教育局节水管理岗位职责（精选4篇）_节水管理岗位职责

教育局节水管理岗位职责（精选4篇）由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“节水管理岗位职责”。

第1篇：节水管理岗位职责要求

节水管理岗位及水量统计岗位职责

节水管理岗位职责：

1、在公司节水领导小组小组的指导下，负责本公司节水的综合管理工作。并做好下一年度的各项用水量消耗指标上报上级部门。

2、积极宣传贯彻国家能源相关的法令、法规和上级部门的有关规定，负责修改、完善公司能节水理制度和考核颁发，并检查督促实施。

3、负责制定和完善节水奖惩制度，加强水量消耗定额管理和考核工作，奖惩兑现。

4、负责组织公司节水知识培训、教育工作(业务外培或内培)，开展节水合理化建议活动，提高广大员工的节水意识，杜绝浪费，不断提高水源利用率。

5、负责落实本单位节水技术改造项目的实施，降低水耗;加大本单位节水“四新”(新技术、新工艺、新设备、新材料)技术的推广应用力度，加快科技成果的转化。并负责组织申报各级政府部门的节水技改财政奖励工作。

6、协助项目部做好工程项目节水评估和审查、竣工验收和节水效果鉴定工作。

7、负责完成各级政府临时性下发的各项节水报送工作。8、敬业爱岗；应当热爱本职工作，努力钻研业务，使自己的知识和技能适应所从事工作的要求。

水量统计岗位职责：

1、在公司节水管理岗位领导的指导下，负责本公司各车间用水量的统计工作。

2、负责统计和上报各车间每日用水量。3、每月及时收集公司各单位节水总结、报表并编制公司节水季报配合公司相关部门完成节水季度经营性分析、年度结算的统计以及下一年度节水费用预算工作。

4、负责做好各级政府部门以及公司节水文件、通知、季报、年报等文档的收集、存档工作。

5、敬业爱岗，热爱本职工作，努力钻研业务，使自己的知识和技能适应所从事工作的要求。

第2篇：节水管理岗位责任制度

节水管理岗位责任制度

为进一步落实好计划用水和节约用水，创建节水型单位，特制订节水管理岗位责任制度。

一、节水领导小组组长职责：

1、监督检查节水工作和节水措施的实施。

2、落实节水工作的设备、人员、资金等必要的资源。3、负责奖励对节水工作做出贡献的人员。二、节水办公室

1、负责单位用水的综合平衡。2、制定节水规划和节水管理制度。

3、总结节水经验，推广节水新技术，组织节水知识培训和节水宣传活动。

三、节水管理员

1、负责制定具体的节水计划和节水措施。2、做好节水设备台帐。

3、负责水表的实际抄录，做到每月结算。

4、监督检查各区域内用水点和用水设备的完好状况，发现问题及时解决。

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2017年4月14日

第3篇：鹤壁市第十八中学节水管理岗位职责

鹤壁市第十八中学 节水管理岗位职责

为进一步加强我校节约用水管理，增强全员节水意识，把节约用水纳入管理工作轨道，经校节水工作领导小组研究，制定节水工作岗位责任制：

第一条 实行计划用水，厉行节约用水，组织全员人人参与节水工作，建立办公楼、食堂节水工作岗位责任制。

第二条 办公楼节水岗位责任制

1．办公楼节水岗位分为茶水间、花草美化、卫生清洁，由总务服务负责监督、检查。花草美化和卫生清洁的节水管理由管理员负责。

2．美化用水，应尽量采用喷撒方法，入冬水时应有专人看管，并保证胶管连接紧密，无滋水、漏水，出现滴漏现象及时报告，并通知维修工修复。

3．清洁人员负责办公楼洗漱间、厕所的节水工作，水嘴、截门出现滴漏现象及时报告，并通知维修工修复。

第三条 食堂节水岗位责任制

1．食堂用水管理由食堂管理人员负责，在不使用时不允许出现长流水和滴漏现象，食堂用水情况由后勤总务处负责 监督、检查。2．严禁采用无人看管的长流水直冲等用水方式。3．凡发现水嘴、截门等处关不严、滴漏水现象，及时上报维修。

鹤壁市第十八中学 2016年1月5日

第4篇：教育管理科岗位职责

教育管理科岗位职责

一、在校院两级管理体制下，与各学院（所）合理分工，对研究生党建工作进行理论研究和实践创新；

二、与学校有关部门和各学院（所）配合，积极开展研究生德育工作；

三、制定、完善研究生党建与思想政治工作的规章制度，促进研究生党建与思想政治工作的规范管理；

四、召集研究生党建与思想政治工作例会，分析研究生思想政治、学风纪律等方面的情况，及时总结交流研究生学生管理的经验；

五、指导研究生学生组织和学生干部队伍的建设，组织开展研究生学术科技活动、社会实践活动和文体活动；

六、组织研究生先进个人和各类奖学金的评选、发放；

七、组织开展研究生“三助”工作；

八、配合学院（所）做好研究生助困工作，与各学院（所）配合，组织对伤、病研究生的慰问、探望和救助等工作；

九、协助学校就业指导中心，做好研究生的就业指导工作；

十、协助学校助学贷款管理办公室，做好研究生助学贷款的申报工作；

十一、配合各学院（所）做好研究生的心理咨询工作；

十二、协助宿舍管理中心，做好研究生宿舍的管理工作；

十三、负责全日制研究生人事档案管理工作；

十四、配合学院（所）做好研究生计划生育工作，受理在读研究生的结婚申请；

十五、完成研究生部领导交办的其他工作。