小学教学督导自查报告
第1篇：小学教学督导自查报告
小学教学督导自查报告
自20xx年教育局督导室对我校进行教学督导检查以来，根据督导员和局反馈的信息，我校对在检查中暴露出的问题和教学管理的薄弱环节进行了认真的反思和整改，并对学校教学工作认真进行了自查现将自查结果做如下总结：
一、认真落实课程计划，开齐课程，开足课时。
为保证课程计划的严肃性，促进学生健康全面发展，我校除按照天津市中小学课程计划认真安排课程外，还积极创条件，合理利用学校内部教师资源、场地资源和设备资源等，开发了具有学校特色的形体课程、1－4年级的信息课程和1－2年级的口语课程。为确保此类课程的规范性和课堂教学质量，行政人员经常深入课堂听课，做课堂教学指导，减少了因缺少教材而造成的教学随意性。我校虽然生源少，大部分学生又都是外地来塘务工人员的子女，但由于我校注视学生的成长，重视学生全面素质的提高，通过我们扎实有效的工作，仍取得了很好的教育成效。05年有9名同学通过了天津市一、二级初等英语水平考试、有8名同学通过了天津市一、二级初等信息技术考试、在塘沽区首届华宝杯街比赛中，我校形体队以绝对优势获小学组团体总分第一名。
二、积极投身新课程改革，为教师专业成长搭建平台。
1、为确保新课程改革试验工作的顺利实施，我校在实验教师的任用上坚持先考核后上岗，不培训不上岗，不合格不上岗的原则，选拔业务精湛、事业心强、热心于新课程改革实验工作的年轻骨干教师担任课改年级的教学工作。
2、保证实验工作资金投入，首先在教师培训上，学校积极组织教师外出参观学习，听观摩课，听专家教育理论讲座等，学校还创造条件购置了大量理论书籍、影像资料等，利用每周二校本教研时间组织老师集体观摩。另外，为使教师更快地适应未来教育发展的需要，在学校工作计划中，把教师信息技术培训列入学校校本培训的一项重要内容，除了做好自培之外，我们计划请专家利用周二下午时间集中给全体教师进行培训，力争经过一段时间系统的培训，使大多数青年教师能用FLASH制做简单实用的教学课件，满足教师课堂教学的需要。
3、积极为教师成长搭建平台，扎实有效地开展好学校传统的“四个一”活动，使全校教师都能用新教学理念指导自己的课堂教学。开学初，每位教师根据学校的主课题“师源性对小学生成长的积极影响”，根据自己的教学风格、班级学生情况确定自己研究的子课题，制定好学期教改专题计划；学期中开展一次专题汇报课活动（和学校每学期开展的中青年教师创优课结合），要求课堂上师生的活动力图体现自己的研究专题；课后，每位教师撰写一篇教学反思，教导处组织老师分学科组进行交流，大家相互评议，共同提高；学期末每位教师撰写一篇质量较高的教学论文，在全校集中进行交流和评比，评出的优秀论文学校负责向上级主管部门推荐参加评比。
4、为确保平时教师的课堂教学质量和效益，学校把每周三做为学校行政领导法定听课日，要求教师课后主动和行政领导交换意见，不断改进自己的教学方法，提高自己的教学能力。听课采取不打招呼推门进的方式，目的在于确实掌握教师课堂教学的真实情况，做到对每位教师的教学能力、教学水平、课改新理念的落实情况做到胸中有数，为学校教学管理的科学性、实效性提供保证。
5、积极开展好上级业务部门和行政部门布置的教师论坛或学术沙龙活动，如：教学方法大家谈、我说课堂教学教师论坛活动等。
6、利用学校网站，大力宣传学校教师课改成果，把教师在各项竞赛评比活动中的优秀教学设计、优秀教育教学论文、优秀教学反思、优秀教学课件等及时挂在网上，供全体教师学习借鉴和使用。
7、为使教师和学生能够寻踪自己的成长轨迹，主动调控自己成长方向，根据教育局工作要求，我们为教师建立了《教师专业发展档案》和学生的《成长记录袋》，并对教师和学生提出了“我的发展我规划，我的成长我设计”的总体要求，档案内容全部由教师和学生自己整理和添加。
三、强化教学常规管理，落实教学工作要求。
强化常规管理，保证教学工作规范正常的运行。要求教师做到备课要“深”，上课要“实”，作业要“精”，教学要“活”，手段要“新”，辅导要“细”，负担要“轻”，质量要“高”。学校把“八要”作为强化教学中心意识、走素质内涵发展道路的重大举措，并在教学过程的各个环节与层面加以体现。
依据我校教学常规管理制度与要求，教导处对每位教师的的备课、上课、作业批改和辅导都有明确的要求，并加大平时检查度，把检查结果纳入教师学期教学工作考核评估。对在检查中发现有问题的教师，进入教导处跟踪对象，进行继续听课查检的.跟踪，提出整改意见限期改进。这样即强化了教学检查的作用，对个别教师也起到了督促作用，对学校整体教学工作起到了促进作用。
为减轻小学生过重课业负担，我校认真落实教育局关于减负工作会议、文件精神，加大平时检查力度，坚持做到每周一小计、每月一汇总制度，对在检查中暴露出的不良倾向，教导处认真向有关人员进行调查核实，及时做好调控和纠正，严防课业负担过重问题死灰复燃。为使学困生每日学习都有所收获，使他们爱学校、爱老师、爱学习，教导处建立了《学困生档案》，每位教师制定了学困生辅导计划，要求教师对这些学生多给予偏爱和厚爱，降低他们完成学业的目标和要求，真正做到因材施教。学校加强对教师对在学困生转化工作的力度，把此项工作纳入了教师学期教学工作考核评估上，学期末视每位教师学困生增减的数量进行加分与减分。
活动课程强调以活动为主，坚持创新能力和动手能力的培养，学校100%的学生都有自己喜欢的课外活动小组，方案计划齐全，对学生特长培养常抓不懈，取得了较好的成绩。2005年，我校舞蹈小组排练的《月亮花花儿开》获市级比赛二等奖；在塘沽区劳动技能大赛中我校崔伟建同学获小学三年级泥工组第一名，薛雷同学获小学五年级木工给第一名。另外，自本学期起，我校把下午第三节列为全校性的街舞活动课，通过近两个月的集中训练，目前我校1－5年级所有同学都基本能跳我校自编的第一套街舞。
四、存在问题：
通过自查，发现还存在以下问题：
（1）对教师和学生的评价上，还缺少明确科学的综合指标，导致评价的导向性、激励性作用不太明显。
（2）教师课堂方法与新教育理念要求还存在很大差距，还有较大的提升空间。
（3）教师使用现代教育技术优化课堂教学的能力还不强。
在今后的工作中，我们一定要加强学习和培训，认真挖掘学校办学的自身优势，更好地完成教育局交给我们的任务，为塘沽区教育的腾飞做出更大贡献。
第2篇：教学督导自查报告
教研教学视导工作自查报告
为了进一步加强教育教学常规管理，全面推进素质教育，切实提高学校课堂教学质量。我校在接到市教育局关于开展全市小学教学教研工作视导的通知后，成立检查组，对照标准，通过课堂听课、查看资料等多种形式对我校课程开设、教学管理制度的建立、教学常规管理、课堂教学情况、校本教研的建设等情况进行自查。现将自查情况汇报如下：
一、亮点：
（一）学校管理
1、各校严格按照课程标准开设各种课程，严把课程关、课时关，保证了学生在校体育锻炼和活动时间。
2、大部分学校的学期计划拟定能与本校实际情况相结合。大多数教师教学计划的拟定，能结合本班学情和自己的教学特点从学生概况、教材分析、重难点、教学目标、教学措施等方面详细制定，以及各教学阶段的活动也都能灵活安排。
3、校领导重视学校教研活动并积极参加集体备课、听评课、研讨等教研活动，为了使教学常规管理能持之以恒地坚持下去，学校中层以上的领导首先做持之以恒的表率，身体力行。经自查学校领导深入课堂听课，教师听课节数全部达到要求。教师坚持每学期听课不少于15节，校长听课不少于10节，副校长听课不少于15节，教导听课不少于20节，关注教师课堂表现，向40分钟要质量。
（二）常规教学
1、教学工作是学校的中心工作，课堂是学校实施素质教育、促进学生全面发展的主阵地。总体上看，大部分老师们备课态度较认真，能根据课程教学进度提前备课。大多数老师都能都到一课一备，教师备课环节齐、内容详实，目标定位较为准确，对重难点的剖析到位，教案具有针对性、实效性。
2、检查中可以看出学校对教师的作业布置进行常规统一检查。课后作业老师们均能认真及时批改。本次检查发现大部分教师老师能按照学校的要求布置作业，作业数量能达到要求；作业要求严格，学生作业书写规范、认真；教师作业批改及时，批改符号规范，部分教师能及时指导学生改错。作业类型丰富，有教师在作业布置上花心思，注重作业的质而非量。作业评价方面，低年级老师花费的心思多些，设计笑脸、红旗等图案鼓励学生，并且注重实用激励性语言评价。大多数教师重视《学习指导》和《同步练习册》的使用，要求学生根据教学进度完成练习，并且教师能做到逐题批改。
3、教学质量是学校生命线、生存线、幸福线。各班级都能扎实开展单元检测、期中期末考试等活动，做到有考试、有分析、有评讲。
4、学校教学图书、教具、仪器与电教设备的使用与管理，有设置领导组织机构和管理制度，专人管理，摆放有序，整洁卫生，领借制度齐全，管理手续齐备。教师能运用电教设备及教具、仪器、挂图、卡片等教学资源进行教学。
（三）校本教研
1、本次检查，我们对每所学校随堂听课。从听课情况来看，部分老师组织课堂教学中，努力体现新课程理念，根据教学内容的设计，组织的教学活动比较扎实，呈现的是常态性课堂。相比之下，中心学校小学部的课堂教学效果比村小、教学点好，村小教师的教学理念比较陈旧，方法不够新颖，学生人数少，课堂气氛不够活跃。
2、大多数教师能主动听课、评课，听课节数达到了要求，并把精彩的瞬间记录下来，总评恰如其分，既有优点不足又有建议，做到了教学相长。
3、我校积极为教师提供学习与交流平台，积极选派教师外出参加各类培训。校本教研方面，大多学校能定期正常开展教学研究活动，如教学研究课、集体备课、校级论文评比等活动，并且每次都有活动安排表、记录表等。每学期积极围绕教学而展开的研讨活动，发现问题及时总结、交流，倡导新的教学方式和学习方式，提高课堂教学水平。我校积极发动教师参加市级以上学科教学论文评比活动，所选送的论文均获得市级的各类奖项。
二、存在问题
1、有些老师的教案撰写也过于简单。备课环节不全。很多教师的备课，缺情境创设，缺整体板书设计，缺教学反思（教学后记）。
2、课堂教学水平有待提高。个别教师备课不充分，教学的设计流程不够流畅，随意性强，课堂没有激情，课堂教学理念和方法比较陈旧，课堂调控不强，教学效率低。
3、作业布置与批改方面不规范。部分教师作业批改后学生的错题没有及时订正。学生的书写还没有引起教师足够的重视。批改作业用一个大钩了事，没有强调学生对作业的订正，教师无批阅时间，批语欠规范。有些教师批改作业不认真，书写不讲究，存在书写潦草、随意等现象。
4、教研活动开展形式单一，实效性不强。
5、各小学对网络教研还不够重视，网络教研氛围不浓。
三、几点建议
1、加强教师的业务理论学习，不断提高教师的文化水平，增强教师的事业心、责任感和紧迫感。
2、抓好教学常规，完善教学管理制度。
3、重视网络教研。各学校要成立网络领导机构，制定网络教研的工作计划、制度等，并按计划进行网络教研，不断提高教师的业务水平。
我校将以本次视导为契机，通过自查自究，发现存在的问题和不足，找到了今后努力的方向。面对这些存在和暴露出的问题，我们将下大力气进行整改，使我校的教育教学常规工作再上一个新的台阶。
第3篇：教学督导自查报告
教学督导自查报告
督导是为进一步推进学校教育教学的跨越发展,督导室本学年工作中,明确 目标,理清思路,扎实有效开展各方面的计划，下面是小编为大家带来的督导自查报告，希望能够对你有所帮助！
督导自查报告一
新的学期拉开了序幕，为做好新学期学校各项工作，在校领导的带领下，根据《国务院教育督导委员会办公室关于开展20xx年秋季开学暨年度重点工作落实情况专项督导检查工作的通知》精神，结合我校实际情况，做到周密安排，精心组织，及早谋划，严格要求，确保开学的各项工作有条不紊地得到落实。现将我校开学工作的自查情况简要汇报如下： 一、开学条件保障情况 1、师生到校情况
（1）教师到校情况：我校全体教师于8月28号全部到岗，进行了为期两天的师德师风、班级管理、学生管理及业务方面的学习。8月30，31日先后召开了班子会、全体教师会，进行了领导工作分工，班级的设定、班级教师的配备，教学科目的设定等，对近期我校的整体工作进行了安排部署：如各口做好各项工作计划，做好学校环境卫生工作，做好集体备课工作，调整作息时间表，活动时
第4篇：教学督导自查报告
教学督导自查报告
随着社会不断地进步，报告的用途越来越大，报告中提到的所有信息应该是准确无误的。在写之前，可以先参考范文，以下是小编帮大家整理的教学督导自查报告，仅供参考，欢迎大家阅读。
教学督导自查报告1
自20xx年教育局督导室对我校进行教学督导检查以来，根据督导员和局反馈的信息，我校对在检查中暴露出的问题和教学管理的薄弱环节进行了认真的反思和整改，并对学校教学工作认真进行了自查现将自查结果做如下总结：
一、认真落实课程计划，开齐课程，开足课时。
为保证课程计划的严肃性，促进学生健康全面发展，我校除按照天津市中小学课程计划认真安排课程外，还积极创条件，合理利用学校内部教师资源、场地资源和设备资源等，开发了具有学校特色的形体课程、1－4年级的信息课程和1－2年级的口语课程。为确保此类课程的规范性和课堂教学质量，行政人员经常深入课堂听课，做课堂教学指导，减少了因缺少教材而造成的教学随意性。我校虽然生源少，大部分学生又都是外地来塘务工人员的子女，但由于我校注视学生的成长，重视学生全面素质的提高，通过我
第5篇：教学督导自查报告
教学督导自查报告
在人们越来越注重自身素养的今天，报告与我们愈发关系密切，不同的报告内容同样也是不同的。一听到写报告马上头昏脑涨？以下是小编收集整理的教学督导自查报告，仅供参考，大家一起来看看吧。
教学督导自查报告1
根据学校安排，我们对各项工作进行了督导自查，今将自查报告汇报如下：
一、常规事项
教育科研处所有成员按时到岗，自觉遵守各项工作纪律，上班时间不闲聊，积极完成工作任务，精神饱满，富有朝气和活力。团结协作，相互帮助，建立了真诚、开放、温暖的团队氛围。办公室内、活动室及咨询室内较为干净整洁，个别地方存有卫生死角，物品摆放有些散乱，存在衣服随意搭在椅子背上的现象，已进行整改。
二、档案管理
部门内部档案主要分为心育类和课题类两大块，由两名老师专门负责，每个档案里面都有入档物品名称、日期和负责人。档案门类较多，标识清晰，方便查阅，更新大部分较为及时，内容详细，档案盒外标签统一整齐。检查时发现部分档案盒缺少目录，也有个别内容没及时填充，正在抓紧整改中。
三、宣传工作
半学期发行《心桥》3期，《教科研资讯》
第6篇：小学督导自查报告
【导语】刀豆文库的会员“joheddy”为你整理了“小学督导自查报告”范文，希望对你的学习、工作有参考借鉴作用。
小学督导自查报告1
永乐学校建于1990年，坐落于南同蒲铁路线和108公路线的交汇处，占地面积 10000m2，建筑面积3700 m2。学校为六年制单轨，有六个教学班，共有学生193人，教师16人。教师学历全部达标。校园布局合理环境幽雅宜人，文化氛围浓郁，是集幼儿园、小学为一体的现代化的花园式学校。多年来，学校在一支强有力的教师队伍努力下，先后被省、地、县授予“规范化建设先进单位”“教育先单位”“文明学校”“省德育示范学校”“管理年先进单位”“综合评估先进集体”等荣誉称号。
根据省、市、县有关文件要求，学校成立了以校长为组织“素质教育 ”督评工作自查领导组。副组长：许腊花、狄苏梅教师组成。
成员：有王银青 张素平孟彩平卫素红 席水菊 孟磊6名教师，同时明确了每个成员职责。
我们的工作步骤是：
1、开教师会成立自评工作小组，下发自评安排。
2、下发自评任务，分组自评，责任到人。
3、座谈自评情况
