接待,尤其是利用家宴接待等变相违规接待等。

5.对照纠正行业不正之风的要求,重点整治不作为、乱作为,不为群众办事等侵害群众利益问题。严禁对办事群众冷硬横推、故意刁难。

6.对照领导干部工作生活待遇标准,重点整治领导干部超标准使用办公用房、多占住房,违反规定配车、配备秘书、发放各类费用等问题。严禁豪华装修办公场所、会客室、食堂等。

7.对照严肃财经纪律的要求,重点整治“小金库”、违规使用专项资金等问题。

8.对照厉行勤俭节约有关规定,重点整治公款互相宴请、大吃大喝、安排高消费娱乐,变相旅游,以及违反规定搞楼堂馆所建设等问题。严禁公款旅游、公款走访。

10.对照密切联系群众的要求,重点整治干部脱离群众、对待群众简单粗暴、联系群众工作制度不落实等问题。

三、方法步骤

伊宁市达达木图乡中心小学成立整治“四风”专项行动工作领导小组,并下设办公室,负责此次专项行动的督导检查。

(一)自查自纠(8月16日—8月25日)

1.对照自查。学校领导班子和党员领导干部按照“四风”及隐形变异“四风”问题的主要内容,逐一对照,逐项查摆,通过群众提、个人照、上级点、互相帮,切实找准问题,并如实填报整治“四风”专项行动对照自查表。

2.集中清查。伊宁市达达木图乡中心小学学校领导班子和党员领导干部个人自查情况进行集中清查,对不如实填报的,进行批评教育,责令重新填报,确保清查全覆盖、不遗不漏、客观真实。

3.整改落实。针对自查出的问题,领导班子和党员领导干部按照边查边改、立改立行的要求,能马上改的马上就改,不能马上改的要制定整改措施,明确解决途径、任务要求、时间节点,切实抓好落实。

(二)集中推进治理阶段(8月26日-11月15日)

1.随机核查。根据学校领导班子和党员领导干部个人自查自纠情况以及组织掌握的情况,结合群众来信来访、社情舆情反映和公开公示、听取意见环节收集的线索,对发现的问题,责令及时改正,问题严重的予以问责。

2.重点抽查。专项行动领导小组办公室按照责任分工对自查自纠情况将进行重点抽查。

3.明察暗访。专项行动领导小组办公室按照责任分工对各科室,落实正风肃纪规定和集中整改情况进行明察暗访,严肃查处“四风”及隐形变异等方面存在的违规违纪行为。

(四)完善机制(11月15日—12月15日)

1.健全完善制度规定。学校要针对正风肃纪中发现的突出问题,对有关制度规定再次进行全面清理,该废止的废止,该完善的完善,该细化的细化,该制定的制定,进一步完善制度体系。

2.健全完善监督检查机制。建立完善监督为主,充分发挥舆论和社会监督等多渠道、常态化的监督检查机制,进一步创新监督检查方法,形成监督检查的强大合力,增强监督检查的科学性、实效性。

3.健全完善考核评价机制。进一步探索完善科学完备、有效管用的作风状况评价机制,并将落实正风肃纪有关规定情况纳入到干部日常考核,作为选拔任用干部的重要依据,充分发挥考核的“指挥棒”作用。

四、组织领导

开展整治“四风”专项行动,是伊宁市达达木图乡中心小学落实“三严三实”专题教育学习活动,认真开展“两学一做”学习教育及落实自治区、自治州、伊宁市有关部署的重要决策,党员干部要在思想上高度重视,将其作为一项重要的政治任务摆在突出位置,切实加强组织领导,确保活动各项要求落到实处。伊宁市达达木图乡中心小学干部不作为

专项整治行动实施方案

为进一步加强伊宁市达达木图乡中心小学作风建设,确保群众服务效率明显提升,办好人民满意的教育,根据州党委、伊宁市委进一步加强作风建设会议的部署要求,结合伊宁市达达木图乡中心小学实际,制定作风专项整治行动方案:

一、工作目标

深入学习贯彻上级党委的决策部署和工作要求,结合“民族团结进步年”、“纪律教育年”等活动的部署,以 “三严三实”专题学习教育活动以及“两学一做”学习教育为契机,以着力解决群众反映较为突出的教育系统作风问题为目标,通过开展集中专项治理,进一步转变工作作风、提高行政效能,以群众满意为标准,提高工作效率,树立良好形象,创建更加优良、健康的教育发展环境。

二、工作任务

(一)开展“严纪律、正作风、作表率”集中行动。

1.重点解决纪律松散、我行我素,对上级交办的工作拖着不办、超期办理;对群众遇到的难事,不表明态度、不正面回应、不积极解决;对发生上访问题不能及时解决,久拖不办,回避历史遗留问题。

2.重点提高能力素质不强问题。对新知识、新业务学习没有积极性,不潜心研究工作,不熟悉本职业务,不了解基层情况,不掌握群众所思所想所盼,不会做群众工作,出现“本领恐慌”、“能力危机”问题。

3.重点检查上班时间打游戏、炒股票、玩手机、逛淘宝等“庸懒散浮”现象,办事拖拉、推诿扯皮等效率低下问题。

4.重点督查会议期间不能严格遵守会场纪律,无故缺席退席,在会场打电话、交头接耳。不遵守道德规范和公共秩序等会风会纪问题。

(二)开展提能增效集中行动。

1.重点解决服务不主动、服务态度差和门难进、脸难看、话难听、事难办和消极应付、不作为、乱作为等衙门作风。

2.切实解决推诿扯皮、办事效率低下问题。

3.着力提高办事效率。重点解决有关工作人员乱用自由裁量权,失职、渎职,乱收费、乱罚款等损害群众利益问题。

(三)加强检查,注重成效。坚持边查边改、边整边改,立行立改。做到边检查、边纠正、边整改、边落实,进一步加大问责惩处力度。狠抓反面典型,对顶风违纪行为,屡教不改的,要严惩不贷,要追究当事人的责任和主管领导责任。

(四)开展专项举报。结合自身实际,有针对性地组织开展专项举报工作。要向社会公布专项举报电话。对社会影响较大的投诉举报问题,要第一时间进行处理。

(五)发挥专项整治工作载体作用。以整治“庸懒散浮”为重点,以“工作能力、工作状态、工作效率、工作质量、工作纪律”为主要内容,以《伊宁市教育系统整治“四风”及隐形变异“四风”专项治理实施方案》、《伊宁市教育系统基层干部、教职工侵害群众利益问题专项整治方案》、《伊宁市规范中小学办学行为专项整治方案》等为重点,坚持实事求是、客观公正、民主公开、注重实效的原则,将伊宁市达达木图乡中心小学专项治理活动效果作为年度行风建设和绩效考核的重要依据。

三、工作步骤

(一)动员部署阶段(8月17日至8月25日)。伊宁市达达木图乡中心小学要结合实际,按照方案要求,结合本单位实际,制定好本单位作风专项治理实施方案,确定工作重点、阶段目标和完成时限,成立组织机构,明确相关职责。

(二)检查整改阶段(8月26日至9月30日)

1.自查自纠。通过采取问卷调查、召开家长会等多种形式,广泛征求群众、家长对本单位、科室及个人的意见和建议。针对查摆和发现的问题,并结合上级交办、转办的问题进行整改落实。

2.监督检查。伊宁市达达木图乡中心小学成立巡查组,将自上而下进行全面检查和重点抽查,采取不打招呼、不定时间、不定路线的方式,对检查中发现和查实的问题责任人进行谈话告诫,责令限期整改;对情节严重的要严肃追究责任。

(三)总结提高阶段(10月8日至12月15日)。学校要按照工作要求对专项治理工作进行一次总结,做到责任明、情况清、数字准、作风正、工作实,将专项治理中存在的问题、整改落实情况以及下步工作建议等情况进行全面深入总结,要将好经验、好做法认真总结,巩固重点、难点问题的整治成效,形成提高服务效率和工作效能的长效机制。

四、工作要求

(一)提高认识,加强领导。学校要切实提高对 “服务效率”专项治理工作的认识,纳入重要日程,建立工作机构,周密部署,统筹安排,精心组织,扎实推进。要严格加强管理,从根本上规范、约束和杜绝工作“服务效率”问题的发生。

(二)精心组织,务求实效。校领导要切实发挥好牵头作用,会同相关科室及时研究解决工作推进中遇到的问题,采取多种有效措施加强对工作推进落实情况的监督检查,严格查处问责。各科室要切实负起责任,并把压力层层传导下去,确保专项治理活动扎实有效开展。

(三)坚持常抓不懈。学校要充分认识到作风建设问题的长期性,绝不能搞一阵风,走过场。要强化制度的执行,做到经常抓、长期抓,要与和谐稳定、优化教育环境、服务于伊宁市经济社会发展结合起来,切实推进制度的有效落实。

(四)加强舆论监督。进一步发挥网络媒体的导向作用,充分利用广播、网络等平台,抓热点、抓典型、抓曝光,公布举报电话,公开检查情况,通报检查结果,曝光典型案例。举报电话:4260134 举报地址:伊宁市达达木图乡中心小学校长室

伊宁市达达木图乡中心小学基层干部和教职工侵害群众利益问题专项整治方案

为贯彻落实自治州“三项治理”工作会议精神及市委关于在全市开展基层干部损害群众利益问题专项治理工作的安排部署,经伊宁市达达木图乡中心小学校委会研究决定,在我校开展基层干部和教职工侵害群众利益问题专项治理工作,制定方案如下:

一、整治工作指导思想

以“四个全面”战略布局和党的教育方针为指导,以落实“两个责任”为保障,以“三严三实”为要求,坚持严格依法行政、依法治教,依法治校思维,坚持政策导向、问题导向,继续坚持联席会议治理教育乱收费体制机制,以巩固提高创建规范教育收费示范市、示范学校活动为抓手,综合施策,对我校存在的侵害群众利益问题进行专项治理。

二、整治工作目标及重点

(一)整治工作目标

坚持以“突出重点、整体推进、强化督查、严格规范、严肃问责”为原则,通过专项整治,伊宁市达达木图乡中心小学依法治理能力进一步增强,办学行为进一步规范,各项教育惠民资金管理水平进一步提高,各种侵害群众利益的问题得到有效整治。

(二)整治工作重点

1.办班行为不规范。学校举办或参与社会力量举办的各类收费培训班、补习班。

2.收费管理不规范。学校收费公示制度不落实,不严格按自治区、州价格管理部门规定项目和标准收费,私自设立小金库和账外账。

3.学籍管理不规范。

4.教师行为不规范。教师违规进行有偿家教;对学生实施体罚、变相体罚或者侮辱学生人格尊严;违规向学生推荐学辅资料;向学生家长索要收受礼金、礼品或要求办私事等。

5.教材教辅管理不规范。学校和教师违反国家和自治区征订教学用书和教辅资料的“在目录以内”、“一教一辅”和“自愿原则”的有关规定,强迫学生到指定的书店购买教辅用书或学具、音像资料等。

6.教育经费管理使用不规范。

三、整治政策依据

政策依据:《教育部关于当前加强中小学管理规范办学行为的指导意见》(教基一〔2009〕7号)、《自治区规范中小学办学行为管理暂行办法》(新教基〔2010〕37号)、《教育部等五部门关于2014年规范教育收费治理教育乱收费工作的实施意见》(教办〔2014〕6号)、《教育部、国家发展改革委、审计署关于治理义务教育阶段择校乱收费的八条措施》(教基一〔2012〕1号)、《教育部新闻出版总署国家发展改革委国务院纠风办关于加强中小学教辅材料使用管理工作的通知》(教基二〔2012〕1号)、《新闻出版总署关于进一步加强中小学教辅材料出版发行管理的通知》(新出政发〔2011〕12号)、《关于清理规范全区中小学各级竞赛活动的通知》(新基教〔2012〕6号)、《伊犁哈萨克自治州禁止中小学在职教师有偿家教的规定》(伊州教基发〔2013〕33号)、《新疆维吾尔自治区治理中小学教师有偿补课若干规定的通知》(新教监〔2014〕3号)、《新疆维吾尔自治区普通中小学违规办学行为责任追究办法》、自治区教育厅《各级各类学校学生资助政策》(2015年度)等。

四、实施步骤和时间安排

第一阶段:动员部署阶段(8月17日—8月25日)

(一)研究制定方案。伊宁市达达木图乡中心小学成立治理教育乱收费领导小组,研究制定具体实施方案,全面部署专项整治工作。

(二)组织动员学习。

第二阶段:自查自纠阶段(8月26日—9月25日)

开展自查自纠活动。学校根据制定的整治专项实施方案,开展自查自纠。认真做好政策解读、指导检查、信访查办、责任追究,及时纠正存在的问题并提出完善加强的措施。

第三阶段:集中整治阶段(9月26日—10月25日)

学校对存在的问题,要提出具体整改方案,即行组织整改,特别注意要加强和完善制度建设。违反党纪政纪的人员将给予纪律处分。同时加大监督问责力度,违法违纪违规问题发生且不认真查处的,要进行“一案双查”规定,严肃追责问责。

第四阶段:督查检查阶段(10月26日—11月30日)学校自查自纠、集中整治的基础上,开展专项整治工作开展情况进行巡察督查。

第五阶段:总结工作阶段(12月1日—10日)

学校对存在问题整改工作结束后,形成书面总结材料。

五、工作要求

1.增强看齐意识,加强组织领导。学校要提高认识把抓好专项治理工作与当前开展的“两学一做”活动、“三项治理”工作紧密结合起来,列入重要工作议事日程,切实加强组织领导,监督检查和协调指导,确保组织到位、工作到位、责任到位,形成从严开展专项治理的高压态势。

2.增强履责意识,落实措施。严格落实纠风治乱“属地管理”和“谁主管、谁负责”的原则,坚持学校党政班子及成员“党政同责、一岗双责、失职追责”。

3.用好执纪监督形态,注意工作方法。坚持从严教育,从严监管,从严规范的基本原则,学校要聚焦学生反映强烈的突出问题,以零容忍的态度做到有访必接,有案必查。

4.营造良好舆论氛围,做好宣传教育。学校要采取多种形式,加强对专项治理工作的宣传报道,主动征得社会、家长、学生的关心、支持和理解,主动接受社会、家长、学生的监督,促进全市中小学规范办学行为工作的顺利推进。

第5篇:三项治理[1]

我局结合系统实际,正视存在的问题,采取务实的措施,推进“三项行动”和深化“三项治理”工作,取得明显成效。

(一)加大外部监督力度。我局在推进“三项行动”和深化“三项治理”工作中,积极争取了检察机关的政策支持和具体指导,加大了外部监督力度,保证了此次工作取得实效。检察机关对我局“三项行动”和深化“三项治理”工作非常重视,给予了充分肯定和大力支持。一是明确政策。在4月14日我局召开的“三项行动”和深化“三项治理”工作动员电视电话会上,市检察院党组成员、职侦局梁田局长作了重要讲话,明确提出,各级检察机关要积极支持和帮助食品药品监管系统开展好自查自纠工作。市检察院各分院和区县检察院均参加了各分会场的会议。二是加大教育力度。受我局基层单位的邀请,各区县检察机关的领导同志对我局江北区、渝北区、南岸区食药监分局等31个基层单位进行了职务犯罪预防的警示教育。各级检察机关的领导同志结合食药监系统实际,以案说法,分析了药监系统发生职务犯罪的原因,工作中应采取的预防职务犯罪的措施等,使广大干部职工深受教育,廉洁从政意识明显提高。5月18日,市局组织部分分局、直属事业单位和局机关全体干部职工共300余人参观了全国检察机关惩治和预防渎职侵权犯罪展览重庆巡展。三是我局主动加强与检察机关的沟通协调,积极开展“两法”衔接试点工作。目前,在江北区开展了“两法”衔

接试点工作,江北食品药品监管分局与江北区刑事司法等部门建立了工作衔接机制,完善了工作衔接制度,形成执法合力。

(二)加强领导,形成层层抓落实的工作格局。市局党组成立了以党组书记为组长的领导小组,确定了具体实施方案,明确了工作目标、任务、重点、时限和有关要求。4月14日,召开了全系统“三项行动”和深化“三项治理”工作动员电视电话会。随后,全系统各分局、直属事业单位均相继召开了全体职工大会,进行再动员、再讨论、再部署。目前全系统干部职工1180人参加了动员和部署会议,动员率、知晓率达到了100%。通过层层动员部署,讲明政策,晓以利害,增强了全系统干部职工遵纪守法、拒腐防变的意识和投入专项治理工作的积极性。

(三)集中开展自查自纠工作。本着“惩前毖后、治病救人”的原则,2011年4月15日至5月15日,我局集中一个月的时间,开展了自查自纠,要求在规定时间内主动将“红包”上缴。市局党组研究制定了《知情告知书》,全系统全体干部职工签定了《知情告知书》,明确了自查自纠的时间、范围和要求。全体干部职工均作出知情承诺,承诺切实整改存在的问题,收受过“红包”的,主动及时上缴“红包”。共签定《知情告知书》1180份,签定率达到100%。自查自纠期间,全系统共有83人次,上交“红包”45.08万元(部分上缴到“581”账户的未统计在内)。干部职工普遍表示,通过自查自纠,接受了一次生动的反腐倡廉教育,思想认识

更加清晰,党性锻炼得到加强,廉洁自律意识明显提高,这既是对食品药品监管队伍形象的维护,也是对干部职工的关心和爱护。

四是突出治理重点。我局结合日常监管工作,对药品生产、流通企业相对集中的部分区县分局和认证、审批、执法权力相对集中的单位,进行重点督查,掌握重点岗位、重点环节、重点人员的基本情况,把问题找准、找实,针对性地做好工作。全系统重点督查12个单位,市局领导对市药品技术评审认证中心、市食品药品稽查总队等单位部分干部进行了重点谈话提醒,督促其增强廉洁从政意识、提高拒腐防变能力。全系统各单位领导或纪检监察部门负责人对重点人员进行谈话提醒449人次,提出整改意见46条,已落实40条。

五是加强监督检查,确保工作实效。监督检查是促进工作任务落实的有效手段。系统各单位积极对“三项行动”和深化“三项治理”工作开展情况进行检查。加强考核评价,市局将把“三项行动”和深化“三项治理”工作开展情况作为2011年度领导班子和领导干部考核内容,严格检查,奖惩挂钩。

第6篇:三项治理方案

新和镇第五小学“三项治理”实施

方案

新和镇第五小学 2016年3月

新和镇第五小学“三项治理”实施

方案

为深化“三严三实”专题教育,深入开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育活动,推进解放思想大讨论,根据县关于开展机关三项治理作风整顿工作的有关要求,我校开展为期一年的作风整顿,实施方案如下:

一、目标要求

(一)总体要求

深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和省、市、县委一系列重要会议精神,以提升执行力、战斗力、创造力为目标,以大力弘扬“玉兰精神”为抓手,按照“夙兴夜寐、激情工作”“马上就办、办就办好”“细致、精致、极致”的作风要求,大力整治“为官不为”,推动干部思想、观念和作风转变,切实强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,激发全县教育系统干部职工干事创业的内生动力,努力打造一支具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的教育系统干部教师队伍,为改善政治生态、为进一步优化发展环境、为决胜“十三五”建设教育强县提供作风和组织保障。

(二)主要目标 深入贯彻县委、县政府《关于在全县教育系统开展作风整顿的实施方案》,坚持以上率下,全员参与;坚持问题导向,着力解决基层和群众反映最强烈的突出问题;坚持解决问题与正向激励相结合,以责任追究倒逼作风转变。进一步优化教育资源,调动干部教师工作积极性,着力打造名师队伍,营造良好的教育环境,服务县域经济社会发展,为全县教育“十三五”工作开好局、起好步。

二、成立领导小组 组长:吐逊江·艾则孜 副组长:马莉

成员:古丽努尔·尼亚子,艾皮赞木·达五提,米日古丽,古丽努尔·爱热肯,古力巴哈尔·土尔迪

二、整治重点

针对干部职工思想和工作实际,重点对干部队伍中存在的“弱、松、庸、慢、散、懒、推、奢”等错误思想、不良作风进行大力整治,着力解决“不能为”、“不想为”、“不敢为”的问题。

(一)“弱”,理想信念不坚定。重点整治:(1)疏于政治理论学习,对进行“具有许多新的历史特点的伟大斗争”把握不准,缺少道路自信、理论自信、制度自信。(2)政绩观存有偏差,对中央和省市县委的决策部署,执行不坚决、不到位,落实起来有偏差、掺水分、搞变通。(3)政治立场不够坚定,缺乏政治敏锐性和鉴别力,对不正之风不敢勇于指正,不敢坚持原则,奉行“好人主义”,有不愿得罪人的思想。

(二)“松”,党性锻炼不经常。重点整治:(1)以共产党员的标准严格要求自己不够,放松了自我教育、自我约束、自我监督、自我完善,党员意识和组织纪律观念不强。(2)缺乏参加党内生活的主动性、严肃性,运用“四大法宝”发现和解决自身问题的能力不强,有以具体工作代替党性锻炼的思想,领导干部示范带动作用不明显。(3)全心全意为人民服务的宗旨意识树立不牢,践行党的群众路线不到位,相信群众、依靠群众的观念淡化,缺乏解决群众实际困难的思想自觉。

(三)“庸”,能力素质不适应。重点整治:(1)思想懒惰,观念陈旧,对中央和省市的政策精神及县委、县政府决策部署不学习不钻研,对新形势新情况不敏感不掌握,对新常态新决策不适应不会抓。(2)学习流于形式、不求甚解,缺乏把握经济运行规律的本领,缺乏开拓创新的活力,缺乏履职尽责必需的能力素质。(3)业绩上碌碌无为,不求创新、不敢突破,没有推进工作的硬招实招,迟迟打不开工作新局面,在考核评比中长期排名靠后。

(四)“慢”,落实行动不迅速。重点整治:(1)对上级部门的重大决策、重要部署,政令不畅,消极对待、执行不力。对上级政策不学习、不研究、不能用足用好政策服务发展。(2)对分内工作慢作为,工作效率不高,不能按时间节点和工作时限,高效高质地完成各项目标任务,主要经济社会发展指标徘徊不前、增速缓慢。(3)对难题、问题,绕着走拖着走,对企业、群众反映的问题,对群体性事件、重大突发事件,不能及时有效的报告、处理和反馈,造成不良影响或后果。

(五)“散”,纪律意识不牢固。重点整治:(1)缺乏大局观念,不认真执行民主集中制,不按规定履行议事决策程序,执行上级部署决策不积极、不主动、不尽心。(2)缺乏纪律观念,违反工作纪律,无故迟到早退、缺勤及擅自离岗;违反组织纪律,拉帮结派,个人重大问题对组织隐瞒实情;违反财经纪律,违规发放福利、变相私设小金库,用公款支付个人消费;违反师德规定,违规乱收费、乱办班、乱补课,收受学生家长礼品等。(3)缺乏敬业精神,对工作挑三拣四,加不得半点班,吃不得半点苦。

(六)“懒”,日常工作不卖力。重点整治:(1)不愿动脑思考,习惯做“甩手掌柜”,满足当“传声筒”,只抓动员部署不管进度成效,以文件落实文件、以会议落实会议、以批示落实批示。(2)不愿动腿调研,工作不深入、不细致,对群众缺乏了解,不严格落实惠民利民政策,处理信访问题方法简单、措施不力。(3)不愿动手落实,工作标准低,应付差事,得过且过,落实上级要求多打折扣,完成指标任务讨价还价,甘于平庸不争先。

(七)“推”,服务群众不主动。重点整治:(1)缺乏服务意识,囿于部门利益,明通暗卡,人为设置“玻璃门”“弹簧门”。死抠条条框框,能办不办、该办不办,围绕程序打转转。(2)缺乏敢于担当的勇气,不敢较真硬碰,明哲保身,事事先为自己打算。出了问题卸担子,面对批评装聋子,责任面前变傻子。(3)缺乏干事的激情,动力不足、精神懈怠,不求有功、但求无过,多一事不如少一事,少干事不惹事。

(八)“奢”,生活作风不节俭。重点整治:(1)挥霍公款,铺张浪费。变着法子公款吃喝,从宾馆酒店转向机关食堂、农家乐,把学习考察当做福利待遇,搞变相旅游。对公用经费管理不严,造成挥霍浪费、重复建设等。(2)违规配车,多头占房。违规配备、更新办公车辆,公车私用,不按规定腾退办公室和住房。(3)大操大办,变相敛财。办理婚丧嫁娶,讲排场、比阔气,通过分批、分地宴请等隐形方式变相大操大办。

四、步骤措施

我校作风整顿,从2016年2月份开始,到年底基本结束。分学习动员、自查自纠、综合整治和总结提高四个阶段进行。第一阶段:学习动员阶段。制定实施方案,安排部署全小作风整顿工作。根据教育局传达的学习文件精神,结合实际情况,确定作风整顿的目标、重点和要求,成立领导机构,制定出实施方案。召开动员会,组织广大党员干部认真学习去年12月底中央政治局民主生活会精神、省委八届十二次全会、市委八届八次全会精神以及全省、全市经济工作会议精神、张古江同志动员会讲话精神、市《关于开展市级机关作风整顿的实施方案》、县《关于在全县党政机关开展作风整顿的实施方案》《关于在全县教育系统开展作风整顿的实施方案》等,把思想和行动迅速统一到作风整顿活动中来。

第二阶段:自查自纠阶段。(3月11日--4月10日)对照“弱、松、庸、慢、散、懒、推、奢”方面的问题,对“三严三实”专题教育、解放思想大讨论和“三比一争”活动以来的工作进行“回头看”,逐级逐项开展自查自纠,看问题是否查清楚、找彻底、摆到位。坚持边学边查边改,立行立改,认真对照上级领导、基层干部和服务对象的意见,采取座谈研讨、走访群众、问卷调查、谈心活动等形式,积极听取各方意见建议,精准查找单位及党员干部在“弱、松、庸、慢、散、懒、推、奢”方面存在的突出问题,深刻剖析、逐条查摆,把问题找全、找深、找透,形成问题清单。在深入查找问题的基础上,召开专题研讨会议,针对存在问题,逐一剖析根源,制定整改方案。突出领导带头,按照“谁主管、谁负责”的原则,明确整改措施、时限和责任人。严格按照整改方案,建立整改台账,集中力量、集中时间推动整改落实。

第三阶段:综合整治阶段。(4月11日--10月31日)开展相应的活动,让“不能为、不想为、不敢为”的干部有压力、挨板子、丢帽子,让“主动为、真作为、勇作为、善作为”的干部有动力、有奖励、有平台。

(一)开展四个专项行动 开展纪律整饬专项行动。加强组织检查,加大检查力度,检查上班期间炒股、打游戏、网上购物及长期不上班,办事“冷横硬慢拖”,刁难服务对象、损害群众利益、吃拿卡要等行为。同时紧盯五

一、端午、中秋、国庆、春节以及周末休息日等重要时间节点,灵活运用专项检查、交叉互查和跟踪督查等多种方法,坚决查处公车私用、公款旅游、公款送礼、违规职务消费、公款吃喝等问题。加强教师师德培训,严格落实教育部关于《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》及县教育局相关要求,采取多种方式强化治理,严肃处理责任学校和教师,切实遏制教育不良风气,打造良好的发展环境。

开展效能提升专项行动。对单位权力责任和职能进行全面梳理,削减、合并、规范行政审批权力。实行“四零”承诺服务(服务受理零推诿、服务方式零距离、服务质量零差错、服务结果零投诉),统一服务标准,简化办事流程,明确办结时限,提高工作效率。

开展能力提升专项行动。加强队伍建设,提高校长和教师队伍素质。进一步加强队伍管理,做好提高培训和继续教育,通过请进来、走出去、校本教研、联片教研等形式,提高干部教师理论水平和实践能力,促进教育水平的提高。

(二)实施“三个一批”活动 大力褒奖一批先进典型。结合纪念“七一”建党95周年、教师节等节点,大力选树和宣传优秀党员先进典型,评选优秀教育工作者、优秀教师等先进典型,给予物质和精神奖励。果断查处一批反面典型。加大学校干部和教职工违反纪律人员的查处力度,根据县监察局和教育局联合下发的《关于严禁乱办班、乱补课的通知》,坚决严肃查处乱办班、乱收费、乱订资料等违反纪律的行为,依照相关制度给予当事人相应处分。公开曝光一批典型案例。充分利用《报·教育专刊》、《教育网》等媒体,宣传先进典型人事和典型事迹;对于“弱、松、庸、慢、散、懒、推、奢”等问题,特别是不作为、乱作为、慢作为等损害群众利益的反面典型定期进行晾晒、曝光,形成弘扬先进鞭策落后的社会舆论。

(三)征求意见、建议,开展民主评议

通过召开座谈会、入户走访、设立信箱、调查问卷、网络征集等多种方式,广泛征求“两代表一委员”、老干部、民主党派和无党派人士、服务对象和群众代表的意见建议。对我局重点工作完成情况、作风整顿工作、行风情况进行评议。对征集到的意见建议要认真梳理、研究,并转化为推动工作的思路和举措。

(四)做好年度工作任务,并对干部职工进行绩效考核

第7篇:三项治理通知

会华运【2013】28号

会宁县华通运输有限责任公司关于开展安全生产自查自纠暨治理超员、超速、准驾不符“三项整治”活动的通知 各分公司各股室:

针对我公司长期事实存在客车超员、超速、准驾不符等安全隐患,近一年来事故频发的突出问题,为预防道路交通事故尤其是群死群伤特大交通事故,保障人民群众生命财产安全。公司决定自2013年5月1日起至2014年4月30日,在全县开展集中整治客车超员、超速、准驾不符专项治理活动。现将有关事宜通知如下:

一、工作目标

通过专项集中整治行动,使客车超员、超速行驶、准驾不符等违法行为明显减少,为群众出行创造安全、畅通、和谐的道路

交通环境。力争实现公司所有车辆交通违法行为大幅减少,交通

秩序井然有序,交通事故有效降低,最大限度地减少一般道路责

任交通事故,杜绝重特大道路责任交通事故。

二、整治重点

(一)重点违法行为。客车超员、超速行驶、准驾不符。结合实际,针对节假日县际、县内班线客车普遍超员现象,省、市际

班线客车普遍超速现象,部分准驾不符现象,以及大型客车长时

间占用超车道、不按规定超车及疲劳驾驶、驾驶过程中接打手机

或发送短信等严重交通违法行为一并纳入整治重点。

(二)、重点车辆和驾驶人。县乡客车、接送学生车辆及其驾

驶人。

(三)、重点时段。节假日客流高峰期。

(四)、重点道路。交通流量大、重点交通违法行为多发的和

路况差的乡村道路。

三、组织领导

为加强对公司开展“超员、超速、准驾不符”专项集中整治

行动工作的领导,公司成立专项集中整治活动工作领导小组和督

查小组。

(一)治理超员领导小组

组 长:李建林副经理兼县内客运分公司经理

组 员:李乾 刘鹏博

(二)治理超速领导小组

组长:李辉快客分公司经理兼安技股长组员:冉博李建霞

(三)治理准驾不符领导小组

组长:杨志强总经理

组员:魏建强梁德军

(四)督查领导小组

组长:李林董事长兼党支部书记

组员:常有洲监事兼副经理

吴碧霞

四、整顿时间

第一阶段从2013年4月21日开始至2013年5月31日,各

小组制定计划、措施,开展自查和纠正违章,排除隐患。第二阶

段从2013年6月1日开始至2014年4月30日结束,通过自查

和督查,坚决取缔三个违章现象。

五、工作要求

(一)统一思想,提高认识。

开展“三项”集中整治工作,是有效预防和减少重特大道路

交通事故,保障人民群众出行安全的现实需要。各小组要充分重

视和领会“三项”集中整治行动的艰巨性与重要性,认清形势,克服松散麻痹思想,积极投入到集中整治行动中,结合实际,强

化工作措施,创新工作方法,扎扎实实地开展好集中整治工作。

(二)强化领导,精心组织。

各小组要针对我公司交通安全形势和事故特点,认真研究制

定整治工作方案,明确整治工作目标,对“三项”交通违法行为

实施综合治理,探索建立长效管理工作机制,增强齐抓共管的合力。

1、各治理领导小组写出整治计划和工作措施并报公司审核

备案。

2、每月末写出工作小结及治理过程(工作分工、整改通知、图片资料、查处结果,有数据和阶段性的总结)并汇总成册,小

结及相,关资料在公司安全会议上宣布。

(三)广泛宣传,营造氛围。广泛宣传超员、超速、准驾不

符和疲劳驾驶的危害性,最大限度争取社会和群众的理解支持。

剖析超员、超速、准驾不符和疲劳驾驶的深层次原因。以近期我公司发生的事故为案例,分析发生事故的原因,推动企业安全管

理人员、驾驶人的安全意识进一步提高。

(四)强化考核,及时总结。

2013年6月1日开始,督查组将定期与不定期的组织检查

专项行动的有关情况,加强责任追究,凡是没有履行职责或管理不到位造成严重后果的,要全面实行责任追究和经济处罚(见附页)。在开展专项行动过程中,要做好信息互通,并及时将发现的新问题、新情况向督查小组反馈,督查领导小组要充分发挥作用,积极协调涉及多部门的综合性工作,申请运管、交警、交通、安监、汽车站等部门协助治理,妥善解决各小组反馈的问题,推动集中整治工作扎实、持续开展,切实取得实效。

二零一三年四月廿一日

抄报:县运管所县交警队

会宁县华通运输有限责任公司2013年4月21日印发

附页:

抽查中出现下列违章时对治理领导小组按如下标准处罚,处

罚款从小组成员福利奖金中平均扣除。

1、超员1000元/人次

2、超速20%以上10003、准驾不符100004、出租车发生较大服务质量事件元/辆次元/人次元/次1000

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