依法执业管理工作协调管理制度_员工工作制度管理制度

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贵航平坝医院依法执业管理协调制度

一、目的为实现依法执业管理的有序、高效运作，理清部门工作职责，理顺部门间工作协调流程，提高工作效率，强化执行力，特制订本制度。

二、适用范围

本制度适用于依法执业管理职能部门之间工作事项的协调与协作，具体适用的范围如下：

1、两个或者两个以上部门在同一事项中需要相互协助的；

2、两个或两个以上部门对同一事项存在职责前后衔接的；

3、两个或两个以上部门对同一事项需要进行职责范围界定的；

4、两个或两个以上部门对同一事项在工作环节、评价标准、管理对象等方面存在不统一的；

5、其他需要进行协调的事项。

三、工作流程

需求部门提出协作事项→接收部门签署意见→需求部门确认→接收部门完成事项并反馈→需求部门验收确认。

1、需求部门需列明需协调事项的工作内容，部门负责人签字确认，如有必要可请分管领导签字确认。

2、接收部门收到需协调事项后与需求部门沟通确认。

3、需求部门对接收部门反馈意见进行确认，如果对协作事项存在争议，无法达成一致的，可以报分管领导进行沟通协调，确认相关事项。

4、接收部门完成协作事项后，由部门负责人签字确认后返回需求

部门，如事项未完成或延时完成的应详细说明原因。

5、需求部门对协作事项的完成成果进行检查和验收。

四、本办法由依法执业领导小组办公室负责解释。