员工岗位职责及职业素养培训大纲_员工职业素养培训方案

2020-02-27 岗位职责 下载本文

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员工岗位职责及职业素养培训大纲 培训目标:

1、明确岗位职责,提高工作责任心;

2、健全职业素养,提升员工素质。

培训内容:

一、职业道德(1课时)

1、道德

2、职业道德:爱岗、敬业、勤勉、忠诚。----------分别解释,举例说明。道德不是强压在人们身上的精神枷锁,而是简简单单的日常工作行为,蕴含在你、我、他的相互关系之中。

二、岗位职责(6课时)

岗位、职责、工作-----------------分别做简单的解释,说明三者的不同。

(一)要我做什么-----公司的规定

1、公司界定的岗位职责------------需要企业提供本公司的规章制度

2、记住你的任务--------不在其位不谋其政

(二)我能做什么-------个人的能力

1、我有什么技能?

2、提高你的业务能力

(三)我要做什么--------价值的提升

1、我的职业目标是什么?

2、我想成为什么样的职业人?

3、我能为公司创造出什么?-----公司价值

4、我的价值在哪里?

(四)十根筷子的故事--------做好团队里的一员

1、明确团队的目标

2、清楚你的职责

3、理解其他成员的职责-----对事不对人

4、只有在团队中,你才是唯一的(五)谁来管理我1、外在的压力------遵守公司的制度

2、内在的潜力------学会自我管理

2.1、什么是时间管理?

2.2、时间管理能解决什么问题?

2.3、用什么方法能实现?

三、商务礼仪(3课时)

(一)仪容、穿着与姿势

(二)介绍、称呼与致意

(三)与女性交往的礼仪

(四)交换名片的礼仪

(五)入座、乘车和电梯礼仪

(六)电话礼仪

(七)拜访客户的礼仪

(八)接待预约和临时访客

(十)餐饮礼仪

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