解卓然的演讲稿_励志个人演讲稿

2020-02-27 演讲稿 下载本文

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锲而不舍,金石可镂

面对新的发展机遇,是坚持自营还是另择联营?这已不是两种模式孰劣孰优之争,正如鞋子是否合脚,只有自己知道。我们安德利适合哪种模式,董事长的文章和20多年的实践已经给了我们答案。

李嘉诚曾说过:“当一个新事物出现,只有5%的人知道时赶紧做,这就是机会,做早就是先机;当有50%的人知道时,你做个消费者就行了;超过50%时,你看都不用去看了!”。在当前,“联营扣点”模式让如今的百货业忍受着利润不断下降之痛和夹缝生存之难,自营模式无疑被众多百货商列入新的发展计划,而我们安德利却领先发展了20多年!

骐骥一跃,不能十步;驽马十驾,功在不舍。成功只有两步,一步是开始,一步是坚持,最终功到自然成!安德利之所以有今天的繁荣景象,正因为贵在坚持。为了坚持自营这条路,安德利人跑遍千家万户,吃尽千辛万苦,以诚信示人,以真情感人,终于在自营中闯出一条活路!终于在实践中探索出许多经营智慧!

安德利的员工是幸福的员工!“给员工机会,实现员工梦想,提高员工幸福指数”,这就是安德利的使命!“安徽商人、德行天下、利及万家”,这就是安德利的追求,这就是董事长的抱负和动力!实现这些目标,需要更多的人才去支撑、去发展。在安德利,培养人才是第一位的,每周定期的例会交流,每月定期的技能培训,“五百工程”的启动,安德利商学院的即将开班„„,这一切举措,不仅提升了员工能力与素养,也丰富了企业的文化。董事长曾说:重用用心做事的人。在我们安德利,用人不拘一格,不讲资历,不拉关系,只要用心、用力去做事,就一定会得到丰厚的回报。安德利给予了多少人绽放青春的机会,让多少人重走了一回青春!

这样的商业模式,这样的企业宗旨,这样的企业文化,我相信以后的路,安德利会走的更好!

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