校工会工作总结
第1篇：校工会工作总结
重庆第二师范学院工会2013年工作总结
在过去一年里，校工会在学校党委和上级工会的领导下，在学校行政的支持和广大教职工的参与下，学习贯彻科学发展观和教育部颁布的《学校教职工代表大会规定》，坚持全心全意为教学科研和教职工服务的宗旨，努力提升工作水平，促进和谐校园建设，圆满完成了召开一届二次 “两代会”、承办全市高校教职工钓鱼比赛、组织全校教职工文艺演出等多项重点工作任务，围绕中心，服务大局，忠诚履职，科学维权，团结带领广大教职工积极投身学校的改革、建设和发展，为我校各项事业的顺利发展发挥出了工会组织的应有作用。
一、围绕学校中心工作，推动民主管理进程，助力学校改革发展 2013年1月召开了我校第一届教职工代表大会暨第一届工会会员代表大会第二次会议，讨论通过了《重庆第二师范学院绩效工资实施方案（试行）》。本次大会工作思路清晰，组织形式严谨，民主氛围浓厚，会议效果明显。
在“两代会”闭会期间，校工会贯彻落实相关工作会议制度，这是“两代会”职能的延伸，是参与学校民主管理、民主监督的有效途径，能够针对学校教学、科研、管理、后勤服务存在的热点难点问题，结合催办提案回复工作，广泛了解情况，及时上传下达，为学校决策提出建议和依据，有力监督和推动学校各项事业的健康快速发展。
长期工作实践和积累的经验证明，“两代会”制度是教职工依法参与学校民主管理和监督的基本形式，是建设中国特色现代大学制度、推动教育体制改革的重要体现，是维护教职工合法权益、发展和谐劳动人事关系的需要。我们将在今后继续坚持和完善“两代会”制度，不断提升会议质量，服务于学校发展中心大局。
二、忠实贯彻服务理念，着力发挥工会优势，全方位建设和谐校园
在坚持服务宗旨、贯彻服务理念的大方向指导下，校工会大力发挥自身优势，努力开拓进取，力抓文体、女工、福利等各个方面的工作，全方位、多层次地为建设和谐校园做出应有的贡献：
在文体工作方面，校工会举办了“携手共筑中国梦”教职工文艺演出，各参赛单位高度重视、认真对待、精心准备，无论是节目创意还是艺术水平都比往年大有提升；举办了改制成重庆第二师范学院后的首届田径运动会和球类运动会，全校近一半的教职工通过参加不同的项目，锻炼了身体，展现了风采；开展了“情系二师 梦想中国”教职工摄影大赛，老师们以独特视角和全新创意，对充满激情、充满奋斗、充满希望的“奋斗梦”、“二师梦”、“中国梦”进行了形式多样的演绎，进一步丰富并推进“我的中国梦”主题教育深入开展；组织了新进青年教工联谊活动以及准退休教职工活动，给我校新进青年教职工和即将步入退休生活的教职工提供了放松身心的机会和沟通交流的平台；依托社团、协会力量举办球类运动会、承办重庆市高校第26届教职工钓鱼比赛等，活跃了教职工的业余生活，扩大了学校的影响，营造了健康向上的校园氛围。
在女工工作方面，一是结合我校两校区办学的实际，充分信任和依靠各部门工会和女教职工委员会在各个校区举办多种形式的女工活动；二是通过开展贴近女教职工精神和文化生活需求的竞赛及文娱活动如电影专场等，引导女教职工树立健康向上的心态，提升个人魅力；三是以多种途径开展学习培训和理论研究，组织女教职工参加重庆市女性人才研究会等单位主办的妇女研究优秀成果评选活动，提高了我校女性人才研究会的理论水平和工作素养。
在福利工作方面，一是积极贯彻落实上级部门关心困难职工的相关政策，在全年重要节日登门送上慰问金和慰问品；二是通过教代会福利工作委员会及各部门工会为特困、重病等亟需关怀的教职工群体雪中送炭、排忧送暖，2013年1月至2013年11月间，共向6位重病教职工发放了22860元的补助，向40余位生病住院的教职工发放慰问金万余元。向十几位亲人去世的教职工发放慰问金7000余元
三、持续加强组织建设，大力发挥部门工会、二级教代会作用，打造和谐民主“教职工小家”
除了在校级层面开展各项工作，校工会也深深意识到各部门工会的重要性，只有充分调动其积极性，支持部门工会、二级教代会切实参与本单位民主管理，发挥自身特点开展特色活动，才能打造和谐、民主、温馨的“教职工小家”，扩大工会、教代会工作的覆盖面和影响力。
二级教代会制度是贯彻落实党的全心全意依靠教职工办学指导方针的具体体现，是推进基层民主政治建设的重要途径。在校工会的推动和引导下，各系部院积极参加二级教代会建设试点工作，创建本单位教代会制度，截至2013年12月，我校试点建立二级教代会的单位已达到6个。这6 个单位均在2013年度召开了会议，听取审议行政工作报告和财务工作报告，选举产生了二级教代会执委会，审议通过与教职工切身利益相关的规章制度，共商发展大计，协调解决问题，较好地发挥了教职工在本单位发展、决策中的参政议政作用。校工会计划在明年根据市教科文卫体工会和教育部的有关规定规范工作程序，在此基础上完善二级单位系（处）务公开制度，探索二级单位系（处）务公开的形式、内容和渠道，以提高参与民主管理、民主监督的水平。
同时，在校党委和上级工会的正确领导下，校工会贯彻“增强凝聚力、扩大覆盖面”的总体要求，采取建会、建家、建制并举，大力推进组建工会和发展会员工作，以强基建制为抓手，深入开展建家活动，不断激发基层活力。各部门工会也在本单位党政领导的大力支持下，积极配合校工会工作，充分发挥部门工会的优势和特长，通过组织业务竞赛、开展形式多样的文体活动、组织交流联谊等举措，为本单位教职工提供相互交流、共同发展的良好平台，打造团结互助、和谐温暖的“教职工之家”。总而言之，各部门工会组织开展的工作是我校工会工作的重要组成部分，为教职工营造宽松和谐、心情舒畅、积极向上的工作环境发挥了重要的作用。今后校工会将继续以科学发展观为指导，大力推进党政工共建“教职工小家”工作，以服务好我校教职工，进一步增强教职工凝聚力，组织、团结广大教职工积极参与学校的改革、建设和发展。
四、加强干部培训，不断提高工会干部业务水平
校工会举办了新一届工会干部及二级教代会建设培训会。校教代会执委会委员、部门工会主席及各院系党总支书记等30余人参加了培训会。
培训会特邀重庆工商大学常务副主席陈晓东为大家做了题为《二级教代会制度建设是加强高校基层民主政治建设的必要性》的专题讲座。通过培训，使各级工会干部对于如何履行职责和怎样建设二级教代会有了深刻的认识，同时各部门工会干部们还进行了广泛、深入的工作交流。通过学习培训，增强了各级工会干部们团结带领广大教职工做师德高尚人民教师的责任感，提高了做好新形势下工会工作的能力，有力地促进了我校工会事业更好更快地发展。
五、维护广大教职工合法权益，努力为教职工办好事、办实事 1．圆满完成了2013年度教职工体检和女教职工妇科体检 精心组织、周密安排，在不影响学校正常教学、科研的前提下，历时一个多月，组织全校547名教职工进行了健康检查，十一月又组织全校200余名女教职工到重庆医科大学第一附属一院体检中心参加体检，维护和保证了教职工的身心健康，受到了广泛好评。
2．关心子女升学，解除教职工后顾之忧
校工会积极协调相关中小学，解决教职工子女入小学和中学20余人，为教职工子女入学提供有效帮助。
2013年，我校工会工作在校党委的领导和行政的大力支持下，在各有关部门的积极配合和广大工会干部、教职工的共同努力下，取得了显著成绩，为学校各项事业发展做出了应有的贡献。新的一年里，我们将在十八大精神指引下，高举中国特色社会主义理论伟大旗帜，勤奋工作，开拓进取，为构建和谐校园做出新的更大的贡献。
2014年工会工作设想
一、在民主管理方面
1、召开一届三次教代会，会前通过各种方式广泛征求教职工对学校绩效工资实施方案试行一年来的意见，使我校的方案更加完善。
2、积极推进各二级单位建立二级教代会，争取做到应该建立二级教代会的单位达90%。
3、积极征集和催办教代会提案工作。
二、在文体活动等方面
1、继续组织开展好田径运动会和球类运动会。策划好比赛项目，规范比赛规则，以使各项比赛更公平、公正。
2、继续支持各协会开展活动，克服两校区运行开展全校性活动困难的问题，以小型、多样、经常性活动丰富教职工的业余生活，打造健康校园。对于组队参加在校外比赛取得良好成绩的协会，给予适当奖励，探索协会活动的奖励制度。
3、加强对各部门工会组织活动指导，克服年初无计划、年中不组织、年终打急抓、搞突击的现象，建立激励机制，调动部门工会开展工会活动的积极性。
4、继续组织好各种校外比赛，力争取得好成绩。
5、配合相关部门组队参加重庆市高校青年教师教学技能大赛
三、在维护权益，为教职工办实事方面
1、积极开展“面对面、心贴心、实打实”服务职工在基层的活动，特别是加强对于建档困难职工的慰问活动，形成制度化，经常化。做好教职工子女入学（小学、初中）的协调工作，为教职工排忧解难。
2、积极协助、督促相关部门做好学府锦园房产证办理等事宜。
四、自身建设
1、组织各级工会干部认真学习中国工会十六大会议精神，开展至少一次培训活动。
2、加强工运理论研究，组织一次校内二级教代会建设理论研讨活动。
3、修订部门工会工作量化考核办法，使之更具可操作性。并使考核更好的起到调动积极性，促进工作的作用。
第2篇：校工会工作总结
随着学期工作的结束，我校工会工作也告一段落，回顾一年来开展的各项工作，我们履行了基层工会的职能，发挥教师的集体优势，开展了形式多样、丰富多采的活动，丰富了业余文化生活，增加了集体的凝聚力，使学校的教育教学工作取得了很大成绩。一、弘扬师德精神 提高教职工职业道德水平德为师之本，无德无以为师，师德素质的高低不仅反映出教师个体的思想境界的高低，价值取向的正误，更主要的是向社会展示教师怎样的整体形象，教师用怎样的行为引导下一代，在学生心中留下怎样的烙印。因此，师德建设工程，始终是我们学校工作的重中之重。本学年我们以县教育工会提出的“师德高尚、为人师表、业务精良、勇于奉献”为主题，以“做学生喜欢、家长信任、人民满意的教师”为口号。以“七个一”为内容，开展系列师德教育活动。1.学教师礼仪知识树优秀师德形象利用“三八国际劳动妇女节”时间，组织全体教职工观看教师礼仪光盘活动，并以此为契机，组建党支部领导，工会具体负责，行政支持，共青团、少先队共同配合，完小校长亲自抓的学习教师礼仪活动领导小组。制定出具体的活动要求，安排。各完小反复组织教师收看。每位教师认真记录，用教师礼仪要求自己，规范自己，把教师礼仪落实到自己的言行之中，在观看光盘的基础上，要求教师每人写出学习礼仪规范的心得体会并落实到实际工作之中。三月底中心校工会进行学习教师礼仪心得体会评比，以工会小组为单位进行交流，每个小组推荐五篇优秀体会，参加中心校评比。四月份中心校工会开展了征集师德格言、谚语、口号、工艺广告的活动。通过广泛开展活动，共收集格言、谚语、口号、工艺广告两百多条，教师们精心设计，巧妙构思，积极踊跃参加评选。很多教师创编的内容通俗易懂，符合工作实际，设计的图案美观大方。通过各部门的反复评比，共评出一等奖7名，二等奖9名，三等奖11名。五月份我们举办了“五四”教师礼仪知识赛、服装服饰比赛。教师们踊跃报名，认真准备，在小组选拔的基础上，参加中心校的比赛，共有30名教师参赛，设一等奖 3名，二等奖6 名，三等奖16 名。通过比赛，教师们对教师礼仪知识有了更深的认识，提高了自身的形象。为了使教师礼仪与师德活动紧密联系，我们利用工作检查，综合评估，平时抽查的时间，对各校不同岗位的职工进行教师礼仪的抽查，并作为综合评估的成绩给学校积分。进行评比。2 开展多种活动促进教工之家建设即xx年底被县教育工会评为先进教工之家后，我校工会组织学习兄弟学校的好经验，努力找出自己的不足，本学期继续开展多项活动来促进教工之家建设。首先，我们组织教师认真学习“教职工代表大会文件”领会文件精神，使教职工了解自己的权利和义务。本学期我们继续深入开展了女教工的读书活动，配合行政开展好教育教学的劳动竞赛，关注青年教师的健康成长，加强骨干教师、学科带头人队伍建设。我们开展了学科带头人、骨干教师带徒弟活动，校级评优课、录象课活动。青年教师才艺展示活动，以及教师朗读赛、书法赛、演讲赛、学科特长比赛等等。通过活动，提高了教师们参与的积极性，促进了学校教育教学工作的进一步开展。
二、开展丰富多采的活动，活跃教职工文体生活一年来我们为了丰富教职工的文化生活，开展了丰富多采的文体活动，丰富了教职工之家的内容。2 充分发挥各工会小组的作用。由于人员分散，四个学校七个幼儿园，按人员多少分成六个工会小组，平时的小型活动都放在小组进行。半年来各小组都开展了为妇女儿童提一条好建议，做一件实事活动。收看优秀教师事迹的光盘活动。利用工会活动时间，开展小型文体比赛活动，例如：乒乓球赛、卡拉ok赛、象棋赛等等。缓解了工作的压力，放松一下情绪。中心小学的乒乓球室每周两次向前勤教师开放，促使这部分教师利用课余时间走出教室参加活动。3 组建教师合唱队，参加县工会组织的五月鲜花歌咏比赛活动。五月份，正是教育教学紧张繁忙的时候，教师们既要做好教学工作，又要讲评优课、录象课、研究课、县级公开课，忙着备课、讲课、做课件，哪有时间学唱歌，为了组建合唱队，我们反复给各校做工作，保证不影响教学，就这样仅仅一个星期，我们合唱队成员，利用早到校时间练合音，个人自己背歌词，大家克服了许多困难，在工会委员王小兰的精心指导下，参加了县级比赛，并在比赛当中一举夺魁，取得了一等奖的好成绩。老师们会心的笑了，这笑声冲淡了劳累，显得是那样的甜蜜。
共2页,当前第1页12
4、分不同年龄段开展活动，为了照顾不同年龄段的职工都能参加自己喜欢的业余活动，根据各段教职工的特点，开展多项文体活动，例如：老年教师参加的象棋比赛，拖球比赛，女工参加的巧手制作比赛，跳绳比赛，踢毽子比赛等等。
三、关心不同群体教职工的工作、学习、和生活深入工作实际，了解教职工生活是我校工会工作的一项重点工作，每学期、每学年我们都要走访退休教师，病困教师，骨干教师，了解他们的喜怒哀乐，及时进行帮助解决。今年九月三号夜里，负责门卫值班的杨振增老师突发心脏病，被紧急送进医院，学校领导及时赶到医院，帮助解决困难，单位垫付一万元住院费，帮助解决燃眉之急，等杨老师家属赶到时，病人的病情已经趋于稳定。几年来我校始终把关心退休教师的工作放在学校工作的重要位置，每年都要到退休教师家中去走访，为他们做实事，做好事，今年九九重阳节，学校专门去北京采购布料，上门为退休教师量体，为每一位退休教师做了一套西服，穿上合体的衣服，老教师们心理美孜孜的。春节将至，中心校领导班子又专门召开了会议，专题讨论了退休教师的慰问问题，决定给退休教师往卡上打300元的慰问金，以示慰问，并责成工会组织，通过电话逐一向退休教师进行春节慰问。对病困教师进行专门的走访。一年来，我校退休教师的福利人均达到500元左右。受到退休教师的好评。我们会继续努力做好此项工作。紧张的一年就要结束了，回顾1年来的工作尽管很繁忙，但是很充实，因为我们确实为教职工做了许多实事，好事，得到了教师们的认可，这是我们最大的满足和快乐。
共2页,当前第2页12
xiexiebang.com范文网[CHAZIDIAN.COM]
第3篇：校工会工作总结
2013年校工会工作总结
一年来,在上级教育工会的正确领导下,在校支部和行政的大力支持下，在各部门的支持与配合下，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十八大精神为理论指导，以“打造初中名校”为中心，以全面推进教育现代化为主题，以教育改革与发展为动力，大力推进学校民主建设，经过全体工会干部的共同努力，基本完成了年初制定的工作任务，主要有以下几方面。
一、加强思想政治教育，提升教师素质
1、认真组织了广大教职工积极参加政治学习，提高了会员的政治思想水平。先后组织学习了邓小平理论、十八大精神，学习了新《工会法》、《劳动法》，学习了《公民道德建设实施纲要》和《全国中小学教师职业道德规范》，明确了自己所肩负的历史重任，能自觉地投入到教育教学改革中去。
2、配合学校行政组织全体教职工开展校本培训、校本教研，努力为提高教职工的整体水平。配合学校教务处，组织开展教学研究课、鼓励青年教师上优质课，促进青年教师快速成长。
二、加强工会教代会建设，强化民主管理职能
1.加强工会教代会建设。2013年11月召开大会主席团
第4篇：校工会工作总结
校工会2009年工作总结
随着学期工作的结束，我校工会工作也告一段落，回顾一年来开展的各项工作，我们履行了基层工会的职能，发挥教师的集体优势，开展了形式多样、丰富多采的活动，丰富了业余文化生活，增加了集体的凝聚力，使学校的教育教学工作取得了很大成绩。
一、弘扬师德精神提高教职工职业道德水平
德为师之本，无德无以为师，师德素质的高低不仅反映出教师个体的思想境界的高低，价值取向的正误，更主要的是向社会展示教师怎样的整体形象，教师用怎样的行为引导下一代，在学生心中留下怎样的烙印。因此，师德建设工程，始终是我们学校工作的重中之重。本学年我们以县教育工会提出的“师德高尚、为人师表、业务精良、勇于奉献”为主题，以“做学生喜欢、家长信任、人民满意的教师”为口号。以“七个一”为内容，开展系列师德教育活动。1.学教师礼仪知识树优秀师德形象
利用“三八国际劳动妇女节”时间，组织全体教职工观看教师礼仪光盘活动，并以此为契机，组建党支部领导，工会具体负责，行政支持，共青团、少先队共同配合，完小校长亲自抓的学习教师礼仪活动
