西工办事处考勤制度_公司的考勤管理制度

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西工办事处考勤制度

1、办事处所有在职人员都必须参加考勤，每日上午、下午分两次考勤。

2、参加考勤人员不得迟到或早退，违者每次罚款5元。

3、一般同志因公外出或开会，必须在考勤前报告分管领导并由分管领导通知办公室登记备案；分管领导因公外出或开会，须经主要领导同意并通知办公室登记备案。

4、因事、因病或休假不能上班，必须在签到前写请假条，经领导批准后，将假条交办公室留存。

5、没有及时参加考勤，又没有经领导批准的请假条，视为旷工；一次旷工半天者罚款20元；旷工1天扣50元工资；旷工3天（不含3天）以上者待岗，待岗期间按有关规定处理。

6、办公室将不定期检查在岗情况，发现不在岗、领导也不知去向者，一次处罚5元。

7、办公室要认真负责，公正考勤，如发现有不真实、不公正现象及故意隐瞒实情者每次处罚有关人员10元。

8、分包社区领导每周要至少检查一次社区考勤情况，并将考勤结果及时反馈给办公室登记备案。

9、办公室月底应及时公布考勤情况，对违反规定者按制度拿出处罚意见，报领导批准后交财务室落实。

10、全年处罚总金额达到500元以上者，扣发年终第13个月奖励工资。