物业内勤岗位职责
第1篇：物业内勤岗位职责
物业内勤岗位职责
在现在的社会生活中，需要使用岗位职责的场合越来越多，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。大家知道岗位职责的格式吗？下面是小编帮大家整理的物业内勤岗位职责，希望对大家有所帮助。
物业内勤岗位职责1
1、收集物业管理相关法律法规和规范，及时更新内部相关管理制度及流程。
2、组织开展公司各项目物业管理服务公司的选聘工作。
3、负责开展物业管理服务评价、监督。
4、按项目建立项目资料档案电子文件备案。
5、负责各类项目物业管理信息备案、数据对接共享。
6、完成领导交办的其他工作。
物业内勤岗位职责2
1.对管理处经理负责，执行管理处各项决议。
2.拟制业户服务部年度/季度工作计划，并督促和贯彻执行。
3.负责管理处内部管理工作。
4.负责对管理处管理服务过程中出现的不合格服务提出初步评审意见和处置意见，报经理审批。
5.负责非在编人员协议书的签定/变更/终止/解除等管理工作。
6.督导所属员工按时/按质/按量完成本职工作。
7.参与紧急状态和紧急事故的现场处理和善后工作。
8.根据政府颁发的有关劳动法规，在公司相关部门的指导下，负责管理处非在编人员的日常管理。
9.协助经理开展管理处在编员工的季度考评工作。
10.配合经理对新进员工与转岗员工的岗位培训及制订年度培训计划。
11.分管对管理处其他质量文件、技术资料及内部管理资料的管理。
12.主持草拟上报公司与贵方总经理办公室等相关部门的行政文件、对外告示、管理服务信息等，处理各类文秘事项。
13.分管管理处档案资料的预立卷及信息管理工作，组织做好日常管理和应急事件的原始记录工作。
14.协助经理根据”质量手册”及”程序文件”要求编制管理处其它质量文件。
15.负责”业户意见征询单”的发放、收集、统计工作。
16.负责管理处公章管理。
17.分管管理处计算机管理工作。
18.负责管理处钥匙的`管理。
19.负责管理处办公用品验收工作。
20.服从经理的安排，完成其他交办工作。
物业内勤岗位职责3
1、公司及租户工程类装修、改造、维修监督管理；
2、公司外聘物业公司的日常监督及管理；
3、公司物业及工程项目成本管控及分析；
4、公司多滴租户日常管理与维护；
5、公司水电暖等费用成本管控及分析；
6、公司重大活动及项目支持；
7、主管交办的其他事项；
物业内勤岗位职责4
1、按照物业服务的需要,编制采购计划,并实施采购;
2、对仓库物资和其他物资进行管理,建立物资台帐;
3、协助主任组织开展社区文化服务;
4、做好本部门员工的考勤、考核管理;
5、负责管理辖区内业主档案和物业档案,做好保密工作,防止遗失、损坏;
6、负责本部门各类通知、公函、报告的收发;
7、负责接听服务电话,属于业主投诉及报修的要做好记录,并及时转交处理,对于紧急突发事件及时向本部门负责人或公司领导汇报;
8、熟悉各种收费程序,负责接待上门的交费的业主,并做好收费记录;
9、热情接待来访的业主及其他人士,对他们的咨询事项给予热情、周到的答复和解释;
10、完成本部门安排的其他工作。
物业内勤岗位职责5
1、统计部门人事变动情况。
2、汇总项目各部门周总结与下周工作计划汇总表。
3、统计汇总月度餐标统计表。
4、统计汇总项目排班表。
5、领取申购物资、需要物资。
6、协助综合管理部做好员工考勤、请假、调休工作。
7、负责文件、物品、档案资料的管理工作。
8、负责所管区域装修现场的巡查工作。
9、负责记录书写项目例会纪要。
10、完成领导交办的其他任务。
物业内勤岗位职责6
1、负责项目日常工作，制定物业管理方案，处理各突发种问题；检查制度、服务标准及流程并优化，并督促改进实施；
2、负责客户关系维护，对甲方需求有针对对性措施及持续改善服务；
3、负责项目费用的收取，能合理管理项目预算，提供增值服务，实现经营目标。
4、负责组织本项目员工招聘、培训、管理与绩效考核，做好员工团队建设；
5、负责组织完成甲方及上级交办的其他工作。
物业内勤岗位职责7
1、熟悉项目部各项管理制度、收费标准及用户情况；
2、定期整理客户资料
3、负责办理业主入住手续，装修审查
4、负责装修档案、业主档案、项目部文书档案的管理；
5、负责项目部公共钥匙的管理工作
6、负责准时向客户派发各种费用的缴费通知单
7、追收管理费及其它费用的工作
8、接待处理业主投诉、记录，向执行部门反应，并进行反馈、上报；
9、负责对投诉的处理结果进行回访，并做好回访记录统计总结
10、负责处理突发事件，并负责处理善后工作；
物业内勤岗位职责8
1、每天早上9：00巡查厂区和各租户卫生，消防通道车辆的停放。
2、负责管理厂区和租户的绿化、治安、维修和接待回访等工作。
3、负责厂区和租户公共设施，电梯，消防设施设备使用过程中的维修。
4、负责各租户水电抄表，房租按时催缴，合同到期的拟定。
5、厂房出租谈价，议价。
6、负责租户投诉和突发状况处理。
7、负责处理出租的日常工作。
物业内勤岗位职责9
1、负责项咳嗽比搿⒗搿⒌鳌⒆事宜办？
2、负责项目考勤管理；
3、处理项目报销事宜；
4、负责项目库房、食堂、办公区域管理；
5、负责服装、办公物资订购、出入库记录、盘点工作；
6、领导交办的其他事宜。
物业内勤岗位职责10
1、规划制定商业街的招商定位方案、招商政策、企划方案、整体招租计划，完成商业街招商目标和年度任务目标；
2、负责商业和物业运营团队的建设，拟定各部门各项目的工作计划、建立商业街管理相关制度；
3、定期向总经理、总裁会汇报招商进展情况，管理监督公司市场费用使用，控制工作以及本部门管理工作；
4、规划媒体合作方案及合同、提交的重大推广宣传资料（如招商手册、销售手册等）；
5、制定项目广告位规划（租金标准及租金方案）与整体外包方案，组织实施、考核广告阵地招租业绩；
6、督导完成市场与行业运营管理研究及同类型商业经营指标收集工作；
7、定期分析经营数据，形成经营分析报告上报集团高层，并对高层的决策意见进行落实、跟踪及反馈
8、分管物业运营条线，负责监督物业相关分包/维保单位的管理；
9、定期审定物业管理制度及标准，并指导执行。
物业内勤岗位职责11
办公室内勤岗位职责
1、按照量化考核标准的要求，做好各项本职工作。
2、负责办公室内各类综合行政工作的计划、总结、上报工作。
3、积极认真的完成领导交办的各项临时性工作。
4、及时向片区监管员收集各项工作材料。
5、负责物业服务企业的信用档案建立和日常管理工作；
6、负责处理业主和物业服务企业在物业管理活动中的重大投诉及各类信访、上访案件上报办公室主任及副主任，并做好答复工作。
物业内勤岗位职责12
1、全面开展片区内项目工作，完成项目各项目标和计划；
2、负责项目员工的管理、指导、培训及考核评估；
3、负责组织修订、完善项目各项规章制度并按制度严格贯彻执行；
4、负责各项物资采购计划的审核，合理控制各项费用；
5、加强收费工作的检查和监督，确保完成公司下达的收费率指标；
6、负责辖区社区、街道办、各级主管部门的沟通协调工作
物业内勤岗位职责13
一、负责中心文件收接、下载，按规定范围转达，收存、归档工作。
二、负责中心各类数据表格的制定，数据的统计。
三、负责中心的考勤工作，正式员工上岗基本津贴、绩效津贴制表、发放工作;临时员工的工资发放工作。
四、负责中心各类文字处理工作。
五、负责中心文件归类、工作计划、中心检查，考核资料、工资奖金发放、工程结算资料等档案整理、保存工作。严格遵守保密制度。
六、负责中心电话记录，转达工作。
七、完成领导交给的其他临时性工作。
物业内勤岗位职责14
1、配合项目公司提前介入分户验收、项目接管验收不合格项目的整改，以及项目接管验收技术支持和移交；
2、配合项目完成设备、设施的移交工作；
3、配合完成物业与地产相关关系界面文件的建立及回顾；
4、贯彻执行各项规章制度及工作流程，监督，指导下属员工落实各类设备运行规程及维修，保养计划，保证各类设备安全高效的运行；
5、做好项目设施设备台账、维修保养计划的制定和落实，并根据日常变化及时更新，使物业增值保值；
6、检查各类设备正常运行，巡检，维修维保及检测等工作记录；
7、满足业主对工程维修需求；
8、全面负责工程部的管理工作。
物业内勤岗位职责15
1、接待来宾，接转接外部电话，会议室预定；
2、与工作内容相关的各类文件的归档管理；
3、统计员工考勤，按月上报相关部门；
4、协助缴纳公司物业、水电费；手机费；
5、领导交办的其他或临时工作。
第2篇：物业内勤岗位职责15篇
物业内勤岗位职责15篇
在不断进步的时代，岗位职责使用的情况越来越多，岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。那么制定岗位职责真的很难吗？以下是小编为大家收集的物业内勤岗位职责，希望对大家有所帮助。
物业内勤岗位职责1
1、负责项目日常工作，制定物业管理方案，处理各突发种问题；检查制度、服务标准及流程并优化，并督促改进实施；
2、负责客户关系维护，对甲方需求有针对对性措施及持续改善服务；
3、负责项目费用的收取，能合理管理项目预算，提供增值服务，实现经营目标。
4、负责组织本项目员工招聘、培训、管理与绩效考核，做好员工团队建设；
5、负责组织完成甲方及上级交办的其他工作。
物业内勤岗位职责2
1、公司及租户工程类装修、改造、维修监督管理；
2、公司外聘物业公司的日常监督及管理；
3、公司物业及工程项目成本管控及分析；
4、公司多滴租户日常管理与维护；
5、公司水电暖等费用成本管控及分析；
6、公司重大活动及项目支持；
7、主管交办的其他事项；
物业内勤岗位职责3
办公室内勤岗位职责
1、按照量化考核标准的要求，做好各项本职工作。
2、负责办公室内各类综合行政工作的计划、总结、上报工作。
3、积极认真的完成领导交办的各项临时性工作。
4、及时向片区监管员收集各项工作材料。
5、负责物业服务企业的信用档案建立和日常管理工作；
6、负责处理业主和物业服务企业在物业管理活动中的重大投诉及各类信访、上访案件上报办公室主任及副主任，并做好答复工作。
物业内勤岗位职责4
1、按照物业服务的需要,编制采购计划,并实施采购;
2、对仓库物资和其他物资进行管理,建立物资台帐;
3、协助主任组织开展社区文化服务;
4、做好本部门员工的考勤、考核管理;
5、负责管理辖区内业主档案和物业档案,做好保密工作,防止遗失、损坏;
6、负责本部门各类通知、公函、报告的收发;
7、负责接听服务电话,属于业主投诉及报修的要做好记录,并及时转交处理,对于紧急突发事件及时向本部门负责人或公司领导汇报;
8、熟悉各种收费程序,负责接待上门的交费的业主,并做好收费记录;
9、热情接待来访的业主及其他人士,对他们的咨询事项给予热情、周到的答复和解释;
10、完成本部门安排的其他工作。
物业内勤岗位职责5
1、负责项咳嗽比搿⒗搿⒌鳌⒆事宜办？
2、负责项目考勤管理；
3、处理项目报销事宜；
4、负责项目库房、食堂、办公区域管理；
5、负责服装、办公物资订购、出入库记录、盘点工作；
6、领导交办的其他事宜。
物业内勤岗位职责6
1、收集物业管理相关法律法规和规范，及时更新内部相关管理制度及流程。
2、组织开展公司各项目物业管理服务公司的选聘工作。
3、负责开展物业管理服务评价、监督。
4、按项目建立项目资料档案电子文件备案。
5、负责各类项目物业管理信息备案、数据对接共享。
6、完成领导交办的其他工作。
物业内勤岗位职责7
1、全面开展片区内项目工作，完成项目各项目标和计划；
2、负责项目员工的管理、指导、培训及考核评估；
3、负责组织修订、完善项目各项规章制度并按制度严格贯彻执行；
4、负责各项物资采购计划的审核，合理控制各项费用；
5、加强收费工作的检查和监督，确保完成公司下达的收费率指标；
6、负责辖区社区、街道办、各级主管部门的沟通协调工作
物业内勤岗位职责8
1、统计部门人事变动情况。
2、汇总项目各部门周总结与下周工作计划汇总表。
3、统计汇总月度餐标统计表。
4、统计汇总项目排班表。
5、领取申购物资、需要物资。
6、协助综合管理部做好员工考勤、请假、调休工作。
7、负责文件、物品、档案资料的管理工作。
8、负责所管区域装修现场的巡查工作。
9、负责记录书写项目例会纪要。
10、完成领导交办的其他任务。
物业内勤岗位职责9
1.对管理处经理负责，执行管理处各项决议。
2.拟制业户服务部年度/季度工作计划，并督促和贯彻执行。
3.负责管理处内部管理工作。
4.负责对管理处管理服务过程中出现的不合格服务提出初步评审意见和处置意见，报经理审批。
5.负责非在编人员协议书的签定/变更/终止/解除等管理工作。
6.督导所属员工按时/按质/按量完成本职工作。
7.参与紧急状态和紧急事故的现场处理和善后工作。
8.根据政府颁发的有关劳动法规，在公司相关部门的指导下，负责管理处非在编人员的日常管理。
9.协助经理开展管理处在编员工的季度考评工作。
10.配合经理对新进员工与转岗员工的岗位培训及制订年度培训计划。
11.分管对管理处其他质量文件、技术资料及内部管理资料的管理。
12.主持草拟上报公司与贵方总经理办公室等相关部门的行政文件、对外告示、管理服务信息等，处理各类文秘事项。
13.分管管理处档案资料的预立卷及信息管理工作，组织做好日常管理和应急事件的原始记录工作。
14.协助经理根据”质量手册”及”程序文件”要求编制管理处其它质量文件。
15.负责”业户意见征询单”的发放、收集、统计工作。
16.负责管理处公章管理。
17.分管管理处计算机管理工作。
18.负责管理处钥匙的管理。
19.负责管理处办公用品验收工作。
20.服从经理的安排，完成其他交办工作。
物业内勤岗位职责10
1、规划制定商业街的招商定位方案、招商政策、企划方案、整体招租计划，完成商业街招商目标和年度任务目标；
2、负责商业和物业运营团队的建设，拟定各部门各项目的工作计划、建立商业街管理相关制度；
3、定期向总经理、总裁会汇报招商进展情况，管理监督公司市场费用使用，控制工作以及本部门管理工作；
4、规划媒体合作方案及合同、提交的重大推广宣传资料（如招商手册、销售手册等）；
5、制定项目广告位规划（租金标准及租金方案）与整体外包方案，组织实施、考核广告阵地招租业绩；
6、督导完成市场与行业运营管理研究及同类型商业经营指标收集工作；
7、定期分析经营数据，形成经营分析报告上报集团高层，并对高层的决策意见进行落实、跟踪及反馈
8、分管物业运营条线，负责监督物业相关分包/维保单位的管理；
9、定期审定物业管理制度及标准，并指导执行。
物业内勤岗位职责11
一、负责中心文件收接、下载，按规定范围转达，收存、归档工作。
二、负责中心各类数据表格的.制定，数据的统计。
三、负责中心的考勤工作，正式员工上岗基本津贴、绩效津贴制表、发放工作;临时员工的工资发放工作。
四、负责中心各类文字处理工作。
五、负责中心文件归类、工作计划、中心检查，考核资料、工资奖金发放、工程结算资料等档案整理、保存工作。严格遵守保密制度。
六、负责中心电话记录，转达工作。
七、完成领导交给的其他临时性工作。
物业内勤岗位职责12
1、接待来宾，接转接外部电话，会议室预定；
2、与工作内容相关的各类文件的归档管理；
3、统计员工考勤，按月上报相关部门；
4、协助缴纳公司物业、水电费；手机费；
5、领导交办的其他或临时工作。
物业内勤岗位职责13
1、熟悉项目部各项管理制度、收费标准及用户情况；
2、定期整理客户资料
3、负责办理业主入住手续，装修审查
4、负责装修档案、业主档案、项目部文书档案的管理；
5、负责项目部公共钥匙的管理工作
6、负责准时向客户派发各种费用的缴费通知单
7、追收管理费及其它费用的工作
8、接待处理业主投诉、记录，向执行部门反应，并进行反馈、上报；
9、负责对投诉的处理结果进行回访，并做好回访记录统计总结
10、负责处理突发事件，并负责处理善后工作；
物业内勤岗位职责14
1、配合项目公司提前介入分户验收、项目接管验收不合格项目的整改，以及项目接管验收技术支持和移交；
2、配合项目完成设备、设施的移交工作；
3、配合完成物业与地产相关关系界面文件的建立及回顾；
4、贯彻执行各项规章制度及工作流程，监督，指导下属员工落实各类设备运行规程及维修，保养计划，保证各类设备安全高效的运行；
5、做好项目设施设备台账、维修保养计划的制定和落实，并根据日常变化及时更新，使物业增值保值；
6、检查各类设备正常运行，巡检，维修维保及检测等工作记录；
7、满足业主对工程维修需求；
8、全面负责工程部的管理工作。
物业内勤岗位职责15
1、每天早上9：00巡查厂区和各租户卫生，消防通道车辆的停放。
2、负责管理厂区和租户的绿化、治安、维修和接待回访等工作。
3、负责厂区和租户公共设施，电梯，消防设施设备使用过程中的维修。
4、负责各租户水电抄表，房租按时催缴，合同到期的拟定。
5、厂房出租谈价，议价。
6、负责租户投诉和突发状况处理。
7、负责处理出租的日常工作。
第3篇：物业内勤岗位职责(14篇)
物业内勤岗位职责(14篇)
在日常生活和工作中，需要使用岗位职责的场合越来越多，岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。一般岗位职责是怎么制定的呢？以下是小编收集整理的物业内勤岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。
物业内勤岗位职责1
1.对管理处经理负责，执行管理处各项决议。
2.拟制业户服务部年度/季度工作计划，并督促和贯彻执行。
3.负责管理处内部管理工作。
4.负责对管理处管理服务过程中出现的不合格服务提出初步评审意见和处置意见，报经理审批。
5.负责非在编人员协议书的签定/变更/终止/解除等管理工作。
6.督导所属员工按时/按质/按量完成本职工作。
7.参与紧急状态和紧急事故的现场处理和善后工作。
8.根据政府颁发的有关劳动法规，在公司相关部门的指导下，负责管理处非在编人员的日常管理。
9.协助经理开展管理处在编员工的季度考评工作。
10.配合经理对新进员工与转岗员工的岗位培训及制订年度培训计划。
11.分管对管理处其他质量文件、技术资料及内部管理资料的管理。
12.主持草拟上报公司与贵方总经理办公室等相
第4篇：物业内勤岗位职责14篇
物业内勤岗位职责14篇
在社会发展不断提速的今天，岗位职责的使用频率逐渐增多，制定岗位职责可以有效规范操作行为。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢？以下是小编为大家整理的物业内勤岗位职责，欢迎阅读与收藏。
物业内勤岗位职责1
1、每天早上9：00巡查厂区和各租户卫生，消防通道车辆的停放。
2、负责管理厂区和租户的绿化、治安、维修和接待回访等工作。
3、负责厂区和租户公共设施，电梯，消防设施设备使用过程中的维修。
4、负责各租户水电抄表，房租按时催缴，合同到期的拟定。
5、厂房出租谈价，议价。
6、负责租户投诉和突发状况处理。
7、负责处理出租的日常工作。
物业内勤岗位职责2
办公室内勤岗位职责
1、按照量化考核标准的要求，做好各项本职工作。
2、负责办公室内各类综合行政工作的计划、总结、上报工作。
3、积极认真的完成领导交办的各项临时性工作。
4、及时向片区监管员收集各项工作材料。
5、负责物业服务企业的信用档案建立和日常管理工作；
6、负责处理业主和物业服务企业在物业管理活动中的重大投诉及各类信访、上访案件上报办
第5篇：物业办公室内勤岗位职责（精选7篇）
第1篇：办公室内勤岗位职责
办公室内勤岗位职责
一、负责公司来访客人的接待。
二、做好后勤日常事务工作，负责有关行政公文的收发、送、催办、立卷、归 档工作。
三、负责公司信息的收集、整理、打印、分发工作。四、负责文件的管理和存档工作。
五、负责各级文件及会议安排、等的发放工作。六、负责中心各类数据表格的制定，数据的统计。
七、负责中心的考勤工作，每月按时准确的向公司汇报公司员工考勤及奖惩情 况。八、负责收取违章或者迟到员工的罚款。九、负责中心各类文字编辑及处理工作。十、负责公司日常卫生的清洁和管理。
十一、负责公司固定资产的定期盘点，建立办公设备登记帐册，做到帐册和实物 相符。
十二、负责公司内部电话、传真、投影仪等办公用品的管理和采购，使之合理使 用。十三、电话及一切日常费用支出的控制及交纳。十四、严格遵守文件的保密、会议保密、计算机工作。十五、完成总经理交办的其他工作。
篇2：
一、做好后勤日常事务工作，负责有关行政公文的收发、登记、呈送、催办、归档及文档保管等工作。草拟有关规章制度及有关文件、信件、总结
第6篇：物业事业部行政办公室内勤岗位职责
岗位名称：行政办主管直接上级: 企业管理部经理直接下级: 行政办内勤
4主要职责：
4.1负责对公司各部门工作完成情况进行督办、催办和检查上报；
4.2负责计划的落实、跟踪、验证、总结；
4.3负责企业管理部工作环境的管理及办公秩序的维护工作；
4.4负责证照的维护（如工商、税务、企业代码、行业资质）；
4.5负责印鉴的管理；
4.6负责合同管理；
4.7各种信息的收集、分类、整理工作；
4.8负责文件的制作收、发、转呈、保存及对各单位文控工作的检查等控制管
理工作；
4.9负责审批权限的维护；月资金预算及执行的监督；
4.10负责基金的管理；
4.11负责办公用品用具请购、分发；
4.12负责资产管理；
4.13负责相关会议的召集、主持、记录、机要的分发、存档，在企管经理委托
下撰写各项文件、通知等；
4.14完成领导交办的其他工作。；
物业事业部行政办公室内勤岗位职责岗位名称：行政内勤直接上级: 行政主管直接下级:
4主要职责：
4.1负责协助部门主管对本公司各管理处各部门的日常检查工作进行抽查和考
核。
4.2负责按《质量目标
第7篇：物业项目处内勤、收费员岗位职责
物业项目处内勤、收费员岗位职责
一、熟悉有关法律、法规、物管条例、公司规定及《物业管理服务手册》及公司规章制度内容，熟知收费员、房管岗位工作职责，当好经理助手。
二、在物业项目处经理的领导下，负责项目处的日常内务，熟悉辖区及周边场所环境、工作标准和要求，提高为业主服务的能力。
三、做好来人来电的接待登记和受理业主（住户）咨询及投诉工作，对于无法处理的问题及时向项目处经理汇报，并填写好事项处理记录。
四、负责办公室日常文字工作及文件的收发、存档、打印、复印等工作。
五、领取、保管办公室所需办公用品及员工劳保用品。
六、按照住宅（办公楼）服务等级标准，负责按价格标准，按时收取物业相关费用和代收代缴（支）费用。业务要熟练、核算要准确、手续要清楚，并及时将票据上交公司财务部，核对收支情况。
七、完成好领导交办的其他工作任务。
第8篇：物业部内勤岗位职责（精选6篇）
第1篇：物业部内勤人员岗位职责
物业部内勤人员岗位职责
1、负责物业部住户资料和物业部文件资料等到统一管理工作。
2、建立、建全档案制度。所有资料分门别类，制作档案目录，并在档案柜上标明存放类别，以便迅速查找资料。资料类别分类如下：
⑴、工程图纸类别：土建、给排水、电气照明、消防、绿化、机电设备。⑵、住户资料：住户资料登记表、装修申请资料、房屋维修资料、验房登记表。
⑶、物业项目交接资料：房屋验收表、水电表表底数据、工程施工单位资料。
⑷、物业部资料：管理规章制度、物业部责任制度、国家有关法令制度和文件、人事资料、物业基本情况总汇。
⑸、技术书籍。
3、熟练掌握电脑基本操作的文件编辑，把经常变更的有关资料输入电脑备查。
4、负责物业部打字、复印和传真等到工作，并负责文件的报送、收取和物业部报刊、信件发放。
5、熟悉物业辖区内的单元户数和面积，以及管理费、水、电费等到收费标准及计算方法，并协助收费工作。
6、承办物业部各类会议的会务工作，会议通知、议程安排、会场布置、会场服务以及做好会议记录、整理会议纪要。
7、负
