业务部管理制度_公司业务部管理制度

2020-02-27 章程规章制度 下载本文

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业务部管理制度(试行)

一:主要责任:

1、完成总经理计划的工程额;

2、做好客户统计,按时上报;

3、听从所在业务部经理指挥;

4、参加公司每周例会;

5、按时完成上级安排的其它各项工作。

二:业务部报表的相关规定:

业务部人员按规定编写以下相关报表,在规定时间内发出至上级领导。如有特殊情况可在次日10点前发出。

1、制定一周工作计划表,按照每周工作计划有条理的开展每日工作。并将计划报告上报至业务部经理。

2、每日工作结束后,须编制每日工作小结报告。对所有的接触客户,必须详细、认真地记录有关资料(客户名称、联系

方式、咨询情况等),体现在每日的工作总结报告表上,并标明客户意向。发送至业务部经理电子邮箱。

3、对于已经成交的客户,需在当日及时把客户资料整理上报业务部经理,并交于业务助理处备份留底。

4、月度工作报告:每月至少提交整理一篇月总结工作报告,月末最后一个工作日下班前发送至业务部经理电子邮箱。

5、以上工作报告材料,会作为每月绩效考核的依据,将直接影响到每月的绩效考核奖金,请务必自觉执行。

三:考勤制度:

1、业务人员无需出差的,必须按公司《考勤制度》到公司打卡报到,然后进行市场开展工作;

2、内勤人员将根据出差人员填写的《出差申请单》上的出差日期记录考勤,出差结束后次日到公司须按正常上班时间打

卡报到。

四:业务部人员出差制度:

1、出差费用:

公司安排出差或例行拜访客户的,给予出差人员25元/日餐费、30元/日住宿费的补贴。

2、车旅费的报销:乘车费用依真实票据为准,其乘车路线必须与所拜访客户的信息资料相吻合。

3、每日结束后,须编制每日工作小结结报告。对所有的接触客户,必须详细、认真地记录有关资料(客户名称、联系方

式、咨询情况等),并标明客户意向。发送至总经理电子邮箱。

4、出差总结报告

工程人员出差返回后要及时总结出本次出差报告,以电子邮件形式发送至总经理电子邮箱。

五:业务部保密制度

1、对公司规定的保密事宜保密;

2、对已成交的客户详细资料、价格保密;

3、注明保密的一切文件。

六:参会制度:

1、公司例会定于每周一上午进行,如有变动,将另行通知。

七:本制度自2013年5月?日起试行。

二零一三年五月?日阜阳鹰视智能有限公司

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