乡民政所岗位职责（精选6篇）_民政办岗位职责

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第1篇：民政所岗位职责

民政所岗位职责

【篇1：民政所工作职责】

民政所工作职责

一、贯彻执行党和国家有关民政工作的基本方针、政策和法律法规，编制乡镇（区）民政事业长期发展规划，制定年度工作计划，并组织实施。

二、组织协调和指导乡镇（区）抗灾工作，制定抗灾工作预案，及时准确上报灾情，接受、管理、登记、分配、发放救灾款物，指导灾区开展生产自救，扶贫济困和社会互助、互济活动，配合有关部门开展减灾活动。

三、拟定乡镇（区）福利事业发展规划。负责乡镇（区）五保供养和农村敬老院建设管理工作，推进社会化服务体系的建设与发展。

四、负责乡镇（区）拥军优属、烈士褒扬、优抚对象的抚恤优待及国家工作人员的伤亡抚恤工作，指导开展双拥创建活动，办理革命烈士称号和国家工作人员伤残等级评定的申报工作，负责优抚对象抚恤、优待、补助金的发放工作。

五、指导村（居）民委员会民主选举、民主决策、民主管理和民主监督工作，推行村务公开和基层民主政治建设，指导村（居）民委员会建设。

六、组织开展乡镇（区）城乡居民最低生活保障工作，贯彻国家、省、市最低生活保障制度。负责申报、审核、发放最低生 活保障金。

七、负责乡镇（区）城乡医疗救助工作，贯彻执行上级业务部门制定的医疗救助政策，办理医疗救助申报工作。

八、宣传贯彻民间组织管理的有关法律、法规，协助上级业务部门对民间组织进行监管，负责专业经济协会的培育发展。

九、协助上级业务部门做好乡镇（区）地名管理工作，调处辖区边界线纠纷。

十、负责乡镇（区）《婚姻登记条例》和《殡葬管理条例》的宣传工作，倡导婚姻习俗改革。引导群众树立文明节俭、丧事简办的良好风尚。

十一、承办乡镇（区）党委、政府和上级业务部门交办的其它工作。

【篇2：民政局岗位工作职责】

民政局局长工作职责

一、根据国家、省民政事业发展和林区经济发展规划，研究提出林区民政事业发展规划，指导林区民政工作的改革和发展。

二、负责林区社会团体和民办非企业单位（简称民间组织）的登记和年度检查，查处林区民间组织的违法行为和未经登记的民间组织；指导林区系统内的民间组织登记管理工作。

三、组织林区系统内的拥军优属活动；负责优待抚恤工作；负责革命烈士的审核上报、因公伤亡人员的褒扬工作及森工林区烈士纪念建筑设施的管理。

四、负责林区辖区内的退伍义务兵、退伍志愿兵和复员干部的接收安置工作。

五、组织、协调林区系统内的救灾工作，接收、管理、分配林区救灾款物并监督使用。

六、林区与辖区地方政府共同建立实施居民最低生活保障制度，组织和指导扶贫帮困等社会互助活动，指导林区的社会救济工作。

七、指导林区居民委员会建设，推进林区社区建设。

八、负责林区内婚姻法的贯彻实施，承担林区婚姻登记和 婚姻管理工作。

九、负责林区殡葬改革的宣传管理工作。

十、负责有关边界争议调查处理和地名管理工作。

十一、负责林区困难户的临时救济及特殊救济对象的救济工作；指导各类福利设施建设工作

十二、负责林区内有奖募捐和社会福利彩票发行工作。十三、承办森工总局民政局、和林业局交办的其他事项。

民政局副局长工作职责

一、根据国家、省民政事业发展和林区经济发展规划，研究提出林区民政事业发展规划，指导林区民政工作的改革和发展。

二、负责林区社会团体和民办非企业单位（简称民间组织）的登记和年度检查，查处林区民间组织的违法行为和未经登记的民间组织；指导林区系统内的民间组织登记管理工作。

三、组织林区系统内的拥军优属活动；负责优待抚恤工作；负责革命烈士的审核上报、因公伤亡人员的褒扬工作及森工林区烈士纪念建筑设施的管理。

四、负责林区辖区内的退伍义务兵、退伍志愿兵和复员干部的接收安置工作。五、组织、协调林区系统内的救灾工作，接收、管理、分 配林区救灾款物并监督使用。

六、林区与辖区地方政府共同建立实施居民最低生活保障制度，组织和指导扶贫帮困等社会互助活动，指导林区的社会救济工作。

七、指导林区居民委员会建设，推进林区社区建设。

八、负责林区内婚姻法的贯彻实施，承担林区婚姻登记和婚姻管理工作。

九、负责林区殡葬改革的宣传管理工作。

十、负责有关边界争议调查处理和地名管理工作。

十一、负责林区困难户的临时救济及特殊救济对象的救济工作；指导各类福利设施建设工作

十二、负责林区内有奖募捐和社会福利彩票发行工作。十三、承办森工总局民政局、和林业局交办的其他事项。

民政局科员工作职责

一、根据国家、省民政事业发展和林区经济发展规划，研究提出林区民政事业发展规划，指导林区民政工作的改革和发展。

二、负责林区社会团体和民办非企业单位（简称民间组织）的登记和年度检查，查处林区民间组织的违法行为和未经登记的民间组织；指导林区系统内的民间组织登记管理工作。

三、组织林区系统内的拥军优属活动；负责优待抚恤工作；负责革命烈士的审核上报、因公伤亡人员的褒扬工作及森工林区烈士纪念建筑设施的管理。

四、负责林区辖区内的退伍义务兵、退伍志愿兵和复员干部的接收安置工作。

五、组织、协调林区系统内的救灾工作，接收、管理、分配林区救灾款物并监督使用。

六、林区与辖区地方政府共同建立实施居民最低生活保障制度，组织和指导扶贫帮困等社会互助活动，指导林区的社会救济工作。

七、指导林区居民委员会建设，推进林区社区建设。

八、负责林区内婚姻法的贯彻实施，承担林区婚姻登记和婚姻管理工作。

九、负责林区殡葬改革的宣传管理工作。

十、负责有关边界争议调查处理和地名管理工作。

十一、负责林区困难户的临时救济及特殊救济对象的救济工作；指导各类福利设施建设工作 十二、负责林区内有奖募捐和社会福利彩票发行工作。十三、承办森工总局民政局、和林业局交办的其他事项。

【篇3：南安镇民政所工作职责】

南安镇民政所工作职责

一、部门职能和岗位职责

民政所在镇党委、镇政府和县民政局的领导下工作。主要职责是： 1．贯彻执行国家和省、市、县有关民政事业法律法规方针政策和工作部署，研究拟定全镇民政事业发展规划和年度工作计划，并组织实施和监督检查。

2．主管优待抚恤和烈士褒扬工作，贯彻实施上级有关优抚对象的优待抚恤办法；负责全镇农村义务兵家属优待金的发放。

3．组织、协调救灾工作；组织核查；上报灾情，研究提出救灾方案；管理和分配救灾款物，检查、监督救灾和捐款物的使用情况。指导、协调灾后灾区重建和灾区生产自救、互助互济工作。

4．负责城镇村（居）民最低生活保障制度及大病救助的实施工作；负责临时救助，六十年代下放老职工及其他特殊对象的基本生活救济、救助工作；负责镇敬老院建设和五保户的供养工作；组织扶贫救济困难户等社会互助活动。

5．村级民主决策、民主管理和民主监督工作。推进村务公开和村民自治长效管理，指导村民委员会建设。落实村委会建设的政策措施。6．负责殡葬管理工作。负责组织落实殡葬管理法规，制定发展规划并组织实施，推行殡葬改革；规范公益性墓地管理。

7．规范地名标志的设置和管理，推广地名标牌国家标准，维护全镇界线、界桩。

二、主要岗位设置和岗位职责 1.民政所所长刘宗华

民政所长在镇党委、镇政府和县民政局的领导下开展工作，对民政所工作负全责，其职责：

（1）贯彻执行党和国家的方针政策和民政工作的有关政策、法律、法规，编制本镇民政工作中、长期发展规划，制定年度工作计划并组织实施，协助镇领导搞好民政工作。

（2）在镇党委、镇政府的领导下，组织实施本镇的抗灾救灾工作，制定本镇的抗灾救济应急预案，及时，准确上报灾情，管理，分配，发放救灾款物，组织指导社会募捐，负责本镇救济对象的生产、生活困难和社会临时救济。（3）指导村民委员会民主选举、民主决策、民主管理和民主监督工作，推行村务公开和基层民主政治建设，指导村民委员会建设。

（4）贯彻执行最低生活保障制度，申报、发放最低生活保障金，实行动态管理，做到应保尽保，该保才保。

（5）宣传贯彻民间组织和区划地名的有关法律、法规，协助上级地名办、镇领导调解本镇与其他镇的边界纠纷，做好农村专业经济协会的宣传发动工作。

（6）贯彻执行党和国家有关老龄事业的政策、法规，推进开展有利于老年人身心健康的各种活动，维护、保障好老年人的合法权益工作。

（7）按时完成镇党委、镇政府和上级主管部门交办的各项任务。2.民政副所长 刘永芳

（1）协助所长做好镇民政相关工作。

（2）协助所长负责镇下发有关文件的催办和落实。

（3）负责民政工作的各类资料、表册的收集、整理、报送以及各类档案管理。

（4）协助所长搞好办公室工作，负责残联登记办证、来信来访接待以及各类救灾救济物品和资金的管理和发放。

（5）积极完成领导交办的其它各项工作。3.民政专干 吴丽云

（1）负责民政工作的各类资料、表册的收集、整理、报送以及各类档案管理。

（2）协助所长搞好办公室工作，负责残联登记办证、来信来访接待以及各类救灾救济物品和资金的管理和发放。

（3）积极完成领导交办的其它各项工作。4.民政专干 彭晓云

(２)、搞好社会调查，做到底子清，情况明，做好优抚、社会救济和残疾人员的安置工作。

(３)、配合有关部门搞好计划生育、晚婚晚育等教育工作。

(4)、做好节日对优抚对象、五保户、困难户的走访慰问工作。(5)、积极完成领导交办的其它各项工作

南安镇民政所工作流程.农村五保户供养审批流程图

2.南安镇申请最低生活保障办理流程图

第2篇：民政所职责

乌峰镇民政所工作职责

牢固树立民政为民的从政理念，全面落实“以民为本，为民服务，为民解困”的工作宗旨，以维护弱势群体的利益、维护社会公平正义为目的做好以下工作：

一、建立健全社会救助体系，为维护社会稳定构筑一道安全网

着力构建以城乡低保、农村五保、孤儿救助、灾害救助、医疗救助为基础，以临时救助为补充，同时与廉租房、贫困学生等专项救助制度相衔接配套、覆盖城乡的社会救助体系。确保党中央的惠民政策落到实处，确保社会救助资金真正为改善困难群众生活、维护社会稳定发挥作用。

二、认真落实优抚政策，扎实做好拥军优属工作

认真做好拥军优属、烈士褒扬、参战人员申报补助、部份农村籍60周岁以上退役士兵申报补助，优抚对象的抚恤、优待金的发放工作。强力巩固军爱民,民拥军,军民团结一家亲的军民关系。

三、切实维护保障老年人合法权益，积极营造尊老敬老良好社会氛围

认真宣传贯彻《老年人权益保障法》，因地制宜地开展好老龄工作，把实现“老有所养、老有所医、老有所教、老有所为、老有所学、老有所乐”作为我镇开展老龄工作的目标任务。

四、强化报灾救灾工作，保护人民群众生命财产安全 及时收报灾情，向上级领导提供准确的灾情报告，使救灾工作有序、有效开展。接受、管理、分配、发放救灾款物，指导灾民开展生产自救，配合有关部门开展防灾减灾工作，努力将灾害造成的损失降到最低。

五、承办党委、政府和上级民政部门交办的其它工作。

第3篇：民政所岗位责任制

饶阳镇民政所岗位责任制曹钢锥，民政所长，负责民政所全面工作，保证各项工作顺利开展，保证各款项按时足额发放,有重大灾情时组织民政所人员及时赶赴现场，第一时间向上级汇报。

卢扬帆，民政员，负责社会救灾、行风建设、来信来访接待、文字方面等工作。认真做好查灾、救灾、报灾工作，做到底数清、情况明，保证农村低保资金、春荒、冬令救灾款按时发放，保证领款人随到随领。要对来信来访者进行热情接待，对来访者的问题认真答复处理并做好记录，对无法立刻解决、答复的，做好记录，第一时间向上级反映、请示、咨询后，主动给来访者打电话，或到其家中进行答复处理，直到群众满意为止。王庆元，民政员，负责优抚、殡葬改革、敬老院管理及上传下达等工作。对所负责的优抚款按时足额发放，不能出现领款人来后领不到款的现象，优抚对象不能来领取的，抽时间为其送到家中，帮助优抚对象解决生活中的各种困难。对殡葬改革的各项工作进行检查，主要是对每年的平坟工作进行检查确保不出现坟头反弹现象。对敬老院工作一定要耐心，让孤寡老人在敬老院生活中感觉到党对他们的关心和照顾，安享晚年。加强对敬老院，确保安全，使敬老院的工作不断上等级上档次。

民政所工作按以上分工，实行分工合作，责任倒查，一查到底。

第4篇：乡民政所工作总结

一、XX年上半年工作汇报

（一）春节慰问情况

慰问困难群众267户813人，发放金额63400元；优抚对象慰问金额8280元；五保对象慰问金额29050元；使我乡的困难群众渡过一个幸福安祥之年。

（二）城乡低保工作

城乡低保工作我们重点抓好了审核程序的把关，做到应保尽保，应退尽退，实行阳光操作。热情接待来访群众，耐心细致的解释，给他们一个满意的答复。城乡低保档案均实现三级联网和微机管理，资金全部由信用社代发。

经过XX年的城市低保的清理整顿，在XX年新增城市低保对象7人，取消3人。全乡现有城市低保户131户，262人，月保障金额50870元，人均补差由XX年的188元提高到205元，上半年发放城市低保金近31万元。

XX年农村低保通过重新评定，新增农村低保对象83人，取消73人。全乡现有农村低保户350户，758人，月保障金额68220元，XX年提标人均补差由XX年的75元提高到90元，上半年发放农村低保金374760元，全部实行一卡通发放。

（三）农村五保及光荣院工作

XX年农村五保对象经过全面核查，取消死亡五保对象2人，新增五保对象2人。全乡现有农村五保对象151人，其中集中供养128人，分散供养23人，集中供养率达85%，保证了集中供养不少于2400元/人/年，分散供养不少于1560元/人/年，分散供养五保资金实行一卡通发放。上半年已发放第一季度五保金8.97万余元。二季度的五保金争取在6月底前发放。

我乡光荣敬老院经过多年改造提升，已基本达到住房标准化、管理制度化、环境园林化、服务优质化的目标，成为了五保老人颐养天年的理想乐园，多次得到了省市县领导的充分肯定。院内条件优越，制度健全，配套设施齐全。在内部管理上，内务整齐化一，实行半军事化管理，今年又在申报敬老院医务室、住宿楼的项目，申报上级补助85万元。

（四）救灾救济工作

XX年发放春夏荒救济款23000元，临补临救12700元。认真做好救灾救济工作，及时查灾报灾。

（五）医疗救助工作

XX年全乡五保对象和农村低保对象均由民政买单参保了农村合作医疗，城市低保对象均参保了城镇基本医疗保险。另外，发放151本农村五保医疗证，每人补助200元医疗费，城镇低保常补对象医疗证，每人补助300元医疗费，可在指定医院和药房看病买药。上半年解决城镇大病救助3户，发放救助金额17200元，农村大病救助8户，发放救助金额83000元。上半年全乡共有28户农村五保户和城乡低保户得到了提前介入救助,救助金额达10.2万元,及时解决了困难群众遇到的问题。

（六）优抚工作

全乡享受优抚定补的各类优抚对象共75人，保证按时足额发放，上半年来已发放第一季度优抚金64308万元，均实行一卡通发放。第二季度的优抚金争取在6月底前筹集资金按时发放。进一步落实和提高了重点优抚对象的医疗待遇，医疗补助标准每人每年600元。在拥军优属工作方面，乡党委、政府高度重视，将大安中心卫生院作为重点优抚对象的定点医院，公示重点优抚对象的相片和简历，上半年减免挂号、注射等费用近1000元。

（七）其他工作

切实抓好了民政信访工作，积极帮助上访对象解决困难和问题，坚持把矛盾化解在基层。抓好了宣传报道工作，民政日常工作井然有序，切实加强了民政所的自身建设，进一步提高了工作人员的政策和业务水平。实行窗口式服务，方便了群众办事。

第5篇：民政所工作职责

民政所工作职责

一、贯彻执行党和国家有关民政工作的基本方针、政策和法律法规，编制乡镇（区）民政事业长期发展规划，制定年度工作计划，并组织实施。

二、组织协调和指导乡镇（区）抗灾工作，制定抗灾工作预案，及时准确上报灾情，接受、管理、登记、分配、发放救灾款物，指导灾区开展生产自救，扶贫济困和社会互助、互济活动，配合有关部门开展减灾活动。

三、拟定乡镇（区）福利事业发展规划。负责乡镇（区）五保供养和农村敬老院建设管理工作，推进社会化服务体系的建设与发展。

四、负责乡镇（区）拥军优属、烈士褒扬、优抚对象的抚恤优待及国家工作人员的伤亡抚恤工作，指导开展双拥创建活动，办理革命烈士称号和国家工作人员伤残等级评定的申报工作，负责优抚对象抚恤、优待、补助金的发放工作。

五、指导村（居）民委员会民主选举、民主决策、民主管理和民主监督工作，推行村务公开和基层民主政治建设，指导村（居）民委员会建设。

六、组织开展乡镇（区）城乡居民最低生活保障工作，贯彻国家、省、市最低生活保障制度。负责申报、审核、发放最低生

活保障金。

七、负责乡镇（区）城乡医疗救助工作，贯彻执行上级业务部门制定的医疗救助政策，办理医疗救助申报工作。

八、宣传贯彻民间组织管理的有关法律、法规，协助上级业务部门对民间组织进行监管，负责专业经济协会的培育发展。

九、协助上级业务部门做好乡镇（区）地名管理工作，调处辖区边界线纠纷。

十、负责乡镇（区）《婚姻登记条例》和《殡葬管理条例》的宣传工作，倡导婚姻习俗改革。引导群众树立文明节俭、丧事简办的良好风尚。

十一、承办乡镇（区）党委、政府和上级业务部门交办的其它工作。

第6篇：民政所所长职责

民政所所长职责

1、认真贯彻落实党和政府有关民政工作的方针、政策及法律法规。

2、制定本所年度工作计划，量化工作任务，并与各岗位工作人员签订年度工作目标责任书，督查落实各项民政工作任务。

3、严格按照有关规定，做好救灾救济、优抚安置、城乡低保等工作，保障广大群众的合法权益。

4、协助乡镇搞好基层政权建设、双拥、民族宗教等工作。

5、深入基层开展调研，准确掌握辖区内民政对象的现状，妥善解决困难群众生产生活问题。

7、负责处理来信来访，妥善处理矛盾纠纷。

8、完成乡镇领导和上级业务部门交办的其它工作。

民政协理员职责

1、熟悉并能准确把握各项有关民政的方针政策、法律法规。

2、协助所长做好各项民政工作，重点抓好主办的各项工作。

3、准确掌握辖区内民政对象的生活状况，做好救助对象的动态管理。

4、做好档案管理工作，负责民政各类报表的填写上报。

5、负责来信来访的调查处理工作。

6、完成领导交办的其他工作任务。

财务管理制度

1、严格遵守各项财经制度和财务纪律，所有开支要符合规定。

2、认真执行财务一支笔签批制度，理顺财务工作程序。一切财务支出，须由领导签字批准，经审核无误后方可支出。

3、财务人员要及时准确填报各类财务月、季、半年和年度财务报表，详细掌握分析财务支出情况并全面检查财务计划的执行情况。

4、建立健全民政所固定资产的保管、使用、维修和检查制度，建立固定资产帐表，并定期进行核对，保证帐物相符。

5、建立健全各类帐表和实物验收、保管、发放制度，做到物资进库有验收，出库有手续，保管有专职。要定期进行盘点，保证帐帐、帐物相符，如违反规定，要追究相关人员责任。

6、接受上级主管部门、财务部门、审计部门和其它有关部门的监督检查。

7、不准挪用公款或转借他人，情节严重者，依照有关法律规定，追究责任。

8、财务人员要妥善保管各种票据，如有丢失或损坏，应立即汇报，造成后果的，视情节给予相应的处理。

9、财务人员要认真履行职责，严格把关，帐务要做到日清月结，每半年公开一次。

廉政制度

1、认真学习贯彻中、省、市、县有关廉政建设规定，经常进行廉政教育，弘扬廉洁奉公、严于律己、忠于职守的精神。

2、严明纪律，防治腐败。不准以权谋私，假公济私；不准用公款请客送礼，大吃大喝；不准酗酒赌博，挥霍浪费。

3、增强热点、焦点问题的透明度，实行政务公开、财务公开，广泛接受群众监督。

4、党员领导干部要发扬艰苦朴素的优良传统，做到勤政、廉洁、高效、务实。

乡镇民政所

学习培训制度

1、认真学习党的路线、方针、政策和有关民政的各种文件、法规、条例，努力提高政治理论素质。

2、坚持集中学习与自学相结合。每周必须保证一次集中学习，做学习笔记不少于2万字，坚持写心得体会。

3、坚持理论与实践相结合的原则，经常深入基层搞调查研究，针对存在的突出问题，热、难点问题写出调研报告，所长每年至少写2份调研报告，民政协理员至少写1份调研报告。

4、积极参加各类培训，熟悉工作程序，明确工作要求，不断提高业务水平。

5、开展互学互帮活动，经常开展学习讨论，交流学习经验，不断提高学习效率。

6、把学习成绩纳入考核范围，每半年考核一次，凡学习考核不合格的，年终考核取消评选优秀资格。

7、严格学习纪律。学习和培训过程中，如有特殊情况必须请假，不得无故缺席，并及时补习缺席内容。

考核奖惩制度

1、民政工作要纳入乡镇工作目标责任考核序列之中，逐年加大占分比重，作为考核乡镇工作的重要组成部分。

2、实行目标管理责任制。每年年初民政所长与上级业务部门、乡镇政府及民政协理员签订年度目标责任书。工作责任明确，任务量化到人，实行半年、年终两次考核考评制。

3、推行民政对象评议制。考核考评时，组织民政对象从德、能、勤、绩四个方面对工作人员进行民主评议，并将评议结果列入个人考核范围。

4、考核评议分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次。对连续两次考核评议不称职的所长或民政协理员，给予通报批评，连续三次不称职的调离工作岗位；对考核评议为优秀的工作人员由民政部门给予奖励。

民政工作所工作职能

1、负责宣传贯彻落实新形势下民政工作的方针、政策、法律、法规和有关规定，不断增强依法行政意识，严格依法办事。

2、深入调查研究，结合实际，制定本辖区民政事业发展规划，并负责组织实施和监督检查。

3、建立和完善有关救灾救济、城乡低保、优抚安置等各项规章制度。

4、负责本辖区各类民政对象的调查摸底、统计上报和管理工作，承办各类民政救助对象的款物发放。

5、负责本辖区救灾救济工作。认真做好辖区内灾情的核查上报并及时实施减灾计划，指导灾区开展生产自救；负责捐赠款物的接收、管理、分配和监督，并及时公布使用情况，接受社会监督。

6、负责辖区内军、烈属优待、抚恤金的管理、发放和革命烈士申报、褒扬及伤残等级申报工作；积极开发和使用军地两用人才，加强国防教育宣传工作，组织开展军民共建活动。

7、负责本辖区农村社会养老保险工作的政策宣传和贯彻实施。正确引导群众认识农保的必要性，加强对农保档案的管理，配合县农保办完成农保金到龄支付及其他工作。

8、负责本辖区城乡居民最低生活保障工作，做好低保对象的摸底、审查、上报和监督保障金的发放工作，做到程序公开，结果公布，接受群众监督。

9、指导、协助村（居）民委员会开展村（居）务公开工作；做好辖区内各村（居）委会的换届选举等村（居）民自治活动；组织对村（居）委会干部进行培训，推动基层民主政治建设。

10、配合县民政局参与本辖区行政区域边界争议的调查处理工作，完成辖区境内地理实体、行政区划、街道村名名称的命名、更名、标志设置和门牌户号的申报工作。

11、负责本辖区孤儿、五保户、特困户等弱势群体的救助工作；指导社会兴办敬老院、福利院；搞好社区建设工作，全面推进社区服务健康发展。

12、负责辖区内流浪乞讨人员的救助管理和遗弃儿童的保护工作，保障其合法权益。

13、依法保护老年人、少数民族和宗教界人士的合法权益；配合有关部门打击邪教，坚决抵御境外敌对势力的宗教渗透活动；参与指导妇女儿童权益保护工作。

14、协助乡镇做好民政上访对象的接待、调查、处理工作。

15、完成乡（镇）政府和上级业务部门交办的其它工作。

来访接待制度

1、来访接待实行“首问负责制”，对来访的各种民政对象，都要做到热情接待，礼貌待人，认真负责。

2、来访接待要做到矛盾不上交，问题不推诿。对来访者要耐心说服，讲清政策，尽量将矛盾化解在基层。

3、对群众反映的问题要深入调查，妥善解决。对一些重大问题，应及时向乡镇政府和县民政局汇报，共同研究解决。

4、实行来访登记制度。对来访人员要认真进行登记，每月汇总一次进行备案，处理结果要及时上报乡镇政府和县民政局。对于具有倾向性的上访或集体上访，要及时向乡镇政府和县民政局汇报。

5、对上访事件不处理或不及时处理，造成越级上访、重复上访，造成不良影响的，将追究相关人员的责任。

工作生活制度

1、爱岗敬业，尽职尽责，做好本职工作。

2、热心为群众服务，关心群众生活，工作中礼貌待人，秉公办事，廉洁奉公。

3、团结协作，时刻保持自警、自省、自尊、自爱。

4、严格遵守作息时间，按时上下班，不迟到早退；不擅离职守，因病、因事须履行请假手续。

5、加强自律。严禁在上班时间下棋、打牌、看电视；不准在办公室喧哗吵闹，酗酒猜拳，聚众赌博，保持良好的工作秩序。

6、下班后单位要留有值班人员，保证信息、通讯畅通。注意防火防盗，做好安全防范工作。

7、严禁乱扔杂物，保持室内外清洁，树立良好的机关形象，养成个人良好的卫生习惯。

8、办公室不得随意留宿客人，确保公共财产安全，不出意外。

六条便民措施

1、每季度对民政对象进行一次全面排查，做到勤排查、勤摸底，变上访为下查。

2、积极开展扶贫济困送温暖活动。协调有关部门，每年组织2-3次送温暖活动，拓宽渠道，解决困难群众生活，对行动不便的民政对象实行定期上门服务。

3、积极开展走访慰问活动。每年在两节期间走访慰问老红军、老八路等重点优抚对象。

4、实行民政工作站工作人员与民政对象结对子帮扶制度。每名工作人员每年至少帮扶5名特困户，从生产、生活、技能等方面进行全面帮扶。

5、发放意见征询书。征求民政对象对民政工作的意见和建议，制定出相应的改进措施。

6、聘请监督员，接受社会监督。每村聘请一名监督员，颁发聘书，对民政工作站的工作进行监督，每半年召开一次监督员会议，听取意见，及时改进。

五项服务承诺

1、工作公开、公正、公平、规范、高效。

2、接待群众实行首问责任制和限时办理制。

3、救助资金及实物实行一级发放制。

4、灾害救助做到及时准确有效。

5、救助做到积极主动，服务基层。