洗浴技师按摩合同

2024-03-03 07:12:17 精品范文 下载本文

第1篇:洗浴技师按摩合同

洗浴技师按摩合同

甲方:晨鸣国际大酒店

乙方:

身份证号: (附件1)

家庭住址:

甲乙双方本着自愿、平等、协商的原则,一致同意签订本协议。

第一条:协议期限

1. 协议期限2013年11月20日至2014年11月19日止;共计1年,试行期为2013年11月20日—1013年12月20日止为本合同的 试行期,试行期内乙方技师的技术水平达不到客人要求,甲方有权中止本合同,试用期合格后方可签订正式协议。

2. 协议有效期满,协议即告终止。因工作需要甲乙双方协商同意,可以续签协议。

3. 乙方需提供甲方纪律保证金一万元(壹万元),在解除合同之日,在不违反国家法律、酒店制度以及财物不缺失情况下,保证金如数返还。

第二条:工作岗位

1. 甲方安排乙方人员在甲方洗浴的地方部门担任足疗、保健按摩技师工作。

2. 甲方因工作需要,由乙方负责提供技师,所有人员必须经过乙方面试并考核后,方可上岗。上岗后根据营业情况并经甲方认可的情况下增加人员。

第三条:工作条件和劳动保护

1. 甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生和工作环境,保证乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。

2. 甲方负责为乙方提供工作场地和食宿(有偿,具体价格协商),技师在住宿期间,必须遵守甲方宿舍卫生及安全管理规定,如有违犯,将按照甲方的相关制度进行处理;甲方提供乙方餐卡(有偿提供),乙方需按照50元/张的费用支付甲方押金,甲方给予乙方开据证明,乙方需提供甲方收据证明方可领取押金。

3. 乙方必须提供所有技师的有效健康证明,保证无任何传染疾病。

4. 乙方需自行管理日常生活,技师房、足疗室区域内卫生由技师负责,必须按照甲方卫生管理制度执行,如有违反,按照甲方相关制度进行处罚。

第四条:工作时间

1.根据各岗位的差异,按各部门规定执行。

2.乙方在不影响甲方的工作情况下,可自行安排乙方人员的排班计划休息,上班时间按照酒店规定执行,不得影响正常经营。

第五条:劳动报酬

1.按甲方规定的收费标准:甲方提成金额,乙方提成金额(税后分成,技师工资由乙方自行负责,与甲方无关)甲方负责布草清洗更换,乙方负责按摩精油、泡脚袋、酒精等技师使用的小商品的采购。

2.甲方以十天为期限,结算一次提成。(以乙方第一次工作日开始计算)。甲方不得以任何理由克扣乙方提成(如有挂账、签单由甲方负责与乙方无关)。

3.由乙方指定的负责人进行统一领取技师提成。领取人是:。由乙方自行负责进行所有技师工资发放工作,概与甲方无关。且甲方不承担任何责

任。

4.提成由部门进行统计,经财务审核—财务负责人—总经理进行审核签批后发放。

5.严格按照规定的销售价格进行提成,如有酒店优惠活动或者打折,提成比例按照甲方 40 %,乙方 60 %进行摊销。

第六条:劳动纪律

1.乙方应遵守国家法律法规,遵守酒店规章制度,乙方人员如出现违反违法乱纪现象,造成酒店损失的,由乙方承担,概予甲方无关。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度,遵守甲方规定的工作秩序,保密规定等制度。

第八条:解除和不得解除协议的规定

1.符合下列条件之一的甲方可以解除本协议,辞退乙方,

A. 乙方严重违犯劳动纪律,犯有严重工作错误,渎职的。

B. 甲方因经营方式改变,乙方的技术已不再适应所担当的职位,继续工作会造成劳动率地下的。

2.有下列情况之一的,乙方可以解除本协议规定。

A.经国家有关部门确认,甲方劳动安全,卫生条件恶劣,严重危害乙方身体健康的。

B.甲方违犯双方就本协议内容规定的。

C.甲方无故不按照本协议内容支付乙方劳动报酬的'。

D.甲乙双方任何乙方提出解除协议,均应提前一个月以书面的形式通知对方,方可办理解除协议的手续,乙方被辞退不提前通知。

第九条:其他约定

1.乙方不论以什么方式离开甲方酒店,均应自离开酒店之日起一年内对公司的经营,财务,货物来源,销售,价格,客户,网络等方面的内容与酒店秘密不向第三方透露的责任,否则甲方有权要求乙方进行赔偿。

2.造成客人投诉且经查实确属技师原因的,概由乙方负责,(按照消费项目价格对技师处以1倍以上罚款;情节严重的,甲方有权另行对乙方进行处罚)。

3.严禁乙方技师询问客人的姓名、身份或客人隐私,并不得向包括同事在内的任何第三者泄露客人信息或隐私,技师之间不得将与客人身份及其服务的内容或对话进行议论,或者作为话题诋毁客人名誉;一经发现,技师本人立即

开除,乙方同时交纳1千元罚款。

4.甲方有权利要求乙方将不满意或不合格的技师进行更换或调整;乙方保证在接到甲方通知后三天之内增补甲方验收合格的人员。

5.乙方技师在甲方期间,其行为要符合甲方员工行为规范要求,如违犯按照酒店相关规定处罚。

6.首批服务技师共人(根据经营实际情况,合理增减技师人员,且不得影响正常经营),于 2013 年 11月 01 日前面试, 2013 年 11 月 02 日按双方规定的项目模式及技法完成培训并全部共同到位上岗。

7.乙方必须提供所有技师身份证复印件和健康证给甲方留存,方可上岗。

甲方: 乙方:

年 月 日 年 月 日

第2篇:按摩技师聘用合同参考范本

按摩技师聘用合同参考范本

聘用机构:xxxxx

法人代表: 马xx(以下简称甲方)

身份证号码: 联系电话:

受聘人(以下简称乙方):

身份证号码: 联系电话:

受聘岗位:按摩技师

受聘人的担保人(以下简称丙方): 身份证号码:

兹有聘用单位(甲方): 决定聘用乙方(受聘人): 从事相关工作,经甲、乙双方协商一致,达成如下协议:

一、聘用期限:

自2011年4月25日至2016年4月24日止,聘期伍年,聘期满前壹月经甲乙双方认可协商后可续签合同。

二、待遇与奖惩

1、聘用期间,甲方对乙方进行相关医疗按摩技术免费培训。

2、乙方在此期间所进行的.进修学习由甲方具体安排,并且进修费用由甲方承担。

三、双方的权力与义务:

1、甲方为乙方提供开展工作学习所需的场所、设施及必要的用品。

2、乙方应严格遵守甲方的规章制度、劳动纪律、相关技术操作规程,服从甲方的工作安排,尤其对必要的加班等工作不得无理拒绝。

3、五年内,未经甲方同意,乙方不得婚嫁,不得擅自离开。

4、乙方不得将甲方的技术资料、病历文件和其他技术信息透露给第三方,否则视为违约并承担相应的法律责任。

四、违约责任:

此合同甲、乙双方应严格执行,如若违约,违约方按国家现行有关规定承担违约责任。

五、合同生效与终止:

1、本合同自三方签字之日起生效。

2、合同终止于聘用期满之日,双方协商愿意续签者,需在期满前壹月内办理。

六、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各一份。

甲方负责人(签章):

乙方(签章):

丙方(签章):

合同签订日期:20xx年4月25日与陇西

第3篇:按摩技师承包协议书

按摩技师承包协议书

在生活中,协议的使用成为日常生活的常态,签订协议是提高经济效益的手段。想写协议却不知道该请教谁?以下是小编整理的按摩技师承包协议书,欢迎大家分享。

甲方:

乙方:

为适应市场需求,强化浴场内部管理,为浴场将来拓展铺下一条坚实之路,保障技师技能优异提高,效益双赢之目的',甲方主动提岀意向,经个月技师试用决定,同意乙方承包工作,并负责浴场内在场技师日常管理、培训、服务、工作,对承包工作相关事宜,甲、乙双方本着自愿协商的原则,一致同意签订本合同,具体条件如下:

一、承包服务范围:

技师提供双方确认的所有套票项目、单项技术服务。

二、甲方权益:

1、甲方有权核定技师人数,(暂定人)对技师形象、年龄、性格,沟通能力,反应能力等素质要求,必须根据营业状况,甲、乙双方协商决定,不合格者乙方必须调换。随着顾客量增加随时增加技师数量。

2、日常工作,如顾客数量突然增加,甲方要求乙方必须无条件及时调动技师增援。

3、在本协议期内,甲方有权根据甲方规章制度对乙方进行指导、监督、处罚。

4、在协议期内,甲方有义务提

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第4篇:桑拿部按摩员岗位职责(洗浴)

1.按摩工作做到轻重适度,舒筋活络,达到轻松舒服的效果,使客人高兴而来,满意而归。2.服从班长的工作安排,自觉按编排顺序进行工作,不得挑肥拣瘦,一切以方便客人为原则。3.按操作规程做好按摩工作,要替客人带路、开灯、挂衣服等,做完按摩要送客,保持房间整洁。4.搞好环境卫生及个人卫生。

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第5篇:按摩技师岗位职责(精选7篇)

第1篇:推拿按摩医师岗位职责

推拿按摩医师岗位职责

1、在中医科主任指导下,负责完成按程序、个体化的推拿按摩等技术操作。

2、运用中医理论和中医推拿按摩的各种方法,为患者解除病痛。

3、明确疾病的中西医诊断,根据患者疾病确定推拿按摩等种类及疗程。

4、严格执行推拿按摩操作规程,并向患者交待注意事项,推拿按摩治疗过程中认真观察客人的生理反应及心理变化,发现异常,及时处理。

5、勤于学习和思考,对各种推拿按摩辅助仪器的适应病种及治疗效果要做到心中有数,并与相关医生经常沟通。

6、注意观察病情及治疗反应,如有反应及时处理,并与有关医师等联系处理。

7、负责对患者进行治疗疾病的健康宣传和推拿按摩常识的介绍,提醒患者自己实施推拿按摩时的注意事项。切实遵守推拿按摩工作中的安全规则和操作规程。

8、注意各种治疗适应、禁忌症,保证治疗效果,严防差错事故。

9、负责推拿按摩相关资料登记、统计工作。

10、负责药剂、器材的请领与保管,床单、枕套、毛巾的更换。

11、爱护各种推拿按摩辅助医疗仪器及设备,保证其使用完好,发现问题及时检修

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