保险网络销售管理制度_网络销售管理制度

2020-02-28 章程规章制度 下载本文

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网络销售管理制度

第一章

总则

第一条 适用范围

本管理办法适用于XX保险经纪有限公司。第二条 目的为规范网络销售行为,提高网络销售效益特制定本制度。第三条 原则

坚持网销业务管理的计划,组织,控制,考核相结合的原则。

第二章 组织管理 第四条 制定程序

管理制度制订由市场部主管负责制定,上报经理进行审批,审批后经过公司董事审议通过后,下发有关部门执行。

第五条 执行

市场部主管负责组织执行。第六条 实施监督

经理负责管理制度执行过程中的监督和考核。

第三章 网销人员管理

第七条 销售员管理职责

(一)网销人员

1.根据年度营销目标,制定营销目标,营销计划和营销预算,并负责实施。

2.负责建立网络会员数据库,开拓和发展会员制网络。3.负责制订网络会员销售政策,完成网络会员制销售目标 4.协助市场推广,技术服务人员,作好与会员间的保险产品的宣传和技术交流。5.负责网络信息整理,分析,做好产品的销售工作。6.协助市场推广和技术服务人员,作好网上品牌宣传,产品促销,技术信息发布等工作。

(二)市场主管职责

1.负责领导制定营销计划(销售计划和市场推广计划),营销目标,并监督实施。

2.负责领导制订技术服务计划,并监督实施。3.负责组织制定营销政策,并监督实施。4.负责监督实施市场推广,技术服务方案。5.负责组织制定和监督实施营销预算方案。6.负责销售队伍建设,培训和考核。

第八条 网销人员营销管理内容

(一)信息发布数量,频次

(二)会员数量

(三)会员活动频次

(四)网络故障率

(五)客户满意度

第九条 管理原则

(一)目标性管理原则

市场部主管根据年度营销目标指定相应的营销计划,并进行监督实施和考核。

(二)过程监督与结果考核相结合的原则

市场部主管根据营销目标,营销计划进行过程监跟踪,监督,直到,对每一阶段性(季度、半年、一年)成果进行考评。

第十条 管理制度

(一)营销管理制度

为保证年度营销目标,分别制定相对应的管理制度。

(二)销售员管理制度

为规范销售员行为,公司规定每一正式员工都应通过保险中介人员资格考试。

第十一条 网络销售人员培训

公司定期组织网络销售员进行业务素质及岗位技能培训,其主要培训内容:

(一)法律,法规培训

公司根据保监会制定的法律法规定其对从业人员进行培训,并举行相应考试。

(二)岗位技能培训

主要模拟业务操作流程,业务实际操作,信息反馈和沟通。规范销售员的行为,语言,礼仪。

第十二条 网销人员令行禁止的行为

(一)网销人员不得以个人名义在网上代理售卖保险产品。

(二)网销人员不得以任何方式误导客户购买保险产品。

(三)网销人员不得作出任何欺诈消费者行为。

如有违反,给予相应行政处罚,严重者,追究法律责任。

第四章 网销人员评估

第十三条 网销人员评估

(一)评估主要指标

1.业务素质

1)履职情况 2)工作态度 3)业务基本技能 2.业务能力 1)销售目标 2)销售增长率

3)销售网络发展规模和速度

(二)考核办法 1)业务素质

上级主管领导对销售员工履职情况,工作态度进行考评。2)业务能力

业务能力考评主要对销售员的销售目标,

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