培训班结束领导优秀讲话稿

2023-10-28 07:12:36 精品范文 下载本文

第1篇:培训班结束领导优秀讲话稿

培训班结束领导优秀讲话稿

在充满活力,日益开放的今天,能够利用到讲话稿的场合越来越多,绝大多数的讲话稿都是叙事议论相结合的论述体应用文。为了让您在写讲话稿时更加简单方便,以下是小编精心整理的培训班结束领导优秀讲话稿,仅供参考,欢迎大家阅读。

培训班结束领导优秀讲话稿1

各位领导、各位老师、各位学员:

大家上午好!

今天,为期一个月的重庆市20xx年“国培计划”——农村义务教育骨干教师置换脱产培训项目小学语文、小学数学骨干教师影子培训圆满结束,我院顺利地完成了上级交给的培训任务,各位学员也顺利地完成了本阶段的研修学习。在此,我谨代表院党委、院行政,向给予我们信任的市教委各位领导表示衷心的感谢!向给予我们指导的教育学院各位领导、教授表达诚挚的谢意!向为本次培训给予优质服务的基地学校领导和指导教师致以由衷的感谢!向积极主动配合我们工作的全体学员表示诚挚的感谢!谢谢你们!

回顾一个月的培训历程,我们都感怀于心!

“基于目标达成的有效教学”深度实践主题培训方案诞生于江北一个名叫“叙友”的茶楼,几位教研员为了起草方案奉献的不仅仅是智慧,还有休息时间,因为那天是20xx年10月1日。紧接着,我院行政一班人高度重视此项培训,几经讨论,方案逐渐完善,培训目标定为三点:1.强化学员课程意识,提升其解读教材能力;2.强化学员教学意识,提升其课堂操作能力;3.强化学员目标意识,提升其教学评价能力。培训课程分三个单元:11月22日—11月28日为第一单元:教材解读。目的是引导大家共享解读经验,丰富解读策略,提升解读智慧。明确教什么的问题,探讨目标的确定。11月29日—12月12日为第二单元:课堂实践。围绕“基于目标达成的有效教学”展开观课、上课、议课。明确怎么教的问题,探讨目标的实施。12月13日—12月20日为第三单元:教学评价。目的是通过过程性评价和终结性评价探讨,共享评价经验,丰富评价策略,提升评价智慧。明确怎么评的问题,探讨目标的检测。

通过具体实施、过程调研、随机访谈,多渠道反馈信息告诉我们:本次培训有深度、有亮度、有温度。

其深度表现在——师徒结对下深水。师徒“如影随形”,近距离交流、全方位观察、感受“影子教师”的教学理念、教学行为和教学效果。培训中指导教师手把手地教,掏心掏肺地讲。学员严格自律,虚心好学,勤于思考,深入研讨,全程走一遭,下水游一趟,取的是真经,学的是真本事。

其亮度表现在——每周一次智慧集结。一周学习结束都有相聚,每一次相聚,或认真倾听,或积极互动,或经验分享,或查阅资料,或撰写教案,或书写心得,或展示课堂,或分组聚谈。观点,在这里碰撞;智慧,在这里闪耀;个性,在这里张扬;激情,在这里燃烧;精彩,在这里流淌。学习和实践使你们的内涵变得深厚,眼界变得宽广,思维变得敏锐。

其温度表现在——基地学校的人文关怀。每一个学员在基地校都是主人,免费享用早餐、午餐,随意参观课堂,大家都忘情地依恋在其乐融融的大家庭中。有个学员在心得中这样写道:我不知道时间为什么走得这样快,但我深深地知道,时间不会因为你的不舍而停下它匆匆的脚步。此时,我们能做的,只有珍惜,珍惜学习机会,珍惜同窗伙伴,珍惜各位老师。我们还能做的,只有记住,记住学习的时光,记住纯真的友情,记住浓厚的师恩。

各位学员,你们即将带着平安与收获离开渝中。借此,我向大家提出几点希望与大家共勉。

第一,做一个终身学习者。学习如逆水行舟,不进则退。希望大家工作再苦再累,也要坚持在书本中学,在课堂上学,在实践中学,向身边的老师们学。

第二,做一个行动研究者。苏霍姆林斯基说过:如果你想让教师的劳动能够给教师带来乐趣,使天天上课不至于变成一种单调乏味的义务,那你就应当引导每一位教师走上从事研究这条幸福的道路上来。希望大家要将自己的所学、所悟、所思付诸实践,一边行动一边研究,不断提升自己的实践智慧。

第三,做一个教学领跑者。国培计划是培养种子教师的示范性项目,今后如何在当地真正起到示范引领作用还有大量的工作要做,你们要通过自己的努力带动身边的伙伴,共同奔跑在专业成长之路上。

最后,我衷心祝愿各位领导、各位老师、各位学员身体健康,工作顺利!

谢谢大家!

培训班结束领导优秀讲话稿2

同志们:

喜兔年初开春色,继虎岁再展宏图。在中华大地喜迎新春佳节之际,公司为期四天的全员集中培训工作今天就要结束了,我代表公司就这次全员集中培训讲三个方面的内容,一是对这次培训做以小结;二是对大家的讨论情况做以概括;三是对今年工作提出几点要求。

一、全员集中培训工作小结

这次全员集中培训各部门共同努力,抓落实、抓促进,确保了培训工作顺利完成,取得了令人满意的效果,总结起来主要有五个特点:

1、大家重视、准备充分

为切实做好这次培训工作,公司就这次培训年前就做了作了安排,人力资源部积极制定的方案,各部门和单位密切配合,按培训计划认真进行落实,为圆满完成这次培训任务打下了坚实的基础。

2、培训内容实在,突出特点

在这三天的时间里,时间较短、内容丰富,安排周密,课程设计合理,针对性强。从集中培训的形式上,采取了既有集中讲座和以各部门学习大讨论为主的组织形式。今年我们采取了由各部门和单位进行培训动员的形式,目的就是要充分发挥各部门和单位负责人的在培训学习中的重要作用,提高大家作好培训学习工作的技能。通过学习大讨论使大家多侧面、高品位地开阔了视野,增长了知识,同时提高了自身综合素质。

3、态度认真,学风端正。

培训规模大、层次高、全体职工学习风气浓厚,积极性高涨,从公司领导到全体干部职工按时参加,专心听课、认真笔记,联系个人本职工作以及公司的改革、发展和创建和谐企业的实际思考问题,表现了良好的学习态度。

4、部门协力配合,确保了任务的如期完成。

人力资源部、办公室、党委办做了大量的组织准备工作,选择课件,准备培训资料,编写培训简报,为学习交流及时提供了资料;为了保证学习的质量,使培训任务按时完成,这次公司加大了培训检查的力度,由人力资源部、办公室、党委办和考核办组成联合检查组对各部门和单位的学习讨论情况进行督导检查,确保春训工作取得实效。

5、促进交流,成效显著

这次培训,给大家提供了一个相互交流、学习的平台,增强了工作的合力。全体干部职工在学习讨论中,能主动切磋、各抒己见,踊跃发言、积极交流、共同促进、共同提高,纷纷提出自己今年在履行岗位职责、做好本职工作、爱岗敬业无私奉献、感动公司及遵纪守法,遵守公司的规章制度方面的措施,学习气氛既严肃紧张又生动活泼,大家的态度是端正的,学习是认真的,讨论是热烈的,达到了学习交流和思想沟通的目的,培训取得了预期的良好效果。这次培训有了一个良好的开端,达到了预期的目的,这将为公司完成全年的培训工作全面铺开奠定了的基础。

二、对今年工作提出几点要求

20xx年是“十二五”的开局之年,也是公司三期项目实施的关键之年,为了确保今年各项经营目标和工作任务的顺利完成,结合董事长在20xx年公司总结表彰大会上的重要讲话精神,现对今年工作提出以下几点要求:

一是狠抓机遇,勇于承担责任和重担,促进公司发展。随着社会大坏境的发展变化以及产业结构调整、经济发展方式转变,为我们拓展发展空间创造了良好的条件。今年我们要全面实施三期项目,要按期完成项目前期的各项工作,为项目的后续工作顺利实施打下良好的基础。为此项目涉及到的各部门和单位要在公司的统一领导下,在安评、水保、初步设计、文物调查、场站征地、门站及环线设计等工作中自加压力,合理安排、统筹规划、突出重点、密切协作、狠抓落实、注重实效,确保项目的各项工作高质量、高水准的如期完成。其他各部门和单位要根据需要积极配合,共同拼搏,形成全公司合力协作,劲往一处使,心向一处想,拧成一股绳,广大干部职工共同努力,团结一心的良好局面。

二是在工作状态上要焕然一新,争一流。

今年我们工作的目标将更高,任务更重。全体干部职工要牢固确立奋发有为、争创一流的精神状态,攻坚克难,开拓进取。严格遵守规章制度,坚持做到按规矩办事,按制度办事,加强作风纪律。我们要把集中培训活动激发出来的热情投入到工作中去,要以高度的政治责任感和认真负责的态度,扎实抓好各项工作,要在新的一年里,继续发扬环保系统的优良传统,鼓足干劲争上游,奋发有为创一流,抢抓机遇,奋勇争先,努力实现经济效益和优质服务工作的双丰收。

三是在工作责任上要抓落实,争创佳绩。

要牢固树立科学发展观,切实转变思想观念、工作思路和发展目标,注重全面发展、统筹发展、协调发展。正确处理好安全生产与公司发展的关系,做好全年目标任务的分解落实工作。明确各级职责,加大考核力度,做到任务早落实,目标早明确,工作早到位。不久,公司同各部门和单位签订今年的目标任务和安全责任书,各部门和单位要将进一步细化分解到各岗位,具体落实到人,定期或不定期检查任务完成情况,确保工作责任和目标要求落到实处。

四是在部门建设要凝心聚力,共同谋划,形成合力。工作的推进、任务的完成、目标的实现、困难的突破关键在于在座的各位团结带领广大职工形成整体推进的合力。要进一步加强部门建设,凝心聚力,共担发展重任,合力攻坚克难。同时部门建设也是企业文化建设不可缺少的环节,要发扬团队精神,推动各项工作的顺利开展。公司在经营管理、安全生产、优质服务等方面,都要靠我们团结拼搏,困难面前不退缩,成绩面前不自傲。以一颗平常心对待人和事,多谋事少谋人,大事讲原则,小事讲风格。团结职工,形成合力,努力化解矛盾,有所为有所不为,在全公司上下努力营造一种“比学习、比工作、比爱岗敬业、比奉献”的良好氛围。

同志们,新的一年,我们面临着更为艰巨的任务,机遇与挑战并存,希望和困难同在。让我们以全员集中培训为新的起点,在公司董事会的正确领导下,在经营班子的带领下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立和全面落实科学发展观,紧紧依靠全体广大干部职工,团结一心,坚定信心,抢抓机遇,以创新的理念谋划工作,用发展的方法解决问题,用求真务实的精神狠抓落实。做到学在新处,谋在深处,干在实处,多一点朝气、志气,少一点暮气、怨气。内强素质,外树形象,力促各项工作取得新的突破,为全面完成20xx年的各项目标任务打下坚实的基础。

培训班结束领导优秀讲话稿3

同志们:

这次全县中小学校长及幼儿园园长培训工作,在教育局的精心组织和全体党员的积极参与下,圆满完成了各项任务,达到了更新理念,提升管理水平的目的。在此,我代表县教育局对各位参训人顺利完成培训任务表示祝贺!向本次培训辛勤付出工人员、积极参与论坛交流的各校代表以及给予这次培训大力支持的旬邑中学、县职教中心表示衷心的感谢!

这次培训,我们分别邀请省内外教育专家和知名校长作了四场专题报告。各位专家运用深厚的教育理论功底、前瞻性的战略眼光和广博的知识素养,通过真实、生动的案例,对教育管理工作进行了全面的阐述。同时,我们放大视角,扩大范围,举办了旬邑教育论坛。各位交流代表坐坛论剑,碰撞智慧,充分展示了广大教育管理干部的素质和能力。本次论坛,我们共收到学习交流材料300余份,从中遴选7位同志登台交流,大家立足学校实际,着眼科学发展,观点鲜明,内涵丰富,质量较高。从不同的侧面、不同的层次、不同角度畅谈了各自办学思想和治校方略,有许多真知灼见,也有许多成功经验,这些都是我县教育事业健康持续发展的.宝贵财富。在此期间,我们组织部分教育管理人员赴江苏省海安县考察学习。江苏海安优越的教育环境、先进的教育理念、科学的管理机制、优异的教育成果,使我们触动很深。通过学习实践、必对我县教育产生了巨大影响。

下面,结合这次培训以及今后工作,我讲几点意见。

(一)达到了预期的目的。县教育局举办这次校长培训,主要基于两方面考虑:一方面,就进一步加强队伍建设,以提升管理工作水平为目的,进行深入细致的探讨,达到指方向、找差距、明思路,推动学校管理向纵深方向发展,积极引领校长成长成名,全面提升校长素质,促进教育管理和教育质量上水平的目的。另一方面,为全县广大教育管理干部提供一个平台,让大家交流思想,畅谈体会,取长补短,共同提高。总体而言,本次校长培训比较成功,达到了预期目的。

(二)具有鲜明的特点。一是参与人数多,规模大。本次培训活动历时一个月,参加这次培训班共270人,是我县有史以来参加培训人数最多、培训内容最为丰富的一次。一是部署到位,组织严密。本次培训活动县局高度重视,认真制定了培训计划和培训有关制度,确保了培训效果。局领导班子成员能率先垂落,积极参与,培训管理人员能严格考勤,尽心服务,全体学员能善始善终,认真听课记写笔记,三是形式多样,质量较高。本次校长培训,既有专家报告,又有论坛交流,整个过程精彩有序,达到了启迪思维,碰撞智慧、提升素质的目的。我仔细阅读了部分提交的论文,又听了专题报告、交流发言,感触颇深。对加强学校管理与学校发展有了更加深刻地认识,对这支队伍也有了更加清晰的印象,我认为,我县教育管理干部的整体面貌,有办学思想,有工作干劲,有专业能力、创新精神和工作热情,我县的教育事业是大有希望。

(三)思想上达成了共识。通过学习培训,就强化学校管理与学校发展,大家形成了以下共识。通过这次培训,就强化学校管理与学校发展,大家形成了以下共识。第一,要有先进的的办学理念,实现对学校教育思想的领导;第二,要有正解的育人目标,一切为了学生,为了学生一切,为了学生的发展,形成全方位的育人环境和校园文化;第三,要坚持以教学为中心,以提高质量为主题,把科研兴校放在突出的位置;第四,在学校管理上,坚持以人为本,树立强烈的服务意识,调动广大教职员工的积极性;第五,要有渊博的知识和指挥、组织、协调能力,具有管理学校的智慧和艺术等。

纵观这次培训活动,总体是好的,但还存在一些问题。一是学习创新意识有待进一步加强。有一部分管理干部对学习不重视,对学校管理工作凭经验认识,穿新鞋、走老路,缺乏改革的魄力,教学与管理的实效性不强。二是办学思路有待进一步理清。从论坛材料看,一些主题不突出,论证不充分,话说不到点子上,多少令人担忧。教育管理干部如果没有清晰的办学思路,必定在竞争中处于劣势。三是个别校长的态度有待于进一步转变。有的发言有“拿来就用”的嫌疑,思考不多,认识较浮浅。缺少理性的东西,它山之石,难以攻玉。

在今后一个时期,我县基层管理干部队伍以这次校长培训为契机,以抓班子带队伍为主题,按照《旬邑县中长期教育改革与发展行动计划》提出的新任务、新要求,进一步制定本乡校教师队伍和班子队伍的培训计划,明确目标任务,制定落实措施,采取“走出去、请时来”的方式,加强校际之间、区域之间以及发达地区名校的交流与合作,构建全方位、多层次、宽领域的培训交流与合作平台,不断提升管理水平和能力。在这里,我强调一点,明年我们将在全县各级各类学校推广海安教育教学管理经验与成功的做法,近期教育局将下发学习海安经验实施意见,希望大家通过今天上午的海安考察学习报告会以及网络资源,认真学习了解海安教育,为学习实践海安教育经验做好理论准备。

第2篇:培训班结束座谈会领导讲话稿(优秀20篇)

人生是一本书,总结是书写人生时必不可少的一页。在写总结时,我们可以采用归纳法、演绎法等写作方法,使文章更具逻辑性。你可以通过阅读一些优秀的总结文章,获取灵感和写作技巧。

培训班结束座谈会领导讲话稿篇一

推进四项监督制度的贯彻落实,一定要结合本单位实际,有重点地解决本单位存在的突出问题。要在对照检查上下功夫,查摆本单位在干部选拔任用工作中存在的不符合、不规范、不严格等问题;要在剖析原因上下功夫,深入分析为什么会出现问题,出现问题的症结在哪里;要在规范运作上下功夫,干部工作要讲规矩,要重规范,该走的程序一步也不能少,该做的工作一项也不能缺;要在完善制度上下功夫,按照四项监督制度的规定要求,细化具体的操作办法,用制度的形式把规矩订好,做到有章可循,有章必循;要在创新举措上下功夫,干部人事制度改革不可能一蹴而就,要在实践中积极探索,特别是在竞争性选拔干部方面要大胆创新,使各类优秀人才脱颖而出。

同志们,我局地矿事业的持续快速发展需要强有力的人才支持和组织保证,选好人,用好人,是我局各级党组织和党员领导干部的崇高使命和神圣责任,我们一定要认真贯彻落实中央、省委的指示精神,按照省委组织部的部署要求,大力学习宣传四项监督制度,全力贯彻落实四项监督制度,进一步整治选人用人上的不正之风,进一步匡正选人用人风气,进一步提高选人用人公信度,为推进我局地矿经济和各项事业迈上新的台阶作出新的贡献。

谢谢大家!

培训班结束座谈会领导讲话稿篇二

当今时代是一个人人学习、终身学习的时代,离开校园,并不意味着学习的结束,而是新一阶段学习的开始,所谓“书上得来终觉浅,绝知此事要躬行”正是这个道理。每个行业领域都有其专属的知识结构,每个岗位都有其特有的职业标准。只有从一起步就坚持走职业化路线,以本岗位最高的职业标准要求自己,勉励自己,我们才能跟上时代发展的步伐,才能满足企业快速发展的需要。

培训班结束座谈会领导讲话稿篇三

这次培训时间长、内容丰富、作业多、课题难度大,还安排了早操、晚自习等活动。参训的领导干部,以饱满的热情、虚心的态度、旺盛的激情,投入培训班的各项活动。刚才我们见证了第六期学员的课题汇报,精准的概念、精细的组织、精彩的演讲,给我留下了深刻印象。领导干部在培训班上的优异表现,反映了xx电力特别能吃苦、特别能战斗的精神风貌;反映了xx电力能干、能说、能写的业务素质;反映了xx电力团结和谐的组织氛围;反映了xx电力严格管理、严格要求的管理风格。

培训班结束座谈会领导讲话稿篇四

同志们:

大家好!

为期一天半的四项监督制度专题培训班就要结束了。培训班将专题培训与集体谈心谈话活动结合进行,我代表局党委就学习宣传和贯彻落实四项监督制度与全局副处级以上干部进行了集中谈心谈话,局党委委员、纪委书记xx就如何贯彻落实四项监督制度结合我局具体实际作了中心发言,组织原文学习了四项监督制度,分党委书记、队长、组织部长三个组进行学习讨论,并组织进行了专题知识测试,听取了xx主任精彩的讲课,培训班安排紧凑、内容丰富,在大家的共同努力下,取得了较好效果。培训班的举办,仅仅是拉开了学习宣传和贯彻落实干部监督四项制度的序幕,深入推进制度的落实还有大量的工作要做,下面我就贯彻本次培训班要求,全面深入开展学习宣传和贯彻落实四项监督制度再讲几点具体意见:

培训班结束座谈会领导讲话稿篇五

局党委按照省委组织部的部署要求,已经印发了《关于深入开展学习宣传和贯彻落实四项监督制度“四个专项活动”的安排方案》,强调要突出“学好四项制度,抓好四个专项,做好四篇文章”这一主题,重点落实八个方面工作。各单位要抓紧召开党委会,专题研究部署该项工作。要发挥网络、报刊等各类媒体的作用,广泛宣传。要在本单位进行一次四项监督制度知识的普及教育,切实让广大干部职工熟悉了解四项监督制度的有关规定。

培训班结束座谈会领导讲话稿篇六

这副对联是“言或自生天趣,事当曲尽人情”。作者是清朝的一个末代翰林,大文人张元济。这句话的意思就是说,做人要讲感情,做事要做到周到、圆满。现代社会竞争压力大,人际关系复杂,做人处世特别难,李敖对这副对联是这样理解的,“言或自生天趣”就是要多说别人的好话,不吝啬对别人的赞美,赞美别人是好事。“事当曲尽人情”就是说做事要细心,周到,尽最大努力做到让别人满意。尽,就是做到尽头,做到最好。作为我们办公室工作人员,工作中所遇到的事情,就是做好协调、服务、参谋等工作。工作对象既有上级领导,也有单位同事和基层群众。大家在回去后要好好琢磨这副对联,以此为标准。在服务上,在处理工作事务上,说话、做事要认真负责,要尽最大能力把事情处理周到,让上级领导、单位同事、基层群众都能满意。

培训班结束座谈会领导讲话稿篇七

事业的成功,靠的不仅仅是理想、信念、热血、勇气,更不是文凭、证书,靠的是实实在在的职业能力和脚踏实地的职业态度。只有从自己做起,从小事做起,立足本职岗位扎扎实实沉浸下去,用心做事,才能成就一番事业。我们要保持平和的心态,处顺境不骄不躁,处逆境乐观向上,保持奋发有为的精神状态,保持脚踏实地的工作态度,排除外界因素干扰,始终向着目标前进。

各位家人们,我相信,有我们的共同努力,xx集团的明天会更加美好。最后,祝愿你们在这里快乐地工作、快乐的生活、快乐的成长!

谢谢大家!

培训班结束座谈会领导讲话稿篇八

“知易行难。”希望各位同事不要把这几天学到的内容仅仅停留在理论或技术层面,而是要坚持学与思的统一、思与行的统一,把培训的内容学深悟透,并自觉运用到实际工作中去,做到真学、真懂、真信、真用,把学习成果转化为卓越的领导能力和高效的执行能力,在思想观念上、理论知识上、业务技能上得到有效提升。三天的培训结束了,但是大家加强自身学习、做好自我管理、自我培养、自我提高的任务并没有结束。希望大家能把在这次培训中所学的知识和掌握的技能,很好地应用到今后的工作之中,把好的学习作风带回到日常工作和生活中去,在各自的岗位上创造更多的效益,在各自的单位和团队里营造良好的学习风气和氛围。

同志们,你们是集团的未来和希望,是公司能否实现跨越性发展、能否顺利完成转型升级的中坚力量。董事长在开班当日的讲话中提出了集团对干部的六项要求,刚才我也用一个多小时的时间给大家提了一些具体的工作要求。希望各位同志在今后的工作中,对照集团的要求,努力把自己锻炼成为一名肯干、敢干、善干的干部,努力成为政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬的学习型、知识型、实干型相统一的优秀干部,在集团这个大平台上体现人生价值,为集团公司的不断发展做出贡献。

最后我再次感谢大学的各位领导为此次培训提供的大力支持,感谢各位老师的悉心授课。

谢谢大家!

培训班结束座谈会领导讲话稿篇九

亲爱的同事们:

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大家好!

等体系认证,产品通过美国saej2530、德国tuv、日本via等国际认证。我们的客户遍及全球,为世界著名轮毂品牌及国内知名整车企业配套服务。20xx年公司实际销售数量300万件汽车轮毂,销售突破10亿元进入国内轮毂业销售前五行列。20xx年公司目标销售数量400万件,为公司十二五规划销售达到600万件打好开局之年。

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不足八年的时间,宝迪从小到大、从弱到强的民营作坊发展成为今天的现代化的企业,走出了一条快速、健康发展之路。

为使新入职员工能在宝迪这个大家庭里健康地成长,早日成为对企业、对社会有用的人才,今天我向大家提出三点要求:

有理想,有抱负,有胸怀,人生才有意义,才会精彩。员工只有把个人的职业生涯的奋斗目标与企业的发展需求相结合,才能实现个人与企业的.双赢。宝迪公司每一个岗位都需要优秀的人才,每一个岗位也都能造就优秀的员工。

企业的竞争最终一定是学习力的竞争。要使自己尽快成为优秀的人才,关键要提高自己的学习力,并将其贯穿始终。每个行业每个岗位需要学习的东西很多,既需要学习并认同企业文化,又需要学习专业技术,对每一件事情、每一个问题都要负责,积累实践经验。

在提高自身的技能水平的同时努力提高面对挫折、摆脱困难和超越困难的能力从平凡的岗位做起用每天的勤奋努力和工作业绩来证明自己。

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天道酬勤。只要你们始终专注于自己的奋斗目标,勤奋努力,永不放弃,一定能实现职业生涯的辉煌!更多优秀人才的成长实践证明,是金子在宝迪一定会发光!

培训班结束座谈会领导讲话稿篇十

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各位领导,各位来宾:

大家好!

首先,我代表委党委,代表全委的同志,祝直属机关和中央企业全体青年同志节日快乐!

刚才,__同志结合长期从事共青团工作经验,提出了希望,激发国有资产监督管理和中央企业改革和发展自己的事业贡献青春和智慧。从直属国资委大家庭中的成长经历有关的11名年轻同志听了非常鼓舞人心,非常有益的,权威的。

今天,为了庆祝五四青年节,我觉得他的心是年轻,激情燃烧。20年前,作为年轻的,因为我们现在。我们唱着“再过二十多年,以满足”,“光荣属于八十年代的新一代,在各自的岗位上努力工作,在20年来,我们的祖国发生了翻天覆地的变化,取得了令人瞩目的成就,充分体现出的智慧和汗水。你们中的大多数都是出生在20世纪80年代,但也常常问自己,再过20年,你再次见面,为中华民族的伟大复兴作出什么贡献,光荣属于谁?从现在起我们应该认为有关的行动,我们必须珍惜青春,热爱生活,努力工作,做出了贡献。

国资委成立八年前,国有企业,我们将继续迎接挑战,克服困难,并在勘探,增长的挑战,国有企业改革和国有资产的发展向前移动中国特色。国资委和国有企业,一些老领导,老同志和国有企业的国家作出了重大的贡献。要建立具有国际竞争力的企业,未来的路还很长,取决于我们的工作,共同探讨共同发展。毛泽东同志说过,年轻人是八,九在早晨的阳光,在你自己的希望。国有国有企业,事业单位,希望也是值得国资委青年同志的重托,立足本职,追求卓越,国有资产监督和事业,振兴的光明青年的贡献,值得年轻一代这个伟大的时代为国家的强大和繁荣的国家。

在这个激情燃烧的时刻,我想谈谈一些反射,我们互相鼓励:

首先,我希望年轻的朋友,是政治上更加成熟。年轻人,以加强他们的信仰,信念,信心,勇气去面对现实,勤奋学习,思考,勇敢承担起党,国家和国家交付的责任,开展国有资产监督管理职责。我们都来自一个年轻的,经历了从不成熟到比较成熟的过程。但老一辈革命家相比,我们需要学习,但也有脾气。你承受的脾气比较小,缺乏深刻的认识中国的历史,条件和央企。中国,你为什么选择了社会主义道路?为什么没有共产党就没有新中国?在东欧苏联解体后,为什么中国高举有中国特色社会主义伟大旗帜,并取得了辉煌的成就?这些问题需要思考的深入研究,科学判断,把握。

你们要学习、思考、比较,进一步坚定共产主义理想信念,坚定走中国特色社会主义道路的信念,坚定搞好国有企业的信念。当代中国取得了举世瞩目的成绩,这是敌对势力不愿意看到的,他们千方百计想干扰我们,动摇我们,_我们。现在,一些敌对势力,以西方国家政治经济发展模式为参照物,攻击我们的基本经济制度,诋毁央企国企。对这种现象,我们国资人要保持清醒的头脑。我国黑板报版面设计改革发展的巨大成就,证明中国特色的社会主义道路是完全正确的。中国的社会主义市场经济是计划和市场有机结合,有效运用宏观调控和市场调节手段,是中国特色的道路。我们是发展中国家,要学习西方发达国家一些先进的理念、发展的好经验,但是现在有些人什么都不加分析的比较照搬是错误的。我认为对比是要找差距,通过比较,比出志气,比出勇气,比出干劲,通过努力,改进不足,赶上它,超过它。如果通过比较,对自己的道路进行全盘否定,不顾国情企请,主张完全照搬照抄西方的一套,那是完全错误的、有害的。

要坚持唯物主义的思维方式。的思维方式是正确的,科学的,坚定的信念,信念和信心。我们走有中国特色的社会主义道路,必须坚持两个“坚定不移”,坚持的基本经济制度,国有企业的决心做好,做一个好中央企业工作,已被证明的道路具有中国特色的社会主义是正确的。建立一个坚定的信念,决心做一件事,这是必须承认失败对软,不回来,不能陷入萎缩之前,抱怨没有遇到问题。我希望继续在政治上走向成熟,努力成长和成功,国有资产监督管理和中央企业改革,发展自己的事业做出应有的贡献。

二是,在其职业生涯的青年朋友们,应该有敢于担当。玩,责任,能力,和挑战。国有国有企业改革,党,国家和人民发展的主要责任,有很高的期望,为我们的社会非常关注的一些敌对势力破坏我们,压力的形式。面对压力和挑战,我们需要继续探索和创新。年轻人,高学历,充满激情,创意,必须有承担责任的勇气。在工作中,志愿者,应该有没有勇气说:我与领导和同事们做的。在实践中学习,学习干。理论研究奠定了知识基础,让我们学会思考;实践和培训,以提高我们的能力,提高产品质量和处理实际问题的能力。如困难,有时写没有想法,没有创意的设计工作方案,只要我们在深入基层调研,第一手资料,在实践经验的积累,在实践中遇到的,你可以实现一个突破,可以加强我们的信心,并提高我们的能力。年轻人要敢于发挥,敢于承担公牛的牛角,勇于攀登,以享受真棒风光无限的喜悦。

我们应该有勇于担当,但也很好的发挥,不仅要发挥积极性的作用,但也发挥的能力。光有激情的,不能没有干错了,没有真正能够发挥。你们都经过严格挑选,通过公务员考试国资委,有一个伟大的天才。学习奖学金,智力,人才和自己的本职工作紧密结合起来,努力提高他们的整体素质和驾驭能力。应落实到实际工作中通过实践在学校学到的理论知识,力争做,喜欢做什么就能把它干。我们必须在实践中接受锻炼,不断提高整体素质和发挥能力。

敢玩,也意味着,在应对挑战。迎接挑战,不断创新和改革。国有的国家企业是伟大的,和我们共同探讨了一家由国有资产监督和有中国特色的道路,。但前进的道路上充满挑战,任务仍然十分困难。使我们的事业才能成功,你必须有敢于迎接挑战,迎接挑战的能力。具有全球思维和国际视野,善于学习先进经验,不断完善体制,机制和制度,国有资产监督和引导企业又好又快发展,健康和安全的发展。要善于发现自己的缺点和缺乏勇气去面对的热点和难点问题,寻找解决的思路和措施。

三是希望青年朋友在生活上要丰富起来。生活上丰富包含修养、情趣、健康。青年同志首先要有修养,要品味高尚,要创先争优,岗位出精品、工作争优秀、业绩创一流。要事业有声有色、做人有情有义、生活有滋有味。要做一个有修养、有情趣、充满激情的人,做一个让别人愿意接触你,在遇到困难和烦恼时愿意跟你倾诉的人。谁都会遇到烦恼。遇到烦恼和困难怎么办?就要善于学习,努力提高自己,以高尚的情操、健康的情趣、充满激情的生活态度感染身边的人,带动身边的人。这样大家的烦恼就会少些,生活就会更阳光些。

健康生活,必须是健康的身心。心理健康,很重要的一点是要学会拥抱。中国传统文化强调和谐,宽容,注重道德文化,尊重和良好的文化。包容性是良好的人容的话,让事情,容忍,善待他人,善待朋友,善待自己。包容的心,没有爱,没有善良,肯定担心。世界是不断变化的,生活是丰富多彩的,你的观点,不承认它有所不同。因此,要学会宽容,宽他人,自律,经常换位思考,正确处理与工作压力大,事业发展的正确的观点,保持自我平衡,保持身体和精神健康。

国有系统是一个大家庭,国资委机关是一个大家庭,共同的事业,需要我们团结在一起,我们必须是国有资产监督的旗帜,一个目标,一条心,一股实力,帮助家庭,为彼此的共同事业的关怀和彼此相爱,互相帮助,营造团结,合作,携手共进的氛围,建立关怀,可以帮助年轻同志成为和谐的大家庭,并发挥主导作用。年轻的成年人,其中最有激情,你的激情燃烧,加速成熟的政治生涯中敢于担当的生活多姿多彩,国家企业和国有资产的计划,国有家庭建设的基石,以创建一个热情,工作的良好氛围,为_活力。各单位的领导同志,年轻同志政治上采取主动引导,主动关心文化事业的关心,生活应该主动关心和照顾,帮助解决困难成长中的年轻同志生活的问题,创建一个年轻人尽快成长成熟,责任,温暖和幸福的家庭。

这三句话是给青年朋友们的寄语,也是送给青年朋友的节日贺礼。

培训班结束座谈会领导讲话稿篇十一

同志们:

首届财会人员业务知识培训班今天就要结束了,通过三天的学习与交流,大家均能较好地完成了培训内容,达到了了解政策规定、熟悉标准制度、明确工作程序、掌握方法技能的目的,应该说,收到了预期的效果,促进全系统的财务管理正规化建设。在此次培训班的筹备、学习过程中,得到了各级领导的关心与支持,得到了电教部和宣传部的有关同志的热心帮助支持,也得到了参加培训的同志们的支持未开发区鼓励,在此对关心、帮助和支持我们培训班的领导和部门表示衷心感谢!(大家鼓掌)对同志们的辛勤劳动表示衷心的谢意!(再次鼓掌)对培训班的圆满结束表示衷心的祝贺!(三次鼓掌)。

此次培训时间紧,内容多,概括起来讲,有三个主要特点:一是授课人员备课充分,对现行的财务规章制度结合本系统实际工作的需要,进行了认真的总结归纳,采用先进的教学手段,制作了多媒体幻灯片;二是参加培训的人员能克服工矛盾,主动利用课余时间处理业务工作,到课率高,听课认真讨论热烈,课堂秩序良好,保证了人员、时间、效果三落实;三是紧贴财务工作实际,,根据管理中存在的难点、弱点、盲点,对相关的政策规定进行了重点讲解,培训内容针对性强,实用性和可操作性高。

同志们,培训仅仅是一种手段,目的是要树立自觉学习、学以致用的观念,提高财会人员的综合素质,提高依法理财、文章版权归文秘家园作者所有;转载请注明出处!按章办事的能力,培养良好的工作作风,增强服务意识。下面结合今后的工作提三点要求:

财务工作具有政策性强、涉及面广、管理要求高的特点,这就要求我们要从讲政治的高度来认真对待各项工作,增强政治敏锐性,提高法规政策的理解贯彻能力和宣传解释能力,遇事多从政策原则上思考,决不能只重单纯的业务工作,而轻视管理工作,要实现业务、技术型干部向管理型干部的转变,立足本职,爱岗敬业。利用我们系统学习的财经法规和标准制度,促进本系统的财经管理工作,提高贯彻执行各项财经法规的自觉性。

当今社会是学习型社会,信息化革命潮起云涌,市场经济改革带来的新情况、新问题来断出现,希望大家以这次培训为契机,树立起自觉学习的思想,锲而不舍、学以致用的学习精神,与时俱进,开拓创新实现由技术经验型向知识学习型的转变,不断更新知识结构,拓宽知识面,以适应时代的发展,工作的需要,进一步提高当家理财的能力。

好参谋,把好理财关,以我们优异的工作,促进全系统的财经管理工作,为我们某某事业的全面发展,做出应有的贡献。

我的讲话完了,谢谢大家!

培训班结束座谈会领导讲话稿篇十二

   同志们:

喜兔年初开春色,继虎岁再展宏图。在中华大地喜迎新春佳节之际,公司为期四天的全员集中培训工作今天就要结束了,我代表公司就这次全员集中培训讲三个方面的内容,一是对这次培训做以小结;二是对大家的讨论情况做以概括;三是对今年工作提出几点要求。

这次全员集中培训各部门共同努力,抓落实、抓促进,确保了培训工作顺利完成,取得了令人满意的效果,总结起来主要有五个特点:

1、大家重视、准备充分。

为切实做好这次培训工作,公司就这次培训年前就做了作了安排,人力资源部积极制定的方案,各部门和单位密切配合,按培训计划认真进行落实,为圆满完成这次培训任务打下了坚实的基础。

2、培训内容实在,突出特点。

在这三天的时间里,时间较短、内容丰富,安排周密,课程设计合理,针对性强。从集中培训的形式上,采取了既有集中讲座和以各部门学习大讨论为主的组织形式。今年我们采取了由各部门和单位进行培训动员的形式,目的就是要充分发挥各部门和单位负责人的在培训学习中的重要作用,提高大家作好培训学习工作的技能。通过学习大讨论使大家多侧面、高品位地开阔了视野,增长了知识,同时提高了自身综合素质。

3、态度认真,学风端正。

培训规模大、层次高、全体职工学习风气浓厚,积极性高涨,从公司领导到全体干部职工按时参加,专心听课、认真笔记,联系个人本职工作以及公司的改革、发展和创建和谐企业的实际思考问题,表现了良好的学习态度。

4、部门协力配合,确保了任务的如期完成。

人力资源部、办公室、党委办做了大量的组织准备工作,选择课件,准备培训资料,编写培训简报,为学习交流及时提供了资料;为了保证学习的质量,使培训任务按时完成,这次公司加大了培训检查的力度,由人力资源部、办公室、党委办和考核办组成联合检查组对各部门和单位的学习讨论情况进行督导检查,确保春训工作取得实效。

5、促进交流,成效显著。

这次培训,给大家提供了一个相互交流、学习的平台,增强了工作的合力。全体干部职工在学习讨论中,能主动切磋、各抒己见,踊跃发言、积极交流、共同促进、共同提高,纷纷提出自己今年在履行岗位职责、做好本职工作、爱岗敬业无私奉献、感动公司及遵纪守法,遵守公司的规章制度方面的措施,学习气氛既严肃紧张又生动活泼,大家的态度是端正的,学习是认真的,讨论是热烈的,达到了学习交流和思想沟通的目的,培训取得了预期的良好效果。这次培训有了一个良好的开端,达到了预期的目的,这将为公司完成全年的培训工作全面铺开奠定了的基础。

20xx年是“十二五”的开局之年,也是公司三期项目实施的关键之年,为了确保今年各项经营目标和工作任务的顺利完成,结合董事长在20xx年公司总结表彰大会上的重要讲话精神,现对今年工作提出以下几点要求:

一是狠抓机遇,勇于承担责任和重担,促进公司发展。随着社会大坏境的发展变化以及产业结构调整、经济发展方式转变,为我们拓展发展空间创造了良好的条件。今年我们要全面实施三期项目,要按期完成项目前期的各项工作,为项目的后续工作顺利实施打下良好的基础。为此项目涉及到的各部门和单位要在公司的统一领导下,在安评、水保、初步设计、文物调查、场站征地、门站及环线设计等工作中自加压力,合理安排、统筹规划、突出重点、密切协作、狠抓落实、注重实效,确保项目的各项工作高质量、高水准的如期完成。其他各部门和单位要根据需要积极配合,共同拼搏,形成全公司合力协作,劲往一处使,心向一处想,拧成一股绳,广大干部职工共同努力,团结一心的良好局面。

二是在工作状态上要焕然一新,争一流。

今年我们工作的目标将更高,任务更重。全体干部职工要牢固确立奋发有为、争创一流的精神状态,攻坚克难,开拓进取。严格遵守规章制度,坚持做到按规矩办事,按制度办事,加强作风纪律。我们要把集中培训活动激发出来的热情投入到工作中去,要以高度的政治责任感和认真负责的态度,扎实抓好各项工作,要在新的一年里,继续发扬环保系统的优良传统,鼓足干劲争上游,奋发有为创一流,抢抓机遇,奋勇争先,努力实现经济效益和优质服务工作的双丰收。

三是在工作责任上要抓落实,争创佳绩。

要牢固树立科学发展观,切实转变思想观念、工作思路和发展目标,注重全面发展、统筹发展、协调发展。正确处理好安全生产与公司发展的关系,做好全年目标任务的分解落实工作。明确各级职责,加大考核力度,做到任务早落实,目标早明确,工作早到位。不久,公司同各部门和单位签订今年的目标任务和安全责任书,各部门和单位要将进一步细化分解到各岗位,具体落实到人,定期或不定期检查任务完成情况,确保工作责任和目标要求落到实处。

四是在部门建设要凝心聚力,共同谋划,形成合力。工作的推进、任务的完成、目标的实现、困难的突破关键在于在座的各位团结带领广大职工形成整体推进的合力。要进一步加强部门建设,凝心聚力,共担发展重任,合力攻坚克难。同时部门建设也是企业文化建设不可缺少的环节,要发扬团队精神,推动各项工作的顺利开展。公司在经营管理、安全生产、优质服务等方面,都要靠我们团结拼搏,困难面前不退缩,成绩面前不自傲。以一颗平常心对待人和事,多谋事少谋人,大事讲原则,小事讲风格。团结职工,形成合力,努力化解矛盾,有所为有所不为,在全公司上下努力营造一种“比学习、比工作、比爱岗敬业、比奉献”的良好氛围。

同志们,新的一年,我们面临着更为艰巨的任务,机遇与挑战并存,希望和困难同在。让我们以全员集中培训为新的起点,在公司董事会的正确领导下,在经营班子的带领下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立和全面落实科学发展观,紧紧依靠全体广大干部职工,团结一心,坚定信心,抢抓机遇,以创新的理念谋划工作,用发展的方法解决问题,用求真务实的精神狠抓落实。做到学在新处,谋在深处,干在实处,多一点朝气、志气,少一点暮气、怨气。内强素质,外树形象,力促各项工作取得新的突破,为全面完成20xx年的各项目标任务打下坚实的基础。

培训班结束座谈会领导讲话稿篇十三

同志们:

根据今年全县干部培训计划安排,全县科级后备干部第三期培训班今天正式开班了。在此,我对培训班的开班表示祝贺!并向参加培训的各位学员表示热烈的欢迎!借此机会,我就后备干部加强学习、历练才干、成长进步谈一些自己的认识和体会,与大家共同交流。

后备干部是党的事业的未来和希望,是领导班子建设的“源头活水“,重视后备干部教育培养,是加强干部队伍建设、为各级班子储备优秀干部人才的重要举措。后备干部能力素质的高低、品德修养的优劣、作风纪律的好坏,对整个干部队伍建设乃至党的事业的发展都起着至关重要的作用。党的xx大和xx届四中、五中全会都提出要加强党的执政能力建设,进一步深化干部人事制度改革,建设一支善于治国理政的高素质干部队伍,要求各级领导干部要提高“五个方面的能力“。中央颁布施行的《党政领导班子后备干部暂行规定》中也明确规定,提拔干部一般要从后备干部中挑眩《干部任用条例》规定,任职前培训是干部任职的必备资格之一,这些规定都体现了加强后备干部培训的重要性。县委历来重视干部教育培训工作,近年来,在每年年初工作安排时,县委常委会都专门就深入落实干部教育培训计划、进一步改进培训方式方法、增强培训的针对性和有效性、加强对优秀年轻干部的培养等进行认真研究和安排部署。今年,结合县乡(镇)换届和机构改革等工作,进一步加大了后备干部的选拔使用力度,分三期对全县科级后备干部进行全面系统的培训,可以说是近几年来力度最大的一年,充分体现了县委对后备人才工作的高度重视。

这次后备干部培训安排的时间虽然较短,但内容很丰富也很重要,而且又是在县乡换届即将开始之际组织进行的,可谓意义重大。作为后备干部,大家不仅要深刻认识培训的重要性,而且要主动适应自治县经济社会跨越式发展的新形势、新要求,进一步增强做好各项工作的责任感和使命感。认真学习,深入思考,不断提高自身综合素质。

后备干部建设是干部队伍建设的基础,后备干部队伍的素质,往往决定领导干部队伍和领导班子的战斗力。加强后备干部教育培训,强化学习,是干部增长才干、提高素质的重要途径,是做好各项工作的重要基础,对于促进干部队伍坚定理想信念、强化党性修养,始终在政治上、思想上保持纯洁,不断提高品质和能力,至关重要。当前,我县改革发展已经进入了攻坚的关键阶段,经济社会发展呈现出一系列阶段性特征,推动经济社会科学发展、跨越式发展的任务繁重而艰巨。前进道路上的新情况、新问题、新矛盾将不断涌现,我们不熟悉、不了解、不懂得的东西层出不穷。因此,加强学习的任务比以往任何时候都显得更为重要、更为迫切。新的发展形势要求我们要有强烈的求知欲望和永不自满的进取精神,善于利用一切机会学习一切有用的东西,不断完善自己的知识结构,不断增强各方面的见识,从中提炼和总结正确的思维方式和科学的工作方法,只有经得多、见得广、知识丰富,才会有解决问题的好点子和新方法,开拓创新才会有文化积淀的支撑。如果不加强学习,我们的知识就会老化,思想就会僵化,视野就会狭窄,能力就会退化,就难以做好本职工作。事有所成,必是学有所成。只有学习,才能从政治上得到成熟,从业务上得到提高,从精神上得到慰藉。我们要树立学习也是工作,学习也是生活,而且是为了更好地工作和生活的理念,真正把学习当作人生的第一需要,当成工作不可或缺的组成部分,根据自己的知识结构和工作需要,有计划地进行学习,努力使自己的知识有新增加,能力有新提高。

一要加强政治理论学习。认真贯彻落实科学发展观,用科学理论知识武装头脑,打牢坚实的思想基础,把握正确的政治方向,切实加强执政能力建设,不断提高科学决策、驾驭全局、发展经济的能力。

二要加强业务知识学习。每个工作岗位都有各自的工作特点,要抓紧业务知识的学习,熟悉本职工作,成为行家里手。

三要做到学以致用。要认真向实践学习,深入实际开展调查研究,积极投身工作实践第一线,不断在实践这个“大课堂“中增长才干、提高本领;要认真向人民群众学习,甘当群众的“小学生“,坚持问政于民、问需于民、问计于民,不断从人民群众中汲取智慧和力量;要认真向身边的同志特别是老同志学习,牢记“三人行,必有我师“的道理,加强与其他同志的交流与合作,不断在博采众长中成长进步;要发扬理论联系实际的学风,坚持学以致用、用以促学、学用相长,切实把学习的过程变为提高思想认识、解决实际问题、开创工作局面的过程,在工作中不断提高自己、锻炼自己。

这里要再强调的是,当前,党中央作出了建立学习型政党、学习型组织、学习型社会的决定,但总有那么一些同志没有把学习的事儿处理好。对此,xx同志最近概括指出:有些党员干部不思进娶碌碌无为,不愿学;有些党员干部热衷应酬、忙于事务,不勤学;有些党员干部装点门面、走走形式,不真学;有些党员干部心浮气躁、浅尝辄止,不深学;有些党员干部食而不化、学用脱节,不善学。与过去比,现在领导干部的学习条件不知好了多少倍。党的组织不时邀请名人大家来作报告,送教上门让我们学;单位订报纸杂志发图书资料,免费让我们学;干部教育培训院校每年都办好多班,脱产让我们学;各种学习的平台的自主选学,让我们想学什么就能学什么;如果想在职读个学士、硕士或博士学位,机会也多的是;电脑、互联网、电子书、3d手机等现代科技成果为我们学习创造了极大的便利,我们还有什么理由不学习?我们应当变“不愿学“为“酷爱学“。

学习就是充电,电足了,眼界阔、思路多,工作才能顺手,政绩才能显着;可以说,学习比喝酒健康,比打牌高雅,比喝茶聊天上歌厅陶冶情操。只要学到了甜头,尝到了好处,学习就更自觉,就会成为一种生活方式、一种精神追求、一份职业责任。应当变“不勤学“为“经常学“。现在干部的确工作忙,压力大,应酬多。但要说工作忙得、应酬多得没时间学习,我认为是一种借口。很多领导同志比我们忙,但学习比我们勤奋。只要爱学习,有挤时间的意识,“白天走、干、讲,晚上读、写、想“,学习的时间有的是。我们有些单位提倡“日学一小时、周写千字文、月读一本书“就是很好的方式。应当变“不真学“为“深入学“。学习不是装点门面,不是做做样子。真正学,就要求我们不懂不要装懂,不会不要装会。不懂就学,不会就学,缺什么补什么,扎扎实实、一点一滴、一步一个脚印地学。就是要坐得下来,沉得下去,甘于寂寞,深刻领会,学懂学透,掌握精神实质,举一反三,认真思考,总结出带有规律性、普遍性的认识,用学习指导好工作,推动各项工作全面落实。

培训班结束座谈会领导讲话稿篇十四

尊敬的各位老领导、老干部、各位同志们:

在这瓜果飘香的金秋时节,我们又迎来了老人们的传统节日--“九·九”重阳节。今天,在这里隆重举行离退休老干部座谈会,大家欢聚一堂,同庆老年人的节日。在此,我谨代表、人大、政府、政协、纪委向与会的各位老领导、老同志并通过你们,向全县的离退休老干部、老同志们致以节日的问候和良好的祝愿,向所有关心、支持老干部工作的同志表示衷心的感谢!

在座的各位老领导,都是半个多世纪奠基者和见证人。许多老领导呕心沥血、艰苦创业、任劳任怨;许多老同志爱岗敬业、无私奉献,把自己的青春献给了**。今天,虽然你们离开了心爱的岗位,但你们离而不休,退而不休,老有所为,继续关心和支持**的建设,为全县经济社会发展作出了应有的贡献。特别是近年来,你们在、政府的正确领导下,紧紧围绕全县工作大局,积极投身“三个文明”建设,在许多方面做出了成绩,为年轻人树立了榜样。

一是积极投身经济建设。很多老干部离退休后,仍然时刻关注着全县经济社会发展,经常深入基层,了解民情、听取民声,为当地经济发展建言献策。在、政府召开的一次次经济社会发展座谈会上,很多老领导、老同志结合工作经历和发展实际,直言不讳,充分反映民情,及时提出发展**的意见建议,积极献计献策。特别是十多位老领导还放弃了安度晚年的美好时光,积极承担起了、政府重点工程建设项目的稽查工作,并在工作中尽职尽责,确保了工程的建设进度,对促进全县经济社会发展作出了积极贡献。

二是积极支持、政府的中心工作。老干部们都具有高度的政治觉悟,强烈的社会责任感,时时带头响应、政府号召,积极支持、政府中心工作。很多老同志加入了计生协会,并在协会带领下,教育群众严格执行计生政策,积极帮扶计生贫困户,促进了全县计生工作的全面开展。特别是在先进性教育活动中,很多老领导身体力行,用自己的言行影响身边的党员,用自己的行动带动身边的党员,积极参与先进性教育活动,自觉增强党性修养。

三是高度关注下一代,为下一代的成长不遗余力。老干部们经历丰富、阅历深厚,虽然身居闲职,但时刻不忘关心下一代成长。很多老同志在县关工委、延安精神研究会的积极投身到关心下一代工作中。据统计,全县现有8500余位老同志参与了关心下一代工作,共建基层关工组织1400余个,已形成了县、乡、村三级网络结构。老干部们走学校、进课堂,用改革开放取得的伟大成就鼓舞青少年,用老红军、老党员为新中国的解放和建设的一件件感人实例来教育青少年,用艰苦奋斗的延安精神来激励青年,广泛开展了以“五爱”、“三德”、“三观”、“三义”、公民道德建设及艰苦奋斗为主要内容,以培养“四有”新人为目标的思想道德教育活动,赢得了学校、家长、学生的一致好评。

四是广泛开展活动,充分展示**人新形象。老领导、老同志们严格按照“老有所为、老有所乐”的要求,在县老体协的带领下,广泛开展一系列的强身健体活动。以社区(村委会)组建了老年秧歌队、门球队、舞蹈队、戏曲队,同时,积极组织老年人参加各种老年人竞赛活动,取得了较好的成绩。在云南、贵州、广西三省九地州老年门球赛中,我县门球队代表曲靖市参赛,荣获第一名;在市老体协庆祝建党90周年老年人系列活动中,获门球赛第一名,气排球赛第一名;在市第七届农村老年人运动会上,我县代表队获团体第一名。老年合唱团、农村老年业余演出队、螳琅古乐团,每逢盛大节日,都为全县人民义务演出,还多次参加盛市组织的大型调演并获奖。老年书画诗词协会近年来共举办各种展览活动20多次,展出书法、绘画、诗词、摄影等作品1800余幅。这些活动都充分体现了全县老同志老当益壮、朝气蓬勃的精神风貌,为宣传**、推介**、发展旅游起到了积极作用。

各位领导,同志们:

在“八一”建军节行将到来之际,我们在这里召开座谈会,庆祝中国人民解放军建军85周年。我代表市党组、市局,向长时间以来关心、支持我局工作的各单位表示衷心的感谢!向共建单位和系统全体军转复退军人致以节日的问候!

今年,市局依照、市政府“”的城建工作思路,扎实推动“”活动,至6月底,我局负责的项目完成投资亿元,工作成效明显:一是交通基础设施撑大了城市骨架,、的开通拉近了。

时空间隔。二是片区开发充实了城市内涵,致力打造等经济区已雏形初现。三是整治扮靓城乡景观,市容市貌景观整治、建设等进一步进步了城市景观品质。四是保障性住房建设使民众安居乐业,万套保障房全部开工。五是个省、市级试点镇成为发展的重要据点。六是房地产市场、建筑业、工程质量安全、勘察设计和建筑科技、审核审批等工作也获得了新成效。七是党的建设进一步加强,双拥工作与、展开了情势多样的军地共建活动,使“军民团结一家亲”的氛围更加浓厚。这些工作成绩的获得,是全系统干部职工,特别是军转复退军人共同努力的结果,也是各单位的大力支持和配合分不开的。在此,我谨向大家表示衷心的感谢!

下半年工作任务艰巨,需要我们全身心往应对,我们要继续发扬不怕吃苦的精神,以坚忍不拔的干劲,主动迎接挑战,在各自岗位上为再立新功!

各位同志们、朋友们:

值此新春佳节来临之际,我们欢聚一堂,喜迎新春。在此,我谨代表中共衢州、市人大、市政府、市政协,向在座的各位,并通过你们向全市广大工人、农民、干部、知识分子和离退休老同志,向各民主党派、工商联、各人民团体、无党派人士和社会各界人士,向驻衢人民解放军、武警部队官兵、公安干警,致以诚挚的祝福和亲切的问候!

过去的一年,在、省政府的领导下,我市上下解放思想,开拓进取,同心同德,艰苦创业,各项工作都取得了可喜的成就,经济呈现加快发展的良好势头。全市实现国内生产总值175.88亿元,比上年增长11.4%,是1997年以来首次实现两位数增长,也是1990年以来首次超过全省平均增长水平;全市财政总收入14.15亿元,增长36.9%,其中地方财政收入8.88亿元,增长52.86%;市区城镇居民人均可支配收入8707元,全市农民人均纯收入3200元,同比分别增长14.7%和8.5%,实现了十五发展的良好开局。

过去的一年,我市各项改革继续深入,对外开放进一步扩大。按照双到位要求加大企业改革攻坚力度,全市国有集体企业产权制度改革面已达95%以上,职工身份转换面达85%以上。抓住粮食购销市场化的机遇,积极稳妥地推进土地流转,大力发展订单农业等新的农业经营方式,促进了农业增效和农民增收。社会保障制度改革、审批制度改革进一步深化,市、县机构改革基本完成。借助外力求发展,先后组织了城市招商、农业招商、工业招商、旅游招商,不仅引进了一批投资项目,而且展示了衢州扩大开放的形象。来料加工进一步发展,逐步形成了一批来料加工专业村镇与基地。

过去的一年,我市项目建设成效显著,城市化步伐加快。全市实现全社会固定资产投资70亿元,比上年增长26.4%,其中85个重点建设项目完成投资36.6亿元。杭金衢高速公路衢州段、衢州职业技术学院等在建重点项目进展顺利,黄衢南高速公路等重大项目的前期工作有了明显进展。围绕培育四省边际中心城市,加快产业和人口集聚,全市各开发区、工业园区的工业产值已占全市的四分之一。中心城市建设步伐加快,市区建成区面积由上年底的24.3平方公里扩大到25.9平方公里。市区行政区划调整方案已经国务院正式批准实施,衢江区正式授牌成立。

各位同志们:

近几年来,在大家的共同努力下,的房地产业有了很大的发展,取得了很好的成绩。特别是面对金融危机的冲击,今年我市新建商品房、二手房交易、房地产税收都实现了较快增长,确实很不容易。今天的座谈会,主要目的是研析当前形势下我市房地产业和房地产企业发展存在的问题,贯彻落实国家宏观调控政策,积极应对金融危机,构建和谐社会,推动我市房地产业持续健康发展。下面根据会议安排,我讲几点意见:

一、进一步深化对房地产业的认识

城市是建设来的,城市建得怎么样,与房地产业的发展水平密切相关。特别对来说,必须进一步深化对房地产业发展的认识。一要充分认识房地产业。一方面,随着我市工业化、城市化、市场化水平的不断提高,特别是城市规模的扩张,群众的住房需求将进一步增加,为房地产业带来了广阔发展空间。另一方面,在目前国家房地产宏观政策影响下,各地房地产市场将有一次较为明显的波动,但房地产业利润空间较大,投资回报较高,前景仍然可以看好,因此,各企业一定要积极应对。二要充分认识房地产业是个带动力很强的支柱产业。房地产业既是国民经济的先导产业,也是现代服务业的重要组成部分,它一头连着投资,一头连着消费,横跨生产、流通和消费三大领域,是综合性的长链条产业,对金融、建筑、建材、装饰、家电、家具、钢铁等若干行业有直接拉动作用,这是其他任何行业无法比拟的。抓住这个产业,就能全面促进一、二、三产发展,为整个经济发展注入强大动力。三要充分认识房地产业是一个安民强市的产业。房地产业不仅能有效改善人民群众的居住条件,而且能够提升城市品位、改善投资环境、繁荣城市经济,同时还能增加税收、扩大就业。像我们实施的龙眠河改造工程,就是一个很好的例证,通过政府先期投入,带动周边土地、房产升值,既改善了城市环境,又带动了民间投资,促进了房地产业的发展。各开发企业一定要从发展全局的角度,充分认识房地产业发展的重要意义,促进全市房地产业健康良性发展。

二、解放思想,放宽眼界,努力提升房地产业发展水平

一要着力提升行业发展水平。要积极学习先进地区的发展经验,千方百计提升我们的规划、建设和管理服务水平。只要整个行业的规划、建设、管理、服务水平提升了,就能引导和促进消费,进而促进房地产业更好更快发展。二要着力提升企业发展水平。要鼓励本地的房地产企业加快做大做强。各房地产企业要切实增强开放意识,不但要在本市发展,更要跨出、面向市场找定位,勇于到市外、省外去开辟发展空间,我们将全力以赴为企业发展创造条件。

三、积极稳妥地推进我市房地产业持续健康发展

传统的计划经济时代,房地产消费依赖于国有投资,压缩了投资就压缩了需求,而今天则依赖于居民消费;过去的住房依赖于实物分配,而今天依赖于市场购买,压缩投资并不能限制需求。是否能在控制与减少了供给同时压缩需求呢?那要看压缩什么样的需求和如何压缩需求。解决居民改善住房的需求不能压缩,解决中低收入家庭的住房需求不能压缩,而高收入家庭的购房需求无法靠行政与经济的手段压缩。用同一调控政策无法同时满足对不同需求的限制,反而有可能造成该压的压不住,不该压的反而受到影响。因此,要贯彻落实好国家宏观调控政策,积极稳妥地推进我市房地产业持续健康发展,关键是要用差别政策将房地产的多重目标进行分解,分别进行引导或控制,根据目标与矛盾有针对性地分别采取不同政策,即对产业的健康发展给予支持和保护,同时对有碍于市场正常和稳定的因素积极化解,并以社会保障的方式将低收入家庭问题与市场剥离,建立长期稳定的市场规划与秩序。

四、保护合理的住房消费,遏制投机性购房

要继续保护和鼓励刚性和改善型住房消费。投资性购房可以增加出租房屋数量,对于培育房屋租赁市场,满足外来人口的租房需求具有积极意义,也是商品房价格发现机制、级差地租形成机制的重要组成部分。只要对投资性购房进行必要的引导,保证其所占的比例在一个安全的范围内和不在短期内出现大规模的非理性投资置业,就没有必要对此进行过多的限制。对于当前个别的投机性购房,通过限制期房转让、实行实名购房、严格税收征管等措施加以限制。同时,进一步完善住房信息系统建设,做好与金融机构的无缝对接,尽快实现住房贷款信息联网,完善风险控制机制,制止利用银行贷款投机购房行为,消除炒作对心理预期的不良影响。

五、大力发展经济适用房、廉租住房和公共租赁住房,塑造公平的住房保障体系

完善住房保障体系解决中低收入家庭住房问题是建立和谐社会的重要保证,是各级政府的责任。因此,对经济适用房、廉租住房和公共租赁住房等保障型住房的建设,要采取与市场化商品房不同的管理手段与管理方式,制定相应可行的管理办法,不断发展和完善廉租供房体系,促进社会稳定,深化住房制度改革,努力为老百姓谋福利,切实解决中低收入家庭和进城务工人员的住房困难,使居者有其屋,构建和谐社会。

六、开展专项整治工作,加强房地产市场监管

严格按照上级要求,采取政府监管、行业自律和社会监督相结合的方式开展专项整治工作,不断强化市场监管,重点查处房地产交易过程中的违规行为以及群众投诉和媒体曝光的典型案例,使房地产违规销售、利用虚假合同套取银行贷款、偷逃税款等违规行为得到有效遏制,促进房地产市场信用体系的完善,推动开发企业树立品牌、诚信度和社会责任感,优化房地产开发结构,不断优化规范诚信的房地产市场环境。同时还要加强政策法规研究,健全市场运作机制,坚持因地制宜、分类指导的原则,注重对我市房地产行业的政策研究,尤其是国家经济政策的发展变化和趋势对经济社会发展的影响,妥善处理好区域投资扩大与国家调控压缩投资规模的矛盾,在结合实际的基础上,加强房地产业的政策发展趋势研究和政策法规体系建设,为市政府决策做好调研,当好参谋。

总之,这些年来,我市房地产业保持了较好的发展势头,取得了很好的成绩。在座的同志都做了很多工作,付出了很大努力,下一步,市住建局将一如既往地全力支持服务房地产业发展,努力为大家营造良好环境、创造有利条件。我相信,只要我们大家齐心协力,我们的房地产业一定能够更好更快地发展。

各位同志们:

今天,我们在这里召开的_____会议,我认为是十分必要的,这对于_____工作的开展,具有十分重要的指导意义。对于刚才某某同志,以及某某同志的讲话,我认为,讲得非常好,非常深刻。希望在座的同志,认真领会,深刻理解。回去后,要传达某某同志及某某同志的讲话精神,并认真落实。真抓实干,推动_____工作的顺利开展,努力开创_____工作新局面。

对于_____工作,我提几点补充意见:

一、对于

_____工作,我们要从思想上提高认识,充分领会_____工作的重要性和必要性。目前,_____工作已经开创了很好的局面,获得了很大的成绩,这是有目共睹的。但是,还是要从深度和广度上更加推进_____工作。我看,最重要的一点是:提高认识!各级领导要充分领会_____工作的重要性和必要性,各级组织要加强关于_____工作的宣传力度,形成上下“齐抓共管”的局面,只有这样,_____工作才能更上层楼。

真执行。各级领导要为_____工作,创造必要的物质条件和舆-论环境,扎扎实实推动_____工作的开展。要抓出实效,抓出成绩。

三、要加强协调工作历史证明:团结,是我们消除一切困难的有力武器。关于_____工作也一样,各级领导要加强协调工作,要把上下,左右,各方面,各环节有机结合起来,步调一致地推进_____工作的开展。目前,有些部门,遇事推倭、互相扯皮,这种官僚作风,十分要不得!这种作风,轻则导致工作效率降低,重则影响我们的威信。我们要坚决铲除这种官僚作风。

四、要在实践中探索_____工作与市场经济有机结合的新路子。_____工作与市场经济有没有关系,我看是大有关系。市场经济是一场深刻的社会变革,它的影响将波及社会生活的每一个领域,_____工作也不例外,它必然会受市场经济的影响。因此,如何适应市场经济的要求,如何和市场经济有机结合起来,希望大家认真地思考一下,去探索一下,这是十分有意义的。

五、参与

_____工作,是肩负了各级组织对你们的殷切希望的,希望你们要脚踏实地洞心同德。努力工作,在各自的岗位上努力工作,添砖加瓦!

以上五点,供各位同志参考。总之,大家要振奋精神,多干实事,少说空话,开拓进取,努力开创_____工作的新局面。

谢谢各位!

另外,会后_____单位为我们准备了简单的工作餐,请大家留下(或到_____),可以一边吃一边继续讨论交流会议精神。

同志们:

这次全市工商行政管理工作座谈会的主要任务是,认真学习贯彻全国、全省工商行政管理局长座谈会议精神,总结1-7月工作,安排8-12月工作任务。下面,我讲几点意见。

1-7月工作情况

今年以来,按照总局四个只有、省局五个第一的总体要求,全市工商系统认真履职、不断创新,各项工作顺利推进,成效明显。

一、致力五个平台建设,服务经济发展能力进一步增强

(一)优化绿色通道平台,市场主体持续增长。进一步优化省市重大项目、返乡民工、招商引资、外商投资等四个绿色通道建设,采取提升窗口服务质量、园区派驻工商特派员、重大项目配备工商秘书、出台优惠政策等措施,提前介入,跟踪服务,全面指导,绿色通道更加畅通,服务环境更加优良,市局注册窗口被省政府政务中心评为省级优秀窗口。1-7月,登记重大项目主体5户、如遂资眉高速路公司,登记外商投资企业5户。新登记各类企业649户、同比增长11.41%,新登记个体工商户7270户;新登记农民专业合作社112户、同比增长60%。

(二)完善服务融资平台,企业融资渠道拓宽。积极开展动产抵押登记、股权出质登记、发展小额贷款公司、规范互助式融资担保公司等,积极服务企业融资,并以此为平台,与金融机构建立战略合作关系,深化与银行的信用信息共享,推动了企业融资良性发展。5月,市政府组织金融办、人民银行、银监局和驻遂金融机构、规模以上企业,就工商四项职能进行了银政企三方深度对接,工商推动融资的服务职能上升为政府行为。将动产抵押登记等委托授权到工商所,企业融资更加方便快捷。1-7月,我局利用四项职能服务企业融资16.68亿元。

(三)深化商标兴市平台,企业不断发展壮大。制定《-商标战略发展规划》,确立了中长期商标培育目标,商标兴市战略目标更加明确。指导企业运用市场营销手段,挖掘商标的隐形资产效益,实施商标转让和许可等,闲置商标得以盘活。建立了以商标户口卡、注册商标目录、注册商标档案袋为主要内容的三个一商标档案管理制度,商标管理更加规范。开展专项执法,查处商标侵权案件23件,没收违法商品210余件,商标专用权得到有效维护。截止6月,新培育注册商标106件,同比增长20.14%,商标注册有序开展;新培育知名商标28件,申报著名商标17件、驰名商标3件,三名商标稳步增长。

(四)做精招商引资平台,本土经济活力增强。精准分析市场主体发展状况,《上半年市场主体发展报告》得到书记等领导肯定性批示后,《日报》进行了全文刊发,为外来投资者了解投资资讯和政府经济决策提供了依据。优化投资环境,开通了招商引资企业登记注册绿色通道,为招商企业提供一站式高效登记注册服务,1-7月招商引资3300万元。赴上海、江苏、湖南、新疆、辽宁等地区,在当地工商机关的协同配合下,广泛开展招商活动,与外地企业达成赴遂投资意向,投资额度达2.88亿元。

(五)创新服务民生平台,社会更加和谐稳定。建立和完善了包括消委分会、维权站、投诉站和调解站的一会三站下维权大调解工作体系,开展消费调解621件、行政约见56件,化解了社会矛盾。利用注册登记职能,广泛收集企业用工信息需求信息,并在政务中心工商窗口、电子显示屏和政府门户网站上发布,帮助下岗失业人员、高校毕业生等709人实现就业再就业。开展12315五进活动,发布消费提示和警示86次,受理消费者投诉631件,为消费者挽回经济损失73万元,维护了民安民利。

二、突出三项重点工作,维护市场秩序力度进一步加大

(一)强化食品安全监管,依法履职更加到位。进一步完善三级巡查制度、索证索票制度和进销货台帐制度,落实网格化监管、动态化监管和分级分类监管,强化日常巡查,对食品准入、质量监督、行为规范进行全程监管,从索证索票、台账登记、质量监测、市场巡查、食品退市、质量投诉六大方面实现了监管的常态化。开展流通领域食品专项整治,查办案件159件,案值30.92万元,深化了食品安全整顿。在直属分局辖区的大型超市设立临近保质期食品销售专柜,创新了临近保质期食品监管模式。

(二)加大综合治理力度,市场环境更加舒适。引导财政和社会资金5000余万元,改造治理了40个农贸市场,实现了农贸市场设施上档升级。开展除陋习、树新风等专项整治行动,整治集贸市场176个次,规范摊点6135个、店招、店牌1986块,清除牛皮癣1481处,农贸市场更加规范整洁。积极开展了省级文明城市创建工作,城市环境更加优美。

(三)强化行政监管执法,经济秩序更加向好。加强广告监管,监测广告4114条次,培训广告经营单位308户,指导帮助3户企业获得国家二级广告企业资质、新申报6户,16户企业获得省级广告企业资质。深化合同监管,现有各级守重企业231户,同比增长8.9%。加强质量监测,对食品、建筑材料、装饰装修材料等重点商品,开展快检和委托抽检2230个批次,确保了商品质量。打击传销和规范直销,已上升为党委、政府的工作,并拨专项经费10万元,取缔传销窝点17个,教育、遣返传销人员103人,抓获c级以上头目8人,刑拘22人,劳动教养3人,维护了社会稳定。大力查办案件,1-7月查办案件1184件,结案1161件、结案率达98%。

三、加强三个基本建设,干部队伍素质进一步提高

(一)加强基础硬件建设,办公条件明显改善。投入380余万元,完成了5个工商所的办公房修建、改造和搬迁,基层基础设施建设进一步加强。投入100余万元,购置计算机200余台,基本实现了工商所人手1台电脑的目标;投入300余万元,为工商所新添置了执法车14辆;挤出经费100余万元,新添置数码相机、扫描仪、打印机等办公和执法装备,基层和机关办公条件明显改善。全面推行了基层工商所网上管理系统软件,开发和试点运行了岗位绩效管理系统软件,加大了信息技术在工作和管理中的应用力度,监管效率得到提高。

(二)加强基层队伍建设,能力素质不断增强。深入开展三满意争创活动,强化基层领导班子特别是工商所班子的思想政治建设、作风建设,增强了班子凝聚力和队伍执行力。全面开展了创建先进基层党组织、争当优秀共产党员等创先争优活动,基层党组织的战斗堡垒作用更加凸显,党的建设全面加强。推广上挂、下派、轮岗等干部培养和交流方式,对干部实行教培学分制管理,促使自觉和经常学习,提高了干部综合能力和素质。全面推行了岗位绩效管理,通过合理设置工作岗位、科学确立工作标准、规范优化工作流程,促进了日常工作精细化和管理规范化。为此,书记作出批示:实施岗位绩效管理是一大创新,也是科学管理、效能管理的好方式。市直部门应学习借鉴。

(三)加强精神文明和党风廉政建设,风貌形象明显提升。开展技能比武、文体竞赛和工会联联谊活动,开设职工书屋、学习园地等,文化建设弘扬了积极向上、团结和谐的工商风貌。开展述职述廉和廉政文化建设活动,深化廉政风险和监管风险防范管理,签订责廉政任书和承诺书,落实了党风廉政建设责任制,廉政建设促进了队伍更加清廉。对工商所、局机关内务管理按照《内务管理标准规范》进行了整顿和规范,工作环境更加美化,干部作风明显好转,内务管理水平明显提高。

今年来,全市工商系统紧紧围绕工商行政管理和地方党委政府的中心工作,服务发展、强化监管、着力维权、帮助民生和严管队伍,取得了新的成绩。但是,我们也必须清醒地认识到,我们服务发展的措施还需要进一步完善和落实,市场监管方式还需要进一步改革和创新,队伍作风建设还需要进一步加强和改进。我们必须在今后的工作中采取有力措施予以解决。

8-12月工作安排

当前,我市经济正处于转型蓄势、谋求更好更快发展的重要时期。为此,我们必须在已取得工作成绩的基础上,以改革创新的精神、求真务实的态度和科学合理的方法,突出重点、抓住关键,坚持强化大局意识、责任意识、服务意识、实干意识和争先意识,力争实现全年工作有突破、有创新,为推进地方经济的发展做出新的更大的贡献。

一、落实政策措施,优化服务,努力促进地方经济平稳较快发展

一要多方保障,大力推动市场主体发展。按照增加总量、扩大规模、提高质量的总体思路,通过放宽准入条件、简化准入程序、下放登记权限、拓展绿色通道、完善工商秘书和特派员制度等一系列措施不断促进全市市场主体协调发展。同时,针对当前中小企业融资难的情况,要积极加强银政企三方对接,推进融资平台和完善企业信用平台建设,强化融资四项职能,支持帮扶中小企业突破融资瓶颈。

二要切实行动,突出实施商标广告战略。主动介入、事前引导,积极帮助企业树立品牌意识;落实措施,事中服务,鼓励各类市场主体积极申报注册,确保全面超额完成全年商标注册总量上升10%的目标;紧紧围绕五大支柱产业,深入挖掘商标的隐形资产效益,指导企业争创三名商标和加强商标国际注册;严打侵权,事后保护,大力维护商标权人和消费者合法权益。通过严格准入、支持整合和引导发展,不断促进新兴广告产业做大做强;协调联动,加大监测和查处力度,进一步建立健全广告监管长效机制,维护文明诚信的广告市场秩序。

三要帮扶并进,全面促进民营经济提速。采取有效措施和办法,认真贯彻落实国务院新36条,为民间投资创造良好政策环境;加强指导,着力加快民营经济服务体系建设、多元化投融资体系建设、创新支持体系建设和创业辅导体系建设;利用与工行、中行的战略合作关系,强化工商验资e线通的运用,便捷验资、强化服务,促进全市民营经济健康快速发展。紧紧抓住西部大开发10周年和外资西进、内资西移机遇,充分利用友好局的合作关系,发挥工商部门与企业接触频繁的职能优势,加大招商引资力度,引导发达地区大型企业进行产业转移,实现项目对接,早日落户。

四要多措并举,全面服务新农村建设。落实政策惠农、商标兴农、合同帮农、市场助农、经纪活农、组织强农、红盾护农、法律援农等八农措施,不断以优惠政策引导农村发展,以商标战略和农业订单推动农村发展,以龙头企业和农业基地带动农村发展,大力发展农村经纪人、积极发展农民专业合作社、认真规范农资经营主体和农资经营行为、切实为三农提供全方位法律咨询服务,不断促进传统农业向现代农业转变。

二、坚持工作制度,科学监管,全力维护良好的市场经济秩序。

一要切实履职,强化食品安全监管。进一步规范食品流通许可,严格市场主体准入;做到六查六看,认真开展市场巡查和日常监管;落实八项制度,不断规范市场监管行为;深化网格化、电子化监管,促进全面履职和提速增效;加大快检力度,强化抽检工作,提升食品质量安全监管水平;深入开展流通环节食品安全整顿,突出抓好农村食品市场、奶制品、食品添加剂等专项执法检查。进一步健全食品安全监管的长效机制,努力维护诚信经营和公平竞争的市场秩序。

二要真抓实干,加大行政执法力度。进一步提高日常监管水平,深入开展各类专项执法行动,切实强化对无照经营、商业贿赂、假冒伪劣、不正当竞争等违法行为的查处力度。继续把药品、食品、医疗等违法违规广告作为专项整治重点,努力维护文明诚信的广告市场秩序;继续加强合同、经纪、拍卖行为监管,依法严厉打击合同违法行为;着实加大商标行政执法力度,严厉打击商标侵权假冒行为;严厉打击传销和规范直销,大力推进打击传销综合治理,重点打击以资本运作等名义及利用互联网从事传销的违法行为。

三要与时俱进,强化网络市场监管。认真贯彻落实《网络商品交易及有关服务行为管理暂行办法》,不断拓宽监管服务领域。积极开展网上经营主体普查,大力加强工商网络经济服务监管的舆-论宣传,建立健全网络违法案件查处机制、网上消费者权益保护机制和网上经营主体信用分类监管制度体系和实施机制;多种形式鼓励、引导网络商品交易经营者在互联网上依法经营、诚信经营、促进网络市场经济健康发展。

四要监督指导,切实加强法制建设。深化法律六进、开展普法宣传、营造良好执法环境,强化法规教育、提高岗位技能和专业素质,推动五五普法向纵深发展。深入开展行政执法责任制示范活动,进一步创新工作方式、严格行政许可、强化行政指导,加强执法监督,规范执法行为,努力提高系统依法行政水平和能力。

三、注重工作效果,广泛维权,不断提升系统服务民生工作水平

一要完善平台,提高维权调解效能。切实发挥好12315四个平台的作用,不断完善一会三站组织体系,深入开展12315五进活动,不断扩大12315消费维权网络的覆盖面和影响力,进一步提升12315的消费维权和综合执法效能。积极探索源头治理和多元化解决方式,倡导市场主体建立消费纠纷和解制度,不断提升消费者自我维权能力,努力建立健全保护消费权益、化解消费纠纷的长效机制。

二要教育引导,做好重点领域维权。紧紧围绕落实促进经济发展方式加快转变的政策措施,积极引导消费者科学、健康、文明消费,倡导以低碳排放为特征的绿色生活和消费模式。广泛宣传国家鼓励消费的法律法规和政策措施,普及消费知识,提振消费信心,扩大消费需求,充分发挥消费对经济增长的拉动作用。深入推进家电下乡等市场专项整治,切实加强流通领域商品质量监管,进一步强化对建材、家电、一次性塑料餐盒等重点商品的专项执法检查,加大对美容美发、装饰装修、公共服务等重点服务领域的监管力度,严厉查处损害消费者权益案件,积极做好消费纠纷调解工作,努力维护消费安全。

三要落实民生,努力促进创业就业。拓展就、创业绿色通道,落实优惠政策,加强对大中专毕业生的指导培训,大力规范中介组织,营造良好的就、创业氛围;以失地农民、返乡农民工和社会弱势群体为重点,强化政策先行、资源整合和行政指导,促进其就业创业;加强市场主体综合信息服务,多途径、多方式全面收集企业用工信息,通过政务中心工商窗口公示、网站等免费发布,创新帮扶方式,为就业创业牵线搭桥。

四要强化措施,推进环境综合治理。牵头抓好市场环境综合治理工作,进一步落实五个规范、提高市场三化水平,做好省级文明城市争创,认真开展除陋习、树新风、集中治理三乱活动;积极做好社会治安综合治理、禁毒防艾、处法防邪、扫黄打非、安全生产、甲流防控、计生三结合、铁路沿线整治、校园周边环境治理等工作,促进社会和谐稳定。

四、完善工作机制,严管队伍,努力提升基层建设工作水平

一要全面着力,抓好班子带好队伍。深入开展争创三满意活动,不断深化三个一流建设,充分发现和培养业务能手、工作标兵和作风典范,加强培训学习,完善干部任用机制,促进整体水平逐步提高。切实加强作风建设,克服娇气、暮气、惰气、霸气,提升正气、朝气、才气、锐气和大气,塑造可亲、可信、可敬的形象,努力打造三过硬干部队伍。

二要积极深入,加强党风廉政建设。认真落实党风廉政建设责任制,强化一岗双责。落实党风廉政建设三项制度,突出行政审批、行政执法、食品安全、人事财务管理等重要部位和环节,加强日常监督和事前预警,强化权力运行的制约监督。深入贯彻《廉政准则》,促进党员干部廉洁从政;加强反腐倡廉教育,筑牢干部拒腐防变的思想道德防线。完善党风廉政建设惩防体系,为工商行政管理系统依法履职、服务发展,圆满完成全年任务提供坚强保证。

三要深入推进,全面落实绩效管理。提高认识,明确实施绩效管理的重要意义;按照绩效管理四个文件的要求,在季度、半年、年终等多个时段,以社会公众评价、党委政府评价、绩效组织评价等多种方式,全面落实绩效考核;认真总结思考,全方位完善系统绩效、部门绩效和岗位绩效三大板块,不断强化人员、部门、系统三者的有机联系,力争做到内容具体,关联性强;强化考察调研,全面收集全市工商系统的意见和建议,不断改进考核办法,努力提高考核效果,促进工作效能,切实做到考核目的多元化,考核指标动态化,考核结果差异化,考核反馈全面化,结果运用制度化。

四要切实行动,深化机关内务规范。高度重视、积极行动,按照内务管理统一规范、整洁有序、文明美观的整体要求,认真执行五统一五规范标准,从大处着眼、从小处入手、不断改进和完善工作细节,分布实施、快速推进,不断提升系统内务管理水平;同时,加强工商标牌标识的使用规范和管理,努力提升工商形象。

五要多方完善,提升信息化水平。进一步健全纵向市、县(区)、所三级信息员,横向建立各科(股)、室、队、协会信息联络员,落实主要领导负责制、信息化建设资金专款专用制、人员定期培训制和晋职晋级考核制,加强业务协调、提高技术保障和完善平台建设,不断提升硬件水平和加强技术开发,全面推广应用基层管理系统、绩效管理系统等软件,全面实现年初既定的三个一目标。

六要不断开拓,狠抓系统基层建设。切实以五个现代、五个提高为目标,以高起点统一谋划,高标准分步实施,高效能监管服务为原则,坚定不移抓基层、打基础,继续抓紧基层局所新建改造工作,不断改善基层工商干部办公环境和办公条件;认真加强基层特色工商文化建设,更新工商理念、丰富工商生活、展示工商形象;狠抓基层建设目标任务的落实,努力把基层工商建设成为服务发展、促进和谐,职责清晰、履职到位,依法行政、清正廉洁的重要行政执法力量;着力加强基层党建工作,推进创先争优活动,充分发挥党支部的'战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,抓好三会一课、突出五强四好,开展党建三进,建立起党建与业务目标同向、工作同步、同频共振的工作机制。

同志们,今年剩下的时间不多,工作任务还十分繁重。我们要深入贯彻落实科学发展观,团结奋进、开拓创新、扎实工作,进一步创新思想观念、创新监管机制、创新工作作风,在全力服务发展中赢得地位,在严格依法监管中树立权威,在加强班子队伍建设中提升能力,不断促进经济社会又好又快发展!

各位领导,老师:

下午好!

作为一名带毕业班的青年班主任,身上的担子很重,压力很大。但是面对同学们的期望和领导的信任,我只能一次次的鼓励自己要努力工作,要创造性的工作。为同学们服好务,也为自己的发展奠定好基础。要勤勤恳恳,扎扎实实,脚踏实地的做好一个教师的本职工作。在工作中少一些唠叨,多一些付出;少一点埋怨,多一些理解;少一些猜疑,多一些信任。

感谢学校领导组织了这次座谈会,关心我们80后教师的成长,让我们觉得我们依然还很年轻,我们依然有激情和梦想,我们还有很长的路要走。不仅如此,在漫漫长路上,我们要肩负起我们应肩负的责任,不断地努力奋斗。

对于80后的我们来说,什么是我们的责任呢?踏踏实实地工作,认认真真地上课,不折不扣地完成领导布置的各项任务,做好本职工作,无疑是我*们的责任。除此以外,我认为我们还要肩负起更重要的责任,对学生,对学校。邹韬奋曾经说过:真正进步的人,绝不以“孤独”“进步”为己足,必须负起责任,使大家都进步,至少使周围的人都进步。作为老师的我们,我们的责任不仅要帮助学生提高他们的学习成绩,更要关注他们心灵的成长,帮助学生形成健康的世界观、人生观、价值观。而作为学校的一员,我们有责任为了学校的发展和进步贡献我们的智慧、激情和力量。所以,我觉得我们对学生、对学校,甚至是对我们的教育事业,都要有一种高度的责任感、使命感。

,在他们来到人间的一霎,就像一名坠落人间的天使,他们不小心折断了自己的翅膀,并忘记了天空。作为一名*老师,我们无须蜡炬成灰的伟大,我们只是为这些小天使编织翅膀的编织者,慢慢地让他们忆起曾经的天空,再次展翅高飞,翱翔云海,追寻他们天使的梦。”

的确是这样,老师的责任更在于要用一颗爱心,去帮助这些有缺点的孩子缝补他们折断的翅膀,让他们能健康的成长和发展,最后能翱翔于天*空!所以,在近几年中,当我再次面对这样的学生的时候,我不再会大动肝火,而是保持一颗平静的心,用一颗爱心去看待他们,包容他们,引导他们。 总之,作为新世纪的青年人,我们要在艰苦的工作中,磨练自己的意志,挥洒自己的汗水,我们要和学生一起成长,要在08年的高考中和学生一起实现人生的辉煌!

谢谢大家!

各位领导,各位来宾:

大家好!

首先,我代表委党委,代表全委的同志,祝直属机关和中央企业全体青年同志节日快乐!

刚才,**结合长期从事共青团工作经验,提出了希望,激发国有资产监督管理和中央企业改革和发展自己的事业贡献青春和智慧。从直属国资委大家庭中的成长经历有关的11名年轻同志听了非常鼓舞人心,非常有益的,权威的。

今天,为了庆祝五四青年节,我觉得他的心是年轻,激情燃烧。 20年前,作为年轻的,因为我们现在。我们唱着“再过二十多年,以满足”,“光荣属于八十年代的新一代,在各自的岗位上努力工作,在20年来,我们的祖国发生了翻天覆地的变化,取得了令人瞩目的成就,充分体现出的智慧和汗水。你们中的大多数都是出生在20世纪80年代,但也常常问自己,再过20年,你再次见面,为中华民族的伟大复兴作出什么贡献,光荣属于谁?从现在起我们应该认为有关的行动,我们必须珍惜青春,热爱生活,努力工作,做出了贡献。

国资委成立八年前,国有企业,我们将继续迎接挑战,克服困难,并在勘探,增长的挑战,国有企业改革和国有资产的发展向前移动中国特色。国资委和国有企业,一些老领导,老同志和国有企业的国家作出了重大的贡献。要建立具有国际竞争力的世界级企业,未来的路还很长,取决于我们的工作,共同探讨共同发展。毛泽东同志说过,年轻人是八,九在早晨的阳光,在你自己的希望。国有国有企业,事业单位,希望也是值得国资委青年同志的重托,立足本职,追求卓越,国有资产监督和事业,振兴的光明青年的贡献,值得年轻一代这个伟大的时代为国家的强大和繁荣的国家。

在这个激情燃烧的时刻,我想谈谈一些反射,我们互相鼓励:

首先,我希望年轻的朋友,是政治上更加成熟。年轻人,以加强他们的信仰,信念,信心,勇气去面对现实,勤奋学习,思考,勇敢承担起党,国家和国家交付的责任,开展国有资产监督管理职责。我们都来自一个年轻的,经历了从不成熟到比较成熟的过程。但老一辈革命家相比,我们需要学习,但也有脾气。你承受的脾气比较小,缺乏深刻的认识中国的历史,条件和央企。中国,你为什么选择了社会主义道路?为什么没有共产党就没有新中国?在东欧苏联解体后,为什么中国高举有中国特色社会主义伟大旗帜,并取得了辉煌的成就?这些问题需要思考的深入研究,科学判断,把握。

你们要学习、思考、比较,进一步坚定共产主义理想信念,坚定走中国特色社会主义道路的信念,坚定搞好国有企业的信念。当代中国取得了举世瞩目的成绩,这是敌对势力不愿意看到的,他们千方百计想干扰我们,动摇我们,颠覆我们。现在,一些敌对势力,以西方国家政治经济发展模式为参照物,攻击我们的基本经济制度,诋毁央企国企。对这种现象,我们国资人要保持清醒的头脑。我国黑板报版面设计[http://]改革发展的巨大成就,证明中国特色的社会主义道路是完全正确的。中国的社会主义市场经济是计划和市场有机结合,有效运用宏观调控和市场调节手段,是中国特色的道路。我们是发展中国家,要学习西方发达国家一些先进的理念、发展的好经验,但是现在有些人什么都不加分析的比较照搬是错误的。我认为对比是要找差距,通过比较,比出志气,比出勇气,比出干劲,通过努力,改进不足,赶上它,超过它。如果通过比较,对自己的道路进行全盘否定,不顾国情企请,主张完全照搬照抄西方的一套,那是完全错误的、有害的。

要坚持唯物主义的思维方式。唯一的思维方式是正确的,科学的,坚定的信念,信念和信心。我们走有中国特色的社会主义道路,必须坚持两个“坚定不移”,坚持的基本经济制度,国有企业的决心做好,做一个好中央企业工作,已被证明的道路具有中国特色的社会主义是正确的。建立一个坚定的信念,决心做一件事,这是必须承认失败对软,不回来,不能陷入萎缩之前,抱怨没有遇到问题。我希望继续在政治上走向成熟,努力成长和成功,国有资产监督管理和中央企业改革,发展自己的事业做出应有的贡献。

二是,在其职业生涯的青年朋友们,应该有敢于担当。玩,责任,能力,和挑战。国有国有企业改革,党,国家和人民发展的主要责任,有很高的期望,为我们的社会非常关注的一些敌对势力破坏我们,压力的形式。面对压力和挑战,我们需要继续探索和创新。年轻人,高学历,充满激情,创意,必须有承担责任的勇气。在工作中,志愿者,应该有没有勇气说:我与领导和同事们做的。在实践中学习,学习干。理论研究奠定了知识基础,让我们学会思考;实践和培训,以提高我们的能力,提高产品质量和处理实际问题的能力。如困难,有时写没有想法,没有创意的设计工作方案,只要我们在深入基层调研,第一手资料,在实践经验的积累,在实践中遇到的,你可以实现一个突破,可以加强我们的信心,并提高我们的能力。年轻人要敢于发挥,敢于承担公牛的牛角,勇于攀登,以享受真棒风光无限的喜悦。

我们应该有勇于担当,但也很好的发挥,不仅要发挥积极性的作用,但也发挥的能力。光有激情的,不能没有干错了,没有真正能够发挥。你们都经过严格挑选,通过公务员考试国资委,有一个伟大的天才。学习奖学金,智力,人才和自己的本职工作紧密结合起来,努力提高他们的整体素质和驾驭能力。应落实到实际工作中通过实践在学校学到的理论知识,力争做,喜欢做什么就能把它干。我们必须在实践中接受锻炼,不断提高整体素质和发挥能力。

敢玩,也意味着,在应对挑战。迎接挑战,不断创新和改革。国有的国家企业是伟大的,和我们共同探讨了一家由国有资产监督和有中国特色的道路,。但前进的道路上充满挑战,任务仍然十分困难。使我们的事业才能成功,你必须有敢于迎接挑战,迎接挑战的能力。具有全球思维和国际视野,善于学习先进经验,不断完善体制,机制和制度,国有资产监督和引导企业又好又快发展,健康和安全的发展。要善于发现自己的缺点和缺乏勇气去面对的热点和难点问题,寻找解决的思路和措施。

三是希望青年朋友在生活上要丰富起来。生活上丰富包含修养、情趣、健康。青年同志首先要有修养,要品味高尚,要创先争优,岗位出精品、工作争优秀、业绩创一流。要事业有声有色、做人有情有义、生活有滋有味。要做一个有修养、有情趣、充满激情的人,做一个让别人愿意接触你,在遇到困难和烦恼时愿意跟你倾诉的人。谁都会遇到烦恼。遇到烦恼和困难怎么办?就要善于学习,努力提高自己,以高尚的情操、健康的情趣、充满激情的生活态度感染身边的人,带动身边的人。这样大家的烦恼就会少些,生活就会更阳光些。

健康生活,必须是健康的身心。心理健康,很重要的一点是要学会拥抱。中国传统文化强调和谐,宽容,注重道德文化,尊重和良好的文化。包容性是良好的人容的话,让事情,容忍,善待他人,善待朋友,善待自己。包容的心,没有爱,没有善良,肯定担心。世界是不断变化的,生活是丰富多彩的,你的观点,不承认它有所不同。因此,要学会宽容,宽他人,自律,经常换位思考,正确处理与工作压力大,事业发展的正确的观点,保持自我平衡,保持身体和精神健康。

国有系统是一个大家庭,国资委机关是一个大家庭,共同的事业,需要我们团结在一起,我们必须是国有资产监督的旗帜,一个目标,一条心,一股实力,帮助家庭,为彼此的共同事业的关怀和彼此相爱,互相帮助,营造团结,合作,携手共进的氛围,建立关怀,可以帮助年轻同志成为和谐的大家庭,并发挥主导作用。年轻的成年人,其中最有激情,你的激情燃烧,加速成熟的政治生涯中敢于担当的生活多姿多彩,国家企业和国有资产的计划,国有家庭建设的基石,以创建一个热情,工作的良好氛围,为当局活力。各单位的领导同志,年轻同志政治上采取主动引导,主动关心文化事业的关心,生活应该主动关心和照顾,帮助解决困难成长中的年轻同志生活的问题,创建一个年轻人尽快成长成熟,责任,温暖和幸福的家庭。

这三句话是给青年朋友们的寄语,也是送给青年朋友的节日贺礼。

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培训班结束座谈会领导讲话稿篇十五

同志们、各位优秀的伙伴们:

大家下午好!

短暂而又紧张的学习生活即将结束。这次培训班在分公司总经理室的高度重视下,在各部门的大力配合和支持下,在各位讲师的精心准备下,在我们广大学员和会务组的共同努力下,取得了圆满的成功!在此,我对各位讲师及工作人员的辛勤付出表示感谢!向全体优秀的学员们表示祝贺!

本次培训是销售人员轮训的第二期培训班。公司为什么会下这么大的精力、物力去建立销售培训基地,并计划开展长期的销售培训工作,我想,最根本的目的就是要及时为销售一线提供销售活动所需要的各种资源,包括产品知识、销售政策、销售技巧等,同时,为销售人员提供安静、舒适的学习环境,加强彼此的沟通交流,提高销售团队的协作能力。古话云“磨刀不误砍柴工”。这是一个很浅显的道理,用在培训上,也是同样道理。培训是有价值的,培训不仅是一种投资,而且是企业最有价值的投资。据国际调查公司巨头ac尼尔森公司统计,企业对培训投入1美元,产出达3美元。长期来,我们一些企业视培训为消耗、负担,因此只注重对物的投入而忽略对人的投入,这是导致部分企业观念陈旧、素质下降的主因。培训还是一种双赢投资,好的培训能够有效融洽员工与企业的关系,增强员工工作的积极性、主动性和创造性,提高产出的效率和价值使企业受益。

同时,有效的培训也增强了员工的素质和能力,使员工本人受益。因此,也有人说,培训是企业送给员工的最佳礼物。本次培训班共有名学员参加,12位来自分公司各部门的老师讲授了包括产品、服务、理赔、管理等方面的精彩而实用的课程。在培训过程中,各位讲师授课认真负责,大部分学员的学习精神也值得肯定,上课期间互动热烈,课堂氛围良好。在小组优和个人评优中,第三小组获得了优秀小组荣誉,等位同志被推选为优秀学员。在此予以祝贺!当然,没有评优的学员也不要气馁,下次还有机会争取。在四天短暂的`培训中,大家相互交流,互相了解,增进了彼此的友谊,这也是培训带给我们额外的收获。各位学员在认真学习的同时,也给我们提了一些很好的合理化的意见和建议,如授课时间过紧,导致学员不能充分消化学习内容等,我想,我们回去以后,会认真的总结经验,改进存在的缺陷与不足,将下次的培训工作组织的更好,更完美。

借此机会,我想将我们考虑的销售培训工作方向跟大家做个交流:

一、分层培训,初级中级高级培训,根据销售人员的具体需求安排专业类的销售培训,使培训能够更好地符合每个员工的需求。这是解决的销售培训需求的问题,这是事物的内因。

二、加强销售培训师资队伍建设与维护,逐步建立多层次的销售培训师资队伍。加大对于讲师授课技巧的培养。这是解决的销售培训方法问题,是事物的外因。

三、积极探索如何促进培训推动与销售管理无缝衔接,使培训体系能作为支公司负责人、团队长日常营运、基础管理的抓手和平台。

四、提高对教育培训工作的考核力度,完善销售培训积分考核细则,激发广大员工参与培训的积极性,切实有效的提高培训整体效果。

最后,再次感谢各部门的大力协助和各位讲师的辛勤付出,感谢各位学员四天来积极的参与配合,让我们共同努力,促进销售培训工作不断上新的台阶,切实提高销售人员的理论素养、知识水平、业务本领、工作能力,使一线销售能力和竞争能力得以明显提升。

谢谢大家。

培训班结束座谈会领导讲话稿篇十六

同志们:

全县纪检监察干部培训班今天正式开班。首先,我代表县纪委会向应邀来为培训班作辅导报告的省纪委领导王保义专员以及市纪委为培训班作辅导报告的领导表示衷心的感谢!向参加培训班的各位同志表示热烈欢迎并致以亲切问候!对全县纪检干部培训班正式开班表示热烈的祝贺!

我们举办这次全县纪检监察干部培训班,是在全县纪检监察中开展“能力素质提升年”活动的一项重要内容,是贯彻落实市纪委十二届二次全会工作报告中提出的“扎实推进能力素质提升工程”的一项重要举措,也是加强纪检监察干部队伍建设、特别是乡镇纪检干部队伍建设的一项重要举措。这次培训,我们从省、市纪委邀请了业务能力强、工作经验丰富的领导为大家作辅导报告,相信大家可以学到很多知识,掌握很多本领,提高我们纪检监察干部在基层一线的工作能力和水平。参加这次培训班的乡镇纪委书记都年龄轻、学历高、能力强、干劲足,是党培养出来的优秀人才,相信通过这次培训能使同志们更加熟悉业务,更新观念,跟上形势,更好地发挥乡镇纪委服务、保障和促进科学发展的职能作用,深入开展基层反腐倡廉工作,为推动“工业强县、产业富民”两大主体战略的顺利实施提供坚强保障,做出新的贡献。

下面,我对参加本次培训的同志们提三点意见。

作为战斗在基层反腐倡廉一线的农村纪检监察干部,面临的任务是繁重的,承担的责任也是重大的。尤其是乡镇纪委在反腐倡廉工作中负有协助党委加强党风建设和组织协调反工作的重要职责,承担着抓好乡镇党风廉政建设、查处违法违纪案件、纠正不正之风、解决群众身边问题、纯洁党员队伍、优化经济发展环境、为推动农村经济社会发展保驾护航的重大责任,我们一定要充分认识自己在抓好党风廉政建设和反工作中的地位和作用,认真落实中央纪委《关于加强乡镇纪检组织建设的指导意见》,按照《榆中县乡镇(村)纪检监督组织规范化建设实施方案》,在其位谋其政,把主要精力放在纪检工作上,时刻不忘纪委书记这个第一身份,时刻不忘反腐倡廉这个第一职责,时刻不忘敬业为民这个第一宗旨,努力提高思想认识,切实增强做好乡镇纪检工作的责任感与使命感。

纪检监察工作千头万绪、任务繁重,要做好纪检监察工作,必须建立一支适应新形势的纪检干部队伍。要按照“政治强、作风硬、业务精、纪律严”的总要求,紧紧围绕提高反腐倡廉“五种能力”,抓班子、带队伍,严管理、强素质,努力打造一支高素质的乡镇纪检干部队伍。一是要强化宗旨意识,牢固树立执政为民理念。我们的纪检监察干部要时刻保持高度的政治责任感,坚持以人为本,把实现人民的愿望、满足人民的需要、维护人民的利益,作为想问题、办事情、作决策的出发点和落脚点,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。二是要强化理论学习,不断提高自身综合素质。学习是做好一切工作的基础,也是完善自我、提升自我的需要。纪检监察干部既要认真学习党的政治理论、方针政策、领导讲话、党纪条规等相关知识,又要认真学习案件检查、信访、案件审理、《廉政准则》等这些新形势下做好纪检工作的必备知识。要力求学的深一些、研究的透一些,并充分运用到解决实际问题上。只有这样,才能真正成为工作中的行家里手。三是要强化党性锻炼,着力加强作风建设。纪检监察干部要树立真抓实干、奋发有为的工作作风。纪检工作都是硬碰硬的难事,在社会环境日益复杂的情况下,更是难上加难。然而,纪检工作的天职就是攻坚克难,要以坚定顽强的意志、无私无畏的勇气,知难而进,自我加压,不达目的不罢休。要时刻牢记为民、务实、清廉的要求,一身正气、两袖清风、刚正不阿、无怨无悔,全身心投入到反腐倡廉建设的工作实践中去。

为了搞好这次培训班,省、市纪委领导同志都在此前做了大量的工作,给大家准备了许多“精神食粮”。一是省纪委副地级纪检监察专员王保义作《党风廉政建设和反斗争的新形势、新任务》辅导报告,市纪委纠风室于军作《纠风治乱工作相关业务知识》辅导报告;信访室主任郭黎萍作《信访工作相关业务知识》辅导报告;检查二室主任王振亚作《案件检查相关业务知识》辅导报告;案件审理室主任王艳萍作《案件审理相关业务知识》辅导报告。讲座内容内容丰富多彩,形式生动活泼,相信一定会对我们的纪检干部提升工作能力和工作水平有很大帮助,带来丰硕收获。二是召开座谈会,座谈讨论《纪检信息与文摘》办刊推进工作和“榆中廉政网”网站建设。同志们都知道,这份期刊和榆中廉政网站是我们纪委去年精心打造的两个品牌,是全县纪检监察工作交流学习的平台,是搞好纪检监察工作的导向。希望同志们在翻阅浏览期刊和网站的基础上,认真思考,提出具有建设性的指导意思和建议。三是合理安排了考察学习。此次培训活动,把理论学习与实践活动相结合,在扎实学习理论知识的基础上,组织安排到庆阳南梁考察学习,既可以丰富大家的工作生活、增加阅历、开阔视野,又让大家把学到的理论知识得以在实践中加以印证,不断提高实际工作的能力和水平。

为确保本次培训顺利进行,能够取得实实在在的成效。我要求大家:一要端正学习态度。要把学习培训当成一种境界,一种追求,一种实现人生价值的重要手段,不断充实新知识、更新新观念、开拓新视野,不能有“培训工作年年搞,老一套来应付”的消极思想;二要讲求学习方法。首先要专心听讲,勤于思考,认真做好学习笔记;其次,要注重理解,灵活运用,善于总结;再次,要突出学习重点,领会精神实质,把握各专题的相互关系及知识的内在联系,力争在有限的几天时间内学有所思、学有所获。三要遵守学习纪律。上课期间,不许随意出入教室,不得违反规定讨论喧哗,不得缺席和迟到早退,要保持课堂上安静,上课期间自觉关闭手机或将手机调到振动状态。

这次培训班虽然时间短了点,但讲授的内容比较多,希望大家珍惜这次难得的学习机会,自觉排除各种干扰,集中精力投入学习。希望大家不但要勤于学习,还要注重学以致用、学用相长,善于将所学的知识应用到各自的工作实践中去,不断提高乡镇纪委反腐倡廉的能力和水平,努力开创乡镇党风廉政建设和反工作新局面,为实现榆中经济社会跨越式发展做出新的更大贡献。

在这里,我对全体参加培训的干部提出七点要求:

一是要讲学习,努力成为本职工作的行家里手。建立一支政治坚定、公正清廉、业务精通、作风优良的高素质纪检监察干部队伍,是各级纪检监察机关常抓不懈的一项长期任务。因此,我们要塑造可亲、可信、可敬的纪检监察干部形象,做党的“忠诚卫士”。二是要讲政治,自觉服从和服务于大局。纪检监察干部必须讲政治、谋大局、自觉服从服务于大局,要提高从政治上观察和处理问题的能力。在政治方向和政治立场上必须始终保持清醒头脑。善于把纪检监察工作放到全局工作中去把握、去运筹,切实维护和发展人民群众的根本利益,“当群众的贴心人”。三是要讲原则,做到刚正不阿。纪检监察干部要坚持原则、敢抓敢管,应成为讲党性、讲规矩、讲原则的模范。坚决同各种现象做斗争,切实维护纪律的严肃性,坚持教育与惩处相结合。四是要讲实效,不搞形式主义。纪检监察工作必须注重实效,狠抓落实,决不允许搞形式主义,做表面文章。纪检监察干部必须说实话、办实事、想实招、重实效,扎扎实实地抓好各项工作。今年,我们在乡镇纪委开展了乡镇纪检监督组织规范化建设试点工作,各位同志要保质保量地完成好各项常规工作的同时,积极主动地推进乡镇纪检监督组织规范化建设工作的进展,在今年5个乡镇先期试点的'基础上,争取明年在全县全面完成规范化建设各项目标任务。五是讲创新,不断探索惩治和预防的新路子。当前,随着惩治和预防体系建设的逐步推进,党风廉政建设和反工作进行了一个新的发展阶段,我们必须从实际出发,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针。不断深化改革,创新体制机制,树立创新意识,创新工作方法。各乡镇要结合本乡镇的实际情况,针对党员干部队伍中党风政风方面存在的突出问题,加强反腐倡廉制度建设,努力从制度层面上解决问题。六是要讲方法,搞好反的组织协调。抓好组织协调工作,协助党委组织协调反工作的职能是党章赋予纪委的职责和职权,纪检组织在反的领导体制和工作机制中处于重要地位,有着重要的作用。组织协调工作做好了,就能为党委、政府工开展反腐倡廉工作提供决策依据,就能整合各职能部门力量,就能调动人民群众支持和参与反的积极性,推动反腐倡廉工作的深入开展。纪检组织要大胆履行这一职能,大胆行使这一职权。七是要讲自律,对自己严格要求。廉洁自律是党员干部的基本素质,对于纪检监察干部来说,要做廉洁自律的表率。要做道德修养的表率。要做自觉接受监督的表率。纪检监察干部要做到正确对待组织,正确对待群众,正确对待自己,自觉接受来自党组织、党员干部和人民群众的监督,养成一种在监督下工作和生活的习惯。严于律己、清正廉洁,树立良好的纪检干部形象。

最后,预祝这次培训班圆满成功,预祝大家在今后的工作中取得更大的成绩。

谢谢大家!

培训班结束座谈会领导讲话稿篇十七

同志们:

今天的社干部培训会,是我们xx镇村两委换届后召开的第一次社干部培训大会。参加培训的是全镇100多名社长。首先,我代表镇党委、镇政府向参加培训的全体社干部表示热烈的欢迎!此次培训,是加强我镇村社干部队伍建设,特别是加强基层组织建设的重要举措,是进一步提高农村党员领导干部政策理论水平和执政能力的务实之举。同志们,村社是我们基层政权的神经末梢,处于“兵头将尾”的位臵,党和国家的方针、政策,统统都要通过我们村社一级来贯彻落实,没有村社一级,国家政权就没有现实的基础。上面千条线,下面一根针,社一级组织就是我们一切农村工作的基石。俗话说:“村看村,户看户,群众看干部”,社干部在整个农村工作中起着重要的组织作用、表率作用和协调作用。同志们常年扎根农村一线,是不脱产的“田坎干部”,地位低,担子重,对你们的辛勤工作,默默奉献,我表示衷心的感谢。借此机会,我把自己的一些观点跟大家交流一下,说得对请大家参考,说得不对请大家批评指正。

社干部虽然是最小的“官”,但其重要性却不可小看。古人说:不在其位不谋其政,那么在其位就要谋其政,在位就是你担任了一定的职务,谋就是要担负一定的责任。我们社干部有哪些职责呢?一是要不折不扣地落实党和政府在农村的各项政策。二是要顾全大局,完成镇党委、镇政府交办的各项中心工作任务,千万不能唱反调,对着干。三是发展生产,发展农村经济,为建设社会主义新农村作贡献。四是解决好,化解好各类矛盾纠纷,保持农村社会稳定和谐。五是廉洁自律,在群众中树立基础干部良好形象。

我认为要成为一个合格的社干部,要努力做到以下几点:第一,要懂政策。在当前农村新形势下,仅仅凭着过去的老套套老经验办事,那肯定是行不通的。为此,我们都要进一步增强学习意识,提升学习成效。除了学习基本的文化知识和实用技术外,作为村干部,特别要加强政策法律的学习。文件就是政策,大家掌握了多少?农村最低生活保障的政策、农村合作医疗的政策、计划生育的政策、土地管理的政策,大家是否真懂?能否向群众解释清楚?现在提倡依法治国,农民依法维权的意识也越来越浓,特别是现在大量的农民外出打工,这些外出打工的人,他们的政策观念、法制意识越来越强,如果他们懂而我们村干部不懂,甚至一问三不知,就不会真得到他们的尊重,就无法做群众的工作。

第二,要有能力。一方面,要有促进发展的能力,也就是我们通常说的带头致富和带领致富的能力。社干部要凭真本事致富,富裕水平至少在村里中等水平以上,能最富裕当然是最好了。村干部不富裕,说话就没人听。自己富还不够,还要带领群众富。有的村干部虽然自己还算富裕,但在自己富和群众富的关系上没有处理好,导致自己越富裕,群众越反感。另一方面,要有维护稳定的能力。简单的说就是事前有判断能力,事中有化解能力,事后有处臵能力。村干部要就稳定形势多作分析判断,定期搞好排查,预测哪些方面会出问题,问题出在什么地方,怎样去防止问题的出现,出现问题之后谁来去处理,等等,这些都要有应对预案,做到未雨绸缪、防患未然。同时,村干部还需要有现场化解的能力,不管问题到了什么程度,只要村干部一到场,就能把场面震慑住,就能把矛盾化解,不让矛盾激化。控制局势靠什么,靠平常群众的信任,靠平常自身的威信。当然,有些事情当时是压住了,但是问题还没有完全解决,需要村干部来善后,把问题彻底加以解决。我们在座的社干部是不是都有这样的能力?有,就值得佩服;没有,要需要进一步加强学习。

第三,要有正气。一个有正气的村干部,我的理解就是八个字,公平公正,干净干事。首先说公平公正。一个人在一个地方是不是公平公正的,在老百姓心里总能称出斤两来。出自于事情的本来面目做判断就是公平公正道。相反,把黑说成白,把鹿说出马,这就不公平公正。在农村,公平公正显得尤为重要。化解农村矛盾,首先就是要讲公平公正,否则群众不服气。要行得端走得正,不能“见人说人话,见鬼说鬼话,见到阎王乱说话”,要经得起历史和时间的推敲。一个人走出去堂堂正正,谁都尊重你,哪怕你地位低微;一个人畏畏缩缩,邪里邪气,位再高人家也不会尊重你。再说干净干事。村干部天天跟群众打交道,廉洁不廉洁,群众最清楚。作为村干部,手中都有一些权力,我们要珍惜这些权力,要做到工作以高标准为目标,生活以下限为尺度,该得到的不一定都要,不该得到的决不伸手去捞。只有廉洁才能有正气。“廉生威、公生明”,靠自己的本事赚钱,靠自己的本事吃饭,不贪污不多占,群众才会服你。

干部培训是一项非常严肃的任务,是提升村干部素质的最有效形式。学习期间,组织部等相关部门要认真履行职责,参加培训的社干部要抓住机会真学、会学、学深、学透,努力营造求真务实的学风,确保学习培训活动真正收到实效。

一要珍惜机会。在当前农村各项工作任务异常繁重的情况下,镇党委举办这次培训班,组织同志们集中学习交流,这是镇党委对大家成长进步的关心,也体现出镇党委对农村基层干部队伍建设的高度重视。希望大家要十分珍惜这次难得的学习机会,借助这个难得的平台,真正做到学有所得,学有所悟,学以致用。

二要严肃纪律。这次学习安排的内容非常紧凑,大家要排除各种干扰,真正沉得下身,静得下心,把全部精力投入到学习中来。在培训期间,希望大家始终保持积极的精神状态和饱满的学习热情,严格遵守培训纪律和课堂纪律,确保完成学习任务。

同志们,今天我就利用培训班开班的这个机会,交流一下思想,提出一些工作要求,不一定都对,但都是我的心里话,希望对同志们有所启发,有所帮助。在新形势下,我们社干部的责任重大,使命崇高,镇党委对你们寄以厚望,相信你们一定不会辜负党组织和广大群众对你们的重托,一定能够在农村广阔舞台上大显身手,干出成绩。

谢谢大家!

培训班结束座谈会领导讲话稿篇十八

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尊敬的__、__;各位来宾、各位艺术界同仁,女士们、先生们:

大家下午好!

又是一年春来早,又是会员重逢时。值此新年来临之际,我县摄影家协会会员们欢聚一堂,情感融融,喜气盎然,在这浓郁祥瑞的氛围中,滑县摄影家协会新春联谊会隆重举行了。首先,我代表县委宣传部、县文联对滑县摄影家协会新春联谊会的举办表示热烈的祝贺!对一年来执着地坚守摄影事业的广大摄影爱好者表示深切的问候并致以崇高的敬意!对不畏严寒前来参加联谊会的诸位来宾表示诚挚的欢迎!

历史的机遇交汇,指明了我们前进的方向。回眸20__年,广大会员们以昂扬的精神姿态、敏锐的思维、开阔的视野和出色的艺术劳动,积极顺应人民和时代的新期待,热情讴歌滑县改革发展的伟大成就和人民群众的伟大实践,创作生产了一大批优秀的摄影作品,整个摄影界呈现出积极向上、创新发展、全面繁荣的喜人景象。特别是在庆祝建党90周年、爱我运河、兴我滑州摄影作品大赛中,我县的摄影爱好者们把镜头聚焦到对党、对人民、对滑县、对大运河的无比挚爱上,其作品不仅可以使人赏心悦目,得到强烈的审美享受,也使人受到感染、鼓舞,得到启迪和教育,堪称近年来我县摄影界的一次重量级展示,体现了摄影家协会会员们海纳百川的艺术胸怀。令人难忘的是,20__年11月26日。我们成功地召开了滑县摄影家协会第二次会员代表大会,为我们摄影家协会增添了新的活力和新的发展机遇,面对时代的热情呼唤,相信滑县摄影家协会一定会在新一届主席团的带领下不负重托,创造新的业绩,铸就新的辉煌。

充满希望的20__年如约而至,站在新的起点,面对魅力无限的滑州大地,我们不仅要通过镜头展现自然之美,更要用镜头记录现实生活的闪光和动人瞬间,记录滑州发展创新的脚步。在我县各项事业蓬勃发展、欣欣向荣新的历史时期,如何推动滑县摄影事业的进步与发展,是摆在整个摄影界的重要课题。我们始终相信,伟大的时代必然诞生伟大的艺术,这要求我们要牢牢把握这个难得的历史机遇,抓紧_内功,以自己的精品力作赢得艺术界和整个时代的认可,作品永远胜于雄辩。我们深信,一个崇高的目标,只要不渝地追求,就会成为壮举,我们所洒下的每一滴汗水终究会开出幸福的花朵,过去的跋涉将成为我们永恒的记忆,未来的奋斗更是一幅璀璨的蓝图!

迎新年,满园春色满园新;辞旧岁,一堂和音一堂情。衷心祝愿全县摄影家协会会员新年吉祥、幸福安康!祝滑县摄影家协会新春联谊会圆满成功!

培训班结束座谈会领导讲话稿篇十九

教师节旨在肯定教师对教育的贡献。在中国近代史上,教师节曾多次在不同的日期庆祝。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

同志们:

今天召开县委全面深化改革领导小组2020年第一次会议,主要任务是,传达学xxx省委、市委全面深化改革有关精神,听取各专项小组和改革办工作汇报,安排部署全面深化改革工作任务。从各专项组和改革办汇报的情况来看,我县各领域改革正在积极推进,取得了阶段性成效。下一步工作中,要进一步加大推进力度,认真解决存在的困难和问题,确保圆满完成全年各项改革任务。

下面,我着重讲几点意见。

一要提高思想认识。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央提出并形成了全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党“四个全面”的战略布局。全面深化改革是落实“四个全面”战略布局的核心动力,在“四个全面”战略布局中具有重要地位和作用。全面深化改革启动以来,中央、省委、市委全面深化改革领导小组分别多次会议,形成了一系列破除体制机制弊端、增强发展动力活力的政策措施,推动改革向攻坚期、深水期迈进。当前,我县正处在加快发展的关键期,实现“x”发展战略需要坚定不移地深化改革,破解制约经济社会发展面临的现实难题需要毫不动摇地推动改革。只有以更大的政治勇气和智慧,冲破思想观念的束缚,攻克体制机制的顽疾,才能实现繁荣、美丽、和谐新多伦的建设目标。全县各级领导干部要切实增强全面深化改革的思想自觉和行动自觉,把思想和行动统一到中央、省委、市委、县委的部署要求上来,增强改革信心,推动任务落地,坚定不移地把全面深化改革引向深入。

二要抓好任务落实。今年,改革台账共确定改革任务xx条,其中制定出台xx条、推进落实xx条,承担改革试点xx个,分别明确了改革成果形式、责任领导、牵头单位、责任人和完成时限。各专项小组、各乡镇各部门要切实增强自觉性和执行力,对各项改革要全程负责、一抓到底,取得实效。现在一季度已过,受疫情影响各项改革工作全面滞后。今年计划出台的x个改革成果,目前仅完成x个,完成年度任务的x%,下步任务十分繁重。各专项小组要集中力量,加快进度,保证各项改革任务如期完成。对需要推进落实的x条改革任务,要主动搞好对接衔接,吃透上情,把握政策,确保各项改革任务有序推进、落地见效。对于x个改革试点,要准确把握政策要求,全力抓好施工,认真总结验收,努力形成可复制可推广的经验。

三要强化责任担当。近期,县委对全面深化改革领导小组、专项小组和改革办进行了重新调整,大家一定要按照各自承担的工作职责,认真做好各领域改革相关工作,切实形成领导小组抓部署、专项小组抓落实、改革办抓协调的工作格局。各专项小组、各乡镇各部门要进一步增强责任意识、问题意识、攻坚意识,严格落实“一月一调度、一季一分析、半年一总结、一年一述职”改革推进机制,完善督办协调、督察落实、考评激励、责任追究等工作机制。各专项小组要紧盯紧跟本领域改革任务,逐月盘点,逐个分析,既拉成果清单,也拉负面清单。对每项改革任务及时调度、深入研究、全力推进。牵头部门切实发挥牵头抓总责任,相关单位积极参与配合、协同推进,确保每一项改革任务有部署、有落实、有结果。特别是各专项组组长、各牵头部门负责同志,要切实履职尽责,强化责任担当。要加强对本领域改革任务的统筹协调和科学调度,抓实目标任务、精准落实、探索创新、跟踪问效、机制保障,对中央、省政府、市委、县委下发的有关改革文件要认真研究、精心谋划、部署落实。改革牵头单位负责同志要抓好组织协调、方案制定、任务落实、经验总结等工作。改革办要切实发挥好协调落实的作用,推动各项改革决策部署顺利实施。县党政督查室要把改革工作列入重点督察内容,明确重点改革督察项目,紧盯不放,推动落实。

四要注重方案制定。全面深化改革工作启动以来,中央、省委、市委全面深化改革领导小组,相继审议通过一系列重大改革方案,涵盖经济生态、民主法制、文化体制、社会体制、党的建设制度和纪律检查体制各领域。上级通过的一系列改革方案,有的属于台账之内的改革任务,有的是新出台的改革举措,各专项小组、各乡镇各部门要及时掌握,紧跟紧盯,需要制定延伸配套方案的,要抓紧启动调查研究等前期工作,出台一个落实一个,实施一个见效一个,努力跟上上级改革步伐,确保有关方案在我县能够第一时间贯彻执行。今后,凡是中央、省委、市委深改组会议出台的改革举措,需要我县延伸配套的,要拿出质量高、操作性强的配套方案或落实举措,尽快启动实施;对需要进行试点的,要认真调查研究,细化方案,专项推进。同时,改革方案印发后,责任部门要认真把握和严格落实有关要求,主动搞好各方面对接衔接,积极研究解决遇到的新情况新问题,防止只出文件、不见成效,确保改革方案有序推进。

五要加强督察督办。x年x月,省政府印发了改革督察办法,明确了督察责任主体、督察内容和方式,提出了明确要求。我们要全面落实省委和市委督察工作的具体要求,各专项小组、改革任务牵头单位、改革办要认真履行督察主体责任,通过全面督察、重点督察、专项督察、日常督察和整改督察,推动改革任务落到实处。要紧盯紧跟省委、市委明确的重要改革任务、破解发展难题迫切需要的改革任务、同群众切身利益紧密相关的改革任务,以重点突破带动改革的整体推进;要盯住关键环节,既督任务、督进度、督成效,也察认识、察责任、察作风,确保改革方向不偏离、改革任务不落空。各专项小组、各牵头部门要严格落实改革方案逐月报备制度,每月初将上月出台的改革成果以及本领域改革任务落实情况报改革办,由改革办统一整理提交领导小组。改革办要盯紧改革台账,围绕重点任务、重点环节开展督察,及时通报推进情况,完成的销号,挂账的下发督办单,限时补齐交账。

六要营造改革氛围。宣传部门要加强改革宣传和舆论引导,对出台的重大改革方案,要做好政策解读,正确引导社会预期,最大程度凝聚改革共识,为改革创造良好的社会环境。各专项小组和有关部门要加强改革宣传工作的组织策划,善于发现总结改革亮点、改革典型,把典型案例总结好、运用好、推广好,积极向县委改革办报送改革信息,报告改革成效,全面及时准确地反映我县改革情况。县委改革办要及时向县委和市委改革办报送全县改革经验做法,及时搜集县外典型经验,为县委决策提供参考,为各领域改革提供指导和借鉴。

近期,由xx带队的改革专项督察组,将到我县开展专项督察,各专项组、改革办和有关部门要按照市委要求,认真配合做好相关工作,反映好我县各项改革的推进和落实情况。

今天的会议议程全部结束,散会。

各位领导,各位来宾,老师们,同学们:

大家好!

xx市2013年迎国庆“金色畅想”少儿书画大赛,经过一月的准备、比拼和评委们的精心评选,终于决出了各个奖项,今天我们在这里举行隆重的颁奖典礼。首先我仅代表xx市青少年活动中心,对积极参与此次大赛的19所学校的老师和同学们表示衷心的感谢,对为我们的比赛提供专业辅导和精心点评的全体评委老师致以敬意!

xx,中国历史文化名城,中国优秀旅游城市,在我们生活的这座城市里,习书作画,研丹泼墨,已经成为很多人文化生活中不可分割的一部分。本次大赛我们以“喜迎国庆,金色畅想”为主题,把“我的中国梦”主题教育实践活动与书画艺术相结合,以发掘、培养少年儿童书画人才为目的,就是想激发小朋友的书画创作潜能、为寻找和发掘优秀的少儿书画人才做一些力所能及的工作。

也正是通过举办这样的比赛,让我们看到了蕴藏在广大少年儿童中间蓬勃的书画研习热情。翻看大家选送来的一件件精心制作的书画作品,感到阵阵惊喜,甚至是惊奇,孩子们用自己丰富的想象力、和灵巧的双手在编织着自己心中的梦想。这股书香和画意,也让我们的城市充满传统文化的气息,让我们的生活充满无限的创意和生机。书法和绘画是创意和想像的艺术。我们这次评出的各类奖项,是优出选优的结果,这些作品都体现出了较高的艺术水准,也从一个侧面反映了同学们富于想像,敢于创造,不拘一格的心灵世界。我们希望今年的书画比赛只是一个新的起点,希望更多人对少年儿童书画创作给予关心、扶持和鼓励,共同营造一个书香画意溢满城的良好文化氛围。问渠那得清如许,为有源头活水来。此次少儿书画大赛的成功举办,让我们触摸到了未来社会发展的源头活水,源头活水就是这些孩子,就是这些孩子们内在的创新创造精神。希望广大少年儿童能够以这次比赛为为新的起点,向着更高的目标迈进!

最后,希望获奖和未获奖的同学们继续努力,在繁忙的学习之余勇敢地拿起笔墨纸砚,放飞想像的翅膀,敞开心灵的窗口,尽情地挥洒你们的才情,用你们跃动的心去描摹自然,体验世界,创造出更多更好的书画作品,为生活增添最美的色彩!谢谢大家!

当前正处于疫情防控关键期,疫情防控形势依然十分严峻,容不得有丝毫松懈。我们一定要高度重视,充分认识疫情防控的严峻性和复杂性,增强风险意识,强化举措、精准施策,不放过任何一个薄弱环节和工作短板,牢牢把握疫情防控主动权,坚决打赢疫情防控阻击战。

一要进一步加强组织领导。配强防控工作领导小组力量,在市委常委会领导下,由市防控工作领导小组统一指挥全市防控工作,全市各级各部门要认真落实领导小组发出的指令。

二要实施最严格的人员排查和管控力度。重点围绕防输入、防扩散、防输出三个方面,落实“铁桶”管理,最大限度减少人员流动。在交通主干道和车站、机场、码头等交通枢纽实施最严密的人员排查,对来自疫情高发地区的人员要全力做好劝阻劝离工作。对居家医学观察人员,严格落实“隔离14天”要求,实施一人一表精准清单管理。停止组团旅游、3a级以上景区景点和宗教活动场所开放。坚决关闭相对密闭公共场所,停止一切集体聚餐活动,停止所有大规模群体性活动。加强医疗卫生场所的防护工作,重视基层农村防控工作,做好公共场所、公共交通卫生消毒工作。各地各部门要加强辖区、条块排摸。

三要全力做好医疗救治和流行病学处置工作。所有确诊和疑似患者实行定点治疗,确保得到及时医治,推动全市防控治疗更加科学有效。全市统筹科学调配医务人员力量和医疗资源,加强医护人员轮换和防护,缓解他们的身心压力,努力提高他们的防护能力。

四要加强宣传引导。全市各主流媒体要把防控工作作为当前一个时期宣传报道的主题;大力宣传防控工作中的先进事迹和感人故事;公开透明发布疫情信息,及时回应社会关切,引导公众不传谣、不信谣;加大信息投放密度,进行科学防护知识普及教育;通过有效的宣传引导,营造良好社会氛围,凝聚共克时艰的力量。

五要统筹兼顾维护社会安定和谐。再接再厉保持春节期间良好社会环境,及时研究部署节后各项工作,做好市场物资供应等工作,安全有序地安排群众生产生活,确保社会和谐稳定。

六要压紧压实责任。各级党政主要负责人要全部在岗在位,防控工作相关部门的主要领导和工作同志要全部坚守岗位。各地要加强属地管理,严肃工作纪律,加强疫情研判和应急措施预案储备,加强观察点准备、物资供应、检测能力提升等工作。各级党员干部要发挥先锋模范作用,在做好疫情防控工作中践行初心使命。

今天,我以一名普通党员的身份参加县委办主题党日暨第三季度党员“政治生日”活动,这既是支部工作条例所要求的,更是领导干部自觉接受党内监督的有效形式,这种方式很好,要坚持下去。因为工作较忙的原因,客观的说,平时与同志们交流的相对较少,参加县委办支部活动也不多,在这里,向同志们表示歉意。以后办公室支部有类似活动的话,请xx主任及时通知我,只要有时间,我一定会尽力参加。

刚才,我们集中观看了文献片《党章的历程》,强化了党史教育和党章学习,进一步增强党员宗旨意识。支部书记xxx向第三季度过“政治生日”的5名同志发放“政治生日”贺卡。x名党员也对照初心使命,结合自己的入党经历依次作交流发言。认真听了大家的发言,我认为大家都能领会“不忘初心、牢记使命”的要求,始终恪守初心、敬终如始,在平时的工作中起好示范带头作用,全力以赴做好办公室各项工作。这次活动准备充分,气氛融洽、很有成效,值得肯定,可以说通过这次主题党日活动进一步增强了党组织的凝聚力和战斗力,激励党员干部进一步立足岗位、对标提升、争做先锋。

一直以来,县委办公室在县委的领导下,在办公室全体同志的共同努力下,紧紧围绕县委的中心工作,认真履行参谋、助手、执行、协调四项职责,创新开展各项工作,不断提升服务水平,取得了优异的成绩,多次得到了上级部门的肯定和赞扬。这些成绩的取得,充分说明了县委办公室是一个有凝聚力、有战斗力、有正气的集体,有一支工作扎实、业务过硬的干部职工队伍,有一种求真务实、真抓实干的机关作风。作为领导,我们工作中每天都在接受着办公室的服务,确实感到大家在工作中很周到、很细心、工作也很辛苦。在这里,我代表县委对大家的努力工作表示衷心的感谢。

县委办公室作为县委的“指挥部、参谋部和作战部”,工作十分重要。下面借这个机会,我就做好新形势下办公室工作,对大家提几点希望:

一是希望大家把岗位当荣誉,既要历练才干,更要坚忍不拔。办公室是党委、政府的中枢机构,起着承上启下、沟通内外、协调左右、联系各方的作用,能到办公室工作,体现了组织对大家的器重和信任。所以,大家一定要珍惜这个岗位,做到干一行、爱一行、钻一行、精一行,尽职尽责、尽心尽力地做好本职工作,不辜负组织对大家的信任和期望。另外,办公室是炼石成钢的大熔炉,大家一定要多锻炼、多磨练、多历练,不断增长才干、增强本领,始终以一种坚韧不拔的意志,努力在服务领导、服务基层、服务群众的奉献中实现自己的人生价值。

二是希望大家把学习当乐趣,既要重视理论,更要大胆实践。办公室岗位特殊,要求很高,学习是对办公室工作人员最基本的素质和要求。大家一定要牢固树立终身学习、与时俱进的理念,把学习作为一种修养、一种境界,着眼于本职工作和服务发展,广开视野,涉猎多方,坚持在学中干、在干中学,在学中思、在思中学,始终如一,日积月累,打好基础,练强内功,不断提高自己语言表达、办文办会、综合协调、应急处理等各方面的能力,真正成为坐下来能写、站起来能讲、走出去能干的复合型干部,确保紧跟时代步伐、适应形势变化、满足工作要求。

三是希望大家把工作当责任,既要倾心倾力,更要有所作为。高度的责任心是做好办公室工作最为宝贵的品质。大家一定要把责任当作立身做事的基本条件,自加压力、攻坚克难、追求卓越,做到抓铁有痕、踏石留印。特别是对组织交办的任务,要全力以赴做实、做细、做精、做优,确保各项工作高标准、严要求、创一流。遇到复杂的事情,要不怕失败,百折不挠,锲而不舍,力求有所作为,成就人生。

四是希望大家把职业当事业,既要真情对待,更要热心奉献。办公室工作辛苦、环境艰苦、生活清苦,是一项需要默默付出的事业。走进办公室这个大门,就要有任劳任怨、无私奉献的思想准备,以真心、真情、真意对待工作。要时刻把事业放在第一位,作为人生的第一追求,视个人得失为浮云,视一己私利为轻尘,立志做大事,全力做成事,始终保持高昂的斗志和向上的风貌。

县委办公室领导班子要切实关心干部职工的成长,一是政治上要多培养。要加强对办公室工作人员的政治培养,强化党性锻炼,提高政治素质,不断增强他们应对复杂局面、处理棘手问题的能力。二是工作上要多压担。要按照有所作为、有效作为的要求,为办公室干部开展工作创造条件,提供帮助,善于压担子,敢于放开手,让他们大胆工作,施展才华。三是生活上要多关心。一定要多关心、多照顾、多帮助,寄予爱心、倾注感情、给予温暖,从组织的角度真心关怀每一位同志,让他们真切感受到组织的关爱。

我就讲这么多,谢谢大家!

尊敬的各位领导、同事们:。

大家午时好!

首先,感激领导给我们供给了这样一个相互交流的平台。我呢,到单位已经一年有余,今日就借助这个机会来谈点自我在这一年中的认识和感想:

我分两部分来简单地谈:第一部分我从微观角度来谈点我们青年职工,异常是刚从学校出来,走入社会的年轻职工的一些工作态度或是在工作中必须具备的素质;第二部分我从宏观角度即好的企业文化对我们青年职工的影响。

第一部分:说真的,从学校刚出来到单位以后,我觉得自我就像是久旱逢雨的禾苗,嗷嗷待哺的牛犊。这一年在单位里我学到了许多在学校学不到的东西,可是,我不能满足于这一点点的成果而止步不前。那对于我们青年职工到底该怎样样做,才能在职场生涯中走的更好,更稳呢我想,我们至少要做好以下几个方面:

2、做一个勤奋、坚韧的员工。蜘蛛不会飞翔,当它能够把网结在空中。它是勤奋、敏感、沉默而坚韧的昆虫,它的网结的精巧而规矩,八卦形的张开,仿佛得到了神助。这样的成绩,让我们不得不想到那些沉默寡言的人和一些深藏不露的智者,于是,我们就记住了,蜘蛛不会飞翔,但它照样把网结在空中。奇迹就是执着者造成的。

3、要有很强的凝聚力。一个优秀的公司,必须要有一支和谐的团队,要想打造一个和谐的团队,就必须拥有一个充满凝聚力的员工队伍。如果我们能够成为一名充满团队合作精神的员工,那么,我们就会很简便地融入到一个团体当中,进而也会成为一名优秀的员工。

4、要严格要求自我的执行力,要有很强的战斗力,要有把事情做好的豪气。

5、必须具备进取的行动素质。心动不如行动,当我们拥有目标之后,应当立刻采取行动,仅有这样才会在第一时间取得胜利。

6、要做一个具有创造力的员工。

7、做一个具有超强思想力的员工。思想力是智慧的源泉,是工作中创新的钥匙,是我们成功的引路明灯。工作中的思想力即我们的竞争力,作为一名青年员工,我们要时刻充实自我的头脑,让自我具备超强的思想力,仅有这样才能在工作中有所创新。

8、要做一个明白感恩的员工。我们要对工作有一个感恩之心,岗位为我们展示了广阔的发展空间,工作为我们供给了施展才华的平台,领导对我们的栽培之情、知遇之恩,对于这一切我们都要心存感激之情。当我们以一种感恩图报的心境工作时,我们才能认真履责,尽职尽责。才会工作的更出色,真正到达“工作欢乐,欢乐工作”的状态。

第二部分:企业文化,简单地讲即企业精神,是一个企业不断开拓创新、发展提高的灵魂,是一个企业全体成员的共同信仰、价值观和行为准则。从外在表现上讲,它包括企业的各种文化教育、技术培训、娱乐联谊等活动。在刘经理到五公司以来,更加强调企业文化建设,在这不到半年的时间里,我们分公司举行了演讲比赛、乒乓球比赛、知识竞赛、岗位职责考试,还有今日的青年职工座谈会等等,于是,我们就构成了“管理制度与企业文化紧密结合”的管理环境。这样我们就会感觉到了企业的关怀和温暖。

然而这种管理环境还具有两大作用:对于个人价值观跟企业价值观相同的员工,有巨大的激励作用;对个人价值观与企业价值观不一样的员工,具有巨大的同化作用。这样一来就最大限度地激发和调动员工的进取性与创造性、鼓舞了我们的士气、培育了我们的技能;增强了我们青年职工的凝聚力、战斗力和创造力。

同学们:

再过几天就是我们伟大的祖国54周年的诞辰了。为了表达我们对祖国的热爱及对未来的美好幢憬,今天,我们在这里大展书画才能,尽情展现我们的风采。

古往今来,有无数的古人先辈对书法及绘画有过深入地研究和学习。东晋时期的书法大家千羲之的书法出神入化,非常出色。被后人称之为“飘若浮云,矫若惊龙”。唐朝的颜真卿、柳公权两位书法大家一生致力于书法的研究,终于成为独创一体的书法家。他们的作品被后人合称为“颜筋柳骨”。而唐代的王维是大家最熟悉的了,我们学过他的诗歌。同时他也是一位书法家、画家。他才华横溢,曾被苏轼这样评价:“观摩诘之诗,诗中有画;观摩诘之画,画中有诗。”

声代贤人的优秀著作流传至今,是我们中华民族的宝贵财富。我们学习他们,便是继承了祖国的优秀文化,同时,也要不断发扬光大,争取对前人有所突破,有所革新,有所创造。

所以,在喜迎祖国54岁生日之际,我们以巾华民族特有的艺术形式来庆祝祖国新岁,让书画艺术彰显中华人民之伟大,让我们用笔和纸把这历史上新的一刻深深地记录下来。谢谢大家!

各位党员同志们:

大家好!

今天富有村全体党员齐聚一堂,在这里隆重召开庆祝建党100周年大会。根据背荫河镇镇党委要求,为全面加强新形势下群众教育管理引导工作,积极培育和践行社会主义核心价值观,普遍提高村民综合素质,推动全村经济社会和谐发展,坚持以党的十九大会议精神为指导,充分发挥基层党组织和全体党员的先锋模范带动作用,围绕党员素质提升,促进各项事业协同发展等内容为全村党员上党课,党课的题目为:“群众教育引导工作,党员如何发挥作用”。

中国共产党的100年,是开辟民族振兴道路的100年;历史和现实的实践证明,中国共产党是伟大、光荣、正确的党。

一个党员做到与群众不一样,体现在“平时看得出、关键时刻站得出、危难关头豁得出”,关键在于要从支持配合党组织的各项工作的点点滴滴做起,不断锤炼自己的思想品德,提升自己的精神境界。高尚的精神境界是党员立身做人的标准,是党员成就事业的基石,也是我们党员成为群众的旗手和“标杆”的条件。每一名党员都应当牢记自己的政治身份,自觉加强党性修养提升精神境界,更要积极参与村工作中去,特别是重大工作的推进,如美好乡村建设、农村环境卫生整治、生态旅游的打造、阶段性重点工作,用实际行动感知周围群众,用实际行动影响群众,从而推动工作顺利前行。

吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做奉献,是对共产党员的基本要求,是共产党员道德品质中最本质的特征。党员不同于群众,应当奉献不为索取。

共产党员要有纪律。自觉参加党组织的活动,自觉接受党组织的教育,自觉服从党的纪律约束,这是党员有没有觉悟的实际体现。过去战争年代是这样,现在和平年代仍然必须坚持。“治国必先治党,治党务必从严”。党的坚强纪律和组织优势,是我们党克敌制胜的法宝,任何时候都不允许抛弃。在新的历史条件下,广大共产党员必须严格执行党章规定,遵守党的纪律,自觉接受党组织的教育和监督,真正做到违反党纪的话不说,违反党纪的事不做。坚定不移的贯彻执行好党的各项决议,坚决抵制和打击各种涉黑势力、邪教组织、破坏社会稳定、极端群体性越级上访团等违法社会活动,用行动保障社会主义安定团结,促进富有村和谐发展。

人们常说,“群众看党员,党员看干部”。看什么,既要看他的思想觉悟,也要看他的日常表现和工作业绩。村工作成效明显不明显,党员是关键。

一名党员的作用,对于党和人民的事业来说,就像一台机器上的螺丝钉。螺丝钉虽小,作用却不可低估。这句话深刻阐明了共产党员发挥作用对党和集体事业发展的重要意义。

党员要时时刻刻发挥表率作用,正确引导群众,做好群众工作。特别是对待公益事业建设和民生工程推进上,党员同志都应当自觉成为群众的榜样,在各个方面都要起示范带头作用:

一是要主动做到维护国营企业及地方农业龙头企业安全正常生产。

二是要做到做到主动维护村容整洁、公共设施管护监督各项机制的落实,整体形成求上进谋发展、讲文明树新风、讲卫生育美德的良好氛围。我们党是在人民群众中孕育和成长起来的,党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民。党只有始终同人民群众同呼吸、共命运、心连心,才有取之不尽的力量源泉。“联系群众鱼得水,脱离群众树断根”。每位党员都要牢固树立虚心向人民群众学习的观点、竭诚为最广大人民群众谋利益的观点、对党负责和对人民负责相一致的观点、为人民谋利益是共产党人全部活动的出发点和最终归宿的观点,坚持在任何时候任何情况下,与人民群众同呼吸共命运的立场不能变,全心全意为人民服务的宗旨不能忘。

教育引导群众,要体现在服务群众、团结群众上,要积极投身党员志愿服务等公益性事业上来,主要做好留守儿童、留守老人、五低保户、残疾人等弱势群体的爱心帮扶工作。在群众有困难需要党员帮助的时候,党员应当伸出援助之手,力所能及地给予帮助。当群众思想有困惑的时候,党员应当主动进行关心,帮助他们解开疙瘩。当群众有牢骚和怨气的时候,党员应当正面疏导,帮助他们理顺情绪。群众是讲感情的,只要我们的党员真正对群众以诚相待,真心实意地关心和帮助群众,群众定会尊敬和拥护我们。党员干部要时刻牢记群众利益无小事的道理,心里装着群众,时刻把群众的安危冷暖放在心上,充满感情、竭尽全力地为群众办实事、解难事、做好事。要始终牢记“两个务必”和“三严三实”要求,牢固树立正确的人生观,切实做到为民、务实、清廉,树立在群众心目中的良好形象,促进xx村各项事业整体发展,以一流的工作业绩向党的100岁生日献礼。

今天的会议十分重要,主要任务是,动员全局充分认识当前面临的严峻形势,积极适应经济发展新常态,按照创按照创新发展的思路,大力推进经营工作创新,全面提升企业经济效益,促进全局持续健康发展。下面,我讲四点意见。

简要概括,主要表现在三个方面:

一是各项经营指标完成较好。全局克服煤炭、钢铁、焦炭等大宗市场持续低迷等经营困难,主动承接市场主体责任,全年,全局货物发送量完成5.87亿吨,其中煤炭运量完成4.8亿吨;旅客发送量首次突破7000万人大关,客运收入完成43.43亿元,双创历史新高;完成运输总收入816亿元,同比增加10亿元,增幅1.3%;完成112.3亿元的盈亏考核任务,职工收入实现了5%的增幅。在宏观经济下行、运输市场低迷的大环境下,能够取得这样的成绩,很不容易,广大干部职工为之付出了艰辛的努力。

二是经营管理水平明显提升。坚持增收节支并举,提质创效并重。积极推进现代物流建设,稳妥实施了量价捆绑、银行承兑汇票结算等创新性举措;全力节支降耗,先后实施104项节支措施,实现节支19亿元;规范经营管理,大力开展“小金库”专项治理,不断优化合资公司管理。特别是以中央专项巡视为契机,全局上下纪律意识、规矩意识普遍增强,经营行为更加规范。

三是经营管理机制不断完善。以完成总公司盈亏考核任务、实现职工工资增长为目标,健全完善经营业绩考核办法,进一步激发了全员增收创效的积极性;全面推进预算管理,建立健全预算动态结算、预算执行排队考评晾晒等机制,保证了预算执行效果;大力实施增收节支与工资总额挂钩机制,加大工效挂钩力度,合理拉开收入差距,进一步发挥了分配激励作用;结合运输生产实际,加强运输收入监控、分析,有力地推动了客货运输收入和效益最大化。

总之,过去的一年里,各单位、各部门为完成全年经营任务付出了艰辛的努力,取得了不菲的成绩。特别是财务收入系统的同志们,在健全管理制度、保障资金供给、促进增收节支、防范经营风险等方面,做了大量卓有成效的工作。在此,我代表路局,向财务收入系统的同志们,表示诚挚的问候!向为全局经营创效作出不懈努力的各单位、各部门、各级组织和广大干部职工表示衷心的感谢!

关于今年的整体经营形势,我在年初的职代会和全局工作会议上已经进行了全面分析。目前来看,年初预判的严峻形势还在延续,困难比预估的还要大。可以说,今年是我局经营情况最困难的一年。

从大宗货物市场分析。根据中央经济工作会议精神,我国实施的供给侧改革、绿色发展、“三去一降一补”等国家经济发展政策,对我局赖以生存、占全局运量90%以上的煤炭、钢铁、焦炭等大宗货物运量将会带来影响。今年全国电力耗煤预计下降5%,冶炼用煤随钢铁减产也将下降5%,加上环保减少用煤和4条特高压线投产,全社会煤炭需求将减少4亿吨。钢铁行业形势艰难,钢材运输需求减少3800万吨、矿类运输需求减少7000万吨。铝矾土、氧化铝、矿建、水泥等相关物资运输需求也大幅下降。截至2月底,山西省重点监测的27户冶金企业产值下降35.1%;21户焦化企业产值下降47.4%。公路运输、周边港口等竞争也日趋激烈,从内蒙古到山东、江苏,从陕西神木到辽宁,成规模的汽车车队直接与铁路争抢煤源。国家经济结构调整的新常态,导致我局大宗货物运量低位徘徊的状况将会在较长时间内存在。

从客运市场分析。虽然今年以来全局客运量与客运收入继续延续了去年的增长趋势,但国家宏观经济结构的调整和城镇化进程的推进,我局传统的阶段性客流增长不再明显。今年春运,全局旅客发送量完成778万人,同比仅仅增长了0.2%,往年一票难求、客流激增的现象并没有出现。同时,固定客流出现减量,省内务工流降幅在20%以上;商务流仅春运期间去往北京方向就减少了1.5万人;太原、侯马、大同等批发市场和大型商场的短途购物流下降了30%以上。

从目前的任务完成情况分析。我们年初职代会确定的目标是:货物发送量59170万吨,旅客发送量7390万人,运输总收入742.12亿元,考核利润136.2亿元,职工工资增幅4.1%。但从目前的市场形势和各方反馈的信息来看,完成上述目标十分困难。一是今年以来,全局客户提报装车需求日均22720车,同比减少9368车,降幅达29.2%;日均装车20367车,较年计划日均亏欠2113车,同比减少2871车,降幅达12.4%。最低时装车仅完成17501车(2月18日),降到了十年前的水平。截止3月12日,全局货物发送量同比下降12.5%,货物周转量同比下降17.1%。二是我们赖以生存的大秦线,累计完成6523万吨,同比少运1895万吨,降幅达22.5%。日均运量90.6万吨,最少时只有65.55万吨(2月9日)。三是全局旅客发送量累计完成1328万人,虽然同比增运59万人,增幅4.6%,但较年进度计划亏欠126万人。四是全局运输收入累计完成133.2亿元,较年进度计划亏欠12.8亿元,同比减少21.1亿元,降幅达13.7%。

可以明确地看到,如果后10个月这种形势还没有得到扭转,我们要完成考核利润几乎不可能,不但预期的职工工资增幅无法保证,甚至可能还要减少收入。

路局的总体思路是:全面落实全路工作会议和财会工作会议特别是盛光祖总经理重要讲话精神,紧密围绕“五大发展”“六新太铁”的工作思路和目标,积极应对当前低迷的市场环境和严峻的经营形势,采取“增运增收、节支降耗、转型升级、创新机制、优化用工”五条途径,全面细化各项经营举措,提升企业经营管理水平,坚决完成全年各项工作任务,推动太原局实现可持续发展。

(一)增运增收。就是要紧密围绕市场需求,大力实施“客货并举、稳黑增白、多元开发”三大战略,以开发个性化产品为重点,以“法无禁止即可为”的思维,全方位、多领域拓展市场,增加市场份额,提高企业效益。

1.货运方面:一是做强大宗。要实时掌握煤炭产能调整、重组情况,针对性提供服务,及时优化运输组织方案,力争保留和重组后的产能到铁路发运;同时,要认真领会盛光祖总经理关于“大宗货源”的新提法、新思路,发挥铁路作为上下游产业之间的纽带作用,努力拓展山西名优特产等白货大宗货源。二是保证重点。以价格政策为杠杆,继续用足用好承兑汇票、集中结算、阶梯运价、竞争性一口价等优势,对协议客户走精品化路线,实行精细化管理,保证240家已签订运输协议的企业完成协议运量4.2亿吨。三是精准营销。做强做实网格化营销格局,开展分层级和“一对一”“一对多”等管家式服务。特别是要积极对接上下游企业,固化推介会、对接会等有效形式,充分发挥95306网大宗商品交易揽货作用,为客户提供优质服务和融资渠道,提高交易量和物流量。四是丰富产品。要立足于多式联运,大力发展集装箱运输业务。加强与京唐港、天津港及中远海运集团等公司的合作,实施集装箱铁水联运,并构建公铁、空铁联运物流合作模式。五是改善供给。要及时总结分析“晋南货运快线”开行情况,并积极筹备尽快开行其它“快线列车”。拓展物流总包业务,细分物流链价格构成,全力满足客户需求。要主动适应“小、快、零”物流市场需求,发展高附加值货物保价运输。拓展行包市场,增加行包、高铁快件办理站,进一步扩大高铁快件通达范围。六是发展装卸。要鼓励站段积极开拓专用线装卸市场,增加装卸收入;同时实行灵活的装卸费率机制,提高铁路装卸的市场竞争力。

2.客运方面:一是大力挖掘普速潜力。要充分认识到,旅客的需求是多层面的。要适应人民群众的不同需求,认真研究和加强普速客车开行。首先是积极增开跨局列车,抓住总公司高度重视普速列车开行的契机,延长既有直通列车运行区段,增加直通列车开行对数;同时要多开、开好管内列车,结合省内经济发展、群众需求,认真研究开行太原至全省各地市的城际列车,千方百计丰富客运产品,实现增量增收。二是充分用好高铁能力。要继续发挥高速铁路在客运市场的生力军作用。对北京等能力紧张的方向,要争取全部实行重联;要抓住5月份调图契机,积极争取总公司支持,争取开行上海等方向的动车;大西高铁要用好基本图、周末图、高峰运行图,增加开行早晚动车组,对周五到周日等高峰时段,在满图运行情况下还可以采取热备车底重联、加开等措施,实现能力利用最大化;要紧紧把握高铁发展方向,探索夜间动车、双层卧铺动车组等新产品,全方位满足旅客需求。三是大力开行旅游列车。抓住山西省大力发展文化旅游产业的契机,按照“多一名游客就多一名旅客”的思路,积极对接地方政府及旅游部门,加强顶层设计,通过铁路把全省各地的旅游资源“串”起来,让山西的旅游“火”起来。要针对性开发以周末休闲游、主题文化游、群体度假游等为主题的旅游产品,研究推出“2.5天假”等适合市场需求的产品。要研究车上的旅游服务方式,使旅客一上车就体验到旅游的味道,融入旅游的场景。要争取互惠互利政策,一方面积极争取地方政府补贴,另一方面商洽各旅游景点,通过“车票顶门票”等战略合作,实现共赢。要推广太原南站的典型做法,在大同、临汾、运城等城市,联合航空部门开发“空铁通”等客运产品,方便旅客中转和旅行。四是提升客运服务质量。要全面总结今年春运工作,固化“三比三带”活动中创造出的好做法,改善服务环境,将“服务是最好的营销”做好、做到位。探索在超市、银行、宾馆、饭店等人流集中场所,大力投放自动售取票机,方便旅客购票。

3.资产经营开发方面:一是大力发展新兴产业。要充分发挥人员技术、设备检修、专业管理等方面优势,着手介入太原地铁相关设施招投标工作,培育地铁市场。要学习借鉴“双十一”网络销售做法,积极探索开发适合铁路产品的“互联网+”业务。要抓住路局“网络进班组”建设的有利时机,研究内部职工电商体系,为基层单位和职工提供优惠的食品、日用品、办公用品等生产生活必需品以及便利的生活、旅游、保险、金融等服务。试点建设光伏发电设施,形成新的增收创效点。抓住铁路投融资体制改革机遇,大力发展保险代理、融资业务、理财投资等,培育铁路金融服务市场。二是加强土地资源开发。要紧紧抓住机遇,用好政策,打造“太铁广场”地产经营新品牌,深度开发太原南站1#、2#商业地产等项目。在做好既有项目开发的同时,要高度重视新建铁路的土地经营开发,做到铁路建设与经营开发同步思考、同步设计、同步推进,并力争在铁路建设中为土地经营开发的用水、用电等创造便利条件。三是发展客运延伸产业。要创新经营业态和商业模式,整合全局站车商业经营和酒店资源,实行一体化、连锁化、品牌化经营管理,并与旅游列车的开行紧密结合起来,做到“肥水不流外人田”。要按照总公司的统一部署,加大高铁、动车组广告投放力度。推进客票代售点转型,鼓励路外单位或个人投资承包铁路客票代售点,将客票代售点向偏远县城或客源集中的乡镇延伸。

(二)节支降耗。就是要树立把经营贯穿到生产全过程的新理念,以科技手段为支撑,引进先进的管理模式,全面降低企业经营成本。在这方面,2015年我们已经做了大量的工作,挤出了许多“水分”,取得了节支19亿元的良好成效。但目前,我们的经营管理依然比较粗放,经营管理理念还未发生根本性转变,一些设备长期闲置造成虚糜浪费,一些能源消耗、物资采购成本依旧过高,一些非生产性支出仍然庞大,等等。这些因素都导致我们成本支出居高不下,特别是在经济低迷、增收难度加大的当前,给我们的生产经营造成很大压力。当然,节支降耗要在确保安全生产的前提下,创新运输生产组织,发挥先进技术装备功能,优化管理方式方法,重点从减少设备投入、降低日常消耗和物资采购成本、压缩非生产性支出等方面下功夫、想办法。

1.在设备设施方面:就是根据运输生产实际,采取修旧利废、封存停用设备等措施,对全局机车、车辆、工装等设备设施进行一次精准分析,该停用的停用,该封存的封存,该报废的报废,该减投的减投。

2.在降低日常消耗方面:要用好国家政策,不断采用新节能技术、性价比高的设备和配件,降低日常消耗。

3.在物资管理方面:要通过互联网公开发布物资需求、采购信息,扩大信息受众面,挖掘潜在供应商,引入竞争;要发挥规模采购效益,实施生产厂直供,降低采购价格;要充分利用供应商社会储备,实行一次采购、分次配送,降低和减少库存,逐步实现除应急物资外的“零库存”管理;要组织研发闲置物资调剂信息系统,压缩物资库存;要改变原有柴油均由供油单位指定炼油厂发运的模式,从生产实际出发就近采购;要探索改变最低价中标方式,将相关售后服务纳入合同条款和评价考核,实现重要物资全寿命周期、全过程跟踪、全成本核算管理。

4.在非生产性支出方面:路局、站段两级机关要首先带头,严控招待费、会议费、差旅费、短途运费等支出,对超标准、超预算、审批手续不符合规定的一律不得报销。要将煤、水、油、电等能源指标细化到车间、班组,全面实行“能源消耗总量指标和单耗指标”双控考核,督促各单位控制能源支出。要进一步规范业务外包管理,探索实行统一合同、统一培训、统一组织、统一监管模式,压缩业务外包费用支出。要统筹用好失业保险返还补贴资金,按需拨付计提教育经费、医疗保险、工会“三不让”基金、企业年金,进一步提高资金运作水平。

(三)转型升级。就是要迅速适应经济发展新常态和供给侧改革要求,抢抓“十三五”规划、“一带一路”建设、两个《纲要》实施等历史机遇,紧密围绕路局年初确定的“五大发展”“六新太铁”推进目标,全力改变我局相对单一的经营收入结构,破解“一煤独大”困局,全面推进运输模式、运输产品、经营方式等创新发展、转型升级,化危为机,真正把当前的严峻形势转化为转型升级的历史机遇,适应市场,引领市场,重塑自我。

1.加快发展现代物流。这是总公司高瞻远瞩作出的一项战略性决策,是推进铁路改革发展的必由之路。在这方面,近期路局进行了多方考察和深入研究,可以说基本完成了顶层设计,形成了总体框架。主要建设任务包括两大方面,一是以“通道+园区”为重点,加快推进硬能力建设。要围绕现代物流发展来统一规划,统筹做好太原枢纽的改造规划,加快各物流园区周边配套铁路通道的改造,在完善局管内路网结构的同时,协调用好公路、航空等能力,合力建设大物流“通道”,解决好多式联运“最后一公里”的问题。加快“1+3+13+300+n”物流园区建设进度,中鼎物流园10月份开始调试和试运行。大同、曹妃甸、运城3个物流园要在四季度全部开工。13个既有货场要区分轻重缓急,按成熟一个、实施一个的原则,加快升级改造。二是以“信息+服务”为目标,加快推进软能力建设。围绕“智慧物流云平台”建设,抓紧与移动、联通、电信等运营商对接,研究推进信息通道建设方案。加快与百度、华为的洽谈,积极推进软件研发、系统集成;加快中鼎物流园内部信息系统建设,抓紧研发物流园内部运营管理信息平台,满足10月份开园运营条件。

2.引进先进的经营理念。要从传统的“铁老大”“坐商”等老思维、老观念中解脱出来,按照“大众创业、万众创新”思路,鼓励全局干部职工放下包袱、主动探索,在合理化建议、新技术运用、新货源营销、“互联网+”等方面集思广益,掀起集全员之智推动改革发展的“头脑风暴”。当前,特别是要借鉴“分享经济”的发展模式,利用互联网、dt技术、大数据分析技术,推进c2b(客户到企业)模式,找准客户需求,客户需要什么,我们就提供什么,在货物受理、接取送达、运到时限、装卸作业、货损理赔等方面不断完善,为客户提供良好的服务。“分享经济”当前已风靡全球,我局在现代物流发展中与普洛斯的合作,就是借鉴“分享经济”商业模式,分享普洛斯的优质客户资源和先进的物流管理经验,而普洛斯则分享铁路物流园良好的区位优势、发展优势,通过优势互补,走共同发展之路。同时,我们也需要借鉴“滴滴打车”“滴滴出行”的模式,通过手机app、微信公众号等平台为客户提供更方便、快捷的服务,创建自己的“站到门”“门到站”的货运平台,建设货运“滴滴”,等等。总之,就是要通过强大的信息流驱动服务流,实现分享、合作、共赢和增值。

3.加快升级客货运产品。必须真正开发出具有市场竞争力的客货运新产品,把绿色环保、定制式服务、长大运距、超大运能等铁路优势放大做强,提高铁路客货运的性价比,用特色产品吸引客户,赢得市场、占领市场。比如,去年我们开行的旅游专列,就收到了很好的经济和社会效益,今年总公司又明确了增加普速客车收入给予奖励的新政策,这为我们进一步挖掘普速客运潜力,又提出了新课题,需要相关部门深入思考。再如,3月1日,我们成功开行了晋南快线,下一步,能不能沿着这个方向努力,继续扩大范围,开发出晋北快线、吕梁快线、特需班列等更多的物流新产品。在这些方面,现在看似运量都不是很大,创收也不是很高,但这是发展的方向,必须从零开始,一步步做大做强。

4.推进生产环节再造。随着科技的发展、设备的投入,特别是信息化技术的更新换代,一些陈旧的、固有的生产组织模式和管理方式越来越无法适应现实生产力的发展,甚至已经制约和阻碍了企业增收创效。要求我们必须重新审视、重新设计、重新优化相关制度、办法、标准、流程和工艺。比如,在设备修程修制上,要按照总公司要求,在确保设备安全的前提下,精细调整设备检修范围,探索实行状态修,杜绝过度修和盲目修,减少设备维修次数。在一些管理制度上,要摒弃“卡脖子”“绑手脚”的要求,把生产力解放出来、释放出来,把职工群众的积极性调动起来。这方面,我们需要做的工作很多很多,各单位特别是局机关各部门要充分发挥作用,率先“革命”,勇于松绑。

(四)创新机制。就是要优化完善经营管理机制,合理配置人力、物力、财力等管理资源,推进管理从粗放型向集约型转变,提高管理精细化程度,向提高管理质量要效率、要效益。

1.优化工资奖励和收入清算机制。今年,总公司在企业盈亏与工资挂钩考核机制、运输收入清算方式等方面进行了政策调整,有关部门要深入研究这些政策变化,用好用活总公司政策优势,制订科学措施,建立完善相应机制,充分释放“改革红利”。

2.优化全面预算管理机制。加强预算编制、兑现、考核等关键环节的动态卡控,通过预算统筹配置好各类经营资源。两级财务部门要准确掌握经营发展的具体情况,做准预算,把钱花在安全生产、运输经营真正需要的地方。要调整预算安排,全面压缩办公、会务、接待等非生产性管理成本;在安排工务、机务、车辆、电务等设备维修成本时,要充分考虑修程修制改革因素,把设备维修控制在科学合理的周期内,在保证设备质量稳定的前提下,促使设备发挥出更大的经济效益。

3.优化营销考核激励机制。总公司明确,要把路局的运输总收入列为考核领导班子的重要指标,有关部门要认真研究,进一步优化完善对各单位、各部门领导人员的经营业绩挂钩考核方案,激发两级领导班子强力推进增收节支的工作热情。要将货物发送量、冶炼物资、集装箱、批量、零散等指标任务按进度分劈至站段,优化完善运输任务指标兑现考核机制和营销奖励机制,激励全局上下主动营销、深度营销。

4.优化节支降耗激励机制。财务部门要建立直接生产费、间接生产费、业务利润实际完成数等奖励和单独结算制度,鼓励各单位把节支降耗的计划做实、项目做细。要全面细化节支措施和奖励考核办法,在全局上下形成从节约一度电、一滴油、一张纸做起的浓厚氛围。

(五)优化用工。就是要按照严控总量、盘活存量、用好增量、不养闲人和懒人的总体思路,优化现场作业组织,优化生产力布局,提高劳动生产率。我们将持续执行用人“只减不增”的政策。一方面,通过投入新设备,引进和运用新技术、新工艺,不断释放生产力,提高生产效率,释放出一批人力。另一方面,通过创新管理模式,科学调整生产力布局,对生产岗位进行合理设置,能撤的撤、能兼的兼,调剂出一批人力。在此前提下,通过内部挖潜调剂,将富余的人员优先补充到新线、新站等新开项目上,在增产增量的同时,力争不增一人,不加一员,达到降低人工成本,提高生产效率的目的。

1.在释放人力方面:充分发挥ctc、5t、视频监控、远动、6c等新技术新设备作用,通过科技手段释放生产力,逐步利用机器代替或减少人工作业。

2.在调剂人力方面:一是优化生产布局。统筹资源整合和发展需要,全面优化既有车间、班组布局,实现设置科学、管理高效、人员优化、专业突出、便于生产。二是创新管理模式。对瓦日等新建线路在开通初期运量不大,设备维修需求任务较轻的实际,实行工务、电务、供电、房建等多维一体的综合维修管理模式,实现集中作业,通过创新来减少管理层级、精简管理机构、优化人员配置。三是鼓励一岗多职。各系统要结合生产实际情况,合理优化设置,鼓励职工一岗多职,实行兼职并岗。

3.在盘活人力资源方面:局劳卫部门要坚持定员内按100%核定,超员部分按70%核定工资的原则,将劳动生产率纳入挂钩考核,鼓励少用人、多提效。要做好既有人员的内部挖潜调剂工作,特别要结合中鼎物流园建设、主要行车岗位人员不足、非生产性岗位人员富余等具体情况,研究出台人员跨岗位、跨单位、跨系统流动机制,合理均衡各系统劳动力配置。对2016年准朔线开通及中鼎物流园开通所需人员,要全部通过内部挖潜解决。

盛总经理在全路财会工作会议上提出,全路要“下定决心、克服困难、开拓进取、奋发有为”,以“振奋、担当、创新”的精神去迎战困难、克服困难、打开局面。完成全年工作任务和目标,全局上下就是要落实好这四句话和三种精神,牢固树立危机意识、效益意识、市场意识和服务意识,自觉保持积极向上的昂扬斗志和奋发有为的责任担当,全身心投入到全局创新发展的生动实践中。

1.统一思想,振奋精神。全局上下要以正在开展的“转观念、闯市场、增效益”活动为主线,坚决把思想和行动统一到总公司党组的决策部署上,统一到路局、路局党委对全局经营工作的根本要求上,统一到运输增量、经营创效、现代物流转型、“互联网+”、智慧云平台开发等重点工作上来,变被动为主动,化压力为动力,坚定攻坚信心,树立必胜决心,增强正激励,弘扬正能量,推进全局各项工作良性发展。

2.人人承责,主动担当。局兴我荣、局衰我耻。大家既然选择了太原局,就要同荣辱、共奋进、敢担当。一是每名干部职工要牢固树立当家作主人的责任感和自立自强的事业心,从我做起,从现在做起,从每一件小事做起,立足本职,守土有责,用心工作。二是各单位班子成员,特别是党政一把手,要在此次会后,深入研究一次本单位的经营工作,摸清底数,进一步找准创效点、节支点和经济增长点,明确目标,抓好推进。三是局机关各部门要立足提升服务品质,加快转变职能,创新管理方式,坚持做到工作部署细化到站段、检查指导深入到一线、帮助解决问题具体到个人,最大限度地帮助基层、指导基层、服务基层。

3.马上就办,真抓实干。一季度很快就要结束,要完成全年经营任务时间紧迫、时不我待。全局上下必须要有往前看、往前赶的意识,用“马上就办、真抓实干”的精神,抓好会议任务分解落实。一是各单位、各部门要围绕本次会议精神,做好政策解读和任务研究,对需要路局党政联席会决策的项目,各部门要及时向分管领导汇报,做好提报工作,路局将专门进行研究。二是全局上下都要着眼打基础、利长远的思路,按照局部利益服从整体利益、全局利益的要求,对本单位、本部门增收节支的思路再逐条、逐项进行细化,不仅要有具体的方案措施、有阶段性推进目标,更要有可持续发展的深入研究。三是局财务部门牵头,对今天会议明确的工作任务进行细化分解,明确责任部门和完成时限,倒排进度,盯办落实;各主管处室,要对本系统各单位增收节支措施的落实情况进行过程督办;局机关综合部门也要加强常态化督查,常盯不落实的事、问责不落实的人、严查不作为的干部,确保各项工作落到实处、落地有声。

经过全体与会同志的共同努力,我们圆满完成了各项议程,达到了预期目的。这次会议总揽改革、发展和稳定的大局,高扬科学发展的主旋律,是一次解放思想、与时俱进、开拓创新的大会,是一次承前启后、继往开来、团结务实的大会。这次会议必将在我们新的历史发展阶段产生积极而深远的影响。

这次会议的主要特点是:

一是主题突出,意义重大,影响深远。这次会议深入贯彻落实上级指示和要求,就如何做后今后一段时期的工作,做出了具体部署。这次会议不仅管当前,而且管长远,是一次谋划长远发展大计的会议,是一次指导今后一个时期改革、发展、稳定大局的会议。会议的召开,标志着新的历史性转变的开始,预示着我们改革和发展进入了一个新阶段。

二是内容丰富,目标明确,任务具体。这次会议内容十分丰富,既学习贯彻了有关文件精神,又传达落实了上级领导指示要求;既聆听了领导讲话,又听了基层同志的讨论;既总结了过去一年的工作,又部署了下一年的具体任务。会议确定的工作思路,既高屋建瓴,又简单明了。会议部署的任务目标,既切合实际,又鼓舞人心,为我们的发展确立了努力方向和奋斗目标。

三是会风务实,紧凑有序,反响强烈。整个会议体现了实事求是、求真务实的精神,无论是领导讲话还是会议讨论,都说实话、想实招、谋实事、求实效。

这次会议的重要收获是:

一是认清了形势,看到了差距,增强了做好今后工作的紧迫感和使命感。

二是明确了目标,振奋了精神,增强了实现更大宏伟目标的信心和决心。

三是交流了经验,开阔了视野,增强了奋发有为、建功立业、勇于进取、开拓创新的意识。

会后,大家一定要认真学习领会本次会议的精神,抓好传达贯彻。具体讲要做到“五落实”:

一是抓好思想落实。要迅速把全体人员的思想统一到本次会议精神上来,把行动凝聚到本次会议精神上来。

二是抓好宣传落实。要迅速召开各级会议进行传达贯彻,吃透会议精神,用以指导具体工作。

三是抓好责任落实。要做到一级抓一级,层层抓落实,把会议确定的任务目标分解到部门,落实到人头。

四是抓好措施落实。一定要制定切实可行、科学合理的各项措施,确保任务目标的全面实现。

五是抓好工作落实。大家一定要把会议精神不折不扣地落实到每项工作中去,把各项具体工作抓紧、抓细、抓实。

特别强调一下会议精神的学习宣传,要做到“四要”,具体讲就是:一要迅速传达;二要原原本本;三要结合实际;四要及时反馈。

最后,祝大家工作顺利,身体健康。谢谢大家。

尊敬的各位领导,同事们:

大家好!

我自豪,我是一名共产党员。__年前,我举起我的右手向党旗作了“为共产主义奋斗终身”的庄严宣誓。从那时起,我的青春、我的理想、我的热血乃至我的生命,和我们伟大的党紧紧连在了一起。

我时常告诫自己:进了党的门、就是党的人。既然是“党的人”,就应该自觉地把自己的一言一行与党的事业联系起来,在任何时候、任何情况下都要同党保持一致,与党同心同德,听党的话、做党的事、坚决跟党走。我是一名共产党员,是一名执政党的党员,是一名曾经立誓要为祖国和人民的事业奉献终身的党员,是一名肩负历史重任、必须时刻保持先进性的中国共产党员。

培训班结束座谈会领导讲话稿篇二十

同志们:

大家上午好!经过一个多月的筹备,我们的客服实操培训今天正式开始了。可能有部分人心里嘀咕会务客服就是布置会场和茶水服务,案场客服就是对来访客户提供服务,食堂客服就是服务领导用餐,这些都很简单,我都会,根本不需要培训。这些确实看起来都很简单,没有什么技术含量,也不需要多高的知识水平。但如果要以客户体验反馈为标准,让每位被服务的客户感到满意和高兴,那就不是一件简单的事,这就需要我们做到以下四点:

首先需要微笑,需要你们每天保持自信乐观向上的心情;

第二,主动服务,学会倾听,特别是面对个别无理的客户时,更需要耐心细致;

第三,熟练掌握普通话,语言规范,“十字”礼貌用语常挂嘴上,说话音量适中。大家一定要坚信良好的亲和力将拉近我们与客户的心理距离,建立良好的'关系,达到事半功倍的效果,从而产生最大化的管理效能和经济效益。

规范化服务又称标准化服务,它是指服务应达到统一的标准,要求从事服务的人员必须在规定的时间内按标准进行服务。公司的规范化服务首先从仪容仪表仪态抓起,工装、头饰、妆容、坐、立、行、走等最基本的入手,提升员工的气质。再从日常工作流程抓起,比如大到礼仪礼宾服务、大型会议筹备等,小到来访引领、续水姿势、纸笔摆放等,这些流程都有统一的标准,这就需要在座的各位在今天认真学习、专心听讲、细看示范、实操练习,逐步形成“条件反射”和“肌肉记忆”。只有思想统一了,姿势规范了,服务标准了,才能让客户满意。

手勤,即要兢兢业业,踏实勤勉,就是要少说空话,多动手操作,多干实事;

嘴勤,即主动询问,积极交流,就是要主动询问客户的需求,主动与同事进行沟通交流,确保工作高质量完成。

综合能力,即学习能力、实践能力、人际交往能力、应变能力、经济能力、潜在能力等。有人说客服是吃青春饭,担心过几年自己会被淘汰,其实这都是不上进、不想学之人的困扰。因市场需求,客服确实是年轻人的天下,但我们可以努力提升个人综合能力,在文秘写作、商务服务、内业库房、物业管理、财务知识等各方面吸取营养,向专业型、管理型人才转岗。公司也很注重专业型、管理型人才的培养,经常组织各种培训和技能比赛,大家要一直保持这种高昂的学习态度,变“要我学”为“我要学”,积极主动参加公司举办的各项培训和技能比赛,并在平时的工作中多向老员工学习请教。

最后,希望大家严格遵守培训纪律,祝本次培训取得圆满成功,谢谢大家。

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第3篇:培训班结束领导讲话稿(专业21篇)

8.总结可以发现问题、找到解决办法和改进措施按时间、地点等要素进行归类,提高逻辑性;下面是一些写作总结的经验分享,希望对大家有所帮助。

培训班结束领导讲话稿篇一

同志在中央党校讲话时指出:“高度重视学习、善于进行学习,是领导干部健康成长、提高素质、增强本领、不断进步的重要途径。特别是在当今国际国内形势不断发展变化的情况下,领导干部只有认认真真地学习、与时俱进地学习、持之以恒地学习,才能始终跟上时代进步的潮流,才能担当起领导重任。”在座各位都是公司的中坚和脊梁,公司发展主要是靠你们。所以,大家要保持“空杯”心态,不断提高自己的学习能力,树立终身学习的目标。要向书本学习,爱读书、读好书、善读书,做到开阔视野,博学多识;要向周围同志学习,善于取人之长,补已之短;要向自己的工作实践学习,善于不断总结经验,吸取教训,持续改进;要坚持学习与思考的统一,在学习的过程中提高能力、提高我们的经营管理工作水平。

培训班结束领导讲话稿篇二

这次培训时间长、内容丰富、作业多、课题难度大,还安排了早操、晚自习等活动。参训的

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第4篇:培训班结束讲话稿

培训班结束讲话稿

在日常生活和工作中,越来越多地方需要用到讲话稿,讲话稿是应用写作研究的重要文体之一。相信很多朋友都对写讲话稿感到非常苦恼吧,下面是小编精心整理的培训班结束讲话稿,希望对大家有所帮助。

培训班结束讲话稿1

尊敬的各位领导、学员朋友们、老师们、同学们:

大家好!我们的培训马上就要结束了,感慨时间很快,总结这七天的培训学习,感觉收获颇多,心中也感慨良多!

短暂但却充实的七天学习,给我们留下了美好而又难忘的记忆。首先,请允许我代表本届校级后备管理干部培训班的班委和全体学员们向夷陵区教育局、区研训中心和宜昌教育学院的领导给予我们的关爱表示最衷心的感谢!向我们辛勤传授知识的学院老师们道一声:您辛苦了!向支持我们班委工作的各位同仁表示感谢和赞赏!

七天的学习,是一个快乐无穷的旅程,虽然有辛苦,有汗水,但我们还是要说:值!借此机会,我代表班委和全体学员向各位领导汇报一下本届培训班的学习生活情况。

我们班是一个凝聚力很强的班集体。在培训学习中,无论开展什么活动,无论出现什么情况,我们班始终以维护夷陵教育

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第5篇:培训班结束领导精彩讲话稿精辟(优秀16篇)

议论文是对一个观点进行辩证和论证的一种写作形式,通过写议论文可以提高自己的思辨和说服能力。通过总结,我们可以找到自己的不足并制定改进计划。阅读这些总结范文后,我们可以对比自己的写作,找出需要改进的地方,并在下一次的总结中尝试应用。

培训班结束领导精彩讲话稿精辟篇一

一般来说,讲话的结尾就是讲话的最后部分,也就结论性语言,但绝不能单纯理解为最后一个自然段。

写法大致有:号召性结尾,以展示未来的前景、感召力非常强的语言作为讲话结尾,耐人寻味。

希望性结尾,在最后部分提出希望和要求,也就是讲者在文中的最后部分向其所对应的对象提出希望和要求,告诉人们应该做什么,不应该做什么,听后就知道怎样去做。

感叹性结尾,以特定的语言方式来表达、抒发真实的思想情感,从而引起大家注意,来唤醒、融洽大家对某种事物的思想感情。

自然性结尾,指按时间顺序和事物发展的客观规律进行论述讲演,事情叙述完了,讲话也就自然地结束了。

总结性结尾,将讲话内容加以点题性总结,归纳概话讲话内容的主要精神,起“画龙点睛”的作用。

同志们:

刚才,我们隆重

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