进修校个人工作总结

2022-10-28 08:11:24 精品范文 下载本文

第1篇:进修校个人工作总结范文

进修校个人工作总结范文

进修校个人工作总结范文

教师是“人类灵魂的工程师”,对于孩子们的成长和成才的作用不言而喻。古人对教师的职责概括为:传道、授业、解惑。这其实只指出了老师“教书育人”的职责中教书的一面,而我们日常挂在口头上的“为人师表”则对老师提出了更高的人格上的要求。学生在学校里学习,既受同学的影响也受教师的影响,而主要是受教师的影响、学生愿意接近的教师,比学生不愿意接近的教师,对学生的影响要大。作为教师,你要把学生培养成大家都愿意接近的人,你就要注意培养学生的道德,而你要使学生成为有道德的人,就要让学生愿意和你接近,以便对学生产生更大的影响。因此,我们自己就首先要成为有道德的人。这是我加入教学教育工作领域来感触最深的。只有大家相互信任了,才能更好地帮助学生提高成绩,做一名合格的教师。

通过培训,有了以下心得体会:

一、提高学生的综合素质是历史赋予我们的新使命

新课程改革把提高学生综合素质提到核心位置,这是适应教育面向未来的重要举措。前人曰:“少年强则中国强,少年新则中国新,少年进步则中国进步”。决定中国未来发展命运最重要的因素是现在学生的综合素质,而提升学生综合素质的历史责任就落到了广大教育者的肩上。作为化学教育工作者应更加重视学生综合能力的培养,必须改革妨碍与学生创新精神和创新能力不相适应的教育手段和体制,不断更新教育观念、采用新的教育模式,全面推进素质教育。把化学知识的“教”和“学”放到一个新的“三维坐标系”中,全面提升学生的综合素质。我们化学教师只有具备“四会”即“会说、会教、会研究、会指导”的能力,才能适应我国基础教育新一轮的教育改革,为我国培养合格的四有新人。

二、贯彻新的教育理念,自觉实施教育改革

(一)、走进新课程

在新课程中教师的教学不仅是教学生“学”的过程,更是师生交往、积极互动、共同发展的活动过程,课程的实施不仅是知识传递的过程,更是能力创新与提升的活动。

1.自觉贯彻新课程标准

因为旧教学大纲对教学内容的规定是硬性的,它严格规定了知识点及各知识点的准确的要求,对于没有达到大纲要求和超纲有十分明确的界限。而新课程标准对物理内容的规定则比较广泛,很多情况下对知识的学习没有给出硬性的规定,给教师留下了更多的自主空间,让不同的教师根据各自的不同特点去创造性的开展物理教学,同时由以往重一维目标向三维目标转化,使我们在课改的道路上有了新的“航标”,更加坚定了我们投入课改的信心。

2.自觉适应新教材的变化

新课程标准的精神是,“改变学科本位的观念”,不过分强调物理学概念之间的逻辑关系。这样,编者在新教材内容顺序的安排上就有了一定的自主性,可以从三维的课程目标和学生的兴趣出发做出决定,所以人教版教材顺序做了一些调整,如把“电学”放在了八年级,而“力学”放在了九年级。新教材一些章节把老教材一章的内容捏合成一节,而对电阻的串并联,二力的合成,电荷,静电等问题,新教材却没有体现,这些变化都体现了教材编写指导思想的变化。但是这些变化却让我们老师觉得非常不适应,到底怎么教呀?老教材中有的内容而新教材没有体现的是否还要给学生加进去,如不加进去,学生做题是否顺利,考试会不会考?另外,新教材课后习题过少,社会调查、网上搜集、布置作业感觉困难等。现在看来我们老师对教材的这些不适应,主要来自于自身对教材的理解、把握和钻研的不够。经过两年的教学实践,我们充分理解了新教材编者的意图和变化。

3.自觉使用新的教学手段

随着教育改革的前进和现代信息化技术的提高,教育设备的配备越来越现代化,尤其是课堂教学进入了一个现代化的领域中。教学多媒体的应用已经是现代化教学中不可缺少的一部分,再加上五彩缤纷的多媒体课件制作软件或现成的课件,为课堂多媒体教学注入了活力。多媒体教学利用丰富逼真的图象,生动形象的动画,优美动听的音乐,虚拟的实验场景大大激发了学生的求知欲和创造思维的发展。尤其是人机互动为课堂教学的高效率、大容量,为愉快教育提供了技术的保证。

4.自觉更新教育理念

教育的现代化时代已经来到我们面前,作为多媒体,它对于教学的实用性和重要性已经是显而易见。多媒体教学是教育的需要,时代的呼唤。增强时代意识,认真把握“教育现代化”这一理念,让我们的教育步入“数字化”的天地。

5.自觉尝试教学的新方法

在教学中我们尝试了“做游戏”、“听音乐”等各种活动,当然不是单纯为了展示物理课堂的“多彩”,而是传授物理知识,探究化学规律,同时我们收到了前所未有的效果。

(1)化学课上做游戏(如“变魔术”)(2)化学课上做实验(简单的中和实验)(3)化学课上学古语(如“震耳欲聋!”)

每次上化学课,同学们总是喜形于色,乐此不疲,其根本原因是构建了多彩的物理课堂,不同程度地渗透了“改变学科本位的观念”、“提倡学习方式多样化”、“从生活走向物理,从物理走向社会”等新的教学理念。

三、师生关系得到了进一步改善

1、教师地位的变化

作为新课改的教师应该适应新课程,教师的地位不应是站在讲台上“高高居上”,而走到学生中间去,不断指导、帮助,与每一个小组“对话”,不断听取学生“回音”及信息,常常会使学生感觉到老师在身边,问题“躲一边”。教师上课的地位变了,“学生主动参与,师生双向互动”也活了。从而扎实地培养学生的创新精神和实践能力。

2.教师角色的变化

要把这一个新的教育理念带进物理课堂、指导物理教学、培养高素质人才,以适应时代发展的新要求,教师除了要具有扎实的专业知识和综合性知识外,还必须从观念、能力、方法、系统等方面进行全方位的角色更新。

(1)观念角色的更新。

①确立整体发展的学生观。教学中每一个学生又都有自己的长处:有的善于实验操作,有的善于小制作、小创造,有的善于调查研究,有的`善于资料查阅,有的善于发现问题,有的善于归纳总结,这就要求教师把施教的光芒辐射到全体学生,并努力培养他们独特的才能和志趣,从而塑造学生的创造个性。

②建立民主平等的师生观。

(2)能力角色的更新。

①大胆变革处理教材的能力。教师应根据整体性原则变革处理好教材,将有关内容组成一个完整的有机整体,达到对教材内容的整体感知、整体理解和整体应用,改变孤立地、单一地处理教学内容的现象。

②富有艺术性的指导能力。教师不能仅将现成的概念、定理、定律、公式提供给学生,让学生去证明,而应改变教学程序,先设计一系列问题,让学生逐步从疑问中得出正确的结论。同时在创新教育中学生会不断产生新的矛盾和新的问题,甚至是误区,教师应有敏锐的感受能力和灵活的应变能力,维持学生积极向上的思维状态。真正组织学生进行研讨,帮助学生疏通思想、理清思路,引导他们进行抽象和概括,从而形成物理概念和规律,完成知识的内化。

(3)方法角色的更新。

①不断改进教法善于引导学生发现问题、提出问题。这是创新教育的基本要求。在教学中大多数教师只关注自己如何提问,却很少顾及怎样引导学生提问,这种“生从师问”的局面下形成的学习心理依然处于消极的、被动的。

②自始至终贯穿学法指导。我们在物理教学中进行创新教育,在教学中应自始至终贯穿学法指导,使学生学会学习,从而达到“授之以渔”的教学目的。我们指导学生经常对自己的学习活动进行反思、监控和调整。让学生记“错题集”,让学生写学习方法总结,可以定期总结经验与教训。学生每天对自己的学习进行回顾与反思,及时纠正学习中遇到的问题,改正学习方法,形成良好的学习习惯与学习能力。我们就是这样经过不断的反思,矫正,使我们课改沿着一个正确的轨道健康发展。我们倡导教师加强自身反思学习的同时,更积极倡导合作学习,合作不局限于本校,要走出校门合作。学习“洋思中学”先进理念,谈感受、谈思路,从而启发全体教师更向新课改迈进。经过实践我们发现,善于反思的老师,善于学习的老师在课改中角色转变都很快。

3.尊重学生的人格是改善师生关系的突破口

初三总复习,教师为了全面提高教学质量,我们主要采取尊重学生不歧视、不放过任何一个“学困生”。其中有一个“学困生”感叹地说:“其它课上我都睡觉,只有物理课我特别有兴趣,这与物理老师尊重我们,帮助我们复习学会最基本的知识是分不开的。”教学中为了突出第一轮夯实基础,教师把全班学生分为a、b两个组。分为a、b组的好处是好帮中、良促良、师帮辅、抓差生;教师灵活调控a组给10分钟时间默记本章的主要内容,b组给5分钟剩余5分钟可小声讨论做试卷。然后默写重点知识10个,每一个为10分测评当堂记入平时成绩册。这样做的好处使学生积极参与整个教学过程,也体现了态度、过程、能力的评价。在教学过程中设计a、b不同层次典型练习题展开思维训练,培养学生提出问题、分析问题、解决问题的能力。形成一股好帮中、良促良、差有师,勇于奋进、努力拼搏良好的学习氛围。这样做的目的使学生感到平等、民主、和谐有不被抛弃的自信心、自豪感。从而使教学全面开花,可多结丰硕之果。同时,也使师生情、同学情油然而生!

4.语言的魅力是改善师生关系的润滑剂

教师的语言有没有亲和力和感染力是上好一堂好课的关键。教学中我们的李老师以学者的风范感染学生,用长者的心态对待学生,以幽默、风趣的语言处理问题。对待优等生从不纵容和藐视他们,对待学困生也从不歧视和讽刺挖苦他们。因为他知道每一个学生都是一张白纸,需要我们精心地去渲染,去呵护,他们才能真正把老师看作“父母”或“人类的塑造者”。

经过本次课改学习,我们的教学行为、语言、学生的学习方式发生了很大变化,学生学的轻松了,老师教的快乐了,课堂充满了生机与活力,用我们一位老教师的话说,就是每天面对不同的学生,不同的学生又会碰撞出不同的心声。

第2篇:10年进修校工作总结

二0一0年内江市市中区教师进修学校

领导班子述职报告

2010年,我校遵循“博学审问、明辨笃行、春风化雨、润物泽人”的办学思想和“小实体、多功能、大服务”的办学方针,以“为基础教育服务,让教师享受工作,让学生快乐学习,让学校充满生机。”为宗旨,扬改革奋进的风帆,充分发挥进修校、教研室的职能,积极热心地为基层学校服务。师培工作紧扣时代主题,为教师的专业成长鼎力相助;干训工作求真创新,实效显著;继续教育管理有序,生机蓬勃;教育科研硕果累累,全市领先;教育教学质量管理常抓不懈,遵循规律,讲求科学,指导基层学校树立正确的质量观,积极深化课程改革,奋力推进素质教育,有效地促进了全区教育教学质量的稳步提高,全面完成了全年工作目标和任务。

一、加强作风建设,提高服务意识

今年,我校结合创先争优活动的开展,坚持从严治党的方针,对领导班子成员进行理想信念和廉洁从政的教育。积极组织学习《中国共产党党内监督条例(试行)》和《内江市市中区基层党员干部廉洁从事公务行为规范》“八要八不”的规定,坚决反对享乐主义、拜金主义和极端个人主义,从思想上筑牢拒腐防变的堤防。

在学校工作中始终坚持民主集中制原则。健全了集体领导和个人分工负责相结合的制度,坚持了重大问题行政会集体决定。目前教职工对系部的工作安排、重大事项的决策等都认可并给予全力支持,使人心凝聚,力往一处使,在学校内逐步营造了一个“潜心治学、热心工作、同心发展” 的和谐氛围。

加强党风廉政建设工作的领导。做到行政工作和党风廉政建设工作一起抓。党政班子成员能够树立正确的世界观,发扬艰苦奋斗、廉洁奉公的精神,严于律已,以身作则,不以权谋私,认真贯彻执行党政领导干部个人重大事件报告制度和党风廉政建设责任制有关规定。一年来,我们坚持严格按照学校管理规章制度办事,进一步健全了学校的各项管理制度,如,《学校民主管理和保证监督制度》、《校务会议制度》、《行政办公会制度》、《教职工会议制度》、《重大事项集体讨论制度》,《教职工上、下班及请假制》,做到了按章办事。学校管理公开、公平、公正。

二、教学、教研质量逐步提高

(一)开展学科质量检测,促进教学质量提高。

1、考试组织管理工作严密。坚持派出教研员45人次到各考点督考和巡考,做好了保密工作,严肃了考风考纪。协助区教育局,圆满完成了我区中考和小学六年级毕业会考的考试组织管理工作。

2、组织了全区中小学期末统一质量检测做到了五个统一,即统一试题、统一时间、统一监考、统一评卷、统一质量分析。坚持对小学和初中教学质量进行了考评和表彰奖励。

3、加强了对学科教学质量的检查与评估分析。每一次统考后,均收集原始数据,分校、分科按优生率、及格率、平均分、差生率、分数段等指标对成绩进行分析。形成了《市中区2010年高考、中考、小学毕业会考质量分析及搞好2011年毕业班工作的指导意见》,及时上报区教育局,为区教育局考核学校提供了第一手材料。

4、按照市教科所要求做好了考试试卷的征订、发放工作,按时上报了成绩统计,统计准确无误。

(二)强化毕业班教学管理,努力提升教学质量。

1、四月至六月,初中各升学考试学科及小学六年级语、数、外三科均由教研室组织召开了毕业复习研讨会,认真分析中考形势,群策群力确定科学系统的复习形式、方法和措施,为学校提供了模拟试题,为学校复习查漏补缺,博采众长提供了有力依据,从检测的结果看,成绩也是比较乐观的。三、四、五月中小学教研员对小

六、初

三、高三毕业班工作进行调研和视导。对初

三、高三复习工作进行目标管理。对区属各高中三次模拟考试成绩及时进行分析,配合市教科所做好翔龙中学、内江十一中教学视导工作。

2、制定和修改了市中区小学、初中、高中教学质量单项奖励方案。修订了中小学毕业学生综合素质评价实施办法,组织召开了小学、中学教学质量管理工作会。

3、基本完成高考目标任务。我区获10年高中教育管理工作一等奖及高中教育教学工作质量一等奖。

4、今年的初中毕业会考及高中招生考试,我区学校取得了较好的成绩。除个别学校出现质量下滑外,其余学校教学质量稳中有升。

5、组织学生参加学科知识竞赛。积极组织学生参加经过教育行政部门批准的学科知识竞赛和奥林匹克竞赛,全区共有300余人次获省市区级奖。

(三)狠抓常规教研,促进有效教学。

1、坚持了在对学校的每次教育教学视导的同时,检查教师教学常规执行情况。我们通过听、查、看、访、讨论等方式,教研员全面深入教研组、深入教师、深入学生、深入课堂进行了解和指导,及时将了解到的的情况与学科教师进行交流和磋商,对其教学情况有了基本了解,在评课研讨中,逐个解决问题和困难,然后指导教师们开展集体备课活动,教研员又与教师共同研究等。对症下药,扬长避短,同时配合学校整体教学工作,间周按学科参与学校的教研活动,收到了较好的效果。

2、深入学校,走进课堂,为教学服务,为教师服务。今年,我们到了全区所有中小学,听课、评课、参加学校学科教研组的教学研究活动,帮助一线教师积极开展集体备课,解决教学中的疑难困惑,既促进了教师教学水平的不断提高,也提升了教研员的专业素养和业务能力。

3、今年我们狠抓了课堂教学的有效性,提高全区中小学教育教学质量和教师教育教学水平。5月中旬,我区举办了提高课堂教学有效性的研讨活动,同时,将我区的校本教研工作重心由原来的“校本教研制度建设”转向到了“以校为本课堂教学的改进”上来。校本教研从制度走向课堂教学的改进,更能弘扬教师的主体精神,激活教师的改革热忱,从根本上促进教学质量的提高。

4、狠抓了教师五课的基本功(备课、上课、听课、说课、评课),规范教学基本行为,完善中小学教学常规管理。围绕精备课(备课堂、备学生、备自己)、精讲课、精评课这三个小专题开展校本教研活动。

5、对年轻教师的重点指导。农村初中和小学近几年来新补充进去的青年教师占了一定比例,我们应学校邀请,及时到学校,边听边评边指导,教研员与青年教师一起研究,共同提高。

6、坚持送教下乡活动。组织城区中小学骨干教师、学科带头人到乡(镇)中小学送教,城乡协作,相互学习,取长补短,共同进步。今年共送教下乡46节课。

7、开展教学比武活动,促进教师专业成长。开展的课堂教学比武活动的学科有中小学美术、中小学音乐、中学数学、小学英语、小学科学等;开展了中小学所有学科的微格课比赛活动;开展了全区教师技能(简笔画、三笔字、课件制作、课堂教学)比赛活动;开展了全区教坛新秀评选活动。今年我区共组织教学观摩及研究活动87次,参加活动教师2300余人次。组织并指导教师参加市级以上各类教学技能竞赛、优质课竞赛、论文参赛,取得显著成绩。2010年我区参加赛课、教学技能赛、论文评选获全国一等奖1项(赵敏)、四川省级奖8项、内江市级奖66项、区级奖152余次。

8、抓实联片教研活动,加强指导和管理。我们采用“抓点带面、立标放样、课题深入”的工作策略,建立了有利于“实践反思、合作分享、专业支持”的教学研究制度,以“校本教研联动协作片”为主抓手。今年,14个片区共开展联片教研活动42次。继续加强了对区级22个校本教研基地校的指导和管理。我区的完善的校本教学研究制度有10个。

9、强化职教工作。结合新课改任务,我区教研室除认真制定了《内江市市中区2010年职教教研工作计划》外,还积极与市教科所职成室进行多次研究,分别召开有市直、中区职业学校参与的研讨会,共同完成了体现新大纲新课程的联合教研活动安排。全年共组织市直、中区中职联合交流活动10 3 次 ;积极承担市中区中职学校春季招生毕(结)业的计算机、机械、电子和旅游服务类四大专业的毕(结)业统考命题工作,同时继续对部分学科的统考成绩开展学科教学质量分析。

(四)抓好教育科研的组织管理与指导。

教研室制发了《内江市市中区教育科研管理手册》,规范了我区的教育科研管理及成果推广工作。

1、2010年,我区获批准的市级立项科研课题7项,区级立项科研课题25项。

2、继续坚持对学校课题“选题——方案制定——课题实施——成果总结——成果推广”的全程指导。全年共组织了三次立项课题交流、研讨会。

3、所有课题研究进展顺利,且积极参加了市的成果评奖。在内江市第十一届教育科研成果评选中,我区获奖69项,其中一等奖8项、二等奖25项、三等奖36项。

5、省、市课题基本做到了按期结题。认真开展了立项课题结课评审工作,已完成区级立项课题结题评审12项,协助市教育科研规划办对市级课题结题评审4项。

6、积极完善市、区、校三级教育科研网络,目前我区有市批准的达标教科室19个,教科室达标数高于市教科所要求的15个。

7、大力实施“科研兴教工程”,积极培育教育科研管理先进单位、教改示范学校和教育科研、教改实验优秀人才。我区获批准教育科研管理先进单位10个,教改示范学校7个,高于市教科所要求的水平。对教育科研管理先进单位、教改示范学校复查合格。

8、积极宣传了内江实验小学的《诵读中华经典提升人文素养》、内江三小的《语文学科中渗透心理健康教育》、内江六小的《预防网络文化对学生不良影响的研究》、内江二小的《综合实践活动理念在学科教学中的渗透》、朝阳初中的《利用生活素材进行数学教学研究》等优秀课题成果。今年5月、9月、10月,分别在实验小学、二小、二幼召开了现场观摩活动,积极推广了他们的先进经验。

9、10月20日上午,在区教师进修学校召开了“市中区2010年小学教学质量分析及经验交流会”。11月8日下午,在区教师进修学校召开了“市中区2010年高考、中考教学质量分析及经验交流会”。先进的教学成果在我区学校得到了很好的推广,各校管理水平,教师业务素质均有明显提高,教育教学质量进步明显。

三、教师培训工作扎实开展

1、今年,我区全面实施高中课程改革,总共派出89名高中任课教师、教研室中学教研员分别参加全国省市高中各学科新教材培训,通过两个多月的教学实践,教师们逐步适应新课标、新教材的要求,教师们对高中课改充满信心。

2、关注基础教育的改革与发展,加强了对教育重点、难点、热点问题的研究。坚持了新课程理论学习,进一步转变观念,加强新课程管理。为进一步推动我区校本教研的开展,共享各校在校本教研中的成果,分析在校本教研中存在的问题,举办了区级新课程培训49次、片区级新课程培训57次。

3、加强了基础教育课程改革的经验总结和成果巩固,坚持每月办了一期《课改动态》发放到全区各中小学。内江市市中区教育局网页上,“教育科研”栏目信息的及时更新,截止目前共收集、发布各类信息342条。还主动与内江教育电视台联系,大型活动均邀请他们前来采访报道,为新课程改革营造出了良好的氛围。

4、2010年9月9日下午,举办了由全体教研员参加的中学教研员学习高中课改的体会的交流会。

5、2010年9月至10月,教研室开展了教研员上示范课的活动,此活动分别在翔龙中学、内江三初中举行。进修校校长蒋明率先在翔龙中学、内江三初中为全区地理教师和区教研室教研员分别展示了一节精彩纷呈的初中一年级地理示范课,深受与会教师的高度好评,为进一步推动我区地理课堂教学和教研员上示范课起到了很好的示范作用。

6、今年4—6月,对全区各中小学教科室主任开展了“校本教研”、“教育科研及其管理”等专题培训;对全区中小学骨干教师进行了“校本研究”等专题培训;教研员下到学校举办讲座39人次,使课改培训研究全员化、全程化,保证了新课改的顺利进行。

7、狠抓了义务教育地方课程的指导、培训、教研。在义务教育课程体系中,我区的地方课程建设,以学生发展为本,关注学生的生命与安全,关注学生全面素质的提升。我区在沱江初中成立全区综合实践活动基地,全区组织30余人次到泸州的纳溪、威远镇西参观学习,沱江初中的李军校长在“内江市学生劳动实践基地建设现场会”上做了经验交流。

8、加强对新确定的94名区级骨干教师和95名市级骨干教师培养对象的分类培训、管理考核工作。

9、创新教研形式,积极开展网络培训,全区中小学教师继续教育远程培训1375人。

10、对2010年公招新教师进行岗前培训。

11、今年七月开展了幼儿教师培训班。

12、积极配合上级做好了“远程教育国培”工作,我区分批组织中小学300名班主任按计划参加2010年国家级网络继提高班主任工作能力。

全区各学科教研员开展的研培总人次为4496人。

四、干部培训工作务实开展加强组织力量、成立学校培训工作领导小组,主要职责:负责研究制订全区干训、中小学教师继续教育培训项目的实施意见;负责对培训项目的全程领导;日常培训管理工作由学校教导处负责;

1、全区公办中学、城区小学、乡镇中心校、区直属幼儿园校(园)长(法人代表)共60人,于2009年5月15日至2010年10月,参加了以提高校长(园长)的学校(园)文化建设理论水平和策划能力的培训班,本班开设《学校文化的概念、意义和内容》、《学校文化建设的原则和实施策略》、《学校的品牌建设》、《学校听觉、视觉、精神系统策划》等板块课程。通过学习各学员创新和丰富校园精神文化,完善校园制度文化,提升校园物质环境文化品位,拓展校园文化活动领域,有效促进素质教育,全面提升中小学办学思想,全面提高中小学管理水平和办学质量。我区在接受四川省教育督导评估工作中,校园文化建设获得了好评,其他区区的好多学都到我区取经。

2、全区村小负责人共40人于2009年12月9日至今参加了村小负责人培训班,通过培训,提高了我区村小管理干部的管理水平和全面贯彻教育方针、全面实施素质教育的水平和能力,进一步促进教育管理的均衡发展。

3、全区公办中学、城区小学、乡镇中心校、区直属幼儿园新任且未参加过任职资格培训的校(园)级领导共29人于2010年9月29日至今参加了全区第十二期校级干部训班(任职资格培训)。目的是推进我区教育事业全面协调可持续发展提供坚强有力的组织保证和人才支持,培养一支素质高、理念新、业务精,能适应当前教育改革和发展需要的市中区中小学校、幼儿园领导干部队伍。

4、今年三月开展了全区中小学继教登记员网络管理培训班,51人参加培训。

5、今年10月开展了全区学校人事干部培训班,57人参加培训。

6、今年11月开展了全区学校会计培训班

全区干部培训,本年度共组织开展9项规范性培训,培训总人次达2148人。

五、进一步强化学校内部管理,使学校工作更上新台阶

1、今年,我校结合岗位设置和聘任工作的开展,进一步加强业务管理、对对师培、干训、继续教育管理、教育科研和中小学教学研究的职能做了进一步规定,对教研员及的工作方式进一步细化、对师培师训工作进一步强化。结合学校实际先后制定了二十一个制度。

2、学校想方设法为教研员提供学习和培训的机会,全年共派出教研员学习培训60余人次。

3、加强了教研员的理论和业务学习,认真贯彻执行区教研室《关于加强教研员队伍建设的若干意见》,积极开展了一次教研室学习与交流,举行教研工作专题研讨活动。

4、完善教研员管理机制,坚持了教研室领导和教研员包片联校、包科带人制度;狠抓了教研员下片区听课、评课活动,立足于日常教学的研究指导,有力促进教研工作重心下移到学校,推动校本教研工作走向普及、走向常态,提升日常教学工作的底线。全校教研员听课评课达3000多节。

5、狠抓了教研员“12345”工作制度(即负责一个片区、联系两所学校、指导三个教研组、培养四名骨干教师、辅导五节教研课),建立了教研员“12345”工作跟踪档案。此项工作每年检查两次,得到了很好的落实,效果好。

6、充分发挥工会、教代会作用,强化民主管理,充分听取群众意见和建议,广泛联系群众,做好思想工作,努力地、尽可能地为教职工排忧解难,教职工之间互相支持,互相关心、共同发展。全校形成团结、和谐、真诚的人际关系。

7、积极争取资金和政策支持、大力改善办学条件。

8、全员参与,集思广益,打造学校文化。

9、加强了学校档案工作,学校档案工作达省三级标准。

10、真做好群团工作和离退休职工工作,尽可能考虑好福利。经常向离退休同志通报学校工作和发展情况,使他们感到组织的温暖,使这些老同志也主动关心学校的发展。

六、工作中存在的问题

1、教学教研质量高地的打造是我们奋斗的目标,要在细化方法、强化措施、技术手段、评价机制等方面做进一步的探索和努力。

2、培训经费瓶颈的约束和培训部门的相互交错,致使师培师训的局面没有完全打开。

3、学校硬件建设和办公条件严重滞后,致使教研员接受新鲜事物的信息跟不上时代前进的步伐。

4、学校教师年龄、学科结构比例不平衡,急需补充新鲜血液。

5、学校教师职称结构比例受限,挫伤了部分年轻人的积极性。

6、绩效工资没有兑现,使有些工作难以全面开展。

内江市市中区教师进修学校

二0一O年十二月二十日

第3篇:进修校教师工作总结

进修校教师工作总结

总结在一个时期、一个年度、一个阶段对学习和工作生活等情况加以回顾和分析的一种书面材料,它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来,不如静下心来好好写写总结吧。那么总结有什么格式呢?下面是小编帮大家整理的进修校教师工作总结,希望能够帮助到大家。

进修校教师工作总结1

新课程课堂教学改革已经进行很长时间了,但步子不是很大,今年市教育局加大课改力度,全面推行课改。我校在市局教育精神的指引下,也加大了课改的力度,人人参与课改,人人实施课改。在不断的实践探索中,我校确立了“导学探讲练”五字教学模式,全体教师都努力践行这一模式。下面就实施这一模式时的感想作以总结。 在全面实施课改的今天,作为一名小学教师,我深深地体会到教师必须不断地学习,不断地提高自身的科学文化素养,才能胜任今天的工作。在平时的工作中,我边教边学,利用学校为我们安排的外出听课的机会,向其他学校的老师学习,吸取他人先进的教育教学经验,了解现代教育教学的新理念。学习现代教育教学理论,学习新课

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第4篇:进修校教师培训工作总结

进修校教师培训工作总结

总结是对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究的书面材料,他能够提升我们的书面表达能力,因此十分有必须要写一份总结哦。那么总结有什么格式呢?以下是小编整理的进修校教师培训工作总结,欢迎阅读与收藏。

进修校教师培训工作总结1

暑假到了,教师培训的高峰期也来了。可是很多教师都对培训持反感态度,这里面当然有对牺牲正常休息时间的抱怨,但更多的是因为很多培训既苦且累还不实用,实在看不到培训的价值和意义究竟有多大。

近期,笔者所在学校根据本校实际需要,以“工学结合课程体系开发”为主题,邀请专家团队对本校全体专业课教师集中培训了一个星期。起初学校也很担心培训的效果,事先制定了严格的管理措施,召开了专门的动员会——说穿了就是带了点强制性。但令人意想不到的是,学员们很快就找到了状态,学习兴趣一天比一天浓厚。虽然学习强度很高,常常深更半夜还在做作业,但普遍感到学有所得,累有所值。谈起收获来个个喜笑颜开,不住点赞。很多教师主动跟我说:“校长,这样的培训还是可以多搞一点啦!”

事后总结

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第5篇:进修校工作计划

光阴的迅速,一眨眼就过去了,很快就要开展新的工作了,来为今后的学习制定一份计划。优秀的计划都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?以下是小编为大家收集的计划范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

进修校工作计划篇一

在上级团委和学校党委的领导下,以素质教育为主线,以学校德育工作、教学工作为轴心,认真细致的开展团员工作,发展、挖掘自身的.特点和优势,结合我校青年的特点,开展适合他们的各种团的学习和活动。

本学期,校团支部力求在校党支部的领导下,围绕学校教育教学中心工作,认真履行团支部职责,扎实的推进团的各项建设,用科学的理论、先进的思想、正确的舆论、高尚的精神,去引导教育广大团员,树立正确的世界观、人生观和价值观。

每一位年轻团员都必须树立正确的世界观、人生观和价值观。针对我们教育工作的特殊性,我们将结合教育教学的具体情况开展多种形式的思想政治教育,以加强青年团员的思想道德建设,用爱国主义、集体主义、社会主义教育团员青年,引导他们正确认识和处理个人、集体、国家之间的关系,把个人的奋斗融入事业前进的实践中。使

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第6篇:进修校心得

2011新教师培训心得体会

镇沅四中丁雅静

从2010年的1月开始,我参加了教师进修学校组织的新教师培训。通过12天的培训,我对教师这个职业的内涵有了更深一层的了解。学校领导和骨干教师的讲座的讲话也为我将来的工作初步地指明了方向,使我明白教师这个职业的沉重份量,对我日后的教育工作有很大的意义。面对我们这些刚刚上岗的新教师,学校领导为我们考虑的非常周全。从始业教育到专业成长,从师德学习到班主任培训,从教师教学工作,到学生学习常规,面面俱到,细致入微,在各方面对我们加以培训。让我们树立起师德观念,规范教学过程,从而迈好第一步。

这个时间段是非常贴切的,非常及时的。此时我已经在教学岗位和班主任工作中积累了一些经验,也遇到了不少问题,培训正是解决了这些问题,也让我更好地理解教育教学工作。培训的内容,让我受益匪浅。

一、理解教师职业,提升自我素养

教师代表着“学生的老师”,也代表着“学生的学生”。作为教师,师德是必备的。在新课程改革理念的指引下,首先,教师是文化的传递者,“师者,传道、授业、解惑也”,这是从知

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第7篇:个人进修工作总结

个人进修工作总结

上泉九年一贯制学校郭霞

教师是“人类灵魂的工程师”,对于孩子们的成长和成才的作用不言而喻。古人对教师的职责概括为:传道、授业、解惑。这其实只指出了老师“教书育人”的职责中教书的一面,而我们日常挂在口头上的“为人师表”则对老师提出了更高的人格上的要求。学生在学校里学习,既受同学的影响也受教师的影响,而主要是受教师的影响、学生愿意接近的教师,比学生不愿意接近的教师,对学生的影响要大。作为教师,你要把学生培养成大家都愿意接近的人,你就要注意培养学生的道德,而你要使学生成为有道德的人,就要让学生愿意和你接近,以便对学生产生更大的影响。因此,我们自己就首先要成为有道德的人。这是我加入教学教育工作领域来感触最深的。只有大家相互信任了,才能更好地帮助学生提高成绩,做一名合格的教师。

通过培训,有了以下心得体会:

一、提高学生的综合素质是历史赋予我们的新使命

新课程改革把提高学生综合素质提到核心位置,这是适应教育面向未来的重要举措。前人曰:“少年强则中国强,少年新则中国新,少年进步则中国进步”。决

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第8篇:个人进修工作总结

个人进修工作总结

总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它可以帮助我们总结以往思想,发扬成绩,不如静下心来好好写写总结吧。那么总结要注意有什么内容呢?以下是小编为大家收集的个人进修工作总结,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

个人进修工作总结1

时间过的很快,在省肿瘤医院学习回来已经快两个月了。回来后在科主任和护士长领导下顺利开展了静脉治疗工作,在我科成功置入cvc六例。一直没有时间说说学习的情况。专科护士培训不仅让我收获了丰富的专科理论知识,在实践技能方面也有很大的提高,开拓了我对高等级医院护理工作模式的视野,使我对专科护士的工作有了全新的认识。

xx省肿瘤医院于xxxx年正式开院应诊,建筑面积xx万平方米,绿化总面积xxxxx平方米,是xx省抗癌协会,xx省肿瘤防治领导小组办公室。肿瘤预防与治疗编辑部设在院内,医院实行院所合一。xxxx年通过xx省三甲复审,xxxx-xxxx获卫生部优质护理示范病房,癌痛规范化治疗示范病房,xx个护理单元

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