员工宿舍长职责_宿舍长的职责

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员工宿舍长职责

1、宿舍长是员工宿舍文明建设的旗帜和重要角色，舍长本身必须加强自身修养，严于律已，不断学习，努力提高、增强个人管理能力。

2、负责检查督促值日员工完成本寝室的内务卫生的整理打扫工作，督促本宿舍员工严格遵守《乐美佳员工宿舍管理制度》；且要以身作则，督促员工注意节水节电，要做到人走灯灭，防止长流水；负责督促宿舍内的员工按时就寝，以免影响他人休息和第二天工作。

3、关心员工生活，发扬团结友爱精神，协调好本宿舍员工内部及相邻宿舍间的关系，关心员工的生活，及时反映同事的意见和建议，献计献策；协助宿舍内员工相互沟通，做好宿舍的管理工作，在寝室内营造良好的学习、生活氛围，带领员工积极开展寝室文化建设，争当文明宿舍。

4、传达、执行上级领导的指示（组织开会、宣布通知、领取物品…），发现本宿舍有人员自离现象，外出或逾期未归，应及时向相关部门汇报。

5、做好安全防范工作，负责检查本宿舍有无安全隐患，抵制各种不良行为，发现问题及时向所在部门或行政部反映。

6、每周组织宿舍员工对宿舍进行一次卫生打扫除，并负责检查，做好记录。

（备注：评为星级宿舍的宿舍长可直接享有奖金金额的20%，作为其管理好员工宿舍的个人奖金。）

乐美佳行政部

2010年4月20日