教学工作制度_工作制度教学篇

2020-02-27 章程规章制度 下载本文

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教学工作制度

1、教学工作是医院工作的重要组成部分,按其性质分为医疗、护理教学两部分,分别由科教科和护理部管理。

2、医院承担的医疗、护理教学任务主要是医学院校和卫校的课间实习、生产实习、带进修人员、全院专题讲座和外聘讲学,要根据教学计划安排好实习、讲课的内容、地点和教师。

3、教学工作要保证质量,按照不同学历层次、教学大纲要求,分别做出教学计划,并予以实施。

4、要根据不同的教学对象和医院教学任务,定期做出教学计划,加强对教学工作的管理,深入科室、宿舍了解学生的学习、生活情况,解决教学中存在的问题。

5、全院专题讲座每月不少于一次,要根据计划和医院实际工作情况妥善安排,采取面授讲课、临床教学和电化教学相结合的教学形式,做到形式多样,效果良好。

6、对各科教学工作要加强监督,定期检查、严格考核。对生产实习的学生,每个科室要考核一次,将考核成绩载入生产实习鉴定或进修鉴定,为社会培养高质量卫生技术人才。

7、对承担教学任务的科室和教师加强管理,对教学地点、时间要给与保证,教学要做到认真备课、讲学,主管部门要经常到科室听课,开展评教平学活动,并做好记载。

8、外单位聘请医院工作人员担任教学工作,必须通过主管部门根据工作条件予以安排,并执行外聘人员的有关规定。

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