拿到offer感谢信能做什么
第1篇:拿到offer感谢信能做什么
拿到offer感谢信能做什么
1、签约方式
签约分为两种:签offer和签三方协议。其中,前者对个人及企业的约束效力远不及后者。 offer一般是单位提供给你的一个录用意向,以合同的形式提供给你,说明你愿意到该企业工作,一般不解决户口及档案问题。三方协议比offer约束力强,签了就表示一定要你了,应届毕业生与单位、学校签署的正式协议,对单位、学校、个人都有很强的约束力,签约之前一定要了解清楚的。
2、户口
企业是否有落实户口问题。
3、待遇
薪酬水平是否能够与你未来在该城市的生活水平齐平,福利,五险一金等问题,注意你的工资一定要计算实际能拿到手的工资
4、加班情况
很多公司加班文化严重且没有加班费,这个一定要了解清楚啊,签约年限。比如你签约年限是一年,那么你的试用期是不得超过一个月的',三年的话你的试用期也是不能超过三个月
5、转正的问题
试用期后转正需要携带什么资料也务必提前打听清楚。
6、 职业发展空间
看该公司升职加薪情况,如果入职三年,薪酬水平依旧没有什么大的变动空间,那么也该考虑好该公司是否适合自己。
看完文章,大家都知道拿到offer后要做什么了吧!没找到工作的小伙伴们也不要气馁,有时间可以上乔布简历看看哦,一大波公司招聘信息在等着你呢!
第2篇:拿到Offer后还要干什么
拿到Offer后还要干什么
进入3月,高校应届毕业生签约的高峰期悄然来临,拿到理想Offer的大学生,心里的一块大石总算落下。要提醒的是,签约并不意味着就万事大吉了。在这个充满竞争的时代,提前了解将要工作的公司、将要从事的岗位,对缩短从校园人转变为社会人的过程会有很大帮助。抓紧毕业前的时间,有意识地培养自己,认真思考自己应该学些什么,做些什么?
最近,信息工程专业的大四学生刘贺特别忙,整个寒假几乎都是在教室里度过的。他告诉记者,到去年12月底,班上大约有一半同学有了明确去向,他本人也与国内一家著名通讯公司签了约。“虽然拿到了Offer,我也没敢闲着。公司近20%的员工是研究生,我一个本科生工作起来肯定比较吃力,所以趁毕业前的空档多学点东西,为自己加加分。”
像刘贺这样有着“超前意识”的应届生不少,他们即使在“Offer后”时代,也没有丝毫懈怠。事实上,在正式报到之前,很多企业对这些职场“准新人”也有着各自不同的想法与要求。
安永,抓紧时间考证
代言企业类型:会计师事务所
安永会计师事务所中国区人力资源总监汪希澄表示,会计师事务所的业务范围非常广泛,包括审计、税务咨询、信息技术咨询、融资咨询等,客户也分布于各个行业。为了能够为这些客户提供高质量的服务,必须对客户的经营方式、商业运作有透彻的了解。出于这些原因,安永在招聘时不设专业门槛,使得不同专业的优秀人才可以进入安永工作。
但是,由于跨专业发展,很多非经管专业的大学生对行业缺乏基本了解,这就要求这些学生必须提前做功课,补充财会方面的基础知识,以期尽快熟悉并适应未来工作岗位的职责要求。
汪希澄说,该行业最重要的通行证就是“CICPA”证书,即中国注册会计师资格,它是会计师最基本的执业资格。在公司里,做到经理之前,一定要拿下注册会计师证书,因此越早考出来越好,因为这也意味着薪水的增加。
从3月份开始,安永将为所有拿到Offer的应届毕业生报名参加考试,并鼓励他们通过网络自学,公司也会提供适当的.培训,由公司内部的资深专业人员授课。
TIPS:中国注册会计师考试时间是每年9月份的第二个星期。考试目前共开考5科,即会计、审计、财务成本管理、经济法和税法。允许单科报考,单科考试成绩准许保留5年。5科成绩均通过即表示合格,取得会计师资格。
花王,有空来坐坐
代言企业类型:快速消费品制造企业
一说到日资企业,人们就会想到连续加班、文化差异大、不易沟通等,从而敬而远之。事实上,很多日资企业进入中国后,已经慢慢被中国文化同化,在管理上也越来越讲究人情味了。
“花王重视每一位员工。”(中国)花王人力资源部副部长李鹏告诉记者,尤其对于应届毕业生,花王会加倍“关照”。他们从拿到Of?鄄fer那天起,就算是花王的正式员工,公司会安排一系列活动与这些签约大学生进行沟通,尽可能让他们在最短的时间内熟悉、了解公司。
据了解,花王公司一般在春节后对录用者陆续发出Offer,四五月份安排这些签约的大学生到公司体验生活,即所谓的“回娘家”。李鹏说,大学生一旦被公司录用,公司就会把他们当“家庭成员”一样对待,绝对不可能在签约之后置之不理。这些学生还没有正式上班,而双方需要一个增进了解、互相熟悉的过程,那么“回娘家”是最好的沟通方式。一方面,同学们可以借此机会听听前辈的教导,多学点专业技能,对企业多加熟悉,缩短自己从“学校人”到“职业人”的转变过程;另一方面,企业可以就此拉近与大学生之间的距离,淡化陌生感。
李鹏指出,尽管这段时期内,花王没有安排必要的培训,但签约的学生不应无限地放松自己。松了的弦,再要紧绷就不容易了,等正式走上岗位后,对高强度的工作不能一下子适应。不如趁机抓紧时间去“充电”,或有空回“娘家”坐坐,随时了解企业的要求。比如,花王在招聘时对语言没有刻意的要求,但毕竟是日资企业,有点日语基础还是很吃香的;如果应聘的是技术岗位,英语一定要过关,否则会直接影响今后的职业发展。
TIPS:公司会让每位进入花王的新员工先在各个部门“打个转”,时间并不长,目的是让新人熟悉公司每个部门的运作。可在这个过程中争取实习机会,及早定下个人发展路线。通常,个人发展的常规路线有两条。一是专业路线,这类职位不管理人,只管产品或做技术。二是管理路线,这类职位逐渐淡化专业角色,负责协调关系、管理下属等。对于低层管理人员来说,差别不大,既要管人又要管产品,经过一定时间,两种路线的差别才会越来越明显。
神州数码,真刀真枪来练活
代言企业类型:IT类企业
“我们比较强调大学生的实习过程,可以从中进一步了解他们的职业特长、兴趣,考察出他们的综合能力,从而为今后制定员工个人职业规划提供参考。”上海神州数码有限公司业务管理部人力资源经理董露告诉记者,实习对即将毕业的学生也大有裨益。他们可以通过实习将自己掌握的理论知识运用于工作和生活实际,这不仅有利于加深对书本知识的理解和巩固,还能提高他们观察、分析和解决问题的能力。
因此神州数码在发出Offer的同时,会要求签约同学到部门实习,让他们真刀真枪地练活。实习时,公司按照个人应聘的职位、测评结果及兴趣进行安排。学生并不一定直接进入研发或产品开发部门,而是先从基础工作做起,在诸如软件测试、代码录入或是普通编程等岗位上工作。
董露说,在招聘过程中,发现大学生掌握的不少理论知识与实际工作脱节,需要更新、补充,而实习恰巧提供了这个机会。另外,如果现在就能把一部分心思放在工作上,及早调整心态,那么工作后就能较快适应。
TIPS:慎重对待实习过程。对还未步入职场且不具备任何经验的新鲜人,企业会重点考察他是否具有培养潜力,是否有积极的工作态度,还要看他在新的企业环境里与同事的合作能力。实习之前,最好在这几个方面多做一些准备。
第3篇:美国申请留学拿到offer后
美国申请留学拿到offer后
现在申请美国留学的学生越来越多多,拿到offer并不能表示你的美国留学申请已经完全搞定了,在收到美国大学的录取通知书以后,还有很多事情要去做,本文托普仕留学为大家介绍一下拿到美国大学的offer后该干些什么。
拿到学校的录取通知书只是我们万里长征走完的第一步,你面临的还有准备签证和一系列的后续工作。
所谓的后续就是当你获得美国留学签证了以后,要进行体检,预定住宿的房间以及机票的预定等等一系列的工作。他们虽然都是一件又一件繁琐的小事情,可当你全部完成并回过头来看的话,你会非常有成就感的,尤其当你进入了自己心仪的学校住进了自己选好的宿舍时,你的心里肯定会洋溢着满满的幸福感。所以大家千万不可小视去美国留学前期的这一系列的工作。
当你获得美国留学签证之后,第一件事情就是要带当地的出入境检疫局办理证件,所需要的材料为护照或身份证,两张两寸照片,及500元的体检费(暂定)。如果您的签证时间距离开学时间特别近,我们会提醒您提前做体检以节省时间。其次就是住宿。
一些学校会有相应的住宿申
第4篇:拿到华为正职offer的经验
拿到华为正职offer的经验
八月末网申了华为的营销工程师,我专业看起来不是太对口诶诶诶,不过没关系,九月初就陆续收到华为交流会和宣讲会的信息,但是我都没有去参加,本来也没太想去华为,开学初总是心很累。
华为笔试时间是九月九号,在我科的机房,去的人那个多啊,我都怀疑简历没筛人了。都是性格测试,做的我头都晕了,以前很少做这么多性格测试的题目,这世界上哪有那么多是非分明的选项??没办法,还是要选,以最快的速度做完了就走了。
过了没几天,就收到了华为的面试通知,说是下午三点开始,可是等到快四点。面试地点在一个高大上的酒店,整层楼都被承包的节奏,然后进进出出好多穿着正装的人(我都怀疑笔试压根没刷人了),先到等候区,那里拿一份签到的“护照”,其实就是一个小本本,上面需要你填上自己的基本信息,意向岗位。过了一场面试就盖一个章。我是那种跟陌生人很快就能聊起来的人,问了几个,发现都是研究生。现在想想面试前聊一聊还是不错的,因为指不定跟你聊的这个人就是接下来跟你一起群面的人,一般聊得愉快的话,等下群殴的时候就不会
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