县直中学教职工考勤制度_中学教职工考勤制度

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伊川县直中学教职工考勤制度

根据教育局人事劳动纪律的有关规定，结合我校实际情况，特制定县直中学教职工考勤制度如下：

一、出勤

1、全体教职工实行签到制。迟到早退一次扣1元，旷工半天扣15元，缺签离岗一次按旷课一节处理。

2、早读前班主任缺一次扣1元（班主任检查学生到校上课情况，政教处检查班主任、教导处检查辅导教师，值班领导负责全面检查落实）。

3、各种会议迟到、早退一次扣1元，请假一次扣2元，旷工一次扣5元。

4、正课、辅导课，迟到、早退一次扣1元，正课旷工一节扣10元，辅导课旷工一节扣5元，私自调课按双方旷工一节处理。

5、升旗、集会和大型活动迟到或早退一次扣2元，旷工一次按正课旷工一节处理。【升旗、会议、集会开始后再到的按迟到，10分钟后再到的按旷工，未结束离开的按早退。】

二、请假制度

教职工请假必须提前到主管领导处办理审批手续（包括公差、外出听课、）教导处见到请假条方可调课。请假1天由办公室主任批，3天以内由主管副校长批，3天以上由校长批，超过1月教育局批>。考试或政治学习期间请假，由主管副校长或校长批。请假手续一持3份，审批领导一份，办公室存一份，有关处室一份。

1、事假：按月为单位，一天扣15元，累计三天扣50元，超过3天每天加扣10元，；请假正课一节扣5元，辅导课扣3元。

2、病假：必须凭县级以上医院证明请病假。否则按事假处理。【1】有医院证明且有住院手续的，累计7天以下不扣款，7天扣50元，每超一天加扣3元。【2】只有医院证明的，累计2天不扣款，3天的扣30元，每超一天加扣5元。

3、婚假：按结婚登记手续【结婚证】，县内批假七天，县外批假十四天。

4、丧假：直系亲属批假一周【直系亲属特指父母、子女、及配偶的父母】，自己及配偶的兄弟姐妹、祖父母、外祖父母批假2天。其它的按事假。省外的根据情况给1---4天的路途假。

5、产假：按准生证一胎批假三个月，二胎批假56天。

6、所有连续请假均包括周六周日。

三、补充说明：

1、以上各条除节假日补课外均与量化考核挂钩。

2、迟到、早退、超过10分钟，按旷工一节处理。

3、行管人员弄虚作假或重大失误者按旷工一节处理。

4、让别人捎假，捎假人忘记，按旷工处理。

5、打电话请假或让别人捎假，其时本职工作已误时，按旷工处理。

6、请假时，其工作已来不及安排者，不准假，有特殊原因酌情处理。

7、半天只有两节以下课时，只请2节以下假者，按请假半天处理，若半天三节正课请假者，经济上按节处理，量化考核按半天处理。

8、病假或直系亲属因严重伤、病，不得不请假或照顾的，而请假时间一期以内者，考勤按上述标准扣分：在5－10分（含10分）的，扣5分；在10－20分（含20分）的，扣8分；20分以上的扣10分。

四、扣分标准：

1.缺会、缺课一节扣0.5分，三个迟到按一节缺课。

2.事假两天扣1分，病假【1】从第四天算起每超三天扣1分。病假【2】从第3天算起，每3天扣1分。

3.正课、例会请假一节扣0.1分，病假三次扣0.1分。

4.签到缺签或脱岗一次按缺课一节处理。

本制度自2008年7月5日执行。

伊川县直中学

2008年7月5日