鲁东大学教授委员会章程(试行)_鲁东大学副教授
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鲁东大学教授委员会章程
（鲁东大学教授委员会一届一次会议通过）
第一章 总 则
第一条 为积极推动现代大学制度建设，进一步完善党委领导、校长负责、教授治学、民主管理的学校内部管理体制，充分发挥教授在教学、学术研究和学校管理中的作用，根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国高等教育法》、《中华人民共和国教师法》，特制定本章程。
第二条 教授委员会是重要学术事务及其他相关事务的决策和咨询机构，由校、院两级委员会组成。
第三条 校教授委员会决策的事项，由学校行政系统负责实施；校教授委员会咨询的事项，提交学校审定。院教授委员会决策的事项，由学院行政系统负责实施；院教授委员会咨询的事项，提交院党政联席会议审定。
第四条 教授委员会遵循以人为本、崇尚学术的原则，弘扬科学精神，坚持公平、公正、公开，推动学校改革与发展。
第二章 教授委员会的组成第五条 校教授委员会组成人数为45-59人。
第六条 校教授委员会设主任委员1名；副主任委员2名，其中人文社会科学、理工农学各1名。主任委员由校教授委员会全体委员选举产生；副主任委员由主任委员提名，校教授委员会全体委员表决通过。主任委员、副主任委员中至少有1人不担任校级领导职务。
第七条 校教授委员会设立学术委员会、教学委员会、学位评定委员会、专业技术职务评审委员会，成员由教授委员会全体会议选举产生，代表校教授委员会分别行使学校相应学术事务的职责和权力。
第八条 校教授委员会各专门委员会设主任1人，副主任2-3人，由校教授委员会主任提名，校教授委员会全体委员表决通过。其中，学术委员会、教学委员会、专业技术职务评审委员会主任、副主任中至少有1人不兼任校级领导职务。
第九条 学位评定委员会的组成以校教授委员会委员为主体，分管学生工作的校领导和相关学生管理部门主要负责人参加。
第十条 校教授委员会设立人文科学学部、社会科学学部、理学学部、工学农学学部等四个学部。教授委员会会议期间，分学部组织讨论和活动；教授委员会闭会期间，受教授委员会委托处理相关学科的咨询事项。各学部设2名召集人，由各学部委员推荐产生。
第十一条 校教授委员会闭会期间，设立主任会议，由主任委员、副主任委员、各专门委员会主任、秘书长等组成，负责委员会的日常事宜。
第十二条 院教授委员会组成人数为7-11人（奇数）。第十三条 院教授委员会设主任1名，副主任1名，由院教授委员会全体委员选举产生。院教授委员会主任应为校教授委员会委员，主任、副主任中有1人不兼任行政职务。
第三章 教授委员会的职责
第十四条 校教授委员会的主要职责范围包括：
（一）审议学校中长期发展规划；
（二）审定学校学科建设方面的重要事项；
（三）审定学校专业建设方面的重要事项；
（四）审定学校人才培养方面的重要事项；
（五）审定学校科学研究方面的重要事项；
（六）审定学校专业技术人员评审与考核方面的重要事项；
（七）审定学校学位评定方面的重要事项；
（八）审定学校重要学术管理制度；
（九）审议学校教学和科研机构设置与调整等重要事项；
（十）审议学风建设方面的重要事项；
（十一）讨论学校图书信息建设和教学科研仪器设备购置方面的重要议题；
（十二）审议有关学校发展的其他重要学术事项。第十五条 院教授委员会的主要职责范围包括：
（一）审议学院中长期发展规划；
（二）审定学科建设和专业建设等方案；
（三）审定师资队伍建设方案和专业技术人员引进、聘用与考核等事项；
（四）审定本科生、研究生培养方案；
（五）审定教学科研立项与成果奖的推荐及成果奖励等事项；
（六）提出学位授予或撤销的建议；
（七）遴选研究生导师，推选学科带头人和专业负责人；
（八）审议学院教学科研机构的设置与调整，推选负责人；
（九）审议教学科研和学科建设经费的分配与使用、实验室建设等事项；
（十）审定学院学术管理文件；
（十一）评议教学事故、学术不端与学术纠纷等；
（十二）审议学院其他重要学术事项。
第四章 教授委员会委员的资格与产生
第十六条 教授委员会委员须具备下列条件：
（一）在职教师，具有教授专业技术任职资格，或获得博士学位、具有副教授任职资格；
（二）遵纪守法，师德高尚，具有良好的科学精神、奉献精神与大局意识；
（三）学术视野开阔，造诣深厚，研究成果具有学科代表性；
（四）关心学校和学院发展，具有参与管理的意愿和能力；
（五）年龄一般不超过58周岁。
第十七条 校教授委员会由各学院（教学部）教授委员会推荐的教授组成。校教授委员会委员由校长颁发聘书。第十八条 各学院（教学部）推荐的校教授委员会人选应为院教授委员会委员。每个学院一般推荐2人，规模较小或覆盖一级学科较少的学院（教学部）推荐1人。推荐2名人选的学院，所推荐人选中不兼任行政职务者应至少1人。
第十九条 具有教授任职资格的校级领导、相关学术管理部门主要负责人，由所属学科所在学院教授委员会推荐为校教授委员会委员人选，不占学院限额。
第二十条 校教授委员会委员人选中，不兼任行政职务的委员比例不低于三分之一，副教授委员比例不高于五分之一。
第二十一条 院教授委员会委员由学院全体教师从本学院教授和具有博士学位的副教授中选举产生，其中兼任行政职务的委员比例应不高于二分之一。委员人选应充分考虑学科专业分布。
第二十二条 教授委员会每届任期4年，委员连续任期不超过2届，每届新委员不少于委员总数的三分之一。任期未满，有委员退休或离职的，依据本章程相关条款届中递补。
第二十三条 有下列情形之一的，不再担任教授委员会委员：
（一）本人书面申请辞去委员职务的；
（二）因退休或工作调离不方便继续担任的；
（三）无故不出席委员会会议的；
（四）违反本章程有关规定的。
第五章 教授委员会委员的权利与义务第二十四条 教授委员会委员享有下列权利：
（一）获得有关学校（学院）建设与发展的信息；
（二）出席教授委员会会议，就相关事项进行讨论、审议或表决；
（三）按照程序向校教授委员会或院教授委员会提议；
（四）对学校或学院学术事务提出质询；
（五）对教授委员会的工作提出建议。
第二十五条 教授委员会委员应履行下列义务：
（一）遵守国家法律法规和教师职业道德，贯彻落实党和国家的教育方针；
（二）关心学校改革和各项事业发展，积极主动参加教授委员会会议及相关活动；
（三）遵守教授委员会章程，全面履行委员职责，执行和维护教授委员会决议；
（四）对于需要保密的重要决议及决策过程，须做好保密工作。
（五）接受全体教师的监督。
第六章 教授委员会议事规则
第二十六条 校教授委员会通过全体会议和各专门委员会履行职责。有关学校改革和发展等重大事项的审议，应由校教授委员会全体会议进行。
第二十七条 校教授委员会应每学年至少举行一次全体会议，讨论和决定有关重大事宜，听取各专门委员会报告，总结和布置工作。院教授委员会根据学院工作需要，由主任负责召集会议；每学年应向全体教师作一次工作报告。
第二十八条 根据校长、校教授委员会主任委员或三分之一以上校教授委员会委员提议，可以召开校教授委员会会议。根据院长、院教授委员会主任或三分之一以上院教授委员会委员提议，可以召开院教授委员会会议。
第二十九条 教授委员会会议由主任委员主持，或委托副主任委员代为主持。
第三十条 教授委员会会议有三分之二以上委员出席，方可开会或作出决议。
第三十一条 教授委员会实行集体决策制度，采取记名或无记名票决制，同意票超过出席委员总数二分之一方为通过。
第三十二条 教授委员会委员因故不能出席会议时，应以书面形式向主任委员请假，不得委托其他委员代其投票。第三十三条 教授委员会认为需表决的事项存在尚待调查的问题，经半数以上出席会议的委员同意，可以决定对该事项暂缓表决。
第三十四条 教授委员会在召开会议时，有权要求有关人员到会陈述意见。
第三十五条 教授委员会讨论事项与委员个人有直接利益关系时，该委员应回避。
第三十六条 教授委员会审议的事项涉及具体个人或单位时，最终表决结果应当在五个工作日内告知有关个人或单位。
第七章 附 则
第三十七条 本章程适用于校院两级教授委员会。第三十八条 校教授委员会秘书处设在发展规划处，负责校教授委员会日常事务，协调各专门委员会、院教授委员会工作，督促校教授委员会决议或提议事项的办理，发展规划处主要负责人担任秘书长。院教授委员会办公室设在学院办公室或教务办公室，承担日常事务。
第三十九条 校教授委员会各专门委员会办公室分别设在相关职能部门，负责日常事务，部门主要负责人担任办公室主任。学术委员会办公室设在科学技术处，教学委员会办公室设在教务处，学位评定委员会办公室设在研究生处，专业技术职务评审委员会办公室设在人事处。
第四十条 本章程由校教授委员会全体会议讨论通过后施行，校教授委员会秘书处负责解释。
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