安全稳定责任制岗位职责分解表（精选8篇）_安全岗位责任制考核表
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第1篇：新安全生产岗位责任制签字分解
项目经理安全生产岗位责任制
一、认真贯彻执行《建筑法》和有关的建筑工程安全生产法令、法规，坚持“安全第一、预防为主”的方针，组织落实集团公司的各项安全生产规章制度。
二、根据项目工程的实际情况，负责建立安保体系，组织编制相应的安保计划、施工组织设计，并负责贯彻落实。
三、组织制订项目工程的安全管理目标，严格执行上级公司的安全生产奖惩条例。
四、督促检查各职能部门做好对施工人员的安全教育和技术培训工作，提高作业人员的安全意识和自我保护能力，防止各类事故的发生。
五、支持项目安全员及施工管理人员行使安全监督、检查和督促工作。
六、监督材料部门采购安全物资的质量，防止和杜绝假冒伪劣产品流入施工现场。
七、负责本工程重点危险部位施工管理。
八、组织有关人员进行每周一次以上的定期安全检查，以便及时发现施工现场存在的各类隐患，并督促限时整改，确保安全施工顺利进行。
九、正确对待生产和安全的关系，不违章指挥，督促各生产班组开展安全活动。
十、发生工伤事故，按应急预案组织抢救，参加事故调查处理。十一、适时组织对工程项目部的安全体系评估和协调。
项目经理: 日期： 项目副经理安全生产岗位责任制
一、根据项目安全保证计划，组织有关管理人员制定针对性的安全技术措施，并经常注意督促检查。制定督促落实项目管理人员的责任制。
二、负责组织有关人员对施工现场安全防护设施进行检查、验收。定期组织管理人员进行安全操作规程和安全规章制度学习。负责对事故隐患进行控制，并组织落实纠正和预防措施。
三、参与安保体系策划和评审，协调安全保证体系运行中的重大问题，组织召开安全生产工作会议。
四、实施现场管理标准化，协助上级部门对工程项目的安全检查和督促，并督促项目各管理人员及时进行安全资料填写。
五、协调安全保证体系运行中的重大问题，组织召开安全生产工作会议。
六、处理事故遵循“四不放过”原则，采取有效整改措施，防止再发生。对各分包单位的例会，建立会议纪要。
七、处理一般工伤事故，协助处理重大工伤、机械事故，处理事故遵循“四不放过”原则，并采取有效整改措施，防止再发生。
八、对各分包单位制定例会制度，建立会议纪要，并发放给有关人员。
九、负责安全设施所需的材料、设备及设施的采购计划的审核及批准，并督促各相关人员做好对进场物资的验收工作。
交底人： 被交底人： 日期：
项目工程师安全生产责任制
1、对本项目施工过程中安全生产的技术工作负责。认真贯彻上级制定的安全技术措施和施工组织设计安全技术措施，在执行过程中，发现与实际情况不相适应或存在隐患，有责任提出整改补充措施。
2、编制组织设计，负责对安全难度系数大的施工操作方案进行优化。
3、参与编制的安全生产保证计划，并组织内部安全评估和内审，对上级审核提出的问题及时组织相关人员进行整改。
4、确定危险部位和过程及不利环境因素，对风险较大和专业性较强的工程项目应组织安全技术论证。
5、做出因本工程项目的特殊性而须补充的安全操作规定。6、选择或制定施工各阶段针对性安全技术交底文本。7、对工程技术部门负责的安全体系要素进行监控，落实改进措施。
8、负责对施工员、安全员、技术员进行各阶段的安全技术方案交底，以及工程重点危险部位的安全技术方案交底。
9、制定安全技术预防措施，分析调查安全事故隐患，制定针对性的纠正和预防措施，并进行检查监督有关人员执行实。
10、参加分部分项等安全技术交底，并检查、督促落实情况，发现问题及时汇报，立即整改。
交底人： 被交底人： 日期：
分包方负责人安全生产岗位责任制
1、认真执行安全生产的各项法规、规定、规章制度及安全操作规程，合理安排班组人员工作，对本单位人员在生产中的安全和健康负责。
2、按制度严格履行各项劳务用工手续，做好本单位人员的岗位安全培训，经常组织学习安全操作规程，监督本单位人员遵守劳动、安全纪律，做到不违章指挥，制止违章作业。
3、必须保持本单位人员的相对稳定，人员变更，须事先向有关部门申报，批准后，新来人员应按规定办理各种手续，并经进场和上岗安全教育后方准上岗。
4、根据总包的交底向本单位各工种进行详细的书面安全交底，针对当天任务、作业环境等情况，做好班前安全交底，监督其执行情况，发现问题，及时纠正、解决。
5、定期和不定期组织，检查本单位人员作业现场安全生产状况，发现问题，及时纠正，重大隐患应立即上报总包单位有关负责部门。
6、发生因工伤亡及未遂事故，保护好现场，做好伤者抢救工作，并立即上报总包单位有关负责部门。
交底人： 被交底人： 日期：
安全员安全生产岗位责任制
一、认真贯彻执行《建筑法》和有关的建筑工程安全生产法令、法规，坚持“安全第一、预防为主”的方针，具体落实上级公司的各项安全生产规章制度。
二、参与安保计划及各项施组的编制，有权行使安全一票否决制。三、配合有关部门做好对施工人员的三级安全教育、节假日的安全教育、各工种换岗教育和特殊工种培训取证工作，并记录在案。健全安全管理台帐。
四、参加每周一次以上的定期安全检查，及时处理施工现场安全隐患，签发限时整改通知单。
五、监督、检查操作人员的遵章守纪。制止违章作业，严格安全纪律，当安全与生产发生冲突时，有权制止冒险作业。
六、组织、参与安全技术交底，对施工全过程的安全实施控制，并做好记录。
七、掌握安全动态，发现事故苗子并及时采取预防措施，组织班组开展安全活动，提供安全技术咨询。
八、检查劳动保护用品的质量，反馈使用信息，对进入现场使用的各种安全用品及机械设备，配合材料部门进行验收检查工作。
九、贯彻安全保证体系中的各项安全技术措施，组织参与安全设施、施工用电、施工机械的验收。
十、协助上级部门的安全检查，如实汇报工程项目的安全状况； 十一、负责一般事故的调查、分析，提出处理意见，协助处理重大工伤事故、机械事故，并参与制订纠正和预防措施，防止事故再发生。
十二、参与对施工班组和分包单位的安全技术交底、教育工作，负责对分包单位在施工过程中的安全连续监控，并作好监控记录；
十三、参与协助对项目存在隐患的安全设施、过程和行为进行控制，参与制定纠正和预防措施，并验证纠正预防措施。
交底人： 被交底人： 日期：
施工员安全生产岗位责任制
一、遵守国家《建筑法》和有关的建筑工程安全生产法令、法规，坚持“安全第一、预防为主”的方针，认真执行上级公司的各项安全生产规章制度。
二、按照安全生产保证计划要求，对施工现场全过程进行控制。三、严格监督实施本工种的安全操作技术规范。
四、有权拒绝不符合安全操作的施工任务，除及时制止外，有责任向项目主管安全经理汇报。
五、认真执行对施工人员的分部、分项工程及操作规程有针对性的安全技术交底。
六、发生工伤事故，应立即采取措施，并保护现场，迅速报告。七、对已发生的事故隐患落实整改，并向主管安全经理反馈整改情况。
八、控制施工过程中的危险部位(如搭拆脚手架、模板及安全防护设施，施工用电机械的移动等)。按规定程序向主管人员申报。
交底人： 被交底人： 日期：
质量员安全生产岗位责任制
一、遵守国家《建筑法》和有关的建筑工程安全生产法令、法规，坚持“安全第一、预防为主”的方针，认真执行上级公司的各项安全生产规章制度。
二、认真执行项目施工组织设计，在检查工程质量的同时，严格要求安全技术措施到位。
三、参与制订项目工程的安全管理目标，配合安全员做好日常安全管理工作。
四、认真执行项目施工组织设计和安全技术措施，在抓好质量的同时，兼管安全工作。
五、严格按国家有关安全规程，规范要求把关，发现材料和施工工艺上的问题有权制止。
六、参加安全会议，积极提出安全合理化建议。参加各项安全生产检查。
七、按照安保体系要求参与各类危险、环境因素辨识。八、监督、检查操作人员的的遵章守纪。组织、参与安全技术交底，对施工全过程的安全实施控制，并做好记录。
九、执行安全生产法律法规和管理制度，负责检查、督促和指导安全生产管理制度的贯彻落实。
十、掌握安全动态，发现事故苗子并及时采取预防措施。十一、负责对创建文明单位、文明工地的各项宣传、检查、指导、督促。
十二、负责对现场的高空作业、施工用电、个人防护、脚手架、井架等工作进行检查、督促、指导。
交底人： 被交底人： 日期： 材料员安全生产岗位责任制
一、按照项目安全生产保证计划要求，组织各种安全物资的供应工作。
二、对供应商进行分析，建立合格供应商名录，定期向公司反馈供应商相关信息。
三、负责对合格供应商供应的安全防护用品的验收、取证、记录的工作，并做好验收状态标识，储藏保管好安全防护用品(具)。
四、负责对进场材料按场容标化要求堆放，消除事故隐患。五、对现场使用的井架、脚手架、高凳、吊钩、安全网等安全设施和配件应保证质量，并定期检查和试验，对不合格和破损的，要及时进行更新替换。
六、易燃易爆物品进行重点保管。
七、对供应商提供的不合格品应予拒收，开具不合格报告，并进行标识或隔离，及时组织退货，在分供方业绩评定中作好记录，并立即向项目经理汇报。
八、经常与施工人员取得联系，听取施工人员对所购劳防用品和安全防护物品的反馈意见。
九、对施工现场的用电设施（电缆、电箱等）按要求验收。十、贯彻公司的安全、环境方针。
交底人： 被交底人： 日期：
资料员安全生产岗位责任制
一、负责安全保证计划运行文件的收集、登记、发放，对安全资料进行整理收集。
二、安全资料应保管到工程竣工后，经整理无误后，到公司处存档。
三、对各安全资料按有关规定进行标识、编目和立卷。四、未经许可任何人不得随意翻阅、更改安全资料。五、未经许可任何人不得随意复印安保计划及相关文件。六、做好每月外来务工人员的综合保险上报工作。七、配合安全员做好对安保体系标准文件的收集工作； 八、做好安保体系的记录及发放安全文件工作。
交底人： 被交底人： 日期：
经营员安全生产岗位责任制
一、按规定把劳动保护、安全技术经费列入到预算费用中去。二、对审定的劳动保护安全技术措施所需的经费，列入年度计划，按需要支付。
三、对安全宣传教育所需费用，由安全生产保障金开支。四、合理控制和使用安全生产保障金经费。
五、努力做到按国家规定要求，从技改费中提取10％—20％作为安全技术措施费用。
六、经常对所属职工进行安全生产和遵守安全规章制度的宣传教育。
七、负责项目工程合同和各种协议的签约工作，并收入、整理、保管好有关资料（如合同、协议、营业执照、资质等级证书、经营手册，外省市企业进沪许可证等），搞好有关的分包管理工作，做好记录；
八、对自选的分包方要进行评价筛选，并提供合格分包方名录，对分包方实行控制；
交底人： 被交底人： 日期：
技术员安全生产岗位责任制
一、严格按照国家安全技术规定、规程、标准、编制设计、施工工艺等技术文件，提出相应的技术措施，编制安全技术规程。
二、新工艺、新技术、新设备、新施工方法要制定相应的安全措施和安全操作规程。
三、对安全设施进行技术鉴定，负责安全技术科研项目及合理化建议项目的研究审核和技术核定。
四、参加安全检查，对查出的隐患因素提出技术改进措施，并检查执行情况。
五、参与编写安保计划并负责编制施工组织设计，负责对安全难度系数大的施工操作方案进行优化。
六、做好本项目危险源和不利环境因素的识别、评价和控制，对风险较大和专业性较大的工程项目应组织安全技术论证并编写专项施工组织设计。
七、在指导、检查施工技术作业中，发现有严重安全隐患存在，有责任发出书面或头指令整改。贯彻“管施工技术，同时也要管施工安全”的原则。
交底人： 被交底人： 日期：
设备员安全生产岗位责任制
一、负责施工现场机械设备使用前的验收和日常保养及维修的管理工作。
二、负责施工现场的塔吊、施工电梯、井架等大中型机械设备搭拆过程的监督、验收和日常保养维修的管理工作。
三、负责施工现场的起重作业的监督、检查管理工作。四、负责对施工现场的用电设备的验收和平时安全用电管理工作。
五、负责对施工现场机械设备作业人员的安全教育管理工作。六、负责对施工现场使用的机械进行可追溯性的记录。七、执行设备管理制度，确保现场设备完好： 八、负责项目设备进出管理，执行设备巡视制度： 九、控制机械设备对环境的污染。
交底人： 被交底人： 日期：
综合员安全生产岗位责任制
一、组织施工人员进行培训考核发证工作。具体做好项目部的教育培训工作。
二、对进场施工人员进行安全规章、文明施工制度、法制的教育。三、对施工过程中劳务人员的进出场进行记录，做好动态管理。四、对安全生产保障资金列出专款专用，并督促实施，年终提出决算。
五、负责开展各种多样化的安全教育培训，定期出黑板报、张贴安全标语等宣传工作。负责对分包单位的具体工作。实施对分包单位的安全教育培训工作。
六、做好防火安全、宿舍管理及文明卫生宣传工作。七、对生活区域内防台、防汛、防盗进行安全管理。
八、对生活区域内用电安全和消防工作进行管理，宿舍内生活用电进行管理，禁止擅自装插座、乱接乱拉电线，禁止煮烧食品，夏季降温电风扇安装，必须按有关规定实施。
交底人： 被交底人： 日期：
常务经理安全生产岗位责任制
1、认真贯彻上级颁发的各项安全生产规章制度，落实有关安全生产技术措施，加强对现场施工人员的安全生产管理，搞好文明施工，检查督促安全生产保证体系的执行情况。
2、协助项目经理搞好项目组安全生产工作和安全管理目标的措施。
3、对违反安全操作规程制度的，要及时批评、教育，对坚持违章作业的分包队伍，必须及时强制性停止其施工或上报上级部门做停工整顿处理。
4、每周定期组织人员进行工程项目部安全生产会议。5、参与安全、质量事故的调查分析和负责组织对事故苗子的调查处理及工伤事故的报审手续，发生重大事故，应立即组织抢救，迅速上报，并负责保护事故现场，并按照“四不放过”的原则，做好事故原因的分析、教育处理工作。
交底人： 被交底人： 日期：
第2篇：安全责任制、岗位职责
齐鲁交通信息产业园装修及智能化工程
安全生产责任制、岗位职责
山东正晨科技股份有限公司
安全生产责任制、岗位职责
为认真贯彻安全第一，预防为主的安全生产方针，明确公司各级领导，安全生产专职管理机构，有关职责部门及管理人员在安全生产工作中的职责，保障施工人员在施工作业中的安全和健康，公司依据国家和本市的有关法规，结合公司的具体状况，特制定如下安全生产职责制度：
一、公司董事长（经理、法定代表人）：
1.严格遵守并认真贯彻执行国家、市、区有关安全生产的法律、法规和政策要求，对公司的安全生产工作全面负责。
2.建立、健全公司安全生产职责制度。
3.组织制定和完善公司安全生产规章制度、操作规程及安全工作的奖惩办法。
4.组织制定公司年度、特殊时期安全工作实施计划。
5.组织制定并实施公司的生产安全事故救援预案。
6.督促、检查公司的安全生产工作，听取安全生产状况汇报，及时消除安全生产事故的隐患及存在的不安全问题。
7.保证公司安全生产投入的有效实施。
8.接到生产安全事故报告后，迅速采取有效措施组织抢救并及时如实向有关部门报告。
9.发生伤亡事故后，要亲临事故现场，组织事故的调查处理工作，研究制定防范措施并组织实施。
10.完成上级部门下达的安全生产工作任务。
二、公司主管生产副经理：
1.在公司董事长领导下工作，对公司安全生产工作负直接领导职责，协助董事长认真贯彻执行安全生产的法律、法规和政策要求，组织制定并落实公司各项安全生产管理制度。
2.组织实施公司安全生产工作目标及年度安全生产工作计划，组织落实安全生产职责制。
3.参与编制特殊复杂工程项目或专业性工程项目施工方案。
4.组织制定项目经理部、分包队伍安全生产考核办法及指标。
5.领导组织公司的安全生产宣传教育工作，组织制定公司施工现场设置及安全生产宣传教育的统一标准。
6.审批每项工程项目中的安全技术措施所需材料设备，并协助项目部调配。
7.领导组织公司定期（每周）的、特殊时期的安全生产检查，及时解决施工中的安全问题。
8.认真听取、采纳安全生产的合理化推荐，保障公司安全生产、保障体系的正常运转。
9.组织并配合董事长主持做好工伤事故、配合调查组做好重大伤亡事故的调查、分析和处理工作。
10.每月以书面形式向董事长汇报公司安全生产工作状况，并保障落实公司安全生产工作奖惩办法。
11.完成公司领导安排的其它安全管理工作任务。
三、公司技术负责人（总工程师）：
1.在公司董事长的领导下工作，对公司施工安全生产负技术领导职责，协助董事长贯彻执行安全生产的法律、法规，组织落实公司安全生产所必需的技术要求。
2.审批施工组织设计的同时，严格审查依施工组织设计所列分部分项工程编制的安全技术措施，并对其可行性提出决定性意见。
3.审批季节性施工技术措施时，要重点审查其安全措施是否贴合要求，并对其可行性提出决定性意见。
4.对公司使用的新材料、新技术、新工艺从技术上负责，严格审查其安全技术措施和保证安全的工艺要求。
5.参加生产安全事故的调查，从技术上分析事故原因，制定防范措施。
6.完成公司领导安排的其它安全生产工作任务。
四、总会计师
1.组织落实公司财务工作的安全生产职责制，认真执行安全生产奖罚规定。
2.组织编制年度财务计划的同时，审批安全技术措施经费使用计划，保证安全措施经费到位。
3.认真贯彻执行国家、北京市有关劳动保护用品的规定和防暑降温经费的使用标准，并按规定负责审批购置的劳动保护用品经费。
4.完成公司领导安排的其它安全生产工作任务。
五、项目经理：
1.对所承接的工程项目在施工生产过程中的安全生产负全面领导职责，为本项目安全生产第一职责人。
2.用心组织项目经理部管理人员及参与本项目施工管理的相关人员学习国家、市、区安全生产法律、法规、规定及《公司安全生产管理制度》，结合相关要求及项目工程特点，制定本项目工程和安全生产管理办法及各项管理措施并按要求组织具体执行。
3.开工前负责向建设单位索取地下管线交底资料并领导制定地下管线保护措施。
4.开工前组织编制以施工组织设计中所列所有分部分项工程的安全技术措施，报公司总工程师及监理公司总监审批签字后实施。
5.进场前依据相关要求及公司规定编制施工现场、生活区设置方案，报施工部初审，主管生产副总经理审批后实施，保障生产、生活硬件条件贴合标准要求。
6.开工前组织制定项目部安全生产管理目标，项目部安全生产职责制，项目部安全管理机构。
7.开工前组织编制各项专项施工方案，经公司总工程师及监理公司总监审批签字后实施：（1）生产安全事故应急预案；（2）急性职业中毒应急控制措施；（3）临时用电施工组织设计；（4）必须规模危险性较大的分部分项工程的专项施工方案：发光字施工；脚手架、水平安全网搭设和拆除作业；施工升降机、整体提升脚手架、高空作业吊篮的安装、顶升、拆除作业；起重吊装作业。
8.负责签订施工总承包单位与建设单位、监理单位三方的安全生产管理协议书。
9.指导签订总承包单位与劳务分包单位专业分包单位及本项目现场及周边有关单位之间安全协议书，及落实以协议书为依据制定的安全防护措施及应承担的管理职责。
10.组织制定项目部消防职责制、消防方案、消防预案，与相关方签订治安消防协议书。
11.监督所有特种作业人员持证上岗。
12.领导建立安全教育档案，施工人员档案与公司同步，保证所有施工人员均能理解三级教育。
13.接到工伤事故报告后，立即采取果断措施组织抢救的同时向公司领导报告。参加事故调查分析与处理，认真制定防范措施。
14.凡公司安全生产管理制度未明确或不完善之处，项目部要采取可行措施予以完善防止潜在事故的发生。
15.完成上级领导安排的其它安全生产工作任务。
六、技术员
1.对项目工程施工生产过程中的安全生产负技术职责。
2.负责在安全员协助下编制以施工组织设计中所列所有分部分项工程的安全技术措施，施工现场生活区设置方案。
3.负责编制必须规模危险性较大的分部分项工程的专项施工方案：脚手架安装作业整体提升脚手架安装等。
4.负责编制施工临时用电施工组织设计。
5.针对各项安全技术措施、专项施工方案向安全员做交底。
6.完成领导安排的其它安全生产工作任务。
七、质检员
1.认真贯彻执行安全生产方针政策和法规，结合项目工程特点，落实公司安全生产各项规章制度，对本项目安全生产负协查管理职责。
2.对施工现场环境安全和一切安全防护设施的完整、齐全、有效、是否贴合安全标准要求负监督职责。
3.日常工作检查时，及时纠正工人违章作业，协助安全员消除事故隐患。
4.发生伤亡事故时，协助保护现场并立即上报项目部。
5.有权拒绝不科学、不安全、不卫生的生产指令。
八、安全员
1.对项目工程施工生产过程中的安全生产负直接职责。
2.按照施工现场生活区设置方案、临时用电施工组织设计及其他相关法律法规要求，监督检查现场设置，确保其贴合标准要求。
3.审查劳务分包方，专业分包队伍的资质手续；管理人员、特殊作业人员等的相关岗位证书；保障分包方的手续及参与工程施工的管理及作业人员贴合公司要求。
4.认真做好对新入场施工人员的三级安全教育，特种作业人员的专项培训及日常安全生产教育，提高所有施工人员的安全意识、安全知识技能。建立安全教育档案，施工人员入场一周内务必将其详细个人资料及培训状况存入管理档案。
5.编制安全生产事故应急预案、急性职业中毒应急控制措施、消防方案预案、协议，编制较大危险分部分项工程的专项安全施工方案：（1）水平安全网搭设和拆除作业；（2）整体提升式脚手架、高空作业吊篮的安装、顶升、拆除作业；（3）起重吊装作业。
6.负责与劳务分包方、专业分包方及工程项目施工现场范围内同时作业的相关单位签订安全生产协议书。
7.认真做好公司自有机械设备（包括施工机具及物料升降机）的安装、检查与验收。
8.认真做好公司租赁设备（包括塔式起重机、外用电梯等）的设备出租方、设备、人员三个方面的相关手续及证件的审验，并做好设备安装、顶升、日常使用、拆除四个关键阶段的安全检查。
9.负责在如下危险部位设置明显的安全警示标志：施工现场出入口、施工起重机械、临时用电设施、脚手架、出入通道口、楼梯口、电梯井口、有害危险气体和液体存放处。
10.按照安全技术措施及相关标准要求编写分部分项工程安全技术交底并向作业人员作书面交底，负责监督检查执行状况。
11.对项目生产、生活所有场所进行巡查，制止违章冒险行为，消除不安全状态，排除安全隐患。
12.如实记录安全内业资料。
13.参加安全生产事故的调查分析及处理，制定防范措施。
14.完成领导安排的其它安全生产工作任务。
第3篇：安全生产责任制岗位职责
------坚持抓生产的同时必须抓安全，以身作责，不违章指挥，积极支持安全专职人员工作； 负责制定落实管理部安全管理方针和技术措施，改善劳动条件，保护职工的身体健康； 定期组织安全生产、环境保护检查，提出改善措施，不断完善施工方案及措施。------------项目生产经理是完成单位生产任务的组织者和领导者，同时对管理部的安全生产负直接领导责任；
根据“管生产必须管安全”的原则，经常组织对职工进行安全生产和操作规程教育；
落实施工组织设计，施工方案中各项安全技术要求，严格执行安全技术措施审批制度，施工项目安全交底制度及设备设施交接、验收、使用制度；
随时掌握安全生产动态，监督并保证安全生产保证体系的正常运转，定期和不定期组织安全生产检查，及时消除安全隐患和不安全因素，制止违章指挥和违章作业；
严格遵守特殊工种及民工使用的安全生产管理规定。领导组织职工（含外包人员）各项安全生产教育；
发生因工伤亡及重大未遂事故，要做好现场保护，及时上报，并协助事故调查组参加事故调查，制定并落实各项防范措施，认真吸取教训；
具体贯彻执行上级有关安全生产的规章和制度，督促并实施劳动保护和安全技术措施计划；
认真执行公司和本单位制定的安全生产制度，不违章指挥，做好安全生产、文明施工；
定期组织本单位项目的安全生产检查，消除事故隐患，制止违章操作； 参加上级公司的安全检查，对查出的事故隐患和不安全因素督促及时整改； 发生重伤及死亡事故，应组织有关人员按规定保护现场，立即报告公司有关部门和上级领导，并组织事故分析会。
------------------------督促、检查管理部职工认真贯彻执行国家颁布的安全法规及企业制定的安全规章制度，发现问题及时制止，并及时向领导汇报；
深入现场每道工序，掌握安全重点部位的情况，检查各种防护设施，纠正违章指挥和冒险蛮干；
参加管理部组织的安全定期检查，查出的问题要督促在有限期内整改完，发现危险及职工生命安全的重大安全隐患，有权制止作业；
参与施工组织设计（施工方案）中的安全技术措施的编制和审查，同时参与各项安全技术交底，并对贯彻执行情况进行监督检查；
根据项目质量目标和工程特点，编制施工组织设计和质量计划，制定符合实际的技术方案和措施，确保质量目标的实现；
掌握项目质量情况，定期组织工程质量检查，进行质量分析讲评，贯彻纠正措施；
积极采用先进工艺，推广科技成果，实施质量改进，保证工程质量的不断提高。
---------------确保施工生产过程中安全技术措施所需的物质供应；
发放现场使用的脚手架、脚手板、高凳、吊钩、安全网、安全带、安全帽等安全实施和配件时，要事先认真检查，不合格的应及时报废更新；
加强对仓库人员的教育，有关危险品的运输、储存、发放应严格执行有关规定；制定企业所有机械设备的安全操作要领和管理制度； 参加调查处理与涉笔有关的安全事故，并做出技术鉴定。
------熟悉国家及地方相关法律、法规、标准，实施公司及项目的各项程序、制度； 严格执行财经政策和财务开支规定； 办理转账、报销、工资汇总等日常会计工作； 汇总会计凭证、登记总账； 编制年、季、月会计报表； 清理债权、债务；
掌握领导人在银行备案的用印； 组织装订会计凭证、存放归档会计资料。
------------------组织每月工程量的统计工作； 完成管理部交付的其他工作。---本门卫实行24小时值班制度。---------------
第4篇：安全生产责任制 岗位职责
队长岗位职责
加强职工内部劳动纪律管理，完成公司下达的各项工作任 一、务。
（防严把三防工作预防为主”为宗旨，坚持“安全第一，二、火、防冻、防盗），严格做到安全生产。
三、在安全生产的前提下，搞好油井工程维修工作，作到安
全、高效、优质的完成修井作业。
四、经常开展业务技术竞赛和评优树模活动，努力提高业务
技能水平，树立“以队为家”的观念。
五、努力提高工作效率，降低成本费用，搞好设备，设施的维修与保养。
六、组织本班人员搞好政治、文化、技术学习和岗位练兵等各
种培训，抓好双文明建设，不断提高员工素质，七、做好施工现场物资，设备的管理和环境保护工作，八、认真抓好班组管理和成本核算，九、认真执行各种工序标准，保证作业施工质量，十、经常向有关领导汇报生产和其它业务情况。
安全员岗位职责
在项队长领导下，全面负责监督实施施工组织设计中的安 一、全措施、并负责向作业班组进行安全技术交底。
检查施工现场安全防护、地下管道、脚手架安全、机械设 二、施、电气线路、仓储防水等是否符合安全规定和标准。如发现施
督促实施并对改进应及时提出改进措施，工现场有不安全隐患，提出处置意见报项目负责对不改进的，后的设施进行检查验收。
人处理。
正确填报施工现场安全措施检查情况的安全生产报告，定 三、期提出安全生产的情况分析报告的意见。
处理一般性的安全事故。四、按照规定进行工伤事故的登记，统计和分析工作。五、同各施工班组及个人签订安全纪律协议书。六、随时对施工现场进行安全监督、检查、指导，并做好安全 七、检查记录。对不符合安全规范施工的班组及个人进行安全教育、处罚，并及时责令整改。
在安全检查工作中不深入、不细致及存在问题不提出意见 八、又不向上级汇报，所造成的责任事故，应承担全部责任及后果。
电工岗位职责
遵守各项规章制度，执行本岗位的安全操作规程，对本岗）1 位的安全生产负责。
现场操作必须按规定着装，戴好安全帽。）2（（操作前，工作负责人应将操作目的，停电范围向操）3 作人员交代
清楚；一定要仔细核对设备铭牌，铭牌不清或无铭牌应拒
绝操作。在操作中一定要严格执行监护制度和复诵制度。）4（）5（熟悉设备的结构性能，技术规范和有关操作规章。
掌握设备的运行情况，技术状况和缺陷情况。）6（做好所辖电气设备的运行维护，巡回检查和监视调）7（整工作。）8（按时准确地做好各种报表记录，核算电量。
保管好所辖备品，工具，表计；做好所辖区地清洁）9（卫生工作。
拒绝违章作业的指令，对他人违章行为要加以劝告）10（和制止
电焊工岗位职责 有权拒绝违对本岗位安全生产工作负直接责任，对班长负责，1.章指挥；
焊具及防护焊接作业前认真检查焊机、要严格执行动火票制，2.用品是否完好。电源线、焊接线插头等是否安全可靠。工作现场
不安全因素是否排除；
正确使用劳动保护用品，3.保证施工现场的严格执行规章规程，整洁； 认真执行各项规章制度，按时参加各项活动；4.加强岗位练兵，不断提高业务5.井架工岗位职责、协助司钻搞好钻井泥浆泵和井控设备的维护保养工作；1 作业时按照相应作业指导从书要求完成本岗工作；2 负责施工期间钻井井架的检查和维护工作；3、负责压井节流管汇的维护保养工作；4、对本班职责范围内的质量工作负责。5
第5篇：安全生产责任制 岗位职责
队长岗位职责一、加强职工内部劳动纪律管理，完成公司下达的各项工作任务。
二、坚持“安全第一，预防为主”为宗旨，严把三防工作（防火、防冻、防盗），严格做到安全生产。
三、在安全生产的前提下，搞好油井工程维修工作，作到安全、高效、优质的完成修井作业。
四、经常开展业务技术竞赛和评优树模活动，努力提高业务技能水平，树立“以队为家”的观念。
五、努力提高工作效率，降低成本费用，搞好设备，设施的维修与保养。
六、组织本班人员搞好政治、文化、技术学习和岗位练兵等各种培训，抓好双文明建设，不断提高员工素质，七、做好施工现场物资，设备的管理和环境保护工作，八、认真抓好班组管理和成本核算，九、认真执行各种工序标准，保证作业施工质量，十、经常向有关领导汇报生产和其它业务情况。
安全员岗位职责
一、在项队长领导下，全面负责监督实施施工组织设计中的安全措施、并负责向作业班组进行安全技术交底。
二、检查施工现场安全防护、地下管道、脚手架安全、机械设施、电气线路、仓储防水等是否符合安全规定和标准。如发现施工现场有不安全隐患，应及时提出改进措施，督促实施并对改进后的设施进行检查验收。对不改进的，提出处置意见报项目负责人处理。
三、正确填报施工现场安全措施检查情况的安全生产报告，定期提出安全生产的情况分析报告的意见。四、处理一般性的安全事故。
五、按照规定进行工伤事故的登记，统计和分析工作。六、同各施工班组及个人签订安全纪律协议书。
七、随时对施工现场进行安全监督、检查、指导，并做好安全检查记录。对不符合安全规范施工的班组及个人进行安全教育、处罚，并及时责令整改。八、在安全检查工作中不深入、不细致及存在问题不提出意见又不向上级汇报，所造成的责任事故，应承担全部责任及后果。
电工岗位职责
1）遵守各项规章制度，执行本岗位的安全操作规程，对本岗位的安全生产负责。
（2）现场操作必须按规定着装，戴好安全帽。
（3）操作前，工作负责人应将操作目的，停电范围向操作人员交代
清楚；一定要仔细核对设备铭牌，铭牌不清或无铭牌应拒绝操作。
（4）在操作中一定要严格执行监护制度和复诵制度。（5）熟悉设备的结构性能，技术规范和有关操作规章。（6）掌握设备的运行情况，技术状况和缺陷情况。（7）做好所辖电气设备的运行维护，巡回检查和监视调整工作。
（8）按时准确地做好各种报表记录，核算电量。（9）保管好所辖备品，工具，表计；做好所辖区地清洁卫生工作。
（10）拒绝违章作业的指令，对他人违章行为要加以劝告和制止
电焊工岗位职责
1.对班长负责，对本岗位安全生产工作负直接责任，有权拒绝违章指挥；
2.要严格执行动火票制，焊接作业前认真检查焊机、焊具及防护用品是否完好。电源线、焊接线插头等是否安全可靠。工作现场不安全因素是否排除；
3.正确使用劳动保护用品，严格执行规章规程，保证施工现场的整洁；
4.认真执行各项规章制度，按时参加各项活动； 5.加强岗位练兵，不断提高业务
井架工岗位职责
1、协助司钻搞好钻井泥浆泵和井控设备的维护保养工作； 2 作业时按照相应作业指导从书要求完成本岗工作； 3 负责施工期间钻井井架的检查和维护工作； 4、负责压井节流管汇的维护保养工作； 5、对本班职责范围内的质量工作负责。
司钻岗位职责在施工中按质量作业指导书具体执行； 2、负责按照任务书的要求组织本班的生产工作； 3、负责本班施工过程中的质量控制；
4、对本班生产中的设备、井下和人员的安全负责； 5、对本岗位职范围内的质量工作负责。
6、作业时按照相应作业指导书要求完成本职工作；
第6篇：岗位职责,安全生产责任制
岗位责任制
服务站站长岗位责任制
1、在主管经理领导下，负责服务站及配套设施的管理和事务协调工作。
2、执行服务部管理规定，做好公寓的管理工作。并执行洗衣房、食堂的各项规章制度。
3、负责服务站的卫生、安全的检查监督工作。
4、负责服务站公共设施的检查和报修工作。
5、负责下属人员的业务监督指导，做好绩效考核工作。
6、完成领导交办的其它工作。
服务站副站长岗位责任制
1、在站长领导下，负责职工食堂的日常管理工作。
2、负责每日就餐人数统计（估计）及相应主食、蔬菜等物料准备，检查和维持就餐秩序。
3、负责检查食品卫生、食堂卫生、用餐器具消毒情况，确保用餐安全，不发生食物中毒事故，并控制卫生消毒用品、洁具的耗用。
4、合理安排员工倒班，做好每餐后的卫生清扫和定期大扫除工作。
5、主办或协助每日主副食料或其他物品的采购。
6、负责下属人员的业务监督指导，做好绩效考核、成本核算工作。
7、完成领导临时交办的其他任务。
食堂管理员岗位责任制
1、在食堂主任领导下负责安排本班组的日常工作,加强安全管理、防火、防盗工作，防止事故发生，把每项工作的责任落实到人。完成班组工作任务和各项经济指标。
2、带领全体人员严格执行《食品卫生法》，讲究卫生，讲究营养，严防食物中毒。
3、对采购回的物品要把好卫生、质量关，不合格食品坚决不予验收。验收物品一律、上帐、签字。
4、负责主、副食加工烹调的成本核算，做到核算准确，质价相当，账物相符，做好消耗记录。注意节约，减少浪费，努力降低成本，杜绝浪费。
5、对主、副食品的成品，出售前要进行检查，是否符合色、香、味、型的要求，是否符合卫生要求，对变质食品停止出售。
6、提高服务质量，做到服务热情、文明礼貌、优质服务。
7、积极完成领导交办的临时工作。
食堂采购员岗位责任制
1、负责食堂食品的采购工作,所选采购点必须各种证照齐全,从业人员健康证照齐全并检验有效。
2、采购的物品要确保质量，主、副食品，把好卫生关，不购进不合格食品。努力做到质优价廉。
3、认真学习财务制度，不以权谋私，购物光明正大，经得住检查。
4、所购物品一律由食堂管理员验收、上帐、签字。
5、及时购买物品，热情服务，保障食堂工作正常进行。
6、积极完成领导交办的临时工作。
食堂服务员岗位责任制
1、服从领导，做好餐前准备工作。
2、严格执行工作程序、服务程序和卫生要求，努力提高服务质量。
3、仪态整洁、端庄大方、笑容可掬、彬彬有礼。
4、热爱服务工作，对待客人热情周到得体。
5、熟知当天订餐的单位(或个人)名称、时间、人数及台位安排等情况，注意记录客人的特别活动(如生日庆祝会)，如有重要情况，应及时向主管汇报。
招待所所长岗位责任制
1、在经理的领导下，负责招待所的住宿管理工作。
2、执行招待所的管理规定，做好招待所住房的分配、调整和管理工作。
3、负责招待所的卫生、安全的检查监督工作。
4、负责招待所公共设施的检查和报修工作。
5、完成领导交办的其它工作。
客房服务员岗位责任制
2、热爱服务工作，对待客人热情周到得体，主动向客人介绍房内设备使用情况。
3、负责清扫整理客房及楼道卫生，床上用品按规定叠放整齐，做到室内无灰尘、无蛛网、无杂物，卫生间清洁、消毒，无污水和异味。按规定定期洗涤床上用品以及窗帘等。正确使用和妥善保管清洁剂及清洁工具，按规定喷洒放置药物，杀灭害虫。
4、客人外出离开房间，应提醒客人关好门窗，平时应坚守岗位，注意来往人员，发现可疑人员要及时报告。
1、遵守客房规章制度，服从领导的工作安排，并按规定进行查房。
5、客房卫生收拾结束后，应及时报告领导，并接受领导的检查、监督。
6、负责为客人提供开水，每天按早晚两次向客房送开水。
7、负责客房钥匙保管，严禁乱丢乱放，按规定手续开门，因公务需要开门应验明证件。
8、客人离所时，应及时清理房间，查点物品，发现物品损坏或丢失，按相关规定处理。发现客人遗失物品，应交服务台，并报告领导处理。
9、任何时候都不允许私自使用客房及房内设备设施。非工作需要，不得滞留客人房间。
10、完成领导交办的其他工作任务。
安全生产责任制
服务站站长安全生产职责
一、在分管经理的领导下，负责本职范围内的安全工作。
二、认真贯彻执行党和国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规，保证本单位的安全生产。
三、对招聘的新工人和职工定期进行体检及安全考核，对于安全考核不合格或身体条件不适应本岗位的人员不准使用。
四、负责对行车公寓、食堂的防鼠、防毒、防疫、防污染方面的安全管理和监督检查工作，发现问题责令有关人员及时组织解决。
五、抓好职工的安全培训，采取因地制宜的方法教育职工，提高职工的安全意识和安全素质。
服务站副站长安全生产职责
一、在站长的领导下，对行车公寓及食堂等配套设施的安全工作负责。
二、对所属范围内安全工作要做到勤观察、勤巡视、勤整理、勤检查，发现有异常要及时汇报，及时处理。
三、加强对公寓服务员、食堂工作人员的安全教育，不断增强他们做好安全保卫工作的自觉性。教育他们要掌握基本的消防知识。
四、认真落实防火、防盗等安全措施，做到警钟长鸣，确保人身安全和设施完好。
五、督促行车公寓叫班员及时叫班，严禁漏叫、早叫或晚叫。
六、监督检查食堂的食品卫生和设备安全操作，搞好食堂服务质量。
食堂管理员安全生产职责
一、负责食堂的各项安全管理工作。
二、管理人员要有高度的责任意识，对食品的卫生、安全（包括防火、防盗、防止食物中毒、防止传染性疾病）工作要负责，经常督促炊事人员做好卫生清扫工作，提醒采购人员把住主、副食品质量关，带领食堂服务人员做好防蝇灭害工作，把好病从口入关，确保职工就餐安全。
三、负责制定食堂各项管理制度。经常组织检查操作间、食品储藏间的工作场所的安全卫生工作。
四、负责向上级生活管委会汇报食堂工作，接受生活管委会的监督检查。管理人员要虚心听取职工的意见，为提高职工生活水平，想方设法，充分利用有限的条件，逐步改善和调剂饭菜质量和花色。
五、定期组织食堂人员进行身体检查，发现有传染病，及时向上级反映，调离岗位。
班组长安全生产职责
一、对班组所管辖范围内的安全工作负直接责任。
二、认真贯彻执行上级有关安全生产工作方针、政策、法令、指示及规章制度。
三、及时处理工作现场的安全隐患，制定具体的安全措施，严防火灾发生，确保设备和人员安全。
四、负责对新职工（临时工）进行班组级安全教育，抓好班组安全生产管理工作，对职工进行经常性的安全教育。
五、经常检查职工的设备操作规程执行情况及设备安全装置的可靠性，及时消除不安全因素和设备事故隐患，提高设备的完好率。
六、有权拒绝违章指挥，检查制止违章作业和处理三违人员。
七、组织班组职工对所管辖范围内加强巡视，发现问题，及时处理。
八、发生事故后立即报告，组织抢救，防止事故扩大。参加事故调查，提出整改措施和处理意见。
九、加强班组建设，实现文明生产。
招待所所长安全生产职责
一、在分管经理的领导下，对招待所的安全工作负责。
二、对所属范围内安全工作要做到勤观察、勤巡视、勤整理、勤检查，发现楼内有异常情况要及时汇报，及时处理。
三、加强对服务员的安全教育，不断增强服务员做好安全保卫工作的自觉性。教育服务员要掌握基本的消防知识，达到“三懂、三会、三能、一知道”。
四、认真落实防火、防盗等安全措施，做到警钟长鸣，确保人身安全和设施完好。
五、参与制定招待所有关安全管理的具体规定、措施和办法，在保证安全的前提下搞好生产经营工作。
六、发生事故要立即赶赴现场，指挥抢救查清事故原因，提出责任者的处理意见，及时做出事故报告，对事故要负责，并组织讨论分析。
七、积极、认真的完成领导和上级交办的其他工作。
厨师（炊事员）安全生产责任制
一、在食堂管理员的领导下，坚守工作岗位，遵守作业时间，执行各项规章制度。
二、定期体检，保证个人卫生。
三、严格执行卫生制度，搞好食堂内外卫生及个人卫生，餐具定期消毒，不出售腐烂变质的食物。
四、工作前必须穿戴好工作服、工作帽，扎紧领口，工作时思想要集中。
五、认真保持食堂管理制度，做到饭菜有罩，酱醋油盐容器有盖。墙壁、门窗、桌凳、工具、台案、灶间内外清洁。
六、工作时勤洗手，勤冲洗、勤打扫，勤整理。做到操作间和餐厅无垃圾，无杂物，无油垢，无灰尘，无四害。
七、要指定专人保管和面机等炊事设备。使用前必须经保管人员同意。由保管人员交待注意事项，共同进行检查确认安全可靠后，方可操作。
八、洗刷和面机、绞肉机等炊具机械时，要关闭电源停车后进行，如发生卡塞故障必须停车，只允许用钩子或铲子清除堵塞物，严禁用手掏。
服务员安全生产责任制
一、坚守工作岗位，遵守作业时间，执行各项规章制度。
二、员工在使用电器设备（吸尘器、洗地毯机、抛光机等）前，必须先检查机器设备是否处于良好的工作状态，确保电源插头、电源线完好无损。如发现有破损要立即停止使用，进行修理更换。严格禁止使用带有破损的电器。
三、所有电源插座在不使用时要将电源开关关闭。如发现插座松动，应及时报修。
四、员工使用电器时，要杜绝生拉硬拽电源线，确保正常安全使用电器。
五、员工需要进行登高作业时，要有安全保护措施，或由其他同事保护，不得单独登高作业，更不得使用其他物品代替梯子。
六、公共区域清洗地面、打蜡、擦地时，必须放置警示牌，提醒他人“小心地滑”。
七、员工在清洗玻璃杯时，必须要注意正常操作，以防伤害自己。
八、清洗浴缸和卫生间地面时，应注意地面是否有水，以防摔伤。
九、工作中如需要搬床或其他重物时，要按正确方法操作，防止扭伤。
十、清洗房间或其它区域玻璃时，不要将全部身体探出窗外，以防坠落摔伤。
十一、库房及工作间内物品摆放不要过高、过密，防止物品掉落。
十二、更换房间灯泡时，确保手是干燥的。不得使用湿布擦拭电灯、电器。
十三、关房门时要注意不要将手放在门框处，防止被门夹伤。
十四、正确使用各种清洁剂，防止由于使用不当造成的伤害。
十五、在上下消防楼梯及在其它区域行走时，应小心地滑。
叫班员安全生产责任制
一、在行车公寓主任的领导下，负责火车司机的叫班工作，保证火车司机安全正点出车。
二、坚守工作岗位，遵守作业时间，执行各项规章制度。
三、要严格执行公寓叫班制度，做到不错叫、不漏叫、不晚叫、不早叫，保证叫醒、叫起、叫走。
四、积极参加班组安全活动，强化安全意识，提高个人安全素质，并不断强化工作责任心。
洗衣工安全生产责任制
一、在行车公寓主任的领导下，担负洗衣房的衣服洗涤、烘干工作，按时完成洗涤任务，对本岗位安全工作负责。
二、严格执行洗衣机、烘干机操作规程，工作前认真检查洗衣机、烘干机安全性能是否完好，检查工作服内是否有异物，发现问题及时处理。
三、坚守工作岗位，做到文明礼貌，服务周到。
四、对洗涤洪干后的物品，要叠放整齐，确保不丢、不乱、不错。
五、要爱护公物，保养维护好集体设备。
六、收集物品时要严格执行检查制度，发现遗留物品要妥善保管并登记，做好上交及归还工作。
七、严禁将易燃易爆物品混入室内。
第7篇：岗位职责之安全稳定工作职责
安全稳定工作职责
【篇1：安全稳定工作领导小组及工作职责】
城固县二里初级中学
安全稳定工作领导小组及工作职责
为加强学校安全工作，为师生创造良好的学习生活环境，各处室及全体教职工必须把做好安全工作，防止发生各类事故，保障学校和师生员工生命财产安全，维护学校稳定和正常教学工作秩序放在学校工作的首要位置，列入重要议事日程，坚持常抓不懈。
一、建立安全工作领导小组，作为学校安全工作的统筹协调机构。安排专（兼）职人员，完善工作条件，建立相应机制，保证学校安全工作长期有序进行。
组 长：赵本双（校 长）
副组长：魏高祥（副校长）
颜 红（副校长）
成 员：姜 海（副校长）
邢东昌（工会主席）
舒成志（总务主任）
张 杰（电教主任）
刘菊勇（政教处负责人）
二、工作职责：
1、建立健全安全工作制度并融入学校各项管理工作之中。全面掌握与学校安全工作相关的信息，定期研究分析安全工作形势，制定突发事件应
急预案，完善各种防范措施。
2、通过岗位要求和《责任书》等形式，层层分解、落实责任。使学校里的每个工作岗位都有相应安全工作职责，同时对履行职责情况进行认真考核、奖惩，保证安全工作有效落实。特别要加强校舍（含楼道）、食品卫生、消防、集体活动、疾病防控等重要环节（部位）的安全管理工作。
3、加强检查督促工作。采取多种方式对学校安全工作落实情况进行定期和不定期的检查，及时排查、掌握各种不安全隐患。发现的问题要迅速整改；暂无力解决的要及时向上级报告，同时采取严密的防范措施。4、把安全教育纳入学校教育教学工作，按要求保证必要课时，积极改进教育教学方法，提高安全教育实效，同时要加强对教职员工的安全教育培训工作，增强师生员工安全意识和防范能力。
二里初级中学 二〇一一年三月
【篇2：安全稳定工作领导小组及工作职责 2】
英吉沙县实验中学
安全稳定工作领导小组及工作职责
为加强学校安全工作，为师生创造良好的学习生活环境，各处室及全体教职工必须把做好安全工作，防止发生各类事故，保障学校和师生员工生命财产安全，维护学校稳定和正常教学工作秩序放在学校工作的首要位置，列入重要议事日程，坚持常抓不懈。
一、建立安全工作领导小组，作为学校安全工作的统筹协调机构。安排专（兼）职人员，完善工作条件，建立相应机制，保证学校安全工作长期有序进行。
组 长：李建国（校 长）
副组长：李秋生（副校长）
曾祥燕（副校长）
成 员：冯英（领导班子成员）
汪彦（政教处主任）
程学文（后勤主任）
庞春林及各级部主任
二、工作职责：
1、建立健全安全工作制度并融入学校各项管理工作之中。全面掌握与学校安全工作相关的信息，定期研究分析安全工作形势，制定突发事件应急预案，完善各种防范措施。
2、通过岗位要求和《责任书》等形式，层层分解、落实责任。使学校里的每个工作岗位都有相应安全工作职责，同时对履行职责情况进行认真考核、奖惩，保证安全工作有效落实。特别要加强校舍（含楼道）、食品卫生、消防、集体活动、疾病防控等重要环节（部位）的安全管理工作。
3、加强检查督促工作。采取多种方式对学校安全工作落实情况进行定期和不定期的检查，及时排查、掌握各种不安全隐患。发现的问题要迅速整改；暂无力解决的要及时向上级报告，同时采取严密的防范措施。4、把安全教育纳入学校教育教学工作，按要求保证必要课时，积极改进教育教学方法，提高安全教育实效，同时要加强对教职员工的安全教育培训工作，增强师生员工安全意识和防范能力。
英吉沙县实验中学 2014年2月
【篇3：维稳办工作职责】
维稳办工作职责：
一、贯彻落实中央、省、市维护稳定工作的指示和部署。及时向县委县政府提出超前性、预警性的工作建议，对全县维护稳定工作进行协调、检查和督办，指导全县各单位的维稳工作。
二、掌握全县政治稳定情况，及时向县委县政府和省市维稳办报告影响稳定的重大问题和重要情况。
三、加强调查研究、定期对全县影响稳定的情况进行分析预测，提出对策建议，供县委县政府决策参考。
四、对全县不稳定因素组织排查，及时发现和掌握影响稳定的重点问题，协调和督促相关部门采取措施处置化解，把问题解决在萌芽状态。
六、对全县可能发生的群体性事件，协调组织制定和完善处置工作预案，向县委县政府提出工作措施建议。对发生的群体性事件，及时准确掌握情报信息，积极协调有关部门依法妥善处置。
七、负责对因工作失职而发生严重影响稳定的单位进行调查，向县委及有关部门提出责任追究的建议。
八、完成县维护稳定工作领导小组和省市维稳办交办的其他工作。
综治办工作职责：
1、贯彻执行有关社会治安综合治理的法律、法规和方针政策； 2、研究制定本市的社会治安综合治理工作计划，并组织实施；
3、指导、督促和协调本市辖区内综治责任单位的社会治安综合治理工作；
4、对全市综治责任单位的社会治安综合治理目标管理责任制的执行情况进行检查、考核、评比，提出实施奖励或处罚的建议。
5、总结推广先进典型经验，推动后进乡（镇、街道）、部门、单位整改存在问题；
6、办理有关社会治安综合治理工作的其他事项。
第8篇：安全生产责任制各岗位安全职责
安全生产责任制 各岗位安全职责
一、范围
为贯彻执行“安全生产、预防为主”的方针，以及“管生产必须管安全”、“谁主管谁负责”的原则，加强生产中安全工作的领导和管理，防止和减少生产安全事故，保障职工的生命和财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》等法律法规的要求，特制定本公司安全生产责任制。
本责任制适用于本公司安全生产管理。二、引用标准、术语
1、中华人民共和国《安全生产法》（中华人民共和国主席令第 70号）
2、安全生产责任制: 是各级领导应对本单位安全工作负总的领导责任，以及各级职能部门、工程技术人员、管理人员和生产员工在各自的职责范围内对安全工作应负的责任，是根据“管生产的必须管安全”的原则，对企业各级领导和各类人员明确地规定了在生产中应负的安全责任。这是企业岗位责任制的一个组成部分，是企业中最基本的一项安全制度，是安全管理规章制度的核心。
3、安全生产领导小组（安全生产委员会）：是由本公司主要负责人组成的领导机构,是领导本公司安全生产的组织机构。其下配备安全主任（设置安全办），具体落实本公司安全生产领导小组（安全生产委员会）决议。三、管理职能与内容
（一）安全生产领导小组（安全生产委员会）职责
1、安全生产领导小组（安全生产委员会）的设立应符合《安全生产法》及深圳市有关规定的要求；贯彻执行国家安全生产的法律、法规、规范、标准，在总经理的领导下负责公司的日常安全生产工作；
2、负责对员工进行安全思想和安全技术知识教育，对新入职的员工进行公司级安全教育，组织对特种作业人员的安全技术培训和考核，开展劳动保护教育，开展各种安全活动； 3、组织制订、修订本公司安全生产管理制度和安全技术规程，编制安全措施计划，提出安全技术措施方案，并监督检查执行情况；
4、参加、组织安全大检查，贯彻事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查隐患整改工作；
5、参加新建、改建、扩建及大修、技措工程的设计审查、竣工验收、试车投产工作，使其符合安全技术要求； 6、负责压力容器安全监察工作； 7、深入现场监督检查，督促并协助解决有关安全问题，纠正违章指挥、违章作业。遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报总经理处理；
8、负责各类事故汇总统计上报工作，并建立、健全事故档案。主管或配合人身伤亡、火灾、爆炸事故的调查处理，参加各类上报事故的调查、处理和工伤鉴定工作； 9、按国家和公司有关规定，负责制订职工防护用品的发放标准，并督促有关部门按规定及时发放和合理使用；
10、协同公司有关部门做好公司职业卫生和劳动保护工作，不断改善劳动条件； 11、负责对公司各部门的安全考核评比工作，总结交流安全生产经验，推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理方法；
12、检查督促有关部门搞好安全设施、设备的维护、保养工作；
13、建立、健全安全管理网，指导基层安全工作，定期召开安全安全生产领导小组（安全生产委员会）成员会议，提高公司安全生产领导小组（安全生产委员会）各部门成员的技术素质、安全意识；
14、对在安全生产中有贡献者或事故责任者，提出奖惩意见； 15、负责消防安全管理；
a组织义务消防队，并对其进行业务技术指导训练。经常对员工进行防火知识教育、灭火训练和逃生技能训练；
b参加新建、改建、扩建工程有关防火措施、消防设施的审查及竣工验收工作； c负责健全公司防火档案，对生产部门、仓库的防火重点部位重点管理。
（二）安全生产领导小组组长（安全生产委员会主任）（法人代表或主要负责人）安全职责
安全生产领导小组组长（安全生产委员会主任）在国家法律、地方法规规定的范围内对公司的安全生产全面负责，具体要做到；
1、贯彻执行国家《安全生产法》、《深圳市安全管理条例》、《深圳市企业负责人安全管理责任追究办法》以及本公司的各项安全管理制度，把安全工作列入安全生产领导小组（安全生产委员会）管理的重要议事日程，每季度亲自主持一次安全生产领导小组（安全生产委员会）工作会议，解决生产经营中存在的安全问题，会议应形成纪要并组织实施；
2、建立健全安全管理责任制，组织制定并实施安全操作规程，安全教育培训制度、安全检查制度、安全奖惩制度和事故调查处理等制度；
3、针对本公司生产经营的特点，组织实施安全管理工作计划，保障安全投入； 4、按有关规定设置安全管理机构，配置专职和兼职安全主任；
5、使用或提供的设备、设施、物料和作业场所应当符合安全生产法律、法规、行业标准、企业规章的规定和安全技术规范要求，并应当为员工提供必要的劳动保护用品； 6、组织开展员工的安全教育和培训； 7、组织开展安全检查，落实整改隐患；
8、发生事故时，采取措施组织抢救，防止事故扩大，保护好事故现场，并按国家有关规定及时报告和处理；
9、配合和接受政府有关部门依法开展的安全监督检查； 10、法律、法规、规章规定的其它职责。（三）董事长安全职责
1、董事长是本公司的安全生产责任人，对公司的安全生产负全面责任。2、授权总经理全面负责本公司的安全生产工作；
3、定期或不定期听取公司中高级管理人员的安全工作汇报；
4、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规，批阅上级有关安全方面的文件，对本公司重大的安全事务进行决策，时刻监督本公司的安全生产工作； 5、处理本公司内突发的的重大安全事件；
6、定期或不定期召开董事会，就重大安全事务进行讨论或决策； 7、法律、法规、规章规定的其它职责。（四）总经理安全职责
1、总经理是本公司的安全生产责任第一负责人，受董事长委托，对本公司的安全生产负全面责任。
2、保证国家和公司安全生产法令、规定、有关规章制度在公司贯彻执行，把安全工作列入议事日程，做到”五同时”；
3、建立健全公司的安全生产责任制，组织制订并实施公司的安全生产管理规定，安全技术操作规程和安全技术措施计划；
4、针对公司的生产经营特点，组织实施安全管理工作计划，保障安全投入的有效性； 5、按有关规定设置安全管理机构，配置专职和兼职安全主任；
6、使用或提供的设备、设施、物料和作业场所应当符合安全生产法律、法规、行业标准、企业规章的规定和安全技术规范要求，并应当为员工提供必要的劳动保护用品； 7、组织开展员工的安全教育和培训； 8、组织开展安全检查，落实整改隐患；
9、发生事故时，采取措施组织抢救，防止事故扩大，保护好事故现场，并按国家有关规定及时报告和处理；
10、配合和接受政府有关部门依法开展的安全监督检查； 11、法律、法规、规章规定的其它职责。（五）副总经理安全职责
1、在各自分管的职责范围内，对实现安全生产负责。
2、定期听取所辖部门安全工作汇报，及时指导并提高所辖部门安全管理水平，做好“三同时”工作。
3、检查所辖部门存在的隐患，督促所辖部门及时认真处理，注意协调所辖部门和安全部（安全主任）工作关系。
4、负责组织所辖部门安全工作年度总结，并向总经理报告。（300人以上需要）（六）厂长安全职责
1、在分管的职责范围内，对实现安全生产负责。
2、定期听取所辖部门安全工作汇报，及时指导并提高所辖部门安全管理水平，做好“三同时”工作。
3、检查所辖部门存在的隐患，督促所辖部门及时认真处理，注意协调所辖部门和安全部（安全主任）工作关系。
4、负责组织所辖部门安全工作年度总结，并向总经理报告。（300人以上需要）（七）安全主任安全职责
1、在公司安全生产领导小组（安全生产委员会）和总经理的领导下，协助公司领导、安全生产领导小组（安全生产委员会）贯彻政府有关安全生产的指示，及时转发有关安全生产的文件、资料；负责安全工作会议的组织工作，认真做好公司安全会议记录，及时打印、下发安全相关材料；
2、协助总经理建立安全生产责任制、安全生产管理制度、安全生产工作档案、各类安全操作规程和安全生产检查表，并对其实施督促检查；
3、制定公司年度安全生产工作计划、安全技术措施计划，并组织实施；
4、了解掌握本公司安全生产状况，特别是薄弱环节、危险源、重大危险点，提出防止人员伤亡、火灾和职业危害的预防措施；
5、履行现场检查职责，负责本公司的安全隐患排查工作安排、汇总、分析、隐患整改计划制定、整改落实的组织、实施及验收；就本公司安全情况每季度向街道安监办作出书面汇报；
6、负责员工安全生产宣传教育工作以及对新职工“三级”教育、工种变换、工作场所变换、危险岗位的安全技术培训，执行特种作业人员持证上岗制度； 7、督促公司按标准发放合格的劳动防护用品，并监督员工按规定使用；
8、参与新建、改建和扩建生产性建设项目、技术改造项目的职业安全卫生“三同时”审查及竣工验收工作。
9、及时报告本企业发生的伤亡事故，组织或积极配合事故调查和善后处理工作。参加重大事故调查，办理事故责任者的惩处手续；
10、负责协助安全生产领导小组（安全生产委员会）、总经理实施安全责任制的组织与考核工作；
11、法律、法规另有规定的其他职责。（八）行政部（人事部）经理安全职责 1、行政部经理是本部门安全生产第一责任人； 2、全面负责监督本部门安全生产工作实施；
3、认真贯彻执行国家、地方的安全生产方针、政策、法律法规、上级的规定与标准； 4、处理好公司与安监、消防等相关政府管理部门的关系，参与策划公司内的重大安全生产活动；
5、负责安排新进厂员工（包括病产假超过六个月的复工人员、实习培训人员、临时工、合同工等）的厂级安全教育组织工作，未经厂级安全教育，不准分配到部门或车间； 6、负责安排新员工进入岗位前体检组织工作，岗位分配时应执行有关职业卫生健康和女工、未成年人保护的规定；
7、特种作业和危险（重要）岗位的操作人员安排要相对稳定，并坚持持证上岗原则； 8、按法律及相关规定，执行对有毒有害作业人员的脱岗休养及工种调动工作； 9、合理确定劳动定额，严控加班加点，执行劳动法，认真掌握劳动强度和工作时间，确保员工身体健康；
10、负责安排劳动合同签订工作，做好因工伤亡的善后处理工作；对违反安全生产规章制度而造成工伤或重大事故的职工，协同安全主任（安全部）严肃处理。11、负责组织本部门的安全生产事故隐患排查和治理工作； 12、负责本部门员工的安全培训并保留培训记录；
13、协助安全生产领导小组（安全生产委员会）、安全主任（安全部）做好本部门的安全责任考核工作。（九）采购部经理安全职责
1、采购部经理是本部门安全生产第一责任人； 2、全面负责监督本部门安全生产工作实施；
3、确保所采购的物资在安全、质量、服务等方面符合本公司采购要求及法律、法规的相关规定和要求；
4、搜集各部门需采购的物资的技术要求及反馈的使用情况；
5、负责对供应商进行资质审查，选择合格的供应商，涉及危险化学品、特种设备、劳动保护用品、消防设施、设备等的供应商应具备相应的资质，采购部应留存供应商的资质材料并及时更新；
6、参与因原材料的危险因素造成事故的原因的分析调查；
7、负责告知供应商在送料接卸监护管理和现场技术服务应遵守公司有关安全管理规定； 8、负责组织本部门的安全生产事故隐患排查和治理工作； 9、负责本部门员工的安全培训并保留培训记录；
10、协助安全生产领导小组、安全主任做好本部门的安全责任考核工作。（十）业务部经理安全职责
1、业务部经理是本部门安全生产第一责任人； 2、全面负责监督本部门安全生产工作实施；
3、负责将向客户告知本公司产品的安全、职业健康等相关信息；
4、负责将客户反馈的涉及产品安全、职业健康等方面信息传递到安全主任（安全部）及相关部门。5、负责组织本部门的安全生产事故隐患排查和治理工作； 6、负责本部门员工的安全培训并保留培训记录；
7、协助安全生产领导小组（安全生产委员会）、安全主任（安全部）做好本部门的安全责任考核工作。
（十一）财务部经理安全职责
1、财务部经理是本部门安全生产第一责任人；
2、全面负责监督本部门安全生产工作实施；
3、根据公司批准的年度安全生产费用投入计划，在编制财务计划时，列出安全生产专项费用支出计划，确保企业安全生产投入，并做到专款专用，独立建帐；
4、对安全技术措施、劳动保护、职业卫生等投入，要做到资金投入充足、到位、专款专用；
5、参与生产安全事故的处理工作，在善后处理中按照国家标准保证赔偿、医疗等费用，足额到位；
6、确保安全宣传、安全教育培训、安全整改等费用的资金及时到位； 7、确保事故应急救援预案所需的资金投入；
8、负责组织本部门的安全生产事故隐患排查和治理工作； 9、负责本部门员工的安全培训并保留培训记录；
10、协助安全生产领导小组（安全生产委员会）、安全主任（安全部）做好本部门的安全责任考核工作。
（十二）后勤部（维修）经理安全职责 1、后勤部经理是本部门安全生产第一责任人； 2、全面负责监督本部门安全生产工作实施；
3、负责本公司的设备、设施的维护、保养及维修管理，确保安全运行； 4、负责本公司的水、电、气（汽）、冷的管理，确保其安全运行； 5、负责本公司内临时用电、动火、高处等危险作业的初审和施工； 6、参与因设备、设施的危险因素造成事故的原因的分析调查； 7、负责组织本部门的安全生产事故隐患排查和治理工作； 8、负责本部门员工的安全培训并保留培训记录；
9、协助安全生产领导小组（安全生产委员会）、安全主任（安全部）做好本部门的安全责任考核工作。
（十三）品质部经理安全职责
1、品质部经理是本部门安全生产第一责任人； 2、全面负责监督本部门安全生产工作实施； 3、负责原料、中间制品、成品的分析检验或验证的管理工作，发现原材料不合格或不符合安全、消防、卫生要求，要及时上报安全部（安全主任）和采购部。4、参与因原材料的危险因素造成事故的原因的分析调查；
5、负责所采购涉及安全的产品（如危险化学品、特种设备、劳动保（防）护用品、消防设施、设备等）的检验或验证管理工作；
6、负责组织本部门的安全生产事故隐患排查和治理工作； 7、负责本部门员工的安全培训并保留培训记录。
8、协助安全生产领导小组（安全生产委员会）、安全主任（安全部）做好本部门的安全责任考核工作。
（十四）生产部经理安全职责
1、生产部经理是本部门安全生产第一责任人，2、全面负责监督本部门安全生产工作实施；
3、负责组织员工学习并贯彻执行公司、部门、班组各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育员工遵纪守法，制止违章指挥；
4、负责组织部门的安全检查，发现不安全因素应及时组织力量消除，并报告上级。发生事故应立即报告，并组织抢救，保护好现场，做好详细记录；
5、负责组织对新员工(包括实习、代培人员、转岗)进行部门级安全教育和岗位安全教育； 参加事故的调查、分析、落实防范措施；
6、负责组织本部门的安全生产事故隐患排查和治理工作； 7、负责本部门员工的安全培训并保留培训记录
8、协助安全生产领导小组（安全生产委员会）、安全主任（安全部）做好本部门的安全责任考核工作。
（十五）报关部经理安全职责
1、报关部经理是本部门安全生产第一责任人，2、全面负责监督本部门安全生产工作实施，3、负责收集有关报关方面的安全规定及标准，并及时向安全部、总经理汇报。4、负责组织本部门的安全生产事故隐患排查和治理工作； 5、负责本部门员工的安全培训并保留培训记录，6、协助安全生产领导小组（安全生产委员会）、安全主任（安全部）做好本部门的安全责任考核工作。
（十六）工程部（板房）经理安全职责 1、工程部经理是工程部第一安全负责人； 2、负责监督工程部安全生产职责的履行情况； 3、对本公司的产品开发过程中的安全负责； 4、负责组织员工学习并贯彻执行公司、部门、班组各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育员工遵纪守法，制止违章指挥；
5、负责组织部门的安全检查，发现不安全因素应及时组织力量消除，并报告上级。发生事故应立即报告，并组织抢救，保护好现场，做好详细记录；
6、负责组织对新员工(包括实习、代培人员、转岗)进行部门级安全教育和岗位安全教育； 7、参加事故的调查、分析、落实防范措施；
8、在产品设计开发中，要遵守相关安全的法律、法规及标准或规定，确保产品的加工、运输、使用中满足相关安全要求；
9、负责组织本部门的安全生产事故隐患排查和治理工作； 10、负责本部门员工的安全培训并保留培训记录；
11、协助安全生产领导小组（安全生产委员会）、安全主任（安全部）做好本部门的安全责任考核工作。
（十七）仓库部经理安全职责
1、仓库部经理是安全部第一安全负责人； 2、负责监督仓库部安全生产职责的履行情况； 3、负责仓库的安全储存管理工作；
4、负责组织本部门的安全生产事故隐患排查和治理工作； 5、负责本部门员工的安全培训并保留培训记录，6、协助安全生产领导小组（安全生产委员会）、安全主任（安全部）做好本部门的安全责任考核工作。
（十八）安全部经理安全职责
1、安全部经理是安全部第一安全负责人； 负责监督安全部安全生产职责的履行情况；在公司安全生产领导小组（安全生产委员会）和总经理的领导下，协助公司领导、安全生产领导小组（安全生产委员会）贯彻政府有关安全生产的指示，及时转发有关安全生产的文件、资料；负责安全工作会议的组织工作，认真做好公司安全会议记录，及时打印、下发安全相关材料；
2、协助总经理建立安全生产责任制、安全生产管理制度、安全生产工作档案、各类安全操作规程和安全生产检查表，并对其实施督促检查。
3、制定公司年度安全生产工作计划、安全技术措施计划，并组织实施。
4、负责组织对本公司安全生产危险有害因素、重大危险源进行分析评估，提出防止人员伤亡、火灾和职业危害等预防措施；
5、履行现场检查职责，负责本公司的安全隐患排查工作安排、汇总、分析、隐患整改计划制定、整改措施落实的组织、实施及验收；就本公司安全情况每季度向街道安监办作出书面汇报； 6、负责组织本公司员工各类安全培训教育和安全生产宣贯教育工作；监督特种作业或危险（重要）岗位持证上岗相关规定的落实； 7、监督劳动防护用品的采购、发放和使用； 8、监督危险化学品的采购、储存和使用管理；
9、监督特种设备、重要设备设施、消防设施、器材的采购、安装和使用管理； 10、参与新建、改建和扩建生产性建设项目、技术改造项目的职业安全卫生“三同时”审查及竣工验收工作；
11、及时报告本公司发生的伤亡事故，组织或积极配合事故调查和善后处理工作，提出对事故责任者的处理意见；
12、负责本部门员工的安全培训并保留培训记录；
13、协助安全生产领导小组（安全生产委员会）、负责安全责任制的考核与组织工作； 14、法律、法规另有规定的其他职责。（十九）各组组长安全职责
1、贯彻执行公司、部门对安全生产的指令和要求，全面负责本班组的安全生产； 2、组织员工学习并贯彻执行公司、部门、班组各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育员工遵纪守法，制止违章指挥；
3、组织并参加安全活动，坚持班前讲安全，班中查安全，班后总结安全；
4、负责对新员工(包括实习、代培人员、转岗)进行班组级安全教育和岗位安全教育； 5、负责班组安全检查，发现不安全因素应及时组织力量消除，并报告上级。发生事故应立即报告，并组织抢救，保护好现场，做好详细记录，参加事故的调查、分析、落实防范措施；
6、做好生产设备、安全装置、消防设施、防护器材的检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行。督促教育员工合理使用劳动保护用品、用具，正确使用灭火器材； 7、保持生产作业现场整齐、清洁，实现安全、文明生产。
8、协助安全生产领导小组（安全生产委员会）、安全主任（安全部）做好本部门的安全责任考核工作。（二十）电工安全职责
1、坚持电工操作人员持证上岗制度，严禁违章操作；
2、认真学习并严格遵守本公司安全生产和消防责任制度、各项规章制度和本岗位的安全操作规程，服从安全管理；
3、经常对全厂机电设备进行安全检查，发现并及时处理事故隐患，自身能力范围内不能处理的事故隐患，及时向上级报告；
4、严格执行机电设备操作及保养规程，定期对进行检修和保养，确保机电设备正常运行； 5、严格遵守安全用电管理制度，确保电源线路定期得到检查和维护，及时更换和维修损坏、老化的电源线路，确保电力线路安装规范，确保公司用电安全； 6、珍惜爱护消防器材、安全防护装置和安全标志，不随意移动或损坏； 7、确保机器设备的安全防护装置齐全、灵敏、有效； 8、坚持动火作业制度，对动火作业现场进行检查和维护；
9、电工作业时一定戴绝缘手套，穿绝缘鞋，高空作业一定要拴安全绳，操作金属切削机器时严禁戴手套。（二十一）员工安全职责
1、认真学习和严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任；
2、精心操作，交接班必须交接设备安全状况，交班要为接班创造良好的安全生产条件； 3、正确分析、判断和处理各种事故隐患，把事故消灭在萌芽状态。如发生事故，要正确处理，及时并如实向上级报告，保护现场；
4、正确操作，精心维护设备，保持作业环境整洁，文明生产；做到工完料尽场地清； 5、上岗必须按规定着装，禁止穿背心、短裤、拖鞋或赤膊上岗；妥善保管公司配发的劳动保护用品，并履行法律规定的正确使用劳动用品的义务;6、积极参加各种安全活动，岗位技能训练和事故预知训练； 7、有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业应加以劝阻和制止；
8、积极参加安全培训、消防与技能培训，做到会使用灭火器材，扑救初起火灾、会报警、会逃生。
9、禁止使用危险化学品清洁、清洗地面、门窗等。（二十二）班组安全员安全职责
1、班组安全员由班组长或副班组长兼任，受部门经理和安全主任的业务指导，做好本班组的安全工作；
2、组织开展本班组各种安全活动，认真做好安全活动记录，提出改进安全工作意见和建议。坚持班前安全讲话，班中安全检查，班后安全总结
3、对新员工(包括实习、代培人员)进行（第二级）岗位安全教育。开展事故预知训练； 4、严格执行安全生产的各项规章制度，对违章作业有权制止，并及时报告； 5、检查监督本班组人员正确使用劳动保护用品和各种防护用具、灭火器材； 6、发生事故时，及时了解情况、维护现场、救护伤员，并向主管报告。（二十三）行政部（人事部）安全职责
1、认真贯彻执行国家、地方的安全生产方针、政策、法律法规、上级的规定与标准； 2、处理好公司与安监、消防等相关政府管理部门的关系，参与策划公司内的重大安全生产活动；
3、组织新员工（包括病产假超过六个月的复工人员、实习培训人员、临时工、合同工等）的厂级安全教育，及时与安全主任联系,做好入厂安全教育，未经厂级安全教育，不准分配到部门或车间； 4、组织新员工进入岗位前的体检，分配时应执行有关职业卫生健康和女工、未成年人保护的规定；
5、负责特种作业和危险（重要）岗位的操作人员安排要相对稳定，并坚持持证上岗原则； 6、负责按法律及相关规定，执行对有毒有害作业人员的脱岗休养及工种调动工作； 7、合理确定劳动定额，严控加班加点，执行劳动法，认真掌握劳动强度和工作时间，确保员工身体健康；
8、负责劳动合同签订工作，负责做好因工伤亡的善后处理工作；
9、对违反安全生产规章制度而造成工伤或重大事故的职工，协同安全主任（安全部）严肃处理。
（二十四）财务部安全职责
1、根据公司批准的年度安全技术措施计划，在编制生产财务计划时，列出安全经费使用计划，确保企业安全生产投入，并做到专款专用，独立建帐；
2、对安全技术措施、劳动保护、职业卫生等投入，要做到资金投入充足、到位、专款专用；
3、确保事故应急救援预案所需的资金投入；
4、在新建、扩建、改建项目中，在资金投入方面保证达到主体工程与安全设施同时设计，同时施工，同时投入生产或使用； 5、确保安全宣传、安全教育培训费用投入；
6、参与生产安全事故的处理工作，在善后处理中按照国家标准保证赔偿、医疗等费用，足额到位；
（二十五）采购部安全职责
1、确保所采购的物资在安全、质量、服务等方面符合本公司采购要求及法律、法规的相关规定和要求；
2、负责搜集各部门需采购的物资的技术要求及反馈的使用情况；
3、负责对供应商进行资质审查，选择合格的供应商，涉及危险化学品、特种设备、劳动保护用品、消防设施、设备等的供应商应具备相应的资质，采购部应留存供应商的资质材料并及时更新；
4、参与因原材料的危险因素造成事故的原因的分析调查；
5、负责告知供应商在送货及服务过程中应遵守本公司有关安全管理规定；（二十六）业务部安全职责
1、负责将向客户告知本公司产品的安全、职业健康等相关信息；
2、负责将客户反馈的涉及产品安全、职业健康等方面信息传递到安全主任（安全部）及相关部门。
（二十七）仓库安全职责 1、严格执行有关防火和危险品管理规定，负责仓库防火、防盗、危险物品、贮运设施的管理工作；
2、负责劳动保护用品、安全设施、器材、危险化学品的安全储存及收发管理工作。（二十八）后勤部（维修部）安全职责
1、负责本公司的设备、设施的维护、保养及维修管理，确保安全运行； 2、负责本公司的水、电、气（汽）、冷的管理，确保其安全运行；
3、负责本公司内临时用电、动火作业、高处作业、有限密闭空间作业等危险作业的初审和施工；
4、参与因设备、设施的危险因素造成事故的原因的分析调查；（二十九）生产部安全职责
1、负责组织员工学习并贯彻执行公司、部门、班组各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育员工遵纪守法，制止违章指挥；
2、负责组织部门的安全生产事故隐患排查和治理工作，发现不安全因素应及时组织力量消除，并报告上级。发生事故应立即报告，并组织抢救，保护好现场，做好详细记录； 3、负责组织对新员工(包括实习、代培人员、转岗)进行部门级安全教育和岗位安全教育； 4、参加事故的调查、分析、落实防范措施；（三十）品质部安全职责
1、负责原料、中间制品、成品的分析检验或验证的管理工作，发现原材料不合格或不符合安全、消防、卫生要求，要及时上报安全主任和采购部。2、参与因原料的危险因素造成事故的原因的分析调查；
3、负责所采涉及安全的产品（如危险化学品、特种设备、劳动保（防）护用品、消防设施、设备等）的检验或验证管理工作；（三十一）报关部安全职责
1、认真贯彻执行本公司关于安全管理的各项规章制度；
2、负责收集有关报关方面的安全规定及标准，并及时向安全主任、总经理汇报。3、按照相关安全要求，对外联系和安排报关方面的工作。（三十二）安全部安全职责
1、在公司安全生产领导小组和总经理的领导下，协助公司领导、安全生产领导小组贯彻政府有关安全生产的指示，及时转发有关安全生产的文件、资料；负责安全工作会议的组织工作，认真做好公司安全会议记录，及时打印、下发安全相关材料； 2、协助总经理建立安全生产责任制、安全生产管理制度、安全生产工作档案、各类安全操作规程和安全生产检查表，并对其实施督促检查。
3、制定公司年度安全生产工作计划、安全技术措施计划，并组织实施。
4、负责组织对本公司安全生产危险有害因素、重大危险源进行分析评估，提出防止人员伤亡、火灾和职业危害等预防措施；
5、履行现场检查职责，负责本公司的安全隐患排查工作安排、汇总、分析、隐患整改计划制定、整改措施落实的组织、实施及验收；就本公司安全情况每季度向街道安监办作出书面汇报；
6、负责本公司员工各类安全培训教育的组织和培训与安全生产教育宣贯工作；监督特种作业或危险（重要）岗位持证上岗相关规定的落实； 7、监督劳动防护用品的采购、发放和使用； 8、监督危险化学品的采购、储存和使用管理
9、监督特种设备、消防设施、器材的采购、安装和使用管理
10、参与新建、改建和扩建生产性建设项目、技术改造项目的职业安全卫生“三同时”审查及竣工验收工作；
11、及时报告本公司发生的伤亡事故，组织或积极配合事故调查和善后处理工作，提出对事故责任者的处理意见；
12、负责本部门员工的安全培训并保留培训记录；
13、协助安全生产领导小组、负责安全责任制的考核与组织工作； 14、法律、法规另有规定的其他职责。
附则：本制度由安全主任起草，公司安全生产领导小组审定，总经理审批，因法律、法规的变化或公司行政架构、部门职责发生变化时，由安全主任提出修改意见，经安全生产领导小组审定，总经理审批后执行；
本制度由行政部负责解释；
本制度自
****年**月**日起开始实施执行；
