粮食局度粮食工作总结
第1篇：粮食局度粮食工作总结
粮食局度粮食工作总结
总结是在某一特定时间段对学习和工作生活或其完成情况，包括取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训加以回顾和分析的书面材料，它有助于我们寻找工作和事物发展的规律，从而掌握并运用这些规律，为此要我们写一份总结。总结怎么写才能发挥它的作用呢？下面是小编整理的粮食局度粮食工作总结，欢迎大家分享。
一、主要工作完成情况
㈠、抓粮食购销工作，引导企业增强市场竞争能力。继续贯彻落实粮食购销市场放开政策，引导国有粮食购销企业按照市场趋向，本着“购得进、销得出、有效益”的原则，积极开展各种市场粮食的购销业务活动。粮食市场、价格放开以来，国有粮食企业除经营小麦、玉米主要粮食品种外，还不适时机地开展大麦、茴香等农作物购销业务活动。特别是在收购旺季，购销企业职工分组分片带秤、带钱、带车走村串户积极开展粮食收购活动，克服农发行收购贷款不能及时到位的实际困难，由职工垫资进行收购，为企业开展经营活动争取了一定数量的粮源，整个收购工作做到了谨慎定价、应收尽收。截止目前共收购粮食488.6万斤，完成全年指导任务20xx万斤的24.4%。同时，作为粮食主管部门，从过去侧重管理国有粮食企业向管理全社会粮食流通转变，鼓励多渠道、多种所有制主体平等参与粮食市场流通，活跃粮食市场。
在粮食销售工作上，指导国有粮食购销企业开展以购代销、边购边销、薄利多销、加工转销、兑换促销、推陈储新等形式多样的粮食促销活动，不断扩大优质畅销粮食品种的销售比例。在扩展粮食销售渠道上，准确把握粮食市场行情，随行就市，灵活销售，在稳定老客户的基础上不断发展新客户，并通过省粮油批发市场集中拍卖陈化粮1292万斤，至此98年全国清仓查库时认定我市的陈化粮已全部销售处理完毕。截止目前共销售粮食1978万斤，完成计划的79.1%，实现销售收入1250万元，完成计划的76.9%。
㈡、抓粮食仓储管理，确保省级储备粮食安全。今年我局利用春秋两季粮油普查有利时机，对国有粮食企业库存粮食进行了全面清查，重点对省级储备粮食进行了安全检查，同时对周转库存粮食进行了有效监管。粮食安全储存坚持以“一符四无”为目标，按照“帐物、帐实、帐帐”相符的工作要求，明确责任，落实措施，强化管理，严格执行轮换管理办法和工作制度。为加强省级专项储备粮食的管理，将省级储备粮食承储库点调整为仓储设施较好的中心粮库。为加强地方粮食宏观调控，按照上级政府下达的我市市、县两级粮食储备各260万斤的计划任务，我局请示市政府，同意正式启动建立市、县粮食储备工作，这将对加强政府平衡粮食余缺、抵御市场风险能力，确保全市粮食安全起到重要推动作用。目前我市储存的520万斤省级储备粮，1.6亿斤周转库存粮，做到了数量真实，质量完好。
㈢、抓国有粮食购销企业改革，注重解决困扰企业发展的实际困难。我市国有粮食购销企业改革工作在任务重、困难多的情况下，根据省、市粮改政策，按照“全员置换职工身份、实行全员劳动合同制、组建1户国有粮食控股企业、放开搞活基层粮油购销站”的.改革思路，积极推进了企业改革，取得了明显进展。一是广泛宣传，启动改革。开好了四个会议。即：购销企业中层以上领导干部会议；购销企业全体职工大会；局领导班子会议；全市粮食流通体制改革工作协调会议。通过开好这四个会议，全局上下统一了思想认识，领会了粮改政策，把握了关键措施。二是成立机构，明确责任。请示市政府成立了全市粮食流通体制改革领导小组，并抽调了市发改委、粮食、财政、劳动、审计、监察、农发行等部门的工作人员，组成了政策宣传、方案起草、清产核资、资金筹措、工龄认定补偿五个工作组分头开展工作。三是调查研究，制定方案。在充分调查研究和广泛征求意见的基础上，拿出了企业改革实施方案，并进行反复修改完善，提请市企业改革领导小组会议研究通过后实施。四是细化方法，置换身份。我市国有粮食购销企业全员置换身份的职工有139人，置换职工身份经济补偿资金需263.3万元，除省财政拨补118万元，企业自筹资金145.3万元。根据方案批复精神，职工领取每个工龄年1000元经济补偿后，先解除与企业的原劳动关系，尔后企业与职工办理短期返聘合同。经精心操作，共有119人置换了身份，有23人领取工龄补偿后与企业解除劳动关系后面向社会自谋职工，有6人办理了内退手续。五是按照方案，组建企业。成立XXX1户国有粮食控股企业，承担政策性粮食购销业务。对企业主要经理管理人员（董事长兼总经理、副总经理）请示市政府实行了委派。
为积极稳妥地推进国有粮食购销企业改革，我局从注重解决困扰企业发展的实际困难出发，做了大量的调查研究和协调准备工作。一是摸底调查企业情况，做到家底清。组织人员对企业资产、粮油库存、企业构成和从业人员进行了彻底调查摸底，并按要求上报上级业务主管部门进行认定；二是密切关注改革动向，对困扰企业发展的“三老”问题进行了彻底清理，并积极争取有关政策。在处理“老粮”方面，由省财政拨付我市高价位粮食补贴218万元，缓解了部分库存老粮成本高的问题。在解决“老帐”问题上，报请上级财政认定我市1998年以来政策性财务挂帐5712万元，财务挂帐问题得到一定处理。三是吃透上情，摸清下情，对置换身份工龄补偿标准、解除劳动关系工龄补偿年计算、人员分流安置等敏感性问题进行了反复研究，在广泛征求意见、权衡利弊的基础上果敢做出了符合我市粮食企业改革的实际举措，改革得以顺利推进。
㈣、抓粮食市场管理，极力营造竞争有序的粮食市场秩序。按照《粮食流通管理条例》赋予粮食部门的职责，依法管理粮食市场。一是依法做好粮食收购资格许可。组织落实粮食收购主体资格审核制度，为符合条件的12家企业和个体工商户办理了粮食收购许可证，并进行了年审。二是认真组织开展社会粮食流通统计工作。按照《粮食流通管理条例》和《甘肃省粮食流通统计制度》的要求，对全市用粮涉粮企业进行了为期一个月的调查，最后确定全市近7家企业进入流通统计的范围，并督促按时报送统计报表，为做好粮食供需平衡预测做了一定的社会调查工作。三是认真开展粮食流通监督检查工作。在夏粮收购季节，深入全市各乡镇，检查了各粮食经营企业的收购资格，督促落实了社会粮食统计制度、粮食收购许可制度，为加强粮食宏观调控，营造良好的粮食流通秩序依法履行了部门工作职责。
㈤、抓搬迁措施落实，积极创建“绿美净”花园式单位。一是加紧施工装修进度，完成新建办公楼搬迁入驻工作目标。我局办公楼总投资300万元，在资金十分短缺的情况下，经克服各种困难，在今年2月中旬顺利实现搬迁。二是以落实“绿美净”工程为目标，全力做好楼前院内附属设施的建设工作，完成土方开挖、地坪硬化、植树种草、车道修建、围栏设施等的建设。硬化地坪2100平方米，绿化面积895平方米，绿化覆盖率达32.6%，植树种草有10余种，一个设施齐全、环境舒适的工作环境已建立。三是极力协调落实单位搬迁职工购房“三补”政策，在单位经费十分紧张的情况下，兑现搬迁职工购房单位补助资金9.7万元。四是积极向上争取资金，着力解决机关经费不足的问题。通过粮食企业转换经营机制、粮库设施改造、零星购建等资金项目，多渠道积极向上争取资金。
㈥、抓重点环节，加强粮食宏观调控。粮食市场放开以来，粮食宏观调控的形势发生了根本变化，为确保粮食安全预警，增强对全社会粮食调控的科学性、预见性，加强对区域内粮食生产、需求、库存、价格、质量状况、市场动态的实时监测和动态分析，启动构建全市粮食收购、加工、储备、运输、供应体系、市场监管和应急报告系统。在充分调查研究的基础提出了全市重大粮食安全应急预案，已经市政府研究批转相关部门贯彻实施。为充分利用市内外两个市场和主辅两条购销渠道，综合运用市场调解和各种调控手段，促进市场粮价在合理区间运行，适时开展本辖区内粮食供求总量和结构平衡的调查研究工作，为上级有关部门判断粮食形势及时提供准确、可靠的依据。
㈦、抓粮食改制企业有关遗留问题的处理，力求解决职工群众关心的实际问题。我局粮食改制附营企业XX、XX、XX、XX公司是在1998年以来按照政企分开、收储与附营业务分离的原则改制而成的。以上企业都是通过企业整体买断产权、职工整体转换身份、职工人人参股，以有限责任公司形式组建成立，并按照《公司法》运行，企业为具有独立法人资格的自主经营、自负盈亏的经济实体。在企业运行过程中，暴露出一些经营业务萎缩，无力扭亏，管理滞后等问题，企业经营陷入困境，相继关门停业。在今年推行国有粮食购销企业改革期间，4户企业员工以不同形式上访，强烈要求参加本次国有粮食购销企业改革，领取工龄补偿并要求解决有关遗留问题。我局本着“以人为本、解决问题”的原则，做了大量的调查研究和说服解释工作。从彻底清理4户企业人员构成、企业演变、法人变动、员工“两金”、股金缴纳等情况入手，体现既尊重客观事实、又遵循政策原则的精神，对企业性质、员工身份进行了界定，提出了已改制企业不能列入本次国有粮食购销企业改革的政策依据，并进行了耐心细致地解答。同时，在市政府主管领导以及上级业务主管部门的精心指导和协调配合下，充分考虑到企业已关门停业、房屋资产贬值、员工失业生活比较困难等实际情况，我局承诺按实际步骤和务实举措解决本应有企业承担的养老金拖欠、现金股等问题。通过我局细心调查、务心研究、耐心劝导，附营企业员工上访事件得到了平息，遗留问题也终将会得到解决。
㈧、抓职工工作作风建设，推动各项工作协调发展。一是按照构建学习型、服务型机关的要求，加强机关思想、组织作风建设，弘扬诚信、务实的工作作风。二是认真开展扶贫济困送温暖活动。慰问系统内特困职工支付慰问金11697元，发放面粉600斤，积极开展社会“慈善一日捐”活动，机关班干部捐款980元。三是积极参加社会公益性事业活动。圆满完成市政迁址庆典活动分配我局的工作任务，全力做好社会义务植树工作。四是积极为包村部门办实事、办好事，为其订报、无偿提供桌椅等办公用具。
二、存在的问题
一是老粮问题。即按保护价收购的高价位粮食，已由省财政补贴一部分资金，包袱得到一定程度释放，但老粮成本仍然过高，消化处理工作进展比较缓慢。二是老人问题。即粮食企业现有的职工，上级财政已拨付118万元资金，专项用于国有粮食购销企业职工身份置换补助。由于我市财政困难，置换职工身份经济补偿145.3万元全靠企业自筹，增加了企业负担。三是企业没真正触及到产权制度改革，离退休、伤残、精减退职、遗孀遗属人员费用无法预提，这块资金预计386万元，为继续推进企业改革增加了难度。四是4户附营企业员工的上访案件和遗留问题急待解决。
三、20xx年的工作打算
1、进一步做好国有粮食控股企业改革后续工作，转换企业经营机制。根据已完成的改革工作任务，进一步做好规范运行等各项工作。依据《公司法》建立健全企业法人治理结构，通过企业改革从根本上转换企业经营机制，做到以改革促发展，以改革促稳定。继续深化国有粮食购销企业产权制度改革，通过资产评估，按照工作程序，对业务萎缩的边远粮油购销站依法进行公开出售，对暂不具备出售条件的购销站，实行先租后卖，逐步退出企业国有资本，实现国有民营或民有民营。
2、做好国有粮食购销企业政策性业务指导工作。引导企业面向市场，开展各种有效的粮食经营活动，通过粮食购销和多种经营业务的开展，极力提高企业的生存竞争能力。进一步强化机关职能，加强对粮食企业国有资产的监督管理，确保国有资产保值增值。
3、加强对各级储备粮食的管理工作，充分发挥库存粮食的吞吐调解功能。管好省级储备粮食，监督企业做好粮食安全储存。启动建立市、县粮食储备，做到数量到位、轮换及时、储存安全，确保粮食调控能力。
4、充分发挥粮食行政执法职能，配合有关执法部门，依法管理粮食市场。进一步转变粮食行政管理职能，落实社会粮食统计、收购许可、质量安全制度。加强对本辖区粮食生产、需求、库存、价格、质量状况、市场动态的实时监测和动态分析，做好先兆预警。
5、做好项目建设和争取资金工作，为行业发展注入新活力。通过深化企业改革，整合粮食加工转化等行业优势项目。围绕全市经济工作重点和市政迁址，咬定项目不放松，做好行业发展项目的调研和引导工作，以项目引资金，以诚信跑项目。
6、坚持以人为本，努力解决职工群众关心的实际问题。进一步做好改制企业职工群众关心的遗留问题，力求在工作措施、实际步骤上有新的突破。坚持稳定促和谐的工作原则，高度重视系统内职工群众的来信来访工作，及时排查各种矛盾纠纷，确保一方稳定。
7、优化发展环境，落实服务承诺，努力构建学习型、务实型、服务型机关。
第2篇：某年区粮食局度工作总结
XX年区粮食局度工作总结
今年以来，区粮食局在区委区政府的领导下，按照“兖州在科学发展、转型升级、城市发展三个方面走在前列”的部署要求，紧扣区委区政府“提前翻番、走在前列”的目标定位和“一二三四五”的发展思路，深入贯彻国家粮食安全战略，全面落实粮食安全首长责任制，按照“广积粮、积好粮、好积粮”工作部署，改革创新、主动作为、稳中求进，立足行业实际去产能、去库存、降成本、补短板，认真落实“抓收购、保供给、稳粮价”工作任务，坚决打好粮食收购“攻坚战”和安全储粮“持久战”，扎实推进“粮安工程”建设，大力发展粮食产业经济，统筹推进粮食流通改革发展各项工作，努力实现粮食事业持续健康发展，较好地完成了粮食流通管理的各项工作任务。
一、主要工作完成情况
（一）履职尽责强力推进，重点工作任务全面落实
1、继续推进干部作风建设工作。按照区委、区纪委的统一安排和部署，扎实开展“解放思想大讨论、遵规守纪大教育、干部作风大提升”活动，认真贯彻落实中央关于全面从严治党和加强作风建设的各项规定，扎实开展系列学习教育和警示活动，召开活动开展动员会议，制定了活动开展实施方案，成立了活动开展领导小组，强化活动开展责任落实。并认真组织全体党员干部开展集中学习，提高思想认识；在深入开展“党章党规党纪大讲堂”活动的同时，召开以“全面从严治党、严守纪律规矩”为主题的辅导讲座，并开展遵规守纪知识测试活动，以考促学，检测学习成果，增强党员干部学习党章党纪的主动性，推动学习党章党纪长效化。通过活动开展，切实增强党员干部的纪律观念、规矩意识，时刻用纪律规矩衡量和校正思想、作风、行为，努力营造风清气正的良好政治生态，为确保全年工作目标完成奠定了基础。
2、深化拓展驻村联户活动，继续做好联系服务群众工作。按照区委深化拓展 “干部联户、党群联心”活动工作要求，建立联系服务群众长效机制的统一部署，采取选派“第一书记”工作组及组织局机关和粮食收储管理中心全体人员驻村联户的方式，继续深入到新驿镇胡营村及大庄村开展驻村联户工作。同时以“访民情、解民忧、惠民生”为主题，每月按时组织机关人员到联系村和社区与群众开展面对面沟通交流。在今年的驻村联户工作中，将自身业务与帮扶工作有机结合，夏收期间组织机关干部及业务骨干深入到联建村所联系户家中和场边地头，与群众进行面对面的沟通和交流，了解群众生产、生活和夏收情况，并认真听取记录群众反映的问题诉求和意见建议。并积极宣传国家的粮食收购政策，让村民了解今年国家小麦最低收购价政策和价格，切实调动和保护了村民的种粮积极性和切身利益，把联系服务群众工作要求落到了实处。同时帮助联建村扎实抓好基层党建工作，以宣讲十九大精神为契机，按照组织部和干部驻村联建工作领导小组相关要求，我局积极做好“十九大精神宣讲”及党组织联建工作。在将自身业务及基层党建工作与驻村联户相结合的同时，11月6日，按照在驻村联户干部中开展“两宣传一调查”集中入户走访活动的通知要求，局机关全体联户干部在局领导的带领下，对粮食局联建的新驿镇大庄村、胡营村集中开展了入户宣传，并为每户送去了手提袋、毛巾和洗衣粉，把党的惠农政策送到了农民家中。
3、扎实推进《兖州年鉴》、《中共兖州年鉴》及《兖州市志》（1996-XX）编撰工作。一是按照区委、区政府关于上报《兖州年鉴》《中共兖州年鉴》编撰资料要求，由局办公室牵头开展《兖州年鉴》《中共兖州年鉴》粮油篇资料撰写工作。其中，《兖州年鉴》国内贸易—粮油篇，于3月15日完成整理撰写，上报区史志办；《中共兖州年鉴》的资料整理及编撰工作，于4月16日完成整理撰写，上报区史志办。二是按照区史志办关于做好1996年-XX年《兖州市志》编撰工作要求，组织成立兖州区粮食局《兖州市志》编撰工作小组，并召开专题工作会议，安排局办公室牵头负责《兖州市志》商贸卷粮油经营篇资料撰写工作。目前，《兖州市志》商贸卷粮油经营篇已完成初稿编撰工作，并已上报区史志办。
4、认真做好粮食安全责任制考核工作。按照区委、区政府的工作安排，由我局具体负责本区粮食安全责任制考核工作。一是根据国家、省市关于开展XX年度粮食安全省
长责任制考核工作的相关要求及济宁市政府关于开展XX年粮食安全责任制考核工作的统一部署，配合区政府办公室先后制定印发了《兖州区粮食安全责任制考核工作方案》及《XX年度兖州区粮食安全责任考核评分细则》，细化了粮食、农业、土地等19家部门（单位）的职责任务，明确了牵头部门、配合部门、考核内容、考核方式和奖惩措施等事项，有效地将粮食安全纳入区政府行政首长负责制中，初步建立起了粮食安全省长责任制的考核机制，确保层层传导粮食安全责任。二是积极做好迎接上级开合准备工作。5月18日下午，市粮食安全责任制考核工作组在市粮食局李长远副局长的带领下一行4人，对兖州区粮食安全责任制落实情况进行现场考核。考核中，区粮食局主要负责人及局领导班成员，协同区粮食安全责任制考核办公室工作人员，为考核组详细介绍了兖州区粮食安全考核工作开展情况，由相关工作人员陪同考核人员对兖州区落实粮食安全责任制工作的相关资料进行审查。资料审查结束后，在区粮食局主要负责人的陪同下，市粮食安全责任制考核工作组到兖州区地方粮食储备库大安库区实地查看区粮食应急中心项目建设情况及区粮食质量检测中心运转情况。经过实地考察，市考核工作组对我区粮食安全责任制落实情况表示肯定，对区粮食应急中心项目建设进度表示满意，并对区粮食质量检测中心的下步工作进行了深入指导。
5、扎实推进“大排查、快整治、严执法”集中行动开展。为认真落实党中央、国务院领导同志关于完善制度、堵塞漏洞、创新方式、加强粮食流通事中事后监管和确保国家粮食安全的重要批示精神。根据国家、省、市有关部门关于开展“大快严”集中行动的统一部署和要求，结合区我粮食工作实际，制定了兖州区粮食安全隐患“大快严”集中行动实施方案，并督促各粮食企业按照实施方案工作要求，于8月22日-30日完成自查工作。抽调骨干业务工作人员成立区粮食安全隐患“大快严”检查小组，在企业自查基础上，于9月7日-9日对区国有粮食企业开展粮食安全隐患“大快严”集中行动。本次检查，共检查粮食企业3个，仓房63口，储存粮食58667吨（其中：地方储备粮26500吨，最低收购价粮32167吨），储备油470吨。本次检查共计发现安全隐患7处，现场立即整改2处，限期整改5处，下达安全隐患整改通知书7份。
6、严格落实安全生产责任制，积极推进平安兖州建设。按照区委区政府关于落实安全生产责任制的部署要求，进一步加强《新安全生产法》学习宣传力度，扎实开展安全生产责任落实年活动；结合粮食工作实际，强化监管考核和监督检查，层层签订责任状，与安全责任范围内各单位签订XX年安全生产责任书，并于春秋两季在系统内深入开展安全生产大检查、大整治，着重对下属国有企业所辖库区的消防、储存、出入库等工作的安全隐患进行排查，认真抓好安全隐患的排查治理和整改落实，全年实现安全生产无事故。
7、提升精神文明建设水平，继续做好五城同创工作。深入开展社会主义核心价值观和传统文化教育，大力推进群众性文明创建活动；围绕提升素质，培养文明风尚，深化文明创建，在全局大力倡导文明言行举止，树立文明形象，推进文明创建工作开展。同时，按照五城同创责任分工和要求，与所在和包保网格街道、社区共同做好格内创卫工作落实。并按照区创城办《关于进一步加强全国文明城市创建工作的通知》要求，召开专题会议传达文件精神，由局办公室牵头抽调16名工作人员成立创城工作小组，按照“不分昼夜，早七晚十”的创城工作要求，安排小组人员到本单位包保网格内，“全时在岗”开展创城值班工作。
8、积极向上争取项目资金，大力实施“粮安工程”建设。一是做好向上争取项目资金工作。按照区政府分配我局向上争取项目资金任务要求，加强对上协调力度，制定争先进位规划，认真做好“主食产业化”项目建设提报工作，积极争取区财政等有关部门的支持，加强与上级有关部门的联系沟通，截至目前向上争取项目资金万元。二是积极推进大安库区成品粮油仓库建设。按照兖州区粮食应急体系仓库建设项目实施方案，积极推进大安库区成品粮油仓库建设，粮食应急体系仓库建设项目于XX年1月15日正式开工建设，6月20日正式竣工验收。建设完成后，通过了建设、勘察、设计、监理等多家部门联合竣工验收，并将新仓投入到XX年托市粮收购中，基本实现了当年建设，当年竣工，当年投入使用，当年产生经济效益的目标，入仓托市粮5189
吨，年产生效益62万余元。三是扎实推进“粮库智能化升级”项目建设，本项目计划投资万元，分别对新驿库区、大安库区开展收纳库系统及储备库系统升级改造。经省粮食局统一招标，由济南金钟集团中标建设。由于夏粮收购工作开展，智能化升级项目推迟到9月份进行安装建设。9月底新驿库区已经全面完成各项建设安装工作；目前，正在有序推进大安库区系统升级改造工作。
9、加强国有资产管理，扎实做好企业改制资产处置工作。按照区委区政府关于深化企业改制工作的部署要求和责任分工，严格责任落实，加强协调，主动配合，加强国有资产管理，对局机关及直属企业国有资产进行核对清查，确保国有资产保值增值、不流失，完成本系统行政事业单位及下属改制企业的待处置资产评估认定和清障工作，按照重大事项决策程序，待处置资产向区委、区政府常委会进行汇报，同意后委托拍卖公司统一处置。
（二）多措并举真抓实干，职能工作创新发展
1、认真做好粮食购销工作。结合兖州实际，严格落实“抓粮源、保供给、稳粮价”工作任务，督促指导直属国有粮食企业积极发挥主导作用，认真抓好粮食购销工作落实，为全区粮食安全和社会稳定提供了强有力的物质保障。一是认真组织学习全省夏粮收购工作电视会议精神。认清形势，从讲政治、讲大局的高度，充分认识做好夏粮收购工作、保持粮食价格合理水平，对于促进农民增收、稳定粮价、稳定农业的重要意义，不折不扣地执行好国家小麦收购政策和质价规定，确保农民新收获的粮食顺利出售和国家惠农政策的兑现，确保种粮农民增产增收和粮食安全，加强粮食政策的学习、宣传，准确把握政策，做到理解政策无偏差，执行政策不走样，落实政策不缩水，确保全区夏粮收购工作顺利开展。二是加强对粮食收购工作的组织领导。根据国家省市区夏粮收购工作的统一部署和要求，把夏粮收购作为当前经济工作的一项重要任务抓好落实。局成立了由局长任组长，分管副局长和纪委书记任副组长，有关职能科室负责人为成员的夏粮收购工作领导小组，明确了专门办事机构和工作人员，为夏粮收购工作顺利开展提供了坚实的思想基础和组织保证。三是积极开展库存销售和清仓腾库。为切实解决仓容不足，进一步做好XX年夏粮收购工作，全区国有粮食购销企业通过加快库存粮食销售、腾仓并库、新建仓房、租用社会闲置仓储设施等办法，备足收购仓容。收购工作启动前，共准备了万多吨的有效仓容，满足我区农民售粮需求。四是做好仓房和收购器材的检维修工作。对所有腾空仓房全部进行维修和卫生清理消毒，对部分收购库点线路进行更换改造，对收购所需设备设施、检化验仪器等全部进行检修和购置，配齐了防汛、消防器具。五是收购人员准备和上岗培训落实到位。对参与收购的人员集中进行了粮食收购政策、法律法规和业务技能培训，并组织技术骨干人员开展粮食保管和质检培训，参训人员均取得优异成绩，同时，组织国有粮食收储企业相关人员中储粮济宁直属库参加业务培训学习，使全区粮食防保人员、质检人员的业务素质、服务水平、专业技术能力得到明显提高，收购准备工作期间，全区国有粮食购销企业共培训100多人次。六是资金落实到位，确保收购有资金。主动与区农发行、中储粮沟通与协调，争取收购资金信贷支持，鼓励企业加大自筹资金力度，提前准备收购资金，妥善解决好收购资金供应问题，确保夏粮收购资金能及时、足额支付，坚决执行“五要五不准”收购守则，“一手粮、一手钱”，严禁“打白条”。区地方粮食储备库于6月5日正式开始轮换储备粮收购，于7月初结束，共计收购储备粮7987吨；并于7月10日-8月13日在大安库区开展托市粮收购，共计收购托市粮吨。区金地粮食购销中心于8月11日在兴隆庄库区正式启动托市收购，截至收购结束共计收购3909吨，其中托市粮3259吨、贸易粮650吨。
2、强化地方储备粮油管理。一是地方储备粮油规模落实到位。结合兖州实际，加强地方储备粮油监管，严格落实储备粮动用和轮换制度，储备粮油数量真实，确保了市政府核定我区地方储备粮油规模的落实到位。二是始终保持储备粮油储存安全和质量完好。指导承储企业健全完善储备粮油管理的各项规章制度，正确把握轮换时间和机遇，最大限度地减少轮换成本和费用，确保地方储备粮油常储常新
和质量安全。5月初提前完成了我区7987吨的储备粮轮换计划的拍卖销售，为轮换和托市收购做好了充分准备。三是粮食应急和预警预报体系健全完善。为有效应对各类突发公共事件或其他原因引起区内粮食市场的异常波动，维护正常的社会秩序和稳定，确保全区口粮供应和市内粮食安全，及时修订完善粮食应急预案，应急组织机构健全完善，各项工作准备充分，落实到位，应急加工企业和供应网点布局合理，责任明确，应急保障和应急协调处置能力不断提高。
3、依法管粮工作扎实推进。一是按照国家、省、济宁市关于粮食库存检查工作的通知要求，认真开展粮油库存安全检查工作。并于XX年 5月15日至5月16日，由调控科牵头负责，组织办公室及产业科业务人员成立粮食库存检查小组，对辖区内所有纳入检查范围粮食承储企业进行全面检查。本次检查依据《粮食流通管理条例》和《粮食质量监管实施办法》，对粮食收购企业的库存粮油数量、质量及粮食库存实物与保管帐、统计帐、会计帐的帐实相符、帐帐相符情况和储备粮轮换计划执行情况、库存粮食质量安全情况、安全储粮和安全生产情况、国家粮食收购政策执行情况、企业执行粮食库存消化政策情况进行了全面检查。同时，严格执行保密工作有关规定，认真做好粮食库存检查数据的录入、汇总、传送等环节的保密工作，有效避免和防止了失密事件的发生。二是认真抓好粮食收购资格专项检查。按照上级要求，结合本区实际，对全区85家各类粮食收购主体收购资格进行专项检查和年检核查。对申请办理粮食收购资格企业，严格按照相关管理制度进行审核，对审核符合粮食收购许可办理资格的企业，现已批准办理。对部分丧失粮食收购许可条件的经营者下达限期整改通知书，并及时督促抓好整改落实。三是按照省、市粮食局关于进一步完善山东省粮食流通管理云平台的工作要求，组织局办公室、调控科及产业科相关人员，到局直属国有粮食企业及益海嘉里、华龙面粉等民营粮食企业收集数据、整理资料，完成全区粮食应急体系信息上报工作。四是积极开展粮食收购市场监督检查。按照上级业务主管部门和区政府领导要求，主动加强与有关部门的协调联系，组织执法车辆和人员对全区粮食收购市场开展监督检查，进一步规范了全区粮食市场秩序，确保了粮食收购市场和价格的基本稳定，维护了种粮农民利益。在全省夏粮收购会议后，按照省粮食局的统一部署及区政府的工作要求，积极加强与区发改、公安、交通、地税、工商等部门的协调，启动XX年联合执法专项检查行动。截至夏粮收购结束后，共出动执法车辆30多车次，监督检查执法人员110余人次。
4、安全储粮水平全面提高。扎实开展“规范化、精细化”仓储管理和“四无粮仓”活动，强化出入库原粮质量和卫生监管，按时完成了全区新收获夏粮品质质量扦样调查和上报工作，地方储备粮油和库存商品粮全部达到质量合格、储存安全。同时，健全完善农户科学储粮指导服务体系，宣传推广科学储粮新技术，帮助农民减少粮食产后储存损失，全区安全储粮水平得到大幅度提升。
5、强化本地粮食质量监测工作。按照上级工作要求，认真组织开展新收获粮食质量扦样调查和粮食储存品质及卫生情况的测报工作。6月份、10月份，按区域分布分别完成了全区20份新收小麦及9份新收获玉米的扦样工作，按时上报省、市粮食主管部门粮油检验机构，对农药残留、重金属污染、霉变及真菌毒素感染情况进行质量检测，为全区粮食质量安全提供了保障，有效避免了原粮质量和原粮卫生责任事故的发生。
（三）加强机关作风建设，全面落实党风廉政建设责任
1、带头廉洁自律，严格落实党风廉政建设责任。认真贯彻落实区委区政府反腐倡廉工作部署和各级纪委全会、政府廉政建设工作会议精神，把党风廉政建设列入局党委工作的重要议事日程，以“解放思想大讨论、遵规守纪大教育、干部作风大提升”、“两学一做”专题教育等主题活动为载体，按照区XX年党风廉政建设责任内容，严格落实党风廉政建设的主体责任。一是坚持把党风廉政建设摆到更加突出的位置。强化党委主体责任和纪委监督责任，对党风廉政建设及反腐败工作作为一个经常性的重要工作常抓不懈，保证了党风廉政建设责任制落实到位。二是严格落实局党委书记党风廉政建设第一责任人职责，从班子成员做起，勤政廉政，廉洁自律，严格执行廉洁从政若干准则和廉政建设各项制度规定，自觉接受群众监督；进一步强化领导干部“一岗双责”，把党风廉政建设与粮食业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，努力实现“建好班子、带好队伍、干好工作”的目标。三是坚持从严管干部。引导干部坚定理想信念，加强道德养成，规范权力行使，培育优良作
风。严格执行《党政干部选拔任用条例》，健全完善中层干部选拔任用工作机制，提高了选人用人公信度。四是健全廉政谈话、警示诫勉等制度。着力抓好惩防体系建设，积极探索纪律教育经常化、制度化的途径，全面构建符合粮食特色的惩治和预防腐败体系，强化岗位廉政风险防控管理，使违规违纪问题及时发现、及时查处，把党风廉政建设和反腐败工作的各项任务落到了实处。
2、履行职责抓党建，党的建设全面加强。按照区委基层党建工作的要求，紧紧围绕党委管党、从严治党和基层党组织服务能力提升工程的目标任务，高度重视和加强基层党组织建设，调整充实局基层党建工作领导小组，进一步明确了党委班子成员抓基层党建责任分工和联系点，党委定期研究党建工作，严格落实“第一责任人”制度和基层党建工作的各项目标措施，不断健全完善党组织和党员公开承诺以及党内监督制约民主评议机制，实行党务公开，基层党组织活动开展正常，党员队伍建设逐步加强，在全系统形成了以上带下，以下促上，一级抓一级，层层抓落实的党建工作格局。
3、学习贯彻十九大精神，增强新时代行政水平
十九大期间组织全体党员干部，认真学习十九大报告内容，深刻领会报告的丰富内涵。并采取逐字逐句读原文、悟原理，集体研讨、撰写读书笔记等方式，准确领会党的十九大精神及习近平新时代中国特色社会主义思想上，聚焦党和国家事业取得历史性成就和发生历史性变革、中国特色社会主义进入新时代等重大论断及贯彻落实党的十九大的重大决策部署。
4、加强精神文明建设，依法行政规范执法工作卓有成效。我们以“解放思想大讨论、遵规守纪大教育、干部作风大提升”、“两学一做”专题教育等主题活动为契机，不断加大宣传教育力度，积极开展普法宣传和民主法制建设，干部职工法制观念、文明意识和思想政治建设得到不断加强。
5、推进依法行政，提高机关效能。一是结合粮食工作实际，积极推进推进法治兖州建设，加强粮食监督检查执法队伍建设，规范执法人员行为，严格执法纪律和执法程序，粮食执法人员依法行政文明执法，持证上岗，为规范粮食流通秩序，保护种粮农民利益，保障粮食安全，发挥了依法管粮的积极作用。二是坚持按照“提前翻番、走在前列”的目标定位，以 “解放思想大讨论、遵规守纪大教育、干部作风大提升”活动为抓手，对作风建设进行学习教育、对照查摆、整改促进，严格落实中央八项规定和省市区委实施办法及我区作风建设“十条禁令”、“八个不准”、“七个一律”规定，进一步提高精神境界、激发干事热情、提升作风效能，使广大干部聚精会神干工作、心无旁骛抓落实，想干事、会干事、干成事，为实现“十三五”良好开局提供有力保障。
6、坚持以人为本，认真做好信访WW工作。坚持以构建和谐劳动关系为目标，针对粮食企业改革力度大、破产关闭企业多、遗留问题多、涉军人员多，失业下岗职工思想不稳的实际情况，加强系统内部社会管理综合治理，严格落实信访WW工作责任制，实行局领导班子成员接访日制度，着重抓好矛盾纠纷和信访不稳定因素的排查化解及重点人员的管控工作，采取政策宣传、疏导化解和帮助协调解决实际问题等措施，使重点遗留问题逐步得到妥善解决或正在解决，确保了改革企业职工思想的基本稳定。一是做好日常信访工作：按照区信访部门工作要求，认真做好各项接访工作，积极参加信访专项协调会，结合实际对信访案件进行处理和答复。二是积极做好“两会”、“一带一路”、“十九大”等大型会议期间各项信访WW工作：按照全区信访WW工作要求，根据区关于信访WW值班相关通知精神，成立由王同兵、李树东、贾云辰三位班子成员带队，抽调11名工作骨干组成的值班小组，完成了北京、济南、曲阜高铁及兖州火车站的值班工作，全年共计出动值班人员600余人次开展值班工作。值班期间所有人员都能坚守岗位，并在各项会议期间对粮食系统的信访人员一一进行约谈疏导，且组织相关人员对个别信访人员进行24小时疏导劝访，实现了零赴省进京的工作目标，确保了敏感时期安全稳定。三是积极做好涉军人员信息录入、2次公益性岗位选岗工作，组织工作人员共计录入212名涉军人员信息，共计140余人参加了公益性岗位选岗。目前，选岗工作按照上级工作要求正在有序推进。
7、强化民主监督，认真做好统战工作。局党委高度重视统战工作，明确一名班子成员和相关科室具体负责，把党的统战政策理论纳
入党委理论中心组的重要学习内容，关心支持党外干部开展工作，注重发挥他们在工作中的积极作用，引导他们履行参政议政和民主监督职能，自觉接受他们的监督，把党的统战政策落到实处，促进了粮食工作开展。
二、2018年工作打算
（一）解放思想争先进位，提升粮食工作整体水平
深入学习、准确把握党的十九大会议精神，结合粮食工作实际，紧紧围绕区委、区政府总体安排部署，在深入分析、全面总结过去工作的基础上，精心谋划明年的主攻方向和重点任务，进一步开创粮食工作的新局面。深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话特别是关于粮食工作的重要讲话精神，引导干部职工牢牢把握正确方向，牢固树立改革开放和争先进位、争创一流的进取意识，主动适应粮食经济新常态，进一步解放思想、提升境界，凝聚改革共识，坚定发展信念。结合粮食工作实际，紧紧围绕保障粮食安全这个中心，充分发挥粮食部门的职能作用，积极作为、履职尽责，实现全区粮食工作的全面提升，推进粮食监督检查、产业发展、仓储管理等工作更好更快发展。
（二）强化体系机制建设，提升全区粮食安全保障水平
一是强化粮食调控机制建设。督促引导全区粮食经营企业特别是国有粮食企业严格执行国家粮食收购政策，积极开展粮食购销业务，努力抓好夏粮和秋粮收购，确保农民有粮卖得出，切实保护种粮农民利益，增加种粮农民收入，促进农民增产增收。适应农业种植合作社、种粮大户规模扩大的新形势，改进创新服务形式，做好粮食收购和服务工作。进一步完善地方储备粮轮换调节机制，把握好地储粮轮换时机，降低轮换费用，确保地储粮常储常新，质量完好，为政府宏观调控和全区粮食安全提供保障。二是强化粮食预警和市场信息服务机制建设。认真贯彻落实国家粮食调控政策，进一步完善粮食市场和粮情信息测报网络，扩大粮情测报覆盖范围，建立健全粮食预警预报信息系统和粮情预警机制，不断提高粮食预警预报的科学性、准确性。做好粮食市场信息服务工作，引导农民合理价格预期，指导收购企业把握好收购节奏，搞好与毗邻地区的价格衔接，确保市内粮油市场供应充足和价格基本稳定。三是强化粮食管理机制建设。强化粮食行政管理职能，积极探索构建新型粮食行业管理模式，促进全区粮食行业健康有序发展。抓好地方粮食储备体系建设，强化地方储备粮监管，全面落实市政府核定我区的地方粮食储备规模，健全完善地方储备粮油管理制度，确保数量准确、质量良好、储存安全和应急需要时调得动、用得上。加强粮食行业安全生产和粮油仓储管理，加大安全生产监督检查力度，狠抓安全隐患治理，确保实现安全生产目标。积极开展“规范化管理示范库”创建活动，加快推进仓储管理数字化、作业自动化，全面提升粮食仓储管理水平。四是加强粮油质量监管机制建设。依托市粮食质量检测中心，以我区粮食质量监测站为平台，积极争取上级投资和财政扶持，加大资金投入，加快局和全区重点粮食企业粮油检测机构建设，构建覆盖粮食产销、储运、加工全过程的粮食质量检测网络；加大粮食质量监督力度，严禁不合格粮油流入口粮市场，确保全区人民用粮安全。
（三）落实国家粮食安全战略，提升“粮安工程”建设水平
一是抓好粮食产后服务中心建设项目。根据山东省粮食局、山东省财政厅《关于在粮食流通领域实施“优质粮食工程”的通知》（鲁粮字〔XX〕100号）要求，结合本区实际，区粮食局、区财政局经过认真筛选，充分论证，确定实施山东百盛生物科技有限公司粮食产后服务中心、兖州区穗丰粮食产后服务中心建设项目。二是加强“放心粮油食品示范店”监管指导。继续实施放心粮油食品工程，督促“放心粮油食品示范店”进一步提高服务质量，增强服务功能，满足民生需求，为全区城乡居民生活提供安全、健康的粮油食品消费环境。三是加强统计体系建设。按照省市局要求，深化粮食统计制度改革，加强统计基础建设，加快推进“数字粮食”工程，积极构建统一、精简、准确、管用的粮食统计体系，全面做好全区社会粮食统计工作。四是加强粮食节约减损工作。认真落实国家《关于厉行反对食品浪费的意见》，深入开展爱粮节粮宣传活动，继续实施“农户科学储粮”工程，降低农户储粮损失，使这项政策惠及更多农户。
（四）加强粮食行政执法体系建设，提升粮食流通监管水平
深入贯彻党中央关于依法治国的决策部署和目标任务，按照我区法治兖州建设的要求，进一步加强粮
食法制建设和依法管粮工作。严格执行粮食法律法规，加强粮食执法队伍建设，加大粮食流通监督检查力度，完善执法工作程序，夯实粮食行政执法基础，提高粮食行政执法能力。积极开展粮食行政执法检查，采取全面检查与抽查相结合，定点检查与巡查相结合，独立执法与联合执法相结合等形式，加强对粮食经营者从事收购、储存、运输等经营活动的监督检查，严厉查处违法违规经营粮食、损害国家和农民利益的不法行为，切实维护粮食生产者、消费者和经营者的合法权益，规范粮食流通秩序。认真组织开展粮食和油脂库存检查，抓好地方粮食储备数量、质量和储存安全的监管落实，确保区内粮食安全。认真开展国家粮食购销政策执行情况的监督检查，确保国家粮食政策落到实处。
（五）健全粮食产业发展体系，提升国有粮食企业发展能力
把全面深化改革、增强企业活力作为推动国有粮食企业发展的动力，继续深化拓展直属国有企业内部改革，完善管理制度，理顺内部关系，整合优化国有资产，建立现代企业制度，激发企业内生动力，提高企业经济效益，做大做强直属国有粮食企业，增强企业市场竞争力。强化直属国有粮食企业管理，继续推行经营目标责任制和定期审计制度，加大对企业财务、资金、费用支出监管力度，提高企业管理水平。积极适应农村生产经营方式转变的新形势、新要求，大力构建粮食收储、粮食加工、熟食生产和物流配送为一体的产业链，促进粮食产业融合发展。
（六）加强法治机关建设，提升粮食服务效能
按照中央党要管党，从严治党的要求，严格落实基层党建工作责任制，大力推进基层党组织规范化建设，全面提升机关党建工作水平。深化巩固“两学一做”活动成果，坚持不解地抓好作风建设，着力解决好办事效率低下问题；细化完善岗位廉政风险防控管理，把党风廉政建设和反腐败工作摆到更加突出的位置，按照全区惩防体系建设规划和责任分工要求，强化责任意识，保证党风廉政建设责任制落实到位；强化权力运行制约监督，抓好党员干部特别是局领导班子成员廉洁自律，树立粮食为民务实清廉的良好形象，确保无违规违纪现象发生。加强法治机关建设，严格落实依法管粮行政执法责任制，不断健全完善依法行政决策程序，确保依法行政、科学民主决策。准确把握粮食工作发展新趋势，主动适应经济发展新常态，认真履行依法管粮社会粮食流通职责，强化改革观念、法治思维和担当精神，积极作为、主动作为，在促进全区经济发展、构建和谐社会、服务国计民生中发挥重要作用；加强理论学习，进一步提高局领导班子驾驭全局的气魄和能力，打造一支政治坚定、能力过硬、奋发有为，适应粮食改革发展稳定新要求的粮食干部职工队伍，推进粮食事业科学发展跨越发展，为我区提前实现全面达小康目标做出积极贡献。
第3篇：县粮食局度安全工作计划
县粮食局度安全工作计划
安全工作关系人民群众的生命财产安全，关系改革发展和社会稳定大局。党、国务院高度重视安全工作，颁布实施了《中华人民共和国消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》、《中华人民共和国安全生产法》、《危险化学品安全管理条例》、《仓库防火安全管理规则》、《国家粮油仓库消防安全管理试行办法》等法律法规，我县粮食系统按照有关法律法规的规定，大力宣传，认真实施，使广大干部职工明确了安全工作责任，初步建立了安全工作管理监督体系，安全工作的管理监督得到加强，生产经营秩序和安全条件有所改善，安全生产状况整体上趋于好转。但是，目前国有粮食企业正处在体制改革完善期间，非国有粮食企业存在很大差距，安全工作形势依然严峻，基础比较薄弱，保障体系和机制不健全，安全意识不强，责任不落实，投入不足，安全工作管理监督机构、队伍建设以及监管工作亟待加强。为了进一步加强安全工作，确保安全工作的根本好转，特制定20**年度安全工作计划，我县粮食企业必须把安全防火、安全生产、安全储粮放在重要地位，确
第4篇：县粮食局度安全工作计划
县粮食局度安全工作计划
县粮食局度安全工作计划
安全工作关系人民群众的生命财产安全，关系改革发展和社会稳定大局。党、国务院高度重视安全工作，颁布实施了《中华人民共和国消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》、《中华人民共和国安全生产法》、《危险化学品安全管理条例》、《仓库防火安全管理规则》、《国家粮油仓库消防安全管理试行办法》等法律法规，我县粮食系统按照有关法律法规的规定，大力宣传，认真实施，使广大干部职工明确了安全工作责任，初步建立了安全工作管理监督体系，安全工作的管理监督得到加强，生产经营秩序和安全条件有所改善，安全生产状况整体上趋于好转。但是，目前国有粮食企业正处在体制改革完善期间，非国有粮食企业存在很大差距，安全工作形势依然严峻，基础比较薄弱，保障体系和机制不健全，安全意识不强，责任不落实，投入不足，安全工作管理监督机构、队伍建设以及监管工作亟待加强。为了进一步加强安全工作，确保安全工作的根本好转，特制定20**年度安全工作计划，我县粮食企业必须把安全防火、安全生产、安
