企划主管岗位职责和任职要求（精选6篇）_企划部主管岗位职责
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第1篇：企划主管任职要求及岗位职责汇总
企划主管任职要求及岗位职责汇总
任职要求：
年以上相关工作经历；5岁，大专以上学历，广告、经管、营销或医学等专业，45－27、1、熟悉民营医疗市场营销，能独立制定部门整体发展计划；对医疗市场的开发、管理、营2 销有独到的见解；、熟悉民营医疗广告及企划工作，制定医院企划及广告部整体发展计划；对医疗广告的企3 划、管理、营销及开发有独到的见解；、丰富的策划经验，超前的营销理念，能准确把握民营医疗市场发展趋势，善于医院市场4 推广与开发；、卓越的策划及实施能力，思路新颖，创意独特并有敏锐的洞察力；有成功案例；5、有良好的沟通协调能力、分析判断能力、团队协作精神。6
岗位职责：、负责报纸、杂志等宣传文案的写作和包装；1、承担有关宣传资料、包装等设计上的文字表现；2、负责医院网站文案内容的撰写与更新，相关专题版面的设计和规划；3、参与活动的策划执行工作。4
任职要求：
1、对文字敏感，优秀的文字创意和表达能力，善于沟通；、对品牌知识有一定了解，一定的策划能力；2、善于撰写各类广告宣传软文，具有撰写项目合作、营销传播、市场调研等各类方案的能3 力，熟练掌握不同风格的文案写作要领；
根据市场方案的目标进行核心广告语的创意 具备市场分析与判断能力，市场触角灵敏，、4 及广告文案的提练、有较强的独立操作能力、逻辑思维能力，才思敏；、工作严谨，认真负责，有团队合作精神，有良好的协调能力和亲和力。5、较好英语水平，熟练操作办公软件；6、有医学美容专业知识或有从事过医疗美容、化妆品行业文案工作经验者优先考虑；7 8、有广告公司、公关公司等文案工作经验者优先考虑。
岗位职责：、主持本部门策划、活动、设计工作。1、根据医院发展战略，配合经营部拟订年度总体营销计划，监控本部门对医院战略决策的2 执行情况，对医院市场竞争形势作出分析和评估，为总经理制定公司战略决策提供依据。、领导部属按照年度总体营销计划的要求，应节庆日、季节性、阶段性衔接的要求切实可3 行的实施方案。、负责本医院自身综合研究、市场调研、同业竞争者的调研与企业实态研究，建立信息储4 存库，为医院各类决策提供信息，使医院各类决策信息化。、在全医院树立“仁和医院”的品牌意识，构建仁和医院的品牌方阵，进行以“平价”品5 牌为核心的整合传播。
第2篇：企划主管任职要求及岗位职责(汇总)
企划主管任职要求及岗位职责汇总
任职要求：
1、27－45岁，大专以上学历，广告、经管、营销或医学等专业，5年以上相关工作经历；
2、熟悉民营医疗市场营销，能独立制定部门整体发展计划；对医疗市场的开发、管理、营销有独到的见解；
3、熟悉民营医疗广告及企划工作，制定医院企划及广告部整体发展计划；对医疗广告的企划、管理、营销及开发有独到的见解；
4、丰富的策划经验，超前的营销理念，能准确把握民营医疗市场发展趋势，善于医院市场推广与开发；
5、卓越的策划及实施能力，思路新颖，创意独特并有敏锐的洞察力；有成功案例；
6、有良好的沟通协调能力、分析判断能力、团队协作精神。
岗位职责：
1、负责报纸、杂志等宣传文案的写作和包装；
2、承担有关宣传资料、包装等设计上的文字表现；
3、负责医院网站文案内容的撰写与更新，相关专题版面的设计和规划；
4、参与活动的策划执行工作。
任职要求：
1、对文字敏感，优秀的文字创意和表达能力，善于沟通；
2、对品牌知识有一定了解，一定的策划能力；
3、善于撰写各类广告宣传软文，具有撰写项目合作、营销传播、市场调研等各类方案的能力，熟练掌握不同风格的文案写作要领；
4、市场触角灵敏，具备市场分析与判断能力，根据市场方案的目标进行核心广告语的创意及广告文案的提练、有较强的独立操作能力、逻辑思维能力，才思敏；
5、工作严谨，认真负责，有团队合作精神，有良好的协调能力和亲和力。
6、较好英语水平，熟练操作办公软件；
7、有医学美容专业知识或有从事过医疗美容、化妆品行业文案工作经验者优先考虑；
8、有广告公司、公关公司等文案工作经验者优先考虑。
岗位职责：
1、主持本部门策划、活动、设计工作。
2、根据医院发展战略，配合经营部拟订年度总体营销计划，监控本部门对医院战略决策的执行情况，对医院市场竞争形势作出分析和评估，为总经理制定公司战略决策提供依据。
3、领导部属按照年度总体营销计划的要求，应节庆日、季节性、阶段性衔接的要求切实可行的实施方案。
4、负责本医院自身综合研究、市场调研、同业竞争者的调研与企业实态研究，建立信息储存库，为医院各类决策提供信息，使医院各类决策信息化。
5、在全医院树立“仁和医院”的品牌意识，构建仁和医院的品牌方阵，进行以“平价”品牌为核心的整合传播。
6、积极推动医院文化建设，增强医院的品牌凝聚力。
7、组织部属完成医院的形象塑造和管理工作即企业形象策划和实施。
8、整理各部运作管理机制，使之更趋合理化、科学化。
9、负责本部门员工的培训和业绩考核，为医院的发展建立梯级人才储备。
10、完成医院交付的其他工作任务。
任职要求：
1．广告、策划、市场营销相关专业本科以上学历； 2．5年以上工作经验；2年以上同岗位经验；
3．精通网络推广、市场活动策划等市场业务操作，有成功项目策划经历； 4．思维活跃，有敏锐的观察及创意能力；熟练操作平面设计相关软件； 5．具有独立策划、市场运作能力；具有优秀的市场分析能力和活动策划能力；
6．具有良好的沟通能力，责任心强，能承受工作压力以及团队合作精神。
任职要求：
1.医学、新闻、广告、中文等相关专业本科以上学历，具备医疗行业相关知识优先。2.3-5年企划文案工作经历，思维敏捷，沟通能力强，为人踏实好学，有创新能力。
3.熟悉平面、电视、网站、自媒体等媒体文案写作风格，文字功底深厚，有较强的创新能力和策略思维。
4.对品牌推广及市场策划有较全面的认识，具备敏锐的市场分析能力与策划实施能力。5.熟悉企划工作，能独立制定企划整体发展计划；有医疗行业工作经验者优先。
岗位职责：
1.主持企划部日常管理工作。
2.负责医院品牌建设和管理工作，制定公司不同时期的整体广告宣传策略。3.根据品牌传播策略主持策划推广、平面制作、宣传推广、媒体选用等工作。4.负责制定各节假日活动及公司活动的策划方案，并督导执行。
5.及时收集市场信息，掌握市场动向及行业竞争动态，及时汇报情况，并及时有效的提出相关策略。
第3篇：企划主管岗位职责
企划主管岗位职责
1.根据公司要求组织策划活动；组织执行并做好监督；
2.定期将自己的各项工作开展情况向直属领导汇报；
3.负责公司企业形象设计及CIS系统导入规划；
4.公司网站页面设计，并监督平面设计人员的执行情况；
5.协助有关部门做好具有导向的企业文化培训、提高团队凝聚力；
6.负责公司品牌宣传及对外宣传及广告、产品、活动的视觉设计拟定，并监督平面设计人员的设计执行情况；
7.及时准确掌握公司经营方针和市场动态，以便于后期更好的展开工作；
8.做好公司日常宣传资料、设计资料（图片、文字）的整理及归档；
9.协助公司领导及总经理助理做好展会的策划、现场执行及管理；
10.实施有效的市场调研，凝练高绩效导向的企划主题，提供切实可行的企划方案；
11.为企业提供有价值的建议；
12.协助营销部门工作，提高公司竞争力，有效实现目标；
13.结合用户体验需求及技术实现的可能性，设计网站前台（首页及各
级子页面）；
14.为业务需求部门提供相关的企划支持；
15.完成领导临时交办的其他任务。
第4篇：企划主管岗位职责
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企划主管岗位职责
一、岗位职责
1、在中心主任领导下，负责制定中心全面企划宣传的规划与落实，落实中心企划目标； 2、组织企划人员与中心业务骨干经常性沟通，不断提高医疗服务、学术活动、专家活动、医患互动活动、学术推广等企划业务水平；
3、制定中心企划预算，及时报告中心主任、公司企划部及财务部；
4、加强和当地媒体、广告公司的联系和沟通，为中心的企划宣传选择价低质优的宣传提供建议；
5、创新的企划经验，积极与总部企划部联系，将成功的经验在各中心内推广； 6、及时与其他中心联系，交流企划经验，不断完善企划管理； 7、广泛联系社会各界，做好终端营销的企划工作； 8、策划、组织中心的大型活动，全面提升中心品牌。
9、按时完成员工手册附件九中《企划、学术推广表格》文件夹中相关表格，并熟悉中心所有日常应用表格。二、工作标准
提升中心品牌，为销售团队指明方向，为中心吸引病员。三、管理范围：全体企划人员
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平面设计专员岗位职责
一、岗位职责
1、熟练运用平面设计知识为中心的企划工作做好服务工作；
2、对营销策划方案中涉及到的有关产品形象、包装等进行艺术设计，审校印刷文件；
3、工作中有目的的经常搜集与创作利于这些企划宣传工作的系列资料，根据中心发展要求，随时进行新颖、别致、创造力强的资料的创作。
4、配合企划主管及文案网络共同定期完成中心网站内容的制作、完善与更新工作； 5、负责设计媒体所用的宣传资料，提高中心形象，并协助企划主管与当地媒体的沟通； 6、配合中心，做好学术推广会议、抗癌活动、专家活动等各类活动的企划宣传工作。7、随时完成中心交予的其他任务，接受企划主管的考核。二、工作标准
企划主管考核合格。三、资格要求
（1）相关系科毕业，专科以上学历。
（2）熟练操作设计软件，有二年以上的行业设计经验。（3）能够独立进行产品形象设计，有创意、有创作灵感。（4）有责任感和团队意识，工作细致耐心，有较强的沟通能力。（5）遵守中心保密制度；
（6）经历：在二甲以上医院或民营医院有一年以上企划工作经验；（7）年龄：25~35岁。
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文案专员岗位职责
一、岗位职责
1、根据中心发展要求，承担中心各类宣传性资料的文字起草与设计工作； 2、协助企划主管做好中心整体企划工作；
3、根据中心所选宣传媒介的不同，创作适合的、吸引力强、可读性强的文字作品。4、与平面设计共同配合，完成中心网站内容的建设以及定期更新工作。5、协助企划经理，开展各类媒体宣传工作，并有力做好提高中心形象工作。6、配合中心，做好学术推广会议、抗癌活动、专家活动等各类活动的企划宣传工作。7、随时完成中心交予的其他任务，接受企划主管的考核。二、工作标准
企划主管考核合格。三、资格要求
（1）相关系科毕业，专科以上学历, 对各种文体写作熟练，公文写作熟练。（2）具有较好的思维和文笔，有营销策划方案执行及策划经验。（3）熟悉媒体，有现场操作和执行能力。
（4）有责任感和团队意识，工作细致耐心，有较强的沟通能力。（5）遵守中心保密制度；
（6）经历：在二甲以上医院或民营医院有一年以上企划工作经验；（7）年龄：28~35岁。
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学术推广主管岗位职责
一、岗位职责
1、承担中心销售目标的制定、任务分摊与完成任务；
2、负责医务渠道销售团队建立和管理，团队成员培训、业务帮助与指导； 3、负责中心业务可覆盖范围内卫生医疗系统重点客户关系的建立与长期维护； 4、负责医务渠道运作系统的挖掘、健全、完善与日常管理流程的制定。
5、负责沟通协调与中心各部门及各岗位人员的工作关系，达到相互最佳配合状态。6、配合企划部门共同完成大型学术活动的相关任务。
7、接受中心主任的考评与管理，按照中心主任总体部署与要求，细化与落实学术推广团队工作。
8、按时完成员工手册附件九中《企划、学术推广表格》文件夹中相关表格，并熟悉中心所有日常应用表格。二、工作标准
负责中心所有潜在客户的开发及管理；
协助中心主任进行政府管理部门、技术交流协会的维护与开发。三、管理范围
中心业务可覆盖范围内卫生医疗系统的开发管理。四、资格要求
（1）大专以上学历，三年以上医务推广工作经验及团队管理经验；
（2）对行业有深刻的认识，熟知行业操作流程与规则，并对操作区域市场充分了解，有广泛的相关人脉。（3）良好的沟通能力及应变能力；（4）较强协调能力及丰富团队管理能力；（5）遵守中心保密制度；
（5）经历：处方药销售（二甲以上医院销售）团队管理经验三年以上，从事过抗肿瘤药品销售者优先；（6）年龄：25~35岁。
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学术推广代表岗位职责
一、岗位职责
1、负责分管医务渠道销售目标的制定与销售任务的完成； 2、所负责区域内市场的开发与客情关系的维护； 3、所负责区域内学术活动的策划与落实；
4、对事物具有较强的学习能力与领悟能力，能够在较短时间内进入工作状态。5、按时完成员工手册附件九中《企划、学术推广表格》文件夹中相关表格，并熟悉中心所有日常应用表格。二、工作标准
直接负责分管区域内潜在客户的开发及管理。三、管理范围
由中心根据实际情况分配相应市场区域。四、资格要求
（1）大专以上学历，二年以上医务推广工作经验；（2）良好的沟通能力及应变能力；（3）较强协调能力及丰富团队合作能力；（4）遵守中心保密制度；
（5）经历：医药代表工作经历两年以上，从事过肿瘤药品销售者优先；（6）年龄：23~35岁。
沁园春·雪 北国风光，千里冰封，万里雪飘。
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望长城内外，惟余莽莽； 大河上下，顿失滔滔。山舞银蛇，原驰蜡象，欲与天公试比高。须晴日，看红装素裹，分外妖娆。江山如此多娇，引无数英雄竞折腰。
惜秦皇汉武，略输文采； 唐宗宋祖，稍逊风骚。一代天骄，成吉思汗，只识弯弓射大雕。俱往矣，数风流人物，还看今朝。
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第5篇：企划员岗位职责及任职要求
个人职业定位
职
员：刘
强 职业定位：企划员
一、企划员的岗位职责
（1）公司内外部信息分析研究
其中内部分析包括：
公司经营的是什么
公司销售什么
公司的目标市场在哪里
公司明年的营售目标是什么；公司的销售与利润目标是什么
什么因素可能妨碍公司达到这些目标
公司的营销预算是什么
公司的产品与服务的好处是什么
公司的产品和服务的独有销售特色是什么
对公司的经常开支和利润影响最好与最坏的产品或服务是哪种
外部信息分析包括：
谁是公司的当前客户
客户的购买习惯是什么样的客户为什么买公司的商品和服务
谁是公司的最佳客户和潜在客户
公司的市场份额是多少
公司的市场份额在增大、缩小还是稳定
市场本身在增大、缩小还是稳定；它是否正在按其它方式改变
公司的竞争对手是谁
公司的竞争对手哪方面比公司作得好
公司在哪些方面比它的竞争对手干得好
公司处在什么竞争地位
司的销售策略是什么
公司的经营优势是什么
公司的经营弱点是什么
怎样促进公司的经营（2）企业管理策划
如何提高公司的效率
如何提高公司员工的积极性 如何降低公司的运作成本 如何合理利用公司的资源 如何增强企业文化的建设（3）公司计划发展管理
公司的未来的发展方向
公司内部结构如何优化，哪些部门需要优化，哪些部门需要精简
公司科研方向如何发展，是否符合市场需求
公司理念是否与发展方向一致，是否需要改进（4）公司经营绩效评价管理
月考核、季度考核、年考核是否科学有效 这些考核对公司的好处或者坏处是哪些 这些考核对员工的好处或者坏处是什么 这些考核是否可以改进，如何改进 二、企划员岗位的任职要求
1良好的心态
作为一个企划员首先要具备一个良好的心态，取得成绩时不骄躁，遇到难题时不气馁。随时保持一个积极的态度，有利于公司的成长，也更易让客户接受。
2成熟的思维
企划员在策划一个项目时，需要考虑的因素非常多。因此，一个成熟的思维可以考虑得更多更全面。注重细节，赢在小事。3扎实的基础
熟悉电气工程基本知识，了解公司开展的高低压照明、防雷、井电、工业自动化等基本知识，具备一定的现场作业技能；了解油田企业的特点，掌握基本知识和营销技巧；能够熟练应用WORDEXCELPPT；
4预见能力和构思能力
能够在深入了解公司这一行业后，对公司未来的发展趋势有一定的预测能力，基于这些预测上能充分的利用自身资源构思未来的发展思路。追求实事求是，这些预测要有一定根据而不是纸上谈兵。情报能力与组织能力
作为一个企划员，必须具备收集、分析必要情报的能力。再依据情报整合手里的资源，对公司的人、事、物的调配能够充分合理。所以情报能力与组织能力也是必不可少的。
6表现能力和说服能力
表现力是充实企划的抽象能力，也是让企划丰满、充实的手段。表现力不一定是企划人的个人能力，更多的是集体智慧的发挥。说服能力是沟通的一个重要部分。说服是以企划的表现能力为依托，通过对企划每一个阶段的具体描述来达到沟通的目的。
7学习能力与创新能力
我公司是一个学习型、创新型的公司。所以要求每一个员工都能随时的保持一个学习的态度，每天进步一点点。由一个量的累积达到引起一个质变的效果，这样整体的提升员工素质以及提升公司的层次。在学习的基础上创新，在创新的过程中进步。创新是人类进步的灵魂，公司的要实现飞跃也离不开创新。企划的完成阶段也就是对旧制度的更新，所以一个企划员，创新能力也是必不可少的。
第6篇：企划工作职责和岗位要求
企划人员一、岗位要求
本岗位人员思想前卫、活跃，创意层出不穷，熟练操作photoshop
illustrator CorelDRAW 3DMAX等设计软件，熟知印刷品不同材质和应用，熟悉广告宣传方式的更新和动向，并深知企业文化，能参与企业建设，深知手机行情、行业动向和新品动态，熟知各品牌手机在市场上的宣传概况，能运用各种促销活动手段，用敏锐的洞察市场销售环境的眼光和广泛的市场活动策划经验，为各时期企业促销活动递交合理的宣传方式，执行各节假日活动方案。
二、岗位职责 1.公司印刷品宣传
根据每节假日、每月、每季度的不同，结合营业销售方向，策划企业宣传和销售宣传方式，负责广告宣传品制作、审核和分配，保证宣传有效 广泛。
2.店面布局、陈列、装饰和后期维护
布局：保证店面内外形象俱全 正确 醒目 干净 无缺损。店面柜台布局合理，做到休闲区 演示区 售后接待 前台收账等辅助营业区域不得影响正常营业，在店内目光所到之处不允许出现私人物品，通道不阻碍顾客流通。
店面墙体整齐合理，背板 灯箱片保证为厂家最新形象或公司主推机器内容，及时更新和维护，做到应有的宣传广告效应。公司对于店面的装修调整，保证监督到位，所涉及改动内容第一时间更新到位。
店面门贴 地贴 柜台贴 台阶贴 POP 吊旗等体现企业文化和促销活动类物料要求做到干净 整洁 无破损，所有悬挂物品，如条幅 吊旗 气球等做到有序悬挂。
陈列：保证柜台机器陈列数量合适，定期更换衬纸，定期更换柜台装饰和机器陈列模式，爆炸贴数量合适，柜台整体美观。
堆头整齐美观，不阻碍顾客视线，无破损。3.店面装修
根据公司要求参与制定并核实店面布局图，严格把控装修材料和工艺，确保装修效果达标，参与检测装修质量，消除因材料和工艺不合格而存在的安全隐患。4.活动策划
根据公司要求和节假日所需能策划并执行全年促销宣传活动，与各品牌厂家时刻保持联络，安排厂家赞助促销活动，整理和完善全年活动策划建设。5.物料管理
从整个公司的角度分配、保管和解决活动物料问题，做好账目的明细，及时供应公司活动所需物料，保证适时、适质、适量，为活动举行做基础支持，保证日常消费品的定量库存。6.产品推广
熟知各品牌手机行情，及时有效做到新品的造势、推广，并能够为员工作新品宣传培训。7.企业推广
策划并执行公司形象推广活动，打造中联品牌，在各促销活动执行中能很好的渗入品牌推广。8.市场调研和巡店
市场调研可迅速有效提升自身职业修养和职业阅历，本岗位人员要求每个节假日前后都要做有明确主题的市场调研，不断学习并运用至自己的工作中。
巡店是部门了解 监督 发现问题 预知问题和解决问题的最有效途径。本岗位人员要求城阳区域内店面每周都有有效巡视，青岛 即墨至少两周一次，烟台区域至少每月一次的巡店频率，及时与公司一线人员沟通，知其所需。
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