拓展项目心得体会

2023-06-24 07:13:42 精品范文 下载本文

第1篇:拓展项目心得体会

拓展项目心得体会

心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。语言类读书心得同数学札记相近;体会是指将学习的东西运用到实践中去,通过实践反思学习内容并记录下来的文字,近似于经验总结。“心得”和 “体会”是两个不同的概念,不能混在一起同时出现。下面是拓展项目心得体会,请参考!

拓展项目心得体会

今天是风和日丽好日子,也是我们记忆幽深的日子,我和公司的同事们一起参加了公司组织的深圳拓展训练活动。第一次到户外参加深圳拓展培训活动的我格外的兴奋,对今天要体验的拓展训练充满了好奇与期待。此次拓展训练我有太多的感受,太多的回忆,现在回想起来我仍然很兴奋,记忆犹新。当天让我感触最深的是高空断桥,毕业墙两个拓展训练项目。

一、个人挑战项目高空断桥

高空断桥是我们当天活动中的体验的第一个拓展训练项目,也是我个人面临的最大的挑战。拓展师给我们讲解了项目规则,注意事项后,项目正式开始。看着8米高的'断桥,我心里的恐惧感油然而生。虽然害怕但我还是对项目进行了挑战。我硬着头皮爬上高空,站上断桥,但站上断桥后恐惧已经完全占据了我的身心,身体在不停的发抖,怎么都不敢跨出那一步。最后在伙伴们和拓展师的鼓励下,我奋力一跃,跨越了断桥,完成了挑战。到达陆地的那瞬间,胜利的喜悦完全覆盖了尚未完全消退的恐惧感,我和伙伴们相拥同庆。

亲身体验高空断桥和新东方拓展师的分享让我深刻体会到人在面对自己的恐惧,困难,挫折时,很多时候都会选择逃避,放弃。但在这个竟争激烈,变幻莫测的社会,不进步就意味着被淘汰。就像拓展师说的那样“断桥一小步,人生一大步 ”。我们要想不被淘汰,就要像断桥中那样勇敢的面对并战胜恐惧,自信的挑战自己。

二、团队合作项目毕业墙

毕业墙是拓展训练中最后一个项目,当拓展师告诉我们全队所有成员要在规定的时间内,不能借助任何外界的工具,翻越眼前高4.2米的光滑墙面时,我们诧异了。“怎可肯能?”“这么高我们怎么上去啊?”这样的疑问不绝于耳。但教练说:“你们认为能,你们就可以,目标已经给你们了,怎么在最短的时间内完成需要你们一起思考,讨论,计划”。经过一段时间的探讨之后我们商量出了方法,并进行了实践,最终我们完成了任务。

在项目实施的过程中,有的伙伴主动的作为人梯,任劳任怨的让我们踩,这种奉献精神让我很感动。同时大家在项目过程中所表现出来的团队精神和团队力量的伟大也让我感到很震惊。我们挑战了团队极限,完成了看似不可能的任务,自信心一下就涌入心头,发现这么高的毕业墙我们都翻过去了,工作生活中的那些困难我们一样可以克服。

第2篇:拓展心得体会——野外拓展项目心得体会

野外拓展项目心得体会

2014年8月7日,我们公司全体员工在进行了一次野外拓展训练,在这一整天的训练中,我受益颇丰,学到了很多平时在书本上学不到的东西,也真正体会到了什么是团队精神。可以用四个词来概括我对这次拓展训练的感受,就是“磨练意志、陶冶情操、完善自我、熔炼团队”。

在认同了企业文化之后还要不断的对其进行反复加强,以达到使企业文化真正的融入自己的价值观之中,使之成为扺掌自己不断前进的坚定信念。在分完小组之后,我们开始陆续的进行项目训练,包括定向越野、抢滩登陆、高空断桥、军事五项、毕业墙等。

定向越野:目标一致、互相信任、团结协作 按照教练的要求,我们队被分为两个小组,由队长及副队长各带一队人马分两路寻找地图上的标记点,规则是找出的标记点最多的队伍获胜。这时,大家纷纷积极出谋划策、都在为完成一致的目标而努力,你一言我一语的商量着,最终定位好两个小组的路线,我们队是第一个出发的,虽然最终我们只取得了第二名,但是,我们却是最先体会到团队协作所带来的乐趣与意义,在寻找目标的过程中,不管男女,面对山路上的荆棘跟坎坷,大家都不曾退缩,心中的目标只有一个:团队的胜利!两个小组最后在出发点会和,总结出答案,拿到了我们拓展的第一桶金。抢滩登陆:通力合作,合理分配资源 对一个人来说看似不可能的事,在团队面前就能转化为可能。面对困难我们必须冷静、理智地分析,全面、系列地看待问题,做出正确的规划,同时注意人力资源优势互补,这样我们才能少走弯路,充分发挥个人特长,高效地解决问题。在抢滩登陆这个项目中,我是体会最深刻的,让我真正体味到同舟共济以及团队力量无限大这样一个事实,如果把木筏比作我们安士佳,那么木筏上的每一根绳、每一根竹、每一个桶,就是我们现有的资源;每一个人就是我们工作中所扮演的角色,只有我们所有人积极的参与进来,以团队的胜利为荣,以自己的利益为耻,合理利用好我们手上的资源,通力合作,分析问题点,及时解决,才能取得团队的胜利!

本文转自明阳天下拓展官网,转载请注明出处。

第3篇:拓展项目

目录

信任背摔高空抓杠高空断桥雷区取水巨人梯........................................................2........................................................3........................................................5........................................................6........................................................8........................................................9......................................................11................................

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第4篇:拓展项目定向越野心得体会

拓展项目--定向越野心得体会

时间过的很快,在明阳天下拓展基地的定向越野的学习课程已经快结束了。自己选上这门定向越野课程,当时心情是很的愉快。有些同学想选都选不上。之所以喜欢定向,是因为自己比较喜欢这些的有趣味和靠智慧的活动,同时喜欢接近大自然吧。

还记得第一次真正上课的时候,多少有点抱怨,因为之前来了两三次都没能见到老师,因为老师带学生去参加定向越野比赛了;但更多的是期待,也许也是因为两次都没上成课吧。到真正见到老师,我们都吃了一惊,因为我们都以为老师是个男老师,想不到是女老师。但这也没什么关系,因为一学期下来,感觉老师还是蛮好的,蛮容易相处的。第一节课,老师就让我们自己独立寻标,地点是在五山。拿着图纸,自己就认真看图(虽然自己之前从没有看过图纸,但图纸看起通俗易懂),找好自己的位置,认清图纸上的标志都代表着什么,然后逐个的找,最后自己找完所有标的时间也还可以,就这样开始了这门有趣的课程。

课程还有一个主要内容就是每人都有一次机会去设标。这次设标活动也给我比较深印象。设标是由我们组的人一起去一

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第5篇:拓展项目 风雨同舟

“嘻嘻如我”为你分享6篇“ 拓展项目 风雨同舟 ”,经本站小编整理后发布,但愿对你的工作、学习、生活带来方便。

篇1:拓展项目 风雨同舟

* 项目类型:团队项目

* 项目简述:以小组竞赛形式,学员在木舟上进行比赛;

* 项目效果:

1、挑战“不可能”,突破自我!种下一种永不放弃的心智模式;

2、团队共同面对问题,知难而进;

3、团队成员的责任感、自我牺牲、自我奉献;

4、团队就是我!我就是团队

拓展心得

为爱,我们风雨同舟

在这个看似平常、天空飘雨的周六,我被深深地触动了……

开学以来,事情很多,常常有种无法释然的感觉,有时真希望自己有分身术,任何在乎的事都不会落下,可只能在现实面前作出各种选择……招新很久了,和办公室的新成员交流的机会却不多,觉得挺惭愧,由于上课,素拓动员大会亦未能参加,身体也不争气,原本想放弃这次机会,最终还是决定在素拓中,加深对大家的了解。结果证明,无论付出多少,真的值得了!从团队建设到险滩登陆、信任背摔、求生墙、七巧板等各种素拓活动,整整一天,大家从未说过一声放弃,即使雨越下越大,也要将挑战进

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第6篇:场地拓展项目

场地拓展项目

【信任背摔】

项目介绍:每位学员都将站在一个1.4米的高台上,身体笔直向后倒,其他学员用手臂去接这名队员。培训师负责监控整个过程及安全问题。

培训目标:使学员充分理解、信任和责任的关系;克服心理障碍,增强自信心;学习换位思考;在组织中建立平等的人际关系;增强团队的凝聚力。

【穿越雷阵】

项目简介:所有人依次从出发点通过雷区从终点出来。同一时间,雷区内只能有一个人,其它人不许踏入。只得沿相邻的格子行进,不得跳格、轧格„

培训目标:沟通;组织纪律,学习方法(合理利用工具);突破思维定式(创新);学会倾听;策划、决策;尝试(有效操作);预见性(工作监督)

【有轨电车】

项目简介:二块木板就是一双鞋子,十几个人同时站在上面,按照培

训师的要求行进„„

培训目标:沟通的有效性;团队学习

【鳄鱼湖】 项目介绍:利用三个油桶、两块木板,所有人不得落地安全通过一个个的鳄鱼潭。

培训目标:统一沟通标准,避免因标准的不统一而造成大家的混乱,延误时间,链式沟通的利弊,如何改善?如何解决?最好的方法与最有效的方法,最适合团

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第7篇:拓展项目项目介绍

拓展项目介绍

挑战自我 ★ 熔炼团队 ★ 回归自然

团 队 热 身

齐 眉 棍

项目介绍:

讲述拓展训练的内容及意义,以及良好的心理素质和积极进取的人生态度对成功的重要作用,同时激发学员的参与热情。形成欢快热烈的良好氛围。制定队名、队歌、队训、队徽,选出队长。

各组展示:通过分组形式,迅速建立沟通环境,初步形成团队气氛自我介绍:12-17人组成一队,以独特的方式进行自我介绍,加速了解 【红旗飘飘】 集众人智慧,浓缩创新意识,展示团队风采。培训目标:

 确立团队、确定目标。 打破新团队成员之间的隔阂。 加强相互了解和信任。 形成团队成员的基本价值观

项目介绍:

这是一个考察团队是否同心协力的体验。在所有学员手指上的同心杆将按照培训师的要求,完成一个看似简单但却最容易出现失误的项目。此活动深刻揭示了企业内部的协调配合之问题。培训目标:

 在团队中,如果遇到困难或出现了问题,很多人马上会找到别人的不足,却很少发现自己的问题。队员间的抱怨、指责、不理解对于团队的危害……

 如何找出正确办法来处理工作中出现的

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