外聘教师岗位职责（精选8篇）_教师岗位职责试行

2022-07-22 岗位职责下载本文

外聘教师岗位职责（精选8篇）由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“教师岗位职责试行”。

第1篇：外聘教师岗位职责

外聘教师岗位职责

乡村学校少年宫是少年儿童的校内辅助教育机构,培养少年儿童对文学,艺术,科技和体育的兴趣爱好,促使他们全面发展是我们主要任务之一.根据乡村学校少年宫开展活动的总体规划,除本校教师任课外,不足的教师可以外聘,为了做好管理工作,特制定下列规定:

一、被聘教师必须坚持四项基本原则,忠于人民教育事业,作风正派,事业心强,具有较高的业务水平。

二、被聘教师必须身体健康,无传染病史。

三、必须严格遵守乡村学校少年宫各项规章制度和作息时间,做到提前10分钟做准备,按时上,下课.如有特殊情况不能上课者,必须提前与服务学校联系,以便安排。

四、上课必须精心指导学生,保持课堂整洁,注意爱护教学用品和公共设备。

五、被聘用教师的工资按规定标准发给,如有迟到,早退或停课者必须扣除。

六、被聘教师与本宫教师要团结合作,互相关心,互相支持,共同搞好工作。

第2篇：外聘教师工作职责

乡村少年宫外聘教师工作职责

乡村少年宫是少年儿童的校内辅助教育机构，培养少年儿童对文学、艺术、科技和体育的兴趣爱好，促使他们全面发展是教育教学的主要任务之一。根据乡村少年宫开展活动的总体规划，除本校教师任课外，不足的教师可以外聘，为了做好管理工作，特制定下列规定。

1.被聘教师一般从热心社会公益事业的人员中选择，尽可能选择一些学有专长、品德高尚的人员。

2.被聘教师必须坚持四项基本原则，忠于人民教育事业，作风正派，事业心强，具有较高的业务水平。

3.被聘教师必须身体健康，无传染病史。

4.被聘教师必须严格遵守乡村少年宫各项规章制度和作息时间，做到提前10分钟做准备，按时上、下课。如有特殊情况不能上课者，必须提前与服务学校联系，以便安排。

5.被聘教师上课必须精心指导学生，保持课堂整洁，注意爱护教学用品和公共设备。

6.被聘用教师一般情况下不给付工资，适当给予一些伙食和车旅费补助。如因教学需要，特殊人员也应发放劳务津贴。

7.被聘教师与本宫教师要团结合作，互相关心，互相支持，共同搞好工作。

第3篇：少年宫外聘教师工作职责

中心学校

少年宫外聘教师职责

中心学校乡村少年宫是少年儿童的校内辅助教育机构，培养少年儿童对文学、艺术、科技和体育的兴趣爱好，促使他们全面发展是教育教学的主要任务之一。根据少年宫开展活动的总体规划，除本校教师任课外，不足的教师可以外聘，为了做好管理工作，特制定下列规定。

1、被聘教师一般从热心社会公益事业的人员中选择，尽可能选择一些学有专长、品德高尚的人员。

2、被聘教师必须坚持四项基本原则，忠于人民教育事业，作风正派，事业心强，具有较高的业务水平。

3、被聘教师必须身体健康，无传染病史。

4、被聘教师必须严格遵守乡村少年宫各项规章制度和作息时间，做到提前10分钟做准备，按时上、下课。如有特殊情况不能上课者，必须提前与服务学校联系，以便安排。

5、被聘教师上课必须精心指导学生，保持课堂整洁，注意爱护教学用品和公共设备。

6、被聘用教师一般情况下不给付工资，适当给予一些伙食和车旅费补助。如因教学需要，特殊人员也应发放劳务津贴。

7、被聘教师与本宫教师要团结合作，互相关心，互相支持，共同搞好工作。

第4篇：外聘教师协议书7(外聘教师)

编号：7

外聘教师协议书

甲方（用人单位）单位名称西南大学育才学院经济性质民办非企业单位法定代表人或其委托的代理人地址重庆合川邮政编码

甲方（盖章）

年月日

乙方（被聘用者）姓名性别学历、职称家庭住址身份证号码乙方（盖章）年月日

经【西南大学育才学院】（以下简称甲方）与（以下简称乙方）平

等协商，一致同意订立本聘用协议（以下简称协议），共同遵守。

一、协议期限

协议期限年，自年月日起，至年月日止。

二、工作岗位

（一）甲方聘用乙方担任院（部）课程教学工作；每周任课学时。

（二）乙方服从甲方的工作安排，并认真履行教学职责。

三、酬金

甲方对乙方的酬金按课时计发。甲方以货币形式按人民币元/课时支付乙方

讲课费，按月发放。

四、工作条件

（一）甲方为乙方提供相应的工作条件。

（二）甲方为乙方提供临时住宿等生活设施。

五、劳动纪律和工作要求

（一）乙方应为人师表，教书育人，认真履行教学职责，自觉遵守宪法、法律和

职业道德。

（二）乙方应自觉贯彻国家教育方针，执行教学计划，接受教学管理和监督，认

真完成教学工作任务，努力提高教学质量。

（三）乙方应自觉遵守职业道德和甲方有关的规章制度；按时到校上课，不无故缺课、不私自调课。

（四）甲方有权根据法律、法规和甲方制定的教师教学工作规范要求等规章制度

对乙方进行管理。

六、协议的变更、解除和终止

（一）甲方有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除协议：

1、拖欠乙方酬金；

2、故意损害乙方与本协议有关的合法权益。

（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除协议：

1、不完成教学任务或造成重大教学事故，给教学工作造成损失的；

2、教学水平低，教学质量差，经甲方考核不合格的；

3、严重违反职业道德、职业纪律或甲方规章制度的。

七、乙方按甲方要求参加甲方召开的开学工作会、期末工作总结会及必要的教研活动。

八、其它约定

签订本协议时，乙方需向甲方提供学历证书、学位证书、教师资格证书、职称证书、身份证等相关证件的复印件。

九、甲方以下规章制度作为本协议的附件：

1、甲方依法制定或修订的规章制度、办法；

2、岗位职责；

十、甲乙双方因履行协议发生争议，双方协商处理。

十一、本协议自双方签字盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

甲方单位（签章）：乙方签字：

法定代表人

或其委托代理人签字：身份证号码：

年月日年月日

第5篇：能源中心外聘员工岗位职责

后勤产业处能源维修服务中心

外聘员工岗位职责

一、锅炉、浴室保洁工岗位职责

1.严格遵守国家各项法律法规和学院及中心的有关规章制度，遵守劳动纪律。

2.遵从规定的作息时间，按时上下班，不迟到、不早退，不旷工，对所担负的工作严格按照时间要求准时完成，不得拖延、积压。服从中心的领导和管理，在管理员的指导下开展工作，着装上岗，文明工作，安全规范作业，保质保量完成所承担责任区的工作任务。

3.负责锅炉房、浴室清洁卫生、承担浴室用水上水工作，兼顾锅炉房安全工作。

4.负责开水房供水工作，维护开水房、浴室及周边清洁卫生保洁工作。

5.领导工作安排，完成交办的临时性工作任务。

6.根据维修工作具体情况，注意用电安全，节约用水用电，做到人走灯灭，不违章用电；

7.爱岗敬业，爱护公物和劳动工具，不浪费，不化公为私，不挪用公物和他人物品，捡到东西要还。

8.注意品德修养，举止文明礼貌，待人接物态度谦和，热情大方，不做有损单位形象的言行，维护单位良好形象。尊重领导和管理人员，尊重老师和同学，不与老师和同学发生冲突。

9.团结同事，不吵架，不打架斗殴，不散谣传谣。

10.每天向管理员汇报工作和安全情况，每年至少向中心或管理员提出两条合理化建议

二、维修工岗位职责

（一）木工

1.严格遵守国家各项法律法规和学院及中心的有关规章制度，遵守劳动纪律。

3.负责全院办公用房、教学场（馆）、职工住房等门窗、教学桌椅、体育器材等零星维修任务，4.辅助水电、土建维修安装工作。

5.根据维修工作具体情况，注意用电安全，节约用水用电，做到人走灯灭，不违章用电；

6.爱岗敬业，爱护公物和劳动工具，不浪费，不化公为私，不挪用公物和他人物品，捡到东西要还。

7.注意品德修养，举止文明礼貌，待人接物态度谦和，热情大方，不做有损单位形象的言行，维护单位良好形象。尊重领导和管理人员，尊重老师和同学，不与老师和同学发生冲突。

8.团结同事，不吵架，不打架斗殴，不散谣传谣。

9.每天向管理员汇报工作和安全情况，每年至少向中心或管理员提出两条合理化建议。

10.服从领导工作安排，完成交办的临时性工作任务。

（二）下水疏通兼土建工

1.严格遵守国家各项法律法规和学院及中心的有关规章制度，遵守劳动纪律。

3.负责全院所有下水排污管道系统的疏通、维修工作。

4.完成简单的土建维修工作，辅助完成水电安装维修工作。

5.从领导工作安排，完成交办的临时性工作任务。

7.根据维修工作具体情况，注意用电安全，节约用水用电，做到人走灯灭，不违章用电；

8.爱岗敬业，爱护公物和劳动工具，不浪费，不化公为私，不挪用公物和他人物品，捡到东西要还。

9.注意品德修养，举止文明礼貌，待人接物态度谦和，热情大方，不做有损单位形象的言行，维护单位良好形象。尊重领导和管理人员，尊重老师和同学，不与老师和同学发生冲突。

9.团结同事，不吵架，不打架斗殴，不散谣传谣。

10.每天向管理员汇报工作和安全情况，每年至少向中心或管理员提出两条合理化建议。

（三）焊工

1.严格遵守国家各项法律法规和学院及中心的有关规章制度，遵守劳动纪律。

3.全院办公铁制家具、教学场（馆）等器械的维修工作。

4.水电安装及维修任务，辅助土建施工工作。

5.服从领导工作安排，完成交办的临时性工作任务。

6.根据维修工作具体情况，注意用电安全，节约用水用电，做到人走灯灭，不违章用电；

7.爱岗敬业，爱护公物和劳动工具，不浪费，不化公为私，不挪用公物和他人物品，捡到东西要还。

9.团结同事，不吵架，不打架斗殴，不散谣传谣。

10.每天向管理员汇报工作和安全情况，每年至少向中心或管理员提出两条合理化建议。

后勤产业处能源维修馆服务中心

二〇〇七年十二月五日

第6篇：石牛学校外聘人员岗位职责

石牛学校

乡村少年宫外聘辅导员岗位职责

1.被聘教师要热心社会公益事业，忠于人民教育事业，作风正派，事业心强，具有较高的业务水平。

2.被聘教师必须坚持四项基本原则，忠于人民教育事业，作风正派，事业心强，具有较高的业务水平。

3.被聘教师必须身体健康，无传染病史。

5.被聘教师上课必须精心指导学生，保持课堂整洁，注意爱护教学用品和公共设备。

6.被聘用教师一般情况下不给付工资，适当给予一些伙食和车旅费补助。如因教学需要，特殊人员也应发放劳务津贴。

7.被聘教师与本宫教师要团结合作，互相关心，互相支持，共同搞好工作。

8．上课必须精心指导和管理学生，保持教室整洁，注意爱护教学用品和公共设备。

第7篇：外聘教师协议书

外聘教师协议书

甲方：_______大学成人教育学院

乙方：_______________________

经甲乙双方协商，现甲方聘用乙方在其处担任_________班级_____学年第_________学期_________课程的教学任务。为了明确甲乙双方合法权益，特签订如下协议：

一、甲方义务

1．及时地向乙方提供所任课程的教学大纲及统一制订的授课计划，或委托乙方在规定时间内制订授课计划（无统一授课计划的课程）。

2．为乙方提供备课及教学的基本用品，如备课纸、教案表、学生实习报告纸等。

3．根据实际授课时数，按照每课时_____元人民币的标准每月发放课时金。

二、乙方义务

1．按甲方规定时间上交有关教学文件包括授课计划（教学进程表）、教案（全部）、试卷、试卷分析、学生成绩及每班5位同学的作业本、实习报告等。

2．保质保量完成甲方交给的教学任务：在教学大纲的要求下，按授课计划拟订的进度授课，及时为学生答疑解惑，及时地吸纳学生及教务处、系（部）反馈的教学意见。

3．自觉遵守学院的各项规章制度，做到不迟到、不早退、有事需提前2天向学院请假调课、不得私自调课等。

4．自觉接受教务处和甲方的教学监督、检查和考核按时参加甲方组织教学月查和期末教学检查。

5．向甲方提供联系方法，并保持通讯联络的畅通。

甲方：_________________________

_______大学成人教育学院（签章）

乙方：（签章）_________________

__________年________月_______日

劳务派遣中应当注意的法律问题

1、劳务派遣机构的资质目前，许多职业介绍机构开始从事劳务派遣服务，但有些经过政府许可的，有些是擅自开展的。需要提醒劳动者注意的是，在签订劳动合同之前，要查明劳务派遣机构的资质。如果与有资格从事劳务派遣的机构签订劳动合同，则该合同受法律保护，劳动者有权向其主张劳动法上的权利。如果与非法从事劳务派遣的机构签订劳动合同，则合同无效，视为劳动者通过职业介绍机构的中介介绍，直接向实际用人单位提供劳动服务，法院将根据提供劳务的情况确定，劳动者与实际用人单位之间存在劳动关系还是劳务关系。

2、劳动者工资的支付劳务派遣合同是劳动合同的基础，一般情况下，劳务派遣合同及劳动合同中对工资支付的标准、方式均作了明确约定。如果劳务派遣合同及劳动合同中约定由实际用人单位直接向劳动者支付工资，那么，当劳动者因工资支付标准、数额等产生争议时，可以将受派单位作为被申诉人（或被告），将派遣单位作为第三人。如果劳动合同中未明确约定由受派单位直接向受派员工发放工资或者约定由派遣单位向受派员工发放工资的，因劳动者是与派遣单位形成劳动关系，向劳动者支付劳动报酬是派遣单位的主要义务，因此，劳动者应当将派遣单位作为被申诉人（或）将受派单位作为第三人。

3、社会保险金的缴纳在劳务派遣法律关系中，如果劳动者与派遣单位签订的劳动合同及与实际用人单位签订的劳务合同中已就社会保险金的承担、缴交问题作了特别约定的，从其约定。如果未就社会保险金的承担问题作出特别约定的，应本着“谁用工，谁受益”的原则，由实际用人单位承担缴纳社会保险金的责任。