职工宿舍规范化管理制度_职工宿舍管理制度

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职工宿舍规范化管理制度

1.总则

1.1 为加强职工宿舍规范化管理，让职工感受到质检院家的归属感，为院可持续发展努力奋斗，特制订本制度。

1.2 本制度规定了职工宿舍分配办法、宿舍内务管理办法、宿舍维护基金管理办法等，有关部门、职工应遵守执行。

2.宿舍分配办法

2.1 为规范职工宿舍评选，确保公开透明，特制订本办法。本办法根据院部有关文件精神，规定了职工宿舍入住条件、评选办法、入住期限等。

2.2 宿舍分配由院工会组织实施，每年9月份发布分配通知，接受职工报名，并根据分数高低确定入住人员。

2.3 入住期限。经评选，取得入住权利的职工办理入住手续，并于11月1日正式入住，入住期限为一年，至次年10月31日为止。

2.4 宿舍情况。本宿舍位于双乐住宅区双9栋101室，共有6个房间，其中1、2号房间供博士、技术专家等特殊人才入住，不纳入分配范围，其他3、4、5、6号房间共9个床铺位纳入分配范围，每年评选一次。

3.2.3 宿舍内有不法行为或外来灾害时，应及时通知院工会；

3.2.4 如有职工身体不适或重大病情者，应通知其亲友或院工会；

3.2.5 负责缴纳水、电等费用；

3.2.6 对宿舍现有设备进行管理，若发现异样及时通知院工会。

3.3 住宿职工守则

3.3.1 服从宿舍管理人员派遣与监督；

3.3.2 宿舍内禁止烧煮、烹饪或私自接配电线及装接电器； 3.3.3 宿舍内不得使用或存放危险及违禁物品；

3.3.4 烟灰、烟蒂不得丢弃地上，易燃物品不得放置宿舍； 3.3.5 宿舍一律脱鞋入内，并轮流安排住宿职工每周值日，男女卫生间各自负责；

3.3.6 贵重物品应保管妥当，遗失由各自负责； 3.3.7 废物、垃圾等应集中于指定场所倾倒； 3.3.8 职工不得于宿舍内酗酒、赌博等不良行为； 3.3.9 职工不得将宿舍一部分借租于他人，宿舍内谢绝外人入住。

3.4 取消住宿权利规定

住宿职工有下列情况之一，取消住宿权利，并视情况呈报院部议处。

3.4.1 不服从宿舍统一管理监督者；

4.4.1 费用报销。入住期间产生的有关宿舍维护费用，由经办职工凭相关单据至少经两人证明向基金报销。

4.4.2 费用公示。院工会每季度对基金的开支明细、结余情况进行核算，并在宿舍公示。

4.4.3 结余处理。职工每期（一年）入住宿舍期间所缴纳的基金经费若有结余，可根据宿舍职工集体意志处理。

4.5 其他规定

4.5.1 凡入住职工，住宿期间均享受到宿舍维护的益处，不得以出差、住宿少等任何名义不缴纳或少缴纳基金经费。

4.5.2 入住期限不超过半年的职工若提出放弃住宿权利，可免于缴纳第二个半年300元的基金经费。

4.5.3 职工若中途放弃或被取消住宿权利，不退还已缴纳的基金经费。

5.附则

本制度自发布之日起实施。