教职工请假制度_学校教职工请假制度

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五烈镇广山中学

教职工请假制度

1、病假。因病需请假治疗或休养者给病假。请病假应由本人具报告，附镇以上公费医疗机构证明。教职工请病假一个月以内的，由校长批准，一个月以上须报局备案。三个月以上者，须附市人民医院病假证明，报市局批准。需往外地检查治疗，按公费医疗管理规定执行。

全年累计病假超过两个月的，从这以后的第一个月起按下列标准发给病假期间工资：（1）工作年限不满十年的发给本人工资的百分之九十。（2）工作年限满十年的按原工资发放。全年累计病假超过六个月的按下列标准发给病假期间工资：

（1）工作年限不满十年的，发给本人工资的百分之七十。（2）工作年限满十年的发给本人工资的百分之八十。

2、生育假。正常产假（产前产后）给假90天。晚育者增加女方产假30天，给男方护理假7天。

3、婚假。教职工结婚给假3天。结婚时双方不在一起的，可以根据路程远近给予路程假，车船费自理。晚婚夫妇（男25周岁，女23周岁）增加婚假7天。

4、丧假。教职工直系亲属（父母、公婆、岳父母、配偶、子女等）死亡，给假3天。家在异地，可根据路程远近给予路程假，车船费自理。

5、事假。除病、婚、生（节）育、丧假外，统作事假。事假要严格控制。各镇中小学教职工请事假3天以内由校长批准，3天以上由镇批准。教职工请事假1个月以上须报市局批准。事假期间按各学校、各单位教职工考勤制度扣发工资。市直学校、各镇中心校主要负责人离校3天以上须报市局批准。

上述假期除事假外，其余假期如遇有星期日、寒暑假均计算在内。

凡请假者，除特别紧急情况可委托他人或事后补办手续外，其余均须事先办理请假手续。请假者需安排好工作、课务（含早晚辅导、行政值日工作、班主任工作）经教导处、总务处审核，校长室批准后方能离开单位。（审批结束交吴志勇存档）给假期满，须按时返回工作单位办理销假手续。教职工不请假或请假未批离开工作岗位以及无故超假者，均作旷职论处。旷职一节课即按旷课一天扣发工资，旷职达到两天，扣发当月30%津贴。有旷职行为的当年不得评优评先，并视其情节轻重进行批评教育直至给予纪律处分。

2011.9