秋学期东财《公务员制度》在线作业一_秋学期管理学在线作业
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东财《公务员制度》在线作业一
一、单选题（共 10 道试题，共 40 分。）1.中国公务员制度建立的坚实基础是:___。
A.实施的干部人事制度改革
B.政治体制改革的深入
C.经济体制改革的深入
D.国家领导的高度重视
满分：4分
2.____ 年8月14日《国家公务员暂行条例》的颁布，标志着我国公务员制度的正式建立。
A.1988
B.1993
C.1998
D.2000
满分：4分
3.作为一种现代人事管理的体制和模式，国家公务员制度（文官制度）是从____ 开始形成发展起来的。
A.19世纪
B.19世纪前期
C.19世纪中期
D.19世纪中后期
满分：4分 4.报考公务员的年龄要求一般为 ____。
A.35岁以下
B.35岁以上
C.25岁以下
D.25岁以上
满分：4分
5.按公务员的工作年限确定的工资是____。
A.职务工资
B.级别工资
C.基础工资
D.工龄工资
满分：4分
6.新录用的国家公务员，试用期为 ____。
A.3个月
B.半年
C.1年
D.2年
满分：4分
7.我国《国家公务员暂行条例》正式施行于: ____。
A.1995年1月1日
B.1994年8月14日 C.1993年10月1日
D.1993年8月14日
满分：4分
8.公务员考核内容包括德、能、勤、绩四个方面，重点考核 ____
A.政治素质
B.职业道德
C.领导能力
D.工作实绩
满分：4分 9.国家公务员实行 ____工资制。
A.职级
B.职务
C.职权
D.职能
满分：4分 10.国家公务员必须遵守的纪律按性质可以分为四类,即()。
A.政治纪律、工作纪律、廉政纪律、社会公德
B.政治纪律、工作纪律、廉政纪律、职业道德
C.政治纪律、工作纪律、生活纪律、社会公德
D.政治纪律、工作纪律、生活纪律、职业道德
满分：4分
二、多选题（共 15 道试题，共 60 分。）1.新中国新型干部人事制度在形成与发展时期的主要表现为:____。
A.改革人事管理体制
B.建立从中央到地方的各级人事管理机构
C.人事法规和制度的建设
D.人事机构被撤销
满分：4分 2.国家公务员制度与我国传统人事制度相比较的特点有:____。
A.体现了科学分类管理的原则
B.具有科学的激励竞争机制
C.具有勤政廉政的机制
D.具有正常的新陈代谢机制
满分：4分 3.下列方式可以完善中国公务员制度竞争机制的有:____。
A.培养竞争观念
B.完善竞争制度
C.设置竞争保障机构
D.考聘录用制
满分：4分
4.中国公务员的津贴主要有:____。
A.地区津贴
B.累计贡献津贴 C.福利性津贴
D.岗位津贴
满分：4分 5.公务员制度竞争机制形式有:____。
A.“凡进必考”
B.竞争上岗
C.辞退制度
D.精简人员
满分：4分 6.公务员的福利包括 ____。
A.生活补助
B.年休假待遇
C.交通费补贴
D.探亲
满分：4分
7.建立中国公务员制度的条件是:____。
A.实施的干部人事制度改革
B.政治体制改革的深入
C.经济体制改革的深入
D.国家领导的高度重视
满分：4分
8.下列属于竞争机制中非市场化现象的是:____。
A.考录中人员内定
B.职务晋升中的论资排辈现象
C.性别歧视
D.户口歧视
满分：4分 9.公务员工资制度的原则有 ____。
A.按劳分配原则
B.正常增资原则
C.物价补贴原则
D.平衡比较原则
E.试用期工资原则
满分：4分
10.文官考试的内容有:____。
A.知识测验
B.智力测验
C.技能测验
D.心理测验
满分：4分
11.公务员保险主要包括 ____。
A.养老保险
B.伤残保险
C.医疗保险
D.死亡保险
满分：4分 12.二战后公职被称为公务员的国家有 ____。
A.德国
B.法国
C.日本
D.瑞士
满分：4分
13.完善中国公务员制度竞争机制的思路有:____。
A.晋升考试
B.一把手竞争上岗
C.职务任期制
D.考聘录用制
满分：4分
14.我国对人事制度进行改革主要包括:____。
A.改革干部任用制度
B.改革干部调配制度
C.改革考核方式
D.改革公职制度
满分：4分
15.公务员考试的方法有:____。
A.笔试
B.面试
C.模拟演作试
D.技术操作试
满分：4分
