工程公司“把纪律和规矩挺在前面”工作方案_把纪律和规矩挺在前面

工程公司“把纪律和规矩挺在前面”工作方案由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“把纪律和规矩挺在前面”。

工程公司纪委 “把纪律和规矩挺在前面”工作方案

为全面贯彻从严治党、依规治党，把纪律和规矩挺在前面的要求，进一步加强纪律建设，不断增强企业党组织的凝聚力和战斗力。按照邢矿集团《“把纪律和规矩挺在前面”工作的实施方案》的要求，结合工程公司实际，制定本工作方案：

一、指导思想

深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，立足工程公司改革发展实际，着眼解决管党治党的突出问题，瞄准监督执纪“四种形态”，着力推进从严治党、依规治党。突出强化党风廉政建设党委主体责任、纪委监督责任落实，坚持盯住关键少数与管住大多数同步推进，以从严加强党员领导人员日常教育、管理和监督为着力点，以强化纪律审查为重要抓手，健全完善纪律规矩体系，抓早抓小，动辄则咎，切实把纪律和规矩“明起来、立起来、严起来，执行到位”，不断开创党风廉政建设新局面，为企业深化改革、转型升级提供坚强保障。

二、工作目标

严格按照省国资委“把纪律和规矩挺在前面”工作部署和要求，以邢矿集团《“把纪律和规矩挺在前面”工作的实施方案》为统领，落实“1+N”制度体系和工作模式，进一步压实党风廉政建设“两个责任”，结合工程公司总体工作目标，围绕管党治党、执纪问责，努力做到关口前移，探索建立违纪问题早发现、早处理、全覆盖、零容忍的方法途径，切实把纪律和规矩明起来、立起来、严起来，执行到位，形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制，使以下四个方面的突出问题得到有效治理。

（一）召开公司全体党员大会，传达邢矿集团纪委“把纪律和规矩挺在前面”工作方案，动员部署此项工作，成立相应的组织机构、明确责任，将此项工作作为一项重大政治任务来抓，迅速行动，做到思想到位、部署到位、措施到位。

（二）根据我校实际，制定相应《工作方案》。坚持问题导向，边学边查边改，把宣传教育贯穿始终，把解决问题，建章立制贯穿始终，使各项工作相互衔接、贯通起来。按照学校《“把纪律和规矩挺在前面”工作实施方案》，制定学习计划和宣传工作方案，认真抓好各项任务落实。采取集中学习与个人自学相结合的方式，组织开展各种形式的学习讨论，重点学习习近平系列重要讲话，做好读书笔记，撰写学习体会。

（三）结合自查自纠中发现的问题和本校实际情况，抓好事前教育、事中监督，围绕“把纪律和规矩挺在前面”的要求，对本校规章制度进行全面梳理，力求发现解决一批问题、纠正查处一批违纪行为、建立规范一批规章制度，真正把规章制度立起来、严到份，努力从源头上预防腐败行为的发生。

（一）着力解决违反政治纪律、组织纪律，民主集中制执行不到位的问题。重点是：一些党员领导人员我行我素、各行其是，上有政策、下有对策；个别主要负责人独断专行、一言堂；违反干部选拔任用规定，选人用人上存在不正之风；违反个人有关事项报告规定、谈话函询时不如实向组织说明问题、不如实填报个人档案资料等。

（二）着力解决部分党员领导人员纪律意识淡漠，廉洁自律不严的问题。重点是：婚丧嫁娶大操大办、公款吃喝、公款旅游、公车私用等问题；商务接待讲排场、摆阔气、装门面，出入私人会所，组织隐秘聚会等奢侈浪费现象；物资采购、招标投标、人事管理等关键环节谋取私利等腐败现象。

（三）着力解决内控机制不健全，管理粗放不规范的问题。重点是：“三重一大”决策制度落实不严，造成国有资产流失；违规招标、从中谋利，收受贿赂、提取回扣，套取现金、私设“小金库”；财务、薪酬管理不规范等。

（四）着力解决各基层单位学习、宣传不到位，上级精神传达不下去的问题。重点是：基层各单位，重生产、轻学习，党员干部只重视生产任务目标，对党中央、省市、集团的精神、《廉洁自律若干规定》等学习、了解的少的问题。

三、实施步骤

从2016年3月21日开始至6月15日结束，分为三个阶段：

（一）学习部署（3月21日—3月25日）。公司党委、纪委贯彻落实省国资委“把纪律和规矩挺在前面”试点经验总结推广会精神。成立组织领导机构，制定工作方案，召开动员会，对挺纪在前工作进行安排部署，全面推进。

（二）推进实施（3月25日—5月31日）。以“1+N”制度体系和工作模式为指导和蓝本，围绕把纪律和规矩“明起来、立起来、严起来、执行到位”，突出问题导向，科学筹划，精心组织，创新方法，推动工作顺利实施。

（三）总结提高、固化成果（6月1日—15日）。公司党委、纪委将成功经验固化，并进行推广，充实完善“1+N”制度体系和工作模式，营造遵规守矩的浓厚氛围。

四、工作举措

以邢矿集团《“把纪律和规矩挺在前面”工作的实施方案》的要求为基本遵循，结合单位实际，认真研究提出切实可行的措施，强力推进。主要做好以下几个方面工作：

（一）加强纪律规矩宣传教育，营造浓厚氛围。面向全体党员领导干部，围绕《党章》《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党内法规以及《习近平关于严明党的纪律和规矩论述摘编》等内容，以“学法规、保廉洁、讲担当、促改革”为主题，在全公司深入开展系列反腐倡廉宣传教育活动。由公司纪委书记带头讲一堂守纪律讲规矩的廉洁党课，加强对党员和领导人员的教育引导。充分发挥企业廉洁文化教育阵地的作用，真正使纪律规矩入脑入心。通过多种途径，在企业内部营造学纪律守规矩的浓厚氛围。

（二）列出问题清单，逐项整改落实。结合本单位特点和实际，围绕管党治党不严、执纪失之于宽松软的四个方面突出问题，认真查摆梳理，列出清单，逐条逐项制定整改措施，责任落实到部门和具体人。要迅速行动，对现在能解决的问题，采取果断措施立即解决；对需要有一个过程才能解决的问题，研究具体办法，限时整改到位。

（三）建章立制，健全纪律规矩体系。按照“1+N”制度体系和工作模式，本着缺什么补什么的原则，逐步建立健全宣传教育、党内监督、作风建设、纪律审查、责任追究等纪律规矩相关制度体系。结合单位实际，可以复制的就复制推广，不可完全复制的可以吸收借鉴，最终形成可执行可操作、管长远管根本的制度机制。

（四）狠抓落实，增强制度刚性。加强对制度执行过程的跟踪和监督，建立制度执行考核评价体系和激励问责机制，奖惩分明，真正形成用制度管人管权管事的局面，决不能让制度成为“纸老虎”“稻草人”。

五、组织保障

（一）加强组织领导。为全面贯彻从严治党、依规治党，把纪律和规矩挺在前面的要求，进一步加强纪律建设，不断增强企业党组织的凝聚力和战斗力。按照邢矿集团《“把纪律和规矩挺在前面”工作的实施方案》的要求，工程公司成立了“把纪律和规矩挺在前面”工作领导小组，公司董事长、总经理、党委书记彭少祥同志任组长，纪委书记、工会主席施长信同志任常务副组长，其他领导班子成员任副组长，纪委和其他科室主要负责同志为成员；领导小组办公室设在公司纪委监察科，纪委副书记兼监察科科长吕联合同志任办公室主任，纪委其他人员为成员，负责综合协调、督导落实。

（二）做好统筹协调。挺纪在前工作是今年上半年的一项重要工作，要将此项工作作为推动全年党风建设和反腐倡廉工作的有力抓手，放眼长远、统筹谋划。在工作内容上，党员干部的日常教育、监督、管理、纪律审查等各方面工作必须协同推进；在工作主体上，涉及到的相关部门要加强沟通与联络，既分工负责，又密切协作，形成整体合力。