初中教师转岗培训计划_全科转岗培训计划

2020-02-29 教学计划 下载本文

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初中教师转岗培训计划

XXXX小学

一、指导思想

本学期,上级教育部门安排XX位中学教师到我校支教,按上级的要求,我校教师培训工作结合电白区及XX镇中心学校相关工作布署,坚持注重实效、联系实际、立足校本的原则,充分发挥校本培训的功能和优势,营造有利教师终生教育和可持续发展的良好环境,造就师德修养高、业务素质精、教学技能全、教学基本功过硬、具有一定教科研能力、适应新时期新课程改革需求的教师队伍。

二、培训目标

1.面向中学支教老师,全员参与培训,强化教师“终身学习”的意识。

2.围绕小学课堂教学,小学高效课堂管理的要求,开展校本培训,注重培训教师的课堂组织教学,符合小学生的思维方式。提高业务水平,建一支能适应学校办学特色需要的教师队伍。

3.加强中学老师对小学生德育教育能力的培养,充分利用好中学老师的内在知识和能力,发挥中学老师的主体能动性,鼓励他们多想方法,创新手段,更好地开展德育教育。

4.引导中学老师对小学生安全教育的重视,充分利用本校资源,通过身边的安全案例,加强对学生的安全教育,谨防事故的发生。

4.加强骨干教师队伍建设。发挥骨干教师的辐射、引领作用,提升青年教师的教改科研能力,使反思型、研究型教师的数量逐步增多、质量逐步提高,骨干比例增大、层次提高。

三、培训原则

1.坚持以校为本的原则,即从学校的实际出发,以学校发展为本,立足自己,实现培训后能提高素质,解决教育教学实际问题。坚持以人为本原则,从教师的实际出发,帮助教师有层次地确定自己的发展目标,学校目标中要体现差异性,有利调动教师积极性,使他们主动参与,自我创新。

2.坚持“教、学、研”一体化原则,把培训落到实处,把培训的结果显现在教育教学工作实践中。

四、培训内容

1.课堂教学业务培训,提高课堂效率。

根据教师实际需要和学科教学的特点、要求,进一步组织教师学习心理学、教育学、现代教育理论,使教师能用理论指导教育教学行为,以学科研究为主要形式,巩固、拓宽专业基础知识,使所有教师有较扎实的专业知识,并为老师创造必要的条件,进一步提高学历层次,不断丰富和更新学科知识,以扎实的专业知识,更好地完成教育教学任务。加强现代信息技术知识的培训和运用,提高教学技能。积极引导教师,运用教学理论,对教学问题进行实践、研究、反思、总结,对教育信息进行收集、处理、共享,使教师教育教学行为体现明确性、示范性、参与性和有效性。结合电白区教师培训工作的部署,实施“四个一”工程。即每人每年读一本教育理论专著,上一节研讨课,评一节课,写一篇有质量的教育叙事。通过“四个一”工程的实施,促进教师教学水平的提高。

2.对学生的管理能力培训

小学生经常犯的错误:拖欠作业,上课时分神,上课时精神不集中,放学后没有直接回家而到同学家玩,同学之间的打闹引起的矛盾,说粗话,卫生习惯差等等。

小学生不同于中学生,约束性差,比较调皮,自制能力差,引导中学老师多向小学老师学习,借鉴好的工作经验,多去了解学生的思想动向,多与家长沟通、联系,共同做好学生的引导与管理。

充分发挥教师自身主体创造性、能动性和资源优势,引导教师低起点、小科研,从身边发生的教育教学问题和现象进行研讨,按计划,有步骤地开展研究活动,特别注重平时研究,坚持教研结合。提倡写自学读书笔记、教育教学随笔、撰写教育叙事、教育教学反思、研讨交流报告等,并要求教师在建立专业发展个人空间,加入学校网站,及时把学习心得上传到个人空间,和大家交流共享。

3、新教师上岗培训

开学初对新教师进行培训,理论培训和实践培训相结合,并为新教师配好师父,加强师徒传帮带的作用,切实提高高新教师的业务能力,尽快适应新的岗位工作。

五、措施:

1、开学初期,学习教师用书,了解本册教材的内容特点和教材编排特点。

2开学第一、二周加强培训,利用名师的教学案例,或者学习优秀名师的教学教育心得。

3、让有经验的老师做小专题讲座,对单个问题进行探讨。

比如如何对待拖欠作业的学生?

学生上课时分神如何引导?„„

4、积极参加电白区教育局、XX镇中心学校组织的培训。

六、考核与管理

学校负责对教师各种学习按规定要求参加,折合学时,按照继续教育工作评查方案要求,做好教师参加继续教育学习的考勤、学习、资料、成果等情况的检查、记载,认真做好审核工作。

2018年9月

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