汽车修理厂车间主任岗位职责（精选7篇）_汽车修理厂岗位职责

汽车修理厂车间主任岗位职责（精选7篇）由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“汽车修理厂岗位职责”。

第1篇：修理厂车间主任岗位职责

修理厂车间主任岗位职责

一、积极完成厂部下达的各项任务，模范遵守集团公司各项规章制度，在厂领导班子领导下，全面负责车间生产、安全和行政管理。

二、抓好车间报修车辆派工工作，合理安排劳动组合和作业，协调班组员工关系，主持车间召开各种会议及时解决车间生产中出现的问题，定期向厂长汇报。

三、切实抓好车间维修质量管理，严格执行检验制度，发生质量事故要做出鉴定分析，提出整改意见，及时报厂部处理。

四、抓好安全生产任务工作，组织班组搞好设备维修、保养，定期对修理员工进行安全生产教育培训。安全生产相关设施检查，及时发现处理安全隐患，杜绝工伤事故发生，及时向厂部递交各种报表。

五、负责车间的工时考核，坚持“公开、公平、公正”原则，奖勤罚懒，落实二次工资分配工作，提高员工生产积极性。

六、环境卫生管理按修理厂规定，每天进行卫生检查，及时督促相关人员进行整改，保证负责区域卫生干净整洁、设备摆放整齐干净、无油污、无烟头。

七、负责车间员工的技能培训工作，不断提高员工思想素质、业务素质和维修技能水平，倡导优质维修服务。

八、搞好绿色维修、节能减排，降低材料消耗，严格控制费用支出，机油、防冻液及维修部件，做到不该换坚决不换，能修复坚决修复。

20XX年XX月XX日

第2篇：汽车维修车间主任岗位职责

汽车维修车间主任岗位职责

一、负责合理安排维修人员的工作及车间看板的管理、开展并控制车间6s的具体实施，并保证本部人员有良好的工作状态。

二、负责督促员工对车间工具、设备的定期保养和维护，并作记录。

三、负责车间安全生产环境卫生的管理、物品规范摆放，监督员工做到油、水、物件，“三不落地”。

四、负责协调与各部门的关系，控制维修质量及生产成本，确保车辆维修按时、按质完成。

五、负责车间管理过程中的事务处理，并及时向管理层反映。

六、负责定期召开会议，使车间工作流程不断优化与改进，以提高工作效率。

七、负责确定维修员工的培训需求及计划制定，平时对本部人员岗位考核并及时上报和存档。

八、负责质量管理体系中的相关工作。

九、负责公司各项制度在本部门的宣导及信息的传递。

第3篇：汽车修理厂经理岗位职责

汽车修理厂经理岗位职责

1.全面负责企业的生产经营、产品质量和安全生产等各项工作。2.建立和完善企业的管理制度和组织机构，并落实各项工作责任制。3.确定质量方针，建立质量目标。

4.经常性地向组织开展职工质量、安全教育。

5.建立、完善厂内机构设置，明确职责和权限，保持内部沟通，确保正常运转。6.负责对厂内的各项管理工作进行评审，以期逐步改进、完善、提高。7.保证获得和保持设施、设备、人员等必需的资源，满足生产的需要。

第4篇：汽车修理厂车间制度

车 间 制 度

为提高车辆的维修质量，加强本店的质量意识，村绝质量事故的发生，制定如下制度。

一、质量管理制度

全面负责质量管理工作，贯彻执行国家和行业主管部门有关《汽车维护工艺规范》、交通部《汽车维修质量管理办法》等有关规定，贯彻底执行有关汽车维修质量的规章制度，确定质量主针，制定质量目标，对本店维修车辆进行监督、检查、考核，对维修技术、质量问题进行分析，并提出整改方案。

1、收集汽车维修技术资料及工艺文件，确保完整有效，及时更新。

2、制定维修工艺和操作规程。

3、负责车辆档案管理工作。

4、负责设备管理维修工作。

5、负责汽车的检验工作。提高汽车维修质量。

6、负责质量纠纷的质量分析工作。

二、安全生产管理制度

1、为保证生产正常进行，保障员工身体健永，家庭幸福，全体员工必须遵守本制度。

2、全店员工必须按规定参加安全生产教育，严格遵守各工种安全操作规程的机具操作规程，任何人不得违反。

3、工作时不得在工场打闹、追逐、大声喧哗。

4、必须按规定穿着劳动保护用品，不得穿拖鞋上班。

5、非工作需要不得动用任何车辆，汽车在店里行驶车速不得超过8KM/H，不准在厂内试刹车，严禁无证驾驶。

6、在车间、材料间等处所应配备充足的灭火器材，并加强维护，使之保持良好技术状态，所有员工都会正确使用灭火器材。

7、手湿时不得拉动电力开关或插电源插座，电源线路保险丝应按规定安装，不得用铜线、钱线代替。

8、下班前必须切断所有电器设备的前一级电源开关。严禁电器，电动机在雨天淋雨受潮。

9、作业结束后，及时清除场地油污杂物，并将设备机具整齐安放在指定位置，以保持施工场地整齐清洁。

10、定期进行安全生产检查。

三、车辆维修保养档案管理制度

1、档案存放要有序，查找方便，并应做好六防工作，即防盗、防火、防潮、防鼠、防尘、防晒，保持档案存放处清洁卫生。

2、不准损毁、涂改、伪造、出卖档案，档案资料如有损坏应及时修补。

3、根据档案的内容、性质和时间等特征，对档案进行分类整理、存放、归档，并按内容和性质确定其保存期限，电子档案要及时备份。

4、每年对档案进行一次核对清理，并将所保存的档案整理后交办公室统一归档。已经到保管期限的文件资料，由店长按规定处理。

四、人员培训制度

1、员工的培训工作由主要店面总公司负责，店内负责具体措施落实。

2、每次组织一次集中政治学习，及时向员工贯彻落实党和国家的方针、政策以及相关规定。

3、充分利用店里内部设施，开展多种形式的学习活动，营造“人人刻苦钻研技术，个个争当生产能手”的浓厚氛围。

4、鼓励员工开展自学、互帮互学活动，对学有成就的视情作适当奖励。

五、设备管理制度

1、正确使用和维修设备，严格、合理地使用设备，遵守设备使用和维修规程操作；严禁设备使用中不讲科学的蛮干作法，严禁“重生产轻保养维修的拼设备”现象，杜绝设备“超温、超压、超速、超负荷运转”的四超现象。

2、设备操作人员必须做到“四懂、三会”，即懂性能、懂原理、懂结构、懂用途、会操作、会保养、会排除故障，逐步做到一专多能。

3、设备安装必须按规定标准进行，做到平、稳、正、全、牢和四不漏（漏电、漏气、漏油、漏水），保证安装质量，不符合安装标准的设备不准投产使用。

4、认真做好每天的倒行检查有巡回检查，根据不同设备的技术性能，制定不同的日常例检，确保设备正常使用。

5、遵守本店所有设备说明保养的相关文件

六、维修设备管理及维护制度

1、设备操作工在独立使用设备前，须掌握该设备的操作技能。

2、设备使用应定人定机，对设备进行专人负责。

3、操作工要养成自觉爱护设备的习惯。班前班后认真擦拭设备及注油润滑工作，使设备经常保持良好的润滑与清洁。

4、操作工要遵守设备操作规程，合理使用设备，管好设备附件。

5、对私自操作设备人员，要进行严肃的批评教育，由此发生的一切后果由私自操作者负责。

6、店员应根据设备维护要求以及设备技术状况制宽设备的测量装置的保养细则、保养周期和检定周期。

7、设备保养人应严格按照常规维修设备检查保养周期进行保养，做好记录交设备管理员验收。

8、设备维修以外修为主，本店操作人员配合，店内做好维修记录。

9、设备发生故障应及时停机，应立即通知设备厂家客服，请修理人员检查排除故障。当修理人员在排除故障时，操作人员应积极协助修理人员排除故障。

10、对设备使用年久，部件严重损坏，又无法修复和没有改造价值的将进行更换新品。

11、对设备的检查、保养、修理应做好所有记录，店内做好归档，以便检查

第5篇：汽车修理厂管理人员岗位职责

厂长岗位职责

1、认真贯彻党和国家的方针、政策，遵守汽车维修行业管理部门的有关法规，端正经营作风。

2、组织全厂的生产活动，对企业的行政工作实行统一领导和指挥，主持厂务会议，研究决定生产中的重大问题。

3、负责制定全厂的各项管理制度，检查和督促职能部门对制度的实施，做好部门之间的协调工作。

4、组织贯彻质量管理，加强检验工作，开展全面质量管理，在质量与生产之间发生矛盾时要支持质检人员的工作。

5、抓好职工的培训和教育工作，不断提高职工队伍的政治素质和文化技术素质。

6、抓好财务管理，监控资金的收入与支出，加速资金周转，保障维修生产正常运行。

7、组织制定企业长期规划与实现规划的短期安排。

8、负责安全生产，担当安全生产第一责任人，经常督促有关人员做好安全工作，确保生产安全。

技术负责人岗位职责

1、贯彻执行有关技术标准，制订企业的技术标准，编制工艺文件。

2、积极采用新技术、新工艺、新材料，不断改善企业技术装备。

3、做好对车辆和机具设备的技术档案管理，为生产提高一切技术参考资料。

4、为企业搞好生产工人的技术培训工作。

5、开展全面质量管理活动，人人动手，消除质量隐患。

6、收集外购配件质量情况，做好配件入库验收工作。

生产调度员岗位职责

1、负责修车接待业务，与用户签订修车合同，办理车辆交接手续。

2、负责制订生产计划和实施办法。

3、下达生产任务，签发派工单，协调车间与车间、6与工种之间的移工衔接工作，掌握生产进度。

4、负责联系外协加工，及时通知供应部门采购缺少的汽车配件。

5、负责贯彻工时定额管理，努力降低生产消耗，提高劳动生产率。

6、负责办理交车手续，安排返修车辆。

价格结算员岗位职责

1、执行国家制定的价格法律、法规和政策。

2、按汽车维修行业管理部门制定的工时定额和收费标准收取费用，不得超收或弄虚作假。

3、熟悉工时定额和收费标准，明确结算内容，掌握结算方法。

4、在开具汽车维修发票时向用户提供工时费用结算清单和材料费用结算清单。

5、与生产、仓储、财务部门协调配合，按规定程序进行结算。

6、注重提高业务技能，做到结算正确、凭证齐全、报表及时、信息真实。

7、及时整理好有关凭证、票据等结算的基础资料，装订成册，分类编号，妥善保管。

8、必须取得汽车维修价格结算员职业资格证件，持证上岗。

总检验员岗位职责

1、严格执行国标、部标和企业内部标准，把好质量检验关。

2、负责车辆修理过程中的自检、互检和专职检验的三级检验制度的落实。

3、做好车辆进厂、出厂检验，采用路试、外部检视等手段，掌握进厂的车况，填写汽车进厂检验表；填写汽车修竣后的检视路试表、修竣检验表，签发出厂合格证；填写汽车维修记录。

4、负责执行国家有关产品质量的方针政策，认真填写质量检验原始记录，收集整理好有关数据。

5、负责车辆维修技术档案的保管，做好保密工作，禁止为外单位提供任何检测技术证明资料。

6、负责质量事故的调查工作，对发生的资料事故，进行全面调查，并提出处理意见和改进措施。

过程检验员岗位职责

1、积极贯彻执行上级颁发的有关技术质量检验制度和各项技术检验标准。

2、在车辆修理过程中，按照技术标准认真做好零部件的检验，合理确定零部件修复方式。

3、做好车辆维修过程中的必检项目和重点工序的检验工作，认真填写检验记录，把好质量检验关。

4、积极采用新工艺、新方法，不断提高检测技术水平。

5、及时填写各项技术检验表格，积极反应有关质量和工艺方面的薄弱环节和存在问题。

6、管好、用好本岗位检测量具、仪表、仪器和检测设备，保持其准确可靠。

配件保管员岗位职责

1、做好配件的验收入库手续，把好数量、质量和单据关，对凭证不全、手续不齐、数量不符、质量不合格的配件应拒绝入库。

2、配件保管要做到摆放科学、数量准确、质量不变、消灭出错，确保配件无锈蚀、无腐蚀、无霉变。

3、严格执行配件领发制度，做好交旧领新工作，对客户自带配件应及时进行登记。

4、及时掌握配件存储情况，避免短缺丢失和超储积压，保持帐、卡、物相符，定期进行清仓盘点工作。

5、及时反馈配件使用情况，为采购优质配件提供依据。

设备管理员岗位职责

1、在企业分管领导领导下，负责对设备登记、维护检查、检定、报废等工作。

2、负责搜集新购装备的技术资料，并按设备类别建立管理卡片、台帐和档案。

3、负责制定设备的操作规程和使用规定，指导操作工正确使用各类装备。

4、编制实施设备维护保养制度，指导检查贯彻落实情况保证装备技术状况良好。

5、编制计量器具的检定周期，并按期送检，保证计量的准确性。

6、负责设备事故的调查工作，并提出处理意见和防范措施。

财务会计岗位职责

1、遵守国家政策法令和财经纪律，保护国家和集体财产。

2、监督企业生产经营活动，提高企业经济效益。

3、筹集和提供资金，保证生产经营的需要，节约开支，降低成本，加速资金周转。

4、负责票证管理，按规定填写发票，严格执行收费标准，不为其他单位、个人代开发票。

5、按时向有关部门填报各项报表。

统计员岗位职责

1、负责建立健全统计工作制度和各项统计原始记录。

2、保持统计数据的全面性、完整性、真实性和及时性。

3、按期报告和公布生产实绩，认真进行统计数据分析，为企业的经营决策提供依据。

4、加强业务知识的学习，不断提高业务素质，以适应统计工作的需要。

5、规范填写统计报表，及时向管理部门上报统计资料。

第6篇：汽车修理厂经理厂长岗位职责

汽车修理厂经理（厂长）岗位职责 作者:admin 日期:2008-10-11 1.全面负责企业的生产经营、产品质量和安全生产等各项工作。

2.建立和完善企业的管理制度和组织机构，并落实各项工作责任制。

3.确定质量方针，建立质量目标。

4.经常性地向组织开展职工质量、安全教育。

5.建立、完善厂内机构设置，明确职责和权限，保持内部沟通，确保正常运转。

6.负责对厂内的各项管理工作进行评审，以期逐步改进、完善、提高。

7.保证获得和保持设施、设备、人员等必需的资源，满足生产的需要。

第7篇：汽车修理厂管理人员岗位职责

厂长岗位职责、认真贯彻党和国家的方针、政策，遵守汽车维修行业管理部门的有关法规，1 端正经营作风。、组织全厂的生产活动，对企业的行政工作实行统一领导和指挥，主持厂务会2 议，研究决定生产中的重大问题。、负责制定全厂的各项管理制度，检查和督促职能部门对制度的实施，做好部3 门之间的协调工作。

4、组织贯彻质量管理，加强检验工作，开展全面质量管理，在质量与生产之间

发生矛盾时要支持质检人员的工作。

不断提高职工队伍的政治素质和文化技术素质。抓好职工的培训和教育工作，、5、抓好财务管理，监控资金的收入与支出，加速资金周转，保障维修生产正常6 运行。、组织制定企业长期规划与实现规划的短期安排。7 8经常督促有关人员做好安全工作，担当安全生产第一责任人，负责安全生产，、确保生产安全。

技术负责人岗位职责、贯彻执行有关技术标准，制订企业的技术标准，编制工艺文件。1、积极采用新技术、新工艺、新材料，不断改善企业技术装备。2、做好对车辆和机具设备的技术档案管理，为生产提高一切技术参考资料。3、为企业搞好生产工人的技术培训工作。4、开展全面质量管理活动，人人动手，消除质量隐患。5、收集外购配件质量情况，做好配件入库验收工作。6

生产调度员岗位职责、负责修车接待业务，与用户签订修车合同，办理车辆交接手续。1、负责制订生产计划和实施办法。2 与工种之间的移工衔接工6、下达生产任务，签发派工单，协调车间与车间、3 作，掌握生产进度。、负责联系外协加工，及时通知供应部门采购缺少的汽车配件。4、负责贯彻工时定额管理，努力降低生产消耗，提高劳动生产率。5、负责办理交车手续，安排返修车辆。6

价格结算员岗位职责、执行国家制定的价格法律、法规和政策。1、按汽车维修行业管理部门制定的工时定额和收费标准收取费用，不得超收或2 弄虚作假。、熟悉工时定额和收费标准，明确结算内容，掌握结算方法。3、在开具汽车维修发票时向用户提供工时费用结算清单和材料费用结算清单。4、与生产、仓储、财务部门协调配合，按规定程序进行结算。5、注重提高业务技能，做到结算正确、凭证齐全、报表及时、信息真实。6、及时整理好有关凭证、票据等结算的基础资料，装订成册，分类编号，妥善7 保管。、必须取得汽车维修价格结算员职业资格证件，持证上岗。8

总检验员岗位职责、严格执行国标、部标和企业内部标准，把好质量检验关。1、负责车辆修理过程中的自检、互检和专职检验的三级检验制度的落实。2、做好车辆进厂、出厂检验，采用路试、外部检视等手段，掌握进厂的车况，3 签发出厂合格证；修竣检验表，填写汽车修竣后的检视路试表、填写汽车进厂检验表；

填写汽车维修记录。、负责执行国家有关产品质量的方针政策，认真填写质量检验原始记录，收集4 整理好有关数据。、负责车辆维修技术档案的保管，做好保密工作，禁止为外单位提供任何检测5 技术证明资料。、负责质量事故的调查工作，对发生的资料事故，进行全面调查，并提出处理6 意见和改进措施。

过程检验员岗位职责、积极贯彻执行上级颁发的有关技术质量检验制度和各项技术检验标准。1、在车辆修理过程中，按照技术标准认真做好零部件的检验，合理确定零部件2 修复方式。

认真填写检验记录，做好车辆维修过程中的必检项目和重点工序的检验工作，、3 把好质量检验关。、积极采用新工艺、新方法，不断提高检测技术水平。4、及时填写各项技术检验表格，积极反应有关质量和工艺方面的薄弱环节和存5 在问题。、管好、用好本岗位检测量具、仪表、仪器和检测设备，保持其准确可靠。6

配件保管员岗位职责、做好配件的验收入库手续，把好数量、质量和单据关，对凭证不全、手续不1 齐、数量不符、质量不合格的配件应拒绝入库。、配件保管要做到摆放科学、数量准确、质量不变、消灭出错，确保配件无锈2 蚀、无腐蚀、无霉变。、严格执行配件领发制度，做好交旧领新工作，对客户自带配件应及时进行登3 记。、及时掌握配件存储情况，避免短缺丢失和超储积压，保持帐、卡、物相符，4 定期进行清仓盘点工作。、及时反馈配件使用情况，为采购优质配件提供依据。5

设备管理员岗位职责

1、在企业分管领导领导下，负责对设备登记、维护检查、检定、报废等工作。、负责搜集新购装备的技术资料，并按设备类别建立管理卡片、台帐和档案。2、负责制定设备的操作规程和使用规定，指导操作工正确使用各类装备。3 指导检查贯彻落实情况保证装备技术状况良好。编制实施设备维护保养制度，、4、编制计量器具的检定周期，并按期送检，保证计量的准确性。5、负责设备事故的调查工作，并提出处理意见和防范措施。6