轧钢生产技术科岗位职责（精选8篇）_生产技术科岗位职责
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第1篇：生产技术科岗位职责
一、生产技术科科长1.在总工程师和副总工程师的领导下，全面负责本公司生产、技术的管理 2.负责领导科室专业人员组织监督，检查各项安全文明、生产、技术管理工作，以保证全公司各项生产任务的完成3.依据公司年度经营指标及工作计划，组织分解、制订本公司年度、月度生产计划，负责组织落实，确保按指标完成生产任务
4.组织完善公司生产技术管理体系，推行公司生产岗位操作标准化管理 5.组织制定公司各类生产技术管理制度，完善工作流程，监督公司各类生产技术管理制度的执行
6.负责电气运行的监督管理工作
7.负责公司汽、水、煤、油的分析、监督及管理工作 8.负责对各专业工程师的管理
9.负责公司生产技术培训管理、本科室团队建设，培养、指导并激励下属，提升科室员工工作能力
10.负责公司各项技改项目的审核，并对技改全过程进行监督、指导 11.负责分解各项节能减排目标、生产过程中的各种资源消耗，并监督执行 12.负责指导、监督相关专业技术人员解决生产中存在的工艺、技术问题 13.负责审核公司各项生产辅料计划
14.负责组织开展公司生产工艺的新技术、新材料的应用和推广 15.当生产或装置发生异常时，第一时间到达现场，协助处理问题 16.完成公司领导交办的其它工作
二、副科长
在科长的领导下，协助科长完成分管业务的各项工作
1.协助科长开展公司生产技术管理工作，保证生产安全稳定运行
2.组织分解、制订公司年度、月度各项运行指标及生产计划，确保完成生产任务 3.按照生产技术管理制度，检查各生产岗位标准化执行情况 4.组织开展公司生产技术培训管理工作
5.组织分解各项节能减排目标、生产过程中的各种资源消耗，并监督执行 6.组织对生产过程中的出现指标异常的事故进行分析并作好防范措施 7.负责组织公司月度各项生产现场检查、评比工作，定期组织召开生产技术类例会，并及时向上级主管部门报送生产技术类总结 8.组织开展公司生产工艺的新技术、新材料的应用和推广 9.负责公司调度系统的完善及管理工作 10.负责公司级班组建设工作
11.协助科长负责各专业工程师的技术管理
12.当生产或装置发生异常时，第一时间到达现场，协助处理问题 13.完成公司领导交办的其它工作
三、锅炉工艺工程师
1.在科长、副科长的领导下，具体负责公司锅炉专业生产技术管理工作 2.参与制订公司年度、月度锅炉检修计划
3.贯彻执行锅炉、压力容器和特种设备的管理规定，审核锅炉运行操作规程和锅炉运行指标
4.负责监督、检查、考核锅炉专业各项工艺指标的落实及执行情况
5.负责公司级锅炉专业的培训工作，监督、检查锅炉专业的技术培训工作，定期组织技术考试，并做好所属专业的公司级培训档案 6.负责建立完善锅炉专业技术档案
7.负责锅炉专业月度工艺卡片的填写，对各车间工艺参数运平稳率进行统计分析，并提出整改要求
8.负责锅炉燃煤配比，并监督煤质分析工作
9.负责锅炉专业新技术、新工艺、新材料的应用及推广 10.负责审核锅炉专业方案和计划，并提出指导意见
11.监督锅炉专业技术管理制度执行情况，定期组织召开锅炉专业技术例会 12.参与锅炉专业生产事故的调查和分析，并制定纠正预防措施
13.组织锅炉专业技术人员分析、解决运行中存在的技术难题，提出改进措施 14.根据锅炉运行状况，对锅炉系统工艺参数、运行规程进行修订 15.完成上级领导交办的其他工作
四、电气工艺工程师 1.在科长、副科长的领导下，负责电气专业运行技术管理工作 2.参与制订公司电气运行专业年度、月度工作计划
3.贯彻执行电力行业标准，审核电气运行操作规程和经济技术指标 4.负责编写公司级电气运行的春、秋检方案，并监督实施
5.负责审核电气试验的年度计划，并督促电仪车间实施，检查继电保护、励磁、绝缘监督工作的质量及安全
6.根据电力行业的技术规范，监督继电保护、励磁、绝缘检测，建立并完善电气技术档案，并按时上报有关报表
7.负责公司级电气运行专业的培训工作，监督、检查电气专业的技术培训工作，定期组织技术考试，并做好所属专业的公司级培训档案 8.负责电气运行过程中新技术、新工艺、新材料的应用及推广
9.负责修订、审核电气运行规程，并督促检查电仪车间等相关单位执行情况 10.参与新建、扩建、改建工程中电气设备的设计审查，施工验收和交接工作 11.根据电力行业标准，对电气运行事故进行调查、分析，制定纠正预防措施 12.负责电气专业所有保护定值的计算、整定、更改和监督检查，并建立台帐 13.负责审核电气运行类方案和计划，并提出指导意见
14.负责电气运行方式的制定，促使机组节能降耗，经济运行，并监督执行 15.负责电气专业月度工艺卡片的填写，对各车间工艺参数运平稳率进行统计分析，并提出整改要求
16.监督电气专业技术管理制度执行情况，定期组织召开电气专业技术例会 17.组织电气专业技术人员分析、解决运行中存在的技术难题，提出改进措施 18.完成上级领导交办的其他工作
五、化水工艺工程师
1.在科长、副科长的领导下，负责供水（包括给排水、水处理相关专业）技术管理工作
2.参与制订公司供水专业年度、月度工作计划
3.贯彻执行电力行业水处理标准，审核供水操作规程和汽、水指标 4.负责监督、检查、考核供水专业各项工艺指标的落实及执行情况 5.负责公司级供水专业的培训工作，监督、检查供水专业的技术培训工作，定期组织技术考试，并做好所属专业的公司级培训档案 6.负责建立完善供水专业技术档案
7.负责供水专业月度工艺卡片的填写，对各车间工艺参数运平稳率进行统计分析，并提出整改要求
8.负责水、汽品质的监督、分析工作
9.负责供水专业新技术、新工艺、新材料的应用及推广
10.负责供水类生产辅料计划的审核，以及对生产辅料的到货验收、使用控制及监督管理工作
11.负责审核供水专业方案和计划，并提出指导意见
12.监督供水专业技术管理制度执行情况，定期组织召开供水专业技术例会 13.参与供水专业生产事故的调查和分析，并制定纠正预防措施
14.组织供水专业技术人员分析、解决运行中存在的技术难题，提出改进措施 15.根据供水设备的运行状况，对供水系统工艺参数、运行规程进行修订 16.完成上级领导交办的其他工作
六、汽机工艺工程师
1.在科长、副科长的领导下，具体负责公司汽机专业（含公用系统）生产技术管理工作
2.参与制订公司年度、月度汽机检修计划
3.贯彻执行汽轮机、压力容器和特种设备的管理规定，审核汽机运行操作规程和汽机运行指标
4.负责监督、检查、考核汽机专业各项工艺指标的落实及执行情况
5.负责公司级汽机专业的培训工作，监督、检查汽机专业的技术培训工作，定期组织技术考试，并做好所属专业的公司级培训档案 6.负责建立完善汽机专业技术档案
7.负责汽机专业月度工艺卡片的填写，对各车间工艺参数运平稳率进行统计分析，并提出整改要求
8.负责润滑油的分析、监督及管理工作
9.负责汽机专业新技术、新工艺、新材料的应用及推广 10.负责审核汽机专业方案和计划，并提出指导意见
11.监督汽机专业技术管理制度执行情况，定期组织召开汽机专业技术例会 12.参与汽机专业生产事故的调查和分析，并制定纠正预防措施
13.组织汽机专业技术人员分析、解决运行中存在的技术难题，提出改进措施 14.根据汽机运行状况，对汽机系统工艺参数、运行规程进行修订 15.完成上级领导交办的其他工作
七、技术员
1.在科长、副科长的领导下，协助各专业工程师做好技术管理、技术培训等工作 2.参与制订本科室年度工作计划，制定相关专业年度、月度计划
3.组织开展生产技术培训工作，对各车间培训进展情况、计划落实情况进行监督与检查
4.负责开展公司级班组建设工作
5.协助工程师编制设备大、中、小修计划，推广新技术、新工艺、新材料的应用，在工程师的统筹安排下，经审批后负责监督落实 6.负责各专业工艺指标的监督、检查与考核 7.负责完善公司级技术类、培训类相关台帐 8.负责年度、月度技术类总结的编写和上报 9.完成上级领导交办的其他工作
八、调度值长
1.负责全公司安全运行、调度、重大操作、事故处理，是当值期间安全生产运行第一负责人
2.值长在行政上隶属生产技术科长、副科长领导；在生产过程中，执行总经理、各副总以及公司级值班领导的指令；在调度关系上，执行集团公司总调指令；在工作上严格执行各项规章制度与行业标准，正确执行上级指令和领导指示 3.按照公司下达的年度、月度生产计划，合理组织生产，确保计划的顺利完成 4.当班期间正确下达各项操作指令，监督、检查本值启、停炉、机、电的协同操作及特殊情况下的操作，落实重要设备检修前后的安全措施
5.负责本值各项节能减排目标、生产过程中的各种资源、能源消耗的控制管理工作
6.负责对当值期间的“三违”现象的检查考核、外来人员的登记管理 7.负责组织全值人员事故状态下的应急处理，是应急处理现场的第一负责人 8.负责组织本值人员开展事故预案演练、事故预想、技术问答、培训等活动 9.负责组织全值人员做好生产区域内的文明生产工作，是本值文明生产责任人 10.负责组织本值人员召开班前、班后会
11.负责监督、检查各岗位设备点巡检的执行情况 12.负责批准各运行岗位的操作票 13.负责与外单位的沟通协调工作 14.完成上级领导交办的其他工作
九、调度员
1.负责当值过程中水、电、汽的调度协调工作 2.协助值长，完成本值内各项安全生产目标 3.负责建立完善生产调度类相关台帐
4.执行公司各项生产调度类管理制度及各项工作流程，并监督实施 5.负责本值各类生产数据的审核、填写及上报工作 6.负责本值生产过程中各种车辆的调度
7.执行值长的指挥，协调各车间及相关单位的生产运行中的工作 8.负责当班安全文明生产情况的记录、填报工作
9.负责对当值期间的“三违”现象的检查考核、外来人员的登记管理 10.对影响安全生产的问题及时协调、解决并向上级汇报 11.严格执行上级领导下达的各项指令 12.负责在调度晨会上汇报当天生产情况 13.完成上级领导交办的其他工作
十、综合管理员
1.在科长、副科长的领导下，负责科室综合管理工作 2.负责科室内部考勤管理和劳动纪律的检查工作
3.负责科室人资、劳保、资产、行政、费用核算并建立相关台帐 4.负责科室生产材料、工器具、行政办公用品、劳保用品的领用及发放，办理入库手续并建立相关台帐
5.依据绩效管理制度，完成科室内部绩效工资及奖金的分配，并按期上报审核 6.负责文件资料的整理、更新、归档及员工档案的管理 7.负责公司各类文件的上传和下达工作并做好学习记录 8.负责汇总各类合理化建议，并做好上报工作
9.负责汇总上报科室各类计划、消耗指标，并对计划进行跟踪、落实 10.负责公司调度会议纪要的整理、下发及落实工作 11.负责收交、审核科室上报稿件 12.组织员工参加公司各类活动 13.完成上级领导交办的其他工作
十一、汽水监督员
1.在科长、副科长的领导下，负责日常水、汽化验监督工作
2.负责监督、审核汽、水数据分析的准确性，并定期对化验员的水、汽分析数据进行抽检
3.负责配置化验用标准液，并对标准液的可靠性、准确性负责 4.负责试验类化学药品、器具的计划上报工作
5.负责化验类化学品的管理、发放工作，并负责化学品的入库验收 6.负责汽、水化验仪器的标定工作 7.负责监督、检查汽、水标准化操作
8.负责汽、水各项分析化验数据报表的计算、打印及上报工作 9.负责公司各部门临时送样、试验样品的分析化验工作 10.负责化验室的“6S”管理工作，搞好安全文明生产 11.完成上级领导交办的其他工作
十二、煤质化验员
1.在科长、副科长的领导下，负责公司燃煤、油质分析监督工作 2.负责燃煤、油样、灰、渣的采样、制样、化验工作 3.负责公司煤、油化验室内设备的安全、经济运行和文明生产 4.负责完成煤质、油质化验的各项日常及定期工作
5.负责依照燃煤、润滑油质量管理标准对锅炉燃煤、汽机用油质量进行监督 6.负责上报煤质、油质分析所需药品及工器具计划
7.对燃煤化验、汽机润滑油质量情况进行统计汇总，生成报表，上报锅炉工程师与汽机工程师
8.对燃烧计量仪器、油质分析仪器进行校验
第2篇：生产技术科岗位职责标准
生产技术科
岗位名1：生产技术科科长
岗位职责：
1、贯彻执行党的安全生产方针、政策和有关安全生产的规定、指令、决定、通知等，严格执行公司各项规章制度及安全生产有关指令、规定，认真履行安全生产责任制和岗位责任制。
2、严格执行《矿山安全法》、《煤矿安全规程》等国家有关煤矿安全生产的法律、法规搞好本专业业务范围内各项规定的贯彻、执行、检查、落实工作。
3、按时完成矿井规划及矿井设计任务，在规定时间内编制完成规划方案、设计说明书和设计图纸。
4、在分管矿长领导下，根据各生产对组的具体情况组织好采掘衔接，按照月度生产计划安排生产。
5、协助总工程师组织技术人员进行作业规程和安全技术措施的编制、审批，按规定进行规程复查。
6、负责组织工艺技术方面的安全检查，及时改进技术上存在的问题。
7、提供支护材料的管理方案，制定支护材料的管理制度，在保证支护效果的情况下，完成材料费指标的控制。
8、参加采掘顶板事故及矿井重大灾害事故的抢救、追查、分析和处理工作。
9、负责井下采、掘、开拓工作面的矿压观测管理，每一回采工作面必须进行矿压预报。
10、在本专业业务范围内积极开展技术培训及安全教育工作。
岗位标准：
1、领导本科人员的政治和业务学习，不断提高本科人员的思想觉悟和业务能力。
2、认真向本科室人员贯彻行政决议，并根据行政决议布置和检查工作。
3、积极组织本科人员完成党委和矿长布置的各项任务和紧急工作。
4、负责本科全盘业务领导。做到月初有计划、月终有总结，使科室工作有条不紊地进行。
5、经常组织本科人员深入实际，调查研究，根据情况提出处理意见和解决办法，并向有关领导汇报。
6、负责主持召开科室会议，检查各项工作。
岗位名2：科长助理 岗位职责：
1、贯彻执行党的安全生产方针、政策和有关安全生产的规定、指令、决定、通知等，严格执行公司各项规章制度及安全生产有关指令、规定，认真履行岗位责任制。
2、严格执行《矿山安全法》、《煤矿安全规程》等国家有关煤矿安全生产的法律、法规搞好本专业业务范围内各项规定的贯彻、执行、检查、落实工作。
3、按时完成矿井规划及矿井设计任务，在规定时间内编制完成规划方案、设计说明书和设计图纸。
4、在分管矿长领导下，根据各生产对组的具体情况组织好采掘衔接，按照月度生产计划安排生产。
5、协助总工程师组织技术人员进行作业规程和安全技术措施的编制、审批，按规定进行规程复查。
6、负责组织工艺技术方面的安全检查，及时改进技术上存在的问题。
7、落实支护材料的管理，落实支护材料的管理制度，在保证支护效果的情况下，完成材料费指标的控制。8、参加采、掘、开拓顶板事故及矿井重大灾害事故的抢救、追查、分析和处理工作。
9、协助科长对井下采、掘、开拓工作面的矿压观测管理，每一回采工作面必须进行矿压预报。
10、在本专业范围内积极开展技术培训及安全教育工作。岗位标准
1、积极配合科长开展工作，贯彻落实国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、技术规范等规定，搞好本矿井的技术管理工作。
2、按照分工要求编制煤矿的采掘接续计划，按规定报有关领导审批，确保矿井采掘接续正常，并有利于煤矿的安全管理。
3、要按照分工组织人员进行采掘工作面的工程质量检查、验收。
4、按照分工负责组织进行采煤、掘进工作面的安全质量标准化检查评比活动。
5、经常进行采、掘工作面贯彻规程、措施的检查。6、经常深入现场，及时解决现场存在的问题，随时掌握采掘工程的进度等情况，及时向有关领导汇报。7、及时向科长提出改进工作的具体建议。8、必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。
岗位名3：核算员 岗位职责：
1、负责本单位经济核算，协助单位领导做好日常事务工作。
2、监督班组考勤，准确计算和发放工资和奖金，发放时做到准确无误。
3、正确统计数字，按时上报劳动工资和其他各类报表。4、领取、发放职工福利。
5、负责办理职工接、转、离、退手续和职工转级等各项
工作。
6、协助领导做好本单位的安全生产工作。岗位标准：
1、正确计算产品成本，提供有关的成本资料。2、编制成本计划和成本、费用报表。3、进行成本分析和预测。4、对建设项目提出成本研究报告。5、组织部门的成本核算。
6、积极采用和推广现代化成本计算和管理方法。
岗位名4：施工员 岗位职责
1、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策和上级有关的安全规定。
2、严格按照安全生产技术的规程、施工规程和其他各项安全责任制作业。
3、负责现场安全管理，防治意外事故发生确保人身安全。
岗位标准
1、根据要求和分工，做好各综掘工作面台帐，建立技术档案。
2、搞好技术革新，积极推广应用新技术、新工艺、新
材料。
3、负责组织有关人员业务学习，推广交流先进技术和经验。
岗位名5：测绘员
岗位职责：
1、严格按照有关规程搞好公司井上、下各种测量工作，按时完成各种计算、对算和台账登记。
2、参与和审查与测量有关的年、季、月生产测量计划，提出完成计划的技术措施、组织措施个安全措施。
3、参与并指导测量系统的科研和新技术推广，负责所辖范围内科研和新技术试验的总结和鉴定工作。
4、参与编制和审查测量系统有关技术报告、各种规章制度、安全措施、重要贯通方案设计、基本控制测量方案设计等。
5、负责各种保安煤柱的计算、设计工作。
6、负责各种矿图的绘制、复制、晒印工作，保证及时准确无误。
7、全面掌握各施工单位采、掘工程进度情况，指导检查、督促测量的工作，保证及时准确地放设中腰线。
8、负责对施工图纸进行审查和闭合验算。
9、负责所有测量资料的整理、编录、审查和存档工作。
10、负责组织采、掘进度的验收及验收报表的审查工作。11、根据生产需要，经常深入现场，进行调差研究，对于违章和不符合质量要求的工程有权提出返工意见，并向有关单位及领导汇报。
12、负责并指导测量实习人员的学习、工作及测量系统的技术培训、技术教育，并参加教育效果的考核。
13、负责督促和检查交换图纸的填绘，保证按时填好报出。
14、负责对各种测量仪器设备的检验、校核和维修工作，保证仪器设备的完好。
岗位标准：
1、遵循“由整体到局部”的原则，按照行先控制后碎部和由高级到低级的 测量程序，建立井下平面与高程控制测量。
2、搞好永久性导线点的式样和埋设，并对导线点进行统一编号。
3、严格按井下经纬仪导线水平观测角技术要求进行水平角测量。
4、井下经纬仪导线测量外业结束后，要认真对外业记录进行检查与复核，无误后进行按精度要求的数字计算。
5、根据巷道坡度的不同，采用不同方法进行井下高程测量，以提高测量精度及速度。
6、搞好联系测量，通过平硐、斜井，将地面的测量座标系统和高程系统传入井下，建立地面与井下测量之间的几何联系。
7、进行图纸及资料的提供，配合施工单位，使采掘工程按设计和计划进行施工生产。
8、巷道掘进中，为控制巷道坡度，每隔一定距离设置一组腰线点，对巷道在竖直面内的坡度进行控制。
9、做好水平巷、倾斜巷及竖井贯通测量方案的选择。10、贯通巷在贯通后两天测量计算出相遇处的平面与高程方面的实际偏差 值，同时将导线连测，使闭合差满足巷道应敷设的导线等级精度。
11、根据进度，每旬对深孔初验一次，月底进行整体测量验收，发现问题及时纠正。
12、精心绘制测绘图，保证图纸无一差错。
岗位名6：防治水员
岗位职责
1、认真贯彻和监督本业务范围内各项工作及规章制度。在安全的前提下切实执行，保证技术成果的安全质量。
2、负责日常防治水工作，满足安全生产的需要，并坚持下井，遵守井下各项安全制度，全面了解情况，收集第一手资料，同有关人员研究解决安全生产中的技术难题。
3、负责及时准确地提供各种生产所需要的防治水资料，对所提供资料做到安全可靠。
4、确定合理的保安煤柱和井下开采影响地面塌陷的范围圈定，定期对周边相邻矿井的水患进行调查，是煤矿生产在安全的情况下进行。
5、做好矿井水文地质工作，查清矿区水文地质特征和充水条件，搞好矿井地质水文预测预报，探放水措施和安全实施。
6、做好“雨季三防”工作，保证矿井雨季安全生产。岗位标准
1、采掘过程中，必须坚持“有疑必探，先探后掘”的探放水原则，不准对老空水、导水断层、陷落柱、导水钻孔、强含水层直接巷探。
2、在水文地质条件复杂、存在水害威胁或接近积水区掘进时，必须认真分析水害情况，打超前探水钻孔，防止突水事故的发生。
3、探放水钻孔必须严格按设计、措施要求和程序进行。
4、探放水工作必须有专人负责。
岗位名7：档案管理员
岗位职责
1、认真学习贯彻执行《档案法》和档案的政策规定，熟悉本职工作，提高业务水平。
2、负责对全部各类资料的收集、整理、归档，使归档率、准确率达到要求。
3、对归档的技术资料按规定装订组卷，登帐编录，排架装柜。
4、管好日常资料，保存修补资料，确保资料的完整无损。
5、严格按照借阅手续借出或收回资料，对不符合要求的借阅者不得借阅，未经批准不得随意将电子版资料对外拷贝和复制。
6、做好所管资料的统计工作，时刻准备好接受领导和上级业务部门的检查指导。
7、遵守保密纪律，严格执行规章制度，服从领导、忠于职守、勤奋工作团结同志，做一名合格的档案资料管理员。
岗位标准：
1、负责将分散在各个部门和个人手中的矿属文件、资料集中起来，经过整理、立卷、保存。
2、负责建立必要的档案资料记录，完善必要的出入库手续。
3、负责档案资料的日常安全防护工作。
4、负责对档案的收进、移交、保管、利用、销毁等情况随时以表册、数字形式，进行登记和统计。
5、负责编集档案文件资料汇集、编制目录、卡片、索引等。
6、负责建立档案借阅管理制度。
7、遵守国家和公司的保密规定及有关规程。
8、完成矿领导或办公室主任临时交办的其它工作。
第3篇：煤矿生产技术科岗位职责
生产技术科岗位职责
一、生产技术科岗位责任制
1、认真贯彻国家法律法规、行业规范标准，认真执行集团公司制定的有关制度、规定，使生产技术工作逐步走向标准化、规范化。
2、保质保量完成采、掘、准等工程的设计任务，按时提供设计图纸。
3、参加制定矿井远景规划，生产衔接计划的编制。
4、严格审查、审批采掘机运通风各类规程措施，并编制矿井停产检修、采区撤退等大型安全技术措施。
5、组织并参与矿井的每月底验收以及安全质量标准化检查等工作。
6、组织并参与矿井灾防计划的编制和审查。组织并参与顶板及矿压管理工作。
7、参与生产安全技术培训和考核工作。
8、按时向上级对口管理部门提供各类报表、图纸。
9、经常深入井下采掘工作面，了解掌握生产状况、准备好第一手资料。
二、生产技术科科长岗位责任制
1、领导本科人员的政治和业务学习，不断提高本科人员的思想觉悟和业务能力。
2、认真向本科室人员贯彻行政决议，并根据行政决议布置和检查工作。
3、积极组织本科人员完成党委和矿长布置的各项任务和紧急工作。
4、负责本科全盘业务领导。做到月初有计划、月终
有总结，使科室工作有条不紊地进行。
5、经常组织本科人员深入实际，调查研究，根据情况提出处理意见和解决办法，并向有关领导汇报。
6、负责主持召开科室会议，检查各项工作。
三、生产技术科主任工程师岗位责任制
1、贯彻执行各项技术政策和安全技术措施。
2、参加编制矿井长远规划、年度计划、按季、月排出采、掘工作面衔接安排，发现问题及时进行解决，对重大安全技术问题提出意见和措施。
3、组织并参加单项设计，施工方案，工作面作业规程和各项安全技术组织措施的会审。
4、负责组织编制采区和工作面设计并组织有关人员会审。
5、负责组织全矿各专业作业规程、措施的会审、复查。
6、不断改进巷道布置，合理开拓部署，提高采区回收率。
7、组织推广新材料、新设备、新工艺、新技术。
8、经常深入现场，搞好现场管理和质量标准化工作。
9、协助抓好技术人员的业务保安学习和重大技术问题的研究。
四、采煤技术员岗位责任制
1、认真贯彻执行有关技术政策、安全法规和制度，负责矿回采准备技术管理工作。
2、负责编制回采工作面衔接计划，参与编制生产计划和矿井发展规划。
3、负责审查回采工作面规程措施，并检查监督区队的贯彻执行情况。
4、根据要求和分工，做好各回采工作面台帐，建立技术档案。
5、搞好技术革新，积极推广应用新技术、新工艺、新材料。
6、负责组织有关人员业务学习，推广交流先进技术和经验。
7、经常深入井下了解和掌握实际生产状况，及时帮助区队解决生产中出现的棘手问题。
五、设计技术员岗位责任制
1、认真贯彻执行有关技术政策、设计规范、安全法规和制度。
2、及时保质、保量完成分配的采掘设计工作。
3、搞好技术革新，积极推广新技术、新工艺、新材料。
4、经常深入井下了解现场实际情况，不断地积累经验和资料。
5、跟踪各项设计的施工情况，及时发现问题、解决问题。
6、管好、用好办公用品和办公设施。
六、井巷技术员岗位责任制
1、认真贯彻执行有关技术政策、安全法规和制度，负责矿井综掘方面的技术管理工作。
2、负责编制综掘工作面衔接计划，参与编制生产计划和矿井发展规划。
3、负责审查综掘工作面规程措施，并检查监督区队的贯彻执行情况。
4、根据要求和分工，做好各综掘工作面台帐，建立技术档案。
5、搞好技术革新，积极推广应用新技术、新工艺、新材料。
6、负责组织有关人员业务学习，推广交流先进技术和经验。
7、经常深入井下了解和掌握实际生产状况，及时帮助区队解决生产中出现的棘手问题。
七、顶板及矿压管理岗位责任制
1、在生产技术科科长、主任工程师的领导下，负责观察，了解和掌握综采工作面及有压力显现的掘进工作面顶板压力的变化规律，为全矿的顶板管理提供技术依据，实现安全生产。
2、建立测点台帐、统计和记录观察数字。重大变化不仅要有数字记载。还要有必要的文字描述和草图说明。
3、掌握所管辖范围内的顶板性质及变化情况，坚持有规律的顶板观察、记录和汇报工作。
4、合理选择观测站和观测点，仔细观察了解测点和测站周围的围岩和支架的变化情况，分析变化原因，划清影响范围并及时汇报处理。
5、定期总结整理观测记录，提出分析意见，叙述论断，提出相应的意见和措施。
6、学习先进的顶板管理方法，钻研围岩压力的理论，引进先进技术，改进工作。
7、发现顶板变化较大、险情严重时先撤出人员，后汇报。
8、完成生产技术科内的其他业务工作和临时指派的任务。
八、质量验收员岗位责任制
1、认真学习生产矿井质量标准化检查标准、《煤矿安全规程》和井下各工作面施工作业规程、措施。
2、负责采、掘、开、运输质量标准化检查验收工作。
3、依据生产矿井质量标准化检查标准及上级公司、矿制定的规程进行旬检、月验及日常检查工作。
4、负责对旬检、月验及日常检查过程中发现的问题进行“三定”，并跟踪复查落实。
5、负责井下各工作面工程质量的定级、考核、汇总。
九、计划、统计员岗位责任制
1、认真贯彻执行有关法规、法令制度和政策，刻苦钻研业务，提高业务水平。
2、负责编制年度采掘接续计划，参与编制矿井长远发展计划。
3、负责及时编报季度生产计划和月度作业计划，并负责对计划的执行情况进行检查和督促。
4、负责对当月的进尺及产量完成情况及时进行统计、记录、检查和核实，并及时填报各种图纸和表格。
5、负责对调度日报表、地测报表及各种验收资料的收集、整理和统计工作，并把结果准确地填绘到当月采掘工程平面图上。
6、负责搞好技术革新计划，以及推广启用新技术、新工艺、新材料的计划。
7、经常深入生产实际，及时了解和掌握计划在制定和执行过程中所遇到的实际问题，不断地修订和完善。
十、资料、档案员岗位责任制
1、认真学习贯彻执行《档案法》和档案的政策规定，熟悉本职工作，提高业务水平。
2、负责对全部各类资料的收集、整理、归档，使归档率、准确率达到要求。
3、对归档的技术资料按规定装订组卷，登帐编录，排架装柜。
4、管好日常资料，保存修补资料，确保资料的完整无损。
5、严格按照借阅手续借出或收回资料，对不符合要求的借阅者不得借阅，未经批准不得随意将电子版资料对外拷贝和复制。
6、做好所管资料的统计工作，时刻准备好接受领导和上级业务部门的检查指导。
7、遵守保密纪律，严格执行规章制度，服从领导、忠于职守、勤奋工作团结同志，做一名合格的档案资料管理员。
第4篇：煤矿生产技术科岗位职责
技术科岗位责任制
一、技术科岗位责任制
1、认真贯彻国家法律法规、行业规范标准，认真执行集团公司制定的有关制度、规定，使技术工作逐步走向标准化、规范化。
2、保质保量完成采、掘等工程的设计任务，按时提供设计图纸。
3、参加制定矿井中、长期规划，采掘计划的编制。
4、严格审查、审批采掘机运通各类规程措施，并编制矿井停产检修、设备回收等大型安全技术措施。
5、组织并参与矿井的每月底验收以及安全质量标准化检查等工作。
6、组织并参与《矿井灾害预防处理计划》的编制和审查。组织并参与顶板及矿压管理工作。
7、参与生产安全技术培训和考核工作。
8、按时向上级对口管理部门提供各类报表、图纸。
9、经常深入井下采掘工作面，了解掌握生产状况、准备好第一手资料。
二、技术科科长岗位责任制
1、领导本科人员的业务学习，不断提高本科人员的思想觉悟和业务能力。
2、认真向本科室人员贯彻行政决议，并根据行政决议布置和检查工作。
3、积极组织本科人员完成矿长布置的各项任务和紧急工作。
4、负责本科全盘业务领导。做到月初有计划、月终有总结，使科室工作有条不紊地进行。
5、经常组织本科人员深入实际，调查研究，根据情况提出处理意见和解决办法，并向有关领导汇报。
6、负责主持召开科室会议，检查各项工作。
三、采煤技术员岗位责任制
1、认真贯彻执行有关技术政策、安全法规和制度，负责矿井回采准备技术管理工作。
2、负责编制回采工作面接替计划，参与编制采掘计划和矿井发展规划。
3、负责审查回采工作面规程措施，并检查监督组队的贯彻执行情况。
4、根据要求和分工，做好各回采工作面台帐，建立技术档案。
5、搞好技术革新，积极推广应用新技术、新工艺、新材料。
6、负责组织有关人员业务学习，推广交流先进技术和经验。
7、经常深入井下了解和掌握实际生产状况，及时帮助队组解决生产中出现的棘手问题。
四、设计技术员岗位责任制
1、认真贯彻执行有关技术政策、设计规范、安全法规和制度。
2、及时保质、保量完成分配的采掘设计工作。
3、搞好技术革新，积极推广新技术、新工艺、新材料。
4、经常深入井下了解现场实际情况，不断地积累经验和资料。
5、跟踪各项设计的施工情况，及时发现问题、解决问题。
6、管好、用好办公用品和办公设施。
五、井巷技术员岗位责任制
1、认真贯彻执行有关技术政策、安全法规和制度，负责矿井综掘方面的技术管理工作。
2、负责编制综掘工作面接替计划，参与编制采掘计划和矿井发展规划。
3、负责审查综掘工作面规程措施，并检查监督队组的贯彻执行情况。
4、根据要求和分工，做好各综掘工作面台帐，建立技术档案。
5、搞好技术革新，积极推广应用新技术、新工艺、新材料。
6、负责组织有关人员业务学习，推广交流先进技术和经验。
7、经常深入井下了解和掌握实际生产状况，及时帮助队组解决生产中出现的棘手问题。
六、顶板及矿压管理员岗位责任制
1、在技术科科长的领导下，负责观察，了解和掌握综采工作面及有压力显现的掘进工作面顶板压力的变化规律，为全矿的顶板管理提供技术依据，实现安全生产。
2、建立测点台帐、统计和记录观察数字。重大变化不仅要有数字记载。还要有必要的文字描述和草图说明。
3、掌握所管辖范围内的顶板性质及变化情况，坚持有规律的顶板观察、记录和汇报工作。
4、合理选择观测站和观测点，仔细观察了解测点和测站周围的围岩和支架的变化情况，分析变化原因，划清影响范围并及时汇报处理。
5、定期总结整理观测记录，提出分析意见，叙述论断，提出相应的意见和措施。
6、学习先进的顶板管理方法，钻研围岩压力的理论，引进先进技术，改进工作。
7、发现顶板变化较大、险情严重时先撤出人员，后汇报。
8、完成技术科内的其他业务工作和临时指派的任务。
七、质量验收员岗位责任制
1、认真学习生产矿井质量标准化检查标准、《煤矿安全规程》和井下各工作面施工作业规程、措施。
2、负责采、掘、开、运输质量标准化检查验收工作。
3、依据生产矿井质量标准化检查标准及上级公司、矿制定的规程进行旬检、月验及日常检查工作。
4、负责对旬检、月验及日常检查过程中发现的问题进行“三定”，并跟踪复查落实。
5、负责井下各工作面工程质量的定级、考核、汇总。
6、完成技术科内的其他业务工作和临时指派的任务。
八、计划、统计员岗位责任制
1、认真贯彻执行有关法规、法令制度和政策，刻苦钻研业务，提高业务水平。
2、负责编制年度采掘计划，参与编制矿井中、长期规划。
3、负责及时编报季度生产计划和月度作业计划，并负责对计划的执行情况进行检查和督促。
4、负责对当月的进尺及产量完成情况及时进行统计、记录、检查和核实，并及时填报各种图纸和表格。
5、负责对调度日报表、地测报表及各种验收资料的收集、整理和统计工作，并把结果准确地填绘到当月采掘工程平面图上。
6、负责搞好技术革新计划，以及推广启用新技术、新工艺、新材料的计划。
7、经常深入生产实际，及时了解和掌握计划在制定和执行过程中所遇到的实际问题，不断地修订和完善。
8、完成技术科内的其他业务工作和临时指派的任务。
九、资料、档案员岗位责任制
1、认真学习贯彻执行《档案法》和档案的政策规定，熟悉本职工作，提高业务水平。
2、负责对全部各类资料的收集、整理、归档，使归档率、准确率达到要求。
3、对归档的技术资料按规定装订组卷，登帐编录，排架装柜。
4、管好日常资料，保存修补资料，确保资料的完整无损。
5、严格按照借阅手续借出或收回资料，对不符合要求的借阅者不得借阅，未经批准不得随意将电子版资料对外拷贝和复制。
6、做好所管资料的统计工作，时刻准备好接受领导和上级业务部门的检查指导。
7、遵守保密纪律，严格执行规章制度，服从领导、忠于职守、勤奋工作团结同志，做一名合格的档案资料管理员。
第5篇：煤矿生产技术科岗位职责
生产技术科岗位职责一、生产技术科岗位责任制
1、认真贯彻国家法律法规、行业规范标准，认真执行集团公司制定的有关制度、规定，使生产技术工作逐步走向标准化、规范化。
2、保质保量完成采、掘、准等工程的设计任务，按时提供设计图纸。
3、参加制定矿井远景规划，生产衔接计划的编制。4、严格审查、审批采掘机运通风各类规程措施，并编制矿井停产检修、采区撤退等大型安全技术措施。
5、组织并参与矿井的每月底验收以及安全质量标准化检查等工作。
6、组织并参与矿井灾防计划的编制和审查。组织并参与顶板及矿压管理工作。
7、参与生产安全技术培训和考核工作。
8、按时向上级对口管理部门提供各类报表、图纸。9、经常深入井下采掘工作面，了解掌握生产状况、准备好第一手资料。
二、生产技术科科长岗位责任制
1、领导本科人员的政治和业务学习，不断提高本科人员的思想觉悟和业务能力。
2、认真向本科室人员贯彻行政决议，并根据行政决议布置和检查工作。
3、积极组织本科人员完成党委和矿长布置的各项任务和紧急工作。
4、负责本科全盘业务领导。做到月初有计划、月终有总结，使科室工作有条不紊地进行。
5、经常组织本科人员深入实际，调查研究，根据情况提出处理意见和解决办法，并向有关领导汇报。
6、负责主持召开科室会议，检查各项工作。三、生产技术科主任工程师岗位责任制 1、贯彻执行各项技术政策和安全技术措施。2、参加编制矿井长远规划、年度计划、按季、月排出采、掘工作面衔接安排，发现问题及时进行解决，对重大安全技术问题提出意见和措施。
3、组织并参加单项设计，施工方案，工作面作业规程和各项安全技术组织措施的会审。
4、负责组织编制采区和工作面设计并组织有关人员会审。
5、负责组织全矿各专业作业规程、措施的会审、复查。
6、不断改进巷道布置，合理开拓部署，提高采区回收率。
7、组织推广新材料、新设备、新工艺、新技术。8、经常深入现场，搞好现场管理和质量标准化工作。9、协助抓好技术人员的业务保安学习和重大技术问题的研究。
四、采煤技术员岗位责任制
1、认真贯彻执行有关技术政策、安全法规和制度，负责矿回采准备技术管理工作。
2、负责编制回采工作面衔接计划，参与编制生产计划和矿井发展规划。
3、负责审查回采工作面规程措施，并检查监督区队的贯彻执行情况。
4、根据要求和分工，做好各回采工作面台帐，建立技术档案。
5、搞好技术革新，积极推广应用新技术、新工艺、新材料。
6、负责组织有关人员业务学习，推广交流先进技术和经验。
7、经常深入井下了解和掌握实际生产状况，及时帮助区队解决生产中出现的棘手问题。五、设计技术员岗位责任制
1、认真贯彻执行有关技术政策、设计规范、安全法规和制度。
2、及时保质、保量完成分配的采掘设计工作。3、搞好技术革新，积极推广新技术、新工艺、新材料。
4、经常深入井下了解现场实际情况，不断地积累经验和资料。
5、跟踪各项设计的施工情况，及时发现问题、解决问题。
6、管好、用好办公用品和办公设施。六、井巷技术员岗位责任制
1、认真贯彻执行有关技术政策、安全法规和制度，负责矿井综掘方面的技术管理工作。
2、负责编制综掘工作面衔接计划，参与编制生产计划和矿井发展规划。
3、负责审查综掘工作面规程措施，并检查监督区队的贯彻执行情况。4、根据要求和分工，做好各综掘工作面台帐，建立技术档案。
5、搞好技术革新，积极推广应用新技术、新工艺、新材料。
6、负责组织有关人员业务学习，推广交流先进技术和经验。
7、经常深入井下了解和掌握实际生产状况，及时帮助区队解决生产中出现的棘手问题。
七、顶板及矿压管理岗位责任制
1、在生产技术科科长、主任工程师的领导下，负责观察，了解和掌握综采工作面及有压力显现的掘进工作面顶板压力的变化规律，为全矿的顶板管理提供技术依据，实现安全生产。
2、建立测点台帐、统计和记录观察数字。重大变化不仅要有数字记载。还要有必要的文字描述和草图说明。
3、掌握所管辖范围内的顶板性质及变化情况，坚持有规律的顶板观察、记录和汇报工作。
4、合理选择观测站和观测点，仔细观察了解测点和测站周围的围岩和支架的变化情况，分析变化原因，划清影响范围并及时汇报处理。
5、定期总结整理观测记录，提出分析意见，叙述论断，提出相应的意见和措施。
6、学习先进的顶板管理方法，钻研围岩压力的理论，引进先进技术，改进工作。
7、发现顶板变化较大、险情严重时先撤出人员，后汇报。
8、完成生产技术科内的其他业务工作和临时指派的任务。
八、质量验收员岗位责任制
1、认真学习生产矿井质量标准化检查标准、《煤矿安全规程》和井下各工作面施工作业规程、措施。
2、负责采、掘、开、运输质量标准化检查验收工作。3、依据生产矿井质量标准化检查标准及上级公司、矿制定的规程进行旬检、月验及日常检查工作。
4、负责对旬检、月验及日常检查过程中发现的问题进行“三定”，并跟踪复查落实。
5、负责井下各工作面工程质量的定级、考核、汇总。九、计划、统计员岗位责任制
1、认真贯彻执行有关法规、法令制度和政策，刻苦钻研业务，提高业务水平。
2、负责编制年度采掘接续计划，参与编制矿井长远发展计划。
3、负责及时编报季度生产计划和月度作业计划，并负责对计划的执行情况进行检查和督促。
4、负责对当月的进尺及产量完成情况及时进行统计、记录、检查和核实，并及时填报各种图纸和表格。
5、负责对调度日报表、地测报表及各种验收资料的收集、整理和统计工作，并把结果准确地填绘到当月采掘工程平面图上。
6、负责搞好技术革新计划，以及推广启用新技术、新工艺、新材料的计划。
7、经常深入生产实际，及时了解和掌握计划在制定和执行过程中所遇到的实际问题，不断地修订和完善。十、资料、档案员岗位责任制
1、认真学习贯彻执行《档案法》和档案的政策规定，熟悉本职工作，提高业务水平。
2、负责对全部各类资料的收集、整理、归档，使归档率、准确率达到要求。
3、对归档的技术资料按规定装订组卷，登帐编录，排架装柜。
4、管好日常资料，保存修补资料，确保资料的完整无损。
5、严格按照借阅手续借出或收回资料，对不符合要求的借阅者不得借阅，未经批准不得随意将电子版资料对外拷贝和复制。
6、做好所管资料的统计工作，时刻准备好接受领导和上级业务部门的检查指导。
第6篇：生产技术科HSE岗位职责
生产技术科岗位HSE职责
生产技术管理岗位HSE职责
1.认真学习和贯彻执行《安全生产法》、《消防法》和中油及吉林石化公司有关安全生产工
作的方针、政策和制度，在主管经理领导下，对本岗位的安全防火工作负直接责任。
2.负责组织制定、修改、完善生产受控制度，并监督检查、执行。
3.负责组织制定并完善生产技术科各项管理制度，经审批后实施。
4.负责组织制定并完善各项生产技术管理、工作流程，并监督执行。
5.负责对岗位操作记录、岗位交接班记录的监督和管理。
6.负责对岗位巡回检查工作的监督和管理。
7.负责组织各项管理规定、专业技术管理标准、操作规程、应急预案的制修定工作。
8.负责对相关专业灾难恢复计划流程变更的管理工作。
9.负责提出调整变配电系统的运行方式。
10.负责装置异常情况的指挥和处理。
11.负责新技术的研发和推广工作。
12.负责专业技术的全过程管理，对系统运行过程中出现的疑难问题组织进行技术攻关。
13.负责装置的技术改进、系统优化等工作。
14.负责设备运行状况的管理，进行设备状态跟踪，并提出改进措施。
15.保证系统的安全平稳运行，并负责完成领导交办的各类临时性工作。
16.下班之前，切断办公室所用办公设备的电源，关闭电灯。
安全员岗位HSE职责
1.认真学习和贯彻执行《安全生产法》、《消防法》和中油及吉林石化公司有关安全生产工
作的方针、政策和制度，在主管经理领导下，对本岗位的安全防火工作负直接责任。
2.负责或参与制订、修订生产技术科安全防火技术规程和安全防火管理制度，并监督检查
执行情况。
3.建立生产技术科的健全防火档案和安全防火管理台帐。负责编制生产技术科安全技术措
施计划和隐患整改方案并监督实施。
4.对职工进行经常性安全防火教育，协助主管经理经理做好职工的安全防火技术教育和考
核工作。负责对新入厂职工、外来人员的车间级安全教育及考核登记。
5.负责安排班组安全活动，对班组安全员进行业务指导，监督检查班组安全活动开展情况。
6.每周组织一次生产技术科安全防火大检查，检查安全装置、消防设施、防护器材的使用
保养情况，检查监督职工劳保用品使用佩戴情况。发现事故火灾隐患和不安全因素要及时整改。对忽视安全防火，违章指挥、违章作业的人员有权进行劝阻和制止，对不听劝阻者有权向领导报告。
7.负责生产技术科特级动火、一级动火、二级动火证审核。负责各种检修施工票证的审核
签证。
8.负责组织编写、修订生产技术科的各种应急预案，并定期进行演练。负责协助主管经理
做好数据中心火灾的扑救和事故救援工作。
9.参加生产技术科各种事故调查、分析并提出防范措施，负责事故统计上报。
10.积极参加公司组织的各项安全活动，学习安全知识，提高安全素质。
11.熟悉消防通道和逃生路线，懂得灭火器材的使用方法，会报火警，会扑救初起火灾。
12.下班之前，切断办公室所用办公设备的电源，关闭电灯。
第7篇：炼、轧钢分厂技术质量科及其各岗位工作职责
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子~ 炼钢、轧钢分厂技术质量科及相关岗位工作职责
1.目的: 为贯彻执行公司及总厂、本单位技术管理及质量管理的有关文件及相关规定，明确本部门及各岗位在技术和质量管理过程中所担负的具体任务、职责和权限，特制定本工作职责。2.范围
本条例适用于各炼钢、轧钢分厂技术和质量管理。3.定义
本单位：指各炼钢分厂、轧钢分厂
各生产单元：指炼钢分厂的单座转炉炉、单台连铸机机；
轧钢分厂的单条轧线
4.职责
4.1炼钢、轧钢分厂技术质量科工作职责
4.1.1认真贯彻执行公司及总厂、本单位技术管理及质量管理的有关文件及相关规定，全面落实上级单位布置和安排的各项相关工作，确保本单位技术管理和质量管理步入正轨和持续改进。
4.1.2积极推进技术进步，关注本行业、本专业的新技术、新工艺、新设备和国内外先进的技术标准，不断提高产品的实物质量。
4.1.3负责全面完成上级下达的各项经济技术指标、质量指标及质量攻关任务，保证本单位质量目标的完成。
4.1.4坚持用户至上的原则，积极组织走访销售部门及用户，掌握本单位质量动态和信息，努力改进和提高产品质量；对本厂出现的不合格品和质量异议承担相关责任。
4.1.5负责本单位有关生产、工艺、技术、质量管理等方面的合理化建议、技术改造、技术创新、优化工艺等项目的征集、申报、实施及效果评价。4.1.6负责本单位日常的产品质量、生产过程中的重点工艺参数的监督和考核工作。
4.1.7负责对本单位的《工艺技术操作规程》及有关技术质量管理方面的规章制度的编制和修订、报批等工作，并负责督促检查和考核工作。4.1.8负责制定本单位年度及月度生产、工艺、技术、质量方面的员工培训计划，并组织实施。
4.1.9负责本单位有关技术、质量方面原始记录的管理，有关标准的发放，执行工作。
4.1.10负责工艺监督及产品实物质量的抽查和信息反馈工作，并重点抓好产品外观质量和包装质量。
4.1.11参加上级技术部门组织的上等级质量事故分析会，并认真组织调查，根据上级技术部门制定的纠正和预防措施认真进行整改。
4.1.12参与和配合上级部门对外发产品质量异议的调查和处理及问题分析工作, 组织制定本厂的纠正和预防措施。负责协调上级技术部门对本单位与上下道工序间的质量责任认定和退废工作。
4.1.13负责本单位生产、工艺、技术、质量等的数据分析的综合管理，负责相关数据的收集、整理、分析、上报。
4.1.14负责本单位产生的文件及上级对口部门下发文件的管理。4.1.15负责制定本单位技术经济指标及技术攻关项目，并组织实施。4.1.16完成上级领导安排和布置的其它临时性工作。4.2炼钢、轧钢技术质量科科长岗位职责
4.2.1贯彻执行公司及总厂、本单位的技术、质量管理方面的有关文件及规章制度,保证本部门技术经济指标及质量目标完成。
4.2.2保持技术管理、质量管理工作在本部门的有效开展，并持续改进。4.2.3在主管厂长的领导下，负责主持技术质量科全面工作,全面完成技术质量科职责范围内的各项任务。
4.2.4负责本单位有关生产、工艺、技术、质量管理等方面的合理化建议、技术改造、技术创新、工艺优化等项目的征集、申报、实施及效果评价。组织本单位技改项目的可研报告的编制、设计、立项及实施中的技术报务工作。4.2.5负责组织落实本单位质量措施、技术攻关、工艺监督、实物质量抽查、质量动态分析工作，全面提高各项技术经济指标。4.2.6负责组织实施新产品、新工艺的开发和有关产品技术标准的贯彻执行工作。
4.2.7负责组织本单位召开技术、质量等事故分析会，调查质量事故产生原因，并组织实施纠正和预防措施。
4.2.8负责组织配合上级部门及销售部门处理外发产品质量理赔工作，做好走防顾客、市场质量发展动态和信息工作。
4.2.9负责组织工艺监督人员对生产过程相关环节进行检查和监督，严格执行工艺技术操作规程，及时解决存在的问题，对工艺监督各种原始记录、数据的统计工作，对各种原始记录及统计数据的完整性、准确性和可追溯性负责。
4.2.10定期组织召开技术质量例会和其它质量会议，对日常出现的不合格品负责组织原因分析和解决。
4.2.11负责对上等级质量事故和质量异议的管理工作，参与上等级质量事故及质量异议的调查、处理、事故分析，并向上级部门提交事故报告。4.2.12负责对本单位的《工艺技术操作规程》及有关技术质量管理方面的规章制度的编制和修订、报批等工作，并负责督促检查和考核工作 4.2.13负责本单位本专业系统的内部沟通工作，对内部各岗位个人职责执行情况进行检查、考核，并提出奖惩意见。
4.2.14负责完成上级部门及有关领导交办的其它临时性工作。4.3工艺工程师岗位职责
4.3.1贯彻执行公司、总厂及分厂的有关技术质量等方面的文件及有关规章制度。协助科长完成本单位有关技术经济指标和质量指标。
4.3.2负责全厂各生产单元的工艺制定、设计、改造、实施等工作及有关生产技术状况的分析，解决有关技术问题，编制和修定工艺技术操作规程，并监督实施、考核。制止、处罚不按规程操作的人员，防止质量事故的发生。4.3.4负责征集对本单位的有关生产、工艺、技术、质量管理等方面的合理化建议、技术改造、技术创新、工艺优化等项目并进行审核，提出改进意见。负责实施过程的技术服务。
4.3.5负责编制、保管与本单位有关的技术质量、产品标准等方面的文件及规章制度，并负责落实及实施。负责本单位的产品标识管理和本单位有关质量记录的控制和管理工作。4.3.6负责职责范围内的技术管理和技术指导，负责对各项生产工艺工作提出具体技术要求，对技术管理和技术指导失误造成的产品质量问题负责。4.3.7负责制定、修改工艺技术文件及工艺图纸设计、修改和审核及管理工作，参加产品质量攻关工作，确保技术质量指标的完成。4.3.8负责实施新产品、新工艺的开发工作。
4.3.9负责工艺监督的考核管理工作及统计技术应用和推广工作。4.3.10负责本单位为提高操作水平、提升产品质量而进行的关键岗位工艺技术培训工作。
4.3.11完成上级领导交办的其它临时性工作。4.4技术员岗位职责
4.4.1贯彻执行公司、总厂及分厂的有关技术质量等方面的文件及有关规章制度。协助科长完成本单位有关技术经济指标和质量指标。
4.4.2负责制定、修订本单位技术质量管理方面的相关文件和规章制度，并监督落实和实施。
4.4.3负责编制本单位技术质量管理工作年度计划、组织制定计划的实施措施，并检查监督、执行情况。
4.4.4负责协助科长进行内部技术质量工作的落实、协调工作及实物质量抽查工作，负责各项技术经济指标、质量指标的日常管理、收集，保证技术、质量工作的各种原始记录的完整性、可追溯性。
4.4.5参与对日常出现不合格产品的调查、分析，并做好各种记录，负责各级制定的纠正和预防措施的落实。负责日常本单位各生产单元产品质量、生产过程中的重点工艺参数的监督和考核工作。
4.4.6负责本单位落实执行上级质量考核制度，制定本单位各项技术质量的考核制度,并监督实施。
4.4.7负责旬、月技术经济指标及质量指标的分析及各种技术经济指标和质量指标的反馈、上报工作。
4.4.8负责生产现场监视和测量装置使用的技术指导工作和纠正监视和测量装置管理中出现的不合格，建立健全管理台帐。
4.4.9参与制订落实本单位各项经济技术指标及质量指标方案和技术攻关项目，并参与实施。
4.4.10负责检查《工艺技术操作规程》的执行情况，协助领导搞好各关键岗位技术培训和质量管理培训。
4.4.11完成上级领导交办的其它临时性工作。4.5工艺监督工岗位职责
4.5.1贯彻执行公司、总厂及分厂的有关技术质量等方面的文件及有关规章制度。认真履行本岗位工作职责。
4.5.2严格按照工艺要求、工艺技术操作规程和有关技术质量文件及规章制度对生产过程各工序实行有效监督，发现违规情况及时纠正并向有关领导和本部门领导反映，对监督不及时或不及时反映问题造成的质量问题和质量事故负责。
4.5.3负责本单位各生产单元关键工序工艺参数的监控。
4.5.4严格按照工作要求对本单位的产品或成品进行质量抽检，严格对判定出的不合格品进行管控。参与日常出现不合格品的调查、分析和处理。4.5.5负责监督已经制定的产品质量问题改进措施在生产过程中的落实情况，并将落实情况做好记录及上报。4.5.6完成领导交办的其它临时性工作。
第8篇：生产技术科职责范围及岗位职责
生技科职责范围及岗位职责
生技科职责范围
1.负责全矿煤层开采、巷道掘进生产设计和生产准备等矿井生产技术管理工作；
2.贯彻执行国家煤炭开采技术方针、政策和上级主管机关有关煤炭开采规定和要求；
3.负责矿井开采布置，组织采区、采掘工作面设计，优化设计方案，做到科学、合理；
4.负责做好生产准确工作，抓好开拓掘进施工，及时组织回采工作面设备安装，确保采掘工作正常接续；
5.组织编制采掘工作面作业规程和安全技术措施，严格执行作业规程的审批程序，并监督执行；
6.做好现场生产技术管理工作，监督采掘工作面严格按作业规程施工，搞好采、掘工作面质量标准化工作，现场处理采掘和生产辅助单位之间的关系，确保安全生产；
7.做好资源的回收工作，从设计到现场管理，层层把关，确保采取回采率和工作面回收率达到国家规定指标；
8.参与编制年、季、月度生产计划，保证按计划施工，确保全矿采、掘生产任务完成；
9.会同有关单位做好旬、月及动态工程质量的检查验收工作，参加生产事故的调查、分析、追查和处理；
10.协助矿领导开好调度会、碰头会、现场会、生产例会，并负责会议记录的整理工作。科长岗位职责
在分管生产副矿长领导下，负责主持生产技术科全面技术工作。
1.负责全矿采煤、掘进生产技术管理工作；
2.贯彻执行国家煤炭开采技术政策和上级主管单位有关开采的技术规定和要求；
3.负责召开科务会，具体布置工作和人员分工，并督促检查任务落实情况；
4.按照生产副矿长的安排召开各种专业会议、现场会、碰头会，并提出主导意见，对有关安全生产的安排和决议落实情况负责督促检查；
5.参与研究编制全矿年、季、月生产计划，为计划编制提供资料，参与编制“灾害预防和处理计划”、安全技措计划；
6.掌握生产完成情况和安全动态，搞好综合平衡，组织均衡生产，协调生产单位与辅助部门的关系，协助矿领导抓好安全生产；
7.参与采掘工作面接续、生产能力平衡和生产准备工作，保证采、掘工作面的正常接续；
8.完成矿领导交办的其它工作任务。
采煤副科长岗位责任制
认真贯彻和执行党和国家安全生产方针和政策，严格执行上级颁发的技术措施及有关法令、法规，做好采煤技术工作。
协助科长抓好采煤队生产技术管理工作，针对采煤队生产技术存在的问题要及时解决，不能解决的要向领导反应。
负责采煤队作业规程、安全技术措施及施工组织设计审核工作，当施工条件发生变化时，及时指导和督促施工单位修订和补充施工安全技术措施。
4、经常深入井下施工现场检查不安全隐患，发现问题督促施工单位给予处理。并了解分管
业务范围内的生产情况，动态管理和顶板、地质构造情况，及时采取措施，做到技术先行和预见性，预防事故的发生。
5、积极参加各种检查，对检查出的支护问题督促施工单位及时整改。
6、搞好新技术、新工艺的推广应用工作，协助采煤队组织好上等级创水平申报活动。
7、抓好顶板、巷帮管理工作，确保采煤工作面不出现冒顶片帮事故。
8、发生事故时，认真履行职责，积极参加抢救工作。
掘进副科长安全生产责任制
1、协助科长负责分管区队的现场管理，工程质量、矿压观测、支护参数修改、文明卫生管理工作的监督检查和技术指导；
2、按照生产接替计划，及时下发分管区队的业务联系通知单；
3、负责分管区队矿压观测和资料的收集，及时把信息反馈到科长；
4、按时参加生产科组织的各项工程质量检查、质量达标评比、顶板隐患排查和月末工程验收等活动。
5、按时参加其他科室组织的安全检查、机电检查、材料检查、“一通三防”检查、防治水检查、群监网检查、安全小分队检查等活动；
6、经常深入井下，了解分管业务范围内的生产情况，动态管理和顶板、地质构造情况，及时采取措施，做到技术先行和预见性，预防事故的发生。
7、协助科长编制月度、季度、年度生产作业计划。
8、积极推广应用新技术、新工艺、新设备。
9、按时参加分管区队的班前会，掌握生产中存在的技术问题和质量问题，以及急需解决的一些事项，确保分管区队正常生产。
10、根据生产情况，及时采取可行的方案，协助区队搞好作业规程和措施的审批和复查。
11、组织技术人员开展相互交流、学习，必要时外出观摩，以提高技术素质和业务能力。掘进科员岗位职责
在科长领导下，负责掘进生产技术管理工作。
1.认真贯彻国家和上级主管机关有关开拓掘进技术政策、规程和规定；
2.参加编制年、季、月度掘进进尺计划、材料消耗计划，并组织实施；
3.负责组织审查、报批掘进作业规程和安全技术措施，参与编制掘进灾害预防和处理计划；
4.掌握掘进工作面进度情况，做好掘进工作面的正常接续，切实抓好工作面开工和贯通中的安全技术管理工作；
5.经常深入井下，监督检查规程、措施的执行情况，及时解决掘进技术问题；
6.做好掘进质量标准化工作，参加安全质量大检查；
7.学习推广国内外先进技术及经验，提高掘进技术管理水平。
掘进技术人员岗位职责
在科长的领导下，负责分管范围内的掘进技术管理工作。
1.按照技术政策，安全工程和施工设计，审批掘进工作面作业规程和技术安全措施，并监督检查贯彻实施情况，遇地质条件变化，督促其补充相应措施
2.参与组织掘进工作面安全，质量检查，并提出改进建议，协助有关部门重点抓好巷道贯通，三岔门施工，探放水等技术问题，3.参加制定年，季，月度掘进作业计划，并组织实施，根据现场变化，及时调整布局，确保生产正常接续，4.推广新技术，新工艺，积极抓好机械掘进作业线配套工作，不断提高单进水平。采煤科员岗位职责
在科长领导下，负责采煤生产技术管理工作。
1.认真贯彻国家和上级主管机关有关技术政策，规程和规定，2.参与编制年，季，月度采煤进尺计划和材料消耗计划，并组织实施，3.负责组织审查，报批采煤作业规程和安全技术措施，参与编制《采煤灾害预防和处理计划》；
4.掌握采煤工作面进度，做好工作面的生产准备和正常接续工作，切实搞好回采工作面的开工和新开采工作面的初次放顶等安全技术管理工作；
5.经常深入井下，监督检查规程、措施的执行情况，及时解决采煤技术问题；
6.做好采煤质量标准化工作，参加安全质量大检查；
7.学习推广先进技术经验，提高采煤技术管理水平。
采煤技术人员岗位职责
在科长的领导下，负责回采技术工作。
1.熟悉掌握与采煤有关的“三大规程”、质量标准化和安全技术措施；
2.经常深入井下巡查，了解掌握采煤工作面的生产技术条件和地质变化情况，对可能出现影响安全生产的问题向有关部门和领导汇报，并提出整改建议；
3.按时参加矿动态达标检查，协助具体抓好质量标准化工作；
4.做好本科日常采煤技术工作以及有关的技术数据、资料的收集整理、编制和报送生产统计报表；
5.积极提出合理化建议，改进回采工艺，提高采煤工作面工程质量，促进安全生产，提高经济效益；
6.学习推广国内外采煤先进技术和管理经验，协助科长搞好技术革新工作。
设计员岗位职责
在总工程师和生产技术科长的领导下，负责完成所担负的工程设计任务。
1.贯彻执行安全生产方针、技术政策、设计规范，搞好设计规范化管理；
2.设计前要充分掌握设计规范、地质水文资料、井下作业场所的布局、设备材料库存及采购等情况，综合分析，统筹安排，保证设计技术经济合理；
3.工程设计尽量使用新技术、新工艺，推广成熟经验，使之达到因地制宜、方便生产、方便管理，保障安全生产；
4.做到设计工作超前，走在生产前面，杜绝无设计施工，并坚持严格的设计审批程序；
5.定期向生产技术科长和总工程师汇报工作，加强与各业务部门的联系，征求有关人员的合理意见，精打细算，反复论证，全面考虑，择优选用；
6.完成矿领导交办的各项工作任务。
矿压检测员岗位职责
在科长领导下，负责矿压监测和班评估的具体管理工作。
1.经常深入现场了解工作面的地质变化情况，以确保监测和评估数据的真实性和可靠性；
2.负责监测数据和班评估工作的计算机处理工作；
3.负责日评估的处理工作，当班的报表必须经当班值班矿领导和所在队干部签字，及时做好信息反馈工作，督促有关部门、单位制定出相应整改措施并落实；
4.参加工程质量检查和各种安全检查，并提出整改意见；
5.做到台帐、图牌版反映及时，数字准确，各种报表填报及时，不虚报，不漏报，积累并保存好原始资料；
6.严格控制单体的租赁及大修数量，精打细算，合理配置，节约费用；
7.分巷挂牌，按架编号，按号回收，及时督促升井或井下直接转用，搞好现场管理。技术档案员岗位职责
在科长领导下负责技术档案的管理工作。
1.做好技术资料、技术文件的收集和保管工作，不得丢失；
2.坚守岗位，落实档案管理制度，搞好资料室管理工作，认真做好保密工作，非工作人员不准进入资料室，严防失密；
3.对新增的技术资料进行分类、编号、归档；
4.技术资料和图纸不准擅自外借，经有关领导批准外借的图纸和资料，必须按照规定进行登记，并按期回收；
5.面向生产、服务生产，及时为生产和设计提供必要的图纸和资料；
6.做好防火、防鼠、防潮工作，保持清洁卫生，出入及时关闭门窗；
7.经常向科领导汇报资料管理情况，并提出资料管理年度整理意见，以便组织实施； 8严格执行阅卷制度，认真填写记录。
