员工通道管理制度_通道管理制度
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员工通道岗位管理制度
一、打卡管理：
1、熟悉打卡机的操作规程，清楚各部门考勤时间，在员工上班班时，应准确、迅速的帮助员工打卡；
3、为员工提供良好的服务，并有礼貌的问好，打完卡应让员工确认完毕，打卡高峰期，应站立；
4、杜绝员工未到下班时间到打卡处等时间打卡；
5、禁止私自打开卡机进行调试。
6、发现违反本制度情况，立即予以制止或及时给予纠正，无法处理的向上级领导请示；
7、详细记录本酒店员工违纪情况，有保卫部负责人报办公室处理；
二、进出人员及物品：
1、对来访人员要登记造册，时间、姓名、被访人姓名、身份证号码，要掌握进出人员的状态，阻止不受欢迎的人员进入酒店，禁止已辞职离店的员工进入；
2、对送货人员要查验货品，联系送货的所在部门进行核对，防止易燃易爆物品进入酒店。
5、对外单位施工人员要认真检查所发放的临时出入牌，不得让衣冠不整人员进入酒店，警告施工工人严禁在施工工地吸烟，燃烧纸屑等违章行为，一经发现立即上报；
3其它：
1、时刻注意，防止可疑人员从通道窜入酒店进行非法盗窃行为；
2、杜绝值班时占用电话进行私自聊天，影响正常工作联系。
呈：冯总由：安全办事由：关于《员工通道管理规章制度》的拟定 时间：2004年07月16日为了进一步加强员工的管理，同时也为了安全办的工作更好的开展，拟定《员工通道管理规章制度》如下：......
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