安稳中学教学工作总结_中学期末教学工作总结

2020-02-27 教学工作总结 下载本文

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安稳中学2012-2013学年度

教育教学工作总结

一学年来,我校在各级领导的关心和支持下,全面贯彻落实各级教育教学工作会议精神,坚持以教学工作为中心,以提高教师专业素质为抓手,以培养学生创新精神和实践能力为重点,加强教学常规管理,深化课堂教学改革,认真落实课程计划,抓好教学监控,大力推进素质教育,全面优化学校教育教学管理,进一步提升了我校教学质量,现将学年来的教学工作总结如下:

一、教学常规工作

本年度,我校不断完善教学管理制度。主要表现在以下几个方面:

1、学校严格按照国家规定开齐课程。

2、抓好备课、上课、辅导、作业批改等教学过程的指导和检查工作,对教师提出明确的目标要求和规范化细则。每学期对教案、作业批改记录等至少集中检查四次,做到有检查,有记录。上课和辅导情况学校不定期进行检查。按照课程标准和上级精神,要求教师备课要备教材、备教法、备学生;要求教师严格按学校课表上课,不得擅自调课,准时上下课。教师要尊重学生,不讽刺挖苦学生,严禁体罚与变相体罚学生。作业精心布置,细心批改,善于在批改中发现问题,及时改进。

3、注重教学动态的指导,坚持考试质量分析,客观全面,使教师及时发现教学中存在的问题,集思广益改正自己教学中的不足,全面提高教学质量。

4、抓好培优转差工作。要求教师在教学时面向全体学生,更要关注学困生。要求教师用爱心、耐心、恒心关心帮助他们,同时通过常家访,电话沟通和“校讯通”等方法,争取家长的协助配合,培养他们的兴趣,打牢他们的知识基础,培养良好的习惯,卸包袱、增信心,取得明显的效果。

5、认真实行推门听课制度。学校教学管理人员不打招呼,随机随时抽查教师的上课教学情况,检查新课程理念的落实情况,是否将课堂真正还给学生。

6、推动教师转变教学观念,改进教学方式,促进学生自主学习,主动发展,着力打造“高效课堂”,实行高效课堂人人过关活动。

二、教学工作中的亮点、特色做法

1、实行奖励机制,教育教学同绩效工资挂钩。为此学校专门制定和完善了教师工作奖惩办法,推行教师奖罚机制,对不同年级、不同科目进行分层次的奖励或处罚,不但激发了教师工作的积极性,也对教师的工作给予了肯定。

2、善于总结和分析。为了进一步提高教学成绩和质量,学校定期或不定期召开任课教师会。开学初,学校召开全体教师会,共同研究和分析统计,找出教学中存在的不足和与兄弟校之间的差距,一起讨论相互出谋划策,谈今后改进的措施。制定教学计划,改进教学措施。学期中,根据学生表现及成绩分析情况,查找问题,总结经验,及时召开家长会,共同抓好学生学习。学期末,校领导与教师一起制定复习计划,解决复习过程中的实际问题,提高复习的效率。以建设教师队伍为目标,师德师风建设。

三、领雁工程实施的经验

在新学习、新课堂的构建中,我们一致认为关键是教师的专业素质。本学年,我校狠抓教师队伍建设,努力打造一支甘于奉献、团结和谐的教师队伍。

1、加强理论学习,严格规范教师的教学行为。坚持每周一政治学习,集中学习《教师职业道德规范》、《中小学教师行为十不准》、《教育法》等法律法规和文件,提高教师依法执教、文明执教的能力。

2、通过区教委组织的主题教育和聆听綦江优秀教育人物报告会,转作风,强师魂,要求全体教师要树立服务意识;责任、形象、能力、为人师表意识;廉洁从教意识;教学质量意识;团结、协调、凝聚的意识。形成健康的工作心态,用自己端正的品行教育影响学生。

3、开展教学听评课活动,提高了教师驾驭教学、驾驭学生的能力。学校开展了公开课活动,全体教师积极主动参加,八仙过海各显神通,评课时,通过全体教师的充分、深入地交流,有效推进了我校教育教学活动的深入发展。

4、加强教学交流和研究。教研工作是决定学校教学质量的一个重要方面。开学初要求各教研组制定教研计划,在活动中确立专题,进行研讨,有记录、有实效。在开展的4次专题研讨,每次有专人发言,教研组长收集记录,不但提高了教师的理论水平,还取得了一定的教研成果。可喜的是我校的23位教师勤于笔耕,善于总结,结合自身教学实践撰写了16篇教研论文并或市奖。

5、学校继续大力支持和引导教师进修和参加培训活动,使教师的知识水平和学历层次得到了进一步提高。学校创造一切可能的条件,鼓励教师积极参与各类教育教学活动和培训,为教师专业成长铺路筑石。

四、教育教学质量大幅提高

通过全体教师的共同努力,我校两个学期的教学成绩稳中有升,有的科目在学区范围内居于前列。今年中考成绩喜人,共62人考上市重高,其中,綦江中学25人,南州中学24人,实验中学13人。

五、存在的问题

育人环境有待改善,教师奉献精神、创新精神不够,教研特别是课题研究方面还有待加强,教学常规管理有待进一步规范、科学、严密,新课程改革还处于较低层次。下学年,我校将进一步建立健全各项管理制度,规范办学行为,加强人文校园建设,全面推广和深化教育教学改革,总结经验教训,克服不足,推动学校各项工作快速、健康发展,全面提高教学质量。

2013年7月2日

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