第二学期新兴小学工作总结_小学第二学期工作总结

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2016-2017学年度第一学期

新兴小学工作总结

本学期在太和县教育局和南城中心校的正确领导下，在学校全体教师的努力下，在社会各界的积极配合下，以推进义务教育均衡发展为重点，以提升教育教学质量为目的，内强管理，外树形象，以“新小是我家，兴旺靠大家”的办学思想，彰显“经典诵读”特色，整体策划，重点突破，逐步推进，全面提升教育教学质量，促使新兴小学教育教学工作健康发展，创建内外和谐的校园氛围，各项工作都取得优异成绩。

具体事宜总结如下：

一、狠抓安全不懈怠

1、健全安全制度。学校安全工作领导小组分工明确，各负其责，做到管理到位。健全安全各种制度及防范应急预案，整修电路、维修教学楼屋顶和更换门窗。召开了法制报告会。建立安全隐患排查整改台账，对校园内外安全状况做到每周必查，杜绝了安全事故的发生。

2、抓好安全常规。学期初，学校制定出安全工作计划及活动安排，和师生签定安全责任书，发放告家长通知书，利用微信，每周发一至两条安全警示信息，确保家校合一夯实了安全管理的基础。学校每周一进行一次安全会议，总结上周安全情况，查找安全隐患，提高师生安全意识。要求各班上好安全课，安全教育主题班会。本学期出安全主题板报两次。内容为“珍爱生命、防止溺水”、“平安出行，不让亲人担心”等。增强了学生的安全知识，为我校创建平安校园打下了坚实的基础。

3、狠抓安全检查工作，杜绝危险器具如刀具到校。学校组织全校会议，讲了危险器具的危害性，各班组织了管制刀具及危险器械排查活动，全体班主任集中检查，彻底消除了危险因素。

4、落实好传染病的预防工作，要求各班主任做好晨午检工作，发现问题及时上报，学生的卫生习惯大大增强，减少了疾病的发生。

二、教研教学常态化

1、教学工作是学校的中心工作，教学质量是学校的生命线。加强常规教学，鼓励教师认真备课，要求教师对学生作业全批全改，在学校每周三举行大业务活动的同时，利用微信提醒学生家长，利用休闲时间检查学生的作业完成情况，学生对知识的掌握情况，充分利用家长的监督作用，以便激励先进，鞭策落后，提高了教师的工作积极性，为提高教育教学质量打下了坚实的基础。

2、为了确保学校教学工作正常运行，学校严格执行省颁课程设置，开齐开足课程，认真实施新课程标准，不断完善《学校教育教学管理条例》。学校行政值日每天对各班的上课情况进行巡视抽查，杜绝了随意调课、让课、占课和无人上课的现象。继续贯彻“减负”精神，对学生在校时间和课外作业的布置做了明确的规定。严格控制学生的作业量，坚决按照规定的作业量时限布置作业，坚定不移地走“轻负担、高质量”的教改之路。

3、为了使我校的教学质量管理有章可循，学校制定了质量管理的有关制度，及时修订了“教研组活动方案”，“课研组合作备课制度”。继续实施“作业评比方案”、“常识科目考核办法”等，使教学管理活动的操作更规范。加强反馈检查，以检查促落实。教研组长对教师常规工作每月检查一次，教务处不定期进行抽查，并及时反馈检查情况，保证了学校教学质量管理活动的高效运行。

4、开展合作备课，为营造活力课堂作精心铺垫。教师的专业发展关键在于实践性知识的不断提升，教学设计能力，无疑是每一位教师极其重要的专业能力。我校坚持开展“四定四步”合作备课法，集思广益，充分发挥教研组、备课组的作用。我们要求的即定时间、定地点、定内容、定主备课人；“四步”：①教师个人提前备课；②合作备课时主备课人说课；③备课组教师议课；④主备课人定稿。同时要求每一个教师在合作备课的基础上，开展具有个性特色的创新设计，使老师们能在课堂上教出自己的风格、教出自己的特色。

5、注重青年教师的成长。我们的青年教师先后到阜阳、兄弟学校等听课学习。

6、注重检查教学设计的工作。

三、德育工作序列化

学校坚持育人为本、德育为先，把立德树人作为学校教育的根本任务，加强教师队伍建设和学生教育工作。本学期开始把卫生、纪律等检查作为常规化，每天文明监督岗检查，有效促进了学生文明行为习惯的养成。转变了班风，促进了学风，为学生的发展创造良好的氛围。

开学初，重新贯彻落实《小学生守则》、《小学生日常行为规范》和《新兴小学生一日管理细则》，在坚持原有卫生流动岗、文明监督岗的基础上，成立纪律检查流动岗，让大队干部走近校园深处，检查、督促校园内学生课间纪律。同时对大队干部进行合理分工，指导工作方法。要求每位成员秉公执法，相互监督，科学工作，尽职尽责。

积极开展德育活动：文明班级评比、“最美少年”评选等。

四、校园文化有深度

为了迎接国家均衡发展顺利验收，我校加强校园文化建设，充分利用国旗下的讲话和广播台对学生进行思想教育，陶冶师生的品德修养。努力改变校容校貌，着力绿化美化，提升校园文化质量，通过本学期耕耘，校园基本做到三季有花、四季常青。利用重大活动，陶冶学生情操，提高学生自信心。

本着学校美化、绿化与学校建设相结合，与义务教育均衡发展推进工作相结合，与学校精细化管理相结合，与教育现代化建设相结合的原则，来落实学校绿化美化工作，努力构建绿色优美的学校生态环境、和谐舒适的育人环境。

将校园内外围墙用教育标志性语言，以及电子显示屏宣传进行装点；加强教室后花园的管理，种植一些草本花，让校园内溢满花香。

五、“阳光课间”有顺序

在将近半年的工作实践中，我们根据我校的特殊条件制订出了适合我校特色的大课间活动，与经典诵读的特色相关，就是做古诗词韵律操。每天安排所有年级的学生到操场上开展做古诗词韵律操活动，并根据校整体场地的分布特点，科学合理地划出适合各个活动项目的学生活动场地，制作好各个年级大课间活动项目、场地、时间安排表，以使大课间活动能有效地实施，有序地进行；使得学生人人有机会参与，人人有自主选择自己喜爱活动的权利。

活动内容的好坏决定着学生参与的兴趣。做过韵律操后，所以我校在开展伊始并根据不同年龄段学生的兴趣爱好，实际活动水平，对各个年龄段的学生安排了不同的活动内容。如一、二年级学生，由于运动水平和运动理论知识有限，自主运动能力差，所以我们多安排一些集体游戏。并由我们体育老师分区域进行专业指导，帮助，尽量让学生得到科学的锻炼，杜绝事故的发生。中、高年级段学生除安排各类跳绳（长、短绳）、踢毽子、沙包和纸球、羽毛球和乒乓球、跳橡皮筋等常见项目外，我们还把在体育课堂的一些有趣的活动内容，阳光体育运动会上将要比赛的一些传统游戏项目适时地穿插到大课间活动中来。通过反复地演练与展示，不光使大课间活动变得丰富而精彩，更加锻炼了我们学生的运动能力和合作意识，真正使学生品尝到了运动的快乐和幸福。

不过，由于我校大课间活动的开展还属于初步探索阶段，因此，也就存在着一些弊端。首先，当属活动时间的安排欠科学、合理。其次就是体育设施、运动器材的匮乏。由于学校经济紧张，在体育这块投入不是很多，所以开展活动的所需器材均由学生自备。这在一定程度上也限制了大课间活动的开展。

总之，一切都会在困难中谋求发展，获得进步的。相信在学校和我们老师的共同努力下，用智慧引领，用汗水浇灌，用爱心扶持，“大课间活动”这朵校园奇葩会开得愈加娇艳、好看。

六、继续教育提素质

学校着力打造一支崇德尚美、才高艺精的教师队伍，全力提高教师综合素质。首先是对教师进行师德培训，培训教师艰苦奋斗，不畏艰辛，开拓创新的进取心；对学生高度负责的责任心，热爱社会主义祖国，热爱教育事业，热爱学生。

1、加强专业能力的培养，促进知识结构发展，具备新的教育思想、教育理念、教育方法和手段。我利用课余时间加强专业知识的学习，开展同伴互助活动，多听课，学习经验丰富的教师先进之处，运用于教学。

2、把握外出学习机会、及时进行内化。外出参加教育教学活动的相关培训是教师提高综合素质的主要形式。

3、观摩、讨论、学习，提高思想认识和教学水平。认真学习教育教学理论，研究教育教学方法，开展听课评课活动，以此提高教研能力。

4、积极组织教师网上学习，并写出学习笔记和心得体会。

七、特色创建有创新

我校以“营造快乐、点燃希望”为办学理念，以“新小是我家，兴旺靠大家”为“十字”办学思想，以“经典诵读”为特色，着力开展“古诗文吟诵”活动，利用晨会、升旗仪式、课前3分钟、课间的广播台、放学路队等进行古诗文吟诵活动。主要做法如下：

1、营造独特而浓郁的校园传统文化氛围，让校园里每一道墙壁，每一条走廊、每一块黑板、每一处花坛都散发古诗文诵读气息，形成“诗”的氛围。

2、着重打造经典诵读的校园，让每一个学生充分感受中华经典文化的魅力，受到中华传统古典文化的熏陶，强记博闻、厚积薄发、开拓视野、陶冶情操、修正思想、提升品味、丰富底蕴、健全人格。

3、课堂是学生接受古诗文知识的主阵地，坚持课前3分钟吟诵古诗，让吟诵声充满校园，成为学校独特风采；每位教师遵循由浅入深，由易到难，由感性到理性的原则，将各学科同古诗文教学有机统一起来，师生一起进入“角色”，一起进入“状态”。

4、学校要求各班每周上好一节诵读课；升旗仪式上背古诗；放学路队上背古诗；要求学生每天摘抄一首古诗。

5、学校给每位学生印发一本《小学生必背古诗词160首》。

6、学校要求三—六年级的学生制作古诗词手抄报。

7、学校要求各班每学期至少出两期关于古诗词的黑板报。

8、学校在教室的走廊内悬挂动态的古诗词吊牌，让学生在玩耍中一抬头就可以望见古诗词，随时吟读。

八、后勤工作凸保障

学校总务后勤工作是学校工作的重要组成部分，为学校顺利开展教育教学活动提供有力的保障，总务工作坚持“后勤工作必须服务于教学工作中心”的原则。一学期来，总务处在学校的直接领导下，按照学期初制定的工作计划和总体要求，团结广大师生员工，尽心尽力做好后勤服务工作。

1、加强教师员工思想建设，强化责任意识，我们奉行“师生就是上帝”的人本理念，开好学期会，进一步明确各自职责，强化思想素质，牢固树立服务意识，确保服务形象，努力提高职工思想道德水平，以高度的责任感和主人翁意识投入到后勤工作中，极大限度地调动后勤员工的工作积极性。

2、遵守财务规章制度，规范收费行为，认真组织财会人员学习财务规章制度，规范收支两条线，做到账目清楚，程序合法，财会人员实行办公无纸化。为加强收费的透明化管理，严格按照上级主管部门的要求，设立“价格服务进校园”收费公示制，按章收费，禁止乱收费，实行财务公开，使学校的收费工作置于学生、家长、社会的监督之下。

3、做好后勤服务常规工作有条不紊：开学初，确保教学第一线的教学用品及时发放到位，保证教学工作正常开展。召开班主任会议，做好报名缴费的周密工作；严格购物制度，教学办公物资的的采购工作，本着“既满足需要又注重节俭”的原则，“统一采购，统一供应，统一管理”的三统一制度，保证教学正常需求；关爱师生，后勤服务有保障。学校及时对教室内的玻璃、门窗、水电等进行维修，发现问题及时解决，针对冬季来临，学校投入必要的资金，购买一批电器，保证师生正常工作和学习；开源节流，为学校当家理财，做学校的主人。本着花钱办实事办好事之目的，一方面为学校算经济帐、真正做到当家理财；另一方面，千方百计解决教师、学生的工作、学习及生活所需。

4、开学不久，根据市、县教育局的有关布置，对学校校舍，教学设备、设施进行了安全检查，把问题解决在萌芽状态，使之安全运行。

5、加强水电管理。制定工作人员巡视制度，规范水电管理秩序，加强财产的警示教育，引领良好道德风尚的形成。

6、积极开展爱国卫生运动，展开校园卫生整治，为美化校园尽职尽责。

九、均衡发展提质量

本学期，我校在太和县委县政府的坚强领导和太和县教育局和南城中心校指导下，稳步开展学校义务教育均衡发展的推进工作，认真贯彻党的教育方针，深入贯彻十八大精神，认真落实安徽省义务教育均衡发展的各项指标要求，努力按照县教育局和南城中心校的战略布署，做好“义务教育均衡发展”工作，深化教育改革，努力提高教育教学质量，办人民满意的教育。

我校认真贯彻上级文件及会议精神，本学期政府在教学硬件上投入大，新配置了实验室、仪器室、微机室等，地面全部整理平整，只剩下最后的教学楼前地面硬化工程；教学手段基本实现现代化，也安装了电子显示屏；新换了屏风办公桌、课桌凳、会议桌，师生办公、学习条件全面改善，学校面貌焕然一新。所获得的这一切成果，充分体现了上级领导的关心和支持，学校领导积极组织落实，快速安排人员到位，积极做好保障措施。

总之，本学期，学校的各项工作紧张而有序，着力为迎接国家均衡发展验收做准备。我们的校园变得更加壮观美丽，硬件设施逐步完善。今后，我们全体教师要进一步增强责任心、荣誉感，将学校发展与个人发展融为一体，要有担当精神，工作中永不放松，凝心聚力、全力以赴谋求学校的全新发展。