外聘员工劳动合同书

2022-10-28 08:07:00 精品范文 下载本文

第1篇:外聘员工劳动合同书

外聘员工劳动合同书

随着人们对法律的了解日益加深,关于合同的利益纠纷越来越多,合同是企业发展中一个非常重要的因素。那么一份详细的合同要怎么写呢?下面是小编精心整理的外聘员工劳动合同书,希望能够帮助到大家。

甲方(用人单位)名称:

法定代表人(委托代理人):

公司地址:

联系电话:

乙方(劳动者)姓名:

性别:

出生年月:

家庭住址:

居民身份证号码:

联系电话:

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规、规章的规定,甲乙双方在平等自愿协商一致的基础上,签订本合同。

第一条合同期从____年____月____日至____年____月____日或乙方在甲方所从事的销售部工作任务结束之日止。

第二条甲方聘用乙方在甲方部从事工种工作,试用期为____天。

第三条甲方可以根据实际工作需要调整乙方的工作岗位或工种、工作地点及工作内容,其劳动报酬作相应的调整和变更。

第四条乙方应服从甲方销售部的安排,按照甲方及销售部相关部门要求,按时按量完成规定的工作任务,遵守公司的`规章制度。

第五条乙方的劳动报酬为____元/月(大写____)。试用期工资为

元/天。

第六条乙方按要求完成甲方及销售部规定的工作任务,甲方承诺每月七号为发薪日。

第七条合同的解除

一、经双方协商一致,可以解除劳动合同。

二、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:

1、在试用期间被证明不符合录用条件的;

2、有打架斗殴、偷窃、赌博等违法、违纪行为的;

3、严重失职,营私舞弊,对甲方造成重大损害的;

4、被劳动教养或被追究刑事责任的。

三、甲方有下列情形之一的,乙方可以解除劳动合同;

1、甲方以暴力、威胁、监禁、或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

2、甲方不能提供安全的劳动条件或者无故不按照本合同规定支付劳动报酬的。

第八条变更、解除、续订本协议,应根据《劳动合同法》的规定以书面形式通知对方,不得擅自变更、解除、终止本协议。

第九条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自双方盖章签字之日起生效。

第十条双方约定的其他事项。

甲方:(盖章)乙方(签字):

法定代表人:

或委托人(签字)

签字日期:签字日期:

第2篇:外聘员工劳动合同书

劳 动 合 同 书

编号:

甲 方(用人单位)名 称: 法定代表人(委托代理人):公司地址:公司性质:联系电话:

乙方(劳 动 者)姓 名:性别:出生年月:家庭住址:居民身 份 证 号码:联系电话:

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规、规章的规定,甲乙双方在平等自愿协商一致的基础上,签订本合同。

第一条合同期从二O年月日至二O年月日或乙方在甲方所从事的生产工作任务结束之日止。

第二条甲方聘用乙方在甲方项目部从事工种工作,试用期为天。乙方的职业资格等级证或上岗证号码为。

第三条甲方可以根据实际工作需要调整乙方的工作岗位或工种、工作地点及工作内容,其劳动报酬作相应的调整和变更。

第四条乙方应服从甲方及项目部的安排,按照甲方及项目部相关部门要求,按时按量完成规定的工作任务,遵守安全生产等各项规章制度,达到规定的质量标准。

第五条乙方的劳动报酬由甲方根据确定,元/月(大写)。试用期工资为元/天。

第六条乙方按要求完成甲方及项目部规定的工作任务,经考核核定(包括班组核定)后,由甲方以货币形式在次月 三十 号前计发乙方的上月工资,并由乙方签字确认。

第七条因甲方原因或其他不可抗力造成甲方停工停产,甲方安排乙方在本合同规定的工作地点听候调遣的,由甲方每月发放元生活费。

第八条社会保险等的缴纳

一、甲方每月向乙方合计支付元社会保险费和住房公积金,由乙方自行向其参保地社保经办部门和住房公积金中心缴纳,并将缴纳凭据交甲方备查。

二、乙方收取甲方支付的社会保险费和住房公积金后,未向相关部门和机构缴纳的,一切责任由乙方自己负责。乙方不得以未购买社会保险和住房公积金等为由,要求甲方补缴社会保险等费用。

三、因乙方原因或其它非甲方原因,造成甲方因乙方未缴纳社会保险等被行政处罚或被要求补缴乙方社会保险等情形的,乙方应以现金方式全部退还已自甲方处领取的社会保险费和住房公积金等给甲方。

第九条生产(工作)时间、劳动保护

一、乙方在合同期限内,由甲方根据生产(工作)任务需要,合理安排工作时间和休息时间,乙方应接受并执行甲方的安排。

二、甲方应当对乙方进行入场施工安全、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育培训;乙方应当主动积极参加接受甲方的各项教育和培训,并自觉接受和执行安全、职业卫生和职业危害的监督管理。

三、乙方应当严格遵守甲方的劳动安全生产制度,严禁违章作业,防止生产(工作)过程中的事故,减少职业危害。第十条合同的解除

一、经双方协商一致,可以解除劳动合同。

二、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:

1、在试用期间被证明不符合录用条件的;

2、有打架斗殴、偷窃、赌博等违法、违纪行为的;

3、严重失职,营私舞弊,对甲方造成重大损害的;

4、严重违反甲方施工现场安全管理规定和甲方劳动纪律的;

5、被劳动教养或被追究刑事责任的。

三、甲方有下列情形之一的,乙方可以解除劳动合同;

1、甲方以暴力、威胁、监禁、或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

2、甲方不能提供安全的劳动条件或者无故不按照本合同规定支付劳动报酬的。第十一条变更、解除、续订本协议,应根据《劳动合同法》的规定以书面形式通知对方,不得擅自变更、解除、终止本协议。

第十二条乙方因过失或过错被甲方解除劳动合同的,甲方可以不予支付经济补偿。第十三条本协议终止、解除后,所有属于甲方但由乙方保管、使用的工具、设备、用品等均应交还甲方。

第十四条甲方依法制定的规章制度及其他专项协议作为本劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。

第十五条本合同未尽事宜或与国家、四川省有关规定不一致的,按照有关规定执行。第十六条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自双方盖章签字之日起生效。

第十七条双方约定的其他事项。一、二、三、甲方:(盖章)法定代表人: 或委托人(签字)签字日期:

乙方(签字):签字日期:

第3篇:外聘医务人员劳动合同书

劳 动 合 同 书

(医疗)编号:

甲 方(用人单位)名 称:法定代表人(委托代理人):单位地址:联系电话:

乙方(劳 动 者)姓 名:性别:出生年月:家庭住址:居民身 份 证 号码:联系电话:

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规、规章的规定,甲乙双方在平等自愿协商一致的基础上,签订本合同。

二、三、甲方:(盖章)乙方(签字):

法定代表人:

或委托人(签字)

签字日期:

签字日期:

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第4篇:机关外聘人员劳动合同书文档

外聘人员劳动合同书

甲方:

乙方:

聘用岗位:。甲方根据工作需要,可调整乙方的工作。

二、聘用期限:自年月日起至年月日止。(其中,试用期从年月日至年月日)。

三、工作内容及要求:详见岗位工作职责。

四、聘用人员各项待遇:

1、试用期工资为每月元。

2、试用期满合格后,聘用期工资为每月工资、办理社会保险补贴等项目。

3、聘用期间社会保险由个人在有关社保机构自行办理。

4、聘用期间不享受管委会劳保、节日补贴以及其他类型的福利补贴。

五、合同解除:

1、乙方提出辞职,需提前30日以书面形式通知甲方,经甲方同意后办理相关手续,不再发给乙方经济补偿金。30日内未经甲方同意擅离职守,将追究乙方一定数额的经济赔偿。

2、乙方有下列情形之一的经甲方研究可以解除聘用劳动劳动合同:

(1)经试用不符合甲方聘用条件的;

(2)严重违反或屡次违反甲方劳动纪律和规章制度的;

(3)乙方失职对甲方利益造成较大损害的;

(4)由于自身行为对甲方荣誉和形象造成不良影响的;

(5)年度考核不合格;

(6)依法被追究刑事责任的;

(7)乙方不能胜任工作,或不能完全

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第5篇:员工劳动合同书

员工劳动合同书

劳动合同是员工与企业双方利益关系的基本准则,员工劳动合同书怎么写呢?以下是小编为大家整理的员工劳动合同书,欢迎参考阅读。

甲方: 地址

乙方: 性别: 年龄: 身份证号码:

甲、乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》,签订本《劳动合同书》,共同执行本合同所列的各项条款。

一、试用期:期限为三个月。在试用期内,乙方如在报到后工作时间不满三个月主动提出辞职或者不能胜任工作被甲方解雇,甲方将扣除招聘、培训等费用后,按照百分之六十的标准发放报酬。在试用期内,甲方如认为乙方不能胜任工作或发现乙方应聘材料弄虚作假,不符合录用条件的,可随时停止试用并予以解雇,工资按乙方实际考勤(或计件工资总额),依据公司制度及本合同相关内容(条款)结算。在试用期内,乙方严重违反劳动纪律或者甲方的治理规章制度的;或者故意或严重失职,给甲方利益造成损害的,甲方有权立即终止试用并予以解雇。乙方应对造成的结果予以相应的赔偿责任。试用期期限自 年 月 日至 年 月

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第6篇:员工劳动合同书

编号:

劳 动 合 同 书

甲方(用人单位)名称:湖南禾田置业发展有限公司

地址:益阳市朝阳开发区玉兰路1号

性质:非公有制

法定代表人(主要负责人):陈乐田

乙方(劳动者)姓名:

性别: 出生年月: 家庭住址: 居民身份证号码:

益阳市劳动和社会保障局制

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章制度的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同类型和期限

第一条 甲乙双方选择以下第 种形式确定本合同期限。

1、有固定期限:本合同自 年 月 日至 年 月 日止。

2、无固定期限:本合同自 年 月 日起至法定的终止条件出现时止。

3、以完成一定的工作任务为期限,自 年 月 日起至 工作任务完成时即行终止。

试用期限:自 年 月 日至 年 月 日止,期限为 个月。

二、工作内容

第二条 根据甲方工作需要,乙方同意从事 岗位(工种)工作,乙方的工作地点为益阳市朝阳开发区玉兰路1号丽景雅苑。

第三条 甲方因工作需要并与乙方协商后,甲方可变更乙方

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第7篇:员工劳动合同书

员工劳动合同书

随着人们对法律的了解日益加深,越来越多的场景和场合需要用到合同,签订合同也是最有效的法律依据之一。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小编为大家整理的员工劳动合同书,欢迎大家分享。

员工劳动合同书1

甲方:

法定代表人:

经营地址:

联系电话: 传真电话:

乙方: 性别: 民族: 文化程度: 居民身份证号码: 婚否:

在甲方工作起始时间: 年 月 日

家庭住址: 邮政编码:

现在居住地址: 联系电话:

根据《中华人民共和国劳动法》和国家及省的有关规定,甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。

一、合同期限

双方同意签订以完成 年度委托管理加油站的销售任务和安全生产指标为期限的劳动合同。

二、工作内容

(一)乙方的工作岗位(工作地点、部门、工种或职务)为:

1、工作地点: ;

2、部门和岗位: 。

(二)乙方的工作任务或职责:完成公司下达的加油站成品油销售任务及安全生产任务;职责见加油站管理有关条例规定。

(三)甲方可以根据生产经营需要随时调整乙方的工作岗位,乙方工作岗位调整后,其工资薪酬待遇相应随着变动,

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