包装组长岗位职责（精选8篇）_包装组长的岗位职责
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包装组领料文员职责
1、依据《生产通知单》上的生产日期、产品型号领取套料。
2、物料交收时数量必须准确并核对是否所需物料。
3、核对物料是否经检验有质量检验标签。
4、将领取的不同型号套料进行分类隔离，按规定区域堆放
并标识和挂标牌。
5、对物料不应堆放过高、倾斜等不安全因素，并做好防潮
措施。
6、对贵重物料或化学品应放在指定的箱或柜内妥善保管。
7、对每件化学品必须做好标识和隔离。
8、该批〈生产单〉完成后，对剩余料即时做好清退工作，经统计后向上司汇报并将物料退回货仓。
9、负责补料及报废料的处理。
10、协助上司工作。
11、贯彻和理解ICTI体系内容。
12、服从上司工作安排，遵守厂的各项规章制度。
操作员职责
1、按作业指导书、样板、图纸、和安全操作指导书认
真操作。
2、按规定正确使用个人防护用品及妥善保管。
3、机器出现故障或因机器原因影响质量不能处理时应及
时向上司汇报。
4、对个人使用设备进行日常维护和清洁。
5、对生产中产生的不合格品做好标识或废次品放指定的箱内。
6、爱护公司财物、节约资源、减少物料损耗。
7、贯彻和理解ICTI方针内容。
8、维护车间的环境卫生。
9、服从上同的工作安排及临时分派的任务。遵守厂的各
项规章制度。
包装组杂工职责
1、装箱时核对大箱、内箱商标，确定是否所要装的该产
品。
2、按照大箱、内箱上规定的数量装箱，不可多装和少装。
3、对破损不能使用或不够箱时应及时向上司汇报。
4、对封好的装箱按规定地方摆放，堆放必须安全妥当，并做好防潮措施。
5、按上司分付，将装好箱的成品送货仓成品仓，搬运时
应轻拿轻放，并负责上货柜。
6、负责车间物料的搬运，协助领料员的工作。
7、负责报废品的拆卸，分类。
8、在搬运过程中不违规操作，听从指挥，并做好一切安
全措施。
9、负责车间用具、用料的摆放并规范，保证安全通道时
刻畅通。
10、贯彻和理解ICTI 方针内容。
11、服从上司工作安排及临时分派任务，遵守厂的各项规
章制度。
第8篇：包装组长工作职责
外包装组长工作职责、程序和权限
职位：包装组长 部门上级：生产经理
直接上级：生产经理及经理助理 直接下级：本组操作员工
一、主要职责、1、带领本组员工积极投入工作，努力保质保量完成当天的生产任务，对本组工作负有全面责任。
2、负责本组生产区域卫生打扫安排及本组员工个人卫生要求，并严格监督检查，必须符合标准。
3、负责对本组员工的劳动纪律管理。
4、负责对本组员工的生产安全管理。
5、负责对本组员工的出勤管理。
二、主要程序：
1、上班前到生产经理处领取当天的生产计划单，按单领取所需原、辅料。
2、进入生产车间后对本组员工宣布当天的生产任务及产品品种、顺序要求。
3、分配组员具体工作，检查包装设备运转是否正常。
4、开始包装前先检查产品是否符合要求，产品标签与生产计划单、包装袋是否相符，确认无误后方可进行包装。
5、开始包装时首先检查产品规格是否符合要求，包装袋封口要求平整、牢固、生产日期要清晰准确，纸箱封箱要平整、干净、牢固，不得沾有水渍、油污。
6、包装过程中不断巡查本组员工包装是否规范。每袋产品要求数量准确，称重不得超出各品种规定范围。
7、对无法按生产计划要求完成包装的情况要及时向生产经理反映，待生产经理确认、更改后方可继续工作。不得擅自包装生产计划单外的规格的产品。
8、包装台上不得积压待包装产品,避免产生次品。
9、不断巡查工人的操作规范，对不规范的操作及时更正，不断检查生产区域及生产工人的卫生状况、劳动纪律、工作积极性，节约能源、杜绝浪费、降低损耗，努力提高生产效率。杜绝杂物包入袋中。发现问题及时向生产经理反映。
10、包装好的产品需有明确产品品种、规格、数量的标识方可转入下道工序，做好记录。
11、生产结束后带领本组员工清洗机器设备、生产用品用具、责任区域卫生、关闭所有能源设备，整理未用完的原材料后方可下班休息。
12、下班时将当日实际生产情况和员工出勤情况填写在生产计划单上交生产经理处。
13、积极接受上级安排的临时性的工作。
14、做好新员工的培训工作，包括生产技能、公司的各项规章制度和要求等，对在试用期内不合格的新员工要及时向生产负责人提出。
三、主要权限：
1、有权根据公开、公平、公证的原则对本组员工的综合工作情况进行考核评定，并汇报于部门经理。
2、有权拒绝接受不合格的员工留在本组工作。
3、有权对员工违反有关制度和要求进行处罚，对优秀员工进行奖励。
4、有权对不服从工作安排的员工作出停工或罚款处理。
5、有权拒绝生产经理以外安排的其他产品。
