提升教师职业幸福感_提升教师职业的幸福感
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提升教师职业幸福感
一个时期以来,受社会的影响,致使教师长期处于身心不佳的状态,教师的职业幸福感下降是个不争的事实。经常有老师抱怨,工作太辛苦,家长不理解,学生很难管,精神很疲惫,报酬有点低,缺少幸福感。
人心浮躁,物欲横流的世界,当世上大部分人把欲望当成理想,把世故当作成熟,把麻木当稳健,把油滑当智慧,把现实与梦想黑白颠倒、次序错位时,作为铁肩担道义的教师群体,还是要保留些“喧嚣很近,请把情怀放远”的书生气,继续朝着更远更阔的地方游走放逐。仅属于我们的勇敢、执着、炽热与求真求实,以及被当做梦想来信仰的执念,在那些兜售社会经验的流氓面前,只会换来轻蔑一笑。有人说,尽管我们自诩清高的头颅,朝着天空仰望,双脚还是不得不生根于这肮脏的土壤。其实不然,就看我们还能不能忆起当初,要以孩童般虔诚的心灵,去寻找那份属于生命最初感动的信仰。
其实各行各业的人都有自己的职业幸福感:公安以辖区平安有序为幸福;医生以救死扶伤为幸福;工人以生产建设为幸福;农民以物产丰收为幸福;那么教师的职业幸福感的落脚点在哪里呢?我想应该是在活泼可爱的孩子身上。做为小学教师,看着那群懵懂天真的孩子逐渐成长起来,才是一件最幸福的事情。
孟子曾在《孟子·尽心章句上》提到“君子有三乐”——“父母俱存,兄弟无故,一乐也;仰不愧于天,俯不怍于人,二乐也;得天下英才而教育之,三乐也。”幸福感就在日常的教学工作中。
从刚开始充满梦想和冲劲,想要在教师这一平凡的岗位上创造自己的一番事业,到后来在实际工作中体会到教师工作的辛苦、繁琐。很多教师在这种反复的、繁琐的工作中渐渐麻木,感到无味、感到不快乐,但是我仍然觉得作为一名教师是幸福的。每当听到孩子们对我说“老师,下节课还是你的吧?真是太好了!”时,我感到幸福;每当遇到家长们反映“老师,您多教育教育,他最听您的话”时,我感到幸福;每当我拖着疲惫的身子回家时,我仍为我一天的付出而感到幸福„„是的,我是幸福的,我在用我的双手创造着幸福。
因为爱孩子,因为想给孩子更多,教师自然会主动参加各种培训学习,努力提高自己的专业素养。教师的专业发展必须在教学实践中才能实现,我们必须自觉地对过去、现在的状态进行反思,对未来的发展方向做出规划,并付诸实施。我想最重要的就是那苦尽甘来的充实吧。作为一个教师,有什么比用努力工作而让学生信赖和爱戴更重要呢?
在工作中,家长的一言一行都牵动着教师的心,因为在对教师工作的评价和认识上,家长一方面是社会的代言人,另一方面还是教师工作质量的直接评价者。家长的信任、尊重和肯定意味着相信教师的教育能力、人格力量,是对教师辛勤劳动的承认和报偿。这种被承认、认可的体验是一种幸福的体验。看看一位教师的感受吧:“工作这么辛苦,有幸福感,因为家长对我特别的尊重。家长看到我们的工作后,提出了赞扬和各种建议。
我想幸福就在于此,架沟通之桥,担陪伴之责,怀体贴之心,静待孩子们褪去初入小学时的茫然与懵懂,周全亦是开阔地给他们细细指路却又放他们自由行走。