质量部岗位职责划分(精选6篇)_质量部各岗位职责
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第1篇:质量部岗位职责划分
质量部岗位职责划分
一、目的为了规范质量部的工作,同时明确质量相关人员的职责权限,特制订本岗位职责。二、适用范围
适用质量部所有工作人员。三、岗位职责分类 1、质量部主管岗位职责 ①全面负责质量部日常工作。
②根据公司战略规划制定品质管理实施计划,负责ISO/TS16949质量管理体系的推进及ISO/TS16949在本厂的维护、保持和有效运行。
③结合公司质量管理实际和产品质量标准,制定原材料、外协件、工序产品、成品检验规范,明确检验方式、检验程序及不良品处理等事项。
④把握品质控制重点,制定关键、特殊工序操作标准并协助相关部门人员执行。⑤按照公司规定要求,妥善处理顾客投诉,力求公正、客观。
⑥牵头组织有关部门对质量事故的调查分析,提出处置建议,防范类似事故的再度发生,同时建立质量事故台帐。
⑦负责生产过程工作质量的检查,及时处理产品实现各过程的品质问题,确保公司的品质能够满足客户的需求。
⑧负责本部门员工思想动态和团队建设。⑨做好本部门与其它部门的配合工作。⑩组织制定质量管理制度和岗位责任制。2、质检经理岗位职责
①负责制定本部门工作计划,随时检查执行情况,并做好总结工作,按生产计划安排好检验工作,确保及时、准确地报出检验结果。②负责在制品生产全过程的质量管理和控制检验。
③领导所属人员认真检验、把好质量关,根据质量技术标准,结合产品图纸或有关技术文件对产品或半成品作出合格与否的裁决; ④敢于坚持原则,在重大质量问题上态度明确,在出现难以裁决的困难问题上,向公司主管汇报。
⑤每天早晨召开检验班组会议,及时掌握公司范围内的质量动态。⑥不定期考评检验员的工作能力及工作成绩。
⑦支持、建立和完善与检验工作有关的质量保证体系。
⑧深入班组,传达质量专业知识,教育和培养职工,提高全员质量意识。⑨指导和管理所属成员的检验工作。⑩妥善处理不良品及报废品。3、质检员岗位职责:
①负责公司所有工序产品的在线检验及成品的出厂检验。
②检验员应熟悉并理解产品图纸、工艺文件,了解受检产品的结构,性能及使用要求。③按照技术标准对受检产品进行质量检验工作。
④严格批量产品的检验工作,检验员有权根据受检产品的质量要求就生产条件、使用材料、检验设备等问题向有关部门提出建设性意见。⑤对关键、特殊工序品质的控制、检验与监督。
⑥检验员有权拒检某些严重违反技术要求,不负责任、粗制滥造的产品,以免不良产品的大批量出现。
⑦向有关部门领导及生产工人提供质量方面的反馈数据,根据产品或零部件存在的问题,分析原因,提出预防和改进的意见供主管领导和有关部门领导参考。
⑧按照工艺流程卡,技术标准条件(图纸要求)做好每个项目的检查记录,防止错检、漏检,及时发现产品中出现的不良品并打上标记,要求并监督车间采取有效措施认真管理,防止不良产品、不合格产品混入合格产品而埋下质量隐患。⑨签发产品或部件合格与否的质量证明。4、实验员岗位职责:
①负责公司所有原材料的进厂检验。②负责公司外协件进厂材质方面的检验。
③负责公司范围内检验仪器、量规、卡尺的日常管理与校正。④对原材料、外协件检验方法和标准提出改善意见或建议。⑤日常检验中的检验报告及时分发到各相应部门。⑥日常检验中数据要保证准确无误,记录保持完好无损。
⑦定期对所负责检验项目进行整理总结,发现原料供应过程中原料的质量变化状况,并保持所有记录。
⑧定期向主管领导报告本阶段实验室检验工作执行情况。
第2篇:质量部岗位职责划分
河北三丰橡塑制品有限公司文件—★—
质量部岗位职责划分
HBSF03-ZL-01-2010 一、目的为了规范质量部的工作,同时明确质量相关人员的职责权限,特制订本岗位职责。二、适用范围
适用质量部所有工作人员。三、岗位职责分类 1、质量部主管岗位职责 ①全面负责质量部日常工作。
②根据公司战略规划制定品质管理实施计划,负责ISO/TS16949质量管理体系的推进及ISO/TS16949在本厂的维护、保持和有效运行。
③结合公司质量管理实际和产品质量标准,制定原材料、外协件、工序产品、成品检验规范,明确检验方式、检验程序及不良品处理等事项。
④把握品质控制重点,制定关键、特殊工序操作标准并协助相关部门人员执行。⑤按照公司规定要求,妥善处理顾客投诉,力求公正、客观。
⑥牵头组织有关部门对质量事故的调查分析,提出处置建议,防范类似事故的再度发生,同时建立质量事故台帐。
⑦负责生产过程工作质量的检查,及时处理产品实现各过程的品质问题,确保公司的品质能够满足客户的需求。
⑧负责本部门员工思想动态和团队建设。⑨做好本部门与其它部门的配合工作。⑩组织制定质量管理制度和岗位责任制。2、质检主任岗位职责
①负责制定本部门工作计划,随时检查执行情况,并做好总结工作,按生产计划安排好检验工作,确保及时、准确地报出检验结果。②负责在制品生产全过程的质量管理和控制检验。③领导所属人员认真检验、把好质量关,根据质量技术标准,结合产品图纸或有关技术文件对产品或半成品作出合格与否的裁决;
④敢于坚持原则,在重大质量问题上态度明确,在出现难以裁决的困难问题上,向公司主管汇报。
⑤每天早晨召开检验班组会议,及时掌握公司范围内的质量动态。⑥不定期考评检验员的工作能力及工作成绩。
⑦支持、建立和完善与检验工作有关的质量保证体系。
⑧深入班组,传达质量专业知识,教育和培养职工,提高全员质量意识。⑨指导和管理所属成员的检验工作。⑩妥善处理不良品及报废品。3、质检员岗位职责:
①负责公司所有工序产品的在线检验及成品的出厂检验。
②检验员应熟悉并理解产品图纸、工艺文件,了解受检产品的结构,性能及使用要求。③按照技术标准对受检产品进行质量检验工作。
④严格批量产品的检验工作,检验员有权根据受检产品的质量要求就生产条件、使用材料、检验设备等问题向有关部门提出建设性意见。⑤对关键、特殊工序品质的控制、检验与监督。
⑥检验员有权拒检某些严重违反技术要求,不负责任、粗制滥造的产品,以免不良产品的大批量出现。
⑦向有关部门领导及生产工人提供质量方面的反馈数据,根据产品或零部件存在的问题,分析原因,提出预防和改进的意见供主管领导和有关部门领导参考。
⑧按照工艺流程卡,技术标准条件(图纸要求)做好每个项目的检查记录,防止错检、漏检,及时发现产品中出现的不良品并打上标记,要求并监督车间采取有效措施认真管理,防止不良产品、不合格产品混入合格产品而埋下质量隐患。⑨签发产品或部件合格与否的质量证明。4、实验员岗位职责:
①负责公司所有原材料的进厂检验。②负责公司外协件进厂材质方面的检验。
③负责公司范围内检验仪器、量规、卡尺的日常管理与校正。④对原材料、外协件检验方法和标准提出改善意见或建议。⑤日常检验中的检验报告及时分发到各相应部门。⑥日常检验中数据要保证准确无误,记录保持完好无损。
⑦定期对所负责检验项目进行整理总结,发现原料供应过程中原料的质量变化状况,并保持所有记录。
⑧定期向主管领导报告本阶段实验室检验工作执行情况。
第3篇:财务部岗位职责划分
财务会计岗位职责
2.1财务经理的岗位职责
职责概述
1,全面负责企业的财务规划控制工作,完善各项财务政策,制定各项财务管理规划
2,负责筹集企业运营所需资金,确保企业财务工作正常进行
职责内容
1,组织制定企业财务管理、会计核算、会计监督、预算管理、会计审查等工作的规章制度和工作程序,并监督检查落实情况
2,参与企业重大财务事项、业务问题的决策,包括参与制定企业年度经营计划和财务预算方案,参与重大投资、业务问题的决策等
3,编制年度资金使用及运作计划、信贷计划、拟定资金筹措方案;执行所有资金调度工作,监督企业整理预算方案执行情况;指导财务部定期组织财务决算 4,根据企业经营状况进行财务分析与财务预测,并组织编写财务分析及预测报告,为企业的经营决策提供合理化建议或意见
2.2财务主管的岗位职责
职责概述
在财务经理的领导下,制定财务管理制度,主持企业财务预算、决算、核算、会计监督、成本控制、财务分析、财务审计等财务管理工作,组织协调和指导财务部的日常管理工作,监督执行财务计划,完成企业财务目标
职责内容
1,组织开展会计核算和账务处理工作,编制汇总企业会计报表 2,组织会计人员做好会计核算工作,准确地记账、算账、报账
3,定期或不定期对企业财务进行分析,为新投资项目做好财务预测与风险分析工作,企业企业经营决策提供依据
4,组织进行税收整理筹划,按时完成纳税申报工作
5,组织对部门员工进行业务培训,指导、监督员工工作,并对员工进行业绩考核
6,协助财务总监做好融资工作,并对企业的投融资活动进行风险评估 7,根据规定的成本项目、费用开支范围和标准等,审核原始凭证的合法性、合理性和真实性,审核费用发生的审批流程是否符合规定
8,根据财会制度和核算管理有关规定,开展各种核算和其他业务往来账工作,及时清理结算企业各项债券、债务
9,正确进行会计核算电算化处理,提高会计核算工作效率和准确性
10,负责定期组织员工进行资产清查盘点工作,保证账实相符,对企业有账无实资产进行清查,保证财产安全
2.3总账会计的岗位职责
职责概述
在财务主管的领导下,完善企业会计核算体系,正确、及时完成会计业务综合、汇总工作,负责计算收入、成本费用、税金及利润,并编制企业的各项财务报表和成本费用预算表
职责内容
1,审核记账凭证
2,根据审核无误的记账凭证汇总表登记总账
3,负责设置本企业会计科目、会计凭证盒会计账簿,并指导会计人员做好记账、结账和对账工作
4,及时核对现金日记账和银行存款日记账,确保财务账簿和现金日记账记录相符
5,为会计师事务所审计工作提供明细账情况表及相关审计资料
6,编制各种会计报表和会计报表附注,进行财务报表分析并上报高层管理人员 7,为企业贷款和企业基础资料汇编工作提供财务数据及合并会计报表 8,月末编制资产负债表、利润表和内部管理报表
2.4 财务出纳的岗位职责
职责概述
负责做好现金的收付、送存和银行存款管理工作,把好库存现金和银行存款的收付关。在上级主管领导下,全面负责企业存款、贷款、放款等银行业务,同时负责审核并传递各种银行票据
职责内容
1,负责审核原始凭证的合法性准确性及时准确的完成现金收付工作
2,及时登记现金日记账银行存款日记账,每周进行现金盘点,并填写现金周报表报送领导
3,支票管理,会计凭证的档案管理,保证凭证完整
4,负责到银行支取备用金办理银行其他相关事宜
5,定期核对银行日记账与总账,保证账账相符
6,与向企业提供贷款的银行办理审批、签字、盖章、登记等业务
7,每日向领导汇报银行余额及交易明细
8,每月月初对上月会计凭证进行整理和汇总,并按顺序装订成册
9,与银行信贷人员进行联络、沟通、相互协助,办理贷款的还款和放款事宜 10,负责与银行传递票据,并进行对账,填制银行对账单,编制银行余额调节表 11,负责审核银行存款收付业务原始凭证的完整性、真实性和准确性,及时编制记账凭证
2.5财务部岗位职责的其他分工与配合2.5.1财务经理的其他职责
我公司财务经理还具体负责:
1,融资专员岗位职责
2,薪酬核算会计职责
3,应收账款会计岗位职责
2.5.2财务主管的其他职责
我公司财务主管还具体负责:
1,财务分析专员岗位职责
2,报表会计岗位职责
3,成本会计岗位职责
4,资产管理会计岗位职责
5,销售核算会计岗位职责
6,税务主管岗位职责
2.5.3财务出纳的其他职责
我们公司财务出纳也负责部分会计工作,具体内容如下:
1,负责网银维护,收付单位和个人账号维护,付款制单工作
2,负责原始凭证整理,记账凭证录入工作
3,配合财务主管核算公司收入与成本,以及资产管理工作
4,财务经理和财务主管交代的其他职责先关事项
2.5.4其他说明
1,财务经理有权向财务主管和财务出纳分配工作,并随时调整工作范围
1,因为财务部目前人员配备的关系,财务主管也负责总账会计工作,但是需要和会计配合完成2,出纳员不仅仅要做出纳工作,还要做会计相关工作
3,开票工作由项目部代为完成,总账会计负责监督指导,会计要及时向项目部报送到款信息
4,财务会计人员相互支持相互协助,在需要的情况下(比如某岗位就一个项目展开攻坚或者某岗位暂时离职)配合完成2.5.1,2.5.2,2.5.3,相关工作
5,财务经理直接参与公司的经营与决策,财务主管向财务经理汇报工作并提出意见并指导会计工作,会计和出纳对财务主管负责并汇报工作、提出意见。
第4篇:财务部各岗位职责划分
财务部各岗位职责划分会计: 岗位职责:
一:费用报销审批流程:
1、审核报销单据,合同及收付单据,准确核算收入及控制各项成本支出等,2、审核出纳转账业务、工资的核算 二:采购方面:
1、根据制定好的应付账款的付款流程,把工作落实到行动。2、完全按流程完成应付账款账务处理及对账工作; 3、编制账龄分析,协助完成预算报表 三:成本核算方面:
1:原材料、低值易耗品及其他物料出库凭证编制; 2、委托加工费用分摊结转及相关凭证编制; 3、计算产品成本并编制产成品凭证;
4、产品成本分析、编制成本核算报表、分析成本,提出成本改进建议。5、负责所有库存商品期初,当期,期末入库的核对工作。四:销售收入方面 1、制定完善的销售台账。2、销售费用审核及报销
3、应收账款核对确认,回款的跟踪; 2、销售组财务报表填列,销售数据分析。五:总账方面
1、编制和维护公司的总帐和明细帐,及时准确地记录公司业务往来; 2、进行帐务处理,整理错账、乱账,成本核算,固定资产管理; 3、负责日常收支的管理和核对;
4、负责编制月度财务报表,半年、年度财务决算报告;
5、根据公司的全盘账务,编制财务报表分析,整理保管财务会计档案 6、负责公司财务管理统计汇总。
出纳: 一、岗位职责:
1、对公司日常现金的收付管理,每日逐笔记录现金日记帐,并在下班前核对库存现金,做到日清月结,账实相符。
2、负责公司银行业务的结算,对公账户,银行卡账户等往来款项的查询,业务办理。经总经理批准签发确认后,办理银行相关业务。每月末核对各银行账户余额,编制银行存款余额调节表,将对账单整理清楚交与会计。3、负责公司收据,财务章,私章,财务文件资料等保管工作。4、负责公司相关证件年审工作,配合会计做好公司各项财务工作。5、负责作好工资、奖金、发放工作。
6、申请票据,购买发票,准备和报送会计报表,协助办理税务报表的申报;登记发票使用明细表格,以及税控表。
7、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统,按时编制银行存款余额调节表;
8、负责社保,保险,住房公积金等相关事宜。
财务部 20160531
第5篇:岗位职责划分
岗位职责
一、总监理工程师履行的职责
1、确定项目监理机构人员及其岗位职责 2、组织编制监理规划、审批监理实施细则
3、根据工程项目的进展及监理工作情况情况调配监理人员,检查监理人员工作
4、组织召开监理例会 5、组织审核分包单位资质
6、组织审查施工组织设计、(专项)施工方案
7、审查工程开复工报审表,签发工程开工令、暂停令和复工令 8、组织审查施工单位现场质量、安全生产管理体系的建立及运行情况 9、组织审核施工单位的付款申请,签发工程款支付证书,组织审核竣工结算
10、组织审查和处理工程变更
11、调解建设单位与承包单位的合同争议,处理工程索赔 12、组织验收分部工程。组织审查单位工程质量检验资料
13、审查施工单位的竣工申请,组织工程竣工预验收,组织编写工程质量评估报告,参与工程竣工验收
14、参与或配合工程质量安全事故的调查和处理
15、组织编写监理月报、监理工作总结,组织整理监理文件资料 二、专业监理工程师履行的职责
1、参与编制监理规划,负责编制监理实施细则
2、审查施工单位提交的涉及本专业的报审文件,并向总监理工程师报告 3、参与审核分包单位资格
4、指导、检查监理员工作,定期向总监理工程师报告本专业监理工作实施情况 5、检查进场的工程材料、构配件、设备的质量
6、验收检验批、隐蔽工程、分项工程,参与验收分部工程 7、处置发现的质量问题和安全事故隐患 8、进行工程计量 9、参与工程变更的审查和处理
10、组织编写监理日志,参与编写监理月报 11、收集、汇总,参与整理监理文件资料 12、参与工程竣工预验收和竣工验收 三、监理员履行的职责
1、检查施工单位投入工程的人力、主要设备的使用及运行状况 2、进行见证取样
3、复核工程计量有关数据 4、检查工序施工结果
5、发现施工作业中的问题,及时指出并向专业监理工程师报告
第6篇:质量部岗位职责
质量总监岗位职责
质量总监的主要职责是在总经理的领导下,负责制定并实施本企业的质量战略、质量计
划、质量方针、质量体系和相关制度等工作,全面负责企业质量管理工作,改善产品质量,所示。1-12提高客户满意度,实现企业的经营战略目标。其具体职责如图
质量总监岗位职责1-12 图
二、质量管理部经理岗位职责
质量管理部经理的主要职责是在质量总监的领导下,负责企业的日常质量管理工作,贯
彻实施质量方针、质量目标和质量指标,围绕质量管理体系实施有效监控,实现产品和服务
所示。1-13质量的持续改善。其具体职责如图
质量管理部经理岗位职责1-13 图
三、质量主管岗位职责
质量主管的主要职责是在质量管理部经理的领导下,组织质量专员建立并维护质量管理
实现企业的质量目标。改进和控制等工作,开展质量检验、体系,所示。1-14其具体职责如图
质量主管岗位职责1-14 图
四、质量专员岗位职责
对原材料、检验质量管理体系的执行情况,质量专员的主要职责是在质量主管的领导下,在制品、1-15其具体职责如图管理好质量资料。作好记录与质量控制,外协件和产成品进行检验,所示。
责职位岗员专量质 1-15 图
篇2:品质部岗位职责说明书
审核:篇3:项目部质量员岗位职责 制作:
质量员岗位职责
并在项目经理和上级主管部门的领质量员须取得建设主管部门颁发的质量员上岗证,、1 导下,全面负责工程实体质量的监督检查。、2企业标准以及质量管理体系程相关的法规、验收标准、严格按现行国家强制性标准、。参加对工程的检验批序文件和公司有关质量规定,监督检查质量的“自检、互检、交接检”
验收、协助项目经理作好分项工程、分部工程的自查予验。
参与图纸会审并结合本工程实的编制工作,(项目质量计划)参加项目施工组织设计、3 际提出重点部位的质量检查计划,负责编制各分项工程质量保证措施和通病防治措施,并贯
彻落实。严格执行质量挂牌制、样板间制、奖罚制。、4不合格质量员对分项工程质量检查。在班组自检合格的基础上,对已完的分项工程,的分项工程,通知施工员组织人员及时返修,在未返修达到合格之前,不得进行下道工序。
元。如果在未返修的情况下同意进入下道工序,发现一次罚款
工(字分部)总监理工程师组织的对分部参加专业监理工程师组织的分项工程验收,、5 程、单位(子单位)工程质量验收工作。参与公司技术质量部组织的工程预验,参与质量事 故的处理。6、参加进场材料、半成品、构件的检验工作。参加隐蔽工程验收和技术复核工作。参与
对操作班组的技术交底。
做好现场检巡视检查和专项检查,组织施工技术人员对工程施工质量进行定期检查,、7 查记录。坚持在施工现场随时检查工程实体质量,配合施工人员及时纠正解决质量问题,防
止质量问题的扩大化,普遍化,并进行质量分析,及时向项目经理和技术负责人汇报质量状
况,对不符合要求的质量缺陷提出整改意见,严格把好质量关。
整理质检记协助资料员收集、作好质量员日志,负责做好成品保护及竣工验收记录,、8
录,并做好竣工资料归档工作。负责项目部对用户的回访工作,并将用户的意见及时报告主
管部门。、认真学习新知识,不断提高专业技术水平,负责应用新技术、新工艺、新材料的质量 9 监督检查,参加技术攻关、课题研究和工程质量创优活动,并运用于提高工程质量,清除质
量通病。、参加项目部、分公司、公司组织的定期质量大检查,接待省、市质量监督站等有关 10 部门对工程质量的监督检查,对提出的质量问题及时组织相关作业人员纠正或督促在限期内
整改完毕。、完成项目经理布置的其他工作。篇4:质量管理部岗位职责 11 质量管理部职责、负责质量、环境、职业健康安全管理体系的建立、实施运行过程中的组织、协调、检 1 查和考核工作;、负责质量、环境、职业健康安全管理的策划、管理目标的制订、管理方案的编制、检 2 查以及体系管理性文件的控制;、3不断寻负责对体系采取纠正和预防措施,在管理者代表的领导下组织实施内部审核,求改进机会;
并负责督促检查各部门的执行经审定后组织贯彻落实;制订公司年度质量工作目标,、4 和落实情况。、认真贯彻执行国家有关质量管理的方针、政策、法规、规章制度及上级有关规定,协 5 助公司领导组织和推动质量管理工作。、负责组织对质量、环境、职业健康安全法律法规的收集,并组织对其做适应性、符合 6 性、合规性评审。
采用适用的统计技术进行数据分析并形成相关报组织收集各种质量监控的原始数据,、7 告。、认真贯彻执行国家计量法令、法规、和计量政策。制定公司《计量管理制度》并组织 8 实施。、负责产品的质量抽检和试验及负责监视和测量设备的控制; 9、组织处理不合格品、检查并督促体系涉及部门的管理工作; 10 岗位:质量管理部经理
安排人员将规章制报领导审批并严格执行;组织制定公司质量管理的各项规章制度,、1 度交有关部门备案。、编制符合“三证合一”质量论证体系的质量手册和程序文件,并申请通过认证。2、组织制定技术标准、工艺标准、服务标准等文件,构建公司质量管理体系;参与公司 3 质量方针、目标的制定。
并根据公司实际情况积极组织各项质量体系的运作和实施,协调公司内外相关部门,、4 和客观条件的变化对各项认证体系进行维护,促进其在企业内顺利实施。、组织进行原材料的品质检验,严格把关,组织对外协厂的产品质量进行检验评价。5 依据技术文件组织对完工的产品的进行指导车间进行生产过程的工序的检验,组织、6 出厂检验,保证产品合格出厂。、贯彻实施公司计量管理条例,保证公司计量器具、仪器的准确、灵敏、安全、可靠,7 满足生产工艺要求。、独立公正地行使质量判定权和否决权,负责组织产品质量升级与创优工作 8、负责对质量事故、质量缺陷进行追踪分析,并对质量事故、质量缺陷提出处理意见。9 小组。qc活动或参加qc、指导车间开展 10
工作权限:、建立公司产品质量控制体系及标准,推进公司质量体系的运作与实施; 1 从而有效提升客户的满意度和公全面提升公司产品的质量水平,控制公司产品质量,、2 司的市场占有率。
岗位:质量管理部主管、遵守国家和企业的各种规章制度、法规。1、负责产品质量问题投诉和追综。2、收集质量信息,按规定及时填写质量活动、质量信息报告。3、协助部门经理搞好管理各项工作。4、在部门经理外出和不在岗时,在一定范围内负责质量管理部的工作。5 并对因质量事故而损起草事故分析报告,协助部门经理组织并参加质量事故的分析,、6 坏企业的信誉负责。、深入车间和工地,掌握质量动态,搜集质量信息,按有关规定及时填写质量活动、质 7 量信息报告。
工作权限:、协助质量管理部经理做好部门的管理工作。1 岗位:质检员、不断学习有关业务知识和检验工作标准,努力提高自身的业务水平。1 按技术标准、2半成品工件的符合性进行在制品、检验程序或有关作业指导书的要求,判断,正确做出合格或不合格的结论,并做出标记。
有权制止其继设备或工艺流程等不符合有关标准或要求时,如发现图纸、在工作中,、3 续进行生产,同时应及时向有关领导汇报。
参加对批量产品、质量进行自检,(工序)督促生产车间对产品、4 关键部件的首检工作。、会同成品专检人员及用户对成品包装质量进行抽检,用户无人参加时,5 自行抽检。、一切检验都必须如实、认真、详细填写检验记录,凡质量缺陷负责追踪,明确责任部 6 门、责任人。
并填写返工返修联系单,人员将其送入不合格隔离区,对不合格品负责督促有关车间、7 同时对处理意见的实施情况进行检查。
共同提高配合制订相应的纠正措施,帮助操作者分析原因,及时反馈现场质量信息,、8 产品质量。、完成部门经理安排的其它工作。9 工作权限:
将产品的质量缺陷消灭保证产品的质量水平,通过对具体分管产品认真及时的检验,、1 在厂内。
岗位:计量员、根据检定计划,按时将各类计量器具送上级机关进行检定,并做好记录并存档。1、负责对计量器具的日常修理和维护。2、做好各类计量器具的抽检工作。3 工作权限:、1保证生产中使用的计送检计划的编制和实施工作,具体负责公司各类计量器具检定,量器具符合要求。
岗位:资料员
督促各职能部门各种相关资负责工程施工或产品加工过程中的相关资料收集很整理,、1
料的提供,并有权对资料不及时上交的部门、分公司、车间等进行扣罚。、依据资料移交办法催缴各类相关资料,整理并做好产品合格证书等各类台帐。2、做好领导安排的其它工作。3 工作权限:、具体负责公司质检的原始记录表及竣工资料的收集、整理、归档工作。1 岗位:内审员、遵守相应的审核要求,并传达和阐明审核要求; 1、参与制定审核活动计划,编制检查表,并按计划完成审核任务; 2、将审核发现整理成书面资料,并报告审核结果; 3、验证由审核结果导致的纠正措施的有效性; 4、整理、保存与审核有关的文件; 5、配合和支持审核组长的工作; 6、协助受审核方制定纠正措施,并实施跟踪审核; 7 工作权限:、对审核中发现的问题,进行指导。篇5:质量管理人员岗位职责 1 质量管理主管岗位职责
质量管理主管、设置目的 1 在总经理领导下开展日常工作,建立公司产品质量控制
对产品实现的必须过程进行监视和测量,推进公司质量体系的运作与实施,体系及标准,确保产品要求得到满足,全面提升公司产品质量水平,从而有效提升客户满意度和公司的市
场占有率;、工作职责 2)组织领导公司年度质量目标组织制定技术标准、工艺1(标准、服务标准等文件,构建公司质量管理体系;并协调公司内外相关部门,根据公司
实际情况和客观条件的变化对体系进行维护和监督;
质量认证体系的质量手册和程iso9001)组织编制符合2(序文件,并保证通过认证,并确保体系的推广、实施与监督;根据公司的质量目标,分
并负责组织公司质量管理体系的内审,综合各部门的质量管理工作督导、协调、解到各部门,工作和管理评审工作;)负责公司计量仪器仪表的配备和管理工作,并负责对3(公司原辅材料、半成品和成品的送检工作。)组织进行原辅材料的品质检验,严格把关;组织对产4(指导生产车间进行生产过程中的工序检验,组织、;评价品质量进行验收、依据技术文件
组织对完工后的产成品进行出厂检验,保证产品合格出厂。
质量事故的分及时组织对不合格产品、负责公司产品质量的统计分析和改进工作,)5(析、评审,并提出处理意见。
并提出改组织对产品质量问题和客户意见进行分析,会同销售部门听取客户意见,)6(进措施,及时组织改进落后工艺及不规范操作;安排人员每月定期编制产品质量报表。
巩固质量管理体系的群众基础。开展群众性的质量管理活动,组织公司的质量培训,)7()本部门日常工作的安排、任务分配及监督、协调本部门人员完成本部门各项工作;8(积极参与部门员工的培训、考核等工作,通过激励机制挖掘员工潜力,达到开发和培养人才的目的。
安排人员或自行对生产过程中的质量纪录进行收集、整理、归档管理。(9)、岗位职责工作细则 3 “白承担着铸就做为质量管理主管是公司质量体系运行及产品质量保证第一责任人,(1)鹿岛”品牌、确保产品品质、提升公司产品质量水平的重任。根据销售及科研任务,配合公
司生产部门对产品生产实现过程中质量进行有效控制;保证生产活动顺利进行和完成生产计
划及生产任务按期完成。
做为质量管理主管首先承担生产质量责任。在生产过程(2)中对产品质量进行动态管理和监控。
(3)负责本部负责组织制订本部门的各个层面的培训计划并负责组织实施和成果的检验;
负责质管员层次管。(通过组织考试和个案抽查进行培训成果的鉴定)门整体培训效果的检查
理人员的培训工作,制订培训计划培训内容和考核机制并记录存档。
质量管理主管是质量体系运行第一责任人,认真编写(4)组织本部门管理人(每月进行,质量管理体系文件并对其实施成果定期进行检查并记录。
员及相关部门)
负责组织制订本部门的各个层面的培训计划并负责组(5)织实施和成果的检验;负责本部门整体培训效果的检查(通过组织考试和个案抽查进行
。制订培训计划培训内容和考核机制并记录存档。培训成果的鉴定)
每日组织进行一次生产过程的质量评审工作并记录(6)归档,评审人员为质量管理主管或检验人员。
质量管理主管是本部门员工绩效考核第一责任人,负(7)要求对考核过程和复核过程进行,责本部门班人员绩效考核及员工绩效考核的复核工作
记录存档。
每周组织召开一次质量评审例会,参加人员为生产所(8)有智能部门,必要时邀请其他部门参加,要求有会议纪要,一式三份分发厂长,质量管
理部,生产制造部,办公室。)每月组织召开一次质量管理例会,参加人员为公司所(9 有职能部门及生产车间和各办公室(要求有会议纪要,一式三份分发生产部门,质量管
。理部,办公室)
建立和完善本公司的质量管理体系,协助管理者代表组织编制质量管理体系文件,)10(1每月进行 次全公司质量管理体系运行分析,负责公司质量体系日常管理。
负责本部门人员绩效考核及员质量管理主管是本部门员工绩效考核第一责任人,)11(要求对考核过程和复核过程进行记录存档。,工绩效考核的复核工作)依据年度审核计划,协助管理者代表组织实施公司内部审核及管理评审;负责公12(司质量记录的监督、管理;迎接第三方审核。
(监视和对公司检验、,监视和测量装置的计量工作次全公司检验、1负责每月组织)13 测量装置全面管理;
并进行,发现质量隐患要及时制止并纠正,次以上的生产过程质量调研2)每天进行14(质量记录)负责统筹公司相关数据的分析处理、负责统计技术的选用批准并检查统计技术的15(份质量统计报表,对质量进行全程跟踪。1组织每周编制,实施效果
00:00~10:9)每天16(向生产厂长汇报当日工作安排并对前一天工作进行总结。
每周组织二次以上本部门人员的培.)每周负责组织一次公司员工的质量方面培训17(;训
小时与员工进行交流,对员工质量意识状态进行调研并详细纪录,6)每周不低于18(