宾馆前台管理制度_怡都宾馆前台管理制度

2020-02-27 章程规章制度 下载本文

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宾馆前台管理制度

为配合各项工作的顺利进行 规范员工的工作行为特制订此制度 1、诚实 是员工必须遵守的道德规范 以诚实的态度对待工作是每位同事必须遵守的行为准则

2、同事之间团结协作、互相尊重、互相谅解是搞好一切工作的基础。

3、以工作为重,按时、按质、按量完成任务是每位同事应尽的职责 以上三条是每位服务人员必须遵循的行为准则

考勤制度

按时上下班签到、签离,做到不迟到,不早退

事假必须提前一天通知部门,说明原因,经批准后方可休假

严禁私自换班,换班必须有申请人、换半人、领班、经理签字批准。严禁带人签到、请假。

仪容仪表

上班必须按宾馆规定统一着装,佩戴工号牌,必须干净、整洁。宾馆要求保持个人仪容仪表,站、立、行姿势端正、得体。、严禁私自穿着或携带工服外出宾馆

劳动纪律

严禁携带私人物品到工作区域

严禁携带宾馆物品出店

严禁在工作范围粗言秽语,虚假言论,影响宾馆客人或其他员工声誉 工作时间不得无故串岗、擅离职守,下班后不得擅自在工作岗位逗留 上班时间严禁打私人电话,工作无关的事情

严格按照规定时间换饭 除用餐时间外,不得在当值期间吃东西 严禁在工作时间聚堆闲聊、会客盒擅自领人参观宾馆。

上班时间内严禁收看电视、广播、MP3等

严禁私自使用客用设备

工作方面

1、严禁私自开房

2、当班期间要认真仔细,各种营业表格严禁出现错误

3、不得与客人发生争执,出现问题及时报告经理

4、服从领导的工作安排,保质保量完成各项工作

5、服务接待工作中坚持站立、微笑、敬语、文明服务,使宾客感觉亲切、安全

6、工作中严格按照各项服务规定、标准进行服务

7、认真做好各项工作记录、填写各项工作表格

8、工作中要注意相互配合、理解、沟通

9、工作中要有良好的工作态度,严禁出现因认为因素造成的投诉及其他工作问题

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