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东小店中心小学考勤制度
为了进一步提高我校管理工作的制度化、科学化、规范化管理水平，严肃工作纪律，保证正常的教育教学工作秩序，特制定本考勤制度。
一、考勤项目
对教职工到校、办公、上课、例会、及学校通知参加各种集体活动均作考勤。
二、考勤要求
全体教职工必须按时到校，自觉遵守学校办公、上课等各项规章制度，不迟到、早退，不矿工、旷课，有事、生病履行请假手续，经批准后方可离校。
三、考勤时间
1、正常上班：早上7：50下午1：30（时间有变动按变动后执行）
2、其他活动：以学校通知时间为准。
四、考勤办法
1、早上上班前，寄宿班早晚带班及各种集体活动由值周、值日领导点名。
2、下午上班前及周五送完学生后由职工本人签到。
3、值日，值周领导，分管领导，主要领导不定期查班，查岗。
4、考勤一周一统计，由有关领导签字后交政教处学校存档备案。
五、请假规定
1．事、病请一天以内由值周领导批准，一天以上，两天以内由分管副校长批准。三天及三天以上由校长批准。
2．凡请假者都必须履行书面请假手续，并安排好请假期间的课务、事务方可离校。
3．急病或重大特殊情况，返校后必须提交相关的证据，补办有关书面请假手续。
4．请假结束后，本人必须到批准人处办理相关销假手续。
六、考勤奖惩
1、一月内满勤的，每月奖励五十元（从奖励性绩效工资中出）。每年10个月。
2、对缺勤者，请假者按下列标准从每月考勤奖中扣除：
A． 请假半天的扣发10元，迟到、早退的每次扣发5元，误课（旷课）一节扣发20元（请假1-2节课扣发5元，3节课当半天事假扣10元）。
B． 旷工一天扣发40元，连续旷工或累计旷工超过上级规定时间的，按教育局文件执行。
C． 查岗脱岗一次的以旷工一天论处。
D． 公假需以书面通知或分管领导签字的为准，不扣发本人考勤奖，但未安排好课务的以旷课、旷工论处。
E． 婚、丧、产、病假按上级有关规定执行，普通病假等同于事假，住院治疗的有二级甲等医院证明的不扣钱。
F． 一学期出满勤的奖励五十元。
七、本制度自2011年2月执行。
2011年2月
、2、实行“签到制”。工作人员早上到岗后应在8：30前签到。下班前应在到岗后，离岗前立即签到。月底以签到器的登记为准考核工作人员的出勤情况。4、关于迟到当月迟到或早退1次......
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