文控hse岗位职责（精选8篇）_hse岗位职责
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第1篇：文控岗位职责
文控文员的工作职责 1.负责公司的行政文件、iso系统文件、技术文档、工程图纸、生产资料的收集、整理、鉴定、统一管理、编目、检索、统计与借阅、保存期限和监控工作。2.负责规划、协调全公司文件、资料工作，对各部门文件、资料工作进行监督、指导和检
查。3.负责起草公司各种技术资料及文件图档的标准范本，制订和组织实施公司关于文件资料的教育功能，将文控中心办成公司培训、教育基地之一。4.外来文件的分发、核查与管理监控。5.受控文件的会签、评审、编号、分发的监督和实施。6.文件更改时更改记录、会签、评审、分发、回收与作废、定期销毁。7.定期对文件进行检查、评审（使用状态、适宜性、是否按规定执行等）。8.协助完成内部审核工作。9.严格执行保密制度，做好文件资料密级划控和守密、解密工作。10.开展文件、资料宣传、咨询活动，做好文件、资料开放和利用工作，主动为公司各项工作
和员工服务。
11.开展文件资料编研工作和信息开发交流工作，发挥文件资料的信息源作用。12.做好防火、防盗、防虫等工作，确保文件资料安全。篇2：项目文控岗位职责
文控岗位职责
1、负责项目部发文的打印、校对、送批、发送和存档工作；
2、负责本项目部内外技术文件、工程文件（包括图纸）、来函及“杂件”的拆封、收发、登记、送批、传阅、催办、存档、调阅和保管工作；
3、管理各类资料和文件，每份文件资料均应登记造册，采取书面和计算机两种形式妥为保存；
4、按要求对文件资料进行分类，建立信息查询系统，保证文件可方便查阅；
5、做好工程文件和相关信息的保密工作，严格执行文件借阅规定；
6、汇总工程进度日、周、月报，按时报送epc、监理、项目部相关人员；
7、完成项目领导交办的其它工作。篇3：文控文员岗位职责说明 xx公司岗位职责说明 1 岗位名称：文控文员 版本：v1.0 发布时间：2007-11-20 拟制：
批准：
嘉田公司内部资料，未经授权严禁复制散播篇4：文控的职责
文控的职责 1.0 目的对本公司文件的编制、审核、批准、发放、保管、使用、更改、标识、回收和作废等全过程进行控制，确保各相关场所使用的文件均为有效版本。2.0 适用范围 适用于公司内所有文件和外来、外发文件。3.0 参考文献
qp-4.2-01 文件控制程序 qp-4.2-02 记录控制程序 4.0 定义 4.1.受控文件：受控文件指按照发放范围登记、分发，并能保证收回的文件。受控文件未经文件管理部门批准不得复制。5.0 职责
5.1.文控专员：负责一切文件、资料的监督管理工作。6.0 内容
6.1工作职责： 6.1.1.负责规划、协调全公司文件、资料工作，对各部门文件、资料工作进行监督、指导和检查。
6.1.2.制订和组织实施公司关于受控文件、资料工作的规章制度。6.1.3.负责公司文件和有关资料的收集、征集、整理、分类、鉴定、保管、保护、统计等工作。
6.1.4.外来文件的分发、核查，外发文件的监督管理。6.1.5.严格执行保密制度，做好文件资料保密工作。6.1.6.开展文件、资料宣传、咨询活动，做好文件、资料开放和利用工作，主动为公司和员工服务。
6.1.7.受控文件的评审、编号、分发的监督和实施。6.1.8.定期对受控文件进行检查、评审,包括使用状态、适宜性、是否按规定执行等 6.1.9.开展文件资料编研工作和信息开发交流工作，发挥文件资料的信息源作用。6.1.10.组织公司各部门文件管理员的业务学习与培训，负责指导他们的工作。6.1.11.受控文件、资料记录的归档、分类储存，按保存期、限定期销毁等工作。6.1.12.做好防火、防盗、防虫等工作，确保文件资料安全。6.1.13.协助完成内部审核工作。6.1.14.负责识别、收集、汇总、更新有关质量、环境、安全的适用的法律、法规及其它要求。
6.2权力范围：
6.2.1.对受控文件的编写、分发和使用状态有监督权和建议权。6.2.2.要求相关部门或人员配合工作的权力。6.3责任范围：
6.3.1.对工作质量负责。
6.3.2.如因工作失误，给公司造成损失，应负相应的经济责任和行政责任。
文控员培训/培养大纲：
1、熟悉文控职责；
2、掌握文控工作流程；
3、学习iso9001:2008和gb/t50430：2007标准；
4、学习二、三级管理文件编写方法；
5、掌握公司文件管理要求。篇5：项目部文控职责
三化肥项目部文控职责
一． 文控职责制定的目的为了规范三化肥项目部的资料管理，加强资料的收集和管理工作，有效地保护合理利用资料而为公司各项工作服务，增强资料的实用性和有效性；并对三化肥项目部文件的编制、审核、批准、发放、保管、使用、更改、标识、回收和作废等全过程进行控制，结合公司的实际，制定本职责确保各相关场所使用的文件均为有效版本，特制订本职责。
二． 文控职责的适用范围
适用于三化肥项目部所有文件和外来、外发文件。
三． 文控的职责
（一）文控岗位的职责 1.负责部门文件和有关资料的收集、征集、整理、分类、鉴定、保管、保护和统计等工作。
2.负责文件的会签、评审、编号、分发的监督和实施。3.文件更改时，做好更改记录、会签、评审、分发、回收、销毁与作废。4.负责文件的保存、整理、保存期限的监控。5.定期对文件进行检查，检查其使用状态及是否按规定执行等。6.负责记录的归档、分类储存、按保存期限定期销毁。7.严格执行保密制度，做好文件资料的保密和守密工作。8.做好防火、防盗、防虫等工作，确保文件资料的安全。
（二）文控负责人（dcs）的职责
在项目初期，配合系统管理员完成文档管理系统的配置和初始化工作，输入与项目文件相关的信息。
定义项目部用户和用户分布图，分配等级和保密性； 建立项目文件索引目录； 在项目运行过程中对用户提供帮助； 向部门领导汇报项目有关的要求并制定相关计划，按照计划完成工作，保证服务质量； 促进文件管理员（dcs）的专业技术发展； 管理项目文件数据库的授权分配。对项目文件进行编号，确保项目文件的科学管理，； 负责项目文件的最终归档。
第2篇：文控岗位职责
文控文员的工作职责
1.负责公司的行政文件、iso系统文件、技术文档、工程图纸、生产资料的收集、整理、鉴定、统一管理、编目、检索、统计与借阅、保存期限和监控工作。2.负责规划、协调全公司文件、资料工作，对各部门文件、资料工作进行监督、指导和检 查。3.负责起草公司各种技术资料及文件图档的标准范文，制订和组织实施公司关于文件资料的教育功能，将文控中心办成公司培训、教育基地之一。4.外来文件的分发、核查与管理监控。5.受控文件的会签、评审、编号、分发的监督和实施。6.文件更改时更改记录、会签、评审、分发、回收与作废、定期销毁。7.定期对文件进行检查、评审（使用状态、适宜性、是否按规定执行等）。8.协助完成内部审核工作。9.严格执行保密制度，做好文件资料密级划控和守密、解密工作。
10.开展文件、资料宣传、咨询活动，做好文件、资料开放和利用工作，主动为公司各项工作 和员工服务。
11.开展文件资料编研工作和信息开发交流工作，发挥文件资料的信息源作用。12.做好防火、防盗、防虫等工作，确保文件资料安全。篇2：项目文控岗位职责 文控岗位职责
1、负责项目部发文的打印、校对、送批、发送和存档工作；
2、负责本项目部内外技术文件、工程文件（包括图纸）、来函及“杂件”的拆封、收发、登记、送批、传阅、催办、存档、调阅和保管工作；
3、管理各类资料和文件，每份文件资料均应登记造册，采取书面和计算机两种形式妥为保存；
4、按要求对文件资料进行分类，建立信息查询系统，保证文件可方便查阅； 5、做好工程文件和相关信息的保密工作，严格执行文件借阅规定；
6、汇总工程进度日、周、月报，按时报送epc、监理、项目部相关人员； 7、完成项目领导交办的其它工作。篇3：文控文员岗位职责说明 xx公司岗位职责说明 1
岗位名称：文控文员 版本：
发布时间：2007-11-20 拟制： 批准：
嘉田公司内部资料，未经授权严禁复制散播篇4：文控的职责 文控的职责
目的对本公司文件的编制、审核、批准、发放、保管、使用、更改、标识、回收和作废等全过程进行控制，确保各相关场所使用的文件均为有效版本。适用范围
适用于公司内所有文件和外来、外发文件。
参考文献
文件控制程序
记录控制程序 定义
.受控文件：受控文件指按照发放范围登记、分发，并能保证收回的文件。受控文件未经文件管理部门批准不得复制。
职责
.文控专员：负责一切文件、资料的监督管理工作。
内容
13.1工作职责：
负责规划、协调全公司文件、资料工作，对各部门文件、资料工作进行监督、指导和检查。
制订和组织实施公司关于受控文件、资料工作的规章制度。
负责公司文件和有关资料的收集、征集、整理、分类、鉴定、保管、保护、统计等工作。
外来文件的分发、核查，外发文件的监督管理。严格执行保密制度，做好文件资料保密工作。
开展文件、资料宣传、咨询活动，做好文件、资料开放和利用工作，主动为公司和员工服务。
受控文件的评审、编号、分发的监督和实施。
定期对受控文件进行检查、评审,包括使用状态、适宜性、是否按规定执行等 开展文件资料编研工作和信息开发交流工作，发挥文件资料的信息源作用。组织公司各部门文件管理员的业务学习与培训，负责指导他们的工作。受控文件、资料记录的归档、分类储存，按保存期、限定期销毁等工作。做好防火、防盗、防虫等工作，确保文件资料安全。协助完成内部审核工作。
负责识别、收集、汇总、更新有关质量、环境、安全的适用的法律、法规及其它要求。14.2权力范围：
对受控文件的编写、分发和使用状态有监督权和建议权。要求相关部门或人员配合工作的权力。15.3责任范围： 对工作质量负责。
如因工作失误，给公司造成损失，应负相应的经济责任和行政责任。文控员培训/培养大纲： 1、熟悉文控职责； 2、掌握文控工作流程；
3、学习iso9001:2008和gb/t50430：2007标准； 4、学习二、三级管理文件编写方法；
5、掌握公司文件管理要求。篇5：项目部文控职责 三化肥项目部文控职责 一． 文控职责制定的目的为了规范三化肥项目部的资料管理，加强资料的收集和管理工作，有效地保护合理利用资料而为公司各项工作服务，增强资料的实用性和有效性；并对三化肥项目部文件的编制、审核、批准、发放、保管、使用、更改、标识、回收和作废等全过程进行控制，结合公司的实际，制定本职责确保各相关场所使用的文件均为有效版本，特制订本职责。
二． 文控职责的适用范围
适用于三化肥项目部所有文件和外来、外发文件。三． 文控的职责
（一）文控岗位的职责 1.负责部门文件和有关资料的收集、征集、整理、分类、鉴定、保管、保护和统计等工作。2.负责文件的会签、评审、编号、分发的监督和实施。3.文件更改时，做好更改记录、会签、评审、分发、回收、销毁与作废。4.负责文件的保存、整理、保存期限的监控。5.定期对文件进行检查，检查其使用状态及是否按规定执行等。6.负责记录的归档、分类储存、按保存期限定期销毁。7.严格执行保密制度，做好文件资料的保密和守密工作。8.做好防火、防盗、防虫等工作，确保文件资料的安全。（二）文控负责人（dcs）的职责
在项目初期，配合系统管理员完成文档管理系统的配置和初始化工作，输入与项目文件相关的信息。
-收集项目用户清单；
-定义项目部用户和用户分布图，分配等级和保密性；建立项目文件索引目录；
-定义项目文件分发距阵并实时更新、维护；项目执行过程中，完善、优化工作流程；
-向部门领导汇报项目有关的要求并制定相关计划，按照计划完成工作，保证服务质量；
-定义文件管理员（dcs）的工作任务；制定项目文件控制计划并对进度进行监督；对文件状态一览表实时管理并定期发布文件状态报告；-负责项目文件的最终归档。
第3篇：文控岗位职责
文控文员的工作职责
生产资料的收集、工程图纸、技术文档、系统文件、iso负责公司的行政文件、1.整理、鉴定、统一管理、编目、检索、统计与借阅、保存期限和监控工作。
负责规划、协调全公司文件、资料工作，对各部门文件、资料工作进行监督、2.指导和检
查。
制订和组织实施公司关于负责起草公司各种技术资料及文件图档的标准范文，3.文件资料的教育功能，将文控中心办成公司培训、教育基地之一。
外来文件的分发、核查与管理监控。4.受控文件的会签、评审、编号、分发的监督和实施。5.6.文件更改时更改记录、会签、评审、分发、回收与作废、定期销毁。
。定期对文件进行检查、评审（使用状态、适宜性、是否按规定执行等）7.协助完成内部审核工作。8.严格执行保密制度，做好文件资料密级划控和守密、解密工作。9.开展文件、资料宣传、咨询活动，做好文件、资料开放和利用工作，主动为公司各 10.项工作
和员工服务。
开展文件资料编研工作和信息开发交流工作，发挥文件资料的信息源作用。11.做好防火、防盗、防虫等工作，确保文件资料安全。篇2：项目文控岗位职责 12.文控岗位职责、负责项目部发文的打印、校对、送批、发送和存档工作； 1（包括图纸）工程文件负责本项目部内外技术文件、2收发、的拆封、“杂件”来函及、登记、送批、传阅、催办、存档、调阅和保管工作；
采取书面和计算机两种形式妥为每份文件资料均应登记造册，管理各类资料和文件，、3 保存；、按要求对文件资料进行分类，建立信息查询系统，保证文件可方便查阅； 4 5、做好工程文件和相关信息的保密工作，严格执行文件借阅规定；、监理、项目部相关人员；epc、汇总工程进度日、周、月报，按时报送 6、完成项目领导交办的其它工作。篇3：文控文员岗位职责说明 7 公司岗位职责说明 xx 1 岗位名称：文控文员 v1.0 版本：
2007-11-20 发布时间：
拟制：
批准：
嘉田公司内部资料，未经授权严禁复制散播篇4：文控的职责
文控的职责 1.0 目的对本公司文件的编制、审核、批准、发放、保管、使用、更改、标识、回收和作废等全 适用范围 2.0 过程进行控制，确保各相关场所使用的文件均为有效版本。
适用于公司内所有文件和外来、外发文件。
参考文献 3.0 文件控制程序 qp-4.2-01 记录控制程序 qp-4.2-02 定义 4.0 受控文件：受控文件指按照发放范围登记、分发，并能保证收回的文件。受控文件 4.1.未经文件管理部门批准不得复制。
5.0 职责
文控专员：负责一切文件、资料的监督管理工作。5.1.内容 6.0 工作职责： 6.1 负责规划、协调全公司文件、资料工作，对各部门文件、资料工作进行监督、指 6.1.1.导和检查。
制订和组织实施公司关于受控文件、资料工作的规章制度。6.1.2.负责公司文件和有关资料的收集、征集、整理、分类、鉴定、保管、保护、统计 6.1.3.等工作。
外来文件的分发、核查，外发文件的监督管理。6.1.4.严格执行保密制度，做好文件资料保密工作。6.1.5.开展文件、资料宣传、咨询活动，做好文件、资料开放和利用工作，主动为公司 6.1.6.和员工服务。受控文件的评审、编号、分发的监督和实施。6.1.7.包括使用状态、适宜性、是否按规定执行等,定期对受控文件进行检查、评审 6.1.8.开展文件资料编研工作和信息开发交流工作，发挥文件资料的信息源作用。6.1.9.组织公司各部门文件管理员的业务学习与培训，负责指导他们的工作。6.1.10.受控文件、资料记录的归档、分类储存，按保存期、限定期销毁等工作。6.1.11.做好防火、防盗、防虫等工作，确保文件资料安全。6.1.12.协助完成内部审核工作。6.1.13.负责识别、收集、汇总、更新有关质量、环境、安全的适用的法律、法规及其它 6.1.14.要求。
权力范围： 6.2 对受控文件的编写、分发和使用状态有监督权和建议权。6.2.1.要求相关部门或人员配合工作的权力。6.2.2.责任范围： 6.3 对工作质量负责。6.3.1.如因工作失误，给公司造成损失，应负相应的经济责任和行政责任。6.3.2.培养大纲：/文控员培训、熟悉文控职责； 1、掌握文控工作流程； 2 标准；2007：gb/t50430和iso9001:2008、学习 3、学习二、三级管理文件编写方法； 4、掌握公司文件管理要求。篇5：项目部文控职责 5 三化肥项目部文控职责 文控职责制定的目的 一． 为了规范三化肥项目部的资料管理，加强资料的收集和管理工作，有效地保护合理利用
资料而为公司各项工作服务，增强资料的实用性和有效性；并对三化肥项目部文件的编制、
第4篇：HSE井控监督岗位职责
HSE井控监督岗位职责
遵守干部通用职责。
工作任务
1）掌握公司井控设备的分布、使用动态和安全技术状态，监督实施井控设备购置计划的完成。
2）及时了解各井队生产动态，组织相关单位调研各区块动态压力和停注水工作，及时提出井喷预防措施。
3）负责组织各次开钻前和钻开油气层前井控工作的检查验收。
4）监督检查现场井控知识的培训、防喷演习和资料审核，检查监督各项井控技术规定、规程、措施和井控工作九项制度落实情况，发现问题及时督促整改。
5）发现异常，及时督促相关人员制订压井方案，并监督实施。
6）遵守HSE管理规定，不断提高应急处险能力和综合工作能力。
7）定期编写《井控现状分析评价报告》。
8）完成站领导安排的其它工作。
工作权限
1)有权对井控设备的配套、安装、试压、修理进行监督。
2)有权对井控管理制度、应急预案等专项工作的落实情况进行监督。
3)有权对违反井控管理制度的行为进行制止、纠正和处罚。
4)有权对现场一切违章行为进行制止、纠正和处罚。
5)有权对安全技术性能差的井控装置，有权责令停用或更换。
工作标准
1)认证贯彻执行国家级行业有关健康、安全、环保方针政策、法律、法规及其规章制度，依据监督制度、程序开展工作。
2)根据公司井控工作实际，持续改进和不断完善井控管理制度。
3)严格按照标准、规程、制度对施工作业现场进行监督。
4)井控验收合格率100%，杜绝重大井喷着火事故。
5)监督检查执行《监督工作手册》
6)岗位无违章、无事故、无伤害、无污染。
工作责任
1)对站长负责，对自己的监督管理行为负直接责任。
2)对公司的井控设备的安全运行情况负监督责任。
3)对各次开钻、油层的井控工作验收负直接责任。
4)对施工区域的水井停注负直接监督责任
5)对现场防喷演习和持证上岗情况负直接监督责任。
6)对压井方案井喷处险负直接监督责任。
第5篇：文控文员岗位职责
文控文员岗位职责
1、文控文员岗位职责
1、协助人事部做好员工招聘、新员工入职、培训、负责员工考勤资料记录、员工离职办理、员工档案的维护等工作；
2、负责研发部各类技术文件（含外来文件）的分发、归档维护及管理；
3、负责ISO9001、ISO14001等体系运作流程文件管理。
2、文控文员岗位职责
1、负责规划、协调全公司文件、资料工作，对各部门文件、资料工作进行监督、指导和检查。
2、制定和组织实施公司关于文件、资料工作的规章制度。
3、负责公司质量管理体系文件的收集、整理、分类、存档、保护、统计等工作。
4、严格执行保密制度，做好文件资料密级划控和守密、解密工作。
5、开展文件、资料宣传、咨询活动，做好文件、资料的利用工作，主动为公司各项工作和员工服务。
6、开展文件资料编研工作和信息开发交流工作，发挥文件资料的信息源作用。
7、做好防火、防盗、防虫等工作，确保文件资料安全。
3、文控文员岗位职责
1、体系文件的归档、控制、管理；
2、内部报表的制作；
3、质量数据的统计与分析；
4、品质培训资料的整理、管控；
5、上级交办的其他工作事项。
4、文控文员岗位职责
1、质量管理体系文件的发放、回收、登记、归档和整理；
2、品质周报月报的制作；
3、协助品质经理做好外部审核相关资料的准备工作；
4、部门行政事务的处理。
5、文控文员岗位职责
1、负责规划全公司文件资料工作，对各部门文件资料工作进行监督、检查；
2、负责受控文件的会签、评审、编号、分发的监督和实施；
3、负责文控中心文件的保存、整理、保存期限的监控；
4、负责公司文件和有关资料的收集、整理、分类、鉴定、保管、保护、分发回收等工作；
5、严格执行保密制度，做好文件资料密级划控和守密工作。
第6篇：项目文控岗位职责
文控岗位职责
1、负责项目部发文的打印、校对、送批、发送和存档工作； 2、负责本项目部内外技术文件、工程文件（包括图纸）、来函及“杂件”的拆封、收发、登记、送批、传阅、催办、存档、调阅和保管工作；
3、管理各类资料和文件，每份文件资料均应登记造册，采取书面和计算机两种形式妥为保存；
4、按要求对文件资料进行分类，建立信息查询系统，保证文件可方便查阅；
5、做好工程文件和相关信息的保密工作，严格执行文件借阅规定；
6、汇总工程进度日、周、月报，按时报送EPC、监理、项目部相关人员；
7、完成项目领导交办的其它工作。
第7篇：岗位HSE职责
岗位HSE职责
项目经理职责
贯彻执行政府和上级分管部门的HSE方针，负责组织HSE管理体系的建立、运行和持
续改进的管理；
组织制定年度HSE的目标、指标和方案，处理重大HSE问题；
向上级主管部门汇报年度HSE各项指标完成情况及工作实施情况，提出下步工作部署； 组织事故的调查、分析及处理。
定期向本公司最高管理者和公司HSE管理委员会汇报本项目部HSE管理工作情况。 项目副经理职责
宣传贯彻该项目工程有关的国家和当地政府健康、安全、环境方面的法律、法规； 执行本公司健康、安全与环境的方针、目标，结合本项目制定和实施HSE的各项要求。 协调各方以利于HSE管理规定和方针目标的实施。
组织员工进行HSE知识的培训，达到持证上岗。
组织有关人员对营房及施工现场进行HSE的例行检查。
按照公司HSE管委会要求，定期检查施工作业队HSE管理的执行情况。
定期召开项目部HSE管理会议，研究HSE管理执行过程中存在的问题并及时整改。 负责调查、处理、报告HSE方面的事故，建立并完整HSE记录，统计报表报技术档案。 组织开展HSE宣传、教育、培训和技术信息交流活动，负责HSE体系有关事宜与外部
各方的联系。
作业队长职责
带领全队员工学习、贯彻、执行公司HSE管理规定；
负责现场HSE措施的具体实施；
对所在场所、营房的人员和所在现场、营房人员的健康、安全及环境保护负责； 经常对员工进行HSE管理规定的宣传、教育，定期组织员工进行应急演习； 主动与业主、监理及当地政府和相应机构紧密合作，并进行HSE信息交流；
定期向项目经理汇报所在营房和现场HSE管理现状，组织召开HSE监督小组会议； 及时汇报所在现场和营房发生的事故，并参与事故管理调查。
专职监督员职责
草拟项目部HSE的方针、目标及管理办法，帮助作业队队长从事现场HSE管理； 进行现场HSE管理状态的检查督促和评估，及时向医生通报施工现场的卫生、健康状
况；
向所有现场人员介绍HSE管理规定，并指导现场制定HSE作业指导书、HSE作业计划
书；
提议召开HSE管理会议，对近期HSE管理状态进行总结；
对现场发生的事故及时间向项目经理汇报，保护好现场并参与事故调查、处理，负责事
故的统计上报；
接受现场人员对HSE管理提出的改进措施、意见。
兼职监督员职责
负责现场的HSE管理巡回检查，纠正违章行为，整改隐患并做好记录；
负责对本队员工的HSE的教育培训工作；
协助本队搞好HSE的管理工作；
参与本队发生事故的调查、分析，并负责奋不顾身的上报工作。
后勤检查员的职责
负责营房的管理工作及营区清洁卫生的监督管理；
确保食物储存设备正常运行； 确保饮用水卫生； 监督落实营房按标准配备灭火器材与设施； 定期组织员工进行营房消防演习。义务监督员职责 负责本班组的施工设备、人员安全； 确保本班组施工区不出现污染，破坏环境的事件； 严格按照施工程序及HSE管理的要求进行施工； 保证本班组上岗人员正确穿戴劳保用品、用具，如：安全帽、工衣、工鞋、护眼镜等； 及时将危险情况通知HSE监督员及员工。员工职责 上班正确穿戴好劳动保护用品、用具； 对事故隐患、不安全行为及时向HSE监督员、作业队队长等汇报； 及时向现场HSE监督员汇报事故及事故隐患； 遵守HSE管理规定，制止违反安全、环境保护规定的行为； 严格按照安全操作规程进行操作，不违章操作，拒绝违章行为； 积极参加消防、急救等培训和演习，提高自救互救能力，防患于未然； 有权拒绝有悖于HSE管理的任何指令，并向上级领导反映情况。
第8篇：HSE岗位职责
5.2.11 基层队队长HSE职责
a)贯彻执行局和厂、大队对HSE的指令要求和HSE管理体系文件要求，负责本队的HSE工作。
b）组织并参加班组安全活动日，坚持班前安全讲话，班中检查，班后总结，教育职工遵章守纪，制止违章行为，发现不安全因素及时组织整改消除； c)负责对新工人进行岗位HSE教育；
d)负责生产、设备、安全装备，消防设施防护器材的检查维护工作，督促教育职工合理使用劳动保护用品、用具，正确使用灭火器材；
e)负责对本站发生事故的报告、组织抢救保护现场，做好详细记录，参加事故调查分析和落实防范措施；
f)负责班组标准化建设，提高班组管理水平，保持生产作业现场整齐清洁，实现文明生产。
5.2.12基层队指导员HSE职责
a)领导和安全员开展工作，对本单位贯彻HSE方针政策情况进行监督；
b)协助制订实施本队各岗位管理规定，提出关于安全技术操作规程和安全技术措施计划的建议和意见；
c)协助建立健全所管范围的HSE管理网络，并定期参加召开健康、安全与环境保护领导小组会议，参加重大事故的调查处理；
d)积极参加队内的经常性的HSE检查工作，监督落实安全措施、隐患整改工作； e)参与调查和分析本单位发生的各类事故，对事故责任者提出处理意见； f)建立健全值班制度，做到24小时有人管生产，管安全；
g)把HSE纳入评选先进集体和个人的决定条件之列，实施HSE管理工作在企业生产中的一票否决权。
5.2.13基层队副队长HSE职责
a）为实现本单位安全生产负责。
b)及时传达贯彻上级有关安全生产的指示，坚持管生产必须管理安全认真落实安全、环境保护方针，经常深入现场检查与监护，做好后勤保障，同时协调安排。
c)在保证安全的前提下组织指挥生产及时发现制止违反安全生产安全技术规程的行为，对教育不改者有权停止其工作。
d）生产过程中发现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，e）发生事故立即报告主管领导，制定紧急预案，防止事态扩大。
f）落实各岗执行劳动纪律操作规程情况，减少因操作失误或睡岗、脱岗、窜
岗造成事故，实现安全稳定，优质生产。
g）负责组织本队每周一次的安全检查，并进行汇总、讲评，重点落实好各类隐患的整改工作。负责组织落实本队重点生产任务及临时抢修，施工时安全措施，施工方案的制定和监护人员的指挥工作。
h)负责对本队干部职工进行安全生产技术培训，安全知识教育和考核，并协同
队长做好新工人入厂的队级安全教育工作。
5．2．14基层队技术员HSE职责
a)在队长领导下，负责本队技术安全工作，贯彻上级安全生产规章制度，并做
好检查督促工作，在业务上接受安全监督部门的指导，对班组安全进行业务指
导，有权向技术安全监督部门汇报工作。
b)负责或参与制定、修订本站安全生产技术、设备操作安全技术规程及管理
制度，并检查执行情况。
c)协助队领导做好职工的安全技术教育与培训，组织各项安全技术练兵和考
核。
d)深入现场检查安全生产情况，发现事故隐患及时整改，制止违章作业，在紧急情况下对不听劝阻者，有权停止作业。
e)参加技术工艺、设备改造和变动方案的审查，使之符合安全技术要求。
f)协助落实本队安全装备、消防器材的管理。
g)参加制定本队安全技术措施计划和隐患整改方案，健全完善安全管理基础
资料，做到齐全、整洁、规格化。
5.2.15仓库保管员HSE职责
a)贯彻执行《采油三厂仓库管理制度》及《化学危险品安全管理条例》，结合本
单位实际，制订相应的实施细则；
b)对购入设备、配件及有关材料的质量负责，质量必须符合安全标准要求；
c)储存、发放物资要符合物资安全管理要求,发现隐患及时治理并汇报；
d)保持材料摆放整齐，按照要求分类，易燃易爆用品使用专用仓库保管；
e)根据各种不同材料的保管储存要求，严格按照规定进行管理；
f)完善仓库保管的防盗系统，保证灵活好用；
g)配备当量充足的消防器材，经常性检查消防器材，保证灵活好用。
5.2.16 基层队班长HSE职责
a)对全班HSE工作负责；
b)认真学习和严格遵守各项HSE规章制度，严格遵守劳动纪律和安全生产的各项禁令及规定，认真履行安全职责，不违章作业，对本岗位的HSE管理负直接责任；c)组织开展各项HSE活动，并做好班组HSE活动记录，提出改进HSE管理工作意见和建议，坚持班前安全讲话和班后安全总结；
d)精心操作，严格遵守工作纪律，严格遵守本岗位的安全生产操作规程，做好各项记录；
e)认真学习执行HSE管理制度，不违章指挥，不违章作业；
a)正确分析、判断和处理各种事故隐患，将事故消灭在萌芽状态，在发生事故时，及时
如实向上级报告，按事故预案正确处理保护现场，做好详细记录；
g)按时认真进行巡回检查，发现问题及时处理和报告；
h)检查监督本班组岗位人员正确使用和管理好劳动保护用品、护具及消防器材。
5.2.21汽车修理工HSE职责
a)认真执行修理工HSE管理规定，遵守劳动纪律，不违章作业，对本岗位的HSE工作负责；
b)严格执行技术操作规程，上岗必须穿戴劳保用品，妥善保管，正确使用各种消防及防护用具；
c)正确分析、判断和处理各类事故苗头。在发生事故时及时如实向上级汇报，按事故预案正确处理，并保护好现场，做好详细记录；
d)积极参加各种安全活动和岗位技术练兵；
e)车辆修理结束后，按规程要求进行完工后的检查，彻底清理修理现场，并认真分析修理过程中出现的事故苗头与隐患，提出自已的意见，确保试车安全； f)有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业进行劝阻和制止；
g)积极参加“周一”安全活动和其它HSE管理活动。
5.2.22起重作业工HSE职责
a)遵守相关的HSE管理规定，必须持有效的起重作业操作证上岗，认真履行安全职责；
b)严格遵守本岗位的安全生产操作规程，严格遵守劳动、操作、施工和工作纪
律，不违章作业；
c)起吊时要有人专人指挥，禁止非工作人员进入施工现场，危险区应设警告标志；d)起吊前要认真检查起重机械安全工具，限位器、吊具、钢丝绳，确保安全施工；e)大、中型设备吊装前，应制定吊装技术措施，施工中未经制定和审批部门批准，任何人不得改变，起吊前应经联合检查，签发起吊令后方可起吊；
f)维护保养好吊装所用的绳索和机械设备；
g)起重工必须熟悉起重方案，设备性能，操作信号和安全要求，起吊前人员必须明确分工，交底清楚；
h)工作结束切断电源,挂好猫钩、锁紧夹轨器，将小车停在行吊的一端，方可离开现场；
i)积极参加各种HSE活动、岗位技术练兵和事故预案演练。
5.2.24驾驶员HSE职责
a)认真执行驾驶员安全生产管理规定，遵守劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负责。
b)严格执行设备技术操作规程，严格执行＜道路交通法＞和＜道路交通管理条例＞．
c)正确分析、判断和处理道路交通中遇到的各类事故苗头。在发生事故时，及时、如实向交通管理部门和单位汇报，按事故预案正确处理，并保护好现场，做好详细记录。
d)积极参加各种安全活动和岗位技术练兵, 学好、弄懂所操作设备的技术性能，能够正确操作设备。
e)有权拒绝违章作业的指令，积极参加上级和班组组织的安全法规学习和安全教育培训，提高自己的安全意识和防范能力。
f)车辆用火必须办理与用火级别相应的用火票，应经有关部门检测许可，检查并落实用火措施后方可施工；
g)要严格遵守安全行车＂十大禁令＂，确保行车安全；
h)积极参加“周一”安全活动和其它HSE管理活动。
i)严格做好出车前安全检查，回场后的安全检查，及时把隐患消灭在萌芽状态．
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