高级主管求职简历
第1篇：高级主管求职简历范文
高级主管求职简历范文
企业用人单位在求职简历所看到的就是求职者们的基本信息，从中现在基本符合需要的人才，然后在从中挑选出最为优秀的人才。在个人简历中，所显示出来大都也是基本的求职条件，那么在筛选个人简历的时候，第一遍就是看其条件是否符合求职的要求，比如说企业主管职位对外招聘，需要本科学历以上，五年工作经验的人才。那么，没有本科学历或者工作经验不够，就会白淘汰。
在求职中投递个人简历也会有一些不可预见性的失败因素，例如以邮寄的方式投递个人简历，结果对方没有收到。还有可能是投递个人简历的时间比较晚，用人单位已经确定了招聘的人员，那么你的简历甚至都没被对方看到就被淘汰了。
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个人信息
姓名： *****
国籍：中国
目前所在地：XX
民族：X族
户口所在地：辽宁
身材：165 cm 62 kg
婚姻状况：未婚
年龄：26岁
求职意向及工作经历
人才 类型：普通 求职
应聘职位：经营/管理类：生产厂长、经营/管理类：生产经理、工业/工厂类：高级主管
工作年限：13职称：中级
求职 类型：全职可到职日期：两个星期
月薪要求：5000—8000希望工作地区：广州 佛山 中山
个人工作经历：公司名称：佛山顺德大良sλsen电器实业有限公司起止年月：2005-04 ～ 2009-07
公司性质：民营企业所属行业：电器，电子，通信设备
担任职务：厂长
工作描述：1.订单的.执行,产品交期的确保;2.物料的统筹及管理;3.工厂人员管理及生产效率的提高;4.产品质量的保证与问题及时解决;5.工厂现场6s管理;6.新产品导入及开发;7.人力资源管理及统筹;
离职原因：
公司名称：佛山市威卓思电子有限公司起止年月：2002-01 ～ 2005-03
公司性质：中外合资所属行业：电器，电子，通信设备
担任职务：生产经理
工作描述：1.生产计划的执行,产品交期的确保;2.生产物料的统筹及管理;3.生产在线技术指导,不良品分析及对策;4.生产人员管理及生产效率的提高;5.产品质量的保证与问题及时上报;6.生产现场6s管理,设备、工装夹具的维修与保养;7.与工厂其他部门的沟通及协作。8.样品制作及生产技术的统筹。
离职原因：换届
公司名称：顺德大良镇雅富电子厂起止年月：1998-09 ～ 2001-12
公司性质：中外合资所属行业：电器，电子，通信设备
担任职务：生产主任
工作描述：1.电子装配车间生产计划的执行,产品交期的确保;2.装配车间物料的统筹及管理;3.生产在线技术指导,不良品分析及对策;4.装配车间人员管理及生产效率的提高;5.产品质量的保证与问题及时上报;6.生产现场6s管理,设备、工装夹具的维修与保养;7.与工厂其他部门的沟通及协作。
离职原因：提升自我
公司名称：深圳龙岗立达电子厂起止年月：1996-08 ～ 1998-08
公司性质：外商独资所属行业：电器，电子，通信设备
担任职务：工程部pe工程师
工作描述：1.工程技术方面:客户样板制作,新开发产品小批的生产跟踪、完善;改良产品原理图、pcb板的设计,来料产品结构的首样的确认、改良。 2.生产在线技术支持:生产线不良品原因分析与解决,生产作业指导书的制作,产品标准工时的确认与跟踪;生产线工装夹具的设计及制作的指导,生产技术的改良,问题的及时解决与上报。
离职原因：回家
教育背景
毕业院校：广州中山大学岭南学院
最高学历：硕士毕业日期：2007-07-01
所学专业一：工商行政管理(mba)所学专业二：计算机应用
受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专 业获得证书证书编号
1991-091994-07湖南省永兴县第一中学普通高中高中
1994-091996-06湖南经济管理学院计算机应用大学专科
2006-072007-07广州中山大学岭南学院工商行政管理/mba硕士(结业)
语言能力
外语：英语 良好
国语水平：精通粤语水平：精通
工作能力及其他专长
工作经验:本人精于管理与沟通,具有丰富的生产管理经验,熟悉生产计划排程,善长处理生产现场突发事件,能独立运作一个工厂或一个重量级部门,并且能及时完成公司所分派的任务;同时具有创新、开拓之精神,能把自己所管理的工厂或部门日臻完善。特 长：本人出自工科专业,后投身管理;精通电子技术,能识能绘电子电路图,熟悉电子厂整个运作流程;精通cad软件，能熟练使用pro/e绘图,对产品结构有较深的造诣;特别善长电子、电器厂生产管理，品质控制，pmc及成本控制管理;
详细个人自传
自我评价 ：本人工作努力认真,积极负责,有着良好的沟通协作能力和团队精神,并具有多年的生产管理经验,熟悉电子类企业整个生产运作流程,懂 iso9001：2000认证体系及iso14000认证体系,参加过iso9001质量体系内审培训,并取得iso9001质量体系内审员资格证书;如果成为贵公司的一员,一定发扬团队精神,努力工作,与公司发展共同进步!相信您的赏识+我的努力=我的共同的成功!
第2篇：高级主管简历范文
高级主管简历范文
高级主管简历范文
姓名：XXX 性别：女
民族：汉 政治面目：团员
学历(学位)：学士 专业：商业企业管理
联系电话：
联系地址：
Email Address： 1
教育背景
毕业院校：北方工业大学 1988-2002 经济管理系
另：其他培训情况
2006年于北京第二外国语学院自修英语；自修市场营销与管理本科课程；有驾照
工作经历
*2008年5月---至今 XX公司
企划部高级主管
产品广告计划制定及费用控制/策划促销活动并安排实施/竞品广告的日常监测、分析，及时调整产品的企划方案/市场走访调查。提出、制定、完成零售终端的'改进方案/对全年市场投放与销售数据进行对比分析，制定下一年度广告提案
成绩：有效合理的市场策略使公司产品XX成为同业知名品牌、产品销售额稳步提升、达以公司预期销售目标。
个人简介
多年来供职于大中型企业的市场、策划部门，使我积累了丰富的工作经验，对把握市场动态、进行整体市场策划与实施都有深入地研究，并自修了市场营销与管理本科课程。我工作认真、负责，喜欢接受新的挑战并努力完成。
业余爱好
爱好广泛。喜爱球类运动及爬山，大学曾任校足球队队员。另外还喜欢唱歌、音乐等。
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第3篇：IT主管求职简历
【导语】刀豆文库的会员“springrain10”为你整理了“IT主管求职简历”范文，希望对你的学习、工作有参考借鉴作用。
IT主管求职简历1
个人信息
姓名：xxx
性别：男
目前所在：海珠区
年龄：22岁
户口所在：海珠区
国籍：中国
婚姻状况：未婚
民族：壮族
培训认证：未参加
身高：173 cm
诚信徽章：未申请
体重：70 kg
人才测评：未测评
我的特长：
求职意向
人才类型：普通求职
应聘职位：培训讲师/顾问：培训讲师，项目经理/主管：，售前/售后技术支持经理：
工作年限：2职称：无职称
求职类型：全职
可到职日期：一个月
月薪要求：3500--5000希望
工作地区：广州
工作经历
速达软件起止年月：20xx-05-01～至今
公司性质：股份制企业所属行业：计算机软件
担任职位：ERP技术支持工程师/软件培训讲师
工作描述：负责速达全系列产品售前、售中、售后所有技术支持工作和整个教育培训系统的建设发展，包括内外培训、编写技术文档、录制教程、需求分析、软件测试、主持产品讲座和课程、兼管部门固定资产。
入职2个月即为速达高端产品录制全套
第4篇：主管求职简历
主管求职简历
时间稍纵即逝，相信很多朋友又忙着找工作呢吧，这时一份好的简历可以起到很好的作用哦。为了让您不再为写简历头疼，以下是小编为大家收集的主管求职简历，希望对大家有所帮助。
主管求职简历1
姓名：
目前所在：海珠区
年龄：22岁
户口所在：海珠区
国籍：中国
婚姻状况：未婚
民族：壮族
培训认证：未参加
身高：173 cm
诚信徽章：未申请
体重：70 kg
人才测评：未测评
我的特长：
求职意向
人才类型：普通求职
应聘职位：培训讲师/顾问：培训讲师，项目经理/主管：，售前/售后技术支持经理：
工作年限：2
职称：无职称
求职类型：全职
可到职日期：一个月
月薪要求：3500--5000
希望工作地区：广州
工作经历
速达软件起止年月：20xx-05-01～至今
公司性质：股份制企业
所属行业：计算机软件
担任职位：ERP技术支持工程师/软件培训讲师
工作描述：负责速达全系列产品售前、售中、售后所有技术支持工作和整个教育培训系统的建设发展，包括内外培训、编写技术文档、录制教程、需求分析、软件测试、主持产品讲座和课程、兼管部门固定资产。
入职2
