工厂管理制度_工厂制度管理制度

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工厂管理制度

第一章总则

第一条为确定生产秩序正常运作，持续营造良好的工作环境，促进本公司的发展，结合本企业的实际情况特制定本制度。

第二条本规定适用于本公司生产相关全体员工。

第二章员工管理

第一条为了消防安全,工作时间内所有员工严禁在车间内吸烟(阳台和楼梯口为吸烟区)，禁止大声喧哗，故意制造声响。

第二条全体员工须按要求佩戴厂牌（应正面向上佩戴于胸前），已分发工作服的员工主动穿着厂服，不得穿拖鞋，赤背，吊带装或脏，破衣裤帽鞋甚至奇装

异服上班，不得染发，男员工不留长发不蓄胡子，违者罚款10元，并责令即、刻整改，在规定整改时间内未完成整改者以旷工论处。

第三条每天正常上班时间为8小时，晚上如加班依生产需要临时通知，若晚上需加班，在下午17:30前填写加班人员申请表，报总经理批准并送行政人事部门作考勤依据。

第四条按时打卡上下班（上午7:30 – 11:30，下午 13:30-17:30），不迟到，不早退不旷工（如遇赶货，上下班时间按照车间安排执行），有事要请假，上下班须排队依次打卡，严禁代打卡及无上班，加班打卡。迟到或早退10分钟内每次扣工资5元，迟到或早退超过10分钟但未到30分钟者，每次扣发工资10元，超过30分钟者扣发半天工资。对事前未作请假申请擅自不到岗位或是擅自离岗者以旷工论处，旷工扣罚双倍工资，对代打卡及无上班，加班打卡者扣罚半天工资，连续旷工3天或年度累计达5天者将予开除。

第五条工作时间内，除班长及相关工作人员因工作关系在车间走动，其他人员不得离开

工作岗位相互窜岗，若因事需离开原工作岗位到别的岗位中去须向班长申请并

获得同意后方能离岗。

第六条上班后因要事外出，须事先向班长申请经批准并在防损员处作外出登记后方可

离岗，离岗时间应在合理的申请的时间范围内，超出请假时间未作合理解释者，按第二章第四条早退或旷工处理。

第七条员工在车间内遇上客户或高层领导参观巡察时，班长以上干部应起立适当问候

或有必要的陪同，作业员照常工作，不得东张西望。集体进入车间要相互礼让，特别是遇上客人时，不能争道抢行。

第八条禁止在车间聊天，嬉戏打闹，吵口打架，私自离岗，窜岗等行为（注：脱岗指

打卡后脱离工作岗位或办私事；窜岗指上班时间窜至他人岗位做与工作无关的事），违者依员工奖惩制度处理。

第九条严禁酒后或熬夜后上班，如因此闹事和影响工作者，除以事假处理扣发工资外，对由此造成的生产损失公司将追究其责任，情节严重者将予以除名。

第十一条中午，下午和夜班下班各车间负责人负责关好门窗，空调，照明，防损，做好

车间的最后检查，锁好车间大门，关闭总电源。违者每次对班长或防损员罚款

20元。

第十二条作业时间谢绝探访及接听私人电话，进入车间前，须换好防静电服（鞋），确保产品质量。

第十三条未经厂办允许或与公事无关，员工一律不得进入办公室。非上班时间员工不得私自进入车间，车间内划分的特殊区域未经允许不得进入。

第十四条任何人不得携带违禁物品，危险品与生产无关物品进入车间；不得将私人用品

放在流水线上，违者依员工奖惩制度处理。

第十五条车间严格按照生产计划排产，根据车间设备状况和人员，精心组织生产。生产工作分工不分家，各生产班组须完成本组日常生产任务，并保证质量。

第十六条车间如遇原辅材料，包装材料等不符合规定，有权拒绝生产，并报告上级处理。如继续生产造成损失，后果将由车间各级负责人负责。

第十七条员工领取物料必须通过物料员，不得私自拿取。生产过程中各班组负责人将车第十八条

第十九条

第二十条

第二十一条

第二十二条

第二十三条

第二十四条

第二十五条

第二十六条

第二十七条

第二十八条

第二十九条

第三十条

第三章

第三十一条 间组区域内物品，物料有条不紊的摆放，并做好标识，不得混料。有流程卡的 产品要跟随流程卡。员工在生产过程中应严格按照质量标准，作业指导书进行操作，不得擅自更改产品生产工艺或装配方法。在工作前仔细阅读作业指导书，员工如违反作业规定，不论是故意或失职使公司受损失，应由当事人如数赔偿（管理人员因管理粗心也受连带处罚。）生产流程经确认后，任何人均不可随意更改，如在作业过程中发现有错误，应立即停止并通知有关部门负责人共同研讨，经同意并签字后更改。在工作时间内，员工必须服从管理人员的工作安排，正确使用公司发放的仪器，设备。不得擅自用非自己岗位的机械设备，仪表仪器，电脑等工具。对闲置生产用具应送到指定区域放置，否则以违规论处。车间员工必须做到文明生产，积极完成上级交办的生产任务；因工作需要临时抽调，服从车间组长以上主管安排，协助工作并服从用人部门的管理，对不服从安排将上报公司处理。车间员工和外来人员进入特殊工作岗位应遵守特殊规定，确保生产安全。修理员在维修过程中好，坏物料必须分清楚，必须做上明显标志，不能混料设备维修人员，电工必须跟班作业，保证设备正常运行。员工有责任维护工作之环境卫生，严禁随地吐痰，乱扔垃圾。在生产过程中要注意节约用料，不得随意乱扔物料，工具，掉在地上的元件必须捡起。操作人员每日上岗前必须将机器设备及工作岗位清扫干净，保证工序内的工作环境的卫生整洁，工作台面不得杂乱无章，生产配件须以明确的表示区分放置。下班时应清理自己的工作台面。当日值日生打扫场地和设备卫生并将所有的门窗，电源关闭。否则，若发生失窃等意外事故，将追究值日生及车间主管的责任。加强现场管理随时保证场地整洁，设备完好。生产后的边角废物及公共垃圾清理到指定位置，由各组当日值日人员共同运出车间；废纸箱要及时拆除，不得遗留到第二天才清理。不得私自携带公司内任何物品出厂（除特殊情况需领导批准外），若有此行为且经查实者，将予辞退并扣发当月工资。对恶意破坏公司财产或盗窃行为（不论公物或他人财产）者，不论价值多少一律叫公司行政部处理。视情节轻重，无薪开除依照盗窃之物价款两倍赔偿或送公安机关处理。附则生产管理部全面负责本管理制度的执行。

本制度由公司生产管理部负责制定，解释并检查，考核。本制度报总经理批准后施行，修改时亦同。

本制度自+++++++起施行。

红秀制衣2010年7月16日 厂第三十二条第三十三条第三十四条